聘用合同书
聘用合同书范本6篇
聘用合同书范本6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事相关工作事宜达成以下协议，以共同遵守。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的职位为______，工作地点在______。
乙方应履行该职位的所有职责，并完成甲方规定的所有任务。
2. 乙方必须按照甲方的要求，按时完成工作任务，并保证工作质量。
三、岗位职责及要求（详细说明岗位的职责及任职要求，例如工作职责范围、岗位规范等）四、薪酬待遇与福利1. 甲方根据乙方的工作表现及业绩，按月支付乙方的工资，具体标准详见甲方薪酬制度。
乙方的工资将按月结算并支付。
2. 甲方将为乙方提供规定的福利待遇，包括但不限于年终奖、社会保险等。
具体福利待遇按照甲方的规定执行。
五、保密条款与知识产权归属1. 乙方应对所有在工作中接触到的甲方商业秘密和机密信息承担保密责任。
未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密和机密信息。
否则，甲方有权追究乙方的法律责任。
2. 任何乙方在工作期间为甲方创造的知识产权均属于甲方所有。
乙方不得将相关知识产权据为己有或转让给第三方。
六、合同解除与终止（详细说明合同解除与终止的情况及程序）七、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
具体的违约责任将根据违约情况依法确定。
八、其他事项（根据实际情况填写其他需要约定的内容）九、争议解决对于因执行本合同而引起的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。
如协商不成，任何一方均有权将争议提交给有管辖权的人民法院解决。
十、附则1. 本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。
合同一式两份，甲乙双方各执一份。
聘用合同书范本6篇
聘用合同书范本6篇篇1聘用合同书范本一、甲方：单位名称：_______________法定代表人/负责人：_______________地址：_______________联系电话：_______________传真：_______________电子邮箱：_______________二、乙方：姓名：_______________性别：_______________身份证号：_______________地址：_______________联系电话：_______________三、聘用岗位：_______________四、工作内容和职责：1. 乙方应按照甲方安排的工作安排和具体要求，认真履行工作，完成工作任务。
2. 乙方需遵守公司的各项规章制度，维护公司的声誉和形象。
3. 乙方应保守公司的商业秘密，不得泄露给外部机构或个人。
4. 乙方应积极主动地学习和提高自身的专业能力，为公司的发展做出贡献。
五、试用期：1. 乙方入职后的前三个月为试用期，试用期内工资按照规定支付。
2. 在试用期结束前，甲方有权根据乙方的工作表现决定是否正式聘用。
六、工资待遇：1. 乙方的工资由甲方每月按时支付，具体数额为________元。
2. 乙方的工资以银行转账方式支付，工资日为每月的_______日。
七、福利待遇：1. 乙方享受甲方提供的社会保险和福利待遇。
2. 甲方按照国家规定给予乙方带薪年假。
3. 乙方享有公司提供的其他福利，具体细则另行规定。
八、保密条款：1. 乙方在公司工作期间获取的商业秘密，不得擅自向外泄露。
2. 乙方应妥善保管公司资料和财产，不得私自带离公司。
九、合同期限：1. 本合同自双方签字生效之日起生效，至_______年______月______日止。
2. 合同期满前三十天，双方可以协商续签合同。
十、其他约定：1. 如有特殊情况需更改合同条款，双方应协商一致后签订书面协议。
2. 本合同未尽事宜，可参照相关法律法规或与双方约定执行。
聘用合同书8篇
聘用合同书8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：______________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系，确保双方利益得到有效保护。
本合同旨在明确聘用岗位、职责、待遇、期限等相关事宜，以共同遵守。
一、聘用岗位及职责1. 聘用岗位：____________________2. 岗位职责：乙方应按照甲方的要求，履行以下职责：（1）按时按质完成甲方分配的工作任务；（2）遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理；（3）保守甲方的商业秘密，不得泄露与工作有关的机密信息。
二、聘用期限本合同的聘用期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作时间和地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行。
2. 工作地点：甲方所在地或甲方指定的其他地点。
四、薪酬待遇1. 薪资结构：基本工资+岗位工资+绩效工资。
2. 薪资发放：每月__日发放上月工资。
3. 福利待遇：按照国家及地方相关规定执行。
