2023关于招商工作计划范文六篇

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2020年招商引资年度工作计划六篇

2020年招商引资年度工作计划六篇

2020年招商引资年度工作计划六篇2020年招商引资年度工作计划六篇2020年招商引资年度工作计划六篇招商引资源于中国因开放政策所成立的开发区,早期主要集中在吸收制造业的外国直接投资(,)。

中国早期沿海开发区的招商引资所引起的示范效应(地方经济总量增长,地方财政收入增长,地方就业增加,地方政府基础设施投入的增加,地方官员升迁比例增加)被各地政府官员发现,随后中国各级政府成立了大量的开发区并开展招商引资工作。

怎样制定招商引资工作计划。

【工作计划篇一】一、完成工作任务的基本状况1-11月份新引进投资亿元以上项目27个,计划总投资164.74亿元(分别占市下达年任务20个的135和40亿元的411.85),预计全年签约投资亿元以上项目28个,计划总投资170亿元。

招商引资利用内资、外资分别完成56.60亿元和6000万美元(分别占市下达年任务56.47亿元的100.23和7000万美元的85.71),预计全年完成利用内资60亿元、外资8000万美元。

签约入驻园区标房企业22家,出售和出租面积16.55万平方米,预计全年入驻企业23家,出售和出租面积17万平方米。

新开工项目27个,占年任务30个的90,预计全年新开工项目29个。

策划包装项目27个,占市下达年任务30个的90,预计全年策划包装项目30个。

二、主要工作措施及亮点(一)严抓队伍建设。

今年以来,区委、区政府着力抓好队伍建设,为招商工作的开展带给强有力的组织保障。

相继调整了区招商工作领导小组成员;抽调了一批政治素质高、业务潜力强的干部充实到区招商办和第一、二、三产业招商小分队;个性是在8月份,落实了10个招商专员赴广东深圳、江苏丰县、山东临沂、浙江台州等地开展驻点招商工作。

(二)实施精准招商。

今年以来,区委、区政府按照重点围绕新能源电动车、石墨烯新型材料、农产品深加工、电子信息、生物制药、旅游等产业,紧盯有产业转移意向的国内外500强、行业100强等央企、大企业集团和战略投资者,实施精准招商的既定工作思路,多次派出招商小分队奔赴北京、四川、广东、浙江、江苏、山东等地,重点考察和拜会了北京广西企业商会、四川华西期望集团、广东省电动车商会、赛尔康集团、东莞市台铃车业有限公司等企业商会,邀请江苏丰县电动车产业协会、台州电动河昌机电公司、中国唐山宏文事业集团、海南新世通制药有限公司、台州佳能电子有限公司等企业到我区进行实地考察,促成一批项目成功签约和达成投资意向。

