教师劳务派遣合同范本 最新整理版
教师派遣合同范本
教师派遣合同范本甲方（派遣方）：______________________乙方（接收方）：_____________________鉴于甲方为教育培训机构，乙方为学校或教育机构，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，就甲方派遣教师至乙方进行教学活动的相关事宜达成如下合同条款：第一条合同目的甲方同意根据乙方需求，派遣合格的教师至乙方进行教学工作。
第二条派遣教师资格甲方应保证派遣的教师具备相应的教师资格证书，并具有相应的教学经验。
第三条派遣期限派遣期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
第四条工作内容乙方应明确派遣教师的工作内容，包括但不限于课程教学、学生辅导、教学研究等。
第五条工作时间派遣教师应遵守乙方的工作时间安排，如有特殊情况需调整，应提前与乙方协商。
第六条薪资待遇乙方应按照双方约定的标准，按时足额支付派遣教师的薪资。
第七条社会保险甲方负责为派遣教师缴纳社会保险。
第八条甲方的权利和义务1. 甲方有权对派遣教师的工作进行监督和管理。
2. 甲方应确保派遣教师具备相应的资格和能力。
3. 甲方应负责处理与派遣教师相关的劳动纠纷。
第九条乙方的权利和义务1. 乙方有权对派遣教师的工作进行监督和评估。
2. 乙方应为派遣教师提供必要的教学设施和条件。
3. 乙方应按时支付派遣教师的薪资。
第十条违约责任如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
第十一条合同变更和解除双方协商一致，可以变更或解除本合同。
第十二条争议解决合同执行过程中发生争议，双方应通过协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
第十三条其他本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：________________乙方（盖章）：______________________法定代表人（签字）：________________签订日期：____年____月____日（注：本合同范本仅供参考，具体合同内容应根据实际情况协商确定。
教师劳务派遣合同范本7篇
教师劳务派遣合同范本7篇篇1甲方（派遣单位）：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系方式：____________________乙方（派遣员工）：____________________地址：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方派遣乙方从事教育教学工作事宜达成以下协议：一、合同期限及派遣期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 乙方被派遣至______学校（以下简称“用工单位”），从事______学科的教师工作，派遣期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与工作地点1. 乙方在用工单位的工作内容按照用工单位的岗位职责要求执行。
2. 乙方的工作地点由用工单位根据工作需要确定。
3. 用工单位有权根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 乙方在用工单位的工作时间按照用工单位的规章制度执行。
2. 乙方享受法定节假日休息和带薪年休假等休息休假权利。
具体按照用工单位的规章制度和国家法律法规执行。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的工资由甲方支付，具体标准按照用工单位的薪酬制度执行。
甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资。
2. 乙方在用工单位工作期间，享受相应的福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
具体福利待遇按照用工单位的规章制度执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 用工单位必须为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 用工单位应当为乙方提供必要的职业危害防护用品，并采取有效的措施保障乙方的人身安全与健康。
临聘老师劳务派遣合同6篇
临聘老师劳务派遣合同6篇篇1临聘老师劳务派遣合同一、甲方：（雇主单位全称、法定代表人、联系电话、联系地址）二、乙方：（劳务派遣公司全称、法定代表人、联系电话、联系地址）三、根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国劳务派遣管理规定》等相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就甲方委托乙方派遣临时教师一事，达成如下协议：四、甲方享有与乙方合作信息保密权利。
