无危则安无缺即全

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无危则安

无危则安

无危则安,无缺则全——浅谈施工现场的事故诱因控制摘要:生产中处处有危险。

安全和危险只是一个相对的概念。

安全只是人们的主观愿望而已。

但是危险可以消除,事故可以控制。

事故的发生既有其必然性又有其偶然性。

必然性指事故的发生是有诱因的,是许多因素互相作用互为因果连续发生的结果;偶然性指事故所产生的后果是难以预测的。

事故的诱发因素就是事故隐患,泛指人的不安全行为,物的不安全状态和管理缺陷等。

正文:事故是指生产过程中造成人员伤亡、伤害、职业病、财产损失或者其他损失的意外事件。

事故产生了违背人们意愿的后果,是人们所不愿意看到的。

事故的发生有其偶然性也有其必然性。

偶然性指事故所产生的后果是不可预测的,是随机的;必然性指事故的发生是有其诱因的,是许多因素互为因果连续发生的最终结果,只要诱发因素存在,发生事故是必然的,只是或迟或早而已。

因此,排查和消除事故诱发因素是控制和预防事故的主要手段。

现代安全管理理论认为,事故的诱发因素即事故隐患泛指人的不安全行为、物的不安全状态和管理缺陷等三个方面。

事故即是这三个因素运行时的轨迹交叉和互相作用。

如同火车在铁道上行驶,只要轨迹平行或者产生一个时差,这三者就不会出现轨迹交叉,也就不会发生事故。

笔者结合自己在施工现场多年的心得,谈谈施工现场的事故诱因控制。

一、人的不安全行为人的不安全行为泛指施工现场操作人员的违章、违纪及其他可能造成事故的行为。

在生产过程中,凭着对事故发生与预防规律的认识,为了预防事故的发生,人们制定了各种规章、制度、规程等。

人的行为如果不能满足这些规程、规章、制度等,就可能发生事故。

我们讲“三不伤害”即不伤害自己、不伤害他人、不被别人伤害。

实际上是一种自保、互保的法则。

它同时也是建立在规章、规程之上的。

违反了规章、制度、规程,就谈不上“三不伤害”。

人的行为非常具有随机性,不确定性,是最难掌握的。

同一个人在不同的时刻绝不可能出现相同的运动状态。

作为管理者你不知道被管理对象下一时刻将要出现什么状况。

安全基本概念

安全基本概念

安全基本概念安全是什么安全,泛指没有危险、不出事故的状态。

汉语中有“无危则安、无缺则全”的说法;安全的英文为safety,译作健康与平安之意;《韦氏大辞典》对安全的定义为:“没有伤害、损失或危险,不遭受危害或损害的威胁,或免除了危害、伤害或损失的威胁”。

生产过程中的安全,即生产安全,是指社会生产活动中,通过人、机、物、环的和谐运作,使生产过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态,切实保障劳动者的生命安全和身体健康,通俗的说就是“不发生工伤事故、职业病、设备或财产损失”。

