污水处理厂工岗位职责和制度(共3篇)

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污水处理厂安全生产管理制度(3篇)

污水处理厂安全生产管理制度(3篇)

污水处理厂安全生产管理制度一、目的和范围为了保障污水处理厂的安全生产,预防事故的发生,加强岗位责任,明确安全管理措施和责任分工,制定本制度。

本制度适用于污水处理厂的所有工作人员。

二、安全生产责任和措施1. 污水处理厂的厂长负责制定并实施安全生产制度,明确责任分工。

2. 污水处理厂的安全岗负责安全生产的监督和检查,并报告厂长。

3. 污水处理厂的工作人员必须按照相关安全操作规程进行操作,不得擅自更改或省略工艺步骤。

4. 污水处理厂的设备必须经过定期检查和维护,确保设备的正常运行。

5. 污水处理厂必须配备相应的消防设备,并进行定期检查和维护,确保设备的有效性。

6. 污水处理厂必须进行安全培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。

7. 污水处理厂必须建立应急预案,并组织演练,以应对突发安全事故。

三、安全巡检和事故报告1. 污水处理厂的安全岗必须定期进行安全巡检,发现问题及时上报并处理。

2. 污水处理厂发生安全事故时,必须立即报告上级主管部门,并采取措施进行事故处置。

3. 对于发生的事故,必须进行事故调查和分析,找出事故原因,并采取措施防止类似事故再次发生。

四、违规处理和奖惩措施1. 对于违反安全规定的工作人员,按照规定进行相应的纪律处分。

2. 对于严重违反安全规定的人员,可以给予纳入安全黑名单,并解除劳动合同。

3. 对于在安全生产中做出突出贡献的人员,可给予奖励和表彰。

五、制度的执行和修订1. 污水处理厂的工作人员必须遵守本制度,执行安全生产规定。

2. 厂长有权对本制度进行修订,并通知相关人员执行。

3. 本制度的修订版本必须向所有工作人员进行通知,并进行培训。

污水处理厂安全生产管理制度(2)第一章总则第一条为了加强污水处理厂的安全生产工作,保障工作人员的生命安全和财产安全,根据国家相关法律、法规和标准,制定本制度。

第二条本制度适用于污水处理厂的全体工作人员,包括管理人员、技术人员、操作人员及其他相关人员。

某污水处理厂安全生产责任制(三篇)

某污水处理厂安全生产责任制(三篇)

某污水处理厂安全生产责任制,是指该污水处理厂内部建立了一套完整的安全生产管理制度和责任体系,以确保污水处理工作的安全进行。

该责任制主要包括以下几个方面:1. 法律责任:污水处理厂必须严格遵守国家有关安全生产的法律法规和标准,保障工作人员的人身安全和财产安全。

同时,污水处理厂要积极配合政府部门进行安全监察检查,确保工作的合法性和安全性。

2. 安全责任:污水处理厂要明确安全生产的责任归属,建立安全生产责任制和管理制度,明确各级管理人员、工作人员的安全责任和职责,确保每个人都能意识到自己的安全责任和义务。

