员工入职合同范本
2023年新员工入职合同范本4篇
2023年新员工入职合同范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇12023年新员工入职合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）甲方和乙方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、公平的原则，就甲方录用乙方为公司（岗位名称）一事，达成如下协议：一、工作内容及要求1. 乙方担任公司（岗位名称）工作，主要职责包括（具体工作内容）。
2. 乙方应认真、熟练地完成其工作，服从公司的管理和领导，积极开展工作。
二、薪酬待遇1. 甲方按照乙方的实际工作情况，给予相应的薪酬待遇。
具体薪酬构成及发放时间另行约定。
2. 乙方享有公司规定的相关福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
具体权益以公司相关规定为准。
三、工作时间与休假1. 乙方应按公司规定的工作时间参加工作，如需调休或请假，应提前请示领导并填写请假单，经批准后方可休假。
2. 乙方应遵守公司的工作纪律和规章制度，不得擅自旷工、迟到、早退。
四、保密义务1. 乙方在公司工作期间必须严格遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业机密及其他机密信息。
2. 乙方在离职后，仍应继续遵守公司保密规定，不得擅自泄露公司信息，否则应承担相应法律责任。
五、解雇与解除协议1. 在乙方完成试用期后，公司有权根据乙方的工作表现、工作需求等因素，决定是否正式录用乙方。
2. 如果乙方在工作期间发生违纪、违法情况或严重失职，公司有权解除劳动合同。
六、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日开始生效，至（年/月/日）终止。
合同期限届满前，如需续签，双方应另行协商。
2. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：（年/月/日）日期：（年/月/日）声明：本合同系履行乙方与甲方之间的劳动关系。
双方均应履行合同中的义务，如有违反，应承担相应法律责任。
篇22023年新员工入职合同范本入职合同甲方（公司）：______________乙方（新员工）：______________鉴于甲方需要招聘新员工，乙方经过甲方的面试、考核，双方经协商，就乙方加入甲方公司工作一事达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将按照甲方的安排，认真履行自己的工作职责，完成公司交办的各项工作任务。
员工入职劳务合同范本6篇
员工入职劳务合同范本6篇篇1员工入职劳务合同范本甲方（公司名称）:地址：法定代表人：电话：联络人：乙方（员工姓名）:身份证号码：联系电话：甲乙双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定，就乙方入公司工作相关事宜达成如下协议：一、工作职责1.乙方入职后将担任（职位名称），工作地点为公司办公场所，负责（工作内容）等相关工作。
2.乙方应按照公司相关规定履行相关工作职责，完成工作任务。
二、工作时间和地点1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时；2.工作地点为公司办公场所。
三、薪酬和福利1.公司支付乙方的月工资为人民币（具体数字），每月的工资按时发放；2.公司为乙方购买社会保险，并按照国家相关规定向乙方支付其他福利；3.公司为乙方提供工作餐和年度假期。
四、保密责任乙方在公司工作期间涉及到公司的商业秘密以及其他机密信息，应当尽到保密责任，不得泄露给外部人员。
五、解雇和合同终止1.乙方在试用期满后，若工作表现符合公司要求，将正式成为公司的员工；2.公司有权在法定情况下解雇乙方，乙方也有权根据相关法定程序解除与公司的劳务合同。
六、其他约定1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年；2.本合同履行过程中如有争议，应本着友好协商的原则解决；3.甲乙双方均应遵守国家相关劳动法律规定。
甲方（公司代表）：乙方（员工）：签字日期：签字日期：备注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
篇2员工入职劳务合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人）电话：（公司联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经甲、乙双方友好协商，就乙方入职甲方公司，订立以下劳务合同，并遵循平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、工作内容及岗位1. 乙方将被聘用为（具体岗位），工作内容主要包括（具体工作内容）等。
2. 乙方就职后应当遵守公司的规章制度，服从公司的管理，圆满完成分配的工作任务。
简单员工入职合同6篇
简单员工入职合同6篇篇1简单员工入职合同甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方拟录用乙方为其公司员工，为了明确双方权利和义务，特订立本合同。
双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商一致，特签署本合同。