乙方接受委托，对甲方数据信息、行政信息及人才信息仅用于此次服务项目的相关派遣工作；所有涉及人事、工资等数据资料应经甲方书面同意方可向第三方进行透露。
否则，因乙方泄密行为造成的一切经济损失由乙方自行承担。
五、甲方须提供完整且准确的劳务需求信息，乙方应按照甲方需求指定适合的人员进行派遣。
协议期间，乙方对派遣人员应做好培训和管理工作，确保派遣人员顺利履行职责。
六、乙方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，与派遣人员签订劳务合同。
合同双方应当在劳务合同中明确约定工作内容、岗位、工作地点、工作时间、工资、工作条件等事项。
双方对劳务合同的解除有约定的，按照约定办理；未约定的，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。
七、乙方对派遣人员的工资支付与社会保险缴纳应当纳入予甲方所提供的服务费用之中。
服务费的支付及报销方式由甲方与乙方另行约定，且双方签订协议时，在协议中应明确约定服务费的准确数字，并签署相应的业务收据等证明文件。
八、协议存续期限为（具体日期至具体日期），终止时间可按照甲方实际需求须送乙方书面终止通知30天以上，从终止通知发出日起算。
九、在服务期限届满之前，甲方应向乙方提前发出是否继续合作延长期限的通知。
在乙方接到通知后，乙方应对是否继续合作进行评估，若乙方对合作继续有意愿，应在双方商定的继续合作时间段内向甲方发出书面同意的意向通知。
十、协议展开后，如需变动、调整或解释协议任何内容，双方应经友好协商，并在书面协议上予以变动、调整或解释，变动、调整或解释后的协议内容与原协议等同，需由双方主要负责人在变动协议书上签字盖章方可生效。
教师劳务派遣合同范本最新整理版4篇
教师劳务派遣合同范本最新整理版4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1教师劳务派遣合同范本最新整理版第一部分：甲方（派遣单位）乙方（被派遣人）甲方（派遣单位）：______（统一社会信用代码：________）。
乙方（被派遣人）：______（身份证号码：________）。
双方经友好协商就乙方与甲方之间的劳务派遣事宜达成如下协议。
第二部分：派遣岗位及劳务内容1. 甲方派遣乙方进入_________，从事________职务，具体工作内容详见岗位说明。
第三部分：劳务期限1. 本次劳务派遣期限为________年/月/日，具体以事先约定为准，协议期满后，双方如无其他约定，本协议自动终止。
第四部分：工资福利1. 乙方工资待遇按照甲方规定执行，具体工资标准为________，甲方按月支付。
2. 乙方享有甲方提供的社会保险、住房公积金、年终奖金等福利待遇，具体福利待遇以甲方规定为准。
第五部分：劳动纪律1. 乙方在工作中应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，服从指挥，认真工作，不得违纪违法。
2. 如乙方因违纪违法行为被终止劳务派遣合同，乙方应自行承担相关责任，并无权要求甲方支付违约金或赔偿。
第六部分：保密协议1. 乙方在工作过程中可能接触到甲方的商业秘密或涉密信息，乙方应当严格保密，不得擅自泄露给他人，否则应承担法律责任。
第七部分：其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方友好协商处理。
第八部分：解决争议1. 本合同自签订之日起生效，如因履行本合同引起争议，双方应友好协商解决，如无法协商解决，则提交____仲裁委员会仲裁。
第九部分：附则1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同正本存档于甲方，如有变更或补充协议，经双方协商一致后可签订补充协议。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：____年____月____日日期：____年____月____日本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。
以上为教师劳务派遣合同范本最新整理版，仅供参考使用，具体内容以具体合同为准。
教师劳务派遣合同范本3篇
教师劳务派遣合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1教师劳务派遣合同范本甲方（单位）：____________法定代表人（负责人）：____________地址：__________________电话：______________乙方（劳务派遣公司）：____________法定代表人（负责人）：____________地址：__________________电话：______________鉴于甲方需要外聘教师来完成教育培训任务，乙方具备相关的师资资源和管理能力，双方经友好协商，于____年____月____日签订以下劳务派遣合同。
一、合同期限本合同从____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。