招商 工作计划

招商 工作计划

招商工作计划
《招商工作计划》
一、目标
公司招商部门的主要目标是吸引更多的合作伙伴,扩大公司的业务规模和影响力。

因此,招商工作计划的首要目标是增加合作伙伴数量和提升合作伙伴的质量,以实现公司业务的持续增长。

二、策略
1.调研市场
在制定招商计划之前,需要对市场进行充分的调研,了解行业的发展状况、竞争对手的情况以及潜在合作伙伴的需求。

只有充分了解市场,才能有针对性地制定招商计划,提高招商成功率。

2.优化合作伙伴招募流程
建立健全的合作伙伴招募流程,包括但不限于信息收集、筛选、洽谈、签约等环节,提高招商效率和成功率。

同时,优化合作伙伴的福利政策,吸引更多的优质合作伙伴加入。

3.拓展合作伙伴资源
积极寻找有潜力的合作伙伴资源,包括行业领军企业、新兴创业公司、专业服务机构等,多渠道拓展合作伙伴资源,保持合作伙伴网络的活跃度。

4.加强合作伙伴管理
建立健全的合作伙伴管理体系,及时跟进合作伙伴的需求并解决问题,提升合作伙伴的满意度和忠诚度。

同时,定期评估合作伙伴绩效,筛选和优化合作伙伴资源。

三、执行
1.确定招商计划的具体目标和指标,明确责任人和时间节点,
并建立绩效考核机制,确保招商计划的贯彻执行。

2.加强内外部沟通和协作,招商工作需要和市场营销、产品研发、客户服务等部门有效协同合作,确保招商计划的顺利实施。

3.不断学习和积累经验,定期总结招商工作中的成功经验和教训,不断完善招商流程和方法,提升招商工作的水平和效率。

四、评估
建立完善的招商工作评估机制,对招商计划的执行情况和达成的目标进行定期评估,及时发现问题并进行调整和优化,确保招商工作的持续改进和成功。

2023镇招商引资工作总结和2023年工作计划(二篇)

2023镇招商引资工作总结和2023年工作计划(二篇)

2023镇招商引资工作总结和2023年工作计划____年井字镇招商引资工作计划____年,我镇认真总结了过去一年的招商引资工作,对今年的招商引资工作进行了重新定位,为进一步加大我镇招商引资工作力度,创新招商引资工作机制,增强招商引资工作的针对性,推动“重温镇情,寻求发展”主题活动的深入开展,经研究,结合我镇实际,确定安障镇____年招商引资工作计划:一、指导思想以____和县委经济工作会议精神为指导,深入____,紧紧围绕县委、县政府的招商引资工作要求,全面实施“走出去”和“请进来”的招商战略,吸引更多的投资商来我镇投资兴业,全面掀起我镇招商引资新____,确保完成县下达的项目建设招商引资任务。

二、具体措施(一)、进一步转变思想,更新观念一个地方经济发展的快慢取决于人的思想观念转变和更新的快慢,特别是镇村两级干部思想观念的转变对招商引资起着至关重要的作用。

镇里将分阶段____镇村干部学习省、市、县有关文件精神,加强学习,更新观念,充分认识招商引资对地方经济发展的重要性。

树立以经济建设为中心,政府为经济建设服务的理念。

要依托工业来发展地方经济,增加农民收入。

(二)、梳理招商线索,有的放矢地开展工作我们在春节前后这一段时间,积极动员镇村两级干部、企业老板、部门负责人迅速行动起来,利用春节前后这一段在外人员返镇、____朋友聚会的机会,积极搜索相关招商线索,并进行认真梳理,共落实招商线索____个。

(三)、拓宽工作思路,创新招商方式一是要围绕我镇资源优势进行招商,搞好农业招商,重点围绕特色产业、传统农业、以及农产品加工业方向进行招商;二要促进以商招商,要服务好落地企业并与之进行长期友好的信任合作关系,通过他们牵引更多的客商来投资兴业。

要本着“结识新客商,巩固老客商”的原则,促进以商招商;三要实行委托招商。

邀请安障籍在外成功人士为安障经济发展顾问或招商联络员,建立有偿招商制度;四要开展亲缘招商,充分发掘各方人士的对外联系,精心策划,激励引导,动员全镇广大干部群众采取走亲访友、电话联络等方式,宣传镇情和招商政策;五是____招商小分队,由党政主要领导带队,主动出击招商,克服“守株待兔”的招商方式,定任务、定时间、有目的有目标去招商;六是建立一支招商引资信息员队伍,建立安障镇在外能人志士档案,摸清全镇招商引资资源家底;七是强化全民招商意识,把招商引资的任务分解细化到人,今年镇里要求村(居)各完成____万的招商引资任务,明确单位____为招商引资第一责任人;八是制定镇招商引资奖励办法,对招商引资有功人员给予奖励。

