质量环境和职业健康安全
质量、环境、职业健康安全体系基础知识培训(新)
环境管理体系的建立和实施需要遵循一定的原则，如领导力、全员参与、过程方法、持续改进等。
第二章 环境管理体系介绍
为什么建立环境管理体系
提供了一个科学,系统的管理方法帮助企业主动的识别各种实际或潜在的环境风险；科学的评估该风险的高低和确定控制的优先级别；系统采取措施对该风险进行全面的控制与管理；持续的改进过程的环境绩效；降低相关的环境风险；满足组织或相关方对环境的期望和要求。
第二章 环境管理体系介绍
1.满足直接/间接客户的业务评估要求，提升客户信心;2.有利于企业参与国际竞争，突破贸易壁垒；3.作为自身内部管理的手段,提高环境管理的绩效, 减少废气/废水/噪音/危险废弃物的排放, 提高能源/资源的使用效率,降低企业的生产成本,提升企业的竞争力;4.通过实施EMS,可以持续满足企业有关的环保法律法规要求,规避或降低违法的风险,实现可持续发展,提升企业环保的社会形象,赢得客户/政府/工业区/员工的青睐和认可。
第一章 质量管理体系介绍
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第一章 质量管理体系介绍
ISO9001:2015的三大核心概念
过程将输入转化为输出的相互关联或相互作用的一组活动注1:一个过程的输入通常是另一个过程的输出。注2:在某些过程中,部分输入未经转化直接成为输出),例如制造过程中使用的蓝图,或者化学过程中的催化剂。注3:一个组织的过程通常是以增值为目的进行规划,并在受控条件下执行。注4:对形成的输出是否合格不易或不能经济地进行验证的过程,通常称为“特殊过程”
第一章 质量管理体系介绍
质量管理体系重要作用
质量管理体系标准将企业管理以程序制度化，实现“凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查、凡事有人监督”的科学管理模式。体系内各环节环环相扣，互相督导，互相促进，管理工作中排除人为因素的干扰，减少工作的盲目性，减少内部推委、扯皮现象，减少出质量事故和安全事故的机率。因此，实施质量管理体系对提高企业管理水平和质量保证能力有非常重要的作用。
质量环境和职业健康安全管理体系
质量环境和职业健康安全管理体系随着全球化的加速和市场竞争的日益激烈，企业在面对越来越复杂的市场环境和消费者需求时，需要建立起一套完善的质量环境和职业健康安全管理体系。
这不仅是企业在市场竞争中取得优势的必要条件，也是企业可持续发展的重要保障。
本文将从质量环境和职业健康安全管理体系的概念、实施步骤、优势及其在企业发展中的作用等方面进行探讨。
一、质量环境和职业健康安全管理体系的概念质量环境和职业健康安全管理体系是指企业为了保证产品和服务的质量、环境保护和员工安全健康而建立的一套管理体系。
它涵盖了企业的质量、环境和职业健康安全三个方面，通过对企业内部各种管理流程的规范和优化，使企业能够更好地满足客户需求、保护环境、保障员工健康和安全。
二、质量环境和职业健康安全管理体系的实施步骤1.确定管理体系的范围和目标企业在实施质量环境和职业健康安全管理体系之前，首先需要明确管理体系的范围和目标。
范围包括管理体系所覆盖的产品、服务、流程和职能等方面，目标则是明确企业在质量、环境和职业健康安全方面所追求的目标和要求。
2.编制管理手册和程序文件企业需要编制管理手册和程序文件，对企业内部的各种管理流程进行规范和优化，确保流程顺畅、高效、可控。
3.落实管理体系的要求企业需要通过对人员、设备、环境等方面的投入，确保管理体系的要求得到落实。
同时，还需要对管理体系的实施情况进行监测和评估，及时发现和解决问题。
4.持续改进企业需要不断地对管理体系进行改进，通过对管理体系的不断完善，提高企业的质量、环境和职业健康安全管理水平。
三、质量环境和职业健康安全管理体系的优势1.提高产品质量质量环境和职业健康安全管理体系的实施可以规范企业内部的各种管理流程，确保产品质量的稳定和可靠，提高产品的竞争力。
2.保护环境质量环境和职业健康安全管理体系的实施可以帮助企业合法、规范地处理废弃物和污染物，保护环境，提高企业的社会责任感和公信力。
3.保障员工健康和安全质量环境和职业健康安全管理体系的实施可以规范企业内部的安全生产管理流程，确保员工的健康和安全，提高员工的工作积极性和满意度。
质量、环境和职业健康安全管理
质量、环境和职业健康安全管理质量、环境和职业健康安全是现代社会发展中不可或缺的重要方面。
在追求经济发展的同时，我们也应该注重保护环境、确保产品质量和维护员工的职业健康安全。
质量管理是产品和服务的核心。
一个企业如果无法提供高质量的产品和服务，将难以在激烈的市场竞争中立足。
质量管理涉及到产品的设计、生产、销售和售后等各个环节。
企业应该建立完善的质量管理体系，包括质量控制、质量评估和质量改进等方面，以确保产品能够满足客户的需求和期望。
环境保护也是我们必须要关注的重要问题。
随着工业化和城市化的加速发展，环境污染和资源浪费问题变得越来越突出。
企业应该积极采取措施，减少对环境的负面影响，推行绿色生产和可持续发展。
这需要企业在生产过程中减少废物排放、节约能源、降低污染物排放等，同时也需要政府和社会各界的支持和监督。
职业健康安全是保护员工权益的重要方面。
员工是企业最宝贵的资源，他们的健康和安全是企业长期稳定发展的基石。
