交通银行大堂经理岗位职责说明书
银行大堂经理工作岗位职责说明(四篇)

银行大堂经理工作岗位职责说明银行大堂经理是银行的核心管理职位之一,负责银行大堂的日常运营和管理工作。
下面是一个关于银行大堂经理工作岗位职责的说明,共计____字。
一、岗位概述银行大堂经理是银行中非常重要的岗位之一,其职责涵盖了银行大堂的日常运营和管理工作。
银行大堂经理负责协调和管理银行大堂的各项业务工作,并且负责解决大堂中出现的问题和突发事件。
银行大堂经理需要与银行各部门保持良好的沟通和协作,确保银行大堂的运营工作有效、安全和高效。
二、具体岗位职责1.协调管理大堂员工银行大堂经理负责管理和协调大堂员工的工作,包括制定大堂员工的工作计划、培训员工相应的业务知识和工作技能,以及进行员工绩效评估和考核。
大堂经理还需要根据银行的业务需求进行员工的调配和安排,确保大堂的工作能够正常运行和达到预期的目标。
2.处理客户问题和投诉银行大堂是客户最常接触银行的地方,客户可能会在大堂提出各种问题和投诉。
作为银行大堂经理,需要善于沟通和解决问题,能够及时妥善地处理客户的问题和投诉,以保证客户的满意度和银行的形象。
同时,大堂经理还需要及时向上级领导汇报并跟踪解决客户的问题和投诉。
3.制定和实施大堂服务标准银行大堂经理负责制定并实施适合银行的大堂服务标准,确保大堂员工按照标准进行工作。
服务标准包括但不限于客户的接待、办理业务的流程和操作规范、大堂环境的整洁和舒适等方面。
大堂经理还需要定期对服务标准进行检查和评估,提出改进意见,并及时进行改进。
4.负责大堂业务的运营和管理银行大堂经理需要负责大堂业务的运营和管理,包括但不限于大堂的设备维护和维修、首要任务的安排和调度、大堂内各项业务的监督和管理、重要业务的报表和数据分析等。
大堂经理还需要根据银行的发展需求,不断推动大堂业务的创新和提升,以满足客户和银行的需求。
5.提供客户咨询和指导银行大堂经理作为银行的重要窗口之一,需要对客户进行咨询和指导,帮助客户解答疑问,提供相关的银行产品和服务信息,以帮助客户做出更合适的选择。
银行大堂经理岗位职责范例(三篇)

银行大堂经理岗位职责范例职位描述工作职责:1、迎送、引导、分流客户,耐心解答客户咨询,指导客户填写各类凭证及业务办理;2、指导客户了解和使用各种自助机、电话银行和网上银行,并积极鼓励客户使用离柜服务渠道分流疏导客户,同时做好网点自助设备的使用管理及故障报修;3、负责受理客户和协调客户投诉及突发事件;4、积极维护网点形象和大堂营业秩序,确保网点正常运行。
岗位要求:1、年龄____周岁,大专及以上学历,男女不限,户口不限;2、有银行、前台、服务类工作经验者优先;3、形象良好,热情、主动、有较强的亲和力和服务意识;4、普通话标准流畅,具有较强的语言表达能力;5、熟练运用办公自动化;银行大堂经理岗位职责范例(二)第一,维护现场秩序。
一些业务较多的网点,大堂经理岗位显得尤为重要。
碰上发放纪念币,纪念钞或者其他的活动日期,人流量较大,大堂经理需要及时维护好现场秩序,做好客户的安抚工作。
如果现场客户中出现一些争执矛盾,大堂经理作为银行的首位代表,直面客户的第一人,往往也是首当其冲,需要具备较强的人际沟通能力。
第二,指导客户填制单据。
在银行的工作中,比如存取款业务,经常会遇到年龄大,或者不熟悉银行业务等原因造成浪费时间不能正确填制单据,导致浪费办理业务的时间。
此时,大堂经理需要根据经验做出判断,做出主动、及时、有效的帮助,缩短客户办理业务的时间,提高办理业务的效率。
