康复医学科管理规范_1
康复医学科管理规范

康复医学科管理规范一、引言康复医学科是以康复医学为基础,通过综合运用多学科知识和技术手段,对患有各种疾病、损伤或者残疾的患者进行康复治疗和康复护理的专科。
为了提高康复医学科的管理水平和服务质量,制定本规范,以规范康复医学科的管理工作。
二、组织管理1. 康复医学科应设立科室负责人,具备相应的医学专业背景和管理能力。
2. 康复医学科应设立科室管理团队,包括康复医师、护士、康复治疗师等专业人员,确保科室的正常运转和服务质量。
3. 康复医学科应制定科室管理制度,明确各项管理职责和工作流程。
4. 康复医学科应定期召开科室会议,及时沟通交流工作情况和问题,提出改进措施。
三、人员管理1. 康复医学科的医务人员应具备相应的医学背景和专业技能,持有相关的执业证书。
2. 康复医学科应定期进行医务人员的岗前培训和定期培训,提高专业水平和服务质量。
3. 康复医学科应设立绩效考核制度,对医务人员的工作表现进行评估和激励。
4. 康复医学科应建立健全的医务人员轮岗制度,确保科室的工作连续性和稳定性。
四、设备设施管理1. 康复医学科应配备符合国家标准的康复设备和设施,确保治疗效果和患者安全。
2. 康复医学科应定期对设备和设施进行维护和保养,确保其正常运转和安全性。
3. 康复医学科应建立设备设施台账,及时更新设备信息和维修记录。
五、诊疗管理1. 康复医学科应制定规范的康复治疗方案,根据患者的具体情况制定个性化的治疗计划。
2. 康复医学科应建立完善的患者档案管理制度,记录患者的病历资料、康复治疗过程和效果等信息。
3. 康复医学科应定期进行康复效果评估,及时调整治疗方案,确保治疗效果。
4. 康复医学科应加强与其他科室的协作,共同制定综合治疗方案,提供全面的康复服务。
六、服务管理1. 康复医学科应建立健全的患者预约和排班制度,确保患者的就诊需求得到满足。
2. 康复医学科应加强患者宣教工作,提供康复知识和生活指导,促进患者的康复进程。
3. 康复医学科应建立投诉处理机制,及时处理患者的投诉和意见,改进服务质量。
康复医学科管理规范

康复医学科管理规范一、引言康复医学科是现代医学中的重要学科之一,旨在通过综合运用医学、康复学和社会学知识,为患有各种疾病或残疾的个体提供有效的康复治疗和护理服务。
为了确保康复医学科的高效运作和提供优质的医疗服务,制定本管理规范。
二、科室设置和组织架构1. 康复医学科应设立在医院内,并有明确的科室负责人。
2. 康复医学科应有合适的科室空间和设备,以满足患者康复治疗的需求。
3. 康复医学科应设立专业的康复医师队伍,包括康复医师、康复护士和康复治疗师等,以提供全面的康复医疗服务。
4. 康复医学科应与其他相关科室建立良好的合作关系,共同制定康复治疗方案和康复计划。
三、患者管理和评估1. 康复医学科应建立完善的患者管理系统,包括患者档案管理、康复评估和康复计划制定等。
2. 康复医学科应定期对患者进行康复评估,以了解患者的康复进展和调整康复治疗方案。
3. 康复医学科应与患者及其家属建立良好的沟通和协作关系,提供必要的康复教育和指导。
四、康复治疗和护理1. 康复医学科应根据患者的具体情况制定个性化的康复治疗方案,包括物理治疗、运动疗法、语言治疗、职业治疗等。
2. 康复医学科应配备专业的康复治疗师,确保康复治疗的质量和效果。
3. 康复医学科应提供全面的康复护理服务,包括疼痛管理、营养支持、心理支持等,以提高患者的生活质量和康复效果。
五、质量管理和安全防控1. 康复医学科应建立质量管理体系,包括质量监控、质量评估和质量改进等,以提高医疗服务的质量和安全性。
