吉林农村信用社后备干部面试试题
信用社(银行)后备干部培训班面试试题
信用社(银行)后备干部培训班面试试题参考答案（要点）：（1）建立研究型组织文化：树立研究的导向，营造研究氛围，激发员工研究热情。
（2）完善研究机制：建立健全研究制度，制定研究计划，加强研究评估。
（3）推进信息化建设：建立研究资源库，提供在线研究平台，实现远程培训。
（4）加强人才培养：制定人才培养计划，注重实践能力培养，提高员工综合素质。
（5）开展研究活动：组织各类研究活动，如讲座、研讨会、培训班等，提高员工专业水平和业务能力。
参考答案（要点）：（1）应注意的问题：一是扩大业务规模必须建立在风险可控的基础上，不能盲目扩张；二是要根据市场需求和客户需求，合理制定业务拓展计划；三是要加强内部管理，提高服务质量和效率；四是要注重人才队伍建设，提高员工素质和能力；五是要加强风险管理，建立健全的风险防控机制。
（2）略。
参考答案（要点）：（1）建立企业文化理念，明确价值观念，塑造企业形象；（2）营造良好的工作氛围，建立和谐的人际关系，提高员工的归属感和凝聚力；（3）注重员工培训和激励，提高员工素质和工作能力，激发员工的工作热情和创造力；（4）强化企业文化的宣传和推广，让社会公众了解和认同农村信用社的价值观念和经营理念；（5）建立健全的文化管理机制，确保企业文化的有效传承和发展。
通过以上措施，可以构建具有特色和竞争力的农村信用社企业文化，推动农村信用社的可持续发展。
参考答案（要点）：（1）建立完善的风险管理体系，对抵债资产进行全面的风险评估和分类管理；（2）加强对借款人的信用评估和监控，及时发现信用风险并采取相应措施；（3）严格执行贷后管理制度，对抵债资产进行定期检查和评估；（4）加强对抵债资产的监管和控制，确保其安全性和流动性；（5）做好资产处置工作，及时清理不良资产，减少风险积累；（6）加强内部管理，建立健全的内部控制机制，防止管理不善和内部失误导致风险的发生。
农信社面试题目(3篇)
第1篇第一部分：自我认知类1. 题目：请简要介绍一下自己，包括你的教育背景、工作经历以及为什么选择加入农信社。
解析：- 答案要点：在回答这个问题时，应聘者应清晰、简洁地介绍自己的基本信息，如教育背景、专业、工作经历等。
重点在于说明自己选择加入农信社的原因，如个人兴趣、职业规划、对农信社行业的理解等。
示例答案：“我毕业于XX大学金融学专业，在校期间积极参与各类实践活动，积累了丰富的金融理论知识。
我选择加入农信社，是因为我对农村金融领域充满热情，希望能在服务农村、农民的同时，实现个人价值。
”2. 题目：请谈谈你的优点和缺点。
解析：- 答案要点：在回答优点时，应选择与农信社工作相关的优点，如团队合作、沟通能力、抗压能力等。
在提及缺点时，应选择对工作影响较小的缺点，并表达出改进的决心。
示例答案：“我的优点包括较强的团队合作精神和良好的沟通能力，这使我能够在团队中发挥积极作用。
至于缺点，我认为我在时间管理方面还有待提高，我会通过制定详细计划和时间表来改进这一点。
”第二部分：综合分析类3. 题目：当前，我国乡村振兴战略的实施对于农信社的发展具有重要意义。
请谈谈你对这一战略的理解，以及农信社在其中可以发挥的作用。
解析：- 答案要点：在回答这个问题时，应聘者应阐述乡村振兴战略的背景和意义，分析农信社在其中的角色和作用，如提供金融服务、支持农村产业发展等。
示例答案：“乡村振兴战略是我国当前的重要战略，旨在通过发展农村经济，提高农民生活水平。
农信社作为农村金融主力军，可以发挥以下作用：一是提供便捷的金融服务，满足农村金融需求；二是支持农村产业发展，助力农民增收；三是推动农村基础设施建设，改善农村生活环境。
”4. 题目：近年来，互联网金融发展迅速，对传统银行业务造成了一定冲击。
请谈谈你对互联网金融的看法，以及农信社如何应对这一挑战。
解析：- 答案要点：在回答这个问题时，应聘者应分析互联网金融的优势和劣势，提出农信社应对挑战的策略，如加强科技创新、拓展线上业务等。
农村信用社机关中层干部竞聘考试题及答案
农村信用社机关中层干部竞聘考试题1. 农村信用社考试面面观一、填空题：1、《贷款通则》第九条按贷款方式分类，贷款可分为________、________、________。
2、按贷款风险分类法，贷款可分为________、________、________、________、________五类。