3. 安全教育培训:污水处理厂要加强安全教育培训,确保所有的工作人员熟悉操作规程和安全操作要求,增强应急处置能力,提高事故防范和处理能力。

4. 安全检查和隐患排查:污水处理厂要定期进行安全检查和隐患排查,及时发现并处理存在的安全隐患,确保设备、工艺和工作环境的安全。

5. 安全评估和应急预案:污水处理厂应进行安全评估,及时修订和完善应急预案,确保在发生突发事件时能够迅速、有效地进行应对和处置。

6. 安全奖惩机制:污水处理厂要建立健全的安全奖惩机制,对安全生产工作成绩突出的个人和集体进行表彰和奖励,对违反安全规定、存在安全事故责任的人员进行严肃惩处。

通过建立和完善这些安全生产责任制,能够提高污水处理厂的安全管理水平,规范污水处理工作的进行,保障工作人员的生命安全和生产安全。

某污水处理厂安全生产责任制(二)某污水处理厂的安全生产责任制可以包括以下要点:1. 分工明确:明确各级管理人员、岗位员工的安全生产责任,确定各人职责和权限。

2. 安全生产责任人制度:设立专门的安全生产责任人,负责组织和协调安全生产的工作,制定相应的安全制度和安全管理措施。

3. 安全生产责任分解:将安全生产责任分解到每个岗位和每个员工,明确各个岗位和员工对安全生产的具体责任,并进行明确的安全培训。

4. 安全生产目标责任制:制定年度安全生产目标,并将安全生产目标与各级管理人员和单位的绩效绑定,明确责任人和责任途径。

污水处理厂岗位职责和制度

污水处理厂岗位职责和制度

污水处理厂岗位职责和制度污水处理厂是负责处理城市和工业区域污水的重要设施。

为了确保污水处理工作的高效运行,需要明确每一个岗位的职责和相关制度。

本文将详细介绍污水处理厂的岗位职责和制度,以确保污水处理工作的顺利进行。

一、岗位职责1. 总经理:总经理是污水处理厂的最高管理者,负责制定和执行污水处理厂的总体发展战略和目标,监督各个部门的工作,确保污水处理工作的顺利进行。

2. 运营经理:运营经理负责污水处理厂的日常运营管理工作,包括设备维护、运行监测、人员调配等。

同时,还需制定运营计划和预算,并定期向总经理汇报工作发展。

3. 技术主管:技术主管负责污水处理工艺的设计、改进和优化工作,确保污水处理过程达到国家和地方标准要求。

此外,技术主管还需对设备进行维护和故障排除,以保证设备的正常运行。

4. 操作员:操作员是污水处理厂的基层工作人员,负责污水处理设备的日常操作和维护。

操作员需要熟悉各种处理设备的操作方法,并能及时发现和处理设备故障。

5. 检测员:检测员负责对处理先后的污水样品进行采样和分析,以确保处理效果符合国家和地方标准要求。

检测员还需定期向技术主管汇报检测结果,并提出改进建议。

6. 安全主管:安全主管负责污水处理厂的安全管理工作,包括制定安全操作规程、组织安全培训、监督安全设施的维护等。

安全主管还需定期进行安全检查,确保污水处理厂的安全运行。

7. 管理员:管理员负责污水处理厂的行政管理工作,包括文件管理、人事管理、财务管理等。

管理员还需协助总经理处理日常事务,并保持与相关部门的沟通和协调。

二、制度1. 岗位职责制度:制定岗位职责制度,明确每一个岗位的职责和权限,确保各个岗位之间的协作和配合。

岗位职责制度应包括岗位职责的详细描述、工作流程的规定、工作目标的设定等。

2. 安全管理制度:制定安全管理制度,明确污水处理厂的安全操作规程、应急预案等,确保工作场所的安全。

安全管理制度应包括安全操作规程、事故报告和处理程序、应急预案等。

污水处理工岗位责任制范文(4篇)

污水处理工岗位责任制范文(4篇)

污水处理工岗位责任制范文第一章总则为了规范污水处理工岗位的责任及工作职责,提高工作效率和质量,制定本岗位责任制范本。

第二章岗位基本信息岗位名称:污水处理工所属部门:污水处理部下级岗位:无上级岗位:污水处理主管岗位级别:普通员工工作性质:全职工作地点:污水处理厂岗位编制:1人第三章岗位职责1. 负责日常污水处理工作,按照相关标准和要求进行操作。

