单位环境卫生管理制度

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单位环境卫生管理制度

单位环境卫生管理制度

单位环境卫生管理制度单位环境卫生管理制度3篇单位环境卫生管理制度篇1第一章总则第一条为加强城市环境卫生管理,创造清洁优美、文明和谐的城市环境,保障人民身体健康,根据有关法律、法规,结合本市实际,制定本条例。

第二条本条例适用于本市实行城市化管理区域内的环境卫生管理。

第三条市市容环境卫生管理部门负责本市城市环境卫生的统一管理工作。

第四条本市各级人民政府应当将环境卫生事业纳入国民经济和社会发展计划,保障环境卫生事业发展所需要的经费,使环境卫生事业与经济和社会发展相适应。

第五条市、县(市、区)人民政府应当统筹规划建设城市生活垃圾收集、运输、处置设施,制定优惠政策和激励措施,提高垃圾的利用率和无害化处置率,促进其产业化发展,逐步建立和完善垃圾污染环境防治的社会服务体系。

第六条各级人民政府应当加强环境卫生科学知识和法律知识的宣传教育,增强全民的环境卫生意识,树立以讲卫生为荣、不讲卫生为耻的道德风尚。

第七条各级人民政府及其有关部门应当切实改善环境卫生作业人员的工作条件和生活环境,切实保障环境卫生作业人员的合法权益和人身安全。

第八条市、县(市、区)人民政府对在环境卫生工作方面作出突出贡献的单位和个人应当给予表彰、奖励。

第二章环境卫生保洁管理第九条本市实行环境卫生保洁责任区制度。

保洁责任按照下列规定划分:(一)主、次干道和沿街公厕、废弃物转运站等公共环境卫生设施,由环境卫生专业作业单位负责;(二)街巷、住宅小区由街道办事处(镇)负责,其中实行物业管理的住宅小区,由物业管理单位负责;(三)机关、团体、部队、学校、企事业等单位的所在区域,由本单位负责;(四)建筑施工工地和未经验收、移交的道路,由建设单位负责;(五)商场、集贸市场、摊点、宾馆、饭店等场所及其附属的室外场所,由管理单位或者经营者负责;(六)专用道路、河道、机场、码头、火车站、长途汽车站、人行过街桥、地下过街通道、风景名胜区、公园、绿化地带、文化体育场所、停车场等公共场所以及公路、铁路两侧用地范围内,由管理单位或者经营者负责。

环境卫生管理制度范文(3篇)

环境卫生管理制度范文(3篇)

环境卫生管理制度范文第一章总则第一条【目的和意义】为了维护公司的环境卫生,保障员工的身心健康,推动公司的可持续发展,制定本环境卫生管理制度。

第二条【适用范围】本制度适用于公司内部所有员工,包括办公区域、生产区域、公共区域和员工宿舍等。

第三条【基本原则】公司环境卫生管理遵循以下基本原则:1. 依法依规,合理合法;2. 预防为主,防范于未然;3. 综合管理,不断改善;4. 倡导环保,强调节约。

第二章环境卫生管理职责第四条【公司领导层责任】公司领导层负责制定环境卫生管理的总体目标和方针,明确环境卫生工作的重要性,推动环境卫生管理的落实。

第五条【环境卫生管理部门责任】公司环境卫生管理部门负责具体的卫生管理工作,包括:1. 制定和修订环境卫生管理制度;2. 组织开展环境卫生培训;3. 开展环境卫生检查和评估;4. 提出环境卫生改进方案;5. 协调各部门,推动环境卫生工作的落实。

第六条【员工责任】每一位员工都有责任遵守公司的环境卫生管理制度,保持工作环境的整洁和卫生,积极参与环境保护和节约能源的活动。

第三章环境卫生管理要求第七条【办公区域卫生管理】1. 办公区域应保持整洁有序,书桌、文件柜等物品应摆放整齐;2. 办公室内禁止吸烟,严禁乱扔烟蒂;3. 办公室内不得饮食,食品应放在专用区域食堂食用;4. 办公室内的垃圾应及时清理,分类投放。

