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跆拳道协会工作总结(精选5篇)

跆拳道协会工作总结(精选5篇)

跆拳道协会工作总结(精选5篇)跆拳道协会工作总结(精选5篇)时间过得真快,一段时间的工作已经告一段落了,回顾这段时间,我们的工作能力、经验都有所成长,我们要做好回顾和梳理,写好工作总结哦。

为了让您在写工作总结时更加简单方便,以下是小编收集整理的跆拳道协会工作总结(精选5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

跆拳道协会工作总结1本学期跆拳道协会工作即接近尾声,为了让协会今后的发展得到更好更顺利,我对本学期工作作了相关总结,一方面是对自己工作的反馈,另一方面也是积累经验,以便于下学期作参考和改进。

自接手工作以来,对协会基本工作有了进一步了解,除了每个月一次大型活动外,每周也会不定时间对会员进行基本腿法训练,以加强会员对跆拳道的了解,是跆拳道更好的推向大众。

本学期协会最大的活动就是体育学院首届跆拳道个人对抗赛,此次活动得到院系领导老师的致辞,于5月18日在体育楼二楼跆拳道举行了初赛,次日举行决赛,分别决出每个级别的前三名,虽然整个活动基本按流程完成,但在组织方面仍存在问题,例如前期宣传,,活动现场秩序维护,参赛人员安排等,此次活动大部分才参赛人员来自体育学院,外系参与面较小,就减小了活动的影响力度,这与活动前期宣传有一定的关系,很多人都不知道比赛的存在,所以活动前利用海报,宣传栏宣传到位,扩大协会影响力,另外活动人员安排时应将所有工作细化,责任到个人,也便于出现问题时找出原因所在,及时改进,虽然活动存在很多不足之外有待改进,但在一定程度上还是提高了协会的影响力,让跟更多的人了解知道跆拳道,便于协会以后工作宣传。

就个人而言,协会内部工作仍有很多有待调整改进的地方,很多问题值得探讨,每年初招新时,会员人数可达到一百多人,慢慢的除了会员干部,其他成员都退出了。

这学期末时,协会除了本院学生,都走的差不多了,也不利于工作的开展,这是值得反思的问题,我想既然会员当初选择加入,那都有一定的兴趣的,想学到有关跆拳道的相关知识,只有慢慢的觉得没有存在的价值和意义时,才会选择退出。

跆拳道协会上半年工作总结_工会上半年工作总结

跆拳道协会上半年工作总结_工会上半年工作总结

跆拳道协会上半年工作总结_工会上半年工作总结尊敬的各位领导、同事们:在过去的半年里,我们跆拳道协会和工会团队秉持勤奋务实、团结协作的精神,与全体会员、职工一道,取得了一定的工作成绩。