企业应该建立健全的职业健康安全管理制度，包括职业病防护、安全生产培训、事故预防和应急响应等方面。
同时，企业也应该提供良好的工作环境和人性化的福利待遇，关注员工的身心健康。
在推进质量、环境和职业健康安全管理的过程中，需要政府、企业和社会各界的共同努力。
政府应该加强监管和法规制定，推动企业依法履行社会责任；企业应该积极主动地履行自己的社会责任，提高质量、环境和职业健康安全管理水平；社会各界应该加强宣传和教育，提高公众对质量、环境和职业健康安全的认识和重视程度。
质量、环境和职业健康安全管理是现代社会发展不可或缺的重要方面。
我们应该共同努力，推动质量、环境和职业健康安全管理的全面提升，为实现可持续发展、构建美好社会做出贡献。
质量、环境、职业健康安全管理体系认证
质量、环境、职业健康安全管理体系认证摘要：一、质量、环境、职业健康安全管理体系认证概述二、认证的好处1.提升企业形象2.增强客户信任3.提高员工素质4.降低风险5.节省成本三、如何进行认证1.选择认证机构2.准备相关资料3.开展内部培训4.进行审核5.获取证书四、注意事项1.选择合适的认证机构2.关注认证过程中的细节3.持续改进管理体系4.定期进行复审正文：一、质量、环境、职业健康安全管理体系认证概述质量、环境、职业健康安全管理体系认证（简称三体系认证）是一种对企业整体管理水平的全面评估。
通过认证，企业可以证明其在质量、环境和职业健康方面达到了国际标准，为顾客、员工和社会创造更大的价值。
在我国，认监委负责审核和批准认证机构，确保认证的公正性和权威性。
二、认证的好处1.提升企业形象：获得三体系认证意味着企业具备较高的管理水平，有助于提高企业在行业内的声誉和竞争力。
2.增强客户信任：认证有助于提升客户对企业的信任度，从而增加订单和市场份额。
3.提高员工素质：认证过程中，企业需对员工进行培训，提高整体队伍的素质和技能。
4.降低风险：三体系认证有助于发现潜在的风险，及时采取措施予以防范，降低企业运营风险。
5.节省成本：通过优化管理流程，提高资源利用率，从而降低企业成本。
三、如何进行认证1.选择认证机构：企业在认监委官方网站上查询并选择具有资质的认证机构。
2.准备相关资料：企业需整理质量管理、环境管理和职业健康安全管理等方面的文件和资料。
3.开展内部培训：企业应针对三体系认证的要求，对员工进行内部培训，确保全体员工了解并支持认证工作。
4.进行审核：认证机构将对企业的管理体系进行现场审核，评估企业是否符合认证要求。
5.获取证书：通过审核后，企业将获得三体系认证证书。
四、注意事项1.选择合适的认证机构：企业应充分了解认证机构的资质、口碑和业务能力，选择合适的认证机构。
2.关注认证过程中的细节：企业应确保认证过程中的各项要求和流程得到充分关注，确保认证的顺利进行。
质量、环境、职业健康安全管理体系认证
质量、环境、职业健康安全管理体系认证质量、环境、职业健康安全管理体系认证（Quality, Environment, and Occupational Health and Safety Management System Certification），也被称为三合一管理体系认证，是指企业对其质量、环境和职业健康安全管理体系进行认证的一种方式。
这项认证可以帮助企业确保其产品和服务的质量，在环境保护和职业健康安全方面做出可持续发展的努力。
质量管理体系认证（Quality Management System Certification）是指企业对其质量管理体系进行认证的过程，通过该认证，企业可以证明其产品和服务符合质量标准，能够满足客户的需求和期望。
质量管理体系的核心是持续改进和客户满意度，通过规范和标准化的管理方法，企业能够提高工作效率、减少资源浪费，从而提高产品的质量和竞争力。
环境管理体系认证（Environment Management System Certification）是指企业对其环境管理体系进行认证的过程，通过该认证，企业可以证明其在生产和经营活动中积极采取措施保护环境，减少污染和资源浪费。
环境管理体系的核心是遵守相关的法律法规和环境标准，通过减少对环境的不良影响，企业能够提高可持续发展的能力，树立良好的企业形象。
职业健康安全管理体系认证（Occupational Health and Safety Management System Certification）是指企业对其职业健康安全管理体系进行认证的过程，通过该认证，企业可以证明其在工作场所保护员工健康和安全方面采取了必要的措施。
职业健康安全管理体系的核心是预防事故和职业病，通过制定和执行相关的政策和程序，企业能够降低工伤和职业病的风险，促进员工的健康和安全。
三合一管理体系认证将质量、环境和职业健康安全三个方面的管理体系整合在一起，使企业能够在经营过程中综合考虑质量、环境和职业健康安全的影响。
质量环境和职业健康安全管理体系
质量环境和职业健康安全管理体系一、安全生产方针、目标、原则质量环境和职业健康安全管理体系旨在确保我公司各项生产活动中的安全、环保和健康，遵循以下方针、目标及原则：1. 安全第一，预防为主，综合治理，持续改进。
2. 确保生产过程中质量稳定，环境污染最小化，员工身心健康。
3. 遵守国家法律法规，满足相关标准要求，努力提高安全生产水平。
二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立以公司总经理为组长，各部门负责人为成员的安全管理领导小组，全面负责公司安全生产工作的组织、协调、监督和检查。
