超龄离团程序
发展新员和超龄团员离团工作制度

进展新员和超龄团员离团工作制度随着企业的进展,员工离职离团已经是一个特别普遍的现象。
在企业管理中,对于员工的离职离团管理是至关紧要的。
在企业中,员工的流失不仅仅影响企业的生产经营,更影响企业的后续进展。
针对这一问题,企业可以采纳离团工作制度来规范员工的离团行为。
离团工作制度可以帮忙企业管理本身的员工,并为员工供给更好的工作和福利环境,从而降低员工流失率。
此外,离团制度也可以确保企业的自身进展和可持续进展。
一、概述随着社会的进展,企业所要求员工的素养越来越高,员工的职业进展也越来越紧要。
但是,很多员工会受到一些因素的影响,例如家庭问题、职业选择问题等等,从而选择离职或离团。
而离职或离团的员工可能会对企业造成很大的影响,例如人力资源的流失,人员培育的挥霍,企业将来进展的不确定性等等。
针对这种情况,企业可以采纳离团工作制度来规范员工的离团行为,从而保护企业和员工的利益。
二、离团工作制度的目的和意义离团工作制度的重要目的是为了规范员工的离团行为,保护企业和员工的利益。
离团工作制度实施后,可以让员工更加明确离团的条件和程序,从而降低离团率和流失率。
同时,离团工作制度还可以为企业供给合法的依据,对不遵守制度的员工进行处理。
离团工作制度的实施还可以使企业工作更加稳定和持续,提高员工的工作积极性和责任感,为企业制造更为稳定、更好的进展环境。
三、离团制度的重要内容离团制度的重要内容包括以下方面:1.离团条件离团制度应当规定离团的条件和程序。
例如,员工必需在肯定期限内提出离团申请,并经过审批同意后离团。
疏忽制度提前离团的员工需要对公司支出违约金。
2. 离团流程离团流程重要包括员工离团流程和企业离团处理流程。
员工离团流程重要包括员工向公司提出离团申请,领取离团手续等。
企业离团处理流程重要包括公司领导对员工退团后原因的调查,并依据情况进行处理。
3. 离团申请员工离团申请需要向公司提出书面申请,并认真填写员工身份、离团原因和离团日期等紧要信息。
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本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==团员退团年龄35篇一:共青团超龄离团工作细则共青团超龄离团工作细则发布人:admin 发布日期:201X-12-12 浏览:707 次共青团超龄离团工作细则一、共青团是一个有年龄限制的组织。
每年有一批适龄青年具备了入团条件被接收入团,也有一批团员因超龄而离团。
团组织不断地有进有出,象是一池活水,保持着团组织的正常发展。
办理超龄团员离团工作是团组织一项经常的、细致的工作,它体现了团组织对超龄团员的关心,使他们离团后,继续靠拢党、团组织,在社会主义现代化建设中更好地发挥积极作用。
因此,团组织对超龄团员离团工作必须认真抓好,切勿简单从事。
二、团员年满二十八周岁,如果没有担任团内职务应该办理离团手续,团员加入共产党以后仍保留团籍,年满二十八周岁,没有在团内担任职务,就不再保留团籍,恢复团籍的党员在年满二十八周岁以后,没有担任团的职务,团籍自然取消。
对于被开除团籍,要求退团和自行脱团者不办理超龄离团手续。
曾经错被开除团籍,经复查已撤销开除团籍处分者,如已超龄的应按超龄办理。
三、要认真做好超龄团员的思想教育工作。
团组织要对团员宣传团章中关于“团员年满二十八周岁,如果没有担任团内职务,应该办理离团手续”的规定,并根据每个超龄团员的具体情况,认真做好思想工作。
使他们正确理解团章规定,心情愉快地离开团组织。
对超龄离团的同志,团组织应肯定他们在团内所取得的进步和作出的成绩,指出今后努力方向。
要求他们离团后,应该象老战士关心新战士那样,继续热情帮助周围团员,青年进步,积极支持和关心团的工作,经常向团组织反映情况,提出意见和建议,要继续保持和发扬共青团的光荣传统,在党的领导下,在深化改革的前进道路上发挥积极作用。
