学校行政工作会议纪要
昆明理工大学行政专题会议纪要
昆明理工大学行政专题会议纪要二○一七年第二十一次2017届毕业生“大学生梦想采集”工作协调会议纪要为与云南省档案局联合做好大学生梦想采集有关工作，拓展学校档案内容，丰富校园文化,2017年5月2日下午，牛治亮副校长主持召开专题会议，安排部署学校“大学生梦想采集”工作。
现将会议决定事项纪要如下：一、学校此次在2017届毕业生中开展“大学生梦想采集”工作，是弘扬社会主义核心价值观，传递正能量的良好契机；是学校文化建设的重要组成部分。
各部门、学院要结合云南省民族、边疆等省情，体现区域文化特色和时代特点，旗帜鲜明，积极推荐有代表性的学生参与；在工作中要加强沟通协调，精心组织，圆满完成本次采集工作。
二、各部门分工如下：（一）档案馆为本次工作的牵头部门。
具体负责拟定活动的实施方案；编写、印制、提供梦想采集（书面采集）的宣传材料；设计、制作视频录制的背景版等；协调、组织参加梦想采集的学生进行视频采集；收集书面采集作品，评选优秀作品；制作、发放参与视频采集、书面采集优秀作品的纪念证书及纪念品；活动材料的编辑、整理、归档以及相关协调工作。
（二）由宣传部商教网中心，通过校园网、校园广播等媒介，对活动进行宣传，扩大活动影响面；宣传部负责在活动过程中的相关的宣传报道及照片拍摄。
（三）校团委负责组织学院推荐80名本科毕业生（不含城市学院、国际交流学院）参加视频采集，统计学生姓名、专业、联系电话等报档案馆；组织学生在呈贡校区、莲华校区进行书面采集的宣传，发放书面采集宣传材料。
（四）研究生院负责推荐20名硕、博士毕业生参加视频采集，将学生姓名、班级、联系方式报档案馆；协助档案馆组织推荐的研究生毕业生参加视频采集。
（五）城市学院负责推荐15名高职本科毕业生参加视频采集，将学生姓名、专业、联系电话等报档案馆；组织学生在新迎校区进行书面采集的宣传，发放书面采集宣传材料；协助档案馆组织推荐的高职本科毕业生参加视频采集。
（六）国际交流学院负责推荐5名有代表性的外国留学生，将学生姓名、班级、联系电话报档案馆；组织学生在本院内进行书面采集的宣传，发放书面采集宣传材料；协助档案馆组织推荐的留学生参加视频采集。
学校行政会议纪要
学校行政会议纪要篇一：学校行政会记录行政会议记录会议时间20XX年3月12日会议地点校长室记录人赵远出席与列席会议人员：各部门负责人缺席人员会议主题开学常规会议主持人校长会议记录：1、各部门、各员工根据学校年度工作计划，联系自身工作实际，做出部门及个人年度工作计划。
2、各年级加强常规管理。
政教处加强中学生一日常规的督查。
3、强化班主任工作、学生干部量化考核。
4、做好教职工活动年度计划。
5、加强关工委常态化建设和工作创新，大力加强家长学校，进一步关心青少年的健康成长。
6、学校投入部份资金，开展家校联盟，定期召开家长会，做好家访工作，争取家长们对学校工作的配合与支持。
会议时间20XX年4月13日会议地点校长室记录人出席与列席会议人员：各部门负责人缺席人员会议主题会议主持人陈连军会议记录：1、学习先进的文化理念，并能在工作中贯彻落实。
2、户外广告版面改版，要突出形象，突出主题。
3、开展家长学校讲座。
4、完善班级文化评估标准，对优秀班级进行展示。
继续加强专业建设及课改工作。
一是人才培养目标，培养现状，就业岗位要明确，岗位分析要透彻；二是具体岗位和能力、课程要充分配合；三要是把顶岗实习和实践融入到课程体系中间；四是要以就业为导向，以项目为主导实现能力的提升。
会议时间20XX年5月6日会议地点校长室记录人出席与列席会议人员：各部门负责人缺席人员会议主题会议主持人校长会议记录：1、组织开展一次学生活动，如演讲、师生书画展等。
2、组织教师教学基本功大赛，教务要形成有效方案，有措施、有落实。
3、加强节约水电的宣传。
学工处要组织全校性的宣传，各班要组织主题班会，切实树立学生节约意识。
4、开好一次初一年级学生家长会。