一、职位及工作内容1.乙方聘任为（公司名称）的（职位名称），具体工作内容为：（工作内容描述）二、薪酬及福利1.乙方的月薪为人民币（具体金额）元整，每月工资发放时间为（具体日期）。
2.乙方享受公司规定的社会保险、住房公积金等福利待遇。
三、工作时间1.乙方每周工作时数应为40小时，具体工作时间为上午9:00-12:00，下午1:30-6:00，周一至周五上班，每日中午休息1.5小时。
2.如有需要，乙方应在必要时加班，并根据公司规定获得加班费。
四、试用期1.乙方入职后将进行为期3个月的试用期，期间工资待遇不变。
2.试用期内双方有权提前解除劳动合同，解除合同需提前3天书面通知。
五、保密条款1.乙方应严格遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业机密及其他机密信息。
2.解除劳动合同后，乙方应当交还公司所有资料，并删除所有存储的机密信息。
六、其他事项1.本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
如有未尽事宜，双方可以协商并签订补充协议。
2.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，到期后双方如愿继续合作，应重新签订劳动合同。
3.本合同与国家相关法律法规、行业规章准则、公司章程等制度规定一致的，应遵守上述规定。
甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：签字：签字：日期：日期：以上所述合同经双方确认无误后正式生效。
备注：本合同一式两份，双方各持一份。
任何一方都无权单方修改合同内容，如有争议，以合同实际条款为准。
篇2简单员工入职合同一、甲方：单位名称：___________________地址：_____________________________法定代表人/负责人：______________统一社会信用代码：_________________联系电话：_________________________二、乙方：员工姓名：_________________性别：____________________________身份证号码：_____________________联系电话：_________________________三、职位及工作地点1. 岗位：___________________________2. 职位等级：_______________________3. 工作地点：_______________________四、薪酬待遇1. 乙方的薪酬由基本工资、绩效工资（如有）、奖金等组成。
2023年新员工入职合同范本3篇
2023年新员工入职合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：名称：_________法定代表人/负责人：_______地址：_________联系电话：_______乙方（劳动者）：姓名：_________性别：_________身份证号码：_________住址：_________联系电话：_________鉴于：1. 甲方是一家依法设立并合法存续的企业法人，具有签订本合同的主体资格；2. 乙方具有完全民事行为能力，愿意接受甲方聘用，并同意遵守甲方的各项规章制度。
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，经平等协商一致，订立本合同。
第一条劳动合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同。
2. 合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
第二条工作内容与工作地点1. 乙方在甲方处从事_________岗位工作，具体工作职责为_________。
2. 乙方的工作地点位于_________。
如因生产经营需要调整工作地点，甲方应提前通知乙方，并协商解决。
第三条工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制（请勾选适用的一项），乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 乙方享有国家规定的节假日、公休假日及年休假等休息休假权利。
第四条劳动报酬1. 甲方每月支付乙方工资为人民币_________元，其中包括基本工资和绩效奖金等。
2. 工资发放日期为每月的第______日，遇法定节假日则提前至最近的工作日发放。
第五条社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 除法定福利外，甲方还提供以下福利待遇：_________。
第六条劳动保护与劳动条件1. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，并确保工作场所的安全卫生条件符合国家规定。
入职协议书范本6篇
入职协议书范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_____________________________鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系，为明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、工作职位及内容1. 乙方应聘的职位为：____________________________，其在公司的工作职责请见公司的相关管理制度和规定。
乙方需按照公司的要求和岗位职责履行自己的职责和义务。