第三,帮助客户检查办理业务的手续。
在每一家银行的网点,都会有对公业务与对私业务,对公业务一般涉及的金额较大,业务复杂,办理时间相对较长。
但是很多客户由于种.种原因经常忘记带相关的证件或者手续,比如基本存款账户开户,遗忘法人身份证,营业执照等情况,在排队两三个小时后终于可以办理业务时却由于手续不全而不能办理,浪费客户的时间同时也降低银行工作的效率,此时,作为银行的客户经理,可以在获知客户的业务需求后主动帮助客户检查相关的手续是否齐全,帮助客户获取更好的服务体验。
交通银行大堂经理岗位职责说明书

交通银行大堂经理岗位职责说明书不同岗位有不同岗位的职责,下面小编为大家搜集的2篇交通银行大堂经理岗位职责说明书,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友!交通银行大堂经理岗位职责说明书(一)一、服务管理。
协助网点负责人对本网点的优质服务情况进行管理和督导,及时纠正违反规范化服务标准的现象。
二、迎送客户。
热情、文明地对进出网点的客户迎来送往,从客户进门时起,大堂经理应主动迎接客户,询问客户需求,对客户进行相应的业务引导。
三、业务咨询。
热情、诚恳、耐心、准确地解答客户的业务咨询。
四、差别服务。
识别高、低端客户,为优质客户提供贵宾服务,为一般客户提供基础服务。
五、产品推介。
根据客户的不同需求,主动客观地向客户推介、营销我行先进、方便、快捷的金融产品和交易方式、方法,为其当好理财参谋。
六、低柜服务。
有条件的营业网点依据个人客户提供的有关证明资料,办理个人客户的冻结、解冻和挂失、解挂等非现金业务。
七、收集信息。
利用大堂服务阵地,广泛收集市场信息和客户信息,充分挖掘重点客户资源,记录重点客户服务信息,用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。
八、调解争议。
快速妥善地处理客户提出的批评性意见,避免客户与柜员发生直接争执,化解矛盾,减少客户投诉。
对客户意见和有效投诉的处理结果在规定时间内及时回复。
九、维持秩序。
保持整洁的卫生环境;负责对网点的标识、利率牌、宣传牌、告示牌、机具、意见簿、宣传资料、便民设施等整齐摆放和维护;维持正常的营业秩序,提醒客户遵守一米线,根据柜面客户排队现象,及时进行疏导,减少客户等候时间;密切关注营业场所动态,发现异常情况及时报告,维护银行和客户的资金及人身安全。
十、工作要求。
大堂经理必须站立接待客户(可坐下与客户谈业务),做到眼勤、口勤、手勤、腿勤,穿梭服务于客户之间;要记载好工作日志(履行基本职责情况)和客户资源信息簿(重点客户情况);因故请假,各行应安排称职人员顶替,不得空岗。
十一、定期报告。
2023年交通银行岗位职责篇

2023年交通银行岗位职责篇书目交通银行大堂经理岗位职责工作职责:1、解答客户询问、引导、帮助客户填单及办理业务;2、受理客户看法,协调处理客户投诉;3、完成有关银行网点大堂礼仪形象和营业秩序的其他工作任务;4、此岗位为外包岗位。
任职要求:1、男身高170cm以上,女身高160cm以上,年龄26周岁以下;2、大专以上学历,正规院校毕业,遵守法律诚信,无任何违法犯罪记录及其他不良记录;3、身体健康,形象气质佳,具有亲和力,具备较好的礼仪服务学问及视察应变实力;4、一般话标准流畅,较强的语言表达实力。
