银行职业生涯规划中国银行职员职业生涯规划范文

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银行职业生涯规划4篇_职业生涯规划

银行职业生涯规划4篇_职业生涯规划

银行职业生涯规划4篇这是小编搜集的一篇优秀的“银行的书”,供大家参考,希望可以帮助到大家!进入银行的职业生涯规划,大致可分为三个阶段:第一阶段,银行安排从事培训和学习业务为主,也就是柜台业务方面;第二阶段,业务熟练之后,根据表现和能力,可以去做理财规划、资产管理、投资风险分析等;第三阶段,职位升迁阶段。

对公司来说,人才很贵。

每年的三四月份,都是上市公司密集披露年报的时候,除了晒出净利润,还晒出了员工福利榜。

有媒体曝出,招商银行XX年的职工平均年薪达39.1万元。

听闻这年薪,不少网友抱怨自己拖了银行业的后腿,也让更多即将毕业或准备就业的朋友把目光瞄准了银行。

银行的高收入令人艳羡日前,包括工农中建交五大行在内的10家上市银行已经披露了XX年财务报告。

据统计,XX年招商银行员工平均年薪39 .1万元,位居榜首,民生银行以36万元、中信银行以21. 8万元分列第二、第三。

平安银行、浦发银行、农业银行、中国银行、建设银行和交通银行的平均年薪分别为17.3万元、15.7万、9.4万元、9.1万元、8.94万元和5.7万元。

一位国际四大会计师事务所银行业主管合伙人告诉记者,年报里计算得出的员工人均薪酬通常并不精确,但基本反映了员工的薪酬收入状况。

就职于某国有四大行总行的李先生告诉记者,每年国有四大行的高收入都令人艳羡。

像他这样刚工作一年多的理财部门一线员工,年均收入约为18万元。

据他了解,总行员工平均年薪可以达到20多万元。

招商银行总行XX届管理培训生魏女士告诉记者,当年拿到的招行总部offer年薪为18万元左右,包括每月基本工资、福利津贴、公司为员工上缴公积金、年终奖等各项,实际到手收入约为14万元。

工作两年后的她,现在年薪约为27万元,实际到手收入约为22万元。

了解银行需要什么样的人银行,一直是求职者心目中的理想选择,不论从稳定性还是待遇方面都令人向往。

一般而言,进银行主要有两种途径,一是校园招聘,这是最常规也最容易的办法;二是社会招聘,有大规模存款资源的人,基本上比较容易在银行找到工作。

银行员工职业生涯规划书(精彩10篇)

银行员工职业生涯规划书(精彩10篇)

银行员工职业生涯规划书(精彩10篇)银行员工职业生涯规划书篇一未来不是只靠幻想的,美好的人生不仅需要我们从自身和社会的需要出发,从每一个“现在”开始,而且更需要有一个谨慎完备的规划。

一份适合自己的规划就如同灯塔一般,指引我们通向金色胜利彼岸。

一、自我分析客观认识自我,准确定位,是进行职业生涯规划的基础。

通过结合职业规划测评分析报告以及自我评测等分析方法,我对自己进行了全方位、多角度的分析。

1、职业兴趣我喜欢从事银行、证券、保险之类金融性质的工作。

2、职业能力职业能力是人们从事某种职业的多种能力的综合。

从事银行以及证券之类的工作,除了善于沟通,交际能力强之外,还须熟练掌握业务的流程、股市的涨跌、证券的一些基本特征等知识。

因此,在职业能力方面,我会努力集中精力在这些点上,在工作中尽心、尽职、尽责。

3、个人特质我的个性十分随和,性格比较外向,喜欢和别人打交道、和睦相处。

我对自己感兴趣的事情很热情。

有同情心,善良,喜欢关心帮助他人,思维比较活跃,善于思考与创新,愿意承担责任。

4、职业价值观职业价值观是个人对不同职业进行的心理倾向体系,它探讨人们在职业选择和职业生活中,在众多的价值取向里,优先考虑哪种价值。

由于个人的身心条件、年龄阅历、教育状况、家庭影响、兴趣爱好等方面的不同,每种职业也有各自的特性。

不同的人对职业特性的评价和取向是不同的。

在银行、证券工作的工作人员应具备的职业价值观也就是我的职业价值观,应该富有热情,将顾客的需要作为工作的重点,不仅要帮助他们解决问题,还要耐心热情并微笑着面对每一位顾客。