3、贷后检查的方法主要有________、________、________。
4、贷款担保的方式有________、________、________等。
5、具有代为清偿能力的________、________可以作为保证人。
6、短期贷款展期期限累计不得超过________;中期贷款展期期限累计不得超过________;长期贷款展期期限累计不得超过________，国家另有规定者除外。
7、《金融违法行为处罚办法》所称高级管理人员，包括农村信用合作社的________、________、________、________。
8、农户小额信用贷款采取________、________、________、________的管理办法。
9、票据丧失的补救措施有________和________、________。
10、除保证担保方式外，法定的其他担保方式有________、________、________、________。
11、票据行为包括________、________、________和________。
12、库房管理的质量要求达到“六无”，即：无火灾、无霉烂、无虫蛀、无鼠咬、________、无差错事故。
13、出纳错款的处理分为一般技术性错款处理和________错款处理。
14、“六相符”是指：________、________、________ 、________、________、________。
15、当操作员离开岗位时应将系统退出业务至________状态。
16、会计核算质量要求的“五无”指________、________、________、________、________。
农信社面试题目和答案
农信社面试题目和答案农社面试题目及答案1、领导安排你到一个部门去做一项工作，而同事认为你抢了他的业务，你如何对待这个问题?工作中难免发生误会，而理解与宽容是人与人之间友好的桥梁。
一般而言，发生误会是因为不了解，当了解了后，误会自然会消除。
如果我在工作中碰到这样的事情，首先我会按照领导的要求，认真的做好领导交办的工作;其次，我会与同事加强沟通和联系，比如和他一起唱唱歌、喝喝茶，融洽与他的关系，拉近与他的距离。
三是我会在适当的时候向他进行解释，争取得到他的理解。
毕竟，只有尊重别人的人，才能得到别人的尊重。
2、同事中有人喜欢表现自己，而有人喜欢克制自己，你属于哪种类型的人?无论是表现自己的人还是克制自己的人，我觉得都应该有个度，过份的表现是“张扬”，过份的克制是“封闭”。
我觉得自己更加偏向于属于一个“外向型”性格的人，一方面，我认为人应该要适度的表现自己，因为只有表现才能向别人推介自己，让别人认识自己，从而让别人发现自己;但是不可过度，所谓“得意不可忘形，失意不可失态”。
将心比心，我们在一起共事时可以接受一个有才能、善于交流的人，但绝不希望与一个时常显现出盛气凌人架势的人在一起。
另一方面，我也认为人应懂得适度克制，韬光养晦，不在自己实力不充足的时候显示夸大自己的才能，也不在自己足够强大的时候肆意自己的才能。
3.一个客户让你做某件事，但这显然是违反制度的。
你跟他解释了，他不听你解释，非要你做。
你会怎么处理？对这个顾客提出的要求，从原则上讲，我肯定不能为他办理，因为“没有规矩，不成方圆”。
但是，也要注意灵活性。
顾客就是上帝，我们不要激怒他，而要让他感受到我们诚恳的服务态度，从而认可我们的服务质量，而并非有意为难。
比如：我会请他到休息室休息，端杯热茶给他，让他的情绪稍微稳定，气氛有所缓和，然后我会耐心的向他宣传相关制度，说明为什么不能办，争取得到他的理解与支持。
如果顾客仍然听不进，继续大闹，我会向领导汇报，请领导出面解决。
农信社面试问题及答案(优秀3篇)
农信社面试问题及答案（优秀3篇）农村信用社成立以来，一直在服务“三农”、支持地方经济发展等方面发挥着金融主力军的重要作用。
以下是作者给大家分享的3篇农信社面试问题及答案，希望能够让您对于信用社面试题库的写作有一定的思路。
农信社面试问题及答案篇一问题一：“请做个简单的自我介绍”这是农村信用社面试的必考题目，在回答时不要只谈及年龄、毕业院校、专业、爱好等基本信息，这些内容简历上都有体现。
考官更希望通过回答的内容了解到求职者的工作能力、稳定性等。
在作答时需要注意：1、自我介绍的内容需要与网申时提交的简历内容一致。
