2020年胸外科护理工作计划
胸外科护理工作计划范文
胸外科护理工作计划范文一、概述胸外科是外科学的一个重要分支，主要处理胸部和腹部的手术病变。
由于手术后病人身体虚弱，护理工作显得尤为重要。
本文将从预防术后并发症、病人教育、疼痛管理、管路护理等方面进行阐述，提供胸外科护理工作计划范文。
二、预防术后并发症1.呼吸系统并发症：胸外科手术后病人常见的并发症之一，如果病人的肺功能较差，呼吸道分泌物不易排出，就有可能导致肺不张、肺炎等问题的产生。
因此，术后24小时内，我们要根据病人情况进行血氧饱和度、呼吸频率和深度、呼吸音、氧气疗法等观察和护理。
多次短时间的下床活动，能使得痰液排出更加顺畅，有利于防止呼吸道并发症的发生。
2.胃肠道并发症：对于严重的胸腹部切口，经常会出现肠胃的不适，例如术后恶心、呕吐、腹部胀气等。
术后36小时内，我们需要考虑从三个方面来预防胃肠道并发症：饮食管理、剂量控制和观察反应。
饮食以清淡、易消化的流质为主，正常肠道通畅后，逐渐增加口服食物的量。
同时，用药剂量也应该注意控制，防止引起不良反应。
三、病人教育在胸外科护理工作中，病人教育非常重要。
在术前，我们要告诉病人术后的一些情况，例如怎样行走、咳嗽、深呼吸等。
术后第一次深呼吸时，多数病人会感到疼痛，如果他们不知道怎么做，就可能造成不必要的疼痛和并发症。
因此术前要进行详细的病人教育，让他们了解术后要注意何种问题，树立恢复信心。
四、疼痛管理疼痛管理是胸外科护理中的一大难题，没有好的疼痛管理方案，很容易导致病人的痛苦加剧，影响到病人的恢复和医疗质量。
常用的疼痛管理方法有药物疗法和非药物治疗法。
在药物疗法方面，可以使用口服药、贴片贴剂或静脉注射等方式。
在非药物治疗方面，可以采用理疗、针灸、按摩等手段。
疼痛的症状不同，管理方法也不同，需要根据病人的症状和疼痛等级来进行管理，并且观察任何不良反应。
五、管路护理在胸外科护理中，呼吸机、尿管、胃管等管路的管理至关重要。
通常病人出院前要求基本的自我保健技能，这包括如何清洁和维护各种管路。
胸外科工作计划(共14篇)
胸外科工作计划（共14篇）篇1：胸外科工作计划一、规范病房管理，建立以人为本的住院环境每日对病房进行通风，保持病房安静、清洁、清新，落实岗位责任制，按照分级护理标准对患者进行护理，责任护士严格按照周作息时间和日程安排进行工作，实施健康教育，加强对危重患者的基础护理和个案护理，满足患者及家属的合理需求，认真履行护士的职责和义务，努力提高医院临床护理服务质量。
让每个责任护士明确每天的工作内容。
护士长也会根据每周的日程安排进行抽查。
工作中应严格执行各项核心制度、疾病护理常规和临床护理服务规范，规范临床护理实践。
二、改善服务流程，提高服务质量提升护士形象1.等级医院检查后，的改变就是规范护士的礼仪与文明用语使用，首先每天的晨会交班，要求每个护士的站位及站姿要规范整齐，通过不断的培训和管理现在晨会交班每个护士都已养成良好的交班礼仪与习惯。
表现了护士应有的仪表。
2.另外通过强化推行“首诊负责制”，规范接待新入院病人服务流程，推行服务过程中的规范用语，例如每天早上交接班时和护理时责任护士进入病房时对患者认真做好自我介绍，严格按照交接班程序进行交接班，同时护士长深入病房广泛听取病人及陪护对护理服务的意见，对存在的问题查找原因，提出整改措施，不断提高服务质量。
全年病人及家属无投诉。
三、进一步提供优质服务1.我科强调相互之间良好的护患沟通，关注服务对象的感受，通过具体的行为举止把我们的关爱之意传递给病人，让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在。
如责任护士在病人出院一周内进行电话随访。
2.弹性排班：结合我科具体情况，排班模式进一步优化推行了护理人员弹性排班制。
在治疗、护理高峰时段或护理工作量激增时，保障紧急状态下护理安全与护理质量。
实行工作质量与绩效考核挂钩，调动了护士工作积极性，及时发现护理安全潜在问题，将安全隐患消灭在萌芽状态。
3.优化护理模式，落实责任护理：加强病房管理，每天护士长重点检查病房管理，使每一位护士从心里重视这项工作，班班进行清洁交接班。
【优质】2020年胸外科护理工作计划
参考范本【优质】2020年胸外科护理工作计划______年______月______日____________________部门一。
加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效的回避护理风险,为病人提供优质、安全有序的护理服务。
1.不断强化护理安全教育,把安全护理作为每周五护士例会常规主题之一,将工作中的不安全因素及时提醒,并提出整改措施,以院内、外护理差错为实例讨论借鉴,使护理人员充分认识差错因素、新情况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。