二、工作时间和地点2. 乙方的工作地点为甲方的办公地点，具体地址为：____________________________。
乙方需按时到岗，遵守甲方的出勤规定。
工作时间按照甲方的相关规定执行。
加班和调休按照公司政策执行。
三、薪酬福利3. 乙方的月薪为人民币________元整（税前），具体薪资根据公司薪酬制度执行。
甲方按照法律规定为乙方支付社会保险和住房公积金。
乙方享有公司规定的员工福利和年度奖金。
四、保密义务4. 乙方承诺严格遵守甲方的商业机密保护规定，包括但不限于客户资料、产品配方、销售策略等。
乙方在工作期间或离职后均不得泄露公司机密信息，不得利用公司信息从事个人或其他组织谋取利益。
五、知识产权归属5. 乙方在公司工作期间完成的与工作内容相关的发明、设计、作品等知识产权归甲方所有。
乙方不得将甲方的知识产权用于个人或其他组织，或擅自转让给他人。
六、合同期限及试用期6. 本合同自双方签字之日起生效，合同期限为____年。
试用期为____个月，试用期满后经评估合格后转正。
合同期满经双方同意可续签。
七、离职处理7. 如乙方在试用期内不符合甲方要求，甲方有权解除劳动合同。
合同期内，乙方要求离职需提前一个月向甲方提交书面申请，经甲方同意后方可离职。
离职时需按照甲方规定办理工作交接和物品归还手续。
如有违反公司制度和规定的行为，甲方有权扣除相应款项。
涉及违约金的，需按照合同规定执行。
劳动合同范本(含试用期)5篇
劳动合同范本（含试用期）5篇第1篇示例：劳动合同范本（含试用期）甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法人代表或负责人姓名）联系方式：（公司联系电话及传真号码）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）身份证号：（身份证号码）家庭地址：（家庭地址）联系电话：（联系电话）为了明确双方的权利和义务，经甲乙双方协商一致，就乙方加入甲方公司担任职务达成如下协议：第一条试用期1. 乙方进入甲方公司工作之日起，试用期为（3个月），试用期内甲方有权随时终止劳动合同。
2. 试用期期满，经甲方考核合格，乙方正式成为甲方公司员工。
第二条工作内容1. 乙方的工作内容包括但不限于：（具体工作内容）。
2. 乙方应按照公司的规章制度和要求履行工作职责，服从公司的管理和安排。
第三条薪酬和福利1. 乙方的薪酬由公司按照《公司薪酬福利制度》执行，具体薪酬为：（具体薪酬金额）元/月。
2. 公司将按照国家相关规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。
第四条工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每周工作（5天），每天工作（8小时），休息时间为周末和法定节假日。
2. 乙方应按照公司的安排和需求加班。
第五条保密义务1. 乙方应当保守公司的商业秘密和技术资料，不得擅自泄露给第三方。
2. 乙方离职后应当将公司的所有文件、资料和设备交还给公司。
第六条离职1. 乙方如有辞职或解除劳动合同的需求，应提前（30天）书面通知公司。
2. 协商一致终止劳动合同的，应按照法律规定办理离职手续。
第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
甲方（公司）：（盖章）日期：年月日如上为劳动合同范本（含试用期）内容，甲乙双方在签署合同前请仔细阅读并确认。
愿双方合作愉快！第2篇示例：劳动合同是用人单位与劳动者签订的一种书面协议，规定了双方工作内容、工作时间、工资待遇、劳动时间、保险福利等具体事项。
在劳动合同中一般会设立试用期，用来考察劳动者的工作能力和适应能力。
公司员工入职合同范本4篇
公司员工入职合同范本 4 篇公司员工入职合同范本1 （以下简称甲方）系私人经营企业，现聘用（以下简称乙方）为甲方劳动合同制职工。
根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则，一致同意签订本合同，共同遵守以下条款：第一条合同期限1. 本合同有效期限，自至年月日止，为期。
其中年月日至年月日止，为试用期。
2. 在试用期内，甲方发现乙方不符合录用条件的，可以即行解除本合同，无任何薪资。
第二条工作岗位1. 甲方安排乙方从事工作。
2. 甲方确因经营需要和乙方的能力表现，可变更乙方的工作。
乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，必须服从。
3. 乙方必须按照甲方确定的岗位责任，按时、按质、按量完成生产或工作任务。
第三条工作条件1. 甲方需为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体在不受危害的环境条件下从事工作。
第四条工作时间1. 甲方实际每周工作6 天（40 小时），休息1 天。
2. 甲方确因工作（生产）需要乙方加班时，给予相应时间的调休。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等4. 乙方如有正当理由，经过申请批准，可请事假。
甲方不负责发放事假期间的薪酬、奖金和补贴。
第五条劳动报酬1. 按公司现行工资制度确认乙方月工资元。
甲方实行新的工资制度时，乙方的工资待遇按新制度予以调整。
2. 甲方发薪日期为次月15 号。
3. 甲方将根据公司的经济效益和对乙方的工作考评结果，按其所担任的职、级，不定期调整乙方的工资。
甲方还将按董事会制定的各有关规定及职工的劳动态度、工作效率，给予奖金和提成。