2、可以突出过往经历，并强调在学习或工作中收获了什么、给团队带来了什么。
3、要切中要害，不谈无关、无用的内容。
4、条理要清晰，层次要分明。
5、较好提前写好并背熟。
问题二：“谈谈你的家庭情况”该题也是农信社常考问题，考官问家庭环境，主要是想了解一下求职者的成长环境、性格特点、心态等等。
在作答时需要注意：1、简单地介绍一下家庭成员、职业等。
2、强调突出良好的家庭氛围对自己性格的影响。
3、强调父母对教育的重视进而突出自己的学习能力。
4、强调父母对自己工作选择的支持。
5、强调自己对家庭的责任感。
问题三：“你有什么兴趣爱好？”考官主要还是想通过这个问题了解应聘者的。
性格和对生活的态度，从而考察一下应聘者与应聘岗位的匹配度。
在作答时需要注意：1、较好不要回答自己没有什么兴趣爱好。
2、回答不要仅限于读书、音乐、看电影等等。
3、避免一些不良嗜好，比如打麻将、喝酒等。
4、结合岗位有重点地说明自己的兴趣爱好。
例如客户经理，可以说自己热爱演讲沟通能力强等。
5、可以增加团体项目类的爱好突出自己的合作能力。
6、较好能有一些运动户外类的业余爱好以突出可以吃苦耐劳的性格。
问题四：“你较崇拜谁？”考官询问应聘者较崇拜的人是想了解到应聘者为什么崇拜这个人，进而了解应聘者的品质、观念等。
在作答时需要注意：1、较好不要回答自己谁都不崇拜。
吉林省农村信用社招聘：面试语言试题
吉林省农村信用社招聘：面试语言试题本卷共分为1大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。
一、单项选择题（共50题，每题2分。
每题的备选项中，只有一个最符合题意）1.政治权利和自由、宗教信仰自由、人身自由、社会经济文化权利等基本权利，这说明__。
A．宪法规定国家生活中的根本问题B．宪法才能规定全体公民的权利和义务C．宪法是人民权利的保障书D．宪法具有最高的法律效力2.会计专用章印油应用[ ]颜色。
A．蓝色B．红色C．收入用红色、付出用蓝色D．以上都不对3.科学发展观强调全面发展，首先是__。
A．社会的全面发展B．经济的全面发展C．人的全面发展D．人和社会的全面发展4.下文划线部分依次作出的改动，不必要的是__。
以苏东坡之才，治国经邦也会有独特的建树，他任杭州太守期间的政绩就是明证。
可是，他毕竟太有诗人气质了，禁不住(A) 有感便发，不平则鸣，结果总是得罪人。
他的诗名(B) 流芳百世，冠绝一时，但他的五尺之躯(C) 却容不了当权派，(D) 无论同党秉政，还是政敌当道，他都照例不受欢迎。
A．不平则鸣，有感便发B．冠绝一时，流芳百世C．却不见容于当权派D．无论政敌当道，还是同党秉政5. 经济体制和经济制度的关系是__。
A．经济体制的性质决定经济制度的性质B．同一经济制度下可以有不同的经济体制C．同一经济制度下只有一种经济体制D．经济体制可以等同于经济制度6. 不完全竞争市场出现资源配置的低效率是由于__。
A．价格高于边际成本B．边际成本等于平均成本C．价格等于边际成本D．边际成本小于平均成本7. 社会主义法治理念是中国特色社会主义理论体系的组成部分，这个理论体系包含邓小平理论。
20世纪70年代末至90年代初，中共中央领导集体的主要代表邓小平曾创造性地提出一系列具体的法律思想。
判断下列哪一项不是邓小平理论法律思想的重要内容__ A．“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”的十六字方针B．一手抓建设和改革，一手抓法制C．用法律措施维护安定团结的政治局面D．明确提出“依法治国，建设社会主义法治国家”的基本方略8. “我们从小麦的滋味中根本无法判断他是封建农民生产的，还是资本主义制度下农业工人生产的。
2024吉林省招聘村居后备干部考试题库及答案
2024吉林省招聘村居后备干部考试题库及答案学校:________班级:________姓名:________考号:________一、单选题(25题)1.通信是人与人之间通过某种媒体进行的信息交流与传递。
在中国古代，民间的通信只能是让别人捎口信，官方也只是通过一个一个的驿站进行信息传递，这种通信方式对远距离来说，最快也要几天的时间。
而现在的通信式，有电报、电话、快信、短信、E-MAIL等，实现了即时通信。
下列属于当前通信技术前沿领域的是（）。
