刷脸考勤机监督方案

刷脸考勤机监督方案

一、签到机，只保留一个超级管理员用户，其它有管理权限的用户全部清除，

如设置密码签到的应全部清除。如有必要指纹数据也应清除，只保留刷脸信息。

超级管理员密码由单位主管控制(很关键)，单位主管应把原密码更换为‘主管密码’，单位主管自行设置。

正式使用之前，人员特征信息已录入完成，单位主管更换密码以后，一般长期无需更改。如有需要，情况很少，如新进人员等(没录入特征信息之前,签到机免签)，负责考勤工作的人员在月末或月初1~2天集中处理即可，应向单位主管电话提出请求，单位主管同意后，单位主管可更换为交接时的原密码(1~2天后主任应改回‘主管密码’)。电脑联机后用考勤管理软件修改密码。签到机上使用的是T9输入法，比较麻烦。

二、签到机，连接独立的路由器或单位局域网均可，设置连接密码，正式使用之前应调试好。

负责考勤工作的人员，可以联机下载签到机签到数据，便于管理。

非常规出勤管理，不涉及签到机，使用电脑安装的考勤管理软件进行，

应当公示说明非常规情况，不涉及隐私的应当公示证明。

常规和非常规出勤情况，负责考勤工作的人员，每月应当向各处室反馈最终出勤报表。

监督人员，可以联机下载签到机数据，快照监督(很有用)。

三、联机注意事项，必须避开签到签退高峰时段，下载数据完成后应立即断开(很关键)。

大概签到签退高峰时段，签到段规定的最晚签到时间之前45分钟之内，

签退段规定的最早签退时间之后45分钟之内。

局域网下载数据很快，估计不可能超过2分钟(以后可以测试)。高峰时段，只要有人报告，签到机显示“工作中”不能签到的情况，或者非高峰时段，负责考

勤工作的人员和监督人员有人报告长时间不能联机的，应当由****处技术人员查看路由器日志(无人报告不查)，排除技术故障后，根据以下情况处理。

高峰时段联机，或者非高峰时段联机超过3分钟不断开的，

或者非高峰时段联机间隔不超过10分钟的，路由器日志里能查到该网址和联机时间时长，应该规定对其扣发相应工资处罚(多少？)。

有了上述规定，联机影响签到机正常使用的情况一般不会发生。

四、签到机试用几个月，不能签到的情况没有发生过。可以预见签到机故障率可能很低，一旦发生，断电后半分钟再加电自动重启即可，如不能排除，大概单位也没人懂这种设备的修理技术，可请厂家****维修人员上门服务。

五、****公司官网，可以下载****考勤管理程序标准版，电脑安装没问题，使用正常。****自助式面部考勤终端用户手册，****考勤软件说明书，均可下载。

注：****签到机缺陷，能修改系统时间作弊，能设置密码签到作弊，指纹签到也能作弊。有效监督，确保签到机原始数据高度公信。杜绝有可能的私情走后门(只是假设)，不针对任何个人，不能靠‘保证’，不涉及私人信任与否，公事公办，不管谁负责考勤工作，都是提出这样的监督建议。制度无漏洞，就没有嫌疑和被嫌疑，对每个人都是公平合理。