2. 康复医学科应制定并执行安全防控措施,包括医疗器械的管理、感染控制和事故应急预案等,确保患者和医务人员的安全。
六、科研和教育培训1. 康复医学科应积极参与科学研究和学术交流活动,提高科研水平和学术声誉。
2. 康复医学科应开展内部和外部的教育培训活动,提高医务人员的专业知识和技能。
七、信息化建设1. 康复医学科应建立健全的信息化管理系统,包括电子病历、医疗影像和医疗设备管理等,提高医疗信息的共享和利用效率。
康复医学科管理规范

康复医学科管理规范一、引言康复医学科是现代医学中的重要学科之一,致力于帮助患者恢复和改善生理、心理和社会功能。
为了确保康复医学科的高效运作和优质服务,制定本管理规范,以规范康复医学科的各项工作。
二、组织架构1. 康复医学科应设立科室主任,负责科室的日常管理和决策。
2. 康复医学科应设立专业技术人员,包括康复医师、康复治疗师、康复护士等,他们应具备相应的专业知识和技能。
3. 康复医学科应与其他相关科室建立良好的协作关系,以便进行跨学科的综合治疗。
三、康复医学科的工作流程1. 患者接待与评估a. 康复医学科应设立接待区,接待患者并提供相关咨询。
b. 康复医学科应对每位患者进行全面评估,包括身体状况、功能障碍、康复需求等方面的评估。
c. 康复医学科应编制个性化的康复治疗计划,根据患者的评估结果制定相应的治疗目标和方法。
2. 康复治疗a. 康复医学科应提供多种康复治疗手段,包括物理治疗、职业治疗、言语治疗等,根据患者的具体情况进行个性化的治疗。
b. 康复医学科应设立康复治疗室,提供安全、舒适的治疗环境。
c. 康复医学科应定期评估患者的康复进展,根据评估结果调整治疗计划。
3. 康复护理a. 康复医学科应设立康复护理区,提供患者日常生活护理服务。
b. 康复护理人员应具备专业的护理知识和技能,能够有效地协助患者进行康复训练和活动。
4. 康复辅助设备管理a. 康复医学科应设立康复辅助设备管理中心,负责康复设备的采购、维护和管理。
b. 康复辅助设备管理中心应定期检查和维修设备,确保设备的正常运作。
5. 康复研究与教育a. 康复医学科应积极参与康复研究,提高康复医学的科学性和先进性。
b. 康复医学科应开展康复教育活动,提高医务人员的康复专业知识和技能。
四、质量管理1. 康复医学科应建立完善的质量管理体系,确保提供的康复服务符合相关法律法规和标准要求。
2. 康复医学科应定期进行内部质量评估,及时发现和纠正存在的问题。
康复医学科管理规范

康复医学科管理规范一、引言康复医学科是以促进病患康复为目标的医学专科,通过综合运用医学、康复学、心理学等学科知识和技术,为患者提供全面的康复治疗和康复护理服务。
为了确保康复医学科的高效运作和优质服务,制定本管理规范。
二、组织架构1. 康复医学科应设立科室主任、副主任、康复医师、护士和康复治疗师等职位,明确各职位的职责和权限。
2. 科室主任负责整体科室的管理和决策,副主任协助主任工作,并承担特定的职责。
3. 康复医师负责患者的康复治疗方案制定、指导和评估。
4. 护士负责患者的日常护理工作,包括监测患者的生命体征、协助医师治疗等。
5. 康复治疗师负责进行康复治疗技术的操作和指导。
三、服务流程1. 康复医学科应建立完善的患者登记和档案管理系统,包括患者基本信息、病史、检查结果、诊断和康复治疗方案等内容。
2. 患者就诊时,应由接待人员进行登记,核实患者身份并提供必要的协助。
3. 康复医师应进行全面的初诊,包括详细的病史询问、体格检查和必要的辅助检查。
4. 康复医师根据初诊结果制定康复治疗方案,并与患者及其家属进行详细沟通,解释治疗内容、预期效果和可能的风险。
5. 康复治疗师按照康复医师制定的方案进行治疗,同时记录治疗过程和效果,定期评估治疗效果并及时调整治疗方案。
