班级管理之我见论文
班级教育管理的方法之我见论文(共2篇)
第一篇：浅谈对班级教育管理方法的感悟一、李镇西校长的以“规”育人规范制约法是用规范、制度等约束学生行为，促使学生逐步形成良好行为习惯的方法。
俗话说“没有规矩，不成方圆”，班级规范从实质上讲是一种群体规范，是班级学生必须共同遵守的规定和准则，对学生的思想和行为起导向约束作用。
制定有效的班级规范，能够实现学生从“他律”到“自律”的实现，使班级管理有章可循，有利于班级学习、生活等各种活动顺利进行。
著名的李镇西校长就是一位能够用一套完善的管理班级的规章制度成功管理班级的代表。
李校长教的学生是中学生，处于生长最旺盛的青春期，他们希望获得自由，有自己的想法，更愿意自己的事情自己做主。
因此，用一套完备的班规让学生自己管好自己，形成“自我管理、自我教育”的良好氛围，是李校长取得成功的原因。
李校长在学习纪律，清洁卫生和体育锻炼三方面制定了详细的班规，并要求学生严格执行，民主管理。
这种设置规范，让学生管理自己的方法不仅契合了中学生当家作主的心理，实施要求也在他们的能力范围之内。
另外，李校长把自己和学生的地位平等化，自己也严格遵守班规，和学生共同成长，这给学生起了很大的表率作用，使得学生更加学会遵守班规，在心理上也更加认同自主管理的方法。
班规的制定，唤醒了学生的民主意识，培养了学生的管理能力。
二、任小艾老师的以“情”育人情境感染法是班级教育管理者利用或创设各种教育情境，以境育情，使学生在情感上受到感染的方法。
教育情境具有形象性、感染性，易引发学生内心的情感体验，激发他们的行为动机。
一般的，学生在没有任何压力作用下，自然地受到感染时，其教育效果最明显。
任小艾老师，全国模范班主任，她的以“情”育人的方法能够令她和学生进行心贴心的交流。
任老师对付的是比较调皮的学生。
一开始，学生们都不尊重她，只觉得她是个年轻的老师，但是她始终没有放弃，一直想办法怎么把学生引上正路。
她的教育工作有“三少”原则，少去学生家里家访，少把家长请到学校，少在家长面前批评学生。
班级管理之我见作文
班级管理之我见作文班级管理之我见。
班级管理是学校教育的重要组成部分，它不仅关系到学生的学习和生活，也关系到整个班级的氛围和秩序。
作为一名学生，我对班级管理有着自己的见解和建议。
首先，我认为班级管理应该以规则和制度为基础。
学校应该建立起一套完善的班级管理制度，明确规定学生在学习、生活和行为方面的要求和标准，以及相应的奖惩措施。
这样一来，学生就能清楚地知道自己在班级中的责任和义务，也能更好地遵守规则，维护班级的秩序和稳定。
其次，我认为班级管理应该注重个性化和人性化。
每个学生都是独一无二的，他们在性格、学习能力和兴趣方面都有所不同。
因此，班级管理应该根据学生的特点和需求，采取个性化的管理措施，给予他们更多的关爱和关注。
比如，对于学习成绩较差的学生，可以提供额外的辅导和帮助；对于性格内向的学生，可以给予更多的鼓励和支持。
只有这样，才能让每个学生在班级中感受到温暖和尊重，更好地融入集体。
此外，我认为班级管理也需要注重激励和引导。
学生在成长过程中，常常需要一些外部的激励和引导，来激发他们的学习兴趣和潜力。
因此，班级管理应该设置一些奖励机制，比如表彰优秀学生、组织丰富多彩的课外活动等，来激励学生积极参与班级的各项活动。
同时，老师也要及时给予学生一些指导和建议，帮助他们树立正确的学习态度和价值观。
最后，我认为班级管理还需要注重家校合作。
学生的成长离不开学校和家庭的共同努力，因此，班级管理也需要学校和家长的通力合作。
学校可以定期与家长沟通，了解学生在学习和生活中的情况，及时发现问题并加以解决。
同时，家长也要关心孩子的学习和成长，积极配合学校的管理工作，共同为班级的和谐发展贡献力量。
总之，班级管理是一项复杂而又重要的工作，需要学校、老师、学生和家长共同努力。
只有大家齐心协力，才能打造一个和谐、秩序的班级，让每个学生都能在这个大家庭中茁壮成长。
希望学校能够重视班级管理工作，不断完善管理制度，为学生创造更好的学习和成长环境。
班级管理之我见
班级管理之我见摘要班级管理是学校教育中不可或缺的重要环节。
本文从学生、教师和家长三个方面出发，探讨了班级管理的重要性以及我对班级管理的见解。
我认为，班级管理需要建立积极的学习氛围，尊重个体差异，注重学生参与和家校合作，以培养全面发展的学生为目标。
关键词班级管理、学生、教师、家长、学习氛围、个体差异、学生参与、家校合作、全面发展简介班级管理是学校教育的重要组成部分，对于学生的学习成绩、个性发展和与他人的和谐相处都有着至关重要的影响。