2. 根据工艺流程和操作规程,控制设备的运行并监测相关参数,确保处理设备正常运行。

3. 及时发现处理设备异常情况,及时进行处理或报告上级主管。

4. 定期巡视设备、管道和仪表,发现问题及时修复或报告并协助维修人员进行维修。

5. 做好记录工作,包括工作日志、设备运行记录、处理数据等,及时报告相关数据和情况。

6. 配合相关部门进行设备检修、停产和试车。

7. 配合相关部门进行设备的清洗和消毒。

8. 配合相关部门进行排放监测和取样工作。

9. 参与日常安全培训和应急演练,提高自身的安全意识和紧急处置能力。

10. 配合相关部门进行污水处理工作的调整和改进,提出合理化建议和改进建议。

11. 遵守公司的各项规章制度,保护公司的财产和环境,并积极参与公司的各项管理活动。

第四章岗位权责1. 污水处理工对于处理设备的操作负有直接责任,需保证设备达到正常工作状态。

2. 污水处理工负责及时发现并报告设备异常情况,配合上级主管进行相应的处理。

3. 污水处理工需定期巡视设备、管道和仪表,发现问题并及时修复或报告上级主管。

4. 污水处理工需做好记录工作,包括工作日志、设备运行记录、处理数据等,并及时报告相关数据和情况。

5. 污水处理工需参与相关部门的设备检修、停产和试车工作,配合相关部门的工作安排。

6. 污水处理工需配合相关部门进行设备的清洗和消毒工作,确保设备的卫生和运行。

7. 污水处理工需配合相关部门进行排放监测和取样工作,确保排放符合相关标准和要求。

8. 污水处理工需参与日常安全培训和应急演练,提高自身的安全意识和紧急处置能力。

污水岗位安全生产责任制(3篇)

污水岗位安全生产责任制(3篇)

污水岗位安全生产责任制是指企业或单位对污水处理岗位的安全生产工作进行合理分工,明确岗位职责和责任,建立科学的安全管理体系,确保污水处理工作的安全和稳定运行。

污水岗位安全生产责任制应包括以下内容:1. 生产单位负责人或污水处理岗位的主管负有全面的安全生产责任,必须做到知识、技能和责任相统一。

2. 污水处理岗位应明确工作职责和操作规程,必须按照岗位要求执行工作,严禁擅自修改、变动工艺或操作方式。

3. 污水处理岗位应配备合格的操作人员,必须经过专门培训,具备相应的知识和技能,熟悉操作规程和应急处理方法。

4. 污水处理岗位应配备完善的安全设施和防护装备,如防护网、防护栏、安全标识等,确保岗位操作人员的人身安全。

5. 污水处理岗位应定期进行安全检查和隐患排查,发现安全问题及时整改,确保设备和工作环境的安全可靠。

6. 污水处理岗位应建立健全的事故应急预案,明确责任分工,提前预防和控制事故的发生,并做好事故应急处理工作。

7. 污水处理岗位应做好安全教育和培训工作,提高岗位操作人员的安全意识和应急处理能力,确保安全生产知识的普及和掌握。

8. 污水处理岗位应定期开展安全生产教育和培训,提高岗位操作人员的技能和意识,确保工作的安全性和可靠性。

总之,污水岗位安全生产责任制旨在落实责任,明确各级人员的职责,加强安全管理,预防事故的发生,确保污水处理岗位的安全生产。

污水岗位安全生产责任制(2)1、本岗位在班长的带领下,直接负责岗位的开停车和正常生产的各工艺指标的控制和调节,并积极配合当班班长协调与调度、电器仪表、维修的联系。

2、本岗位负责保证将2-萘酚污水处理正常,外排水的各项指标严格达到外排指标。

3、本岗位负责岗位的正常维护、生产调节、负责事故处理。

4、严格执行劳动纪律工艺指标,设备维护及安全生产文明及相关规定。

齐心协力,精心操作,搞好2-萘酚污水岗位正常运行。

确保系统压力稳定。

5、本岗位人员要认真学习相关理论知识,提高自身业务水平,全面了解2-萘酚污水岗位的设备构造,及装置内各附助设备的运行操作,确实掌握系统的调节和控制,确保其稳定长周期运转。

污水处理厂办公室工作岗位制度(4篇)

污水处理厂办公室工作岗位制度(4篇)

