员工定向培养协议书
定向培养与定向就业协议书范本5篇
定向培养与定向就业协议书范本5篇篇1定向培养与定向就业协议书范本甲方（单位）：×××（以下简称甲方）法定代表人姓名：×××单位地址：×××电话：×××传真：×××乙方（个人）：×××（以下简称乙方）身份证号码：×××联系地址：×××电话：×××鉴于甲方为了发展自身实力及需要，与乙方就其参加定向培养工作，安排就业事宜，经友好协商并达成协议如下：一、培养目标1. 乙方参加定向培养的目的是为了提升自身能力和技能，为将来回报甲方提供更好的服务。
2. 乙方在培养期间应认真学习专业知识和技能，努力提高专业水平，并接受甲方的安排和督促。
二、培养期限1. 乙方参加定向培养的时间为××年，具体开始和结束时间为××年××月××日至××年××月××日。
2. 培养期间按照培养计划安排专业课程学习、实习等，具体安排由甲方负责制定。
三、培养内容1. 乙方将按照甲方的安排参加培训和学习，认真完成培养任务，达到规定的学习效果。
2. 乙方在培养期间应尊重师长和同事，积极主动参加各项活动，努力提高专业知识和技能。
四、就业安排1. 培养期满后，甲方将为乙方提供就业机会，并与乙方签订正式劳动合同，安排具体工作内容和薪酬待遇。
2. 乙方应认真履行工作职责，完成工作任务，并服从单位管理，维护单位利益。
五、协议解除1. 若乙方未能按照约定完成培养任务，经甲方提出书面通知后，乙方应立即退出培养，并承担因此造成的一切后果。
2. 若乙方在就业期间屡次失职、疏忽，经过甲方多次教育仍无改善，甲方有权解除与乙方的就业合同。
定向培养协议书(精选8篇)
定向培养协议书(精选8篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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定向委培的就业三方协议书6篇
定向委培的就业三方协议书6篇篇1甲方（用人单位）：___________________乙方（委培机构）：___________________丙方（学生）：___________________ 身份证号：___________________为明确各方职责和权益，经甲、乙双方协商决定实施定向委培的方式培养技工型人才，并由丙方服从甲方的要求从事定向培养的工作岗位，在平等自愿的前提下，各方就人才定向委培的就业事宜达成如下协议：一、总体目标甲方委托乙方负责定向培养一批技工人才，并负责解决丙方的就业问题。
丙方同意参加甲方与乙方联合进行的定向培养项目，接受甲方的委托与乙方的培养。
甲方与乙方对丙方进行技术培养及就业方面的指导，确保丙方顺利就业。
通过三方共同努力，实现优势互补，资源共享，达到三方满意的目标。
二、各方的权利和义务（一）甲方的权利和义务：1. 负责将所需知识、技能要求明确提供给乙方，并积极参与培养过程的设计和实施过程。
对学生的实习进行监督和考核，并为丙方提供顶岗实习的工作岗位。
顶岗实习期间向丙方提供一定的生活补助或奖学金等福利待遇。
顶岗实习期满并符合甲方要求的丙方择优录用为正式员工。
2. 根据丙方的工作表现及综合能力，可调整丙方的岗位和工作内容。
对于不能胜任工作的丙方，有权终止协议并要求乙方安排其他就业岗位或另行择业。
对于表现优秀的丙方给予相应的奖励政策以及后续教育深造的机遇等。
享受教育部门与学校授予的优秀共建单位的荣誉及国家相应的政策支持。
对学生个人条件及其他相关条件择优选择上岗就业的对象和名额等。
有权监督乙方的培养过程和执行本协议的情况。
有权向乙方提出合理化的意见和建议等。
对于甲方提供的先进设备和技术机密等不予泄露或转让等。
为乙方参与甲方相关活动提供便利条件等互惠条件支持等。
其他未尽事宜可协商处理。
（二）乙方的权利和义务：负责根据甲方提出的要求和标准对学生进行全面的职业技能培养。
在不影响丙方正常学习的情况下接受甲方的合理合法监督与管理等事宜。
定向培训协议范本8篇
定向培训协议范本8篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（培训机构）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，为共同推动定向培训活动，经友好协商，达成以下协议：一、协议目的为了促进人才培养和就业市场的有效对接，提高劳动者职业技能水平，促进企业发展和社会就业，甲方与乙方共同开展定向培训活动。