合同期满后，可根据实际情况双方协商续订或解除合同。
二、派遣教师的条件1. 乙方应对派遣的教师进行严格的选拔和培训，确保其具备相关的教育背景和专业技能；2. 被派遣教师应当遵守甲方的教育教学管理制度，认真履行教学任务；3. 被派遣教师应当服从甲方的管理，听从甲方的安排，保证教学质量；4. 被派遣教师在合同期限内不得私自离开工作岗位，如需请假必须提前报告并经过甲方同意。
三、工作内容及工作时间1. 被派遣教师的工作内容包括但不限于教学、教研、教务、学生管理等工作；2. 工作时间为每周工作____天，每天工作____小时，具体的工作安排由甲方提前通知。
四、劳务费用1. 甲方每个月支付给乙方的劳务费用为人民币________元（大写：________），费用包括被派遣教师的工资、社会保险和其他福利待遇等；2. 每个月的劳务费用应在本月底前一次性支付至乙方指定的账户。
五、保密条款1. 双方在合作过程中涉及到的任何商业秘密和机密信息，均应当保密，不得向第三方透露；2. 在合同期满或解除后，双方应当及时销毁相关的保密信息。
六、违约责任1. 若因故被派遣教师不能按期履行合同，乙方应尽快派遣其他合适的教师替代，并承担相应的违约责任；2. 若因甲方原因导致合同无法继续履行，甲方应当支付相应的违约金给乙方。
临聘老师劳务派遣合同3篇
临聘老师劳务派遣合同3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1临聘老师劳务派遣合同甲方（派遣单位）：___________________ 乙方（受派人）：___________________为了使劳动合同双方的权益得到充分保障，受派人须遵守以下合同的内容，共同维护职工正当权益，具体内容如下：第一条合同双方应当本着公平、自愿、诚实、守信的原则签订本合同。
第二条合同期限：自____年____月____日至____年____月____日。
第三条派遣工作内容：受派人应按照派遣单位的工作安排，完成所分配工作，并遵守公司的相关规章制度。
第四条劳务派遣期间，受派人应当认真履行职责，服从派遣单位的管理，不得擅离工作地点、时间。
第五条受派人应严格遵守派遣单位的工作纪律和规章制度，保守公司业务秘密，不得在未经授权的情况下向外透露公司信息。
第六条派遣单位有权对受派人的工作进行评价，若受派人在工作中出现违规行为，派遣单位有权进行相应的处理。
第七条派遣单位有权根据工作需要，要求受派人随时进行工作调整。
第八条派遣单位应当按时、足额向受派人支付工资。
第九条劳务派遣关系结束后，受派人应当主动交还派遣单位的工作物品、文件等。
第十条劳务派遣关系结束时，受派人应当与派遣单位进行交接，确保工作的顺利过渡。
第十一条受派人因疾病等原因不能按时履行劳务派遣协议的，应当提前通知派遣单位，并提供相应的证明文件。
第十二条本合同自当事人签字或盖章之日起生效。
甲方（派遣单位）：__单位名称__ 法定代表人（签字/盖章）：________乙方（受派人）：_______ 受派人签名：__________日期：____年____月____日本合同一式____份，受派人、派遣单位各执____份，具有同等法律效力。
合同双方均应严格遵守本合同的内容，如有违反，应承担相应的法律责任。
特此通知。
以上是关于临聘老师劳务派遣合同的相关内容，希望双方能够共同遵守合同约定，保障双方的合法权益。
教师劳务派遣合同范本最新整理版
教师劳务派遣合同范本最新整理版一、前言教师劳务派遣合同是指学校或教育机构将其需要的教师岗位通过劳务派遣的方式进行招聘和管理。
这种合同模式在教育行业中越来越常见，为保障教师和学校的权益，制定一份完善的合同范本至关重要。
本文将为大家提供一份最新整理版的教师劳务派遣合同范本，以供参考。
二、合同范本教师劳务派遣合同甲方：学校或教育机构名称地址：法定代表人：联系电话：乙方：教师姓名身份证号码：联系电话：居住地址：鉴于甲方需要招聘教师岗位，乙方具备相应的教育背景、专业知识和工作经验，双方经友好协商，达成以下条款：第一条工作内容1.1 乙方以教师的身份，按照甲方的安排和要求，承担相应的教学任务。
1.2 乙方的教学内容、教学方法、教学进度等应符合甲方的教学要求和教育方针。
1.3 乙方应积极参与学校或教育机构组织的各类教育培训和教研活动，提升自身教学水平。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周40小时，具体工作时间由甲方安排。
2.2 乙方的工作地点为甲方指定的教学场所，如需调动，双方应提前协商并达成一致。
第三条工资和福利待遇3.1 乙方的工资由甲方按照国家有关规定和学校或教育机构的薪酬制度支付。
3.2 乙方享受与正式教师相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、带薪年假、节假日福利等。
3.3 乙方如需请假，应提前向甲方提出申请，并经甲方同意后方可生效。
第四条合同期限4.1 本合同自甲方与乙方签署之日起生效，有效期为____年____月____日。
4.2 本合同期满前，如双方达成一致，可以续签合同。
续签合同的具体条款和条件另行协商。