四、超龄团员离团要办以下手续。
1、超龄团员要求离团,应由本人向团支部委员会提出口头或书面申请。
青年座谈会暨超龄团员退团仪式策划

公司青年座谈会
暨超龄团员退团仪式策划
一、活动目的:
为加快团组织建设,关心青年员工的成长,关注青年员工成才,关怀青年员工生活,更好的团结和凝聚团员青年的力量,发挥团员青年的积极性、创造力,公司决定举行团员青年座谈会暨超龄团员退团仪式。
“离团不离心”,让公司团员青年不忘使命、积极进取,用勤学习、善创造、甘奉献的实际行动,为公司持续稳健发展贡献力量。
二、活动时间和地点:
时间:
地点:中心会议室
三、活动流程:
1、宣布仪式开始;
2、奏团歌,重温入团誓词;
3、宣读退团青年名单;
4、退团青年代表和卸任团支部书记代表发言;
5、团委书记讲话;
6、公司领导讲话;
7、为退团青年颁发退团纪念品;
8、团旗下合影留念;
9、集体观看青年励志影片一部。
四、参加人员:
1、各团支委成员;
2、退团青年。
团籍处理

团籍处理作者:校团委发布时间:2018-04-29 19:41:49团籍即团员资格。
团章规定,要求入团的青年“经支部大会讨论通过和上级委员会批准,才能成为团员。
被批准入团的青年从支部大会通过之日起取得团籍”。
团籍处理是一项政策性较强的工作,认真、严肃、慎重地做好团籍处理工作,是团组织日常工作中的重要内容。
团籍处理主要有以下几种情况:一、超龄离团的团籍处理共青团是青年组织,有一定的年龄限制,团十三大通过的团章部分条文修正案,对团章关于团员离团年龄条文作了修改,规定“团员年满二十八周岁,没有担任团内职务,应该办理离团手续”。
超龄离团团员申请离团的手续是:团员年满二十八周岁时,应由本人向所在团支部提出口头或书面超龄离团申请,团支部予以核准;经支委会讨论通过后,及时报请上一级团的基层委员会备案,并由团的基层委员会在其团员证“团员超龄离团”栏内和入团志愿书的备注栏内注明团员超龄离团的时间,加盖公章。
将其入团志愿书送交其所在单位的人事部门保管,将团员证交由本人保存,作为永久纪念,但不得继续使用。
在支部召开团支部大会时,宣布其离团。
团员离团时,团支部组织委员或支部其他成员应找超龄离团团员谈话,肯定其成绩,指出今后努力的方向,并听取他的意见。
团员超龄离团手续不要集中办理,应当超龄一个,办理一个,如果一个支部团员都超过二十八周岁,本单位又没有适龄青年,这样的团支部在取得同级党组织和上级团委的同意后可以取消。
受留团察看处分还没有恢复团员权利的超龄团员提出离团,团组织可以允许他离团。
但对他受处分的情况及留团察看期间的表现,应该在档案材料上加以注明。
如果在他离团时,留团察看的期限已满,从他的表现来看,可以恢复团员的权利,则应在恢复团员权利以后,再办理离团手续。
二、团员入党后团籍处理《团章》第一条规定:“团员加入共产党以后仍保留团籍,年满二十八周岁,没有在团内担任职务,不再保留团籍。
”根据中组部组通字(1993)14号文件要求,团的各级组织要在各级党委的领导下和组织部门的指导帮助下,认真做好团员入党后年满二十八周岁以前保留团籍的工作。
关于举行超龄团员退团仪式的方案

关于举行超龄团员退团仪式的方案第一篇:关于举行超龄团员退团仪式的方案关于举行超龄团员退团仪式的方案一、活动目的:为了更好的团结和凝聚青年团员的力量,发挥青年团员的积极性、创造力,我单位决定举行“青春加油站”暨超龄团员退团仪式。
“离团不离心”,使我所青年和团员牢记使命,积极进取,用勤学习、善创造、甘奉献的实际行动,为单位的转型发展贡献力量。
二、活动主题:为青春加油三、活动时间和地点:时间:xxxx年xx月xx日(xx)上午x点xx分地点:会议室四、活动内容和程序:内容:举行超龄团员退团仪式程序:1、宣布仪式开始2、奏团歌,重温入团誓词3、宣读退团青年名单4、退团青年代表发言5、团委书记讲话6、为退团青年颁发退团纪念品7、团旗下合影留念五、参加人员:1、团委成员;2、各团支部团员;3、退团青年;附:截止到xxxx年xx月xx日年满28周岁退团的青年名单:第二篇:长兴中学举行2010年超龄团员退团仪式长兴中学举行2010年超龄团员退团仪式长兴中学吕世民2010年12月7日下午,长兴中学教工团支部举行了以“与时代齐行、展激扬青春”为主题的2010年超龄团员退团仪式。
