理发店卫生管理规章制度83515
理发店卫生管理制度范文3篇范本
理发店卫生管理制度范文3篇范本系统制度篇第一部分：卫生管理目的理发店卫生管理制度的制定是为了确保理发店环境卫生，提升服务质量，保障顾客健康与安全。
第二部分：卫生管理责任1.店长负责全面卫生管理，每天进行检查；2.理发师负责个人卫生，保持工作区域清洁；3.每位员工定期接受卫生知识培训。
第三部分：卫生管理措施1.每日开店前擦拭地面、橱窗、椅子等；2.理发工具消毒后放置在指定位置；3.定期清洗洗手间、更换马桶纸；4.标明用品有效期，避免使用过期产品。
第四部分：卫生管理考核每周进行一次全店卫生自查，每月进行一次卫生质量抽查，对不合格员工进行警告或处罚。
个人卫生篇第一部分：理发师个人卫生规范1.工作前洗手、穿着整洁、发型干净整齐；2.理发过程中避免直接用手触碰顾客头部，使用工具代替；3.理发后立即清洁工作区域，消毒工具。
第二部分：理发师卫生常识1.定期接受卫生知识培训，掌握消毒技术；2.注意个人卫生，避免因私人问题影响工作。
环境卫生篇第一部分：店内卫生管理1.室内通风，保持空气清新；2.定期擦拭灯具、空调、地面等；3.定期清洗沙发、窗帘、地毯等。
第二部分：店外卫生管理1.保持周围环境整洁，不得乱堆杂物；2.定期清洁店招、招牌等，保持店面形象；3.外墙、门窗定期清洗，保持店面外观干净。
以上就是理发店卫生管理制度范文的三篇范本，希望对理发店的卫生管理工作有所帮助。
任何行业的卫生管理对于营造良好的工作环墶是至关重要的，良好的卫生管理不仅关乎个人健康，也关乎企业形象和服务质量。
因此，建立健全的卫生管理制度是每个企业必须重视的工作之一。
美发卫生管理制度（3篇）
美发卫生管理制度1、申领公共场所卫生许可证、亮证经营，按时复核。
2、理发分区设置，染、烫发区，保持内部环境整洁，室内无积尘，地面无果皮、痰迹和垃圾。
3、建立卫生管理网络和卫生管理档案，有卫生负责人。
4、从业人员每年进行健康体检和卫生知识培训考核，持健康证和培训合格证上岗，证件集中保管。
5、配置公共用具清洗消毒设施，保持正常使用，理发工具、毛巾做到一客一换一消毒，分类存放。
6、地面碎发做到及时清扫，工作台面和理发工具表面无碎发残留。
7、理发人员操作时穿清洁干净工作服，清面时戴口罩。
双手进行清洗消毒，工作时要戴口罩.8、理发用大小围布经常清洗更换保持整洁，脸巾清洁，每客用后清洗消毒。
9、对患有头癣、皮肤病的顾客要配备专用的理发工具，并有明显标志，用后及时消毒，并单独存放。
10、经常保持墙壁、天花板、地板、窗户干净、常洗常换;11、保持厅内空气清新;禁止吸烟;12、室内不能有害虫、不应有煮食、不得有宠物等。
日常管理制度与岗位责任制美发店的规章制度1、遵守中华人民共和国的法律，严格执行美发店的各项规章制度，服从管理人员的分配调动;2、员工应该关心美发店的经营情况和管理情况;3、爱护美发店各种设备;4、员工要团结协作;互相帮忙，互相关心，互相爱护;互相监督;5、顾客至上，服务第一;热情待客，举止大方;6、员工不得迟到、早退、旷工，不得代他人签到;遵守美发店的考勤制度;7、工作时间不得打私人电话，不得吃零食、吸烟、喝酒、大声喧哗;8、服饰要整齐;9、不准向顾客收小费，假公济私;10、节约用电用水;节约美发店化妆品材料;不得浪费;美发卫生管理制度（2）1. 目的和范围美发卫生管理制度的目的是为了保护顾客和员工的健康，确保美发店的卫生环境安全和服务质量。