第八条【生产区域卫生管理】1. 生产区域应保持整洁,设备设施应定期清洁和维护;2. 生产区域内禁止乱扔废弃物,废弃物应按规定分类集中存放;3. 危险化学品应妥善存放,防止泄漏和引起事故;4. 生产区域应保持通风良好,合理设置照明设施。

第九条【公共区域卫生管理】1. 公共区域如走廊、卫生间等应保持整洁干净;2. 卫生间内禁止乱丢废纸和烟蒂,应定期清洁和消毒;3. 公共区域内的消防设施应保持完好,不能被占用;4. 公共区域的垃圾应及时清理,分类投放。

第十条【员工宿舍卫生管理】1. 员工宿舍应保持整洁和通风良好;2. 宿舍内禁止吸烟,严禁乱丢烟蒂;3. 宿舍内不得饮食,食品应放在专用区域食堂食用;4. 宿舍内的垃圾应及时清理,分类投放。

办公室环境卫生管理制度范文(5篇)

办公室环境卫生管理制度范文(5篇)

办公室环境卫生管理制度范文第一章总则第一条为了加强办公室环境卫生管理,创造一个整洁、清爽、舒适、健康的办公环境,提高工作效率,确保员工身体健康,制定本制度。

第二条办公室环境卫生管理遵循“预防为主、综合发力、防治结合”的原则,各级、各部门负有责任,员工共同参与,形成良好的办公环境。

第三条本制度适用于公司全部部门及办公场所,包括办公室、会议室、打印室、茶水间等所有办公场所。

第四条公司将定期组织办公室环境卫生检查,对于有违反本制度的行为,将进行相应的处罚。

第二章办公室环境卫生常规管理第五条每天上班前及下班后,员工应确保自己的工作区域整洁干净,不得放置杂物,垃圾应及时倒入垃圾桶中。

第六条办公桌、办公椅等办公设备及用品要保持整洁干净,不得随意更换,如有损坏或无法正常使用,应及时报修或更换。

第七条办公室桌面应保持整洁,不得堆放过多的文件、资料或其他杂物,以保持工作区域的清爽和整洁。

第八条办公室地面应保持干净洁净,定期进行清洁打扫,如有污渍、灰尘等需要及时清理。

第九条办公室通道、门窗等地方要保持畅通,不得堆放废旧物品、杂物等。

第十条员工在办公室使用个人电子设备时,应注意对设备及用品的保养,不得长时间使用或私自更换设备。

第十一条在办公室举行会议或培训时,应保持会议室整洁,会议结束后清理杯盘碗筷,保持整洁干净。

第十二条办公室的墙壁、天花板等应保持清洁,不得擅自进行装修、画画等行为,如需装修或改变,需报经公司同意。

第十三条办公室中的茶水间或厨房等地方要保持清洁卫生,食品及饮用水要定期检查并确保安全。

第十四条临近窗户的工作区域,应保持窗台清洁,不得乱扔纸屑等杂物,且不得随意移动窗帘、窗户等。

第十五条员工在办公室内吸烟,应前往规定的吸烟区,不得在办公室内吸烟。

如发现个别员工私自在办公室内吸烟,应及时劝阻。

第三章办公室环境卫生巡查与整改第十六条公司将定期组织办公室环境卫生检查,具体由各部门负责人指定专人进行巡查,对于发现的问题应及时整改。

环境卫生管理制度范本(四篇)

环境卫生管理制度范本(四篇)

环境卫生管理制度范本为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境,树立单位的良好形象,特制定本制度。