会议时间20XX年6月5日会议地点校长室记录人出席与列席会议人员：会议主题会议主持人校长会议记录：1、做好学生暑期安全教育工作，通过专题讲座、主题班会、图片展等形式对学生进行交通、出行出游、日常用电等各方面的安全教育。
学校行政工作会议制度范文(3篇)
学校行政工作会议制度范文一、会议目的和背景为了加强学校行政工作的组织和协调，提升学校管理水平，改进工作方法，推动教育事业的全面发展，特制定本会议制度。
二、会议类型和分类根据会议的性质和目的，学校行政工作会议分为以下几类：1. 日常工作会议：用于讨论和解决日常行政工作中的问题，包括学校教育计划、教学质量、师生关系等。
2. 学术研讨会议：用于学校教师和教育专家之间的学术交流和研讨，促进教育教学改革和创新。
3. 领导决策会议：用于学校领导层讨论和决策重大事项，包括学校发展规划、财务预算、人事任免等。
三、会议召开和组织1. 会议时间：会议应提前规定好时间，并事先通知参会人员，以确保各方能够合理安排自己的工作和时间。
2. 会议地点：会议应在学校内指定的会议室或场所召开，确保有足够的空间和设备能够支持会议的顺利进行。
3. 会议主持：会议由指定的主持人主持，负责控制会议的进程和秩序，确保会议议程的顺利进行。
4. 会议记录：会议应有专人负责记录会议的内容和决议，确保会议的结果正确记录并及时通知给参会人员。
四、会议参与和议程1. 参会人员：会议的参与人员应包括学校管理层、教师代表、学生代表等相关人员，确保各方利益的平衡和充分表达。
2. 会议议程：会议应提前制定好详细的议程，包括会议的主题、时间安排和议题的具体内容，以便参会人员做好准备。
3. 会议讨论：会议应充分发挥讨论的作用，确保参会人员能够充分表达自己的意见和观点，达到广泛协商的效果。
4. 会议决议：会议应根据讨论结果和共识作出决议，并明确责任人和时间节点，确保决议的执行和落实。
五、会议注意事项和纪律1. 准时出席：参会人员应准时到达会议地点，并确保会议开始时已经做好准备。
2. 尊重他人：参会人员应相互尊重，礼貌交流，不得互相攻击、辱骂或恶意中伤。
3. 严守纪律：参会人员应遵守会议纪律，不得擅自打断他人发言或做出扰乱会议秩序的行为。
4. 保持秩序：参会人员应保持会议现场的整洁和安静，避免嘈杂声音或使用手机等影响会议进行的行为。
行政会议纪要范文(精编版)
行政会议纪要范文行政的职责是建立和完善行政人事部的工作程序、岗位职责，使部门工作更加灵活高效;同时规范明晰部门日常工作!下面是为你带来的行政会议纪要范文，欢迎参阅。
行政会议纪要范文1 20XX年1月13日下午，学院绩效工资改革领导小组成员在管理楼615室召开20XX年度商学院绩效工资发放工作会议。
根据《湖南城市学院绩效工资管理办法》、《湖南城市学院技术岗位科研与科技产业工作量计算与考核办法》、《湖南城市学院专业技术人员培养培训管理办法》、《湖南城市学院教师出国(境)研修管理实施办法》、《湖南城市学院商学院教学岗位考核表》等文件精神，结合商学院实际，经会议讨论，形成如下决议：1.科研考核执行准则：按学校和学院考核标准同时执行，但不叠加。
具体来说，未达到学校标准科研工作量时，执行学校文件;达到学校标准科研工作量，但未达到商学院标准科研工作量时，执行商学院文件。
2.年度未完成标准教学工作量者，按学校规定和商学院文件执行。
即未完成工作量的扣款额=(1-实际工作量/标准工作量)绩效工资。
3.公派出国留学人员，留学时间在三个月以内，绩效工资按同职级平均标准发放;三个月以上的，绩效工资分段计算，超过三个月的期间，先行发放绩效工资的70%，余下部分待按期回到原工作岗位后再补发。
4.在读博士可以在两种绩效工资发放方式中选其一：第一，无工作量要求，全额工作量算超工作量，基本工资全发，绩效工资不发，每月发放生活补贴500元;第二，按正常在岗老师要求，完成工作量，获取绩效工资。
5.计划内国内课程进修、访学等，期间不要求工作量，绩效工资全发。
6.员工享受法定假期休假，在法定假期上课全额计算超工作量;7.20XX年《国际贸易理论》与《国际贸易实务》两门理论课程的外聘教师，课时酬金标准为100元/课时，补助交通费400元。