交通银行客服代表岗位职责任职要求交通银行客服代表岗位职责主要负责接听客户电话,解决各项业务客户的问题,为客户供应全面细致的电话服务。
岗位要求:1. 统招全日制大专及以上学历;2. 爱岗敬业、品德端正、能遵守国家法律法规及单位规章制度,无不良行为记录;3. 声音甜蜜、富有磁性、口齿清楚、一般话标准,有较强的语言表达实力,擅长与人沟通;4. 有较好的应变实力和较强的学习实力;5. 性格开朗,能承受较重的工作压力;6. 具有良好的服务意识,逻辑思维实力强,责任感强;7. 熟识电脑及自动化办公操作,汉字输入速度不低于45字/分钟;8. 身体健康、能适应24小时的轮值班工作制度。
9. 不限,有客服中心工作经验者优先考虑。
10.无论录用与否,应聘资料均将作为档案封存,概不退还。
福利:五险一金,年假、节日福利、年终福利、班车、食堂交通银行客服代表岗位交通银行客服岗位职责交通银行95559客服营销专员上海乐客玛超市有限公司上海乐客玛超市有限公司,乐客玛职位描述:通过全国统一客服热线针对交通银行信用卡客户进行专业的理财规划,人身风险处理交通银行客服专员岗位职责任职要求交通银行客服专员岗位职责交通银行95559客服营销专员上海乐客玛超市有限公司上海乐客玛超市有限公司,乐客玛职位描述:通过全国统一客服热线针对交通银行信用卡客户进行专业的理财规划,人身风险处理交通银行客服专员岗位交通银行远程客户经理岗位职责1、负责市场开发、客户维护和销售管理等工作;2、负责年度销售的预料,目标的制定及分解;3、确定销售部门目标体系和销售配额;4、制定销售安排和销售预算;5、负责销售渠道和客户的管理。
关于银行大堂经理主要工作岗位职责范本

关于银行大堂经理主要工作岗位职责范本银行大堂经理主要工作岗位职责如下:1. 组织和协调工作:银行大堂经理负责组织和协调大堂的日常工作,确保大堂的高效运作。
他们需要安排员工的轮班和工作任务,监督员工的工作进展,并及时调整工作计划以适应业务的变化。
2. 客户服务管理:银行大堂经理需要确保客户得到优质的服务体验。
他们负责处理客户的投诉和疑问,并协调相关部门解决客户问题。
大堂经理还负责培训和指导员工,提高他们的服务意识和技能,以更好地满足客户需求。
3. 业务推广和销售:银行大堂经理负责制定并执行业务推广计划,提升银行产品的知名度和销售额。
他们需要与市场部门合作,制定市场营销策略,并与客户建立良好的关系,促进销售业绩的提升。
4. 风险管理:银行大堂经理需要负责监控和管理大堂的风险。
他们需要确保遵守银行的风险管理政策和程序,识别和控制潜在的风险,提醒员工遵循合规和内部控制要求,保护银行和客户的利益。
5. 员工管理和培训:银行大堂经理负责管理和培训大堂的员工。
他们需要招聘合适的员工,并提供必要的培训和发展机会,以提高员工的工作能力和素质。
大堂经理还需要协调员工之间的合作,解决员工之间的冲突,建立和谐的工作氛围。
6. 数据分析和报告:银行大堂经理需要对大堂的运营数据进行分析和评估,并及时向上级汇报。
他们要了解大堂的运营情况,发现问题和改进的空间,并提出相应的解决方案和建议,以优化工作效率和业务绩效。
7. 合规管理:银行大堂经理需要执行银行的合规政策和规定,确保业务的合法性和合规性。
他们要监督员工的行为和操作,确保他们遵守银行内部规章制度,防止违规行为的发生。
8. 客户关系维护:银行大堂经理需要与重要客户建立和维护良好的关系。
他们要定期与客户进行沟通和交流,了解客户的需求和反馈,并及时解决客户的问题和困扰。