2.将各项规章制度落实到实处,定期和不定期检查,监督医学,教育网收集整理到位,并有监督检查记录。
3.加强重点环节的风险管理,如夜班、中班、节假日等。
实行APN排班及弹性排班制,减少交接班的频次,减少工作中的漏洞,合理搭配年轻护士和老护士值班,同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。
4.加强重点管理：如病重病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。
5.加强重点病人的护理：如手术病人、危重病人、老年病人,在早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险作出评估,达成共识,引起各班的重视。
6.对重点员工的管理：如实习护士、轮转护士及新入科护士等对他们进行法律意识教育,提高他们的抗风险意识及能力,使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时指定有临床经验、责任心强具有护士资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
7.进一步规范护理文书书写,减少安全隐患,重视现阶段护理文书存在问题,记录要“客观、真实、准确、及时完整”,避免不规范的书写,如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等,使护理文书标准化和规范化。
8.完善护理紧急风险预案,平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作,如输血、输液反应、特殊液体、药物渗漏、突发停电等,都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。
胸外科护理年度工作计划
胸外科护理年度工作计划胸外科护理是医院内重要的一个科室，专门负责病人的术后护理。
随着社会医疗水平的不断提高，胸外科领域也在不断发展。
为了提高胸外科护理的质量和服务，制定一份详细的工作计划是非常必要的。
1. 建立并完善制度制定规范的制度有助于提高科室的管理水平和减少出错的概率。
首先，我们需要建立科室的标准流程，包括护理操作、工作流程、常规手术方案等，并根据实际情况进行调整和优化。
其次，建立信息化平台，提高信息传递的效率和准确性，避免因信息传递不及时或不准确而引发的错误或失误。
2. 加强专业知识的学习和培训护士应不断提高自己的专业技能，掌握最新的医学知识和技术，提高临床操作和专业知识。
对于新人，要加强基础知识的培训，逐步提高技能水平。
同时，对于老员工，可以进行专业知识升级培训，在本领域内取得更高的资格证书，来提高自己的职业竞争力。
3. 加强护理安全在工作中，要始终保持安全意识，按照制定的标准流程进行操作，遵守操作规程，对于出现的异常变化要及时处理，避免事故的发生。
加强手术的安全预警和防范，提高防范措施。
对于病人出现不良反应、生命体征异常的情况，要及时报告医生，协助医生治疗。
4. 加强团队合作胸外科护理是一项集体工作，需要多个人共同合作完成。
因此，团队合作能力的提高非常重要。
我们可以开展团队建设，制定团队规则，明确分工，形成合作机制，提高协作效率和质量。
加强沟通，及时传递信息，避免因信息不畅通而出现的问题。
5. 提高服务质量和服务态度病人的满意度是医院工作的重要指标，提高服务质量和服务态度是我们的工作重点。
我们需要不断发现病人的需求，并且通过提供个性化的服务、关怀和交流来满足他们的需求。
同时，我们也要注意护理的细节，提供舒适的环境和合理的饮食，给病人带来更好的体验。
6. 加强设施和器材的维护和保养设施和器材的保养对于提高工作效率和护理质量有着非常重要的作用。
我们需要严格按照制定的维护保养计划进行操作，及时处理设备故障或异常情况。
胸外科护理年度工作计划
胸外科护理年度工作计划第一部分：工作背景和目标1.1 工作背景胸外科护理是一种专门针对胸腔手术、胸膜疾病和胸部创伤等疾病进行护理的专科医疗服务。
胸外科护理工作的目标是提供全面、个体化、安全、有效和满意的护理，以最大限度地提高患者的生活质量和治疗效果。
1.2 工作目标本年度工作计划的目标是提供高质量的胸外科护理，致力于提高护理质量和患者满意度。
同时，我们也致力于提高护士自身的专业素养和团队合作能力，以提高整个团队的综合水平。
第二部分：任务和计划2.1 患者护理2.1.1 提供个体化护理：根据患者的病情和需求，制定个体化的护理计划，确保患者得到适当的护理。
2.1.2 术前准备：为患者提供全面的术前准备工作，包括行术前评估、术前教育、营养支持等。