8.教务办曹毓能老师完成了教务秘书的全部工作职责，按学校下拨的1个缺编补贴标准发放其工资。
9.继续保留2%项目标时。
学校行政工作会议制度（3篇）
学校行政工作会议制度第一章绪论第一节总则为规范学校行政工作会议的组织和运行，充分发挥会议的作用，提高工作效率，推进学校行政管理工作的科学化、民主化和制度化，特制定本制度。
第二节目的和意义学校行政工作会议是指学校领导与相关部门负责人之间进行沟通、协调和决策的重要形式和途径。
学校行政工作会议的目的是为了加强学校行政管理，促进学校各项工作的顺利开展。
通过学校行政工作会议，可以加强学校领导和相关部门之间的联系和沟通，提高工作效率，解决问题，推动学校各项工作的改进和发展。
第二章会议的组织和程序第一节会议的召集1. 会议一般由学校行政管理部门负责召集，召集单位应提前制定会议议程，明确会议的时间、地点、主题和参会人员等。
2. 会议召集通知应提前发给参会人员，包括会议的时间、地点、议程、参会人员及相关材料等内容。
3. 会议召集单位应确保会议的信息流通畅通，以确保参会人员能够及时获得会议信息。
第二节会议的组织1. 学校行政工作会议可以根据需要设置常设会议，如常务会议、党委会议等，也可以根据具体工作需要临时召开会议。
2. 会议的组织应确保会议场所的适宜，提供必要的设备和材料，保证会议的顺利进行。
第三节会议的程序1. 会议应按照预定的议程进行，确保各项议题得到充分讨论和决策。
2. 会议应由主持人主持，保证会议的秩序和效率。
3. 会议的记录人应全程记录会议的主要内容和决议，以备后续参考和落实。
第三章会议的内容和参会人员第一节会议的内容1. 学校行政工作会议的内容应包括学校行政管理的各项重要事项，包括人事任免、财务管理、教学科研、学生管理、校园文化等。
2. 学校行政工作会议的议题应经过充分讨论和准备，确保参会人员对会议议题有充分的了解和准备。
第二节参会人员1. 学校行政工作会议的参会人员应包括学校领导、相关部门负责人以及相关人员。
2. 参会人员应按照会议的要求参加会议，按时到达会议场所，积极参与讨论和决策。
第四章会议的决策和落实第一节决策方式1. 会议应以民主协商的方式进行决策，尊重多数意见，形成决议。
学校行政会议记录内容学校行政会议纪要
学校行政会议记录内容学校行政会议纪要学校行政会议纪要上午8:30，潘xx副校长在学校小会议室主持召开行政会议，徐xx校长及全体行政人员参加会议，现将本次会议内容记录如下：本周及近段工作：1.切实规范教辅资料的管理（一是老师不得要求学生在指定的书店购买教辅资料；二是学生及其家长自愿购买的学习资料或阅读书籍，老师不能作为作业予以布置；三是落实上级和学校的政策及要求不得走样或者干脆不去理睬）。
2.认真做好常德市第四届微课大赛作品的录制、上传工作(相应教师准备好资料，截止报名日期：11月23日)。
3.全面细致做好本年度教学常规迎检工作，请将整理好的个人内务资料以年级组为单位于今天下午4:30前交学校二楼小会议室，迎接明天的全县教学常规检查。
4.扎实做好迎新年文艺汇演节目的排练工作。
5.切实做好学校安全工作（一是学生活动期间可能引发的安全问题；二是学生之间因矛盾纠葛可能引发的安全问题；三是进入冬季，电力负荷加大或用电不当如：忘记关电源等引发的安全问题。
措施：一要加强安全教育；二要开展安全隐患排查；三要加大值班巡查的力度，包括启用学生会干部）。
6.继续做好运动会的各项准备工作（抓紧方阵训练、运动员报名等工作，拟于下周三、四、五进行全校运动会）。
7.搞好教师档案整理，做好教师资格注册工作及在编不在岗教师清理工作。
8.高标准的做好学校教学、教研、教改方面的工作总结，为校长在20XX年度全县教学表彰工作会上的典型发言作好准备。
9.切实抓好党建工作，组织好主题党日活动。
10.进一步落实行政值班与少先队学生干部值班，加强学生安全管理。
徐xx校长强调：一如既往搞好党建工作。
高度重视全县的教学常规工作检查，认真对待，全面迎检。
积极筹备校运会，落实好各个细节。
抓紧时间编排参加全县文艺汇演的节目。