2023关于招商工作计划合集5篇

2023关于招商工作计划合集5篇

2023关于招商工作计划合集5篇招商工作计划篇1,我市招商引资将更加突出“绿水青山就是金山银山”发展理念,以绿色生态发展观为指导,围绕建设浙江省生态功能屏障区和新经济增长极的两大战略目标,积极开展生态产业招商,更加注重提质和可持续发展,着重做好以下几个方面工作:紧盯“三区五资”实施精准招商深入研究《国务院关于清理规范税收等优惠政策的通知》出台后招商工作面临的新形势,重点调研长三角、珠三角、海__区“三区”范围内更合适在龙泉发展的浙商、外资、央企、民资、侨资“五资”企业,充实完善“目标引进行业企业库、全国行业领军企业库、浙商(龙商)人才库、重点对外招商项目库、重点盯引(在谈)项目库”等五库建设。

进一步拓展龙泉—萧山山海产业园建设以及我市与嘉兴、宁波、杭州等市区合作共建的深度和广度,充分发挥我市17个驻外商会人脉资源,实施主动招商、精准招商。

强化组织领导深化“5+5”招商工作机制进一步完善“招商委、招商局、专项产业招商组、专业谈判组、引进(落地)单位”五个层面齐抓招商引资的工作体制,提升招商专业化水准,提高招商成效。

继续深化龙泉特色的“5+5”工作机制,进一步营造社会各界参与的全民招商氛围,在科学招商、专业招商基础上实现选资招商,规范项目管理,强化招商引资在经济转型升级、促进区域经济发展中的作用。

推进“腾笼换鸟”突破要素瓶颈工作计划抓好“1+5+x”工业发展平台建设,以推进工业园区生态化改造为契机,加大工业发展空间拓展和园内闲置厂房、土地的清查整合力度,充分消化利用现有储备土地、积极盘活低效用地,实现“腾笼换鸟”,严格项目准入,着力引进投资强度大,产出效益高的项目,努力提高土地集约利用水平。

与此同时,紧紧抓我市列入低丘缓坡开发试点的机遇,充分利用省级生态集聚区、省山海协作产业园、省支持浙商创业创新等政策,争取更多土地指标,同时提高低丘缓坡工业用地的集约利用水平和投资强度,合理规划利用宝贵的土地资源。

2023年招商引资工作计划(2篇)

2023年招商引资工作计划(2篇)

2023年招商引资工作计划1、工作指标:招商引资任务指标____亿元2、进一步加强招商引资工作的领导。

招商引资工作的组织领导是做好这项工作的强有力的保障,没有一个好的领导机构,巩固我们招商引资的软环境就是一句空话,就不能充分保障在我们现有条件下硬环境不足靠软环境来弥补的前提条件。

所以,各园区、各乡镇要强化招商引资工作的组织领导,加大招商引资的领导力度,促进招商引资有序开展。

3、充分发挥经济顾问、招商局副局长、专职招商人员的作用。

____年的招商引资工作我们要突出发挥我们所聘请的经济顾问、____名招商局副局长和我们培训出来的____余名专职招商人员的作用,发挥他们持有的各种特长,以多条腿走路,探索出一条崭新的招商引资路子来。

4、强化“二城三区六园”的载体作用。

“二城三区六园”是我们产业发展的主要载体,开发建设好这些载体是我们招商引资工作强有力的基础,是引进一大批龙头项目的基地,高标准的规划,精准的产业定位,为我们充分发挥载体招商提供了超强的保障,促进我们的招商工作真正过渡到招商选资中去。

5、继续做好包装静海、营销静海的工作。

静海已有“二城三区六园”这些载体,每个载体也有了产业定位,那么让外界如何了解静海,了解一个什么样的静海是我们拓宽招商渠道的主要工作,我们要以____为指导,发挥自己的特长和优势,加大我县的知名度。

6、将总部经济提升到招商引资工作的议事日程。

发达地区总部经济的税收不菲,有的一栋楼宇税收就达亿元以上,我市市内六区及周边地区也都在进行着这项工作,我们要充分发挥子牙环保园的优惠政策和团泊新城的特殊地理位置,积极探索这项工作,将其提到招商引资工作的议事日程。