因此，建立良好的班级管理体系对于教育的质量至关重要。
本文将从学生、教师和家长三个角度出发，探讨班级管理的重要性，并分享我对班级管理的见解。
学生班级管理首先需要关注学生的个体差异。
每个学生都有自己的特点和需求，班级管理应该尊重学生的个体差异，并灵活地应对不同学生的需要。
例如，在课堂上，教师可以采用不同的教学方法和策略，满足学生的不同学习风格和能力水平。
此外，班级管理还需要提供良好的学习环境和资源，激发学生的学习动力和兴趣。
通过个性化的关怀和支持，班级管理可以促进学生的全面发展。
教师教师在班级管理中起着关键的角色。
他们不仅仅是知识的传递者，更是班级管理的组织者和引领者。
教师应该建立积极的学习氛围，为学生提供安全、和谐的学习环境。
他们应该鼓励学生们积极参与课堂活动，并提供适当的教育资源和辅导。
此外，教师还应与学生家长保持密切联系，共同合作，共同关注学生的学习和发展。
通过教师的引导和帮助，班级管理可以培养学生的学习能力和自主学习的习惯。
家长家长是班级管理中不可或缺的重要力量。
家长与教师之间的紧密合作对于学生的学习和发展至关重要。
家长应与教师保持沟通，了解学生的学习情况，并提供必要的支持和帮助。
此外，家长还应鼓励学生参与学校和班级的各项活动，促进学生的全面发展。
通过家校合作，班级管理可以实现教育资源的共享，为学生提供更好的教育环境。
结论班级管理是学校教育中不可或缺的重要环节。
通过建立积极的学习氛围，尊重学生的个体差异，注重学生参与和家校合作，班级管理可以培养全面发展的学生。
班主任论文：班级管理之我见
班级管理之我见内容摘要：班级管理的成败，决定一个班级的命运。
一个好的班级管理者，能让一个差班走上辉煌，能让一个优秀的班更优，相反，一个不好的班级管理者，则使一个好的班级败落，使一个差班更差。
班级是学校教育和管理的基本单位，也是班主任进行教育工作的依靠力量和组织保证。
班级管理是以班级为单位的一切教育活动及作为班主任的一切职责的总称，班级管理是班级教育的总和。
要把班级管理搞好，就需要做大量深入细致的工作。
虽然，作为一个班主任工作很辛苦，但看到孩子们一天天进步，一切烦恼就抛到脑后。
下面，我谈一下自己的几点不成熟的做法。
关键字：班级管理班主任奋斗目标班风爱沟通多年担任班主任工作，多次被评为优秀班主任，写的文章在《山东教育》、《山东教育报》、《淄博晚报》发表，辅导的学生作品多次发表，获奖多次。
班级管理的成败，决定一个班级的命运。
一个好的班级管理者，能让一个差班走上辉煌，能让一个优秀的班更优，相反，一个不好的班级管理者，则使一个好的班级败落，使一个差班更差。
班级是学校教育和管理的基本单位，也是班主任进行教育工作的依靠力量和组织保证。
班级管理是以班级为单位的一切教育活动及作为班主任的一切职责的总称，班级管理是班级教育的总和。
要把班级管理搞好，就需要做大量深入细致的工作。
虽然，作为一个班主任工作很辛苦，但看到孩子们一天天进步，一切烦恼就抛到脑后。
下面，我谈一下自己的几点不成熟的做法。
一、班集体要有明确的奋斗目标班集体的共同奋斗目标，是班集体的理想和前进的方向，班集体如果没有共同追求的奋斗目标，就会失去前进的动力。
所以在班级管理中首先要有一个明确的班集体的奋斗目标，这样可加大班级的凝聚力，那么作为班主任应结合本班学生的思想、学习、生活实际制出本班的奋斗目标。
对一个班集体来说，既要有远期目标，又要有近期目标。
特别是近期目标要切合实际，学生易于接近，易于实现，只有实现了一个又一个近期目标，才能引导学生实现其理想的远大目标，并为实现这些目标而努力。
论文：小学班级管理之我见
小学班级管理之我见尊敬的各位领导、各位老师：大家好！首先感谢学校领导给我一次与大家交流的机会，我工作的时间不长，谈不上什么经验，就把我近几年的班级管理的心得与大家交流，希望得到老师的帮助和指正。
一、教育的对象在小学阶段我们面对的是儿童，也就希望我们班主任要有亲和力，班主任要善于接近学生，体贴和关心学生，和他们进行亲密的思想交流，做他们的知心朋友，让他们真正感受到老师对他的亲近和爱，建立起师生感情，这是班主任顺利开展一切工作的基础。
比如课间休息，我就会和他们交谈，问问他们今天心情怎样，高不高兴，今天都做了些什么事，有时候我会去摸摸他们的头、脸，使他们绝的我很亲切，善于和我说话，开玩笑。
二、班集体的确定1、我认为班集体的确立，首先要确定班干部，班干部的选拔很重要，班干部是班集体的核心，是班主任进行班级管理工作的得力助手，充分发挥班干部在班级中的作用，将会带动全班同学和班集体不断前进。