二、专业就业方向及前景分析我现在所主修的是国际经济与贸易,同时在课余读了很多金融学专业的书籍,能够运用经济学一般方法分析金融保险活动、处理金融保险业务,有一定综合判断和创新能力,能够在中央银行、商业银行、政策性银行、证券公司、人寿保险公司、财产保险公司、再保险公司、信托投资公司、金融租赁公司、金融资产公司、集团财务公司、投资资金公司及金融教育部门工作的高级专门人才。

银行未来职业生涯规划【精选3篇】

银行未来职业生涯规划【精选3篇】

银行未来职业生涯规划【精选3篇】(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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银行职业生涯规划(优秀5篇)

银行职业生涯规划(优秀5篇)

银行职业生涯规划(优秀5篇)东流逝水,叶落纷纷,荏苒的时光就这样悄悄地,慢慢地消逝了,你有为自己做过职业规划吗?我们需要好好的进行职业规划了。

为了让您不再为做职业规划头疼,为了加深您对于银行职业生涯规划的写作认知,下面作者给大家整理了5篇银行职业生涯规划,欢迎您的阅读与参考。

银行未来职业生涯规划篇一“未来规划”在简历中如何体现?自我评价通常来说,人事在浏览简历时首先看的就是你的自我评价,出色的自我评价能使你的简历在众多背景类似的简历中脱颖而出。

hr从自我评价中想看到的,是你对自己的了解,以及你对公司目前所招聘职位的了解和匹配度,而这些,恰恰体现了你的职业规划。

工作经历不要只局限于陈述工作内容本身,记录流水账,而应强调你的职责和在工作中所取得的成就,并避免空话、套话。

这是因为,经历不等于经验,不是拥有丰富的经历就能转化为有效的竞争力,hr想要看到的是你从工作经历中获得的知识和技能,学习能力以及实践能力,了解你在过去的工作中得到了怎样的成长。

这关乎到,你以后能否较好的适应工作岗位。

职业期待很多企业会在面试中问应聘者:你期望从工作中获得较重要的回报是什么?五年内的职业目标是什么?从这些问题中,hr较想听到的,就是你对未来的个人安排。

面试题,很多都是对简历的补充。

既然hr那么知道你未来的计划,那何不在简历中写一写,给简历增点色。

银行职业生涯规划900字篇二在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。

对企业而言,如何体现公司“以人为本”的人才理念,关注员工的人才理念,关注员工的持续成长,职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。

作为一个刚进行一年的新员工而言,对于一个刚从储蓄柜员转到大堂经理的岗位上的新人而言,若是带着一脸茫然,机械化地工作,即将就会被别人取代。

因此,我试着为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下。

银行柜员的职业生涯规划精彩4篇

银行柜员的职业生涯规划精彩4篇

银行柜员的职业生涯规划精彩4篇银行职业规划篇一进入银行工作是不少大学本科毕业生或硕士毕业生的选择,每年各大银行到高校招聘新员工,这个窗口也是大学毕业生应聘成功率较高的一个渠道。