国歌响起,将此次仪式带入到庄严而神圣的氛围中。
肃立中,每一位与会的新老团员教师都深刻感受到:退团和入团同样神圣而光荣!仪式中,首先在团支部书记吕世民的带领下,全体教师团员郑重宣誓,再度将入团誓词的精神铭记在心。
随后,退团教师代表发表了退团感言:感谢团组织对他们的关心和指导,并表示日后一定要积极向党组织靠拢,同时努力奋斗、积极进取,为学校的发展贡献自己的一份力量。
发表感言过后,党支部徐静芳书记语重心长的讲道:“退团不褪色、离团不离心”,党的大门时刻为你们敞开着,希望你们继续努力,早日加入中国共产党,同时也希望团员同志们踏着青春的足迹,与时代齐行,创造出更辉煌的成绩。
陈忠校长进行总结发言:他首先对我校青年团员教师的工作做出了肯定,随后对今后的工作提出了指导建议和今后努力的方向。
超龄团员离团的有关规定20

超龄团员离团的有关规定
1.团章规定:“团员年满28周岁,如果没有担任团内职务,应该办理离团手
续”。
2.凡年龄超过28周岁,须向所在支部提出离团申请,填写退团登记表。
3.每年“五·四”公布当年退团团员的名单。
4.凡退团团员的入团志愿书及团员登记表,档案材料归入个人档案。
5.凡选入团的领导机关或担任团的支部委员会以上职务的超龄团员,待上届
委员会期满改选后,如不再担任团的职务时,再办理离团手续。
6.团员入党,在转为正式党员后,不再办理离团手续,不发给纪念证。
23。
关于举行超龄团员退团仪式的方案

关于举行超龄团员退团仪式的方案
一、活动目的:
为了更好的团结和凝聚青年团员的力量,发挥青年团员的积极性、创造力,我单位决定举行“不忘初心,扬帆前行”暨超龄团员退团仪式。
离团不离心,使我所青年和团员不忘使命,积极进取,用勤学习、善创造、甘奉献的实际行动,为单位的转型发展贡献力量。
二、活动主题:“不忘初心,扬帆前行”
三、活动时间和地点:
时间:2018年2月5日下午16点30分
地点:二楼活动室
四、活动内容和程序:
内容:举行超龄团员退团仪式
程序:
1、宣布仪式开始
2、奏团歌,重温入团誓词
3、宣读退团青年名单
4、退团青年代表发言
5、团支部书记讲话
6、为退团青年颁发退团纪念品
7、团旗下合影留念
五、参加人员:
1、单位领导;
2、全体团员青年
3、退团青年;
附件1:截止到2017年12月31日年满28周岁退团的青年名单:
附件1:
年满28周岁退团的青年名单
1.塔及古•买买提
2.吐尔孙•如孜
3.阿布都米吉提•阿布都热合曼
4.阿力木江•库尔班
5.阿杂提古力•艾麦尔
6.木塔里甫•买合苏提
7.努尔墩江•斯迪克
8.塔依尔•买提尼牙孜
9.吾甫尔江•艾尔肯
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[超龄团员退团仪式]关于举行超龄团员退团仪式的方案
![[超龄团员退团仪式]关于举行超龄团员退团仪式的方案](https://img.taocdn.com/s3/m/6f10c0d159f5f61fb7360b4c2e3f5727a4e92441.png)
[超龄团员退团仪式]关于举行超龄团员退团仪式的方案篇一: 关于举行超龄团员退团仪式的方案关于举行超龄团员退团仪式的方案一、活动目的:为了更好的团结和凝聚青年团员的力量,发挥青年团员的积极性、创造力,我单位决定举行“青春加油站”暨超龄团员退团仪式。
“离团不离心”,使我所青年和团员不忘使命,积极进取,用勤学习、善创造、甘奉献的实际行动,为单位的转型发展贡献力量。