五、社会保险与公积金甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险与公积金。
六、培训与提升1. 甲方有权根据工作需要组织乙方参加各类培训。
2. 乙方应积极接受培训，提高自身素质，适应工作需要。
3. 乙方在合同期内取得的与工作有关的技能证书、资格证书等，甲方有使用权。
七、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与工作有关的任何信息。
2. 如乙方违反保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任。
八、违约责任1. 若甲方违反合同约定，应支付乙方违约金____元。
2. 若乙方违反合同约定，应支付甲方违约金____元。
同时，甲方有权解除本合同。
九、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
2. 合同期满或双方协商一致解除合同，应办理离职手续。
聘用合同书标准范本6篇
聘用合同书标准范本6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方向乙方聘用事宜达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘请乙方担任__________岗位工作。
乙方应履行该岗位工作的职责与义务，服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，按照甲方的工作要求完成指派的工作任务。
具体岗位职责与工作内容详见聘用岗位说明书。
二、聘用期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，期限为______年。
期满后，双方根据实际情况可再行签订。
三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要和乙方的工作性质进行安排和调整。
如因工作需要，乙方需加班或调整工作时间的，应服从甲方的安排。
四、薪酬待遇1. 乙方在聘用期间的薪酬标准根据甲方制定的薪酬制度确定。
2. 甲方根据国家法律法规及甲方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
3. 甲方按照公司年度绩效考核结果对乙方进行年度调薪。
五、保密义务乙方在受聘期间及离职后，应对其在工作期间获知或掌握的甲方的商业秘密和其他不宜公开的信息负保密责任，不得向任何第三方泄露。
六、合同解除与终止1. 甲乙双方均可提前通知解除本合同。
提出解除方需提前一个月通知对方。
若乙方在受聘期间表现优异，甲方应给予乙方相应的奖励和激励措施。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权立即解除合同并追究相关法律责任：（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（3）泄露甲方商业秘密的；（4）被依法追究刑事责任的。
篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，甲方因工作需要聘用乙方为正式员工，双方就有关事宜达成如下协议：一、聘用事项甲方聘用乙方从事____________岗位工作。
聘用合同书28篇
聘用合同书28篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事特定工作事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、聘用事项甲方同意聘用乙方从事以下工作事项：____________________（具体工作内容和职位）。
乙方愿意接受甲方的聘用，并按照甲方的要求，认真履行工作职责。
二、聘用期限本合同的期限为______年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满前，双方可协商续签。
三、工作内容及地点乙方的工作内容、工作职责、工作要求和工作地点等，应按照甲方的规定执行。
在合同期间，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
四、工作时间和休假乙方的工作时间、休息休假等应遵循国家的法律法规和甲方的规定。
甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
五、薪酬待遇1. 甲方应按照国家的法律法规和公司内部规定，支付乙方的工资。
2. 乙方的基本工资为______元/月。
此外，乙方还有可能获得绩效奖金、年终奖等各项奖励。
3. 甲方应按时支付乙方的工资，不得无故拖欠。
六、保密义务乙方应对在工作期间接触到的甲方的商业机密、技术秘密等承担保密义务。
在合同期限内以及合同终止后，乙方不得泄露甲方的商业秘密。
七、违约责任1. 若甲方违反本合同的约定，未按时支付乙方的工资或违反劳动法规定，乙方有权要求甲方支付赔偿金。
2. 若乙方违反本合同的约定，擅自离职或泄露甲方的商业秘密，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求乙方支付赔偿金。
八、其他事项1. 本合同的修改、补充应当以书面形式进行，作为本合同的组成部分。
2. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