在这里,我代表协会、工会全体成员,对各位领导和同事们的大力支持与关心表示由衷地感谢。

一、跆拳道协会工作总结:1、组织会员晋级考试:在上半年内,协会组织全体会员进行了一次晋级考试,达到了预期效果。

通过此次考试,不仅提高了会员的技能和技能素养,同时也增加了会员之间的互动和交流。

这也进一步促进了协会内部的凝聚力和向心力。

2、参加跆拳道选手竞赛:协会组织选手参加了多次跆拳道比赛,并取得了不俗的成绩。

在比赛中,选手们坚持不懈,克服了磨练,体现了协会硬件设施、队伍质量和综合实力的优势。

3、开设跆拳道训练班:协会在上半年度开设了多个训练班,为会员提供了高水平的训练课程,促进了会员的身体锻炼和健康状况。

此外,训练班也为外来朋友和儿童提供了一个学习跆拳道的平台,推广和普及了跆拳道运动。

4、加强管理改善服务:在上半年中,协会加强了对会员的管理服务,并及时为会员解决了一些实际困难。

同时,协会加强了硬件设施的修缮和维护,为会员提供更好的训练和活动场所,推动了协会各项工作科学化、规范化、现代化的发展。

1、组织丰富多彩的文体活动:在上半年里,工会组织了多项文体活动,如篮球比赛、羽毛球比赛、健美操比赛等等。

这些活动丰富了全体职工的业余生活,增进了同事之间的友谊和团结,也带来了健康和幸福的精神体验。

2、做好职工关怀工作:上半年,工会关注职工生活和工作状态,慰问了几位生病的职工,为他们送去慰问金和慰问品,表示对他们的关心和支持。

同时,工会组织了一次职工读书班,为职工提供了学习机会和平台,提高了职工的文化素质和职业技能。

3、召开职工代表大会:上半年,工会成功召开了职工代表大会,通过了工会工作报告和财务报告,选举产生了新一届工会委员会。

此举有利于加强工会与职工的联系和沟通,及时了解职工的心声和需求,增进了工会和职工的互信和互动。

跆拳道协会年度总结范文

跆拳道协会年度总结范文

一、前言2022年,在各级领导的关怀和支持下,我校跆拳道协会紧紧围绕学校工作大局,坚持以立德树人为根本任务,以服务会员、服务学校、服务社会为宗旨,积极开展各项工作,取得了显著成效。