第六条劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。
3. 乙方触犯国家的法律，被判刑、劳动教养的，以及被除名、开除的，本合同自行解除。
4. 乙方不按照甲方有关制度对客户或公司造成损失的，应有乙方赔付，情节严重者由甲方根据相关法律法规，予以起诉。
2023年新员工入职合同范本3篇
2023年新员工入职合同范本3篇篇12023年新员工入职合同范本甲方：（公司全称）乙方：（新员工姓名）为明确双方的权利和义务，甲、乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方加入甲方公司，根据双方自愿的原则，达成以下协议：第一条违约责任1.1 乙方入职前已知晓并同意本合同的所有条款和内容，承诺按照合同约定履行相关义务。
1.2 乙方在工作期间如有严重违反公司规章制度或者职业操守，造成公司经济损失或名誉损害的，甲方有权解除合同，乙方需承担违约责任。
1.3 如乙方解除合同，需提前30天书面通知甲方，如不提前通知或者未经甲方同意提前离职，乙方需向甲方支付违约金。
第二条工作内容2.1 乙方应根据公司安排，认真、负责地完成公司分配的工作任务，遵守公司各项规章制度，不得擅自泄露公司机密信息。
2.2 乙方应按时报到、按时下班，严禁迟到早退，如有特殊情况需事先请假。
第三条工资及福利3.1 乙方入职后，享受公司提供的基本工资和福利待遇，工资按照公司规定时间发放。
3.2 公司依法为乙方缴纳社会保险、住房公积金等相关费用。
3.3 公司提供良好的工作环境和发展机会，鼓励员工不断学习进步。
第四条保密协议4.1 乙方应当保守公司的商业秘密，不得泄露公司的商业机密信息。
4.2 乙方应妥善保管工作证件及公司资产，离职时需如数交回。
第五条解释权5.1 对于本合同的解释和争议，双方应友好协商解决，协商不成的，可提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
第六条其他事项6.1 本合同自双方签字生效，有效期为一年，到期后根据双方协商再延长。
6.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：_____________乙方（新员工姓名）：_____________签订日期：____年____月____日备注：此为模板合同，具体条款可根据双方协商调整。
愿双方共同遵守合同约定，共同发展，共创辉煌！篇22023年新员工入职合同范本入职合同甲方：公司名称乙方：员工姓名鉴于甲方是一家具有良好声誉、稳定发展的公司，现欲聘用乙方为我公司的一名员工，为明确双方的权利与义务，特签订本合同：一、入职岗位1. 乙方入职甲方后，将担任公司的【具体岗位名称】一职，具体工作内容根据公司的安排和需求确定。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
员工入职合同范本 -CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN
编号：_____________员工入职合同
甲方：___________________________
乙方：___________________________
签订日期：_______年______月______日
甲方：（用人单位）
代表人：
乙方（受聘人）姓名：
性别：出生日期：
民族：文化程度：
身份证号码：
家庭住址：
电话：
根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：
一、1.本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从年月日至
年月日止。
其中试用期从年
月日至年月日止。
2.乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，完成该岗位的各项工作任务。
3.乙方在聘用期间的试用期工资为月元，之后按培训进度增加，奖金按甲方的制度发放。
二、甲方的权利和义务
1.依照国家的有关规定和规章制度对乙方行使管理权，考核权和奖励权。
2.合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。
3.具下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同。
1）在试用期内发现不符合聘用条件的；
2）乙方被依法追究刑事责任的；
3）乙方考核被确定为不称职的；
4）不胜任现职工作，又不接受其他安排的。
4.乙方受聘期间因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
5.甲方免费为乙方提供伙食和住宿。
三、乙方的义务
1．必须按时、按质、按量地完成约定的工作指标，并接受甲方的考核。
2．自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损害甲方形象和利益的言行。
3．必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。
乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前30天以书面形式通知甲方，并承担相应法律责任。
四、解除劳动合同的程序
双方协商一致，认为以下程序是公正而合理的。
1．提出书面通知；
2．填写《员工离职通知书》
3．交接工作；
4．支付违约金和赔偿金；
5．甲方出具终止或解除劳动合同证明。
本合同未尽事宜，按法律、法规执行。
甲方（盖章）：
代表：
年月日乙方（签名）：
年月日。