2.1.3 术后护理：提供全面的术后护理，包括疼痛管理、伤口护理、病情观察等。
2.1.4 并发症预防和处理：密切关注患者的病情变化，及时发现和处理并发症，确保患者的安全。
2.2 护理质量管理2.2.1 实施护理质量评估：开展胸外科护理质量评估活动，收集相关数据和意见，发现问题并制定改进措施。
2.2.2 发现和解决工作中的问题：及时发现并处理护理工作中的问题，确保工作的顺利进行。
2.2.3 定期组织护理研讨会：组织护理团队开展研讨活动，分享护理经验和研究成果，提高护理质量。
2.3 专业素养提升2.3.1 继续教育：参加胸外科护理相关的继续教育活动，提升自身的专业知识和技能。
2.3.2 学习新的护理技术和方法：关注胸外科护理领域的最新研究成果和技术进展，学习新的护理技术和方法。
2.3.3 加强团队合作：与团队成员密切配合，共同制定护理计划和工作流程，提高团队合作能力。
2.4 积极参与科研工作2.4.1 积极参与科研项目：参与胸外科护理相关的科研项目，提高科研能力和水平。
2.4.2 发表科研论文和学术成果：将科研成果报告出来，发表科研论文，提高团队的学术声誉和影响力。
医院胸外科护理工作计划
医院胸外科护理工作计划
具体工作计划如下：
1. 对患者进行临床观察和记录，包括血压、脉搏、呼吸、体温等生命体征的监测。
2. 协助医生进行各种胸外科手术的准备工作，包括患者的检查、洗净和消毒等。
3. 协助医生进行各种胸外科手术的器械准备和清点工作，确保手术过程中器械的完整性和准确性。
4. 协助患者进行术前和术后的身体护理，包括清洁换药、翻身搬运等工作。
5. 对患者进行疾病宣教和康复指导，帮助患者树立信心，积极配合治疗。
6. 协助医生和护士长完成手术室和病房的清洁和消毒工作，确保医疗环境的卫生和安全。
7. 参与胸外科护理研究和学术交流，不断提高护理水平和专业技能。
2024年胸外科护理工作计划范文（3篇）
2024年胸外科护理工作计划范文一、需求分析胸外科是一门专业的医学学科，主要针对胸腔内脏器官、大血管和食管等疾病进行治疗。
胸外科中的护理工作涉及到术前准备、术中护理和术后护理等多个环节，要求护士具备较高的专业知识和技术能力。
本文将详细介绍胸外科护理工作计划。
二、术前准备1. 了解患者病情：及时与主治医师交流，了解患者的病史、体检结果和诊断意见等，确定手术的紧急程度。
2. 心理准备：与患者和家属进行沟通，解释病情、手术的必要性和风险，并提供必要的心理支持。
3. 术前准备：帮助患者进行术前准备工作，包括清洗身体、禁食禁水等，并确保患者符合手术的准备要求。
4. 器械准备：根据手术要求备齐所需器械和消毒物品，并确保其完整和无损。
三、术中护理1. 导尿和造瘘：根据手术类型和需要，帮助医生进行导尿和造瘘等操作。
2. 插管和麻醉：协助麻醉师进行无痛插管，并确保插管的位置正确和通畅。
3. 监测和检查：负责监测患者的生命体征，包括血压、心率、呼吸等，并及时反馈给医生。
4. 操作协助：根据手术需要，提供协助和支持，如翻身、固定肢体等。
5. 出血控制：根据手术类型和出血情况，采取相应的措施进行出血控制。
6. 液体管理：根据手术需要和患者情况，协助医生进行液体管理，包括输液、输血和静脉药物等。
7. 管路护理：负责管路的护理和维护，包括清洗搏动血液氧合器等。
8. 随访和记录：定期随访患者的术后情况，并进行详细的护理记录。
四、术后护理1. 术后复苏：负责患者的术后复苏工作，包括观察患者意识、呼吸、循环等情况，并及时处理并发症。
2. 疼痛控制：根据患者的疼痛评估结果，采取合理的疼痛控制措施，包括药物治疗和非药物治疗。
3. 功能锻炼：根据患者的康复需求，进行功能锻炼，包括肢体活动、呼吸锻炼等。
4. 伤口护理：负责患者伤口的护理和更换敷料，及时观察伤口情况并及时处理并发症。
5. 饮食管理：根据患者的术后情况和饮食要求，进行合理的饮食管理。
2020胸外科护理工作计划模板(完整版)
计划编号：YT-FS-4438-482020胸外科护理工作计划模板(完整版)According To The Actual Situation, Through Scientific Prediction, Weighing The Objective Needs And Subjective Possibilities, The Goal To Be Achieved In A Certain Period In The Future Is Put Forward深思远虑目营心匠Think Far And See, Work Hard At Heart2020胸外科护理工作计划模板(完整版)备注：该计划书文本主要根据实际情况，通过科学地预测，权衡客观的需要和主观的可能，提出在未来一定时期内所达到的目标以及实现目标的必要途径。
文档可根据实际情况进行修改和使用。