现将2022年度跆拳道协会工作总结如下:二、工作回顾1. 组织建设(1)加强协会领导班子建设。

协会领导班子成员始终坚持学习,不断提高自身素质,团结协作,为协会发展提供了坚强保障。

(2)完善协会规章制度。

根据学校要求,结合协会实际情况,修订完善了《跆拳道协会章程》、《跆拳道协会财务管理制度》等规章制度,使协会工作更加规范。

(3)加强会员队伍建设。

通过开展各类活动,吸引更多同学加入跆拳道协会,壮大协会队伍。

目前,协会会员人数已达100余人。

2. 技术培训(1)组织会员参加跆拳道技术培训。

邀请专业教练为会员提供技术指导,提高会员的跆拳道技能。

(2)举办跆拳道培训班。

针对不同水平会员,举办初级、中级、高级培训班,满足会员需求。

3. 比赛与交流活动(1)积极参加校内、校外跆拳道比赛。

在2022年度各类跆拳道比赛中,协会会员取得了优异成绩。

(2)开展跆拳道交流活动。

与兄弟院校跆拳道协会开展交流活动,增进友谊,提高会员的跆拳道水平。

4. 公益活动(1)开展跆拳道进社区活动。

组织会员到社区进行跆拳道表演和教学,推广跆拳道运动。

(2)开展义务支教活动。

协会会员利用业余时间,到偏远地区开展义务支教,传播跆拳道文化。

三、工作亮点1. 会员技术水平显著提高。

在2022年度各类跆拳道比赛中,协会会员取得优异成绩,充分展示了协会的技术实力。

2. 协会影响力不断扩大。

通过举办各类活动,协会在校园内外的影响力不断提升,吸引了更多同学关注和加入。

3. 公益活动成效显著。

协会积极开展公益活动,为传播跆拳道文化、服务社会做出了积极贡献。

四、展望未来2023年,跆拳道协会将继续以立德树人为根本任务,紧紧围绕学校工作大局,努力做好以下工作:1. 深化协会内部建设,提高会员综合素质。

跆协工作总结

跆协工作总结

跆协工作总结跆拳道协会工作总结一、背景回顾自去年以来,我担任跆拳道协会主席以来,跆拳道协会的工作在不断的发展壮大。

我们的目标是通过跆拳道运动的推广和组织,让更多的人了解和参与到这项体育运动中来。

二、工作内容及成果1. 组织各类赛事在过去一年中,跆拳道协会组织了多个规模不同的比赛,包括乡村赛、市区赛、省级比赛等。

这些比赛不仅为跆拳道爱好者提供了一个展现自我的舞台,同时也增加了跆拳道在本地区的知名度。

特别是省级比赛,吸引了许多优秀选手的参与,提升了比赛的水平。

2. 开展培训和讲座活动为了提高跆拳道运动员的技术水平和专业知识,跆拳道协会还举办了多次培训和讲座活动。

我们邀请了一些资深教练和专业选手来讲解技术细节和训练方法,受益匪浅。

此外,我们还定期举办健康讲座,让更多的人了解到跆拳道的健身效果和体育精神。

3. 推进选手成长为了培养更多优秀的跆拳道选手,我们也积极参与各种赛事,并为优秀选手提供专业的训练和辅导。

在过去的工作中,我们的选手取得了较为显著的成绩,不仅在本地区比赛中获得奖项,还在全国比赛中打出了一定的水平。

4. 增加会员数量为了扩大影响力和会员数量,我们开展了多项宣传和招募工作。

比如在学校举办校园招募活动,邀请学生们亲自体验跆拳道的乐趣;组织示范表演和比赛,吸引更多人关注。

这些活动使我们的会员数量有了显著的增长。

5. 地方合作跆拳道协会与当地一些相关组织展开合作,共同推进跆拳道运动的发展。

例如,与市体育局合作举办赛事,通过互相支持达到双赢的效果;与学校合作,利用学校的场地和设施开展训练等。

三、存在的问题及改进措施1. 资金不足由于篮球协会在协会预算中占用了大部分资金,跆拳道协会的运营经费有限。

为了解决这个问题,我们将积极联系赞助商,并寻求政府的支持和资金。

2. 职工配备不足由于工作任务繁重,目前协会只有几名工作人员。

为了保证工作的顺利进行,我们将招募更多的志愿者和实习生,以分担工作压力。

3. 会员关系管理不到位目前协会的会员管理工作存在一定问题,没有有效的沟通渠道和成员档案管理。

跆拳道协会工作总结以及来年计划

跆拳道协会工作总结以及来年计划

跆拳道协会工作总结以及来年计划第一部分:工作总结一、组织管理在过去的一年中,跆拳道协会重点加强了组织管理方面的工作,进一步提高了协会的运作效率和信息化水平。