第五条保密义务5.1 乙方在教学过程中获取的学生信息、教学资料等应予以保密，不得泄露给任何第三方。
5.2 乙方不得利用甲方的教学资源从事与甲方业务竞争的活动。
第六条违约责任6.1 若一方违反本合同的约定，应向对方支付违约金，并承担由此造成的一切后果。
6.2 若因不可抗力等不可预见的原因导致无法履行合同，双方应及时协商解决，并尽力减少损失。
学校劳务派遣用工合同5篇
学校劳务派遣用工合同5篇篇1学校劳务派遣用工合同一、甲方（委托方）：（公司名称、地址、法定代表人及联系电话）二、乙方（受托方）：（公司名称、地址、法定代表人及联系电话）鉴于甲方为确保学校正常运转，委托乙方派遣用工；为明确双方的权利和义务，经双方友好协商，达成一致意见，特订立本合同。
一、派遣工作性质：1. 乙方接受甲方委托派遣用工，乙方派遣的工作人员对甲方负有工作纪律、工资待遇、等方面的义务。
2. 乙方派遣的工作人员应服从甲方在工作安排上的统一指导，维护甲方的工作秩序，积极配合甲方进行教育、教学等工作。
二、劳务用工数量：1. 甲方所需劳务用工人数以当前实际需求为准。
乙方应根据甲方的用工需求及时提供足够的劳务用工。
2. 乙方应保证派遣的用工具有成年人合法工作的资格，并具备相关专业技能或工作经验。
三、劳务用工期限：1. 本合同自（年月日）起至（年月日）止。
双方同意劳务用工期限届满后，根据实际需要商议延长或解除合同。
2. 双方协商一致，劳务用工期限可以提前终止。
四、劳务派遣工资及福利待遇：1. 派遣工资标准：派遣工资由乙方与劳务派遣用工员工协商确定，按月结算。
2. 福利待遇：乙方应根据国家有关规定，为派遣用工员工购买社会保险。
3. 加班工资：甲方应按国家规定支付加班工资。
五、工作条件：1. 甲方应保证为派遣用工人员提供相应工作条件，如作业场所、工具、办公设施等。
2. 甲方应定期对派遣用工人员的工作情况进行考核，发现问题及时纠正。
六、违约责任：1. 甲方或乙方一方违反本合同的，应按照双方协商的方式解决，未能达成协议的，应向对方承担违约责任。
2. 如果由于不可抗力因素导致合同无法履行，双方均不承担违约责任。
七、其他条款：1. 本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规、规章及甲乙双方的约定办理。
2. 本合同正本一式两份，双方各持一份，有效期限为（年）。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签署日期：签署日期：以上就是关于学校劳务派遣用工合同的文档，双方在签署合同前应认真阅读并理解各项条款，确保双方权益得到保障，达成合作共赢的目标。
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合同编号：
教师劳务派遣合同范本2018最新整理
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签订日期：年月日
教师劳务派遣合同范本2018最新整理版
甲方（劳务派遣公司）：
法定代表人：
通信地址：
联系方式：
电子邮件：
乙方（校方）：
法定代表人：
通信地址：
联系方式：
电子邮件：
甲、乙双方本着精诚合作、平等互利的原则，保证学校的学生享受更专业英语教学的共同愿望。
经甲、乙双方友好协商，就甲方教师到乙方学校进行教师派遣合作事宜，达成如下协议，双方保证共同遵守。
风险提示：工作岗位及工作时间
雇员从事的工种和工作实践。
从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作，如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工（因为工种不同工
资差别很大）；
工作时间包括聘用期限，应注明从何时起知何时止；每周工作多少天，每天工作多少小时；一般每周至少有一天的休息日；按国际惯例，在节假日，雇员应享受所在国家规定的节假日，如所在国国庆、春节等。
建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位，工作时间以及劳务报酬等问题，避免之后因履行合同发生纠纷。
一、合作范围
1、合作地点：乙方学校。
2、合作期限：______年______月______日至______年______月
______日。
二、劳动报酬
风险提示：劳务费用
劳务合同雇员提供劳务服务，雇主主需要依据协议支付劳务报酬，这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外，还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等；劳务关系中的自然人，一般只获得劳务费，雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务，是否缴纳可以双方协商约定。
另外，如果是在工作时间以外加班或上夜班，雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用，并据此作出详细约定，以免给雇主一方造成不必要纠纷。