本制度适用于所有美发店的经营和管理。
2. 卫生设施和器具2.1 美发店应配备相应的卫生设施，如洗手池、洗发池、卫生间等，并定期进行清洁和消毒，以保持清洁卫生。
2.2 美发店应使用经过消毒处理的工具和器具，并定期对其进行清洁和消毒。
理发店卫生管理规章制度
理发店卫生管理规章制度为了保障理发店员工和顾客的身体健康，维护店内的高度清洁卫生和良好的服务质量，制定以下卫生管理规章制度：一、卫生清洁责任制度1. 店长或经理要对店内卫生状况负责，定期检查清洁情况。
并视情况安排专人负责店内清洁，确保每天进行全面清理，并保持整洁。
2. 每位员工每天上班前要检查自己负责的区域是否清洁干净，如有不卫生的情况要即时清洗、消毒。
3. 店内使用的工具、器具以及服务用品每天要进行清洁，保持干净整洁。
4. 报废的工具应立即清理，不得使用。
二、卫生消毒管理制度1. 店内地面、桌面、椅子等常接触的地方每天要擦拭，并使用消毒剂进行消毒处理。
2. 套间、马桶、洗漱台等设施每天要进行清洁和消毒处理。
3. 员工不得将用过的毛巾、剃须刀等工具直接拿给顾客再使用，应该进行清洗和消毒处理。
4. 确保服务用品每天都经过消毒处理，保证精细清洁。
三、员工规范着装制度1. 员工在工作时应着制定的工作服，服装干净且整齐，不应穿戴打破保健要求的服饰。
2. 要求员工穿戴干爽、干净的工作鞋，不得穿拖鞋、高跟鞋等不适宜的鞋子。
3. 要求员工佩戴发型护理罩、手套、口罩等安全防护用品，保证服务的安全和卫生。
四、疫情防控制度1. 店内健康登记表的填写是必须的，记录每位员工的身体情况。
2. 如果员工感觉不适，必须即时自我隔离，并向客户推迟预约。
3. 店内客户入内时，应当测量体温并填写健康状况登记表。
5. 在店铺的各台位上设置防护设施，如隔板，以保护服务人员和客户。
五、数据记录1. 应当记录每天清洁和消毒工作状态。
2. 应当记录每位员工的出勤和工作状态，以备需要时打印或提交相关方案。
六、客户意见反馈1. 应当注意顾客的意见反馈，每天收集和整理顾客的反馈，及时优化商店服务水平。
2. 应当处理好顾客的业务，并反馈商店咨询下一阶段如何避免类似问题的发生。
总之，上述各项规章制度能有效的规范理发店日常的卫生和服务流程，保证站点环境卫生干净，增强顾客消费习惯，促进顾客满意，并为员工提供平稳、安全的工作环境。
理发店卫生管理规章制度内容
理发店卫生管理规章制度内容一、前言为了保障广大消费者的身体健康和理发店经营者的合法权益，制定本规章制度，规范理发店的卫生管理工作，提高理发店服务质量，确保消费者的健康安全和良好的消费环境。
二、卫生管理工作2.1 卫生清洁1.理发店每日至少进行一次内部和外部清洁，保持店内清洁卫生。
2.理发店必须配备一定数量的清洁消毒用品，如吸尘器、拖把、清洁剂等。
3.工作区、器具、桌椅等经使用后应进行清洁，再次使用前应进行消毒处理。
2.2 卫生防疫1.在做头发之前，必须先问清顾客是否有感染传染病的史，如有则应拒绝服务，并通知相关部门及时处理。
2.不得为体表或头部有炎症、红肿、化脓或其他皮肤病史的顾客服务。
3.理发店要求理发师持证上岗，并要求理发店及理发师每年进行一次健康体检，确保健康状态良好。
2.3 卫生消毒1.理发店必须配备消毒柜、消毒器等消毒设备，进行卫生消毒。
2.理发店应该配备一定数量的消毒液，经常更换消毒液，保证消毒效果。
3.使用的刀具、剪刀等工具应在每次使用后进行仔细清洁，并进行消毒处理。
