安全文化与保命条款
中石化十条保命条款
中石化十条保命条款中石化作为中国石油和化学工业集团公司（Sinopec Group）的旗下企业，在运作过程中必须遵守一系列保命条款，以确保员工的安全和健康。
以下是中石化的十条保命条款的简要概述。
第一，安全文化。
中石化致力于培养和推广安全意识和行为的理念，以确保员工始终将安全视为首要任务。
公司通过教育培训、宣传活动和安全评估等手段，确保员工了解并遵守相关安全规定。
第二，危险源识别和风险评估。
中石化要求各生产单位和岗位对危险源进行识别，并通过风险评估确定可能涉及的潜在风险。
通过控制和监测，公司努力降低和消除这些风险，保障员工的安全。
第三，应急管理。
中石化要求各单位配备完善的应急救援措施，并进行定期演练和检验。
在遇到紧急情况时，员工必须迅速反应，采取相应的措施，确保自身和他人的安全。
第四，事故调查与案例分析。
中石化重视事故调查和案例分析的重要性，以推动安全不断提升。
对事故进行严肃调查，并通过分析事故原因，及时采取纠正措施，避免类似事故再次发生。
第五，安全技术准则。
中石化制定并实施一系列的安全技术准则，包括设备运行、作业程序、防火、防爆、防污染等，要求员工在实际操作中严格按照准则执行，以保证生产过程的安全性。
第六，监督检查与评估。
中石化建立了监督检查和评估体系，对生产单位和岗位的安全操作进行定期检查和评估。
通过检查和评估，发现安全隐患，及时纠正，以保障员工的安全。
第七，安全培训和教育。
中石化要求各单位开展安全培训和教育，包括初级安全培训、周期性培训和特殊岗位培训等。
员工必须接受相应的培训和教育，提高安全意识和技能。
第八，作业规程和操作规范。
中石化制定了一整套作业规程和操作规范，要求员工按照规程和规范进行操作。
这些规程和规范包括安全操作、事故应急、设备维护等方面，确保员工在工作中遵循正确的操作方法。
第九，体检和健康管理。
中石化要求员工参加定期体检，及时发现健康问题，并提供相应的健康管理服务。
对于一些特殊岗位，公司还会制定额外的健康管理和防护措施，保障员工在工作中的安全和健康。
发布保命条款和安全理念
各单位认真宣贯油田公司安全理念和安全“保命”条款学习好领会好执行好记者赵炳春本报讯油田公司安全理念和安全“保命”条款发布后，甲乙方各单位采取多种方式认真学习宣贯，展开新一轮的安全文化建设热潮，进一步增强全体员工的安全防范意识，全力开创油田大安全格局。
库车、塔北、塔中勘探开发项目经理部结合钻井提速提效竞赛活动的启动，将油田安全理念和“保命”条款内容印刷成不同形式的册子、宣传标语，分发到各钻井队，张贴到显著位置。
定期组织员工进行深入学习讨论，做到与生产实际相结合，认真理解各条款的要义，实现全员会学、会记、会执行。
油气开发系统在向所属各作业区下发宣传材料时，利用自办的板报、网页，进行解释性宣传，组织甲乙方员工一起学习，相互交流学习心得，做到“学习不漏一人，安全不错一步”。
油气生产技术部、销售事业部等单位创新宣传方式，将安全理念和“保命”条款制作成电脑桌面，挂到网页供员工下载安装在办公室和家中电脑上。
员工启动电脑时，安全理念和“保命”条款醒目地跃入眼帘，真正形成了“安全走上各岗位，理念渗入千万家”的良好氛围。
塔西南公司化肥厂采用领导带头解读、车间集中学习、承包商定期学习的方式，将安全理念和“保命”条款的执行融入安全自主管理建设的各项工作中，使其内化于心，外化于行，固化于制。
在加强理念宣贯的同时，甲乙方各单位还进一步强化安全理念和“保命”条款的执行，深入开展岗位反“三违”活动，实行对违章行为“零容忍”制度，积极营造遵章守纪的良好氛围。
塔石化分公司组织全员统一学习安全理念和“保命”条款时，还加强了学习考核力度，组织各基层单位针对学习效果，实行逐级层层评估。
对评估不合格者，进行再培训，直至考核合格。