A.宽带传送与接入技术B.图像传输技术C.数据传输技术D.INTER网技术2.根据汇率理论中的购买力平价理论，两国通货的名义汇率反映两国的（）。
A.财富增长差别B.物价差别C.居民收入差别D.利率差别3.60年头出现的“绿色革命”，其含义是()A.扩大耕地面积，提高单位产量B.抓好育苗，培育新品种C.`改造沙漠，营造人工牧场D.采纳农作物高产良种4.四川省某农村独生子女家庭有人口3人，拟在承包耕地上修建住宅,其宅基地面积最多可批准（）。
A.60平方米B.90平方米C.120平方米D.150平方米5.2010年4月14日，我国发生里氏7.1级地震，其地点在（）。
A.河北唐山B.四川汶川C.青海玉树D.云南丽江6.低碳技术研发投入具有时滞效应，也具有不确定性。
因而，许多国家拿出一定比例的财政预算补贴。
例如风电,光伏发电的上网电价,纯电动汽车的补贴,低碳建筑的政策优惠等，这表明（）。
A.财政能够有效弥补市场在资源配置中的不足B.低碳技术研发领域的资源配置主要应由政府来承担C.市场调节只有建立在财政政策之上才能更好地发挥作用D.财政政策干预比市场调节更具有优越性7.在现代市场经济中，居支配地位的是()A.个人业主制企业B.合伙制企业C.合作制企业D.公司（法人）制企业8.社会主义新农村建设的要求是（）。
A.工业反哺农业，城市支持农村B.以科学发展观统领农村经济社会发展全局C.生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主D.“多予少取放活”9.我国制定的旨在使高科技成果商品化和产业化的支配是()A.“火炬”支配B.“星火”支配C.“863”支配D.“信息”支配10.下列有关“通告”的表述中错误的是（）。
2024吉林省招聘村居后备干部应知应会题及答案
2024吉林省招聘村居后备干部应知应会题及答案学校:________班级:________姓名:________考号:________一、单选题(25题)1.农民集体所有的土地，依法实行土地承包经营制度。
承包方对自己承包的土地所享有的物权属于（）。
A.担保物权B.法人财产权C.用益物权D.所有权2.领导者应具备的决策修养中，摆在第一位的是()A.决断魄力B.创新精神C.科学素养D.民主作风3.行政监督的对象是()A.国家公务员的公务行为B.国家公务员的日常行为C.国家公务员的一切行为D.国家公务员的民事诉讼行为4.古诗词是古人为我们留下的宝贵财富，下列诗句中只涉及物理变化的是：（）A.春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干B.野火烧不尽，春风吹又生C.只要功夫深，铁杵磨成针D.爆竹声中一岁除，春风送暖入屠苏5.相当于和谐社会而言,我国的小康社会是指()。
A.经济上的目标B.生活上的目标C.整体性的目标D.政治上的目标6.某医院医生甲为患者乙做手术时将一块纱布遗留在乙腹腔，乙因此所受的损害应由（）。
A.甲承担赔偿责任，医院承担补充责任B.医院和甲承担连带赔偿责任C.甲承担全部赔偿责任D.医院承担全部赔偿责任7.社会发展规律也就是人们活动的规律。
这是因为()A.人与社会分不开B.社会由人组成，以人的物质生产活动为基础C.人同社会听从同一规律D.社会同自然无关而同人有关8.我国最早的表演艺术是：（）A.戏剧B.歌舞C.杂技D.曲艺9.唯物辩证法的总特征是()A.对立与统一的观点B.分析与综合的观点C.联系与发展的观点D.运动与静止的观点10.领导者把决策权力交给下级，对下级的工作不闻不问。
这种领导方式称作()A.民主型领导方式B.参与型领导方式C.放任型领导方式D.自决型领导方式11.宪法规定，居民委员会、村民委员会同基层政权的相互关系由法律规定。
下列不属于基层政权的是()。
A.乡、民族乡、镇的人民政府B.不设区的市、市辖区的人民政府C.不设区的市、市辖区人民政府的派出机构D.县人民政府12.承包经营基本农田的单位或者个人连续（）年弃耕抛荒的，原发包单位应当终止承包合同，收回发包的基本农田。
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吉林农村信用社后备干部面试试题
1、农村金融市场“战国时代”正悄然走来,市场竞争日趋激烈,农村信用社面临着严峻挑战。
请试分析农村信用社面临的市场竞争环境,并结合实际谈一谈在这种形势下从哪些方面入手开展金融业务营销?