本协议旨在明确双方的合作内容、方式及权利义务等。
二、培训内容本次定向培训内容包括但不限于专业技能知识、职业素养、实践技能等，具体课程安排以乙方制定的培训方案为准。
三、培训对象及条件本次培训面向甲方所需的专业技能人才，具体条件包括但不限于年龄、学历、工作经验等，由甲方提出具体要求并协助乙方进行筛选。
四、培训时间和地点本次培训时间自______年______月______日至______年______月______日，共计______天。
培训地点为乙方的培训机构所在地。
五、培训费用及支付方式1. 培训费用：本次培训费用共计人民币______元。
2. 支付方式：甲方应按照约定时间将培训费用支付至乙方指定账户。
3. 乙方应提供合法有效的发票作为凭证。
六、双方权利义务（一）甲方权利义务：1. 甲方应提供培训所需的相关资料和信息。
2. 甲方应按时支付培训费用。
3. 甲方有权监督乙方的培训工作，确保培训质量。
4. 甲方应尊重乙方的知识产权，不得擅自复制或泄露培训课程资料。
（二）乙方权利义务：1. 乙方应根据甲方的需求制定培训计划和方案。
2. 乙方应按照培训计划认真组织培训工作，确保培训质量。
3. 乙方应对参训人员进行考勤管理，确保参训人员的出勤率。
4. 乙方应对培训过程中产生的知识产权进行保护。
七、违约责任及赔偿损失1. 若甲方违反本协议约定，未按时支付培训费用或擅自复制、泄露培训课程资料等，应承担违约责任，并赔偿乙方因此造成的损失。
定向培训协议范本6篇
定向培训协议范本6篇篇1定向培训协议范本甲方：（单位名称）法定代表人：（姓名）地址：（详细地址）电话：（联系电话）传真：（传真号码）乙方：（被培训人姓名）身份证号：（身份证号码）联系地址：（详细地址）联系电话：（联系电话）为加强人才培养和拓展员工职业发展空间，甲、乙双方本着互助共赢的原则，经友好协商，达成以下协议：一、培训内容1. 乙方接受甲方的定向培训，培训内容包括但不限于（列出具体培训内容和要求）。
2. 乙方应严格遵守培训规定，按时参加所有培训活动，认真学习培训内容。
二、培训期限培训期限为（具体培训期限），培训期满后视乙方表现情况，甲方有权决定是否录用乙方并提供相应岗位。
三、培训费用甲方将负责培训期间的相关费用，包括但不限于培训费、住宿费、交通费等。
乙方需自行承担个人费用。
四、培训期后就业安排1. 培训期满后，甲方根据乙方的表现情况和公司实际需求，决定是否录用乙方。
2. 如甲方决定录用乙方，双方将签订正式劳动合同，乙方将正式成为公司员工并享受相应的待遇和福利。
3. 如甲方不录用乙方，除非另有协商，双方培训协议自动到期并终止，乙方可根据实际情况自主选择就业方向。
五、解除协议1. 任何一方违反培训协议的规定，均应赔偿对方因此造成的损失，并承担相应的法律责任。
2. 经协商一致，双方可解除培训协议，但需提前书面通知。
六、其他事项1. 本培训协议自双方签字之日起生效，具体事宜依据双方签署的培训协议为准。
2. 本培训协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：（单位名称）法定代表人：（签字）日期：以上是定向培训协议范本的内容，双方在签署协议之前应仔细阅读并理解协议内容，确保能够遵守协议规定，达成共识后再行签署。
愿双方在培训过程中取得优异成绩，实现共同发展和进步。
篇2定向培训协议范本甲方：______________（公司名称）乙方：______________（培训机构名称）为了提高员工的专业技能和工作能力，提高企业的竞争力，甲方和乙方根据平等自愿的原则，就定向培训事宜达成如下协议：第一条培训内容1.1 乙方根据甲方需求，为甲方选定的员工提供相关专业技能培训，培训内容包括但不限于技术、管理、语言等方面。
定向培养推荐就业协议书5篇
定向培养推荐就业协议书5篇篇1定向培养推荐就业协议书甲方：____________（具体单位名称）联系地址：_______________电话：_____________法定代表人（负责人）：_____________乙方：____________（具体个人姓名）性别：_____________身份证号码：_____________联系地址：_____________联系电话：_____________鉴于甲、乙双方为了实现共同的就业和发展目标，就乙方接受甲方定向培养推荐就业事宜达成如下协议：第一条乙方接受甲方资助并在其资助期内，从事_______（填写预定从事的工作或专业）工作。