3. 本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
聘用合同书标准范本6篇
聘用合同书标准范本6篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________地址：___________________________法定代表人：___________________________联系电话：___________________________乙方（受聘人员）：___________________________住址：___________________________联系电话：___________________________身份证号码：___________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定工作，经双方友好协商，达成以下聘用合同：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方从事岗位：___________________________。
2. 乙方的工作内容应按照甲方的要求，按时按质完成甲方分配的工作任务。
具体职责包括但不限于：____________________________________________________________________ ___。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
试用期为__个月。
三、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为每月____元。
2. 根据乙方的表现和业绩，甲方将给予相应的奖金和福利。
3. 甲方将按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。
四、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间、休息和休假等应遵循甲方的相关规定。
2. 甲方应确保乙方的休息权利，避免过度劳累。
五、保密义务1. 乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密和客户信息等进行保密，不得泄露。
2. 乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。
六、知识产权1. 乙方在工作期间完成的与甲方业务相关的成果，其知识产权归甲方所有。
2. 乙方应积极配合甲方申请和保护与业务相关的知识产权。
七、违约责任1. 甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担违约责任，并支付违约金。
聘用合同书23篇
聘用合同书23篇篇1聘用合同书甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方担任某职位的有关事宜达成如下协议：一、工作内容：1.1 乙方应按照甲方的要求认真履行工作，完成由甲方安排的工作任务。
1.2 乙方应遵守甲方的工作制度和规章制度，维护甲方公司的形象和利益。
1.3 乙方应听从甲方公司领导的工作安排，并按时完成工作任务。
二、工作时间2.1 乙方的工作时间为每周工作5天，每天8小时，具体工作时间由公司颹定并通知乙方。
2.2 如有需要加班工作，应提前征得公司领导的同意。
三、工资待遇3.1 乙方的工资将按照甲方公司规定的薪酬标准支付。
3.2 乙方的工资将按照工作业绩和工作表现进行考核，并给予相应的奖励。
3.3 乙方在工作期间享受甲方公司提供的其他福利待遇，具体以公司规定为准。
四、保密条款4.1 乙方应对甲方的商业秘密和机密信息进行保密，不得泄露给外界或利用于个人利益。
4.2 乙方应对公司的客户资料和业务信息保密，不得擅自向他人透露。
五、解除合同5.1 本合同自签署之日起生效，有效期为一年。
5.2 如乙方违反本合同的规定，甲方有权解除合同。
5.3 如乙方提前解除合同，需提前一个月向甲方公司提交书面申请。
六、其他6.1 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
6.2 本合同的效力适用中华人民共和国法律。
签署人：签署日期：甲方：乙方：篇2聘用合同书甲方（单位）：____________法定代表人：____________地址：____________联系电话：____________乙方（员工）：____________身份证号：____________联系地址：____________联系电话：____________鉴于甲方为了本单位的发展需求，拟聘用乙方入职工作，为明确双方权利义务，特订立本聘用合同书并共同遵守。
一、聘用岗位及条件1.甲方聘用乙方担任__________（职位），具体工作内容为________________。
聘用合同书26篇
聘用合同书26篇篇1甲方（聘用单位）：_________________[单位名称]地址：_________________[单位地址]法定代表人：_________________[法定代表人姓名]联系电话：_________________[联系电话]乙方（受聘人员）：_________________[员工姓名]性别：_________________[性别]民族：_________________[民族]出生日期：_______年____月____日家庭住址：_________________[家庭住址]联系电话：_________________[联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本聘用合同，共同遵守本合同的所列条款。