6. 护士负责监测患者的生命体征,提供必要的护理和协助医师进行治疗。
四、设备和设施1. 康复医学科应配备必要的康复治疗设备,如理疗仪器、运动康复设备、康复辅助器具等。
2. 康复医学科应提供舒适、安全的治疗环境,包括整洁的治疗室、舒适的休息区和洁净的卫生间。
3. 康复医学科应定期对设备和设施进行维护和检修,确保其正常运作和安全性。
五、质量管理1. 康复医学科应建立质量管理体系,包括制定科室的质量目标、制定操作规范和流程、进行内部质量审核等。
2. 康复医学科应建立患者满意度调查制度,定期对患者进行满意度调查,并根据结果进行改进和优化。
3. 康复医学科应建立不良事件报告和处理机制,对发生的不良事件进行调查和分析,并采取相应的纠正措施。
康复医学科管理规范

康复医学科管理规范引言概述:康复医学科是一门致力于匡助患者恢复生理和心理功能的医学科学。
为了确保康复医学科的有效运作和患者的最佳康复效果,管理规范是不可或者缺的。
本文将详细阐述康复医学科管理规范的五个部份。
一、人员管理1.1 人员配置:康复医学科应根据患者需求和科室规模合理配置医生、护士、康复师等专业人员,并确保人员的数量和质量符合科室的需求。
1.2 岗位职责:明确每一个岗位的职责和工作范围,确保人员在工作中能够清晰地知道自己的任务,并有明确的目标和要求。
1.3 培训与发展:定期组织培训,提升人员的专业水平和技能,使其能够适应康复医学科的发展和需求变化。
二、设备管理2.1 设备采购:根据康复医学科的需要,科学合理地采购康复设备,并确保设备的质量和功能符合要求。
2.2 设备维护:定期检查和维护设备,确保其正常运转和安全使用。
2.3 设备更新:根据科室的需求和技术发展,及时更新设备,以提高康复医学科的诊疗水平和服务质量。
三、治疗流程管理3.1 诊疗标准:制定科学合理的诊疗标准,确保患者能够接受到规范的康复治疗。
3.2 治疗计划:根据患者的病情和康复目标,制定个性化的治疗计划,并定期进行评估和调整。
3.3 治疗记录:详细记录患者的治疗过程和效果,为治疗评估和研究提供依据。
四、质量管理4.1 质量评估:建立科学的质量评估体系,对康复医学科的各项工作进行评估和监控,及时发现问题并采取措施改进。
4.2 不良事件管理:建立不良事件报告和处理机制,及时处理和解决不良事件,防止类似事件再次发生。
4.3 患者满意度调查:定期进行患者满意度调查,了解患者对康复医学科服务的评价和意见,及时改进服务质量。
五、信息管理5.1 数据采集与分析:建立科学的数据采集和分析系统,对患者的病情和康复效果进行统计和分析,为科室的决策提供依据。
5.2 信息安全:加强信息安全管理,确保患者信息的保密性和完整性。
5.3 信息共享:建立信息共享机制,促进康复医学科与其他科室和医疗机构的信息交流和合作。
康复医学科管理规范

康复医学科管理规范一、引言康复医学科是以康复医学为基础,以康复治疗为主要手段,通过综合运用多学科知识和技术,为患者提供康复治疗和康复护理服务的专业科室。
为了提高康复医学科的管理水平,确保患者得到优质的康复服务,制定本管理规范。
二、组织架构1. 康复医学科设立在医院内,直接隶属于医院的医务部门。
2. 康复医学科设有科主任、副主任、医师、护士等职务,科主任为该科的管理者,负责科室的日常工作和人员管理。
3. 康复医学科可根据需要设立康复治疗、康复护理、康复评估、康复床位等不同的工作组。
三、人员要求1. 科室人员应具备相关专业学历和资格证书,包括康复医学、康复治疗、康复护理等专业。
2. 科室人员应定期参加相关培训和学术交流,不断提升专业水平。
3. 科室人员应具备良好的沟通能力和服务意识,能够与患者及其家属建立良好的关系。