受资助后，乙方应当按照预定就业的机构规定进行培训和学习，提高自身能力和素质。
第二条甲方为乙方提供职业能力培训、知识技能培训，并安排乙方学习相关课程。
在资助期间，乙方应当认真学习，提高专业技能水平，以便更好地适应工作需要。
第三条乙方应当服从甲方的安排，尊重甲方的管理，维护甲方的形象和利益。
乙方在工作中应当恪守公司规章制度，严格遵守职业操守，不得参与违法违规活动。
第四条乙方在资助期满后，须按时、按质、按量履行合同任务，不得提前离职或私自转换岗位。
必要时，乙方应当签署延长合同协议。
第五条乙方在资助期内不得私自辞职，应当履行甲方安排的工作任务。
如有特殊情况需要离职，需提前向甲方提出书面申请，经批准后方可解除合同。
第六条如乙方违反合同规定，无正当理由擅自离职，甲方有权要求乙方返还资助款项，并根据实际情况追究法律责任。
第七条本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
期满后，如乙方表现优秀，甲方可考虑提供转正机会。
第八条本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
本协议如有争议，应当协商解决。
如协商不成，应当向______（填写仲裁机构名称）申请仲裁。
甲方（单位盖章）：______ 乙方（个人签字）：______签署日期：______ 签署日期：______（附：本协议书一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
定向委培就业三方协议书6篇
定向委培就业三方协议书6篇篇1定向委托培训就业三方协议书甲方：（委托单位）单位名称：XXX公司法定代表人：XXX联系方式：XXX乙方：（培训机构）单位名称：XXX培训学校法定代表人：XXX联系方式：XXX丙方：（受训人）姓名：XXX身份证号码：XXX联系方式：XXX鉴于甲方为了培养专业人才，经过慎重考虑委托乙方对丙方进行培训，并按照协议规定将其安排就业，特订立本协议。
一、培训内容乙方将根据甲方的需求，对丙方进行相关专业的培训，包括但不限于技能培训、岗位培训、职业素养培训等内容。
二、培训时间培训时间为XXX年X月X日至XXX年X月X日，共计X个月。
三、培训费用1. 培训费用由甲方支付给乙方，共计XXX元。
2. 培训期间的食宿费由甲方承担，乙方提供食宿条件。
四、就业安排1. 培训结束后，甲方将按照协议规定安排丙方就业，并提供相应的工作岗位。
2. 丙方在就业期间必须认真履行工作职责，严格遵守单位规章制度。
五、协议解除1. 本协议在培训期满后自动失效，除非双方另行约定。
2. 任何一方违反协议规定的，应承担相应的法律责任。
六、其他事项1. 本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
甲方：乙方：丙方：签字：签字：签字：日期：日期：日期：篇2【定向委培就业三方协议书】甲方：单位名称（全称）_________地址：_________________________法定代表人/负责人姓名：_________联系电话：_____________________乙方：XXX大学（学院）_________地址：_________________________法定代表人/院长姓名：_________联系电话：_____________________丙方：____________（学生姓名）_________身份证号码：______________________联系电话：______________________联系地址：______________________鉴于甲方单位急需一定数量的高素质专业人才，乙方大学是培养高素质人才的基地，丙方学生具备一定的专业素养和实践能力，三方本着互利互惠、优质服务、合作共赢的原则，经协商一致，达成如下协议：第一条：合作内容1. 甲方根据自身的用人需求，与乙方签订定向委培就业合作协议，通过统一招聘渠道招收丙方学生。
定向培养协议书5篇