【篇一】一、工作目标20xx年我要以服务提高质量，更好的为临床服务。
把以前的被动服务变为主动服务，争取做到收发物品主动热情，无差无错，存在问题及时沟通，解决落实，把各项工作规范再规范，细化再细化。
消毒灭菌准确彻底，无延误。
都说素质决定能力。
我要积极提高素质，加强学习，争先进。
认真学习医院的各项管理规范，协助护士长做好工作。
二、工作计划（一）学习管理工作规范认真学习医院的各项管理规范，逐句分析研究，不懂就问，协助护士长完成各项工作。
掌握各项规章制度，操作流程，操作规程，岗位职责，应急预案，做好各项工作。
（二）接受最新知识，提高业务素质积极参加医院组织的业务培训，科内的业务学习，不断学习新的专业知识，提高自身业务素质，做好每一项工作医|学教育|网搜集整理。
（三）主动热情服务，提升服务理念为病人服务“主动上门”，及时准确。
按规范进行护理操作，树立良好的服务形象，定期到病人当中征求意见，更周到的为每一名病人服务。
（四）加强个人修养，树立“天使”形象加强基本功训练，包括思想政治、职业素质、医德医风、临床操作技能等。
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2018年胸外科护理工作计划
【导语】本篇文章是WTT为您整理的2018年胸外科护理工作计划，仅供大家参考。
为进一步抓好医疗护理质量，提高护理人员业务技术水平。
今年的护理工作要以抓好护理质量为核心，围绕医院的发展规划，本着“以病人为中心”，以“服务、质量、安全”，为工作重点的服务理念，创新管理方式，不断提高社会满意度。
胸外科全体护士讨论制定201x 年护理质量工作计划如下：
一。
加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效的回避护理风险，为病人提供优质、安全有序的护理服务。
1.不断强化护理安全教育，把安全护理作为每周五护士例会常规主题之一，将工作中的不安全因素及时提醒，并提出整改措施，以院内、外护理差错为实例讨论借鉴，使护理人员充分认识差错因素、新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
2.将各项规章制度落实到实处，定期和不定期检查，监督医学，教育网收集整理到位，并有监督检查记录。
3.加强重点环节的风险管理，如夜班、中班、节假日等。
实行APN排班及弹性排班制，减少交接班的频次，减少工作中的漏洞，合理搭配年轻护士和老护士值班，同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。
4.加强重点管理：如病重病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。
5.加强重点病人的护理：如手术病人、危重病人、老年病人，在早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险作出评估，达成共识，引起各班的重视。
6.对重点员工的管理：如实习护士、轮转护士及新入科护士等对他们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时指定有临床经验、责任心强具有护士资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
7.进一步规范护理文书书写，减少安全隐患，重视现阶段护理文书存在问题，记录要“客观、真实、准确、及时完整”，避免不规范的书写，如错字、涂改不清、前后矛盾、与医
生记录不统一等，使护理文书标准化和规范化。
8.完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作，如输血、输液反应、特殊液体、药物渗漏、突发停电等，都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。
二。
以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
1.主管护士真诚接待病人，把病人送到床前，主动做入出院病人健康宣教。
2.加强服务意识教育，提高人性化主动服务的理念，并于周二基础护理日加上健康宣教日，各个班次随时做好教育指导及安全防范措施。
3.建立健康教育处方，发放护患联系卡，每月召开工休座谈会，征求病人及家属意见，对服务质量好与坏的护士进行表扬和批评教育。
三。
建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯制度，护士长及质控小组，经常深入病室检查、督促、考评。
考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发现护理工作中的问题，提高整改措施。