四、设备设施1. 康复医学科应配备适当的康复治疗设备和器械,包括理疗仪器、康复训练器材等。
2. 康复医学科应提供适宜的康复治疗环境,包括舒适的治疗室、康复训练区等。
3. 康复医学科应配备必要的办公设备和文档管理系统,以便科室人员进行工作记录和资料管理。
五、工作流程1. 康复医学科应建立科室工作制度,明确各类工作的责任人和工作流程。
2. 康复医学科应建立患者康复治疗的评估和制定治疗方案的流程,确保个体化的康复服务。
3. 康复医学科应建立患者病历和康复记录的管理制度,确保信息的完整和保密性。
4. 康复医学科应定期进行工作总结和质量评估,及时发现问题并采取改进措施。
六、服务质量1. 康复医学科应提供个性化、专业化的康复治疗服务,确保患者的康复效果。
2. 康复医学科应建立患者满意度调查制度,及时了解患者对康复服务的评价和意见。
3. 康复医学科应建立与其他科室的良好合作关系,共同为患者提供综合性的医疗服务。
七、安全管理1. 康复医学科应建立安全管理制度,确保患者在治疗过程中的安全。
2. 康复医学科应定期检查和维护治疗设备,确保设备的正常运行和安全性。
康复医学科管理规范
康复医学科管理规范一、引言康复医学科是指通过综合运用医学、康复学和相关学科的知识和技术,对患有各种疾病、损伤或残疾的患者进行康复治疗和康复护理的医学专业。
为了提高康复医学科的管理水平,确保患者的康复效果和满意度,制定本管理规范。
二、科室设置1. 康复医学科应设立在医院内,具备独立的诊疗空间和设备。
2. 康复医学科应配备专业的医疗团队,包括康复医师、康复护士、康复治疗师等。
3. 康复医学科应与其他相关科室建立紧密的合作关系,如神经科、骨科等。
三、患者管理1. 康复医学科应建立完善的患者管理制度,包括患者的登记、档案管理、评估和随访等。
2. 康复医学科应根据患者的病情和需求,制定个性化的康复治疗方案。
3. 康复医学科应定期对患者进行康复效果评估,及时调整治疗方案。
四、设备和设施管理1. 康复医学科应配备先进的康复治疗设备,如康复训练器、功能评估仪器等。
2. 康复医学科应保持设备的正常运行和维护,定期进行检修和更新。
3. 康复医学科的诊疗空间应符合卫生标准,保持整洁和舒适。
五、医疗质量管理1. 康复医学科应建立科学规范的医疗质量管理体系,包括医疗流程、操作规范等。
2. 康复医学科应定期进行医疗质量评估和内部审核,及时发现和纠正问题。
3. 康复医学科应加强医疗安全管理,确保患者的人身安全和隐私保护。
六、专业培训和科研1. 康复医学科应定期组织医护人员参加相关的学术会议和培训,提高专业水平。
2. 康复医学科应积极开展科研工作,推动康复医学科的学科发展和创新。
3. 康复医学科应与其他医疗机构和科研机构建立合作关系,开展合作研究项目。
七、患者满意度调查1. 康复医学科应定期对患者进行满意度调查,了解患者对康复治疗的评价和意见。
2. 康复医学科应根据患者的反馈意见,及时改进服务质量和治疗效果。
八、总结本管理规范旨在规范康复医学科的管理工作,提高康复治疗的质量和效果。
康复医学科应根据本规范的要求,不断完善管理制度和服务质量,为患者提供更好的康复治疗和护理。
康复医学科管理规范
康复医学科管理规范一、引言康复医学科是以康复医学为基础,以康复医学理论和技术为支撑,以康复医学为导向,开展康复医疗、康复教育、康复科研和康复管理的专业科室。
为了规范康复医学科的管理,提高康复医学科的服务质量和效率,制定本管理规范。
二、组织架构1. 康复医学科应设立科室主任,负责康复医学科的日常管理和决策;2. 康复医学科应设立副主任,协助科室主任完成科室管理工作;3. 康复医学科应设立康复医师、康复护士等专业人员,进行康复治疗和康复护理工作;4. 康复医学科可根据需要设立康复技师、康复辅助人员等职位,协助康复医师和康复护士完成工作任务。