下面我来说说我怎样确定刚接手新的班集体，刚接手时，对每个学生都不了解，就需用敏锐的眼光尽快选出班干部，使班级尽快走上正常的轨道，在选班干部时，我充分体现民主，让竞选班干部的学生准备一份“假如我是班干部”的演讲稿，利用他们精彩的演讲来打动同学们，从而选出班干部，这样是为了让同学们对自己推选出的班干部更具有信心。
2、精心培养，交给方法。
学生毕竟是学生，经验相对不足，为了使他们能更好的发挥班干部的作用，我首先教一些方法给他们。
如：同学发生矛盾，可采取当面交谈或书信谈心的方式，沟通思想，消除误会，化解矛盾，避免发生冲突。
这样他们工作起来才更加游刃有余。
3、严格要求，树立榜样。
新干部刚开始工作时，很怕同学不服管，辜负老师的希望。
我就帮助新任干部获得自信并树立起威信。
首先教育班干部要做同学的表率，以身作则，要有奉献精神，热心为同学服务，如果自己都做不好，起不到一个带头作用，那怎么管好其他同学呢。
其次在适当的时候，我会找一个班级急需解决的事让班干部去处理，并协助其圆满的完成。
班级管理论文[共5篇]
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班级管理论文[共5篇]第一篇：班级管理论文以人为本，促进班级和谐发展在素质教育不断深化的今天，如何管理好学生、激发学生们的积极性和创造性，是一名教育工作者必须思考的十分重要的问题。
我认为，新课程下的班级管理管理要“以人为本，营造和谐的人际关系，依靠人的情感交流来激发学生学习的内动力，促进班级和谐发展，使学生得到最完善的发展。
下面结合自己的工作实践谈谈自己的认识。
一、构建和谐的班主任和学生关系和谐班级的生存与发展，学生是根本。
班主任首先要以和谐的理念和方法激励学生主动发展。
1．班主任师要善于倾听学生心声，采用一些合理性建议。
为每个学生的智慧和才能的发挥创造机会和条件。
2．坚持刚性制度约束与人性化的人文管理的和谐统一。
在坚持原则的基础上进行人性化管理。
学生心情愉悦，主人翁意识增强，就会自觉地把自己和班级的发展紧密地结合在一起。
3．多为存在实际困难的学生考虑，为他们解决一些实际问题。
4．用一些奖励制度来代替处罚制度可能会收到更好的效果。
二、以教师为本，构建和谐的师生关系和谐的师生关系营造和谐人文环境、创建文明班级的中心环节。
中学生的思想比较单纯，处于世界观形成时期，因此在处理师生间问题上，教师应处于主导地位。
如老师能把握师生关系的尺度，师生间的隔阂就会减少或消失。
所以教师应努力做到以几个方面：（1）要转变教学观念，在改进教学方法上下功夫。
教学过程是师生交往，共同发展的互动过程，因此，运用学生容易接受的教学方法，是建立和谐师生关系的关键。
这就要求教师要从思想上去重视学生，从行动上去研究学生。
我们要在教学方法的设计中尽量营造有利于学生学习和参与的各种学习氛围，使每一位学生和教师一起参与到学习中去，形成一种在自学，自练的基础上相互帮助、相互矫正、共同提高的合作学习的环境。
（2）建立亦师亦友的新颖的师生关系。
教师必须热爱自己的学生，视学生为自己的朋友，经常跟学生交换自己的看法，了解他们的思想动态。
教师不仅是传道者，更是学生的知心朋友。
班级管理之我见4篇
班级管理之我见4篇班级管理之我见第1篇学校教育工作要实现两个目标，即：使受教育者聪慧，使受教育者高尚。
班主任的工作，在整个学校工作中具有举足轻重的作用，如果班主任工作没到位，那么整个学校的教育工作就将落空。
作为教育主体之一的班主任，其主要职责就是做好德育工作，培养学生良好的行为习惯和高尚的道德情操，使学生成为适应现代社会发展的四有新人。
那么，班主任怎样才能把班务工作做好，从而使之落到实处呢？我认为要做好以下几点：树立班主任的威信班主任必须具备崇高的职业道德和无私的敬业精神、渊博的专业知识和科学的教育理论、现代教育观念和开拓创新精神等良好的素质，班主任威信的树立，与蛮横、严厉没有必然联系，在很大程度上是取决于他的学识水平、工作能力、生活作风、个人品德以及教育方法等。
既要做学生的经师，又要做学生的人师即教学生做人的道理。
教师要言传身教，而身教重于言传。
只有这样，班主任才能树立威信，并赢得学生的尊重和依赖。
培养学生集体荣誉感一个班集体如果是一盘散沙，那么无论是学习还是其它方面，都不可能有所成就。
只有每个同学都团结协作，才能把事情做好。
班级的每一个学生，都是班级的主人。
有了这种主人翁意识，他们自然就形成了强烈的集体责任感和荣誉感。
参与班级活动才能更加主动，而不是班主任的命令之下被迫消极地去做。