牵牢安全“六条线”——塔里木油田公司安全理念解读记者魏东安全理念1 安全以人为本2 安全源自基础3 安全始于真相4 安全没有借口5 安全不分内外6 安全永无止境“安全的目的是为了人，又要依靠人，必须从转变人的观念、提高人的能力、培养人的习惯抓起。
安全保命法则
安全保命法则
1.每天身体健康是保命的基础，注意保持良好的营养饮食和充足的睡眠。
2. 驾驶车辆时，一定要系好安全带，遵守交通规则，注意道路标志和交通信号灯。
3. 外出时，不要携带大量现金和贵重物品，尽量避免走夜路和偏僻地带。
4. 在公共场所，时刻保持警惕，注意周围人的举止和言行，不要随意接受陌生人的要求和提供。
5. 在家中，要保持门窗的锁紧和警觉，不给陌生人开门，遇到可疑情况及时报警。
6. 使用电器时，要注意电源的稳定和接线是否正确，不要随意触碰线路和设备。
7. 在户外运动或旅游时，要做好必要的安全措施，如佩戴安全帽、绳索等，遵守相关规定和警示标志。
8. 在灾难和紧急情况下，保持镇静，及时采取逃生或自救措施，不要慌张和冲动。
9. 在处理危险品或化学品时，必须严格遵守安全操作规程和注意事项，防止意外发生。
10. 安全保命重要，任何时候都要尽最大努力保护自己和他人的生命安全。
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安全文化与保命条款
集团安全理念文化体系一、安全核心价值观：安全生产幸福生活二、安全愿景：建设本质安全企业打造行业安全典范三、安全使命:努力营造自律自控的生产与生活环境四、安全目标：零伤害，零污染五、安全专项理念（子理念)1.管理理念：专业安全管理，安全专业管理2.人本理念:员工的生命安全与健康高于一切3。
预防理念：一切风险皆可控制，一切事故皆可预防4。
行为理念:依法依规杜绝三违5。
责任理念：人人都是安全员热电安全文化理念体系一、安全核心价值观：居安思危生命至上二、安全愿景:平安热电和谐安康三、安全使命:提升全员安全素质提高系统运行水平四、安全目标:零隐患零事故零伤害五、安全承诺：依法决策按章指挥；以身作则照章办事；上标准岗干标准活六、专项安全理念1.责任理念：安全生产人人有责2。
预防理念：风险可控事故可防3.管理理念：严抓细节全面管控4.操作理念:精心操作精细管理5。
培训理念：培训不到位就是重大安全隐患6.行为理念：遵章守纪文明规范热电分公司“保命”条款九条1。
起吊作业：实施安全隔离，安全隔离区外指吊，隔离区内有人拒吊.2。
动火作业：清除周围可燃物，实施隔离，分析合格作业，否则不作业.3.受限空间作业：确认通风、检测、达标条件符合准入，否则不得进入。
4.高处致命性作业:确认地面安全警戒、系好安全带作业，否则不作业.5。
人车交叉作业：人动车不动、人见车避让，车动人不动、车见人停让。
6.输煤皮带清扫作业:清扫不运转，运转不清扫。
7。
清理输煤双层振动筛作业：停电清理振动筛，不停电不清理。
8.电气倒闸操作、检修作业：核对设备、编号正确、确认安全措施到位作业,否则不作业。
9.柴油卸油作业：确认卸油管接头无金属作业，否则不作业。
热电分公司“零伤害”条款十二条1.打焦、清灰作业：确认稳定燃烧，作业点无障碍，戴防护面屏、防烫手套作业，否则不作业。
2。
锅炉吹灰作业：确认稳定燃烧、周围无人后作业,不确认不作业。
3。
锅炉燃烧看火作业：确认炉膛负压正常，戴防护眼镜看火，否则不允许看火。
中石化十条保命条款
中石化十条保命条款保命条款是中石化公司对员工进行生命保障的重要规定和措施。
这些条款涵盖了员工的工作安全、健康保障和紧急救助等方面，旨在保护员工的生命安全和健康。
以下是中石化公司的十条保命条款及其相关参考内容。
1. 安全生产第一位：中石化公司高度重视安全生产，将安全置于首位。
公司多次强调并实施“安全第一”的原则，要求员工在工作中不得违反安全规定和操作程序，以确保工作场所的安全性。