进入银行大约一年左右实习后,有窗口出纳工作、或大堂经理、或其它。

笔者把银行员工职业生涯分为三个主要阶段:(一)第一个阶段,前台出纳。

一般来说,大学毕业生进入银行进行一年左右的实习阶段,这个阶段主要就是在前台出纳。

从知识角度来说,只要学过《会计学》,了解基本的账务知识与收收付付,会一般的计算机操作,经过一年的实习后,就可以轻松上岗了。

从综合素质方面,要求员工细致、对于数字要敏感,对于收收付付业务知识要熟悉,对于前台顾客要耐心有礼貌。

笔者把客户服务也放在了这个阶段分类,客服的上级一般是行政管理部门。

还有银行卡服务,银行卡服务包括销售与办理等。

由于各大银行每年网点的增加,以及一些老员工岗位调整,每年都会新招一些刚毕业的大学毕业生进入,因而很多大学本科生与硕士研究生选择进入银行。

从大学生专业角度,主要是计算机类、经济类、会计与财务管理等相关专业。

前台出纳的薪金大约在3千左右,不同省份与市区或网点工资也有不同。

(二)第二个阶段:四个方向。

1、第一个方向,金融分析。

主要岗位有:大客户经理、理财经理、风险管理、资金流量表分析信贷员等。

可以考一个注册会计师、注册咨询师、注册理财师、注册金融师等相关考试。

要求熟悉用指标来分析财务账务,会用计算机填制财务表格。

银行把资金贷款给一些中小企业,帮助这些企业融资以辅助其快速发展,那么贷款之前,需要对企业的经营状况进行账务分析,看你这个企业是否能够达到贷款条件,银行要有定量分析。

2、第二个方向:计算机技术。

由于各大银行都是用现代计算机来处理各种数据,并且是计算机网络。

因而,银行有计算机技术部门。

这些部门的工作人员对计算机要求非常高,对于大学计算机专业的毕业生来说,还需要一段时期的实践学习才可胜任。

3、第三个方向:市场方向。

中国银行职员职业生涯规划范文

中国银行职员职业生涯规划范文

一、自我认知1.1 大学经历回忆怀揣着期盼与憧憬,踏入了商大的校园,这个我梦起航的地方。

从一进大学就直奔图书馆,到积极参与各社团及班级工作,再到荣幸地被推举为入党积极分子,直到现在每天兢兢业业的看书学习,我的脚步从未听过。

我总爱和自己说:懒惰是万恶之源,于是,我认真严谨地对待每一次大学考试,记得在大学的学生手册考试中,考了第一名的我快乐极了。

沿袭着高中时候培养的求学态度,我总是会去钻研各科的知识,喜欢与老师讨论不懂得或者是模棱两可的问题。

大一第一学期期末考备考时的场景现在还历历在目,天蒙蒙亮就冒着寒风奔向图书馆,有时候在下雪,可是我坚持早起,坚持去复习。

那时候我问自己什么是求学,我想,那就是求学,古今不变的求学之道。

好事总是成双,期末考试,我再次登顶,我坚信,这都是付出所得到的回报。

课外,我积极参加学院里举办的如演讲、辩论、篮球比赛等活动,也获得了相关的奖项,如在ppT时事评论大赛中我获得了学院第二名的好成绩;此外,我时常参与志愿者活动,其中最自豪的就是被选为杭州国际马拉松的志愿者,虽然每天在天不亮就起来去迎接一天的忙碌,但是付出总是伴随着快乐,在短短的三天里,我学会了微笑那种能够鼓励一个参赛选手地发自内心的微笑,累并快乐着,这就是最大的幸福。

大一的时候,记得班级的青志活动需要拉媒体,将我们的活动推广到社会上,身为班级宣传委员的我,义不容辞的迈出了这步,以前都没试过去拉媒体,总觉得自己最不到,但是当最后我成功地将班级青志活动报道在了杭州市环保局的网站上时,我和自己说:奇迹是创造出来的,只要我相信奇迹。

而在最后的综合能力测评中,有心人,天不负,我取得了第一名的好成绩。

在荣获了校三好学生荣誉和综合能力一等奖学金之后,快乐之余,我告诫自己要低调,不骄傲。

当然,做为一个学生,我深知身体素质的重要性,体育课我总是汗流浃背,体育测试也总是名列前茅,想走的更远、爬的更高的我,每周一直三次的锻炼是少不了的,毕竟,身体是革命的本钱的道理我还是懂的。