系统工程中的安全概念,认为世界上没有绝对安全的事物,任何事物中都包含有不安全因素,具有一定的危险性。

安全是一个相对的概念,是一种模糊数学的概念;危险性是对安全性的隶属度;当危险性低于某种程度是,人们就认为是安全的。

本质安全是什么本质安全是指设备、设施或技术、工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能。

具体包括两个方面的内容:▲失误安全功能指操作者即使操作失误,也不会发生事故或伤害,或者说设备、设施或技术、工艺本身具有自动防止人的不安全行为的功能。

▲故障安全功能指设备、设施或生产工艺发生故障或损坏时,还能维持正常工作或自动转变为安全状态。

上述两种安全功能应该是设备、设施或技术、工艺本身所固有的,即在它们的规划设计阶段就被纳入其中,而不是事后补偿的。

本质安全是安全生产中“预防为主”方针的根本体现,也是安全生产的最高境界。

实际上,由于技术、资金和人们对事故的认识等原因,目前还不能完全做到本质安全,只能作为追求的目标。

什么是事故事故广义的解释为意外的损失或灾祸。

在生产过程中,事故是指造成人员死亡、伤害、职业病、财产损失或其他损失的意外事件。

从这个解释中可以看出,事故是意外事件,是人们不希望发生的;同时,该事件产生了违背人们意愿的结果。

什么是事故隐患事故隐患泛指可能导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。

安全=责无旁贷+任重道远—读《责任等于安全》有感

安全=责无旁贷+任重道远—读《责任等于安全》有感

安全=责无旁贷+任重道远——读《责任等于安全》有感“安”,没有危险即安;“全”,没有缺陷即全。

无危则安,无缺则全。

“安全”永远是企业重中之重的头等大事,每一位干部职工都责无旁贷、义不容辞。

安全管理工作来不得半点马虎,任重道远,常抓不懈近日读了《责任等于安全》一书,此书让我对“安全系于责任,责任重于泰山”给予更多的感悟。

安全是涉及职工生产的头等大事,事关每个人的生命,也是企业经济效益、稳定发展的前提和重要保证。

而责任则是安全的“保护伞”与“防火墙”。

面对新形势,如何构建出一套切实有效的安全管理体制和采用合适的安全管理方法保证企业的高效经济运行,是当前亟需解决的一个重要问题。

因此,企业要结合自身的实际,建立一套适合企业本身发展的安全责任考核与责任追究制度,将责任层层分解,落实到人。

首先,加强安全教育,落实职工责任意识。

企业安全工作的土壤是职工。

因此,要通过到形式多样、内容丰富的宣传、培训和活动,大力倡导珍爱生命、责任在肩的观念,使广大干部职工明确安全生产方针、安全法纪和企业的安全生产目标,树立安全思想,落实责任意识,真正使安全成为我们共同的责任。

其次,明确责任,落实安全承包责任制。

安全生产,人人有责。

不管是领导岗位、管理技术岗位还是生产操作岗位都应有具体明确的责任和义务。

安全生产责任制便是搞好安全工作的重要组织措施。

通过与各级各类人员、各部门层层落实签订《安全生产责任书》的形式,不但逐级落实了安全生产责任,更按责任和要求追究责任,把安全生产的好与否和职工的经济利益挂钩,确实提高了职工安全生产的责任感和使命感。

责任是安全之魂,只有责任为安全保驾,安全为企业护航,才能时刻保持良好的、稳定的安全生产局面,不断提高安全管理水平,从而建立企业的安全生产长效机制。

安全管理基本概念和常规内容

安全管理基本概念和常规内容

安全管理基本概念和常规内容1、安全:安全为“无危则安,无缺则全”,安全意味着不危险。

安全是指生产系统中人员免遭不可承受危险的伤害。

在生产过程中不发生人员伤亡、职业病或设备、设施损害或环境危害的条件,是指安全条件。

不因人、机、环境的相互作用而导致系统失效、人员伤害或其他损失,是指安全状况。

2、本质安全:是指设备、设施或技术工艺有内在的能够从根本上防止发生事故的功能。

3、安全生产:安全生产是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行,防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故,消除或控制危险、有害因素,保障人身安全和健康、设备和设施免遭破坏的总称。

4、安全生产管理:所谓安全生产管理,就是针对人们生产过程中的安全问题,运用有效的资源,发挥人们的智慧,通过人们的努力,进行有关决策、计划、组织和控制等活动,实现生产过程中人与机器设备、物料、环境的和谐,达到安全生产的目的。

5、劳动保护:是指保护劳动者在生产过程中的安全与健康。

劳动保护是依靠科学技术和管理,采取技术措施和管理措施,消除生产过程中危及人身安全和健康的不良环境、不安全设备和设施、不安全环境、不安全场所和不安全行为,防止伤亡事故和职业危害,保障劳动者在生产过程中的安全与健康的总称。