此外，员工还应参与安全培训，并掌握适当的危险物质处理知识。
2. 防护措施和装备：中石化公司要求员工在工作中使用适当的防护措施和装备，如安全帽、防护眼镜、防护服等，以降低工作环境中的安全风险和危害。
3. 作业规范和流程：公司要求员工按照规定的作业规范和流程进行工作，以确保工作的安全性和高效性。
这些规范和流程包括操作手册、安全指引和紧急处理步骤等。
4. 事故报告和调查：中石化公司要求员工及时报告任何事故和安全事件，并进行调查和分析。
这有助于识别和消除潜在的安全风险，防止类似事故再次发生。
5. 应急救援体系：公司建立了完善的应急救援体系，以应对突发事件。
员工应知晓应急预案并参与相应演习，以提高应急响应能力。
6. 健康体检和监控：中石化公司定期对员工进行健康体检，监控员工身体状况，早期发现和预防潜在的健康问题。
此外，公司还鼓励员工积极参与健康管理和保健活动。
7. 报酬和福利政策：中石化公司为员工提供公平、合理的报酬和福利政策，为员工提供安全、稳定的工作环境和生活保障。
8. 心理健康支持：公司关注员工的心理健康，提供相应的支持和辅导。
定期举行心理健康教育活动，并建立心理咨询热线等渠道，为员工提供心理咨询和援助。
9. 员工培训和技能提升：中石化公司重视员工培训和技能提升，为员工提供相关的培训机会和资源。
这有助于提高员工的工作能力和安全意识。
10. 安全文化建设：公司倡导安全文化建设，鼓励员工积极参与安全活动和讲座。
通过建立和加强安全文化，中石化公司不断提升员工对安全的认知和重视程度。
中石化十条保命条款
中石化十条保命条款在现代社会中，保持安全是每个人的重要任务。
对于那些在危险环境中工作的人来说，安全问题更为关键。
为了确保员工的生命安全，中国石化（中石化）制定了十条保命条款，以确保工作场所的安全性和员工的健康。
第一条：安全意识教育与培训中石化非常重视安全意识的培养，每位员工从入职之日起就接受安全培训。
这包括安全知识的普及、灾难事故案例的学习以及急救技能的训练。
通过不断地提高员工的安全意识，中石化努力确保员工在工作中能够正确应对各种安全问题。
第二条：工作场所风险评估与防控中石化要求每个工作场所都进行风险评估，并制定相应的防控措施。
在关键岗位上，中石化设立了专业的安全监测系统，并且定期进行检查和维护。
通过严格的风险评估和防控措施，中石化能够及时发现和解决工作场所的潜在安全隐患。
第三条：安全设备和保护措施为了确保员工的安全，中石化提供了必要的个人防护装备，并且自觉定期检查和更换。
在危险作业环境中，公司要求员工必须佩戴相应的防护设备，以最大程度地减少事故发生的可能性。
此外，中石化还加强了对危险物品和危险作业环境的管理，确保工作环境的安全性。
第四条：安全规章制度及执法检查中石化制定了一系列安全规章制度，并严格执行。
这些规章制度详细规定了工作中的安全要求，违反规定的行为将受到相应的处罚。
同时，中石化定期进行执法检查，确保员工和公司都遵守安全规章制度，从而最大程度地减少事故的发生。
第五条：应急预案与演练中石化制定了详细的应急预案，并定期进行演练。
这些预案涵盖了各种紧急情况下的应对措施，包括火灾、泄漏和自然灾害等。
通过定期演练，中石化确保员工能够熟悉应急预案，并且能够在紧急情况下快速、有效地采取行动。
第六条：岗前培训与操作规程中石化要求所有员工在上岗之前必须接受岗前培训，并且熟悉相关的操作规程。
这些培训包括工作风险的识别和防范、设备操作技巧的掌握等。
通过系统的培训和规程指导，中石化确保员工能够在工作中遵守正确的操作流程，减少意外事故的发生。
贝卡尔特安全生产十大保命条款
贝卡尔特安全生产十大保命条款随着工业化和城市化的快速发展，安全生产问题日益凸显。
安全生产关乎每个人的生命财产安全，是一项极其重要的工作。