大堂经理还要处理客户的投诉和纠纷,保护银行和客户的利益。
9. 紧急事件处理:银行大堂经理需要在紧急事件发生时及时处理和应对。
银行大堂经理岗位职责模版(3篇)

银行大堂经理岗位职责模版一、负责大堂日常工作的组织与协调1.制定和实施银行大堂的运营管理规范,确保各项工作的有序进行;2.负责制定并执行大堂人员的工作计划和任务分配,合理安排人力资源;3.负责协调大堂内各业务岗位之间的合作与协同,提高工作效率;4.积极参与大堂内的工作,并提供必要的帮助和指导,确保服务质量;5.定期召开大堂工作会议,向上级汇报工作进展和问题解决情况。
二、管理和培训大堂内的员工1.负责大堂人员的招聘、选拔和考核工作,确保人员结构合理;2.制定并执行大堂人员的岗位培训计划,提高员工的专业素质;3.定期组织内部培训和外部学习,提升员工的综合能力;4.及时进行员工绩效评估,做出合理的晋升和奖惩决策;5.关注员工的工作情况和职业发展,提供必要的指导和支持。
三、处理客户投诉和纠纷1.负责处理大堂内客户的投诉和纠纷事宜,保护客户权益;2.及时与相关部门和人员沟通,协调解决客户投诉问题;3.建立良好的客户关系,并采取措施提高客户满意度;4.研究客户需求和市场动态,提出改进服务的意见和建议。
四、制定和执行大堂的风险管理政策1.负责制定和修订大堂的风险管理政策和制度;2.落实国家和银行的风险管理要求,确保合规经营;3.关注大堂内存在的风险问题,及时采取措施进行防范;4.组织开展风险评估和监控,及时报告风险情况。
五、协助上级开展业务拓展和市场营销1.了解市场需求和竞争情况,提出业务拓展的建议;2.协助上级制定和执行大堂的市场营销策略;3.组织开展客户活动和推广活动,提高客户的黏性和忠诚度;4.建立并维护与大堂内重要客户的战略合作关系。
六、监督和管理大堂内的安全工作1.负责大堂内的安全管理和防范工作,确保员工和客户的安全;2.制定并执行安全操作规程和应急预案,提高应对突发事件的能力;3.检查和维护大堂内的安全设备和装置,确保其正常运行;4.定期组织安全培训和演练,提高员工的安全意识和应对能力。
七、完成上级交办的其他工作任务1.完成上级交办的紧急工作任务和特殊项目;2.协助上级处理紧急情况和问题;3.定期向上级汇报工作进展和问题解决情况;4.按时完成上级下达的各项工作指标和任务。
银行大堂经理岗位职责范本(五篇)

银行大堂经理岗位职责范本一是当好业务引导员热情、文明地对进出网点的客户迎来送往,从客户进门时起,大堂经理就主地动迎接客户,询问客户需求,对客户进行相应的业务引导,诚恳、耐心、准确地解答客户的业务咨询。
二是当好营销宣传员根据客户需求,主动向客户推介、营销银行先进、方便、快捷的金融产品和交易方式、方法,为其当好理财参谋。
三是当好信息收集员利用大堂服务阵地,广泛收集市场信息和客户信息,充分挖掘重点客户资源,记录重点客户服务信息,用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。
四是当好环境清洁员负责对网点的标识、利率牌、宣传牌、告示牌、机具、意见簙、宣传资料、便民设施等整齐摆放和维护,使客户一走进银行就有一种家庭的温暖和关怀。
五是当好服务监督员维护正常的营业秩序,提醒客户遵守“一米线”,根据柜面客户排队现象,及时进行疏导,减少客户等候时间。
六是当好矛盾调解员快速妥善地处理客户提出的批评性意见,避免客户与柜员发生直接争执,化解矛盾,减少客户投诉。
对客户意见和有效投诉的处理结果在规定时间内及时回复。