我们成立了各级委员会,明确分工和责任,加强了各项工作的协调和沟通。

同时,我们还建立了一个成员信息管理系统,实现了对会员信息的集中管理和快速查询,为协会的日常运作提供了有力支撑。

二、活动策划我们在过去的一年中开展了一系列丰富多彩的跆拳道活动。

其中包括市级和校级比赛,技术培训和交流等。

通过这些活动,我们不仅提高了会员的技术水平,也增强了会员之间的交流与合作意识。

同时,这些活动还赢得了社会各界的广泛关注和支持,提升了协会的知名度和影响力。

三、培训教育为了提高会员的技术水平,我们注重培训教育的工作。

我们聘请了专业的教练团队,定期组织培训班和研讨会,为会员提供全面系统的培训和指导。

通过这些培训教育的工作,会员们的技术水平得到了明显的提升,为他们在比赛中取得了优异的成绩提供了保障。

第二部分:来年计划一、加强组织建设在接下来的一年中,我们将进一步加强组织建设,提高协会的管理水平和专业化水平。

我们将进一步完善各级委员会的组织结构,明确职责和分工,提高各项工作的效率。

同时,我们还将继续推进成员信息管理系统的改进与升级,进一步提升信息化管理水平。

二、深化活动策划在接下来的一年中,我们将继续举办各类跆拳道活动,包括比赛、培训和交流等。

我们将根据会员的需求和兴趣,精心策划和组织这些活动,提高会员的参与度和满意度。

同时,我们还将积极与其他跆拳道协会进行合作,推动跆拳道事业的发展。

三、加强培训教育在接下来的一年中,我们将继续加强培训教育的工作,提高会员的技术水平。

我们将继续聘请专业教练团队,组织各类培训班和研讨会,提供全面系统的培训和指导。

同时,我们还将鼓励和支持会员参加各类比赛和交流活动,提高他们的竞技能力和心理素质。

四、加强宣传推广在接下来的一年中,我们将加强宣传推广工作,提升协会的知名度和影响力。

跆拳道协会上半年工作总结

跆拳道协会上半年工作总结

跆拳道协会上半年工作总结一、工作内容及进展上半年,在协会的领导下,我们团队积极开展了一系列工作,取得了显著成效。

主要包括以下几个方面的工作:1.人员招募与培训:上半年协会成功招募并培训了一批新的教练员和助教,使我们的教练队伍质量得到了提升。

同时,我们还举办了多次培训班,提升了教练员的专业素养和教学水平。

2.会员服务与活动组织:协会通过建立会员管理系统,加强了与会员之间的沟通与联系,提高了会员的满意度。

我们还组织了一系列丰富多彩的活动,如比赛、表演和知识讲座等,为会员提供了更多的锻炼和交流的机会。

3.场馆维护与改进:我们对协会的训练场馆进行了全面的维护和改进,确保了训练环境的安全和舒适。

我们增加了一些专业器材的购置,提升了训练的效果。

同时,我们还定期对场馆进行巡检,及时修复和处理各类问题。

4.宣传推广与品牌建设:通过各种媒体渠道,我们积极宣传推广了跆拳道运动和协会的品牌形象,增加了社会对协会的认可度和影响力。

我们还与其他相关机构建立了合作关系,共同推动跆拳道事业的发展。

二、取得的成绩通过上半年的努力,我们取得了一系列的成绩,主要有以下几点:1.教练队伍的提升:通过人员招募和培训,我们的教练队伍得到了扩充和提升,为会员提供了更专业、更高质量的教学服务。

2.会员满意度的提升:通过加强会员服务和组织各类活动,我们提高了会员的满意度,增强了会员对协会的认同感和凝聚力。

3.训练环境的改善:对场馆的维护和改进,使训练环境更加安全、舒适,并提升了训练效果。

4.品牌形象的提升:通过宣传推广和品牌建设,我们的协会得到了更多的关注和认可,提高了协会的影响力和公众形象。

三、存在的问题和不足在上半年的工作中,我们也面临了一些问题和不足,主要包括以下几个方面:1.会员管理不够规范:尽管我们建立了会员管理系统,但在实际操作中,还存在一些问题,如信息不及时更新、会员投诉渠道不畅通等,需要进一步完善。

2.活动组织还有待提高:虽然我们组织了一系列的活动,但在活动策划与执行过程中,还存在一些问题,如活动内容设计不够吸引人、活动宣传不到位等,需要加强团队的策划与执行能力。