为了确保安全生产，贝卡尔特制定了十大保命条款，以下将逐一介绍这些条款及其重要性。
第一条：严禁违章作业。
任何违反安全操作规程和程序的行为都是违章作业，这种行为往往会引发事故。
因此，贝卡尔特强调严禁违章作业，以保障员工的安全。
第二条：正确使用防护装备。
在一些危险环境中，正确使用防护装备是保障生命安全的关键。
贝卡尔特要求员工必须正确佩戴、使用防护装备，确保自身的安全。
第三条：安全检查制度。
安全检查是发现问题、解决问题的有效手段。
贝卡尔特制定了严格的安全检查制度，定期对各项安全设施、设备进行检查，及时排除安全隐患。
第四条：安全教育培训。
安全教育培训是提高员工安全意识、安全技能的重要途径。
贝卡尔特通过定期举办安全培训班、组织安全知识竞赛等形式，加强员工的安全教育。
第五条：危险源管理。
贝卡尔特对危险源进行全面管理，建立了完善的危险源清单，并采取相应的防护措施，最大限度地减少事故发生的可能性。
第六条：应急预案。
贝卡尔特制定了详细的应急预案，明确各岗位职责和应急处置措施，以便在事故发生时能够迅速、有效地应对，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
第七条：安全文化建设。
贝卡尔特注重营造良好的安全文化氛围，通过组织安全文化活动、宣传安全典型事迹等方式，引导员工树立安全第一的意识，养成良好的安全行为习惯。
第八条：安全生产责任制。
贝卡尔特建立了严格的安全生产责任制，明确各级管理人员的安全生产责任，并将其纳入绩效考核体系，激励管理人员更加重视安全工作。
第九条：事故调查与处理。
贝卡尔特重视事故调查工作，对每起事故进行详细调查，并及时处理责任人。
通过事故调查与处理，贝卡尔特不断总结经验教训，完善安全管理制度。
第十条：安全监管。
贝卡尔特积极配合政府部门的安全监管工作，接受各级监管机构的检查和指导，及时整改存在的安全问题，确保安全生产工作的顺利进行。
保命条款安全理念
塔里木油田公司安全理念及释义
• 四、安全没有借口 释义：核心是敬业、责任、执行、诚实，这一理念是提升 企业凝聚力，培育安全文化的最重要的准则，每个人必 须履行各自安全责任，不能寻找借口。 • 五、安全不分内外 释义：安全不分属地内外、不分工作内外、不分甲方乙方， 遵从同样的原则和标准。 • 六、安全永无止境 释义：安全风险始终存在，而且是动态变化的，因此，安 全工作只有起点，没有终点，永远是现在进行时；安全 标准没有最好，只有更好，必须持之以恒。
万元，重复违反“保命”条款的，加重处罚直至清出塔里木市场。
塔里木油田公司安全理念及释义
• 一、安全以人为本 释义：安全的目的是为了人，又要依靠人，必须从转变人 的观念、提高人的能力、培养人的习惯抓起。 • 二、安全源自基础 释义：安全必须融入企业的基础管理，强基层、打基础、 提素质、促全员是构建安全生产长效机制的前提和保障。 • 三、安全始于真相 释义：安全就是尊重客观规律，安全管理的改进来自于对 风险、缺陷和事故真相的不断认知以及所采取的预防、 纠正和持续改进措施。
塔里木油田公司安全“保命”条款
Байду номын сангаас• 1. 未经许可进入受限空间
• 2. 未经检测进行动火作业
• 3. 无防护进行高处作业
• 4. 未执行上锁挂签程序
• 5. 酒后驾车和不系安全带
• 6. 发现溢流未立即关井，怀疑溢流未关井检查
触犯条款可能直接导致员工受到伤害，甚至丧失生命： 违反塔里木油田公司“保命”条款，员工扣罚全年业绩奖金， 干部同时给予行政处分；承包商员工，立即清退，单位罚款30
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集团安全理念文化体系
一、安全核心价值观:安全生产幸福生活
二、安全愿景:建设本质安全企业打造行业安全典范
三、安全使命:努力营造自律自控的生产与生活环境