一、全体工作人员要养成良好的卫生习惯,做到不乱丢纸屑、果皮、杂物、茶水,不随地吐痰,经常保持地面清洁。

二、为了他人和自身的健康,办公区域严禁吸烟。

三、各工作人员负责个人办公区域的卫生。

办公桌椅板凳要摆放整齐,每日将桌、椅、电脑、电话、文件柜等个人用品擦拭干净,保证桌面及文件柜内物品摆放有序,干净整洁。

及时清理纸篓,于下班前将垃圾袋放入卫生间垃圾桶中。

四、会议室卫生工作实行轮班值日制,每天的卫生由当日值班人员负责。

五、下班离开前,各科室人员要认真负责的关闭办公区区域内电源、空调、门窗,做好防火、防盗、防失密等措施,确保办公室安全。

六、以上制度全体人员要严格遵守,由大家共同监督,创造优美舒适的工作环境。

环境卫生管理制度范本(二)第一章总则第一条为了加强环境卫生管理,保障公共卫生,营造良好的工作和生活环境,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位各项工作中的环境卫生管理。

第三条本制度所指环境卫生包括:空气、水、土壤、噪声等环境方面的管理和控制。

第四条各级领导要高度重视环境卫生工作,加强组织领导,明确责任。

第五条各部门、人员要自觉遵守本制度,按照相关的卫生要求进行操作,确保环境卫生达标。

第六条本单位要加强环境卫生宣传教育,提高全体员工的环境卫生意识和卫生素质。

第二章空气环境卫生管理第七条单位要保障室内空气的清洁、新鲜,要定期进行通风换气。

第八条禁止在室内吸烟,要设置吸烟区,并加强吸烟区的清洁和通风工作。

第九条单位要定期检查和清理空调、暖气等设备,确保其正常运作和清洁无污染。

第十条单位要落实垃圾分类和收集制度,严禁乱扔垃圾、倒污水等行为。

第三章水环境卫生管理第十一条单位要落实饮用水卫生管理制度,保证饮用水的安全和卫生。

第十二条单位要定期清洗和消毒饮水设备,确保其卫生无污染。

第十三条单位要加强水源保护工作,禁止乱倒、乱排废水。

公司办公室环境卫生管理制度范文(六篇)

公司办公室环境卫生管理制度范文(六篇)

公司办公室环境卫生管理制度范文第一章总则第一条为保障公司办公室的环境卫生,提升员工工作效率与生活品质,依据相关法律法规及公司实际状况,特制定本规定。

第二条本规定适用于公司全体职员,所有人在办公期间均须严格遵守。

第三条公司承诺提供整洁、有序、舒适的办公环境,并定期进行环境维护与改善工作。

第四条公司将定期组织卫生教育活动,提升员工的环境卫生意识,强化环境管理。

第五条所有员工有责任保持办公环境的清洁,禁止任何破坏环境卫生的行为。

第六条对违反本规定的行为,将依据相关规定给予相应纪律处分,严重者将依法追究法律责任。

第七条公司将评估员工遵守本规定的情况,作为绩效考核的组成部分。

第二章办公室环境卫生管理第八条公司会定期安排专业人员进行办公区域的清洁消毒,确保办公环境的整洁与清新。

第九条卫生清洁工作涵盖日常打扫、垃圾处理、设备保养及室内空气质量监测等。

第十条日常打扫包括地面、桌面、椅子、窗户及空调等设备的清洁工作。

第十一条员工在使用办公设备后,应保持整洁并及时归位,以便他人使用。

第十二条垃圾应按规定放入指定垃圾桶,并保持垃圾桶清洁。

第十三条公司将定期监测空气质量,发现问题及时采取措施处理。

第三章员工卫生管理第十四条员工在办公室内应保持个人卫生,避免在桌面上堆放私人物品和食物,以免影响整体环境。

第十五条员工应保持良好的卫生习惯,避免在办公区域吸烟、嚼食口香糖等可能影响他人的行为。

第十六条使用公共卫生间时,员工应注意卫生和环保,不得随意丢弃卫生用品。

第十七条员工发现卫生问题或潜在环境安全隐患时,应及时向相关部门报告。

第四章违规处理第十八条对违反本规定的行为,公司将依据以下原则进行处理:(一)轻微违规,可给予口头或书面警告;(二)严重违规,可能暂停或取消相关权益、奖励;(三)特别严重违规,可能涉及降职、解雇等纪律处分。