6、职业安全卫生(也称劳动安全卫生):职业安全卫生是安全生产、劳动保护和职业卫生的总称。

它是以以保障劳动者在劳动过程中的安全和健康为目的的工作领域,以及在法律法规、技术、设备和设施、组织制度、管理制度、宣传教育等方面的所有措施、活动和、事物。

7、职业病、职业病危害因素:职业病是因受职业性有害因素的影响而引起的,由国家以法规形式规定并经国家指定的医疗机构确诊的疾病。

目前共10类,115种。

职业病危害因素指在生产过程中、劳动过程中、作业环境中存在的危害劳动者健康的,可能导致职业病的因素。

8、事故:事故多指生产、工作上发生的意外的损失或灾祸。

在生产过程中,事故是造成人员伤亡、伤害、职业病、财产损失或者其他损失的意外事件。

遵章守纪保安全_

遵章守纪保安全_

遵章守纪保安全_安全,关于企业与个人来说,尤为重要,但也容易令人忽视。

安全,顾名思义,无危则安,无缺则全。

安全就是要以人为本,保护好自己与他人的生命、财产安全。

遵章守纪,是保证安全最基本的行为规范。

安全规章制度是事故教训的积存,前车之鉴,后事之师。

为了确保安全生产,我们务必遵章守纪,我们要把遵章守纪作为自己的行为习惯,要做到执行规程不动摇、执行纪律不走样、执行制度不变通。

执行规程不动摇,就是要严格按规程办事。

规程包含运行规程与安全规程。

我们平常要努力学习专业知识,多看规程,对规程不仅要做到熟记于心,还要知其然,知其因此然。

在工作中严格执行“两票三制”,把好“工作票、操作票”关,不能怕烦恼,不怕得罪人。

执行纪律不走样,就是要不折不扣地严肃执行各类纪律规定,彰显纪律的严明性。

纪律是通过施加外来约束达到纠正行为目的的手段,是对自身行为起作用的内在约束力。

铁的纪律要靠严格的训练,靠严实的坚守,靠严明的奖惩。

执行纪律不走样,就是不能阳奉阴违、言行不一、有令不行、有禁不止,不打“擦边球”。

执行制度不变通,就是要毫不模糊地严格落实各项规章制度,表达制度的刚性原则。

制度是一个组织、一个团体中要求成员共同遵守的办事规程与行为准则,制度反映文化,反映纪律,要求规范。

制定各类制度固然很重要,而真正执行这些制度更为重要。

我们年年都要进行安规考试,对安全规程仅要明白,更要做到。

常有人说:“制度是死的,人是活的”,但事实上,我们很多时候一“活”就成了“变通”,制度便难敌“人情”。

因此,坚持制度不变通,就是要求我们铲除对制度“变通”的思想,树立与强化“规则”意思,形成遵章守纪的行为习惯。

安全工作就象一个环,没有起点与终点,是永无间隙、永无止境的工作,务必常抓不懈,警钟长鸣,不能忽冷忽热、时紧时松,存有丝毫的侥幸心理与麻痹思想。

就像人们常说的“拳不离手、曲不离口”,安全意识也务必渗透到我们的血液里去,朝朝夕夕,相伴你我。

这样才能真正实现由过去“要我安全”到现在“我要安全”的根本转变,才能作到见微知著、防微杜渐,才能发现安全工作方方面面存在的薄弱环节,特别是那些隐藏较深的隐患,及时提出必要的防范措施,实现超前操纵。

无危则安——精选推荐

无危则安——精选推荐

无危则安,无缺则全,“安全”就是没有危险,没有缺憾。

车行在路上,安全就是生命。

从今年3月份起,交通运输部、公安部、国家安监总局联合部署开展了“道路客运安全年”活动。

如今,该活动已经开展了四个月,对于“客运安全”这道命题作文,各级交通运输管理部门交出了怎样的答卷?7月3日,“道路客运安全年”活动推进会在甘肃兰州召开。

在这次会议上,三部局通报了近期以来道路客运安全情况及全国交通安全形势,对前一阶段各地安全年活动开展情况进行了梳理,分析了目前存在的问题,并对下一步工作提出了意见和建议。

全体出动多管齐下保客运安全“道路客运安全年”活动开展以来,交通运输部会同公安部、国家安监总局联合印发了《关于印发道路旅客运输企业安全管理规范(试行)的通知》,编写了《道路旅客运输安全管理规范(试行)释义》,在全国范围内分六批对一二级客运企业主要负责人、相关管理人员进行集中培训,并赴各地开展督察活动,督促各地落实安全年各项活动的有效开展。