三、工作流程1. 康复医学科应建立完善的病患登记和管理系统,记录患者的基本信息、康复治疗方案、康复效果等;2. 康复医学科应定期进行康复评估,评估患者的康复需求和康复效果,调整康复治疗方案;3. 康复医学科应制定康复治疗方案,根据患者的具体情况,制定个性化的康复计划;4. 康复医学科应进行康复治疗,包括物理治疗、运动疗法、语言治疗、职业治疗等,根据康复治疗方案进行操作;5. 康复医学科应进行康复护理,包括日常护理、心理护理、社会护理等,提供全方位的康复服务;6. 康复医学科应定期进行康复效果评估,评估康复治疗的效果和患者的生活质量改善情况;7. 康复医学科应进行康复宣教,向患者和家属提供康复知识,匡助他们更好地理解和配合康复治疗;8. 康复医学科应进行康复科研,积极参预康复医学的学术研究和临床试验,提高康复医学科的学术水平和科研能力。
四、设备设施1. 康复医学科应配备必要的康复设备,包括物理治疗仪器、运动疗法设备、语言治疗器材等;2. 康复医学科应配备必要的康复辅助设施,包括康复训练室、康复活动室、康复评估室等;3. 康复医学科应定期检修和维护康复设备和设施,确保其正常运转和安全使用;4. 康复医学科应定期更新和升级康复设备和设施,以适应康复医学科的发展需求。
五、质量管理1. 康复医学科应建立质量管理体系,包括质量目标、质量指标、质量评估和质量改进等;2. 康复医学科应定期进行质量评估,评估康复医学科的服务质量和患者满意度,发现问题并及时改进;3. 康复医学科应建立患者投诉处理机制,及时处理患者的投诉和意见,改进服务质量;4. 康复医学科应加强职业道德和职业操守的培养和教育,提高医务人员的专业素质和服务意识。
康复医学科管理规范
康复医学科管理规范一、引言康复医学科是为了提供全面的康复护理服务,匡助患者恢复功能和改善生活质量而设立的专科。
为了确保康复医学科的高效运作和优质服务,制定本管理规范。
二、组织结构1. 康复医学科应设立科室主任、副主任和相关技术人员。
2. 科室主任负责整体管理,包括人员安排、资源分配等。
3. 副主任协助科室主任,并负责科研、教育培训等工作。
4. 技术人员包括康复医师、康复护士、物理治疗师等,根据患者需求进行合理分配。
三、设备与设施1. 康复医学科应配备先进的康复设备和设施,以满足不同患者的康复需求。
2. 康复设备应定期维护和检修,确保其正常运行和安全性。
3. 康复医学科应提供舒适的治疗环境,包括璀璨的诊疗室、舒适的病房等。
四、康复治疗流程1. 康复医学科应制定标准的康复治疗流程,包括康复评估、制定康复计划、康复治疗和康复评估等环节。
2. 康复评估应全面、系统地评估患者的身体功能、活动能力和社会参预度。
3. 康复计划应根据患者的评估结果制定,明确康复目标、治疗方法和时间安排。
4. 康复治疗应由专业的康复医师和技术人员进行,根据康复计划进行有针对性的治疗。
5. 康复评估应定期进行,评估患者的康复发展,并根据评估结果进行调整和优化康复计划。
五、康复团队合作1. 康复医学科应与其他科室建立良好的合作关系,共同为患者提供综合性的康复护理服务。
2. 康复医学科应与康复相关的专业团队(如康复工程师、康复心理师等)保持密切合作,共同制定康复治疗方案。
3. 康复医学科应与社区康复机构、康复设施等建立合作关系,为患者提供康复出院后的继续护理和康复服务。
六、质量管理与安全措施1. 康复医学科应建立完善的质量管理体系,包括制定标准操作规程、定期进行内部质量评估等。
2. 康复医学科应加强安全管理,确保患者在治疗过程中的安全。