三、服务质量3.1 服务态度1.尊重顾客，不得恶言相向, 不得忤逆顾客的合理要求。
2.遇到顾客提出合理、有益意见时，应当认真听取并及时改进。
3.2 服务效果1.理发师从业前，应接受系统培训和考核，掌握基本理论和技能，以提高服务水平。
2.每个理发师必须熟知理发器械的使用方法和功效，使用不合格器械会影响服务质量。
3.3 服务环境1.理发店应该保持良好的服务环境，装修风格合理，气氛温馨舒适。
2.理发店必须保持流畅的空气流通，避免卫生死角的产生。
四、管理制度4.1 招牌1.理发店必须设有统一的名称和标志，标志的样式、尺寸、颜色、字体等应在行业标准之内。
2.根据相关法律法规，理发店应遵循现有标准，并在显著位置公示相关信息，如营业执照、卫生许可证、理发师执业证、价格表等。
4.2 价格1.理发店应提示每种服务的价格，并在服务前征得顾客同意。
理发店卫生管理规章制度(15篇)
理发店卫生管理规章制度（15篇）理发店卫生管理规章制度（精选15篇）理发店卫生管理规章制度篇11.严格遵守公司所订的作息时间，不准迟到，早退，无故旷工，迟到，早退者每一分钟扣一元，无故旷工一天扣20分，连续旷工三天者当自动离职，公司不作任何工资，培训费的发放。
2.发型助理应注重仪表形象，保持发型服装的整洁，服装发型不整洁扣一分;不配带工牌扣1分美发店经营管理3.助理在无顾客特殊要求下，中式洗头按摩时间得少于45分钟;泰式50分钟，按摩60分钟，普通洗面40分钟，不足者每次扣2分。
如顾客投诉扣4—6分。
4.助理按轮牌制度工作，不许抢牌;违反者扣5分。
头4—6牌助理必须在前厅等候迎接客人，缺位者而无充分理由每次扣1分。
5.助理必须保持良好的站姿，坐姿，按规定轮换站牌，微笑接待顾客并以礼相待，违者扣1分。
6.助理必须配合发型师正常工作要求，服从上级的合理调动分配，如有违反视情况扣13分美发店经营管理。
7.助理之间搞好团结，不得在工作期间争吵或打架，违者扣540分，如有恶语中伤顾客并与顾客发生争吵或打架，扣10—50分，情节严重者开除。
8.助理不准为客人设计发型，与顾客谈及发型问题只可以做建设性和客人沟通，违反者扣2分。
9.助理在上班期间不准看与本职无关的书刊，不准嬉笑，打闹，瞌睡，吃零食，无故外出等，违反上述每项扣1分。
10.助理应爱护公物，有偷窃行为，一经发现扣50分，严重者开除处理，培训费不予发放。
11.发型助理如需要电烫必须向经理请示批准，如私自要求他人为自己做以上项目，按产品造价扣除成本费并扣5分。
12.发型助理服务工作完成后，应立即收拾整理所用物品工具，设备及废弃物，违者每次扣1分美发店经营管理。
13.发型助理迎宾服务客人时，必须严格遵守执行“礼仪服务流程”所规定的.标准问候语，和其他全部要求规范，违者每次扣1分。
14.发型助理应注意保持个人卫生。
身体不可有异味，违者扣1分，并暂时下牌，令其整理。
理发室卫生管理制度范本
一、总则为了保障理发室卫生环境，预防疾病传播，提高服务质量，特制定本制度。
二、卫生管理组织1. 理发室设立卫生管理小组，负责卫生管理工作的具体实施。
2. 卫生管理小组由店长担任组长，负责制定、监督和实施卫生管理制度。
3. 各部门负责人为卫生管理责任人，负责本部门卫生管理工作。
三、卫生管理内容1. 环境卫生（1）每日对理发室进行全面清洁，保持地面、墙面、门窗、设备等清洁卫生。
（2）每日对洗手间进行清洁消毒，确保卫生设施完好。
（3）定期对店内绿化植物进行修剪、施肥，保持室内空气清新。