参考答案(要点):(1)竞争环境分析:农行重返农村市场;邮政储蓄占有一定的市场份额;民间金融资本“浮出水面”;外资金融机构可能进军农村金融市场;其他金融机构的竞争更加激烈。
(2)开展业务营销应从以下方面入手:进行市场细分,明确市场定位;提高服务手段,增强服务功能;增加业务品种,强化竞争优势;加强内部管理,提高经营水平;引进科技人才,增强核心竞争力。
2、虽然享受了农村信用社改革扶持政策,但目前我省农村信用社不良贷款包袱仍然很重,请结合实际谈一谈如何化解不良贷款风险?
参考答案(要点):(1)积极开展信贷营销,降低不良贷款比例;(2)采取有效措施清收不良贷款,降低不良贷款金额;(3)管理好贷款,严控新增不良贷款。
3、为什么说我省农村信用社在相当长的一个阶段要把支持和服务“三农”的放在农村增收致富上?如何贯彻落实?
参考答案(要点):(1)把支农的重点放在农民增收致富上,因为:一是农村是最安全的金融市场区域;二是农村蕴含着大量的市场空间;三是农民是诚信度较高的客户群体;四是农户小额贷款和农户联保贷款是信用社品牌,具有发展潜力。
(2)贯彻落实:一要做好市场调查,了解市场需求;二是结合区域优势产业,加大支持力度;三是坚持“小额、分散、安全、效益”的信贷投放原则,将资金向农业倾斜;四是提高服务水平,不坑农害农。
4、我省农村信用社分配制度改革应遵循的原则有哪些?如何建立有效地激励约束机制?
参考答案(要点):
(1)原则:正确导向;效益同步;拉开档次;整合资源;强化约束;公开透明。
(2)
激励方面:一是制定考核目标;二是利益与效益挂钩,按劳取酬;三是适度授权;四是加大奖励力度,因人而异,设定不同的奖励办法。
约束方面:一是制度约束,适时监督;二是有效控制:包括报酬控制和权利控制;三是坚持阳光操作,公开透明;四是明确责任,加大违规处罚力度。
5、“知识改变命运,学习创造未来”。
当前,建设学习型系统是新形势下推进农村信用社健康发展的必然要求。
请结合实际谈一谈应从哪几个方面入手来建设学习型农村信用社?
参考答案(要点):(1)建立学习培训制度,完善学习激励机制;(2)实行持证上岗,促进学习风气形成;(3)领导带头,营造良好的学习氛围,养成良好学习习惯;(4)坚持理论联系实际,注重知识更新,工作创新,学以致用。
6、对于此次培训班目的,省联社党委提出:“重点是要努力提高五个方面的能力”。
你认为通过这次培训班你的哪些方面能力有所加强,哪些方面的能力还略显不足,今后打算如何努力?
参考答案(要点):(1)五个方面的能力:一是提高面对市场竞争,加快自我发展
的能力;二是提高应对复杂局面,解决突出矛盾和问题的能力;三是提高业务水平,指导基层经营的能力;四是提高发展信合,建设先进文化的能力;五是提高总揽全局,协调各方的能力。
(2)略。
7、“科技是第一生产力”。
目前全省农村信用社电子化建设工作正有序进行,请谈一谈我省农村信用社实施电子化建设具有哪些实际意义?在电子化建设方面应注意哪些问题?
参考答案(要点):(1)意义:一是提高服务手段,增强竞争力;二是促进业务创新,增强服务功能,增加效益增长点;三是促使员工加强对新知识的学习,提高队伍素质;四是提高劳动生产率,节约资源,优化资源配置;五是管理信息系统更加完善。
(2)应注意的问题:一是立足长远,避免重复建设,造成资源浪费;二是从农村信用社自身实际出发,避免盲目追求高标准;三是与业务紧密结合,注重适用性和可操作性;四是建好内控制度,防范风险。
8、大力发展中间业务是金融业务创新,增加收入来源的有效举措。
请结合实际,谈一谈农村信用社中间业务开展过程中存在的问题及对策?
参考答案(要点):(1)存在的问题:一是中间业务品种单一,缺乏创新;二是中间业务营销重任务考核,轻正向激励;三是缺乏市场调研,盲目追随他行;四是不从市场需求出发,违背规律,单纯追求效益,有时产生负面影响(如强制保险);五是现有中间业务高成本、低回报。
(2)对策:一是结合电子化建设,增加中间业务品种;二是加强市场调研,开发适销对路产品;三是有效引导客户消费导向,积极开
展业务营销;四是坚持正向激励,促进中间业务规模增加;五是制定长远中间业务发展规划,避免短期趋利行为,注重长期效益。
9、扩大业务规模是提高效益的有效途径。
请结合实际谈一谈在扩大业务规模过程中应注意哪些问题?