七是当好安全检查员密切关注营业场所动态,发现异常情况及时报告,维护银行和客户的资金及人身安全。
银行大堂经理岗位职责范本(二)职位名称:银行大堂经理职位职责:1. 管理银行大堂日常运营,确保大堂工作的正常进行,并提高工作效率和服务质量。
2. 负责制定和执行大堂工作计划,安排员工的工作任务,合理调配员工资源,保证大堂服务流程的顺畅。
3. 监督和评估员工的绩效,提供必要的培训和指导,激励员工提供优质的客户服务。
4. 负责处理客户的投诉和问题,及时解决客户的疑问和困扰,确保客户满意度达到预期目标。
5. 协助客户办理各类业务,包括开立账户、办理贷款、办理存取款等,确保业务的准确和安全。
6. 审核和监督大堂内的现金,确保资金流动的安全和准确性。
7. 检查和维护大堂设备的正常运行,如ATM机、自助存取款机等,及时报修和更换设备。
8. 负责制定和执行大堂内的安全措施和消防预案,确保大堂的安全和紧急情况的处理。
银行大堂经理职责范本(3篇)

银行大堂经理职责范本大堂经理以良好自身形象、高度的责任心、文明的言谈举止、丰富的金融知识,做到眼勤、口勤、手勤、脚勤,穿梭服务于客户之间,确保客户在银行网点顺心、舒心、开心享受各项金融服务的同时,也充分展示银行良好的社会形象,是银行各网点名副其实的形象大使。
一是当好业务引导员热情、文明地对进出网点的客户迎来送往,从客户进门时起,大堂经理就主地动迎接客户,询问客户需求,对客户进行相应的业务引导,诚恳、耐心、准确地解答客户的业务咨询。
二是当好营销宣传员根据客户需求,主动向客户推介、营销银行先进、方便、快捷的金融产品和交易方式、方法,为其当好理财参谋。
三是当好信息收集员利用大堂服务阵地,广泛收集市场信息和客户信息,充分挖掘重点客户资源,记录重点客户服务信息,用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。
四是当好环境清洁员负责对网点的标识、利率牌、宣传牌、告示牌、机具、意见簙、宣传资料、便民设施等整齐摆放和维护,使客户一走进银行就有一种家庭的温暖和关怀。
五是当好服务监督员维护正常的营业秩序,提醒客户遵守“一米线”,根据柜面客户排队现象,及时进行疏导,减少客户等候时间。
六是当好矛盾调解员快速妥善地处理客户提出的批评性意见,避免客户与柜员发生直接争执,化解矛盾,减少客户投诉。
对客户意见和有效投诉的处理结果在规定时间内及时回复。
七是当好安全检查员密切关注营业场所动态,发现异常情况及时报告,维护银行和客户的资金及人身安全。
大堂经理的推行对银行来说,体现了从业务管理转向客户管理,从以产品为中心转向以客户为中心,从提供一般优质服务转向个性化、差异化服务,是应对激烈竞争的手段之一;而对于老百姓来说,大堂经理实现了与客户面对面的沟通,带来的是实实在在的优质服务。
银行大堂经理职责范本(2)一、业务管理方面1. 确保银行大堂运营顺畅。
负责监督大堂各项业务的开展,包括现金存取、账户开立、贷款申请等,确保各项业务符合银行的规章制度以及相关法律法规要求。
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交通银行大堂经理岗位职责说明书
不同岗位有不同岗位的职责,下面为大家搜集的2篇“交通银行大堂经理岗位职责说明书”,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友!