3. 康复医学科应建立不良事件报告和处理机制,及时处理和改进相关问题。
七、持续教育与科研1. 康复医学科应鼓励医务人员进行持续教育,提升专业水平。
康复医学科管理规范
康复医学科管理规范一、引言康复医学科是现代医学的一个重要分支,旨在通过综合性的治疗手段,帮助患者恢复和改善生理、心理和社会功能。
为了提高康复医学科的管理水平,确保患者得到优质的康复服务,制定本管理规范。
二、组织架构1. 康复医学科应设立科主任,负责科室的日常管理和决策。
2. 康复医学科应设立专职护士长,负责护理工作的组织和协调。
3. 康复医学科应设立康复治疗师、康复技师等专业人员,负责康复治疗工作。
4. 康复医学科应设立病案室,负责病案管理和统计工作。
三、服务流程1. 患者接待a. 康复医学科应设立专门的接待区域,提供舒适的环境和便利的服务。
b. 接待人员应进行专业培训,了解康复医学科的服务内容和流程,能够提供准确的信息和指导。
c. 患者接待时应进行初步评估,了解患者的康复需求和病情,为后续治疗提供参考。
2. 康复评估a. 康复医学科应配备专业的康复评估师,对患者进行全面的康复评估,包括生理、心理和社会功能的评估。
b. 康复评估结果应记录在患者的病案中,为制定个性化的康复治疗方案提供依据。
3. 康复治疗a. 康复医学科应根据患者的康复评估结果制定个性化的康复治疗方案,包括物理治疗、职业治疗、言语治疗等。
b. 康复治疗师应具备专业的技能和知识,能够有效地进行康复治疗,并根据患者的反馈进行调整和优化。
c. 康复治疗应定期进行评估,评估结果应记录在患者的病案中,为治疗效果的评估和调整提供依据。
4. 康复护理a. 康复医学科应配备专职护士长,负责康复护理工作的组织和协调。
b. 康复护理应根据患者的康复治疗方案,提供个性化的护理服务,包括日常护理、康复训练等。
c. 康复护理应注重患者的心理护理,积极引导患者积极面对康复过程中的困难和挑战。
5. 出院管理a. 康复医学科应制定出院管理制度,确保患者在出院后能够继续进行康复训练和管理。
b. 出院前应对患者进行综合评估,确定出院后的康复计划,并向患者和家属提供相关的康复指导和建议。
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---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------康复医学科管理规范康复医学科管理规范康复医学科管理规范一、医师管理规范(一)医师医疗质量管理条例 1、接诊制度门诊医师负责接待门诊患者、确定治疗方案、开处方和治疗单,并介绍患者到相关治疗室治疗。
各亚专业医师负责接待本亚专业住院患者。
征询治疗师意见,确定治疗方案(包括康复护理目标、方案)、开医嘱、送交治疗单和安排患者到相关治疗室治疗并请治疗室在医嘱单上签字。
安排患者每日治疗时间,并告之注意事项;亚专业住院医师不在病房是由值班医生负责。
2、医疗安全制度医师必须向患者说明病情、诊疗计划及社保报销情况,签署自费协议书、授权委托书、特殊治疗知情同意书(骨干节伤病患者知情同意书、瘫痪患者知情同意书等);对瘫痪、骨折、骨质疏松、老年、儿童等感觉运动障碍患者必须在病历中强调专人陪护,以防跌倒、骨折、再卒中等意外事故发生。
各亚专业医师每周一至五随上级医师对本组新入院、疗效差(由主管医师提出)的患者查房;周一至六早上对主管患者常规查房;危重患者随时查房;下班前再查房;每晚 9 点值班医师负责全科查房后方能就寝;星期日值班医师负责全科查房;各亚专业医师休假仍需执行上述查房制度,因故离开科室需委托他人代管;实施组1 / 9工作制,各亚专业组医师按照分组带领本亚专业组相关治疗师,共同制定新入院和疗效差患者的临床诊断、功能诊断、康复治疗 3. 交班制度亚专业医师和值班医师必须参加每日晨交班;值班医师必须在交班本人记录本班特殊情况并亲手移交给下一班值班医师。