严字当头管好自己班主任要以严字为突破口。
严于律己，以身作则，严格要求学生，严而有度，凡是要求学生做到的，班主任要带头做到，禁止学生做的，班主任坚决不为，以自己的示范、言行取信于学生。
事实上，学生有向师、度德而师之的心理，这其实很利于老师作学生的思想工作。
比如，要求学生早上不迟到，班主任自己要严格做到每天早上预备铃一响，就站在教室门口，日久天长，学生自然也就不会迟到了。
所以说榜样的力量是无穷的。
建立一支强有力的班干部队伍火车开得快，全靠车头带。
一个班集体，就是一列火车，车头的作用至关重要。
而班集体中的车头就是班干部。
班级管理之我见作文300字
班级管理之我见作文300字英文回答：What is the most effective way to manage a classroom?There are many different ways to manage a classroom, and the best approach will vary depending on the individual teacher and students. However, there are some general principles that can help to create a positive and productive learning environment.First, it is important to establish clear rules and expectations. Students need to know what is expected of them in terms of behavior, attendance, and academic performance. These rules should be fair and consistent, and they should be enforced in a respectful and consistent manner.Second, it is important to build relationships with students. Students are more likely to be motivated andengaged in learning when they feel connected to their teacher and classmates. Teachers can build relationships by getting to know their students outside of the classroom, by listening to their concerns, and by providing support and encouragement.Third, it is important to create a positive and supportive learning environment. This means creating a space where students feel safe, respected, and challenged. Teachers can create a positive learning environment by being positive and enthusiastic, by providing students with opportunities to succeed, and by celebrating their successes.Fourth, it is important to be flexible and adaptable. Every classroom is different, and there is no one-size-fits-all approach to classroom management. Teachers need to be able to adjust their approach based on the needs oftheir students and the unique circumstances of their classroom.中文回答：在我看来，班级管理最有效的方法是：首先，要建立明确的课堂规则和预期。
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班级管理之我见