跆协总结范文

跆协总结范文

一、前言随着我国跆拳道运动的蓬勃发展,跆拳道协会作为推广跆拳道文化、提高会员跆拳道技能的重要平台,在本学期开展了丰富多彩的活动。

在此,我们对本学期跆协工作做如下总结。

二、工作回顾1. 组织开展跆拳道培训课程本学期,跆协针对会员的跆拳道技能水平,共开设了初级、中级、高级三个层次的培训课程。

通过系统的教学,会员们在跆拳道技能、体能、心理素质等方面得到了显著提高。

2. 举办跆拳道比赛活动为了提高会员们的竞技水平,跆协在本学期举办了多次跆拳道比赛活动。

比赛中,会员们充分发挥了自己的实力,展示了良好的精神风貌,为协会赢得了荣誉。

3. 开展跆拳道文化交流活动跆协积极开展跆拳道文化交流活动,邀请了国内外知名跆拳道高手来协会进行授课和交流。

通过这些活动,会员们开阔了视野,学到了更多的跆拳道知识。

4. 组织会员参加跆拳道考级本学期,跆协组织会员参加了跆拳道考级。

在考级过程中,会员们克服了种种困难,取得了优异的成绩。

5. 加强协会内部建设跆协注重内部建设,定期召开会员大会,讨论协会工作和发展方向。

同时,加强会员之间的沟通与交流,提高会员的凝聚力和团队协作能力。

三、工作亮点1. 提高会员跆拳道技能水平本学期,跆协通过举办培训课程、比赛活动等,使会员们在跆拳道技能、体能、心理素质等方面得到了显著提高。

2. 增强协会凝聚力跆协通过开展丰富多彩的活动,使会员们更加团结,形成了良好的团队氛围。

3. 提升协会知名度本学期,跆协成功举办多场比赛和交流活动,提升了协会在跆拳道领域的知名度和影响力。

四、不足与改进1. 部分会员参与度不高部分会员对本学期活动参与度不高,影响了活动的整体效果。

今后,我们将加强宣传,提高会员的参与度。

2. 培训课程设置不够完善本学期培训课程设置还不够完善,部分会员反映教学内容与实际需求存在一定差距。

今后,我们将根据会员需求,调整课程设置,提高培训质量。

五、展望展望未来,跆协将继续秉承“传承跆拳道文化,提高会员技能”的宗旨,积极开展各类活动,为我国跆拳道运动的发展贡献力量。

跆拳道协会工作个人总结

跆拳道协会工作个人总结

跆拳道协会工作个人总结引言在过去的一年里,我有幸加入了跆拳道协会并承担了一定的工作职责。

通过这一年的工作经验,我收获了很多宝贵的经验和教训。

接下来,我将对自己在跆拳道协会工作中的表现和经历进行总结和反思。

工作内容概述我在跆拳道协会的工作主要包括以下几个方面:1. 组织管理:协助制定组织章程和运营规定,负责协会成员名册的管理和更新。

2. 活动策划:策划并组织各类跆拳道交流活动,包括训练营、比赛、演示等。

3. 宣传推广:负责跆拳道协会的宣传推广工作,包括拍摄和编辑宣传短片、设计海报、更新社交媒体等。

4. 行政事务:处理会员报名手续、与相关机构的联络协调等行政工作。

工作亮点和收获1. 成立新活动小组:根据协会成员的需求和反馈,我成功组织成立了一个小型的活动策划小组,以便更好地了解会员的需求,并根据需求制定相应的活动方案。

2. 活动策划和执行能力的提升:通过一年的活动策划和组织工作,我不仅熟悉了跆拳道活动的流程和细节,还学会了如何高效地组织和执行一场活动。

3. 设计能力的提高:在宣传推广的过程中,我通过学习相关的设计软件和技巧,提高了自己的设计能力。

我能设计出更加吸引人的海报和传单,并将宣传活动效果最大化。

4. 与人沟通能力的提升:在行政事务和活动组织过程中,我不断与会员、教练和合作伙伴进行沟通与协调,这使我在人际交往方面得到了很大的锻炼。

不足和改进1. 缺乏财务管理经验:在处理会员报名和活动费用方面,我缺乏财务管理方面的经验,导致有时候会出现一些小的差错。

以后我需要学习财务管理的相关知识并加以改进。

2. 时间管理不够合理:由于我经常将大部分的精力都放在活动策划和组织上,导致其他的工作和学习任务无法很好地安排。

我必须合理安排时间,避免任务间的冲突和延迟。

3. 没有充分发挥团队的作用:虽然我成功组建了一个小型的活动策划小组,但是我没有充分发挥团队的作用,导致一些工作量过大的情况出现。

在今后的工作中,我会更加注重团队合作和分工,充分发挥每个人的专长。

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跆拳道协会工作总结在这一个学期中我们每个人在一起共同经历了社团的风风雨雨,有欢声笑语,也有遗憾叹息,每一分,每一秒都见证了大家的努力,大家的付出。

每一个活动的成功举办都饱含了大家的心血,社团正是因为有了大家,才如此充满青春和活力。

希望对大家有所帮助,欢迎阅读。

第一篇:跆拳道协会工作总结本学期跆拳道协会工作即接近尾声,为了让协会今后的发展得到更好更顺利,我对本学期工作作了相关总结,一方面是对自己工作的反馈,另一方面也是积累经验,以便于下学期作参考和改进。