（1）总经理：负责公司安全生产工作的总体策划、决策和指导，对安全生产工作负总责。
（2）分管副总经理：协助总经理开展安全生产工作，负责具体实施和检查。
（3）各部门负责人：负责本部门安全生产工作的组织、实施和改进。
2. 工作机构（1）安全生产办公室：设在安全生产管理部门，负责公司安全生产日常管理工作，包括安全生产规章制度、应急预案的制定和实施，安全生产培训，事故调查和处理等。
（2）安全生产管理部门：负责对各部门、各作业现场的安全生产进行监督、检查，发现问题及时督促整改。
（3）各部门：负责本部门安全生产工作的具体实施，包括员工安全培训、设备设施安全管理、作业环境改善等。
三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人，其主要职责如下：（1）全面负责项目安全生产工作的组织、协调、监督和检查，确保项目安全生产目标的实现。
（2）制定项目安全生产规章制度，明确项目各级人员的安全生产职责。
（3）组织项目安全生产策划，编制安全生产计划和应急预案，并确保实施。
（4）定期组织安全生产培训，提高员工安全意识和技能。
（5）对项目安全生产问题及时采取措施，防止事故的发生。
2、总工程师安全职责总工程师在项目安全生产中承担以下职责：（1）负责项目技术方案的制定，确保技术方案符合安全生产要求。
（2）对项目施工过程中的安全技术问题进行指导、监督和检查，并提供技术支持。
质量环境职业健康安全管理体系知识培训
03
质量环境职业健康安全管 理体系的建立与实施
体系建立的准备工作
确定体系建立的目标和范围
进行初步的风险评估和管理计划制定 确定所需的资源和支持
成立体系建立工作小组 制定体系建立计划和时间表
体系建立的步骤与方法
制定体系文件和流程
制定目标、指标和监测计划
进行体系标准培训和意识提升
确定体系的组织架构和职责分配
关注员工的职业健康和安全 ，预防和减少工作场所的职 业危害。
应用范围
适用于各种类型和规模的组 织，包括制造业、服务业、 医疗和教育机构等。
主要内容
包括职业健康安全管理体系 的策划、实施、检查和改进 等环节，以及职业健康安全 方针和目标的制定和实施。
整合型管理体系标准
标准的起源和发展
整合型管理体系标准的起源和发展，从20世纪90 年代开始，逐渐发展并成熟。
主要内容
适用于各种类型和规模的组织，包括制造业 、服务业、建筑业等。
包括环境管理体系的策划、实施、检查和改 进等环节，以及环境方针和目标的制定和实 施。
OHSAS 18001职业健康安全管理体系标准
标准的起源和发展
OHSAS 18001标准的起源 和发展，从1999年的第一 版到现在的最新版本。
标准的核心理念
审核的程序
审核程序通常包括审核准备、 审核实施、审核报告和审核跟
踪等步骤。
审核的范围和重点
审核的范围应包括组织的质量 、环境、职业健康安全管理体 系的所有方面，重点应放在关 键过程、重要设备和设施以及
高风险区域。
审核的实施与技巧
审核的实施
审核实施是指按照审核计划和程序，对被审核方进行现场检查、文件审查和 面谈等，以收集信息、记录观察结果和发现。
职业健康安全和环境方针（三篇）
职业健康安全和环境方针一．安全、健康、绿色、守法、创新二．保护环境造福人类健康安全预防为主遵守法规持续发展保护环境造福人类造：在生产及服务活动中实施污染预防，严格管理、规范操作，全员参与，保护环境（杜绝能源、资源的浪费；尽可能采用环保材料，达标排放，减少废弃物排放），为人类社会发展作贡献。
健康安全预防为主：安全第一，文明生产，减少职业危害，确保员工的健康安全。
遵守法规持续发展：遵守法律法规及其它要求，建立、实施、保持QEH管理体系，不断提高环境和职业健康安全绩效，促进公司持续发展三．职业健康安全方针：以人为本，健康至上；安全第一，预防为主；落实责任，全员参与；科学管理，依法治企；持续改进，追求卓越四．质量、环境、职业健康安全方针（1）质量至上、诚信服务、达到顾客满意节能降耗、污染预防、净化生存环境安全生产、全员参与、降低职业风险守法经营、持续改进、创新安港面貌质量、环境、职业健康安全方针（2）提高意识确保质量打造安港品牌竭诚服务完善管理超越顾客需求遵章守法节能降耗改善工作环境防治污染持续改进强化风险控制质量、环境、职业健康安全方针（3）精心服务，质量创优，满足顾客需求；清洁生产，节能降耗，保护环境资源；以人为本，健康安全，风险辩识预控；遵守法纪，规范行为，绩效持续改进。
质量、环境、职业健康安全方针（4）提供优质先进服务确保健康安全生产创建绿色文明环境持续改进管理体系五．遵守法律法规，以人为本，持续改进，确保体系有效。
以顾客为中心，保护环境，预防事故，创建满意工程。
六．安全方针：预防为主，以人为本，科学管理，强化管理。
环境方针：减少植被破坏、防止水土流失、保护自然环境。
七、职业健康安全方针：预防为主、控制保护；强化监督、有法可依；以人为本、提高素质；科学管理、持续改进。
环境方针：营造绿色环境、遵守法律法规、提高环境意识、实现污染预防、推进节能降耗、达到持续改进。
八．严守法律法规确保安全高效生产全面关注顾客提高供水发电质量重视污染预防实现节能减排增效坚持以人为本持续改进和谐发展九．严守法律法规要求完善预防保障体系改进安全环保管理促进三个效益和谐十．职业健康安全方针：预防为主、控制保护；强化监督、有法可依；以人为本、提高素质；科学管理、持续改进。