管理是一门艺术，如何把一个班级管理好需要艺术。
通过十几年的教学管理实践，我认为“严字当头”、“爱字贯穿”是做好班级工作的法宝。
班主任工作千头万绪，其根本一条，就是对学生热爱。
“爱是教育的润滑剂”，只有热爱学生，才能深入学生的内心世界。
班主任对学生的爱是多方面的：帮助学生学好各门功课，掌握过硬的知识本领；指导学生锻炼身体、增强体质，培养良好的卫生习惯；引导学生提高审美能力，注意言谈举止、文明礼貌等等。
班主任对学生的爱可以是物质的，更多的时候要注重精神上的爱。
一杯开水、几粒药丸可以让学生感动不已，一个微笑、一个眼神可以让学生回味良久，一次班会、一次谈话可以触动学生的心，促使他们或接受教训或再接再厉。
去年，班上有个学生叫王文，父母都到外地打工，工作忙不过来。
这孩子从小娇生惯养，缺乏教育，在家里是“小皇帝”，要什么给什么；在班里是个“小霸王”，撒野胡闹，经常欺负同学，迟到现象屡屡发生，作业不能按时完成。
我先是找他谈心，他一声不吭，有时还躲避，并扬言：“老师要管我，甭想！”在这“山穷水尽疑无路”时，有人劝我：“算了，还是由他去吧。
”但是，我做不到，因为我不能眼睁睁地看着一棵幼苗从此枯萎。
后来，我经常有意接近他：课外活动、郊游……我充分利用每一次机会引导他、教育他、激励他。
有一次，他作业没完成，被组长检查到后，掉头就跑回家。
我连忙跟着他，赶到他家。
这孩子把自己反锁在房间里，任凭我怎
么招呼也不答腔。
我等了一会儿，因急于上课，只好暂时回校。
中午一放学，我又马上赶到他家里。
这孩子终于感动了，不好意思地开了门。
当知道他还没吃午饭时，我就帮他烧火做饭，边做边谈心，临走时还交代他把作业带到我宿舍去做。
王文饭后到了我宿舍，见我正忙于批改作业，午饭放在桌上还没吃，他幼小的心灵被触动了。
这一天，王文作业做得很认真，我赞许地抚摸着他的头，鼓励他今后也应该这样认真地完成作业，学习就会一天一天地进步。
春风化雨，点点滴滴滋润着幼小的心灵，他噙着热泪，温顺地不断点头。
总之，班主任对学生的爱有着崇高的社会意义，其目的就是培养全面发展的一代新人。
如果说师爱是育才的根本，那么师严则是育才的保证。
古今中外，无数教育家的经验向我们揭示了一条真理：严于律己，严于待生，是一切为师者必不可少的职业品质——无严不成师。
可以说，以对学生高度负责为前提的严格，也是教师爱学生的具体表现。
作为班主任，应该严于律己：对事业满腔热情、高度负责，对工作精益求精、锐意进取，对自己的思想、言行和生活作风更要坚持以“高尚”为准绳。
只有这样，才能把“言教”与“身教”自然结合起来。
“教师是教育过程中最直接的有象征意义的人物，是学生可以视为榜样并拿来同自己作比较的人物”（布鲁纳），只有努力做到“严于律己”，才有资格去“严于待生”。
刘强，是一个比较出众的学生，责任心强，团结同学，有一定的号召力和组织力，入学不久，就赢得了同学们和老师的喜爱，当选
为班干部。
可是，好景不长，一段时间后，他参与了一起打架事件。
这引起了我的注意和思考，把他找来谈话，他承认了错误并且表示痛改前非。
事隔不久，他又一次因为偷拿别人的东西而违反了学校的纪律，这次，我真的愤怒了，在这种是非面前，决不能姑息迁就。
我经过充分准备，对他进行了一连三次的批评教育。
在动之以情、晓之以礼的前提下，从对他的关怀、爱护出发，既肯定他的优点和贡献，又严肃批评他目前的思想和表现对个人的进步和集体成长所造成的不良影响。
我分析了他所犯错误的严重性，讲了一些走上犯罪道路的人给我们的教训，诚恳地告诫他：要想有所作为，必须具有正确的政治方向和良好的思想、品德作保证。
他受到了很大的震动，回去后给我写了一封厚厚的信。
打开一看，这封长达七页的信中篇篇布满泪痕，写出了他曾在以前犯错误而受过处分，写出了产生错误的根源，表达了他用实际行动挽回不良影响的决心……事情过后，我并没有简单地罢免了事，而是一方面为他严守秘密，一方面更加关心他、信任他，鼓励他充分发挥自己的聪明才智，并进一步严格要求他，要“放下包袱，开动机器”，严于律己，热情待人，带领大家为实现美好的理想共同奋进。
他确实表现非凡，知错就改，见诸行动。
在以后班级的活动中，他总是严于律己，走在前头，并组织开展了一些有意义的活动，收到了良好的效果。
他先后两次被评为优秀班干部，最后他以优异的成绩考上了重点中学。
由于我始终坚持上述做法，所以我所带的班级纪律好，班风正，
学习兴趣浓，学生明事理，受到了家长和社会的认可，从而也使我进一步体会到了教育工作中“爱”与“严”的深刻内涵。