自接手工作以来,对协会基本工作有了进一步了解,除了每个月一次大型活动外,每周也会不定时间对会员进行基本腿法训练,以加强会员对跆拳道的了解,是跆拳道更好的推向大众。

本学期协会最大的活动就是体育学院首届跆拳道个人对抗赛,此次活动得到院系领导老师的致辞,于5月18日在体育楼二楼跆拳道举行了初赛,次日举行决赛,分别决出每个级别的前三名,虽然整个活动基本按流程完成,但在组织方面仍存在问题,例如前期宣传,,活动现场秩序维护,参赛人员安排等,此次活动大部分才参赛人员来自体育学院,外系参与面较小,就减小了活动的影响力度,这与活动前期宣传有一定的关系,很多人都不知道比赛的存在,所以活动前利用海报,宣传栏宣传到位,扩大协会影响力,另外活动人员安排时应将所有工作细化,责任到个人,也便于出现问题时找出原因所在,及时改进,虽然活动存在很多不足之外有待改进,但在一定程度上还是提高了协会的影响力,让跟更多的人了解知道跆拳道,便于协会以后工作宣传。

就个人而言,协会内部工作仍有很多有待调整改进的地方,很多问题值得探讨,每年初招新时,会员人数可达到一百多人,慢慢的除了会员干部,其他成员都退出了。

这学期末时,协会除了本院学生,都走的差不多了,也不利于工作的开展,这是值得反思的问题,我想既然会员当初选择加入,那都有一定的兴趣的,想学到有关跆拳道的相关知识,只有慢慢的觉得没有存在的价值和意义时,才会选择退出。

所以协会招新完成后,开展活动时重建协会特色文化,建立团队意识,增强学员的凝聚力,组织力,具体表现在进行会员跆拳道内容培训时,严格按正规培训班模式进行,教授跆拳道基本腿法,太极章法·····而不仅仅是走走形式,敷衍了事,更多的是让学员学到东西,得到他们想要的,而不仅仅是让他们开开会,配合我们搞活动,只有让每个人作为主人公自己参与才能让他们意识到这里的价值与意识,在每次活动中也增进了大家的交流,增加学员的人脉关系,这对他们而言也是收获。

另外助于着重培养在跆拳道方面有潜力的,创立一个团队,作为协会最忠实的支持者,在各方面他们都可以参与指导,可一直作为协会的核心力量,参与协会的一切活动,第二篇:改跆拳道工作总结跆拳道项目是我校创建特色学校的主要内容。