交通银行大堂经理岗位职责说明书(一)
一、服务管理。
协助网点负责人对本网点的优质服务情况进行管理和督导,及时纠正违反规范化服务标准的现象。
二、迎送客户。
热情、文明地对进出网点的客户迎来送往,从客户进门时起,大堂经理应主动迎接客户,询问客户需求,对客户进行相应的业务引导。
三、业务咨询。
热情、诚恳、耐心、准确地解答客户的业务咨询。
四、差别服务。
识别高、低端客户,为优质客户提供贵宾服务,为一般客户提供基础服务。
五、产品推介。
根据客户的不同需求,主动客观地向客户推介、营销我行先进、方便、快捷的金融产品和交易方式、方法,为其当好理财参谋。
六、低柜服务。
有条件的营业网点依据个人客户提供的有关证明资料,办理个人客户的冻结、解冻和挂失、解挂等非现金业务。
七、收集信息。
利用大堂服务阵地,广泛收集市场信息和客户信息,充分挖掘重点客户资源,记录重点客户服务信息,用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。
八、调解争议。
快速妥善地处理客户提出的批评性意见,避免客户与柜员发生直接争执,化解矛盾,减少客户投诉。
对客户意见和有效投诉的处理结果在规定时间内及时回复。
九、维持秩序。
保持整洁的卫生环境;负责对网点的标识、利率牌、宣传牌、告示牌、机具、意见簿、宣传资料、便民设施等整齐摆放和维护;维持正常的营业秩序,提醒客户遵守“一米线”,根据柜面客户排队现象,及时进行疏导,减少客户等候时间;密切关注营业场所动态,发
现异常情况及时报告,维护银行和客户的资金及人身安全。
十、工作要求。
大堂经理必须站立接待客户(可坐下与客户谈业务),做到眼勤、口勤、手勤、腿勤,
穿梭服务于客户之间;要记载好工作日志(履行基本职责情况)和客户资源信息簿(重点客户
情况);因故请假,各行应安排称职人员顶替,不得空岗。
十一、定期报告。
定期归纳分析市场信息、客户信息、客户需求及客户对本网点产品营销、优质服务等
方面的意见,提出改进的建议,以书面形式每月向主管行长和网点负责人报告一次(遇重
大问题随时报告)。
对大堂经理反映的问题,行领导和网点负责人应及时研究,并采取有
针对性的措施加以解决。
交通银行大堂经理岗位职责说明书(二)
(一)服务管理。
严格按照《中国工商银行服务工作规则》和《中国工商银行齐齐哈尔
市分行大服务工作实施方案》的规定,协助网点负责人对本网点的优质服务情况进行管理
和督导,及时纠正违反规范化服务标准的现象。
(二)迎送客户。
热情、文明地对进出网点的客户迎来送往,从客户进门时起,大堂经
理应主动迎接客户,询问客户需求,对客户进行相应的业务引导。
(三)业务咨询。
热情、诚恳、耐心、准确地解答客户的业务咨询。
(四)差别服务。
识别高、低端客户,为优质客户提供贵宾服务,为一般客户提供基础
服务。
(五)产品推介。
根据客户需求,主动客观地向客户推介、营销我行先进、方便、快捷
的金融产品和交易方式、方法,为其当好理财参谋。
(六)低柜服务。
有条件的营业网点依据个人客户提供的有关证明资料,办理个人客户
的冻结、解冻和挂失、解挂等非现金业务。
(七)收集信息。
利用大堂服务阵地,广泛收集市场信息和客户信息,充分挖掘重点客
户资源,记录重点客户服务信息,用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。
(八)调解争议。
快速妥善地处理客户提出的批评性意见,避免客户与柜员发生直接争执,化解矛盾,减少客户投诉。
对客户意见和有效投诉的处理结果在规定时间内及时回复。
(九)维持秩序。
保持整洁的卫生环境;负责对网点的标识、利率牌、宣传牌、告示牌、机具、意见簿、宣传资料、便民设施等整齐摆放和维护;维持正常的营业秩序,提醒客户
遵守“一米线”,根据柜面客户排队现象,及时进行疏导,减少客户等候时间;密切关注
营业场所动态,发现异常情况及时报告,维护银行和客户的资金及人身安全。
(十)工作要求。
大堂经理必须站立接待客户(可坐下与客户谈业务),做到眼勤、口勤、手勤、腿勤,穿梭服务于客户之间;要记载好工作日志(履行基本职责情况)和客户资源信
息簿(重点客户情况);因故请假,各行应安排称职人员顶替,不得空岗。
(十一)定期报告。
定期归纳分析市场信息、客户信息、客户需求及客户对本网点产品
营销、优质服务等方面的意见,提出改进的建议,以书面形式每月向主管行长和网点负责
人报告一次(遇重大问题随时报告)。
对大堂经理反映的问题,行领导和网点负责人应及时
研究,并采取有针对性的措施加以解决。
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