3月以来,各地着重加强道路客运驾驶员安全素质教育,切实提高驾驶员的安全意识、驾驶技能和应急处置能力,全国道路客运安全得到有效保障。

甘肃省道路运输管理局与公安交管等部门密切协作,完成了该省43所驾校驾培计时系统的推广应用,强化对驾培机构培训质量的监督,并落实道路客货运输驾驶员从业资格考试大纲,宣传关于道路客运安全生产的政策和要求。

宁夏对全区驾校进行安全隐患排查,建立驾校教学质量考核排名制度。

多数省份通过建章立制,进一步提高了卫星定位装置的应用水平,规范联网联控各级系统平台、车载终端的运行管理和安装使用。

青海省制定下发了《青海省道路运输营运车辆GPS安全监控管理制度(试行)》,完成了重点营运车辆GPS监控系统的建设,规范了GPS 监控的监督管理。

陕西省则重点解决管理中存在的“重安装、轻使用”的问题,实现了对车辆和驾驶员动态监管的全覆盖。

“安全带—生命带”专项行动是“道路客运安全年”活动的重要内容之一。

什么是安全

什么是安全?“无危则安、无缺则全”=安全安全是指判明的危险性不超过允许的限度,使人不受伤害和危害的影响,没有危险或灾难的威胁,不受财产损失的威胁的状况,没有危险,不产生伤害的一种状态。

安全为了谁?没有社会的和谐,就没有企业的发展,职工群众的生活质量就难以提高,没有个人的安全保障,事业的发展家庭幸福就无从谈起。

从大的方面讲:安全是为了社会稳定,为了企业发展。

从小的方面讲:为了职工健康,为了家庭幸福安宁。

所以说:人人重视安全,个个关注安全,事事强调安全,做到我的安全我负责,企业的安全我尽责,他人的安全我有责。

日常工作中,虽然不是每起习惯性违章都能引发事故,但是一旦这种险情与某种因素结合,必将演变成事故。

据统计,80%以上的事故是由于违章而引起的,且大部分都与习惯性违章有关。

因此,习惯性违章的危害性比突发性违章的危害更大。

习惯性违章有什么特点?顽固性。

习惯性违章在一些人的行为已经是下意识的表现,需要经过长期的学习、培训、不断改进才能避免其反复性。

潜在性。

由于人们对安全生产的意识淡薄,使习惯性违章在生产过程中广泛存在,在生产过程中也就自然而然地违章,这种不自觉地以身犯险行为最终导致事故的发生。

感染性。

一些人认为习惯性违章是有“利”可图,投资小、麻烦少,可以避繁就“简”,因为这些违章可能没有立即引发事故,便纷纷效仿。

遗传性。

企业中的老员工,对安全操作规范的认识有限,形成了不规范的操作习惯。

在带新员工的时候,不自觉地将这些方法教授给新员工。

这种生产过程中上行下效,师授徒仿的行为,非常普遍。

盲目性。

有一些员工对于自己的违规操作毫不以为意,因为“经验”没有给他教训,认为自己的一套才是正确的。

安全无小事,一旦真的发生了安全事故却无法挽回。

实际上,每一条法规、规范程序都是由鲜血和生命换来的。

习惯性违章的主观原因(1)侥幸心理。

作业人员在工作过程中,优势存在侥幸心理,认为在现场工作时,严格按照规章制度执行太过于繁琐,未严格按照规章制度或执行制度不到位,有些职工自认为控制力强,对作业环境和条件变化能够掌握,偶尔几次违章都没有出过事,就把潜在的危险抛之脑后。

施工安全基本常识

施工安全基本常识生产必须安全,安全促进生产。

施工安全生产必须坚持“安全第一、预防为主”的方针,贯彻执行施工安全生产纪律,做好现场文明施工的管理,确保施工人员安全和健康,达到安全生产。

第一节安全生产的基本概念一、安全的概念1.安全安全,顾名思义,“无危则安,无缺则全”,即安全意味着没有危险且尽善尽美。

2.安全生产安全生产就是在生产的过程中对劳动者的安全与健康进行保护,同时还要保护设备、设施的安全,保证生产进行。

3.事故事故是在人们生产、生活活动过程中突然发生的、违背人们意志的、迫使活动暂时或永久停止,可能造成人员伤害、财产损失或环境污染的意外事件。

二、安全生产的方针(1)施工安全生产必须坚持“安全第一,预防为主”的方针(2)“安全第一”是原则和目标,是从保护和发展生产力的角度,确立了生产与安全的关系,肯定了安全在建设工程生产活动中的重要地位。