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质量、环境和职业健康安全63【最新资料，WORD文档，可编辑】质量、环境和职业健康安全管理手册受控状态：版本号： B/1版审核：批准：目录0.1 《管理手册》发布令0.2 公司简介0.3 管理方针0.4 管理手册的控制与使用0.5 管理手册更改状态表2.0 术语和定义3.0 管理体系基本要求3.1 一般规定.................................................3.1.1 管理体系.........................................3.1.2 管理体系覆盖范围和认证范围.......................3.1.3关于删减： .......................................3.1.4 过程识别及控制...................................3.2 管理方针和目标..........................................3.3 管理体系的策划和建立......................................3.3.1管理体系的策划 ...................................3.3.2 管理体系策划的重点：.............................3.3.3 管理承诺.........................................3.3.4 文件化体系的建立.................................3.4. 管理体系的实施和改进.....................................3.5 文件管理.................................................3.5.1 文件控制.........................................3.5.2 记录控制.........................................4.0 组织机构和职责4.1 一般规定..................................................4.2 公司组织机构..............................................5.0 资源管理5.2 人力资源配置..............................................5.3能力、培训和意识 ..........................................5.4 工作环境..................................................6.0 施工机具管理6.1一般规定 ..................................................6.1.1 基础设施................................................6.1.2 施工机具................................................6.1.3 建立制度................................................6.1.4 施工机具的管理职责......................................6.2 施工机具配备..............................................6.2.1配置策划 .........................................6.2.2供应方评价： .....................................6.2.3 合同签定.........................................6.2.4 采购.............................................6.2.5 施工机具的验收...................................6.3 施工机具使用.............................................7.0 投标及合同管理7.2投标及签约 ................................................7.2.1与产品有关的要求的确定 ...........................7.2.2与产品有关的要求的评审 ...........................7.2.3发包方沟通 .......................................7.2.4合同管理 .........................................8.0 建筑材料、构配件和设备管理8.1 一般规定..................................................8.2 采购......................................................8.3 