四、安全目标:零伤害，零污染
五、安全专项理念（子理念）
1.管理理念：专业安全管理，安全专业管理
2.人本理念：员工的生命安全与健康高于一切
3.预防理念：一切风险皆可控制，一切事故皆可预防
4.行为理念：依法依规杜绝三违
5.责任理念：人人都是安全员
热电安全文化理念体系
一、安全核心价值观：居安思危生命至上
二、安全愿景：平安热电和谐安康
三、安全使命：提升全员安全素质提高系统运行水平
四、安全目标：零隐患零事故零伤害
五、安全承诺：依法决策按章指挥；以身作则照章办事；
上标准岗干标准活
六、专项安全理念
1.责任理念：安全生产人人有责
2.预防理念：风险可控事故可防
3.管理理念：严抓细节全面管控
4.操作理念：精心操作精细管理
5.培训理念：培训不到位就是重大安全隐患
6.行为理念：遵章守纪文明规范
热电分公司“保命”条款九条
1.起吊作业：实施安全隔离，安全隔离区外指吊，隔离区内有人拒吊。
2.动火作业：清除周围可燃物，实施隔离，分析合格作业，否则不作业。
3.受限空间作业：确认通风、检测、达标条件符合准入，否则不得进入。
4.高处致命性作业：确认地面安全警戒、系好安全带作业，否则不作业。
5.人车交叉作业：人动车不动、人见车避让，车动人不动、车见人停让。
6.输煤皮带清扫作业：清扫不运转，运转不清扫。
7.清理输煤双层振动筛作业：停电清理振动筛，不停电不清理。
8.电气倒闸操作、检修作业：核对设备、编号正确、确认安全措施到位作业，否则不作业。
9.柴油卸油作业：确认卸油管接头无金属作业，否则不作业。
热电分公司“零伤害”条款十二条
1.打焦、清灰作业：确认稳定燃烧，作业点无障碍，戴防护面屏、防烫手套作业，否则不作业。
2.锅炉吹灰作业：确认稳定燃烧、周围无人后作业，不确认不作业。
3.锅炉燃烧看火作业：确认炉膛负压正常，戴防护眼镜看火，否则不允许看火。
4.司索作业：确认捆绑牢固、悬吊稳定、人员到安全位置后起吊，否则拒吊。
5.切割机、砂轮磨削作业：必须戴防护眼镜，侧位站立作业，否则不允许作业。
6.钻床作业：不允许戴手套，必须戴防护眼镜作业，否则不作业。
7.手持电动工具作业：确认工具绝缘合格，护罩齐全作业，否则不作业。
8.酸、碱区域、溶药、化学分析作业：确认现场环境无隐患、人员防护用品佩戴齐全作业，否则不作业。
9.转动设备启动作业:确认防护罩完好，远离轴向位置启动，否则不允许启动。
10.登架作业：确认脚手架完好登架，不确认不上架。
11.检修作业：运转不检修、检修必断电、断电必挂牌。
12.系统开车作业：阀门状态正确、联锁调试可靠、仪表参数正常、检修确认完毕开车，否则不开车。
陕西北元化工集团有限公司“保命”条款二十条
一、动火作业
清除周围可燃物，实施隔离，分析合格，否则不作业。
二、受限空间作业
确认通风，检测、达标条件符合准入，否则不得进入。
三、高处作业
系好安全带，实施地面警戒作业，否则不作业。
四、电石卸车作业
车辆四周5米内无人，车厢马槽上无人，否则不作业。
五、检修作业
运转不检修，检修必断电，断电必挂牌，否则不作业。
六、电工作业
断电、验电，否则不作业。
七、起重（吊装）作业
实施安全隔离，安全隔离外指吊，隔离区内有人拒吊。
八、可燃气体（乙炔、氯乙烯、煤气）泄漏处置
佩戴空气呼吸器，消除静电，拒带手机，使用防爆工器具，否则不作业。
九、人车交叉作业
人动车不动、人见车避让，车动人不动、车见人停让。
十、系统开车作业
阀门状态正确，联锁调试可靠，仪表参数正常，检修确认完毕，否则不开车。
十一、输煤皮带清扫作业
清扫不运转，运转不清扫。
十二、清理输煤双层振动筛作业
停电清理振动筛，不停电不清理。
十三、电气倒闸操作、检修作业
核对设备、编号正确、确认安全措施到位作业，否则不作业。
十四、柴油卸油作业
确认卸油管接头无金属作业，否则不作业。