第十九条对严重违规行为,公司将依法追究法律责任。

第二十条员工可对环境卫生管理问题提出建议,公司将及时处理并改进。

环境卫生管理制度(10篇)

环境卫生管理制度(10篇)

环境卫生管理制度(10篇):工作管理环境保护环保保洁公司保洁办公室保洁环境卫管理制度第1篇:企业环境卫管理制度为了加强对环境卫工作的长效管理,坚持不懈地搞好企业礼貌卫创立工作,营造清洁、卫、礼貌、优美的工作和活环境,塑造良好的企业形象,增进员工的身心健康,根据企业原有环境卫管理制度、礼貌卫规划及相关管理规定,特制订本管理办法。

一、环境礼貌卫标准全公司的环境礼貌卫,包括产车间、办公场所、道路、食堂、浴室、宿舍、厕所、绿化等方方面面,分别制订标准如下:1、产车间:产现场环境坚持礼貌整洁,做到”五定、四清、四无、一向线”和”三不落地”、”二不进车间”。

五定,即产现场清整洁工作”定时间、定工具、定人员、定周期、定检查”;四清,即高空清、地面清、机台清、四角清;四无,即高空无挂花、机台无积花、地面无杂物、车间无死角;一向线,即车间内各种半制品、车辆、工具箱、容器、器材等实行定置管理,按规划就位,成线排放;三不落地,即保全保养机配件、工具、机油不落地;二不进车间,即与产无关的物件不进车间,与产无关的人员不进车间。

2、科室(车办室)内:做到”七无、一明、一齐”。

七无,即室内无蛛网、灯管灯罩无积尘、墙壁无灰尘、地面无痰迹、台上无杂物、橱顶无积灰、镜框无灰尘;一明,即玻璃明亮;一齐,即办公用具排列整齐。

3、道路:做到”七无一通一清”。

七无,即道路无落棉、无积花、无纸屑、无垃圾、无杂物、无积水、无违章堆放的机件和建筑材料;一通,即厂内通道平整畅通;一清,即建筑垃圾由技发部负责及时出清。

4、食堂(餐厅):做到”六无两全一规范”。

即灶台清洁无油污杂物,操作间清洁无蚊蝇,台凳清洁无汤水剩饭,地面清洁无垃圾污渍,门窗清洁无灰尘破洞,洗碗池清洁无回丝回条剩饭剩菜;两全,即”三证”齐全、消毒设施齐全;一规范,即所有食品贴合《食品卫法》规范要求。

5、宿舍:做到”四无一齐一静”。

四无,即四周无蛛网、室内无什物,地面无垃圾、门净窗亮无积灰;一齐,即活用品排列整齐美观;一静,即宿舍区坚持安静。

办公室环境卫生管理制度(7篇)

办公室环境卫生管理制度(7篇)