银行行业职业生涯书范文(通用4篇)

银行行业职业生涯书范文(通用4篇)

银行行业职业生涯书范文(通用4篇)银行行业职业生涯书范文(篇1)一、自我评估自我评估是职业生涯规划的关键步骤,它帮助我们全面了解自己的优势、劣势、价值观、兴趣和技能。

对于银行行业,我具备以下几点优势:专业技能:我在金融领域拥有扎实的基础知识,能够快速掌握银行相关的业务流程和操作。

沟通能力:多年的工作经验使我具备良好的沟通技巧,能够有效地与客户、同事和上级进行交流。

团队协作:我懂得如何在团队中发挥自己的作用,与同事协作,共同完成目标。

学习能力:我持续关注金融行业的最新动态,不断提升自己的专业能力。

然而,我也意识到自己在某些方面还有待提高,例如在处理复杂问题时的决策能力,以及更加高效地利用信息技术进行工作。

二、职业目标在银行行业,我的职业目标是在未来五年内成为一名高级管理人员,负责银行业务的运营和管理。

具体目标如下:专业知识深化:通过进一步学习和培训,提升自己在金融领域的专业素养。

管理能力提升:掌握更多的管理技巧和方法,提升团队的管理能力。

业务拓展:通过参与和主导银行业务的开展,实现个人和团队的业绩增长。

人际关系建设:建立广泛的人脉关系,为银行的业务发展创造更多机会。

三、行动计划为实现上述职业目标,我制定了以下行动计划:学习与培训:定期参加金融和管理方面的培训课程,不断更新自己的知识体系。

同时,积极参与行业交流活动,拓宽视野。

实践与锻炼:主动承担更多高级管理岗位的工作任务,通过实践提高自己的管理能力。

此外,参与银行的业务拓展项目,提升自己的业务水平。

人际关系建设:积极参加行业聚会和活动,主动结交业界专家和同行,建立良好的人际关系。

同时,提高自己的沟通和表达能力,更好地展示自己的专业素养和能力。

持续自我评估与反馈:定期回顾自己的职业发展历程,总结经验和教训。

及时调整行动计划,确保职业生涯规划的有效性。

同时,积极寻求他人的反馈和建议,不断完善自己。

通过持续的学习、实践和反思,逐步提升自己在银行行业的竞争力,为实现职业目标奠定坚实基础。

中国银行职业生涯规划书范文

中国银行职业生涯规划书范文

中国银行职业生涯规划书范文(2) 中国银行职业生涯规划书范文(2)「篇一」第一部分:自我评估1、自己的优势:拥有强健的身体,有较强的忍耐性,做事认真负责,遇事急而不乱,待人友善,动手能力强。

2、自己的弱点:口才不太好,记忆力较差且不擅于和陌生人交流。

3、兴趣爱好:踢足球,羽毛球,学医等等。

4、生活中成功经验的盘点:在与人交往的同时让我学到了很多为人处世的道理,在帮助他人的时候不仅给他带来了方便而且也给自己带来了快乐。

5、生活中失败的教训:在一次辩论赛的时候由于自己太紧张,导致失去了一次锻炼的机会。

6、决自我盘点解中的劣势和缺点:充分利用一直关心支持我的庞大的亲友团的优势,真心向同学、老师、朋友请教,及时指出自身存在的各种不足并制定出相应计划加以针对改正。

第二部分:职业分析1、社会环境分析:我国现在大学生毕业渐渐增多,而且需求量渐饱和,社会就业率不高,反而失业率有上升的趋势,所以就业环境不是很好,尤其是学医的形势更加严俊。