参考答案(要点):(1)要做好市场调研,掌握市场容量;(2)注重业务质量,防范
经营风险;(3)合法合规经营,按金融规律办事;(4)制定好业务发展规划,稳健经
营;(5)避免偏离“三农”方向;(6)在追求利润方面保持适当弹性。
10、目前我省农村信用社在业务营销、经营管理方面仍然属于粗放经营模式,具体表现在哪些方面?如何解决?
参考答案(要点):(1)具体表现:一是重业务总量的增加,轻资产负债结构的优化;二是资金组织方面缺乏成本意识,导致资金成本高;三是信贷业务营销不能进行市场细分,不精耕细作,仍是广种薄收;四是经营管理方法简单,缺乏创新。
(2)解决方法:一是建立长效主导机制,优化资源配置;二是转变传统观念,按客观规律办事,促进业务创新,适应市场竞争要求;三是加强员工队伍建设,提高队伍素质;四是科学编制计划,合理确定目标,促进农村信用社稳步发展;五是加快电子化建设,提高服务手段,提高社会知名度,做品牌产品。
11、请结合实际谈一谈农村信用社道德风险有哪些具体表现?如何防范?
参考答案(要点):(1)道德风险涵于农村信用社的各类风险当中,具体表现在以下方面:一是在组织资金方面,规违操作;二是违规放贷,内外勾结,损害信用社利益;三是抵债资产管理、处理方面暗箱操作,损公肥私;四是不认真执行制度,滥用权力;五是选人用人方面不公平、公正,营私舞弊。
(2)防范:一是建立有效约束机制;二是严格制度约束,依法合规经营;三是加强思想教育;四是完善制度,责权明确;五是发挥监督作用;六是加大违规处罚力度。
12、请结合实际谈一谈农村信用社应当构建怎样的经营管理指标体系?
参考答案(要点):(1)指标体系要全面完善,涉及经营管理的方方面面,促使各项工作全面推进;(2)指标体系要重点突出,要从实际出发,根据业务发展计划中的中心或重点,在指标体系中有所侧重;(3)指导性指标和指令性指标相结合,相辅相成,共同组成完整的指标体系;(4)指标体系一旦确立,在考核期内不能随意调整。
(5)要根据年度发展规划,灵活调整指标体系;(6)指标体系要与绩效考核相结合,发挥积极作用。
13、请结合实际谈一谈如何建设农村信用社企业文化?
参考答案(要点):企业文化即企业精神,建设农信社企业文化:一是要有农信社的经营特点,为职工和客户认同;二是企业文化要有凝聚力、感召力和生命力;三是
农信社企业文化与其经营目标、经营行为、经营成果结合起来;四是要在经营管理中长期培养,相对稳定,并形成企业习惯;五是要体现时代风貌,具有活力,(如“心系百姓、服务三农、适度获利、共求发展”);六是理念文化、制度文化、行为文化要并重。
14、请结合实际谈一谈如何做好信用社领导干部?
参考答案(要点):(1)要有强烈的事业心,责任感,要想事、谋事、干事,还要干成事;(2)要有较高的思想觉悟,有大公无私的境界,有吃苦耐劳、艰苦奋斗的的意志品质和思想作风,办事公道;(3)要有好的精神状况,不服输、不气馁,敢于面对复杂矛盾和问题;(4)具备全面的知识和技能,具有创新精神,运用领导艺术开展工作;(5)带好队伍,增强队伍凝聚力,培养很好的团队精神。
15、请结合实际谈一谈如何防范抵债资产收回、管理和处置方面的风险?
参考答案(要点):(1)在贷款发放上防范,做到两个重视:要重视借款人的还款能力,重视抵押物的变现能力;(2)严把抵债资产准入关,要严格执行抵债资产收回条件限制,按程序操作,增加透明度;
(3)要完善收回抵债资产的手续,明确当事人之间的权责关系,不留“小尾巴”;(4)加强抵债资产的管理,防止因管理不善造成的抵债资产损毁、破坏、贬值,对于不能及时变现的要通过出租、承包等方式进行经营,防止损失扩大;(5)制定变现抵债资产变现计划,对于价格合理,没有升值潜力的抵债资产,要积极处理变现,在变现过程中按程序规范操作。