自开展此项活动以来,深受小学生喜爱。

到目前为止,我校已对全校学生普及了此项目,包括:简单的腿法、拳法、掌刀、跆拳道道操、跆拳道品势舞、跆拳道品势太极八章(目前已授完太极一章和太极二章)。

在特色活动当中学生恪守中国跆拳道协会的爱国主义精神,学习并遵守跆拳道精神。

学生的学习兴趣浓厚,积极性非常高。

每逢庆节日演出,学校都会不失时机的给学生搭建展示自我的平台,真正达到“立德树人,尚武强身”的目地。

跆拳道精神:“礼仪、廉耻、忍耐、克己、百折不屈”。

跆拳道是发源于朝鲜的武术。

跆拳道更是一门格斗术,以其腾空、旋踢脚法而闻名。

跆拳道这个名称来源于韩语的“跆”(指用脚踢打),“拳”(指用拳击打),“道”(指格斗的艺术和一种原理)。

另有同名图书。

跆拳道(韩文:??? 英文:taekwondo)是朝鲜半岛较普遍流行的一项技击术,是一项运用手脚技术进行格斗的朝、韩民族传统的体育项目。

它由品势(特尔)、搏击、击破、特技、跆拳舞等五部分内容组成。

此项目动作简单易学,腿法凌厉,拳法刚劲。

跆拳道是创新与发展起来的一门独特武术,具有较高的防身自卫及强壮体魄的实用价值。

它通过竞赛、品势和功力检测等运动形式,使练习者增强体质,掌握技术,并培养坚韧不拔的意志品质。

分为世界跆拳道联盟(wtf)和国际跆拳道联盟(itf)世界职业跆拳道联盟(wptf)。

跆(tae),意为以脚踢、踏摔撞; 拳(kwon),以拳头打击; 道(do),是一种艺术方法。

跆拳道是一种利用拳和脚的艺术方法。

它是以脚法为主的功夫,其脚法占70%。

跆拳道的套路共有24套;另外还有兵器、擒拿、摔锁、对拆自卫术及10余种基本功夫等。

跆拳道是经过东亚文化发展的一项韩国武术,以东方心灵为土壤,承继长久传统,以“始于礼,终于礼”的武道精神为基础。

从字面含义可以看出,是种手脚并用的武术搏击,但在有些竞技比赛中,如奥运会,部分技术,特别是手技,出于保护运动选手、增强比赛观赏性等原因而被限制。

具体要求即手的攻击动作只可使用正击拳(直拳),且只能攻击躯干部分被护具保护的位置。

跆拳道更是一门渗透着精神魅力、一种强健人体魄,锻炼人意志,陶冶人情操的运动。

它有着上千年的发展历史,经过二十世纪近百年的发展已逐渐风行于世界各地,为广大的武术搏击爱好者所喜爱。

跆拳道是一种以脚和拳为自然武器的一种武术搏击门类,以动作优美、速度敏捷而著称。

经过一年的教学实践,发现特色跆拳道活动课程对学生增进健康,塑造美的形体,陶冶美的情操等各个方面都起到了很多积极的作用。

在学校领导的正确领导下,我校以“健康第一”为指导思想,通过跆拳道老师的努力,紧紧围绕年度工作计划开展学校跆拳道工作,积极创建、打造特色名校。

2014年是我校开展跆拳道校本课程的第一个学期,至今已有一年了,万事开头难,虽然我们已经提前一学期进行开展特色跆拳道活动课程相应的调查和研究,但也有不足之处。

总结归纳为以下几点:一、领导重视,思想领先,认识统一,目标明确。

我校领导十分重视特色跆拳道工作,把它作为学校工作的一件大事来抓。

首先把它纳入学校整体工作计划之中,学期初在会议上听取特色跆拳道工作计划,并予以审议;学期结束听取总结汇报。

对于学校举行和参加的重大体育活动,则同时在会议上予以协调安排,给予特色跆拳道课程人力、物力、时间上的保证。

平时校长除了亲自督阵以外,学期初还协助教务组制订跆拳道活动工作计划,学期结束帮助他们进行工作总结,平时则共同探讨,解决特色跆拳道教学活动和训练中所出现的问题。

学校领导还亲自督促全校特色跆拳道校本课程的进行,以推动学校的体育工作和特色跆拳道活动进一步发展。

长期以来,由于人们受应试教育的影响,对体育工作的认识不够,学校体育讲起来重要,做起来次要,忙起来不要的情况十分严重。

我校领导坚持贯彻“有了强健的体魄才能为祖国建设贡献终生”的办学宗旨,把体育教学、训练工作放在应有的位置,绝不允许占用学生体育训练的时间。

特别值得指出的是:校领导,每学期开学前,首先让体育教研组安排课表,确保体育课教学以及训练的正常进行。

这为我校各运动队广泛选材提供了先决条件,也为创建特色校园跆拳道建设提供了根本保障。

二、加强修养,提高素质我校跆拳道工作本着学以致用的原则,用新的理论指导实践,再不断反思、总结实践中出现的问题,增强工作的责任感和事业心.三、扎扎实实做好常规工作加强对常规教研活动的研究,不断提高教育教学质量。