污水处理厂办公室工作岗位制度第一章总则第一条为规范污水处理厂办公室的工作,激发员工工作积极性,提高工作效率,特制定本工作岗位制度。

第二条本制度适用于污水处理厂办公室的全体工作人员。

第三条污水处理厂办公室工作岗位制度是员工工作的依据,员工应严格按照本制度的规定履行工作岗位职责。

第四条污水处理厂办公室工作岗位制度由办公室主任负责实施和监督。

第五条办公室主任有权对本制度进行适时修改,并及时向全体员工公布。

第二章职责第六条办公室主任是污水处理厂办公室的领导,负责制定、执行工作计划,组织协调办公室的日常工作,发挥统筹协调作用。

第七条办公室秘书是办公室的重要岗位,负责文件管理、信息收集和处理、会议组织、文件的起草和发文工作等。

第八条行政助理是办公室的技术助理,负责辅助主任完成工作日程安排、接待来访人员、处理办公事务等。

第九条办公室主任、秘书、行政助理应相互协作,密切配合,共同完成办公室的各项工作任务。

第十条其他工作人员根据工作需要负责办公室其他相关工作。

第三章权力第十一条办公室主任对办公室的管理有最终决定权和指导权。

办公室主任有权对各项工作进行指导、监督和检查。

第十二条秘书有权对文件进行管理、报批、审核和保管,同时有权对信息的收集和处理进行把关。

第十三条行政助理有权对与办公室技术工作相关的事项进行安排和组织,并对办公事务进行处理。

第十四条其他工作人员对所负责的工作有权安排和组织。

第四章权责平衡第十五条办公室人员在履行职责的过程中,应依法依规开展工作,平衡好权力与责任的关系。

第十六条办公室人员应以事实和数据为依据,确保工作的公正、客观和权威。

第十七条办公室人员应遵循工作程序和规范,保守工作秘密,严守职业道德和操守,不泄露单位和个人的机密信息。

第十八条办公室人员应尊重上级的工作指示和决策,忠诚履职,不擅自改变或抄送文件,确保文件的流转和处理安全。

第五章工作考核第十九条污水处理厂办公室工作岗位制度要求员工按照岗位职责和工作计划履行工作,完成工作任务。

污水处理工作岗位职责6篇

污水处理工作岗位职责6篇

污水处理工作岗位职责6篇【第1篇】医院污水处理工作人员岗位职责3医院污水处理工作人员职责3(一)严格遵守污水处理操作规程,不断把握设备的运行规律及污水处理的工艺流程。

(二)设备运行时,不得撤离岗位,不干与工作无关的事,严格执行安全生产和操作规程。

(三)要依照有关规定,常常对机器进行检查和保养工作,认真做好污水处理系统运行的情况记录。

(四)对各种设备显现故障时必需要做到适时修理,适时汇报,必要时还要向环保部门报告。

(五)确保医院的医疗废水、生活废水符合环保部门的排放标准。

【第2篇】污水处理工工作岗位职责1、严格遵守劳动纪律和工艺纪律,认真执行《劳动纪律管理制度》。

2、娴熟把握安全技术操作规程及本岗位设备性能与重要工艺技术参数,谙习本工种与其他各岗位的关系和协调。

3、接班后,应认真对上一班的加药和水质处理情况、压滤机运行情况进行认真了解,对水处理设施要勤检查、勤察看。

4、依据生产和水质情况适时调整加药量大小。

5、加强对水处理药剂的保管,做好水处理药剂的安全工作。

6、负责本岗位所属设备粗颗粒分别机、斜板沉淀池、压滤机、浓缩罐、渣浆泵的运行情况点巡检工作,发觉问题适时联系维护单位处理。

7、负责压滤机污泥的放泥工作及污泥的统计工作。

8、负责斜板沉淀池的清理工作。

9、认真执行炼钢厂和工段规定的各项环保制度和措施,确保环保达标。

10、完成领导工段交办的其它工作。

【第3篇】污水处理工程师岗位职责工作内容污水处理工程师职位要求教育培训: 环境工程、化学工程、给排水等相关专业本科以上学历,具有中级及以上职称。

工作阅历: 谙习污水处理工艺流程及工艺掌控方法;有坚固结实污水处理专业学问,能够娴熟使用能够娴熟使用office、autocad等相关软件,能依据实在情况订立项目工艺设计方案,完成施工图设计、项目工艺设计等;具有肯定的英文基础,能阅读、撰写英文文件;工作心细,德行端正,责任心强,有良好的人际沟通本领。