办公室环境卫生管理制度(7篇)办公室环境卫生管理制度(精选7篇)办公室环境卫生管理制度篇11、为维护公司员工健康及工作场所环境卫生,特制订本制度。

2、凡本公司卫生事宜,除另有规定外,皆依本制度实行。

3、各工作场所内,严禁随地吐痰、乱扔垃圾。

4、各办公区域的卫生由各成员自行负责日常整理、简单打扫,公共办公区域、董事长以及各老总办公室由专职人员负责日常整理。

5、办公室卫生每日应早晚两次整理。

中午12:00以前将各办公区域进行整理。

晚5:30以前,清扫各办公区域并整理桌面上的'办公物品,做到办公物品和文件整齐摆放。

6、每个员工有义务保持公共区域环境整洁,空气清新7、各员工打扫办公室卫生时,应先将桌面、电脑、打印机用干净抹布擦拭干净,然后将废弃物倒掉,更换垃圾袋。

8、前台接待员每日对各办公区域进行卫生巡检,监督各办公区域的卫生状况,并对各办公区域进行卫生考核。

9、公司设置常用卫生用药品并存放于总裁办处,以便员工取用。

10、本制度自董事长签字之日起开始实施。

办公室环境卫生管理制度篇2为营造良好的工作环境,树立学生会的形象,特制定办公室卫生管理条例如下:一、学生会成员都必须具有保持办公室卫生与整洁的责任与义务;日常工作时要注意保持整理;二、周一至周五值勤人员负责办公室日常卫生的打扫工作,包括:清扫办公室地面,整理桌面,摆放物品、桌椅,整理相应的资料,清倒垃圾等;三、各部门轮流对办公室大扫除,并且副主席(秘书长)要到场负责验收;1、大扫除时间定为每周三的班会课;2、打扫内容包括:扫地擦地,整理桌面、擦拭门窗、橱柜,清倒垃圾等;3、大扫除要求提前安排好1—2名成员,明确分工,及时到位;卫生打扫要彻底,不留死角,不得敷衍了事;4、打扫完毕后,工具要物归原处,存放整齐;5、副主席(秘书长)负责对打扫结果进行验收,合格后方可允许人员离开;副主席(秘书长)有权对多次打扫不合格的部门在周总结会议上进行批评通报。

办公室环境卫生管理制度7为了美化校园,净化环境,加强校园环境管理,消除脏、乱、差现象,培养学生良好的卫生行为习惯,实现“环境育人”的目的,制定本《规定》,望各部门各年级、班级照此认真执行。

办公室环境卫生管理制度模版(5篇)

办公室环境卫生管理制度模版(5篇)

办公室环境卫生管理制度模版第一章总则第一条为了维护公司办公室环境的卫生与健康,提高员工的办公效率,保障员工的身心健康,特制定本办公室环境卫生管理制度。

第二条本制度适用于公司内所有办公室场所,包括办公室内各个区域以及公共区域。

第三条办公室环境卫生管理应坚持“预防为主、综合治理”的原则,全面落实环境卫生管理的各项措施,使办公室环境卫生得到有效改善。

第四条公司领导应高度重视办公室环境卫生工作,加强管理,保障制度有效执行。

第五条员工应自觉遵守本制度的各项规定,配合公司组织的卫生检查和整改,共同营造干净、整洁的工作环境。

第二章办公室环境卫生管理组织第六条公司设立办公室环境卫生管理责任岗位,负责办公室环境卫生管理的组织和实施。

第七条办公室环境卫生管理岗位的职责包括:1. 制定和落实办公室环境卫生管理制度;2. 组织开展办公室环境卫生检查和评估工作;3. 部署办公室环境清洁工作,确保办公室的清洁度;4. 对不合格的办公室环境进行整改和改进;5. 定期做好办公室环境卫生的宣传教育工作。

第八条公司应设置环境卫生管理小组,成员由各部门的环保责任人组成,负责办公室环境卫生的日常管理工作,每月至少组织一次环境卫生例会,汇报工作情况。

第九条各部门负责人应定期组织环境清洁工作,并对所负责的办公区域进行巡查和督导,对发现的环境卫生问题及时处理。

第十条公司可委托第三方公司进行办公室环境的清洁保洁工作,但必须确保第三方公司的员工具备相应的卫生标准意识和操作技能。

第三章办公室环境卫生管理措施第十一条办公室环境卫生管理应定期进行评估,确保环境卫生工作的持续改进。

第十二条公司应建立环境卫生巡检制度,定期对办公室环境进行检查,发现问题及时整改。

巡检内容包括但不限于:桌面卫生、设备清洁、空气质量检测等。

第十三条公司应开展周期性的办公室环境卫生宣传教育活动,提高员工的环境卫生意识,倡导文明办公,养成良好的卫生习惯。

第十四条公司应落实绿色环保措施,提倡节能减排,加强废弃物的分类、回收利用,促进可持续发展。

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单位环境卫生管理制度
单位内部卫生管理制度第一章总则第一条为了加强本单位办公环境的卫生管理,创建文明、整洁、优美的工作和生活环境,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位办公环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理。