我们深知“个人的成长意味着团队的成长,个人的成功意味着团队的成功”,本阶段,我们把活动的重点放在课堂展示和评课的系列活动上;根据学校实际情况,认真备好、上好每一节跆拳道课,努力抓好学生上课礼仪等常规教学,力争把新的精神贯彻到平时的教学中去;课堂上,我们对学生严格要求,并适时对学生进行思想品德教育及心理健康教育;重视发展学生的活动能力,培养学生的兴趣及个性特长,使学生得到了全面、和谐的发展。

四、小有成效从特色活动情况来看,收获还是显著的。

2014年在庆祝中国共产党建党90周年特色展演中,我校荣获二等奖。

自从学生学习跆拳道精神(礼仪、廉耻、忍耐克己、百折不屈。

)以后,学生的文明礼貌得到进一步提升,与老师迎面相遇都能够主动上前施礼。

习武先习德,通过学习礼仪,使学生达到懂礼、识礼、知礼、明理。

而经过一年系统训练的学生取得了不错的成效和进步。

在学校的校运动会上进行了展示和表演,获得了领导、老师、家长及同学们的好评。

五、增加投入逐步改善训练环境在2014年,我校就对跆拳道训练器材给予了配备,现已具备跆拳道脚靶30个、手靶30个、由于资金短缺,教室有限,护具、沙袋等器材还待逐步订购,跆拳道道馆还在运作之中。

活动时暂时只有在操场。

六、加强管理促进特色跆拳道活动开展1、抓好跆拳道队训练的过程管理。

学校要求教练组做到学年有计划,有总结;训练有分工,有措施;成绩有纪录;资料有积累。

分管领导定期检查。

要求教练根据学校场地器材条件,认真备好课,做到备课、备人、备场地,充分利用好时间(每周四下午和每周五大课间时间),抓好学员运动技能的训练,有机地结合爱国主义和集体主义的教育。

学校领导定期和随机检查教案,随时进行听课和评课。

2、结合特色跆拳道活动标准,因地制宜制订教学计划。

学校要求跆拳道队教练,因地制宜上好每一堂特色课。

学校主要抓了六个方面的工作。

⑴抓训练进度和备课;⑵抓常规纪律;⑶抓安全教育;⑷抓运动密度;⑸抓锻炼实效;⑹抓听课评课。

3、建设一支具有良好素质的师资队伍,是搞好特色跆拳道活动工作的有力保证。

体育组是学校落实特色跆拳道活动工作,开展训练研究和提高特色跆拳道活动教练业务水平的主要基地之一。

有计划正常地开展体育组活动,研讨训练工作,交流思想,统一认识是搞好特色跆拳道训练工作的基本保证。

我们的做法是:⑴集体参与制订特色跆拳道活动训练工作计划,共同做好特色跆拳道活动训练工作小结。

⑵立足本职,收集好各种资料,发现问题,共同分析,探讨解决办法。

⑶每学年特色跆拳道活动教练都要总结经验,以提高自己的业务水平。

七、存在的问题及解决方法由于此项活动开展的时间较短,目前存在的问题主要是学生的水平差异比较大,一部分学生由于根本就没有接触过跆拳道方面的训练、身体协调性也比较差,所以针对她们的教学仍需要改进,要从培养她们的学习兴趣入手,让那部分训练较好的学生带头多示范来带动这部分学生,这样就协调了学生的整体差异性,使她们能更快的提高,缩小与训练水平较好学生的差距。

部分学生在精神面貌上的表现还不是很突出,由于现在班级的情况比较特殊,学生的水平差异比较大,很多学生由于根本就没有接触过跆拳道方面的训练,还有一部分学生身体协调性比较差,所以我对学生进行分层教学。

从目前的情况看,大部分学生还是基本掌握了所教授的内容,个别学生本身身体素质差,动作不协调,但是每位学生都在认真地学习中,今后需要在这些方面再拓展练习思路,增加练习手段。

相信他们以后会很快进步。

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