而现在的我只是一名普专生,深知就业的困难,因此,我必须努力学习专业技能,拓宽自己的知识面。

2、职业环境分析:随着时代的进步,历史的发展,人们对医疗水平的要求越来越高,虽然医生这一行业的需求量相应提高,但是我们普专生的就业形势是很不理想的。

尤其是我们临床专业的学生。

第三部分:职业规划1、第一年:实习能否给自己一个固定的工作还要靠自己努力,凭借自己年轻的优势去自己梦想中的地方闯闯,争取找到可以在编制内的工作。

努力将自己的才华和能力证明给大家看,争取做一名出色的临床医生。

2、第二年:给自己定个新的目标,尽量在事业上勇攀高峰。

在生活上要考虑个人问题,争取在3年内买套房子,把父母接来生活。

3、第三年:再攀事业的高峰,专心做自己的`医生。

4、第四年:争取改善生活质量,构置一套房子。

工作上争取晋升。

5、第五年:稳定工作,接父母来生活,在父母的帮助下争取把房子换成两室。

28的年龄应该考虑结婚了,给自己个完美的家庭。

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切,能够看到事物更深层的含义,忠诚甚至有些倔强,喜欢说服别人 和试图使别人相信自己的观点是正确的, 通常是经过深思熟虑后才会 做决策。
3.缺点
缺乏创新能力,缺乏一定的冒险精神,缺乏变革性。
有时候做事没有耐心。有点内向,不太主动,有时过于在意自己 在他人眼中的形象, 有时会把自己的错推给别人, 太喜欢找客观原因, 有时候太过原则。
1.1大学经历回顾
怀揣着期盼与憧憬,踏入了商大的校园,这个我梦起航的地方。
从一进大学就直奔图书馆, 到积极参与各社团及班级工作, 再到荣幸 地被推举为“入党积极分子”,直到现在每天兢兢业业的看书学习, 我的脚步从未听过。
我总爱和自己说:“懒惰是万恶之源”,于是,我认真严谨地对 待每一次大学考试, 记得在大学的学生手册考试中, 考了第一名的我 高兴极了。 沿袭着高中时候培养的求学态度, 我总是会去钻研各科的 知识,喜欢与老师讨论不懂得或者是模棱两可的问题。 大一第一学期 期末考备考时的场景现在还历历在目, 天蒙蒙亮就冒着寒风奔向图书 馆,有时候在下雪,可是我坚持早起,坚持去复习。那时候我问自己 什么是求学,我想,那就是求学,古今不变的求学之道。好事总是成 双,期末考试,我再次登顶,我坚信,这都是付出所得到的回报。
银行职业生涯规划中国银行职员职业生涯规划范文
职业生涯规划是指个人与组织相结合,在对一个人职业生涯的主 客观条件进行测定、分析、总结的基础上,对自己的兴趣、爱好、能 力、特点进行综合分析与权衡, 结合时代特点,根据自己的职业倾向, 确定其最佳的职业奋斗目标, 并为实现这一目标做出行之有效的安排。
、自我认知
二、职业认知
2.1外部环境分析
1.家庭环境分析
我出生在昆明一个普通的家庭,家庭经济状况一般,父母都是本 分的农民,他们爱我,对我期待很高,而对于一些关乎自己的大事, 还是由我拿主意的, 就自己的职业生涯与规划而言, 我室友决定权的。
2.学校环境分析
本人现就读于浙江工商大学市场营销专业,双修金融学专业,我 的大学不是211或985高校,这一点上与其他高校的毕业生相比, 竞 争性较弱,且国家重视程度也不高,政策上也没有那类高校优势。但 我校的经管专业在全国排名是相当可观的, 并且市场营销专业是全国
A+级专业,全国排名前十,故前途还是光明的,某种程度上说。此外,
而求索。
1.2性格分析
通过MBTI职业性格分析得出:
1.性格类型
内向+实感+情感+判断,属于INFJ
2.我的性格总括