2. 设备卫生（1）每日对理发工具、剪刀、梳子等用品进行消毒，确保无细菌滋生。
（2）定期对理发设备进行清洁、保养，确保设备正常运行。
（3）禁止使用损坏、锈蚀的理发工具。
3. 个人卫生（1）员工应保持个人卫生，勤洗手、剪指甲，穿着整洁。
（2）员工在工作过程中，应佩戴口罩、手套等防护用品。
（3）禁止在店内吸烟、吃零食，保持店内整洁。
4. 店内用品卫生（1）理发室用品如毛巾、围裙、浴巾等应一客一换一消毒。
（2）定期对店内用品进行清洗、消毒，确保用品卫生。
（3）禁止使用破损、污染的用品。
5. 顾客服务卫生（1）为顾客提供一次性理发用品，如洗发水、护发素等。
（2）在服务过程中，注意与顾客保持一定距离，避免交叉感染。
（3）顾客离开后，对座位、躺椅等用品进行消毒。
四、卫生管理责任1. 卫生管理小组负责监督、检查、考核各部门卫生管理工作。
2. 各部门负责人对本部门卫生管理工作负总责，确保本部门卫生达标。
3. 员工应自觉遵守卫生管理制度，共同维护店内卫生环境。
五、奖惩措施1. 对认真执行卫生管理制度、表现突出的员工给予表彰和奖励。
2. 对违反卫生管理制度的员工进行批评教育，情节严重的给予处罚。
六、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由理发室店长负责解释。
理发室卫生管理制度旨在为顾客提供舒适、安全的理发环境，员工应严格遵守，共同营造良好的工作氛围。
美发卫生管理制度（2篇）
美发卫生管理制度1、申领公共场所卫生许可证、亮证经营，按时复核。
2、理发分区设置，染、烫发区，保持内部环境整洁，室内无积尘，地面无果皮、痰迹和垃圾。
3、建立卫生管理网络和卫生管理档案，有卫生负责人。
4、从业人员每年进行健康体检和卫生知识培训考核，持健康证和培训合格证上岗，证件集中保管。
5、配置公共用具清洗消毒设施，保持正常使用，理发工具、毛巾做到一客一换一消毒，分类存放。
6、地面碎发做到及时清扫，工作台面和理发工具表面无碎发残留。
7、理发人员操作时穿清洁干净工作服，清面时戴口罩。
双手进行清洗消毒，工作时要戴口罩.8、理发用大小围布经常清洗更换保持整洁，脸巾清洁，每客用后清洗消毒。
9、对患有头癣、皮肤病的顾客要配备专用的理发工具，并有明显标志，用后及时消毒，并单独存放。
10、经常保持墙壁、天花板、地板、窗户干净、常洗常换;11、保持厅内空气清新;禁止吸烟;12、室内不能有害虫、不应有煮食、不得有宠物等。
日常管理制度与岗位责任制美发店的规章制度1、遵守中华人民共和国的法律，严格执行美发店的各项规章制度，服从管理人员的分配调动;2、员工应该关心美发店的经营情况和管理情况;3、爱护美发店各种设备;4、员工要团结协作;互相帮忙，互相关心，互相爱护;互相监督;5、顾客至上，服务第一;热情待客，举止大方;6、员工不得迟到、早退、旷工，不得代他人签到;遵守美发店的考勤制度;7、工作时间不得打私人电话，不得吃零食、吸烟、喝酒、大声喧哗;8、服饰要整齐;9、不准向顾客收小费，假公济私;10、节约用电用水;节约美发店化妆品材料;不得浪费;美发卫生管理制度（2）一、总则为确保美发工作的健康、安全和卫生，保障客户的权益，提高工作质量和服务水平，制定本卫生管理制度。
二、卫生管理目标1. 建立健康、安全、卫生的美发工作环境。
2. 加强卫生知识培训，提高员工的卫生意识和操作规范。
3. 确保美发设备和工具的卫生清洁，保证每位客户的安全和健康。