第三条凡在本单位工作的职工,均应遵守本制度。

第四条所办公室为环境卫生管理的职能部门,负责全单位的环境卫生管理工作,其他部门协同做好环境卫生的管理工作。

第五条所办公室应当加强有关环境卫生科学知识的宣传,提高员工的环境卫生意识,养成良好的环境卫生习惯。

第六条本单位环境卫生均由在职职工负责清扫,不设专业保洁人员,各部门内(单位统一使用的除外)的清扫保洁工作,由各部门承担。

第七条每月抽出半天时间,全体职工对单位环境卫生进行大扫除。

第二章公共区域的清扫与保洁第八条单位公共区域(包括:楼道、卫生间、楼梯间等)的清扫与保洁,由各部门实行门前三包责任制;
宿舍区或公用使用区域,由各部门人员组成卫生小组,按照排班表进行清扫。

各卫生小组组长要认真负责,组织小组人
员履行卫生保洁工作。

第九条办公楼小会议室卫生和所院内环境卫生由所办公室负责。

第十条禁止在单位内部公共场地倾倒、堆放垃圾,禁止将卫生责任区内的垃圾扫入道路或公共场地,禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。

各部门使用后的报刊杂志及废旧纸张,统一交综合科保存及处理。

第十一条各部门内部的垃圾筐、楼道内垃圾桶做到及时清理、及时倾倒。

第十二条水房、厕所及其他公共卫生设施,必须特别保持清洁,尽可能做到无异味、无污秽。

第十三条单位内禁止饲养鸡、鸭、鹅、兔、猫、狗等家禽和动物。

第三章室内卫生的管理第十五条各部门环境卫生由各部门人员包干,部门负责人负责,所办公室组织人员每天检查,单位领导组织临时抽查。

第十六条室内应保持整洁,做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑;
桌面、柜上、窗台上无灰尘、污迹,清洁、整齐,室内无蜘蛛网、无杂物。

各工作人员要始终保持办公桌面整洁。

第十七条室内不准随便存放垃圾,应及时把垃圾倒入垃圾筐内。

第十八条办公室内办公用品、报纸等摆放整齐有序,不得存放与工作无关的物品,个人生活用品应放在固定的抽屉和柜内。

第四章废弃物收运与管理第十九条各部门产生的垃圾、废弃物,应当按照规定的地点、方式倒入垃圾筐或垃圾堆放容器内。

配置给各部门的垃圾筐、垃圾袋由各部门使用管理,勿随意变动地点或位置。

第二十条禁止在公共区域存在垃圾、废物。

第五章奖罚措施第二十一条违反本制度规定,有下列行为之一者,责令其纠正违规行为,采取整改措施,并可视情节严重程度给予经济处罚和进行公告栏公示。

一.随地吐痰、乱扔果皮、烟头、纸屑及废弃物;
二.垃圾不装袋、不入桶(箱)随意弃置的;
三.不履行环境卫生责任区清扫保洁义务、影响环境卫生的。

第二十二条所办公室组织人员每天对办公楼内的环境卫生进行检查,对非在所院内办公部门进行不定期抽查,每月评比出一个环境卫生先进部门,获得部门给予卫生流动红旗一面和一定物质奖励;
单位每年度评比两名卫生工作积极分子,获得者给予一定的
物质奖励和精神鼓励。

第二十三条本制度自颁布之日起执行,望自觉遵守。

二〇**年八月一日。

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