每日交班内容如下。
(1)新入院患者主诉、病史、临床诊断、功能诊断(重点评定内容)、康复治疗目标和方法。
(2)病情变化、治疗方案变动交班。
(3)因故临时停止治疗患者。
(4)上述(2)(3)项交班对象是主管治疗师。
4、修订医嘱制度各亚专业医师每日完成查房后,根据病情需要修订医嘱,并及时通知护士和相关治疗师实施。
5、病情反馈制度熟悉主管患者的病情,及时了解治疗后反应,并在病程记录中记录;及时将各种检查报告向患者和上级医师反馈并在病程记录中记录,疗效差者,应组织当天评定,并修订治疗方案,于次日实施。
6、参与治疗制度医师查房、开医嘱结束后,到治疗室了解所管患者治疗情况,参与所管患者治疗,下午到本亚专业组外派治疗部的相关科室查房。
7、康复教育制度医师对出入院患者进行康复教育,交代出院注意事项。
8、医疗组长排班制医疗组长负责医师、进修医师、住---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 院医师排班,上班、值班和查岗以排班表为准;若有特殊情况需换班,需提前一天通知排班人员,持有代班人员签字同意的申请交主任签字认可后附在排班表上并更换值班人。
9、医师质量保证基本程序医师必须严格遵守以下质量保证程序。
(1)专题讲座日:每周一次,由主任统一安排。
(2)读书报告日:每周一次,由主任统一安排。
(3)定期康复评定:各亚专业管床医师,每周一次组织本组评定,具体要求:对各组住院大一个月和疗效差的患者每周一次评估;各组新入院患者 24 小时内评定;各组出院患者,出院前 24 小时内评定;各亚专业医生负责主持(主持人因故不在病房时,指定负责人),主管治疗师负责评定,并将结果记录在评估表和病历中。
(4)病历审核制度:医疗组长负责审核所有病历,并负责签字。
(二)医师行风规范管理条例 1、坚持以患者为中心。
患者的需要就是我们工作的原则,对患者热心、耐心、细心、关心,禁止服务态度冷、硬、顶、拖,禁止推诿患者或咨询者。
2、坚持服务第一的原则。
3 / 9实行首问负责制,禁止说不知道;坚持微笑服务、亲情化服务,禁止治疗时接听、拨打与工作无关的电话,禁止上班看杂志、报纸、电视和坐姿不正,保持仪表端庄;禁止同患者、陪护或同事吵架。
3、坚持质量第一的原则。
严格遵守康复医学科医师医疗质量管理规范、医师病房值班管理办法、医师二线值班管理办法、急危重症患者抢救处置管理办法和医疗质量监督管理办法。
4、严格遵守劳动纪律。
禁止收受红包;禁止私自外出治疗;禁止与门诊或住院患者赌博等,因此而造成的一切后果由当事人负全部责任。
5、强调团结精神、构建和谐团队。
服从安排;禁止传播不利团结的话、做不利团结的事;禁止挑拨离间等。
6、请假制度。
请假必须具备书面手续并以不影响正常工作为前提,除急救情况外,一律不得口头及电话请假。
请假 1 天内,科内安排好工作,主任签字即可。
7、监管办法。
主任监管,主任有事不在则委托值班医生考核和记录。
(1)每日定时打考勤. (2)每周抽查 1 次:主要抽查一周内迟到、早退等现象。
---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 对医师行风规范管理条例中的内容进行一次抽查,并记录。
(3)节假日、提前休和补休不记录,病、事假必须记录。
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