采购验收..................................................8.4 建筑材料、构配件和设备的现场管理.........................8.5发包方建筑材料、构配件和设备的现场管理....................9.0 分包管理9.1 一般规定.................................................9.2 分包方的选择和分包合同...................................9.3 分包项目的过程控制.......................................10.0 工程项目施工质量管理10.1 一般规定.................................................10.2 产品实现过程的策划及项目策划形成的文件...................10.3 施工设计.................................................10.4 施工准备.................................................10.5 施工过程质量控制........................................10.6 生产和服务提供过程的确认.................................10.7 标识和可追溯性...........................................10.8 发包方财产...............................................10.9产品防护 .................................................10.10 服务...................................................11.0 施工质量检查与验收11.1 一般规定................................................11.2施工质量检查和验收 .......................................11.3 不合格品控制.............................................11.4 事件处理和不符合控制....................................11.5 检测设备管理.............................................12.0 管理体系的自查与评价12.1 一般规定................................................12.2管理过程的监视和测量 .....................................12.2.3 环境的监测和测量。
由安全环保部主责对具有或可能具有重大环境影响的运行的关键特性，组织和监督相关部门和各项目部进行监测和测量。
12.2.3公司对管理体系实施年度审核和评价。
.....................12.2.4 发包方满意.............................................13.0 管理信息和持续改进13.1 一般规定13.2数据收集、传递、分析和利用................................13.3持续改进 .................................................13.3.4 管理评审...............................................13.4.1公司质量、环境与职业健康安全管理体系组织机构图附表1 ........................................................附表1 ........................................................附表34 .......................................................0.1 《管理手册》发布令为了进一步提高建筑施工企业质量管理水平，满足建筑施工领域质量管理工作专业性强的需求，国家认证认可监督管理委员会与住房和城乡建设部联合要求自2010年8月1日起，在建筑施工领域质量管理体系认证中，应依照《质量管理体系要求》（GB/T 19001-2008）和《工程建设施工企业质量管理规范》（GB/T 50430-2007）（以下简称《规范》）两个标准进行。
为确保公司管理体系文件满足质量、环境和职业健康安全管理体系标准要求，提高公司的市场竞争能力和核心竞争力，实现规范化、标准化、科学化管理，依据GB/T19001－2008 idt ISO9001：2008《质量管理体系要求》、GB/T 50430-2007《工程建设施工企业质量管理规范》、GB/T24001－2004 idt ISO14001：:2004《环境管理体系要求及使用指南》和GB/T28001－2011《职业健康安全管理体系要求》，结合公司管理的实际情况，编制B/2板《管理手册》，现予以发布。