理发店卫生管理制度
理发店卫生管理制度理发店卫生管理制度第一章总则第一条为了保证理发店的环境卫生，保护顾客的身体健康，加强理发店卫生管理，制定本管理制度。
第二条理发店的卫生管理要符合相关的法律法规，并且按照卫生、清洁、科学、安全的原则进行管理。
第三条所有理发店员工必须接受卫生管理培训，掌握相关卫生知识和操作技能，并按照规定的程序和要求进行工作。
第四条理发店要定期组织卫生检查，对卫生安全隐患进行整改，并保留相关卫生档案。
第五条理发店要做好卫生宣传，提高员工和顾客的卫生意识，增加理发店的公众形象。
第二章环境卫生管理第六条理发店的工作区域、设施、设备和用品必须保持清洁、整洁，无异味。
第七条理发店要定期清洁工作区域，包括地板、墙壁、吊顶、设备器具等，采取有效的清洁方法和杀菌消毒措施。
第八条理发店要建立健全的垃圾分类制度，垃圾要分类投放，并定期清理和处理。
第九条理发店要保持通风良好，及时处理门窗、排风设备等设施的故障。
第十条理发店要定期清洗和消毒工作用品，如剪刀、理发刀、电推剪等。
并配备洁净的毛巾、浴巾等。
第三章顾客卫生管理第十一条在为顾客服务之前，理发员工要通过洗手等相应的方式进行个人卫生消毒，保证手部干净。
第十二条在完成一位顾客的理发后，理发椅、工作台等设备和周围环境要及时清洁消毒。
第十三条理发员工要使用干净的毛巾和工具进行工作，如需要更换应及时更换，并按要求进行消毒。
第十四条理发员工要向顾客提供清洗服务，如洗发、护发、剃胡须等，保证顾客的个人卫生。
第十五条理发店要询问顾客的健康情况，如出现传染性疾病等情况，应拒绝为其服务，并协助其寻找医疗机构。
第四章卫生检查与整改第十六条理发店要定期邀请有关卫生管理部门组织卫生检查，接受检查意见和建议，并按照要求进行整改。
第十七条理发店要加强内部卫生检查，发现问题要及时整改，并建立相应的整改档案。
第十八条对于严重的卫生问题，理发店要及时关闭有关区域，并进行彻底清洁和消毒，直至问题解决后方可重新开放。
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理发店卫生管理制度
1、理发店经营单位必须领取“公共场所卫生许可证”方能营业。
“公共场所卫生许可证”必须悬挂在店内醒目处，并按国家规定定期到卫生监督部门复核。
逾期3
个月未复核，原“公共场所卫生许可证”自行失效。
2、经营场所的卫生条件、卫生设施和用品用具必须符合有关卫生标准。
3、应建立卫生管理制度和卫生管理组织，配备专职或兼职卫生管理人员，支持和接受卫生监督机构的监督、监测。
4、从业人员必须持有效“健康证明”和“卫生知识培训证明”方可上岗。
5、空调场所应有新风供应，新风入口应设在室外，远离污染源，空调器过滤材料应定期清洗更换。
6、必须备有供患头癣等皮肤病的顾客专用的理发用具，用后及时消毒。
专用具必须单独消毒。
7、应有齐全的、有明显标志的消毒设施和消毒制度，配备足够数量供消毒周转用的理发用具和毛巾。
毛巾须做到一客一换一消毒。
8、理发用毛巾应与烫发染发用毛巾分开，干净毛巾应存放在带门的专用存放柜内。
9、剃须应使用一次性剃须球或一次性剃须刀片。
理发工具应使用理发工具消毒箱进行消毒。
10、室内禁止吸烟。
11、理发、烫发、染发、美容用的化学制剂、化妆品应符合《化妆品卫生监督条例》和《化妆品卫生标准》的有关规定。
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