(3)“安全第一”的方针,就是要求所有参与工程建设的人员,包括管理者和从业人员以及对工程建设活动进行监督管理的人员都必须树立安全的观念,不能为了经济的发展而牺牲安全。

(4)当安全与生产发生矛盾时,必须先解决安全问题,在保证安全的前提下从事生产活动,也只有这样,才能使生产正常进行,才能充分发挥职工的积极性,提高劳动生产率,促进经济的发展,保持社会的稳定。

(5)“预防为主”的手段和途径,是指在生产活动中,根据生产活动的特点,对不同的生产要素采取相应的管理措施,有效地控制不安全因素的发展和扩大,把可能发生的事故消灭在萌芽状态,以保证生产活动中人的安全与健康。

(6)对于施工活动而言,“预防为主”就是必须预先分析危险点、危险源、危险场地等,预测和评估危害程度,发现和掌握危险出现的规律,指定事故应急预案,采取相应措施,将危险消灭在转化为事故之前。

总之,“安全第一、预防为主”的方针体现了国家在建设工程安全生产过程中“以人为本”,保护劳动者权利、保护社会生产力、促进社会全面进步的指导思想,是建设工程安全生产的基本方针。

安全生产知识

安全生产基本知识1、什么是安全?“无危则安,无缺则全”。

安全意味着没有危险且尽善尽美。

安全生产是人类社会活动的最基本需求,不仅关系到人的生命财产安全、家庭的幸福美满,也关系到产业的健康发展乃至社会的和谐稳定。

2、安全生产术语危险:指系统中存在对人、财产或环境具有造成危害的潜能,是系统呈现的一种状态。

安全:指系统中免除了危险的状态,是系统呈现的另一种状态,也就是没有危险、不受威胁、不出事故。

事故:指造成死亡、伤害、疾病、损坏或者其他损失的意外事件。

事故隐患:指生产系统中存在的、导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态以及管理上的缺陷。

3、我国的安全生产方针:“安全第一、预防为主、综合治理。

”4、造成事故的原因:(1)、人的因素:人员缺乏安全知识,疏忽大意或者采取不安全的操作动作而引起的事故。

违章操作、违反劳动纪律。

(2)、物的因素:机械设备或者工具存在缺陷或者环境条件差引起的事故。

(3)、人与物的综合因素:上述两种因素综合造成的。

5、从业人员的安全须知:(1)、以虚心的态度认真学习。

(2)、不懂得地方一定要问清楚。

(3)、要努力掌握学到的知识。

(4)、要逐步进行实践。

(5)、生产技能要反复练习。

6、“安全三原则”:(1)、整理整顿工作地点,有一个有序的工作环境。

(2)、经常维护保养设备。

(3)、按照标准进行操作。

7、三级安全教育:厂级、车间级、班组级。

8、严格遵守安全规章制度和操作规程做好“五必须”:(1)、必须遵守厂规。

(2)、必须经安全培训考核合格后持证上岗作业。

(3)、必须了解本岗位的危险危害因素。

(4)、必须正确佩戴劳保保护用品。

(4)、必须严格遵守危险作业的安全要求。

9、“五严禁”:(1)、严禁在禁火区域吸烟、动火。

(2)、严禁在上岗工作前饮酒。

(3)、严禁擅自移动或者拆除安全标志或者安全装置。

(4)、严禁擅自触摸与自己无关的设备、设施。

(5)、严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或嬉戏打闹。

关于安全生产论述的心得体会7篇

关于安全生产论述的心得体会7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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无危则安无缺即全集团公司文件内部编码:(TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-
无危则安无缺即全从古至今,“安全”二字,一直与人民的生活息息相关。