十五、雷雨天气可燃气体放空作业
雷雨天惰性气体保护放空，不保护不放空。
十六、压力容器、管道检修作业
带压不作业，作业必泄压。
十七、停送电作业
核对设备名称正确，编号一致后作业，否则不作业。
十八、窑内、清理预热器内、分解炉内作业
关闭预热器翻板阀，清理分解炉内挂壁和窑内窑皮，穿防火服，搭设防坠落架子，开关专人负责，否则不作业。
十九、进电收尘作业
断电，挂牌，放电，验电，搭接地，内部短接作业，否则不作业。
二十、提升机、熟料输送机检修作业
指令信号明确，有专人监护，否则不作业。
陕西北元化工集团有限公司“零伤害”条款四十条
一、酸碱区域作业
戴防护眼镜进入，否则不进入；穿戴防护眼镜、防酸碱服和防酸碱手套作业，否则不作业。
二、高处物件传递
使用工具袋，绳子拴牢再传递，否则不作业。
三、易燃、易爆管道及设备检修
清洗，置换，隔离，分析合格作业，否则不作业。
四、切割、砂轮磨削作业
戴防护眼镜，侧位站立作业，否则不作业。
五、手持电动工具作业
确认工具绝缘合格，护罩齐全作业，否则不作业。
六、钻床作业
禁止戴手套，戴防护眼镜作业，否则不作业。
七、配电室高低压送电
戴绝缘手套和防弧面罩，站在绝缘胶板上操作，否则不作业。
八、转动设备启动作业
确认防护隔离到位，人员离开启动，否则不启动。
九、电石破碎作业
穿防砸鞋，否则不作业。
十、登梯作业
扶梯登梯，不扶不登。
十一、二氯乙烷装车作业
确认罐内状况，消除人体静电，罐车接地，四周禁火装车，否则不作业。
十二、配电柜清扫作业
停电、验电、接地、挂牌，否则不作业。
十三、转动设备启动作业
确认防护设施到位，人员离开后启动，不确认不启动。
十四、安全“四口”区域作业
无警戒、隔离防护，禁止作业。
十五、动土作业
电气、工艺未确认不作业。
十六、盲板抽堵作业
盲板材质规范、工艺管线确认清楚、作业前泄压可靠，否则不作业。
十七、断路作业
警戒不设立，不作业。
十八、危险化学品车辆装卸作业
安全附件、阀门状态确认可靠，否则不作业。
十九、打焦、清灰作业
确认稳定燃烧，作业点无障碍，戴防护面屏、防烫手套作业，否则不作业。
二十、锅炉吹灰作业
确认稳定燃烧、周围无人后作业，否则不作业。
二十一、锅炉燃烧看火作业
确认炉膛负压正常，戴防护眼镜看火，否则不允许看火。
二十二、司索作业
确认捆绑牢固、悬吊稳定、人员到安全位置后起吊，否则拒吊。
二十三、酸、碱区域、溶药、化学分析作业
确认现场环境无隐患、防护用品佩戴齐全作业，否则不作业。
二十四、转动设备启动作业
确认防护罩完好，远离轴向位置启动，否则不启动。
二十五、拆除或安装衬板作业
穿防砸鞋，佩戴防护眼镜，否则不作业。
二十六、捅料作业
佩戴防护眼镜，自上而下作业，否则不作业。
二十七、上车取氨水样作业
佩戴好防护用品，上下爬梯时扶好扶手，否则不作业。
二十八、进篦冷机清大块作业
关闭预热器翻板阀，佩戴防护用品，否则不作业。
二十九、预热器清堵作业
关闭翻板阀，关闭空气炮，穿防火服，否则不作业。
三十、收尘器更换袋子
袋收尘停止运行，关闭总阀门，系统风机停运，否则不作业。
三十一、包装机清理作业
断电、挂牌，否则不作业。
三十二、设备擦洗
先断电、后挂牌、再擦洗，否则不作业。
三十三、风机盘车作业
工具完好、链条扳手锁扣到位作业，否则不作业。
三十四、酸洗冷却循环水管作业
戴防护面罩和耐酸碱手套作业，否则不作业。
三十五、净化巡检作业
检测一氧化碳合格作业，否则不作业。
三十六、出炉堵炉眼、吹氧作业
佩戴防火面罩和防护手套作业，否则不作业。
三十七、测电极、处理料面作业
停电、置换，佩戴防火面罩作业，否则不作业。
三十八、冷渣机清灰作业
戴防护面屏和防护手套作业，否则不作业。
三十九、卸酸、碱作业
穿戴防化服、防护面屏和耐酸碱手套作业，否则不作业。
四十、气柜区域作业
检测一氧化碳合格，携带防毒面具，两人及以上作业，否则不作业。