污水处理工程师岗位职责/工作内容1.负责超滤、反渗透、能量回收、cass等先进的污水处理工艺技术的研发、应用和推广;2.参加前期技术协议的签订和技术咨询服务工作;3.负责污水工艺技术设计方案的订立及施工图的绘制;4.确定污水工艺施工重要设备的选型和报价等;5.完成污水工艺技术研发资料、工程交底资料的编制和审核;6.对技术研发部门团队人员进行技术培训和工作绩效的督察。

污水处理厂办公室工作岗位制度范文(4篇)

污水处理厂办公室工作岗位制度范文(4篇)

污水处理厂办公室工作岗位制度范文污水处理厂是一个重要的环保设施,办公室工作岗位制度对于保障污水处理工作的顺利进行具有重要意义。

下面是一个污水处理厂办公室工作岗位制度范本,供参考。

第一部分:岗位职责1. 办公室主任:- 负责污水处理厂办公室的日常工作管理和组织协调;- 指导和监督办公室员工的工作,确保工作按时完成;- 负责制定办公室的工作计划和年度预算;- 负责与其他部门和机构的沟通与合作;- 解决办公室遇到的各类问题。

2. 办公室文员:- 负责接待来访人员,并提供必要的服务;- 负责文件、资料的整理和归档,并保证其准确性和完整性;- 负责办公用品和设备的采购和管理;- 协助办公室主任进行办公室工作的日常管理;- 完成主管领导交办的其他任务。

3. 会计:- 负责污水处理厂的财务管理工作,确保财务制度的执行;- 负责编制和审核污水处理厂的财务报表和资金预算;- 监督和管理污水处理厂的资金收支情况;- 协助相关人员完成财务审计和税务申报工作;- 提供财务数据和分析,为决策提供参考。

第二部分:工作要求1. 办公室主任:- 具备较强的组织和协调能力,能够合理安排和安排办公室工作;- 具备良好的沟通和协调能力,能够与其他部门和机构进行有效的沟通和合作;- 具备问题解决和决策能力,能够及时解决办公室遇到的各种问题;- 具备团队管理和指导能力,能够有效激发员工的工作积极性;- 具备熟练的计算机操作能力和办公软件的应用能力。

2. 办公室文员:- 具备良好的礼仪和服务意识,能够热情接待来访人员;- 具备细心和耐心的工作态度,能够准确地处理文件和资料;- 具备较强的沟通和协调能力,能够与不同的人员进行有效的沟通;- 具备较强的适应能力和抗压能力,能够应对突发情况;- 具备熟练的计算机操作能力和办公软件的应用能力。

3. 会计:- 具备良好的财务理论和实务知识,熟悉国家有关财务制度和税法法规;- 具备较强的逻辑分析和数字计算能力,能够准确编制和审核财务报表;- 具备较强的组织和协调能力,能够有效管理污水处理厂的资金收支;- 具备细心和耐心的工作态度,能够细致入微地处理财务数据;- 具备熟练的计算机操作能力和财务软件的应用能力。

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污水处理厂工岗位职责和制度(共3篇)污水处理厂工岗位职责和制度(共3篇)第1篇:污水处理厂岗位职责和制度厂长工作职责一、对全厂的工作全面负责二、根据国家计划和上级部门的要求,结合本单位实际,负责提出年度生产目标、生产计划和任期责任制,经职工大会审议通过后,负责组织实施。