定向培养协议书5篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（培养人员）：_________________________鉴于甲方需要培养具备特定技能和知识的人才，而乙方自愿接受甲方的定向培养，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成以下定向培养协议：一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在人才培养过程中的权利和义务，确保双方共同实现人才培养目标，促进共同发展。
二、培养目标1. 乙方应根据甲方的需求，接受定向培养，提升自身专业技能和知识水平，达到甲方规定的标准。
2. 甲方应明确培养目标和培养计划，为乙方提供必要的培训资源和学习条件，确保乙方顺利完成学业和职业培训。
三、培养内容1. 甲方根据乙方个人兴趣和特长，结合公司业务发展需求，确定培养方向。
2. 甲方为乙方提供相关的专业课程、职业培训、实践机会等，确保乙方掌握所需技能和知识。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各类培训和学习活动，努力提升自身能力。
四、培养期限1. 本协议的培养期限为____年，自本协议签订之日起计算。
2. 培养期限内，甲方有权对乙方的培养进度和成果进行评估，如乙方未能达到预定目标，甲方有权延长培养期限。
五、双方责任与义务1. 甲方应根据乙方的实际情况，制定合理的培养计划，为乙方提供必要的培训资源和学习条件。
2. 甲方应对乙方的培养进度和成果进行定期评估，及时调整培养方案。
3. 乙方应认真履行学习义务，积极参与甲方组织的各类培训和学习活动。
4. 乙方应定期向甲方汇报学习进展和成果，确保培养目标的顺利实现。
5. 乙方在培养期间，应遵守甲方的相关规定和制度，保守甲方的商业机密。
六、协议解除与终止1. 在培养期间，如乙方有下列情形之一，甲方有权解除本协议：（1）乙方有违法行为或严重违反甲方规定的；（2）乙方未能达到甲方规定的培养目标；（3）其他符合法律、法规规定的情形。
2. 如甲方未能履行本协议约定的义务，乙方有权要求解除本协议。
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员工定向培养协议书
委托培养单位（甲方）：临矿集团株柏煤矿
接收委培员工（乙方）：
为进一步提高员工素质，加快煤炭企业主导专业人才培养步伐，满足矿井生产需要，经矿研究决定，同意到进行为期四年的定向脱产培养学习。
为提高学习质量，保证学习效果，明确双方的权利和义务，经双方协商签订本协议。
一、甲方的权利和义务
1，甲方选择作为定向培养的指定院校，为学员准备一个好的学习环境。
2，在学习过程中，甲方将不定期地抽查学员的学习情况，检查、督促学员按照计划进行学习。
3，学习人员在学习期间工资、工龄：由甲方每月发放基本工资1500元。
设立奖学金：在校表现良好，且每学年各门学科成绩合格及以上者（在学年结束二个月内，向甲方提交学年成绩单，由学校教务处盖章、校（院）长签字），享受奖学金3000元（由甲方发）。
其它费用自理。
学习期间与单位保持劳动关系，连续计算工龄。
4，学习毕业后，甲方根据需要，有权对乙方的工作岗位统一调整安排。
二、乙方的权利和义务：
1，乙方应热爱煤炭事业，忠诚于企业，珍惜学习机会，刻苦学习，努力提高自身理论水平，圆满完成教学大纲规定的学习内容。
2，乙方在学习期间，必须遵守院校的有关规章制度，服从教学管理。
3，乙方要及时向甲方反馈学习情况，便于甲方与院校进行沟通，确保学习质量。
4，乙方有权享受本协议第一条第三款规定的学习期间的工资及奖学金待遇。
5，学习毕业后，乙方必须回甲方单位工作，服从甲方工作安排，在甲方服务年限不得少于10年。
三、违约责任：
1，乙方在学习期间不服从院校管理，因违纪被责令退回的，应向甲方补偿为其学习发生的所有费用。
2，乙方学习结束后，没有按规定完成学习科目，没有取得毕业证书的，应向甲方补偿为其学习发生的所有费用。
3，乙方学习毕业后，不服从甲方统一安排、或在甲方单位服务不满10年的，应向甲补偿为其学习发生的所有费用。
四、其他未尽事宜，按照有关规定执行，无明确规定的，由双方共同协商解决。
本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，报集团公司组干处一份。
本协议自签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）乙方（盖章）
甲方负责人（签字）
年月日年月日。