一、聘用合同期限二、工作岗位及职责要求篇2甲方（聘用单位）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事特定工作事宜达成如下协议：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方担任___________________岗位工作。
乙方应按照甲方的要求，履行该岗位的职责和任务，按时、按质、按量完成工作任务。
二、聘用期限本次聘用期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
三、工作时间、地点及薪酬待遇1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定，遵守国家法律法规规定的工时制度。
2. 工作地点：乙方应在甲方指定的地点履行职责。
3. 薪酬待遇：乙方的薪酬根据甲方的薪酬制度确定，具体为___________________。
四、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：（1）甲方有权根据工作需要，安排乙方的工作任务；（2）甲方有权对乙方的工作表现进行考核评价；（3）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和保障；（4）甲方有义务按时支付乙方的薪酬。
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聘用经营管理团队的协议书
甲方（聘请方）：XXX台球俱乐部
代表人：XXX
乙方（受聘方）：
代表人：
为做好XXX撞球运动馆此一品牌球馆之营运管理工作，经甲乙双方充分协商一致，就甲方聘任乙方自主经营管理的有关事宜，达成如下协议：
一、经甲方（股东会全体）同意，决定聘用乙方为甲方的实际管理者，负责公司全部的日常经营管理；
二、经营目标：在乙方经营管理下，争取实现公司利润增长、并稳定获利，重视营运XXX撞球运动馆此一品牌球馆为目标。
三、乙方报酬及相关待遇：
1、在乙方接管公司时，甲方同意注入公司启动资金万元（以不超出为原则），由乙方合理安排使用。
2、乙方每月报酬为该经营场所税后利润的XX%（该利润计算依据为当月的支出和收入）（但管理人员薪资所得不在此范围内）；如该经营场所当月无利润或亏损时，乙方不得提取该月报酬，也不承担亏损，即有利润就有报酬。
3、乙方妥善经营甲方XXX撞球运动馆此一品牌，如甲方在双方合同期内，继续增开连锁店，则甲方必须遵守本条第二款的报酬约定给付乙方。
四、乙方权力：
乙方对甲方（股东会）负责，享有下列权力：
1．按照合同约定及时足额获取经营管理报酬；
2．主持公司的经营管理工作，每月向甲方（股东会）报告工作；
3．组织计划实施公司年度目标和投资方案；
4．拟订实施公司内部管理机构设置方案；
5．拟订实施公司的基本管理制度；
6；乙方有用人的自主权，有权聘任或者解聘公司管理人员；
7．拟定公司职工的工资、福利、奖惩，决定公司职工的聘用和解聘；
8．提议召开双方的临时会议；
9．乙方在经营期间内，在有效规避财务风险的前提下有融资的权利。
具有资金的批准使用权；
10.乙方不承担甲方的任何债务与损失；
11．乙方全权处理公司财务问题，甲方特别授权乙方具有唯一签字批准使用公司资金的权利。
五、甲、乙双方职责
甲方：
1、只起监督与协调作用；不参与、不干涉乙方的正常经营管理；
2、为乙方提供充足的流动资金；
3、提供外联服务；
4、做好公司工商、税务等各种证照的办理、年检等工作。
乙方：
1．须对XXX撞球运动馆此一品牌做好完善的包装工作，并以此一品牌球馆成功复制于中国各地为目标努力尽责；
2．尊重甲方作出的参考意见；
3．拟定公司年度经营计划和各项内部管理方案通知甲方后受其监督实施；4．按月向甲方报告公司经营情况，接受甲方质询并作出解释；
5．接受甲方对公司经营活动的监督检查。
六、乙方禁止行为
1．不做违反国家法律、法规的事情；
2．不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义未经甲方同意的情况下，私自开立帐户存储；
3．不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人、债务提供担保；
4．不得从事其他违反法律规定的行为。
七、违约责任：
甲方无故提前解除合同或严重无理侵犯乙方经营权时，构成违约，需向乙方赔偿违约金及乙方有权终止合同；乙方违反本协议第六条或者故意造成甲方场所损失时构成违约，甲方有权终止协议，请求乙方支付违约金。
违约金数额为人民币壹拾万元。
八、本合同聘任期限为三年，从2010年5月1日起至2013年4月30日止；合同期满，甲方未提出解聘乙方的，本合同按照原条件延长三年。
九、本合同未尽事宜，由双方友好协商予以补充，补充内容作为本合同的组成部分。
本合同自双方当事人签字盖章之日起生效，具有同等法律效力。
移交工作在本合同生效的同时进行。
本合同一式两份，甲乙双方各持一份。
甲方：乙方：
代表人：代表人：
年月日。