三、组织干部职工认真贯彻落实党的路线、方针、政策,贯彻执行各项法律法规和厂规厂纪。

四、负责抓好安全生产、设备管理、职工培训、财务、绿化与环境卫生等各项工作,同时抓好精神文明建设。

五、负责审查场内干部及人事安排、临时工聘用、奖惩兑现及对违规违纪人员的处理。

六、负责生产计划安排调整、技改、投资、职工晋级。

七、负责人员工资及经费开支的审查,采取有效措施控制经费支出。

八、定期向职工大会报告工作,听取意见,接受监督。

九、接受上级有关部门以及纪检部门的监督检查。

十、负责落实上级交给的各项工作任务。

生产副厂长工作职责一、协助厂长工作,按照厂务会的决定和厂长的安排负责本厂生产运行,工艺方案调整,全面组织领导全厂设备动力系统的管理和维修,以保证生产的正常运行。

二、负责召集有关生产运行会议,负责落实设备的各项规定,贯彻执行上级主管部门的工作要求,组织制定本厂各项生产系统的职责和操作规程。

三、审定设备、动力管理工作的目标、计划;审定有关设备、动力的考核指标,检查全厂重要设备使用、维护、检修情况。

四、负责新工艺、新技术的学_和运行以及新产品的开发,组织职工技术培训,技术资料收集、存档、利用。

五、对重大生产、设备事故分析、鉴定并提出处理意见。

综合办公室岗位职责一、认真贯彻执行党和国家的各项方针政策、法律法规,完成领导交办的各1项工作,当好参谋助手。

二、督导检查厂领导布置工作的执行情况,搜集各种信息并及时上报。

三、负责接待上级各部门对我厂的工作检查及相关事宜。

四、搞好调研工作,对各项工作进行分析研究,提出建议和意见,组织起草厂部及党政工作总结、请求报告、通知等文件,编写情况反映,并负责打印、核对和发送。

五、负责上级文件的签发、传阅和承办工作,负责厂部下发文件内容的复核和催办。

六、负责全厂职工的人事、劳资工作。

七、组织管理全厂行政区域的卫生工作。

八、负责治安、保卫、档案、阅览室、车辆、文印室、门卫立职工食堂的管理工作。

九、负责协调各科室、组织等部门之间的工作关系,搜集生产情况、职工反映并进汇集上报。

十、负责印鉴和介绍信的使用保管,以及日常办公用品,劳保用品的采购和发放工作。

十一、完成领导交办的其它工作任务。

财务科岗位职责一、认真执行会计和国家有关的财务制度,遵守财经纪律。

二、为实现本厂财务决算目标,认真编制财务计划、预算,分清资金资源,合理使用资金实现计划管理。

三、严格按要求执行各项费用开支,对各项费用开支进行监督和控制。

厉行节约,合理使用资金。

四、对各项经济分析活动、业务过程进行完整准确及时记录和计算,反应经济管理上真实可靠的数据依据,做到内容真实,数字准确,账目清楚,日清月结,按期结账,加强现金管理,做好结算工作。