认真做好学校在20XX年度全县教学表彰工作会上的典型发言准备。
加强学生自由活动与上、下学期间的值班，时刻谨记安全工作。
规范教辅资料的管理。
深圳市宝安区潜龙学校行政会议纪要
深圳市宝安区潜龙学校行政会议纪要深宝潜纪…2009‟12号深圳市宝安区潜龙学校签发：黄承华4月20日10：20，学校校长黄承华在行政会议室主持召开行政会议。
纪要如下：一、黄承华校长对行政班子成员提出三点要求。
1.善于学习。
要坚持有计划地学习法规政策、教育理论、书刊杂志，尤其要善于从书报或实地考察学习他校的管理经验，并结合学校实际创造性地开展工作。
2.敢于负责。
对学校、对师生要有高度的责任心，凡事要亲力亲为，率先垂范，从严从高要求自己，在学校新校建设和教师团队发展中起良好的引领作用。
工作既要分工、又要合作，既不要包办，也不要推诿。
3.勤于协调。
团队作用的发挥意义重大。
行政成员要做和谐之源、协调之源、发展之源。
要学会每天上班前或下班前要主动面见分管领导，汇报工作、接受任务、沟通情感。
二、关于人事工作。
张圆媛老师任课程与教学处干事，负责督导学校各学科集体备课、督查学科教研组活动以及七年级语文备课组长工作等。
沈迪娟老师任学校心理咨询室负责人，担任小学一至三年级思品课等。
三、图书馆设置校长咖啡室，周二、周四上午开放，由校级领导主持，图书馆负责管理。
目的是加强与教职工的沟通，推动“学习型学校”建设。
四、教师发展处要尽快编制做好下学年教师需求计划，确保教师搭配科学合理。
五、审议并原则通过了《2008—2009学年第二学期深圳市潜龙学校“公民杯”篮球联赛筹备工作方案》。
会议要求把比赛成绩作为一项内容列入班级管理绩效评估。
由李守正主任、钟安荣老师负责。
六、审议并原则通过了《教职工专业自主发展记录袋》。
建议增加“本年度阅读的主要书目”等内容，修改完善后报校长审批。
由林小叶副主任负责。
七、讨论学生体检工作事宜。
会议决定成立学校体检工作领导小组，由赖炎松副校长任组长，刘象权副主任、汪远成副主任任副组长，其他行政成员、年部主任和班主任为成员；做好体检的动员和指导工作；体检当天的体育课在教室上；及时做好学生体检结果的建档工作。
初中第一学期行政会议纪要
初中第一学期行政会议纪要日期：XXXX年X月X日地点：学校行政办公室参会人员：校长、副校长、各年级主任、教务处负责人、学生会代表会议议程：1. 学期工作总结和计划安排2. 学生活动规划3. 课程评估与调整4. 学生表彰与奖励5. 其他事项会议详述：1. 学期工作总结和计划安排：校长首先对本学期的教育教学工作进行了总结，肯定了教职员工的辛勤付出和取得的成绩，同时也指出了存在的问题和不足之处。
随后，校长就下学期的工作内容和计划进行了详细布置，包括课程安排、教师培训等方面的安排。
副校长表示将根据校长的要求，积极配合并推动学校工作的顺利开展。
2. 学生活动规划：各年级主任和学生会代表一起讨论并制定了下学期的学生活动规划。
重点关注了学生的身心发展，并提出了一系列丰富多彩的活动内容，包括主题班会、文艺表演、运动会等。
同时，各年级主任也将负责安排具体的活动计划，并协调教师和学生会的合作。
3. 课程评估与调整：教务处负责人对本学期的课程进行了评估，并根据评估结果提出了一些建议与调整。
针对一些学科的教学效果不佳的问题，教务处将组织相关教师进行共同研讨，寻找解决问题的有效方法。
同时，也鼓励教师们在新学期中开展创新教育方式和方法的尝试，以促进更好的教学效果。
4. 学生表彰与奖励：与各年级主任和学生会代表商议后，决定对本学期表现优异的学生进行表彰和奖励。
特别强调对积极参与学校各项活动的学生进行表彰，鼓励学生们更加积极参与学校的各项工作和活动，健康成长。
5. 其他事项：校长对学校的卫生状况进行了检查，并提出改进意见。
各年级主任将会按照要求加强对学生的卫生教育，并组织学生自觉维护学校环境的整洁与美观。
同时，会议还对下学期的各项工作进行了全面部署，确定了相关工作的负责人，并明确了工作目标和时间节点。