7、做好引进项目调度调度工作。

“三区六园”的产业定位为我们招商引资提出了一个新的课题,那就是招商引资全县一盘棋,充分发挥各园区招商部门的作用,引进项目按产业分类进行调配,是我们在今后工作需要积极探索的一项工作,要把引进项目充分利用和合理入住园区,达到尽快将“三区六园”项目摆满、发挥效益的目的。

2023年关于招商引资工作计划范文汇编五篇

2023年关于招商引资工作计划范文汇编五篇

2023年关于招商引资工作计划范文汇编五篇招商引资工作计划篇1(一)奋斗目标新签招商引资项目总投资突破100亿元;搜集有价值的招商信息300条。

(二)主要措施1、完善工作机制。

一是继续完善项目观摩会、项目评审、项目推进等工作制度,促进招商引资工作程序规范化、制度化。

二是进一步完善《招商引资考核奖惩办法》,落实责任,严格奖惩,提高招商引资工作考核的针对性和时效性。

三是进一步完善“帮办”和“五个一”包抓机制,实行“月通报、半年考核,年终考评”方式,的全力推进项目转化工作。

2、明确招商重点。

一是依托我县煤炭资源,策划包装一批煤化工项目,全力推进500万吨煤分质利用、2×100万千瓦超超临界电厂、煤层气开发等项目开工建设,把我县打造成大西安的“能化基地”;二是围绕石油、油页岩、陶土、石英砂等矿产资源综合开发,策划包装石油资源开发、陶瓷酒瓶生产线等一批资源类开发项目,推进油页岩综合开发、90万吨干挂板生产线等项目建设投产,把我县打造成大西安的“石化工厂”和“建材中心”;三是发挥我县的区位优势,策划包装火车站物流园区、游泳馆建设等一批商贸物流、基础设施建设项目,重点推进州义乌商贸城、城市综合体、温州商贸城等项目建设进度,把我县打造成陕甘宁三省的“商贸走廊”;四是以旅游资源开发为依托,策划包装大佛寺、侍郎湖、公刘墓等一批景点开发项目,加快推进爱啦度假山庄、大明宫古酿产业园建设进度,把我县打造成古丝绸之路上的“旅游明珠”。

3、创新招商方式。

一是以西洽会、厦洽会以及省市组织的经贸招商活动为平台,抢抓建设大西安和东部产业转移的历史机遇,切实做好项目推介和对接洽谈工作,不断提高节会招商的成果;二是不断强化驻点招商,持续建立同京津唐环渤海、长三角、珠三角等区域产业转移企业的沟通联系,推介洽谈项目,不断拓展招商领域。

三是以农副产品加工园区、建材工业园区和中小企业加工园区为载体,通过园区招商推介会的方式,对接洽谈项目,提高园区招商的针对性。

医药招商工作计划通用六篇

医药招商工作计划通用六篇

医药招商工作计划通用六篇医药销售经理个人工作计划20__年_月_日至_日,药品营销公司隆重举行了20__年上半年工作总结及培训会议,集团总裁、营销总监、各总经理助理、各办事处经理、新员工和公司内勤部门经理及相关人员60余人出席了会议。

在药品营销公司半年工作总结报告会中,__总指出,上半年药品营销公司健全了内部组织与制度,运作越来越独立,部门职责更清楚,下一步运营更加规范。

截止_月_日,药品营销公司成立了28个办事处,销售队伍扩大到58人,但是目前销售队伍较年轻,整体经验不足,销售人员的业务知识、技能、社会阅历等都有待提高,公司将会给予支持,加强教育、培训,以提高销售队伍的整体水平。