五、结合各项原始记录,妥善保管会计凭证账本,报表等会计档案资料。

六、认真学_会计方面的有关法规和政策,不断提高理论和业务素质,增强法制观念。

七、严格执行财经纪律,抵制和杜绝各种不合理开支。

八、加强成本、利润和核算,审核汇总生产成本计划,计算分析生产的实际成本,各项费用支出的情况,为领导决策提供准确的数据资料。

生产科岗位职责一、认真贯彻落实有关政策、法规法令,执行安全生产、质量管理和各种技术指标要求,遵守厂规厂纪。

二、负责生产安全运行的日常管理和设备的维护保养,组织生产运行的合理配置,做到节能、降耗、增效。

三、熟悉生产工艺,了解设备的工作原理和性能,掌握正确的操作方法。

四、严格执行安全生产操作规程,严格执行生产质量各种指标的规定,认真填写各种生产运行日报和交班日志。

五、严格履行交接班手续,严格执行考勤管理制度。

六、负责设备和使用工具的清洁和车间卫生,负责池栏、走道板、池沿、减速机池内的卫生和积雪积冰的清除。

七、当班人员每隔2小时必须对自己所负责的区域进行一次巡视,发现异常及时处置并上报,特别对设备的运行情况、进出水质情况要有记录,发现异常及时汇报分管领导。

八、要求上班人员做到仪表端庄、衣物整洁,树立良好的职业道德形象。

九、爱岗敬业,认真学_业务知识,掌握操作技能,团结协作,共同完成本职工作。

水处理运行人员工作职责一、水处理是我厂生产运行系统的核心岗位,实行24小时分组倒班工作制。

二、接班人员应提高10分钟到岗处理交接班事宜,因故迟到或未到,交班人员不得随意离岗,同时上报科室领导。

三、熟悉工艺流程,了解设备的工作原理,掌握正确的操作方法。

四、认真填写生产运行日报表和交接班日志,如实反映本班运行情况。

五、负责定时刷洗沉淀池池堰和池壁,定时清掏排泥阀的堵塞污物,使沉淀池出水保持干净,排泥系统畅通。

六、负责随时清理生化池、沉淀池水面上的漂浮物,决不允许大块的杂物掉3落池内,确保出水水质。

七、负责预处理室内外,生化池走道板、栏杆等的卫生清洁工作,负责进水闸门出栅栏的垃圾清理工作。

八、当班人员至少没隔2小时对所负责区域进行一次巡检,发现异常及时上报领导并协助处理。

九、爱岗敬业、认真学_业务知识,掌握操作技能,团结协作。

在班组长的带领下共同完好本职工作和领导交办的其他任务。

泥处理运行人员工作职责一、污泥处理是我厂生产运行系统的重要岗位,运行人员要熟悉工艺流程,了解设备的工作原理和性能,掌握正确的出泥操作方法。

二、认真填写出泥报表,如实反映每天运行情况。

三、负责脱水机房室内外、贮泥池周围的环境卫生,保持工作现场的干净整洁。

四、负责对浓缩脱水一体机传动部分轴承的润滑工作,负责喷嘴的定时清洗工作。

五、负责生产污泥的及时外运工作,确保外运污泥数量的准确性,并在月底上报相关领导。

六、爱岗敬业,认真学_业务知识,掌握操作技能,团结协作,在班组长的带领下共同完成好本职工作和领导交办的其他工作任务。

机修科岗位职责一、严格遵守厂规厂纪,在生产技术部和机修车间主任的领导下,按时完成本职工作。

二、做好设备的巡检工作,如实填写巡检记录表,确保设备的正常运转,每班都要有专人对所有设备进行巡视并记录。

三、按照设备的维护要求,做好设备的日常维护保养工作。

并根据设备的运转时间。

做好定期检修,加油,换油等工作,并如实做好记录。

四、积极配合生产、配电等部门,把可能出现的设备问题消灭在萌芽状态,确实做到防患于未然。

五、到危险区域作业时,须经由关领导批准,严格按照安全操作规程办理,4全面彻底排除险情后,采取一定的安全防护措施,并有监护人员在场,方可进行作业。

六、严禁在放火区吸烟和明火作业,严禁在有毒带电区作业,任何场所严禁单独作业。

七、机修人员接到设备故障通知后,必须迅速赶到现场,一般性故障要在12小时内修好,较大故障要在48小时内修好,否则追究相关人员责任。

配电室岗位责任制一、严格执行电业安全工作规程,严格遵守厂里的各项规章制度,保质保量完成工作任务。