二、活动主题:为青春加油三、活动时间和地点:时间:xxxx年xx月xx日上午x点xx分地点:会议室四、活动内容和程序:内容:举行超龄团员退团仪式程序:1、宣布仪式开始2、奏团歌,重温入团誓词3、宣读退团青年名单4、退团青年代表发言5、团委书记讲话6、为退团青年颁发退团纪念品7、团旗下合影留念五、参加人员: 1、团委成员;2、各团支部团员;3、退团青年;附:截止到xxxx年xx月xx日年满28周岁退团的青年名单:篇二: 超龄团员退团是不是“落后”的表现编辑同志:我是一个超龄团员,今年快三十岁了。
按照团章规定早应该退团,而且近三()、四年来,确实我也渐渐地越来越对团的一些活动不大有兴趣了,一则是不象以前那样好动,和二十岁左右的年轻人在一块活动,总感到有些不自然;二则我自己的一些要求与爱好和年轻人的距离扩大了,因而对团的一些活动时常感到不满足,于是产生了退团的想法。
我曾经几次想向团组织声明退团,但是一想自己入团已经八年了,在此期间团组织给了我许多教育和帮助,一下子要离开这个温暖的集体,心里就有些依依不舍。
尤其使我犹豫不决的是下面的几个问题:一、共青团是个先进青年的组织,我曾经是这个先进组织的成员,退团后变成了一个群众,是否会被人们认为是落后呢?二、我从入团那天起就立志将来要作一个光荣的共产党员,可是直到现在,我的这个愿望还未能实现。
我想,既然在团内这样长时间,入党问题还未解决,退了团,入党不是更没有希望了吗?三、在团内有个组织作依靠,自己有什么问题可以随时得到组织的教育和监督,退团以后,失去了组织,虽然党团组织不会对自己置之不理,但无论如何总不会象对党员团员那样经常热情耐心地帮助自己,也不会象以前那样信任和使用自己,这是使我最苦恼的。
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超龄离团程序
超龄团员离团,由本人提出申请,填写离团登记表,团支部委员会进行讨论,送上级团组织审核,召开离团欢送会,颁发纪念证,最后注销备案。
第二十八条团员的奖励程序
(1)、根据表现和事迹,整理典型材料,并提出奖励意见。
(2)、提交团支部大会讨论通过。
(3)、同级党组织审查,加注意见。
(4)、授奖团组织审查批准。
(5)、召开会议、授奖。
(6)、登记归档。
第二十九条团员处分给予团员任何处分都必须经过支部大会讨论通过,并呈报上级团组织批准。
1、给予团员警告,严重警告,撤消团内职务,由支部大会讨论通过,呈报团总支批准,由团委下文。
给予团员留团察看,开除团籍的处分,由支部大会讨论通过,团总支审议,上报校团委批准。
直属团支部对团员的任何处分,经支部大会讨论通过后,一律上报校团委批准。
2、团支部书记,团总支委员,直属团支部委员以上团干部的处分,由支部大会讨论通过,报校团委批准。
3、留团察看处分的团员,经过留团察看,事实已经证明改正错误的,由支部大会做出恢复团员权利的决定,报校团委批准。
如坚持错误不改的,应当由团支部大会决定开除团籍,并报校团委批准。
4、处分团员必须遵守的几项规定:
(1)、团支部在讨论和决定给予团员处分时,除特殊情况外,应当通知受处分者本人到会,并允许进行申辩,在通过处分决议时,应当把书面处分决定交给受处分者本人看,签注意见后上报。
(2)、批准对团员的处分时,必须经过团总支委员会或团委委员会集体讨论通过,团组织在审批之前必须指定专人谈话,听取本人申诉,处分经过批准后生效,并且通知做出决定的团组织和受处分者本人。
(3)、团员对所受的处分如不服,可以要求复议,并且可以向上级团组织直至团中央申诉,各级团组织对团员的申诉要及时处理,不得扣压。
(4)、给团员以违纪处分批报时,必须具备调查证明材料、受处分人对所犯错误的检查、团支部的处分决定、本人对处分决定的意见等。
(5)、对给予团员的处分,如果需要加以修正,或处分错了,需要撤销的,应做出书面决定。
其决定权和批准权与原处分的手续相同。
第三十条团支部组建程序
1、召开团小组或团员大会,酝酿提出候选人,或直接选举。
2、投票或表决选举。
3、报同级党支部审查,加注意见。
4、报上级团委审查,批复。