__总还明确指出公司下一步的发展战略方向,强调办事处管理模式、职能与办事处经理职责的转变,保证团队发展。

会上,内勤各部门以幻灯片形式汇报六月工作总结及上半年工作总结,以__总的要求“以数字为导向、以市场为中心、以客户为中心、以销售为中心”为宗旨,从销售、客户以及市嘲四率”几个方面,用数据的方式分析各省区的工作情况,指出优势与不足。

外勤汇报半年以来的销售工作情况、进展以及下一步的工作开展计划,并且采劝问答”方式,外勤人员提出存在的问题,__总逐一给予明确答复。

通过总结报告,充分达到内、外勤工作透明化、程序化的效果,同时使内、外勤之间的工作得以互相理解,为今后的沟通、协作奠定良好的基础。

员工培训通过自组和外聘老师相结合的培训方式,特聘请北京__管理顾问公司讲师__老师进行培训。

整个培训围绕着提升办事处经理管理能力、执行力、营销技巧、产品知识等方面内容进行培训和交流,全面提高公司各办事处经理的营销能力,完善各办事处的管理模式。

会议结束时,由全体参会人员通过公开投票评选出上半年优秀员工,并对评选出的优秀员工和一、二季度综合考核排名第一至第五的员工进行表彰。

__总对药品营销公司下一步工作提出要求:要深度营销,根据公司产品特点,向二级、三级市场推进。

2023年招商引资工作计划四篇

2023年招商引资工作计划四篇

2023年招商引资工作计划四篇招商引资工作计划篇1第一、项目分析及定位一、现状分析优势:1、依山傍海,地势平坦,靠近养马岛,是牟平区难得的风水宝地。

2、项目开发体量较小,易于操作。

可控性强。

3、项目所在地牟平腹地较大,农产品等原料丰富。

劣势:1、区域板块经济热度欠缺。

近几年,牟平区经济虽然有长足进步,但是相对于其他各区,在交通物流等硬件方面还有许多欠缺。

而烟台市把牟平定位为以旅游度假为主的综合功能区,对未来工业园发展也会有一定影响。

2、项目硬、软件还有待加强。

本项目无论在规模、环境建设及服务上面与烟台各区主要工业园都没有明显优势。

3、交通物流颈瓶。

____工业园与烟台火车站和莱山机场距离较远,运输物流不便,制约产业招商类型。

威胁:1、整个烟台大环境的威胁。

据不完全统计,现烟台正在使用的工业园至少10个以上,而且工业园开发类型越来越同质化,除少数优质大型工业园招商接近满额外,有相当一部分工业园所招的企业还没有完全到位。

因此,在工业园市场同质化的现实情况下,如果我们没有一个突出的优势,很难在招商上有较大突破。

2、来自牟平周边其他园区的威胁。

项目周边有多个开发区,直接蚕食了项目招商的优势。

尤其是牟平开发区和港口开发区对本案有较大竞争威胁。

机会:1、烟台五区融合速度加快,牟平区边缘化逐步化解,牟平经济未来远景十分看好。

2、项目本身虽然体量不大,但“船小好掉头”,在硬环境无法改变的情况下,如果在软环境多下功夫,与其他园区形成差异化竞争,不失为一招好棋。

二、项目对策:服务管理咨询入园服务及生产商务服务五星级物业服务管理高品质商务咨询三、项目定位以日韩为特色,以中小企业为主的现代专业工业园。

换句话说,是以大企业为龙头引导的中小企业工业园。

通过上面分析得知,因本案体量较小,硬软件没有突出优势,故大型外企业显然不是我们的主要客群。

而如今多数工业园的招商思维是:拥抱西瓜,忽略芝麻。

诚然,我们不能忽略大型企业尤其是国际大企业对一个工业园所产生的一系列良性影响。

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2023关于招商工作计划范文六篇招商工作计划篇1结合去年的工作实际情况,在新的一年里一方面要广泛的收集客户资料,寻找上档次的主流品牌,了解客户的扩展规划以及经营计划思路。