二、负责本厂10KV变电站及全厂配电系统的运行工作,做到安全合理用电。

三、按时(至少两小时一次),巡查配电设备的运行情况,如实填写值班运行记录,发现问题及时汇报当班领导。

四、送电前,首先检查投运设备状况是否良好,不得违章操作任何电器设备,必须做到万无一失。

五、负责厂区的电力供应和分配,确保电器设备的正常运转。

六、熟知厂区设备的符合情况,掌握规律,做到节约用电。

七、负责本区域的环境卫生,做到干净,整洁,有序。

八、爱岗敬业,认证学_业务知识,掌握操作技能,团结协作,共同完成好本职工作。

中控室人员运行工作职责一、中控室是我厂生产运行系统的重要岗位,实现24小时分组接班工作制。

二、接班人员应提前10分钟到岗处理交接班事宜,因故迟到或未到,交接人员不得随意离岗,严禁出现空岗现象。

三、上班期间,严禁利用电脑玩游戏、看影碟,一经发现,要追究当事人和科室领导的责任。

四、有值班人填写当班工作日志和各种记录报表,并对本班进行小结。

要求字迹清楚,内容详实。

五、负责本部门的环境卫生,保持工作场所干净、整洁。

六、严格遵守计算机的操作规程,爱护设备,严禁其他人员进入中控室聊天5和操作计算机。

七、当班人员对生产系统的运行情况要心中有数,发现异常及时上报科室领导并做好记录。

八、爱岗敬业,认真钻研业务知识,熟练掌握设备性能,提高业务水平,完成本职工作和领导交办的其它工作任务。

化验员工作职责1、掌握和熟悉化验室的基本操作技能和专业技术知识,能熟练操作化验设备,掌握正确的化验方法。

2、熟悉操作规程、设备使用原理以及化验项目的原理,准确高效的完成实验分析和各项指标的化验方法。

3、牢固树立"安全第一思想,经常进行安全检查。

4、禁止在化验室吸烟和聊天,必须使用明火时,要经主管领导批准,且有两人在场方可进行。

5、严格执行化验室规定,当日采集的样品,应当在当日测试完毕,并准确清晰填写各种记录报告单,发现数据异常要及时查出原因并进行纠正。

六、妥善保管各种化验仪器,毒腐药品的使用必须做到万无一失。

七、保持化验室的卫生清洁,每日测试完毕,必须对器皿进行彻底的清洗,废液要按规定进行妥善处置。

八、按时完成每天的化验任务,并定期进行小结。

九、认真学_化验技术,提高业务水平,做一名合格的化验员。

泵站运行人员工作职责一、熟练掌握泵站工艺流程和操作规格,掌握泵站电器设备的工作原理。

二、杜绝酒后上班,工作中不吸烟、不喝酒,不做与工作无关的事情。

三、开启设备是要有二人在场,一人操作,一人监督。

同时要检查设备是否正常,是否缺油,阀门是否开启。

四、开泵时,不能同时开启两台或多台,以防电流过高损坏设备,必须一台运行稳定后再开启另一台。

五、认真填写工作记录,做到字迹工整、清晰。

六、加强巡视检查,发现设备异常要立即停机并仔细排查,杜绝事故发生。

门卫工作职责一、在综合办公室的领导下,严格履行门卫职责,二、负责外来人员的出入登记工作,未经允许不得随便进入厂区。

三、非本单位车辆原则上不予进入厂区,特殊情况要和当事人联系,经同意后方可进入。

四、负责搞好责任区的环境卫生,经常保持干净、整洁。

五、经常巡视厂区周边围墙护栏,发现异常立即汇报有关领导。

六、爱岗敬业,做好本职工作和领导交办的其他工作任务。

财务管理制度一、严格遵守国家各项财经纪律,自觉接受有关部门的监督检查。

二、财务人员要做到票据及时入帐,数据准确,日清月结,按期报表。

三、认真做好财务日常核算工作,做到凭证合法,手续完备,账款相符。

四、坚持一支笔审批制度,办理完毕的事项要及时签字报销,严禁先支后批。

五、财务人员要按照规定妥善会计凭证、账本、会计报表等会计档案资料。

六、财务人员要及时将会计资料整理齐全,归档保存。

七、财务人员故意过失造成会计凭证及账本、印鉴丢失,造成企业资金不能正常运行一天以上等行为严重失责,按有关规定严肃处理。

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