无危则安,无缺即全,安全工作不出事则已,一出就是大事。

安全生产的重要性决定了我们对待安全生产的态度,在形势的判断上,不能轻易说明显好转;在工作评价上,不能轻易说成绩很大;在责任落实上,不能轻易说普遍到位。

越是在形势好的情况下,越要保持清醒头脑;越是在取得成绩的情况下,越要做到谦虚谨慎。

实践证明,陇西的工业发源于草根,“摸着石头过河”是我们发展过程的真实写照。

不可否认,在这样的环境中,我们的安全生产还不能做到完全严谨、严密、严格,但是,社会和经济发展到今天,一切都是按规矩、规范、规程来办事,企业的发展水平,应该与社会的发展相协调,不能还停留在原来比较传统的管理观念和模式中,这点不仅是广大企业家要深刻牢记的,也是我们广大干部群众要警醒的。

面对目前企业增多、危情四伏的安全形势,我们要认清“三个念”,树立“四个意识”,竭尽所能,切实抓好安全生产管理工作。

一是明确安全概念。

解析安全两个字,“安”是没有危险即安,“全”是没有缺陷即全。

只有认真理解了安全的概念,我们的安全生产工作才能真正落到实处。

二是树立安全观念。

安全是有代价、有付出、有成本的形态。

只有使安全工作做到防患于未然,我们的投入才能收到回报。

也就是说,凡事都要讲安全、保安全、想安全。

三是提升安全理念。

安全无小事,全县广大干部群众特别是企业家要深刻牢记任何安全工作都是大事,安全是硬环境,只有把安全工作抓上去,才能为发展营造良好的软硬环境
树立安全就是政治的意识
首先要从落实科学发展观、构建“平安陇西”的高度,充分认识安全生产工作的重要性。

我们共产党人要讲政治,安全就是最大的政治。

加强安全生产工作,关系到各行各业,关系到千家万户,是维护人民群众根本利益的重要举措,是构建平安社会的重要环节,只有把安全生产工作抓好了,才能让广大人民群众真正安居乐业,共享经济社会发展的丰富成果。

其次要从维护人民利益、构建“和谐陇西”的高度,充分认识安全生产工作的艰巨性。

最后,要从促进又好又快发展、构建“活力陇西”的高度,充分认识安全生产的紧迫性。

树立安全就是文化的意识
企业文化是企业在长期安全生产经营活动中形成的,是企业安全形象的重要标志,也是企业文化的重要组成部分。

所有企业要有意识地结合于
企业的经营管理实践,把安全文化渗透到企业的每一项规章制度和工作规范中,进行强势推动,使员工在从事每一项经营管理活动时,都能感受到企业安全文化在其中的引导和控制作用,真正从思想上接受企业倡导的安全价值理念,确保企业安全文化具有改正恒久的活力,增强全员安全素质,形成浓厚社会安全氛围。

树立安全就是效益的意识
一要正确处理好安全与发展的关系。

“安全第一、预防为主、综合治理”的方针在任何时候都不能动摇。

我们讲又好又快的发展,就是既需要增长的速度、更要增长的质量,既要发展、更要安全。

二要正确处理好安全与投入的关系。

通过事先的安全投资,把事故和职业危害消灭在萌芽状态,是最经济、最可行的生产建设之路。

安全就是效益,这是所有企业管理者应该建立的“安全经济观”。

三要正确处理好安全与生产的关系。

安全是生产的前提,生产必须服从安全,当安全状态笼罩着整个生产时,那么生产绩效将有显着的提高,从而引起经济、政治和文化的增长。

生产的发展为安全创造了必要的资金和技术保障。

因此,必须形成“安全促进生产,生产必须安全”的共识。

树立安全就是责任的意识
严格落实行政一把手负责制,强化企业安全生产主体责任,严格事故责任追究。

只有这样才能加大对事故隐患的整治力度。

发生安全事故的,严格按照“事故原因未查清不放过,责任人员未处理不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未受到教育不放过”的“四不原则,严肃追究相关人员责任。

安全重于天,安全无小事,事事讲安全,事事要安全。

让我们共同携手,把握安全,拥有明天!最后祝愿每一个生命都平平安安,每一个家庭都幸福无边。

谢谢大家!。

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