另一方面就是要定期对其他及周边城市招商部进行市场调查研究,了解对方的'市场布局情况,投资厂商的变动和销售情况,以及客流结构等信息。

要做好招商工作就要有一个好的招商策略来指导。

我们的招商策略在“赢了再打”的总策略下,各工作环节环环相扣,做好“赢”的工作后,然后“再打”下一战役。

项目要生存,必须做好招商工作,积累前期客户;而招商的成功要有一个好的策略才能得以保证。

但策略不是凭空而生的,是在市场的基础上,对商业准确定位后,在概念上创意不行,在经营上还要有思想。

一、计划明年的招商工作目标初步为以下几点:1、提升自己的业务水平,多学习,多与本部门人员交流,探讨相关的招商知识及部门工作;2、与同行业人员多交流,探讨摸索,创新招商知识;3、了解相关信息及时与领导及其他部门沟通,大家一起探讨,从而结合本部门实际工作进一步改进;二、尽可能多的增加预备客户资源1、真诚礼貌的接待好上门的有意向客户及考察团体。

2、到台商聚集的城市收集客户资源,学习别人的成功招商案例,吸取别人失败的教训,从而成就自己的工作。

3、通过与客户间经常性的联络互动,及时了解行业的相关动态。

三、稳固目前现有台商,同时引进其他主流品牌厂家1、眼睛不能仅仅放在新的投资上,也要服务好已有企业厂商,逢年过节为他们送去我们的问候,积极解决他们的企业实际问题,让他们有到家一般的感觉。

2、结合部门实际情况,更多的了解及引进其他有意向或主流品牌厂商,尽可能稳定目前现有的企业厂商,同时形成稳定的发展态势。

3、相关工作及时与领导及相关部门之间取得沟通,确保工作无误。

四、积极的去推广本市开发区,使其能被更多的台商所熟知1、抓住一切可以和台商企业交流沟通的机会,让他们了解德州经济开发区,向他们介绍现行的多项优惠政策。

2、市里或区里有什么活动项目,及时的、尽可能的联系自己所知道的所有台商,邀请他们来开发区实地考察。

在新的一年里,积极主动的开展招商工作,使自己的业务能力得到更多的锻炼和提升,也使自己的工作能有更多的优秀成绩。

通过工作计划的实施,切实的提高工作效率,发挥个人的主观能动性,高标准要求自己,争取为台办招商工作的开展贡献自己的力量。

五、统筹兼顾,切实抓好各项基础工作。

一是全面落实综合治理和信访、安全目标责任制,扎实抓好安全稳定及防邪工作,确保县招商系统和诣稳定;二是继续深入抓好城乡环境综合治理工作;三是抓好招商建设,搞好对外宣传和各类信息的及时报送工作;四是扎实开展惠民连心行动,做好挂联帮扶村的扶贫解困工作;五是加强机关内部管理。

继续做好阳光党务、政务工作。

建立健全科室职能职责和岗位目标考核办法,加大作风建设力度,努力把县招商局打造成为“学习型、阳光型、高效型、清廉型、服务型”机关;六是扎实做好外事工作,加强涉外管理。

对因公出国(境)团组和人员必须按规定的程序申报,严格执行因公出国(境)人员的政治审查、任务审核、行前教育和回国报告制度。

积极配合相关部门做好涉外工作检查指导,切实做好来平昌的外国记者和专家的管理工作及外宾接待相关工作的服务指导,确保外事平安;七是严格执行基本国策,切实抓好计划生育工作。

招商工作计划篇2(一)明确思路。

总的思路概括为“1245”工作思路。

即:锁定1个目标,突出2项重点,完善4项机制,打造5个亮点。

(二)锁定目标。

总目标是区内创新高、全市争第一,全省有影响,签约数量、质量、规模较今年有新的突破。

计划实际利用外资2600万美元;新签约项目6个,签约外资2亿美元,内资70亿元;新开发入库项目15个;新入库客户25个。

(三)把握重点。

继续将项目签约和履约作为工作重点。

(四)完善机制。

一是完善处级领导联系招商项目机制。

将全区招商项目进行分解,实行处级领导分线管理负责制,由处级领导制定各自带领小分队外出招商计划,实行处级领导与招商项目捆绑式招商;二是完善招商项目联席会议和讲评机制。