会议记录结束，并明确了下一次行政会议的时间和地点。
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学校行政工作会议纪要
4月2日上午，倪xx校长主持召开了学校行政工作会议，听取了学校各部门3月份工作情况及4月份工作安排的汇报。
校中层及以上干部参加了会议，会议对有关工作进行了研究，现纪要如下：
一、三月份的主要工作
三月份来，学校各部门工作正常开展，常规工作量多高效，特别在党员先进性教育、制定施埔校区办事规则、学校人事制度改革调研、深化教学改革强化实训技能、论证新专业设置、争取5年制高职专业和指标、清理学生欠费、成考本专科新生报到、租赁部队营房修缮、新电脑房建设及加强学风建设等方面做了大量的工作。
本月份，学校还组织人员赴几所兄弟学校考察学习，与教育厅高教处联系落实20xx年成考本科的招生指标，承办了省职教学会财经商贸委员会常务委员会议。
二、四月份的工作要点
4月份，学校将继续根据上级部署和学校工作要点，认真完成党员先进性教育评议分析阶段的有关工作，着手进行第八届教代会有关筹备工作，动员各部门全力配合办好第三届校园专业技术节，落实建设“平安学校”责任分解到位，按规定程序和要求做好总社XX年度保送生推荐工作;安排好 XX 届毕业生就业指导和离校工作;组织招生宣传发动，为今年招生计划的完成打好基础;抓紧人事制度改革方案起草工作等。
会议期间，各分管校领导也就各自分管工作提出了意见。
黄学燊副书记就党员先进性教育评议分析阶段工作做出部署，强调要重在成效，以促进学校工作。
陈xx庆副校长着重就建设“平安校园”谈了几点看法：要求建设“平安校园”要责任到位，设立科室平安包干区，明确学校财产责任人，实行科室负责人连带责任制度，要加强学生外出安全防范预案，严格控制外出活动区域的审批，安全教育要形成制度化，校园管理要法制化等。
郑长青
副校长就第三届专业技术节的筹备工作和招生宣传工作提请各部门要加以密切配合和全力支持。
会议认为，从本学期开始，每月初召开行政会议，总结上月工作，研究工作中存在的问题，布置下月工作，形式很好，能进一步沟通信息，交流经验，促进工作，要形成制度。
会议达成一些议定事项如下：
1、今后在校园内经营场所将禁售烟酒，严重违反者将解除租赁合同。
2、进一步加强学生提前就餐的管理，加强上午第四节课的考勤，规范教学秩序。
3、与各部门负责人签订建设“平安学校”责任书，进行安全保卫责任层层分解，落到实处。
4、学校所有规章制度将进行重新修订，要求各个部门在5月中旬左右完成各科室规章初稿的修订工作。
5、招生工作即将展开，今年招生形势依然严峻，各部门要全力以赴支持，确保做好招生宣传、生源发动等各项工作。
6、学校有关部门要积极筹备，将梅亭校区综合教学楼二期工程8000平方米基建项目建设和学生公寓11000平方米引资社会化建设的前期工作摆上议事日程，争取尽快有实质性发展。
7、要认真对照有关规定清理各种收费项目，不符合收费要求的坚决不能收，还要进一步做好应收款项的清理工作。
8、建议今后值班老师在管理学生晚自习秩序的同时，要加强对学校财产等安全检查、履行好值班职责。
9、加强校园文化建设，落实环境育人功能，营造校园文化氛围。
10、师生外出活动要严格审批，并建立安全防范工作预案，坚持就近原则。
11、为招生就业需要，有关部门要加强学校网站建设，建立信息沟通平台。
另外，各科室要切实把“校校通”软件利用好，实现管理信息化、高效化。
最后，倪校长强调各个部门责任人要增强工作主动性，履行好岗位职责，发现问题及时解决。
特别是后勤部门要加强校园巡查。
要求各部门要增强工作创新意识，在共产党先进性教育活动中，中层领导干部要以身作则，起带头模范作用，开创工作良好新局面;要管理好本部门工作人员，克尽职守，努力工作，加强督促和检查，防止消极怠工现象;各部门要加强沟通与协作，树立全校一盘棋的意识，共同把学校的工作做好;对已经形成文件的“施埔校区办事规则”要遵守履行，在执行过程中有什么问题，再提出来进行研究整改改究部门要加强校园内。
出席：全体中层及以上干部
记录：。