我是一个稍具内向性格, 爱好自由,具有独立思考能力、 责任心, 强烈的好奇心的人, 沉静而坚强,友善,谨慎,能够替人着想, 细心, 珍视友谊和和睦, 满怀热情与同情心, 会记得注意其他人的情感和利 益,很重感情,能够很好地处理复杂的人。 本身具有深厚复杂的性格, 既敏感又热切。乐于协助别人,喜欢实际可行地帮助他人。他们利用 个人热情与人 交往,在困难中与他人和睦相处。不喜欢表达个人情 感,但实际上对于大多数的情况和事件都具有强烈的个人反应。 关心、 保护朋友,愿意为朋友献身,有为他人服务的意识,愿意完成我的责 任和义务。 对于目标的实现过程中有计划而且果断坚定, 具有强烈的 职业道德, 相信自己的看法与决定, 并且对自己的评价高于其他的一
总的来说,我的大学确实是开了个好头, 但过去的已经成为历史,
*的教导时常在耳边萦绕:“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。
现在,我正在修读金融学的双专业课程,为的是在大学里尽可能 多的获得宝贵知识并充实自己的大学生活。 在双专业的课程中, 我最
喜欢的是《国际经济学》这门课,我甚至打算自己的毕业论文就往这 个方向发展, 于是我从图书馆里借来了各个经济学家的著作, 在研习凯恩斯和克鲁格曼的理论。 在今后的三年里, 我仍将保持着认 真严谨的求学态度,积极向上的处事风格,路漫漫其修远兮,吾将上
1.3360度评估
1.自我评价
优点:
1)工作努力认真,责任意识强;
2)通情达理,值得别人信赖;
缺点:
1)
过分关注眼前的细节之事,容易产生消极情绪
2)
不够细心,性情比较急躁;
3)
不愿意尝试、接受新的和未经考验的观点和想法
4)
缺乏挑战精神,对挫折的承受力不高。
2.
家人评价
优点:
1)
比较争气,很听话,能照顾自己;
4.动力测试结果
成功愿望:这个方面将告诉我们在面对工作时我们是否有积极主 动,努力进取的心态。你的成功愿望较低。
影响愿望:是引导或说服别人按照你的想法行事的愿望。 你*愿 望属于中等程度。 挫折承受:是指我们面对现在或将来可能遇到的 挫折、困难和失败时常有的心态、情绪以及可能的举动。
人际交往:是生活和工作保持良好的人际关系。
2)
3)
关心家里,很爱家人。
缺点:
1)自我控制能力较差;
2)有时性格有些倔强;
3.老师评价
优点:
1)
工作认真负责,态度端正;
2)
有较强上进心;
3)
基础知识扎实,成绩良好。
缺点:
1)
钻研能力不强;
2)
缺乏创新能力和愿望;
3)
不够自信。
4.
亲密朋友及同学评价
2)
团结友爱,对人诚恳;
3)
为人诚实守信。
4)
普通话水平较低,说话不是很清晰;
1.4
自我认知小结
通过回忆自己的大学经历,分析自己的性格,我对自己有如下总
我工作热情、努力、认真,责任意识强,是一个值得信赖的人, 做事情时会讲求实际效果,采用现实可行的办法,比较关注细节,有
定的组织才能,能适应在传统的机构中工作,受各种因素影响,从 小便对商业充满兴趣,爱好经济学,对财会类的职业也有兴趣。根据 霍兰德的人格特质归纳, 我属于企业型的人, 企业型的人喜欢领导和 控制别人, 或为了达到个人或组织的目的而去说服别人。 他们追求高 出平均水平的收入。他们喜欢利用权力,希望成就一番事业。这样的 人大多从商或从政。企业型的人通常精力充沛、自负、热情、自信, 具有冒险精神,能控制形势,擅长表达和领导。他们大多会在政治或 经济领域取得成就。适合这类人的职业主要有:商业管理、律师、政 治领袖、推销商、市场经理或销售经理、采购员、投资商、电视制片 人等,与事务性人也有一点吻合。通过这些经历以及喜好的认识,扬 长避短,挑战自我, 我以后想做一名银行的客户经理。
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