对重大招商项目由分管招商引资的领导牵头召开联席会议,研究解决项目存在的困难和问题。

由区主要领导组织召开招商项目讲评会,对项目进展情况进行通报;三是完善招商引资归口管理机制。

成立区招商引资工作领导小组,由区委、区政府主要领导任组长,区委组织部长、常务副区长任第一副组长,分管招商引资工作的副区长任常务副组长,区政府其他副区长任副组长。

领导小组下设办公室,由区商务局局长任办公室主任。

做实项目办,由常务副区长任项目办名誉主任,分管招商引资工作的副区长任主任,区商务局(招商局)局长任第一副主任,区商务局(招商局)分管招商引资工作的副局长任副主任。

天门山先导区管委会、区发改局、区财政局、区地税分局、区国税分局、区法制办、区国土资源分局、区规划分局、区建设局、区林业局、区水利局、区环保分局等单位一把手任副主任。

项目办在区招商引资工作领导小组领导下开展工作。

其主要工作职责:负责外来投资与我区相关项目的对接,组织项目洽谈;负责组织我区招商引资项目库和客商资源库的建立;负责为外来投资者提供办理各项报批手续的全程服务;协调外来投资企业与市、区相关职能部门的关系,处理涉及政务环境的相关问题;综合外来投资企业的建设和经营情况,及时为区委、区政府提供决策信息;负责区直各单位、各乡镇街道办事处、各社会自然人和法人招商的备案登记,以及项目跟踪和奖励兑现方案的实施;负责对区直各单位、各乡镇街道办事处服务外来投资项目工作进行考核;承办区委、区政府交办的其他事项。

项目办内设两科(副科级)一办,即招商管理科、综合协调科及办公室。

确定科室负责人3人(2男1女),面向全区行政和事业单位公选。

所有招商项目由责任单位初步策划包装,交项目办修改,由市、区评审通过后,统一发布。

所有招商项目由项目办牵头洽谈或委托责任单位洽谈。

签约文本由项目办草拟,与责任单位共同商定后,由项目办报法制办审核,再报区领导会签或召集相关部门联合评审,最后报市招商引资领导小组审定。

签约的招商项目由项目办跟进调度,责任单位负责履约。

四是完善市、区联动机制。

加强向市商务局的汇报衔接,积极协调市国土、规划、环保等部门联动解决招商引资项目用地、规划、环评问题。

(五)打造亮点。

1、抓主导产业招商。

根据区委六届五次全会精神,对照“456”行动计划,明确招商方向,主动融入、主动策应、主动对接。

重点围绕建设“四个城市”的目标定位,以招大商、招战略投资者为抓手,抓紧实施五大提质升级行动。

优化城市产业空间布局,推动产业集聚发展,逐步形成城区以第三产业为主、工业园区以第二产业为主,城市外围以现代农业为主,城市由内向外“三二一”产业合理布局的格局。

着眼于国际旅游目的地消费升级的必然趋势,大力招引现代服务业,发展酒店产业,打造休闲之都、购物天堂、美食名城。

加快旅游商品产业园落地建设,招商引进石材产业园、生物制药等项目,走旅游地区新型工业化道路,推动工业经济突破性发展。

推进文化旅游产业,加快以张家界为核心的大湘西文化旅游融合。

突出“新(新桥)合(合作桥)”现代农业示范区建设招商,招商建设大鲵产业园或观光博览园,做大做强全国休闲农业和乡村旅游示范区品牌。

着力推进天门山先导区项目招商。

充分利用国家、省、市组织的重大招商活动机会,继续加强与世界500强、国内200强企业对接,努力宣传推介我区旅游优势、区位优势、交通优势、投资环境优势,吸引战略投资者前来考察投资。

通过与天门山先导区管委会一起努力,力争在春节前对虎园、观音山旅游度假村等项目签约。

加紧与太平洋集团对接洽谈,大力推进大坪国际旅游度假区项目招商。

2、强化招商责任。

一是强化项目办对招商引资工作的归口管理,实行五个统一,即统一建立招商项目库、统一管理区招商、统一招商流程、统一制定招商项目签约文本、统一落实招商项目优惠政策。

二是强化责任单位职责。

将全区招商项目分解到责任单位。

首先是对已入库项目按行业和属地分解到部门和乡镇、街道办事处,明确招商责任,制定考核办法;其次是向区直行业主管部门和各乡镇、街道办事处下达项目前期工作任务,结合行业和区域实际策划1-2个新项目,搞好可行性论证,做好项目前期工作,纳入年终考核的重要内容。

3、改进招商方式。

一是加大处级领导招商力度。

联系招商项目的处级领导,一年至少有针对性外出招商1-2次,由其带领所属单位组成小分队叩门招商,项目办予以配合,经费采取财政统筹和单位自筹相结合。

二是强化以商招商。

在现有3名招商联络员基础上,把在__区投资成功的浙商置业、中商集团等企业老板聘为招商联络员,发证书、定任务、给奖励,借助他们现身说话,推进招商。

三是抢抓节会招商机遇。

利用节会,广交海内外朋友,广泛宣传我区优势,创造机会结识大商和战略投资者,有针对性推介,以提高效果。

4、务求招商实效。

一是加快成熟项目签约。

新桥休闲旅游农业示范区项目由北京国标中醇有限公司投资,该公司在__区注册张家界国盛投资有限公司,总投资约3.8亿元,占地亩,目前已完成土地整理200多亩,投资400多万元,定于本月签约。

张家界锦洲医药公司已放弃对龙凤梯田的开发,拟由张家界天门洞体育发展有限公司接替投资开发,目前已洽谈成熟,要加快细节商定,力争在明年初签约。

中太建设集团上海土木工程分公司拟对观音山旅游度假村项目进行投资开发,洽谈较为成熟,正在商定合作协议,力争在春节前与张家界华夏旅游度假公园投资开发有限公司及中太建设集团上海土木工程分公司签约。

百虎园项目选址在大坪镇郭家峪村,区政府已召开专题会议研究,同意落户__区,并成立了项目协调指挥部,投资商浙江南方投资有限公司拟在本月中旬安排专业人员进行项目策划,月明年1月交区政府评审,初步定在春节前签约。

二是加快在谈项目成熟。

我们已对后坪老年公寓、且住岗旅游商贸综合体、石材产业园项目做了大量前期工作,投资商要求加快审批进度,下一步拟加大对规划、用地、环评审批的催促力度,力争在3月前完成审批,达到签约条件。

三是做好投资商有意向投资的项目对接。

投资商对罗均墙材周边土地开发、国药生物制药、网能信息交换中心、世界老年论坛永久性会址、水映天门等项目有投资意向,要认真搞好项目策划,加快项目评审,主动与投资商对接,力争早日达成投资意向,在春节前完成1-2个项目签约。

四是加快西线旅游开发。

经投公司拟对西线旅游公司进行收购,向建行贷款2亿元解决遗留问题,这将为西线旅游开发创造新的商机。

今后,将加大西线旅游开发项目推介力度,在小温定和张罗温两条公路改造的同时,力争使温塘温泉度假小镇和天泉山森林公园项目招商成功。

五是解决农产品批发市场招商遗留问题。

在支持湖南世雄集团依托东方明珠房产建设自驾游接待中心项目的同时,尽快与其解除建设农产品批发市场的协议,对项目重新策划包装,招有经验、有实力的投资商进入,以加快农产品批发市场的建设。

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