安全生产法律法规标准规范规章制度流程操作规程执行情况检查记录表格
安全生产责任制检查记录

安全生产责任制检查表
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工贸企业安全生产标准化基本规范细则(制度+表格模板)

企业安全生产标准化基本规范指导范本二〇一一年十月目录一、目标1、安全生产方针和总体目标 (1)2、年度安全生产目标 (2)3、安全生产指标考核办法 (3)4、从业人员对目标知晓 (7)二、组织机构和职责2.1 组织机构1、成立安全领导机构和相关人员任命的文件 (8)2、三级安全管理网络图 (9)2.2 职责1、主要负责人的职责 (10)2、签订的安全目标责任书 (11)3、安全生产管理机构及管理人员和从业人员职责 (15)三、安全投入1、安全生产投入保障制度 (23)2、投保安全生产责任险或缴纳风险抵押金资 (23)3、安全费用使用台账 (24)四、法律法规和安全管理制度4。
1 法律法规、标准规范1、安全生产法律法规识别和获取管理制度 (25)2、组织有关法律法规标准学习及一定形式将法规、标准传达给从业人员 (27)4。
2 规章制度1、各项安全生产管理制度 (27)2、制度要形成汇编和上墙 (64)3、安全生产会议 (65)4。
3 操作规程1、各项安全操作规程 (66)2、操作规程要形成汇编和上墙 (71)3、各企业根据自身特点和工艺流程制定相应的岗位操作规71五、教育培训5.1 教育培训管理1、安全培训计划及安排表 (72)2、职工培训记录台账 (78)5.2 安全生产管理人员教育培训1、安全生产管理人员登记台账 (80)2、主要负责人、分管负责人、安全员的毕业证书、资格证书以及职称证明…8 1 5.3 操作岗位人员教育培训1、年度安全生产教育培训记录 (81)2、三级安全教育记录台账 (82)3、使用新工艺、新技术、新材料前进行专门的安全教育培训………8 44、轮岗、离岗一年以上重新上岗的教育培训 (85)5、特殊工种培训台账 (85)6、班组安全活动记录台账 (86)六、生产设备设施1、安全设施台账 (87)2、特种设备台账 (88)3、设备年度综合维修(大修)计划 (90)七、安全作业1、作业现场设置安全通道标志 (91)2、作业现场通道保持畅通 (91)3、各种作业票证 (91)4、爆破、吊装等危险作业安排专人现场管理 (91)5、劳动防护用品管理制度 (91)6、个体防护用品台账 (92)7、现场检查劳动防护用品使用和正确穿戴 (94)8、现场检查作业安全防护设施情况 (94)9、、安全管理协议 (94)八、隐患排查和治理1、安全生产检查台账 (99)2、安全生产事故隐患台账 (100)3、安全生产重大事故隐患排表 (101)4、事故隐患排查治理各项报表 (102)九、重大危险源监控1、重大危险源档案资料清单 (105)2、登记建档与备案 (106)3、重大危险源登记台账 (106)4、危险源点、重点部位台账 (107)十、职业健康10。
企业安全生产责任制和安全生产规章制度目录及文件操作规程目录

安全生产责任制目录(企业主要职能部门安全生产责任制)一、安全生产领导小组安全生产责任制二、安全科安全生产责任制三、工程科安全生产责任制四、设备科安全生产责任制五、预算科安全生产责任制六、财务科安全生产责任制七、项目部安全生产责任制八、办公室安全生产责任制(公司主要人员安全生产责任制)九、经理(法定代表人)安全生产责任制十、分管安全副经理安全生产责任制十一、三总师安全生产责任制十二、安全科负责人安全生产责任制十三、安全科专职安全员安全生产责任制(项目部组成人员及有关人员安全生产责任制)十四、项目经理安全生产责任制十五、项目技术负责人安全生产责任制十六、项目安全员安全生产责任制十七、项目施工员安全生产责任制十八、项目班组长安全生产责任制十九、项目材料员安全生产责任制二十、项目施工工人安全生产责任制企业主要职能部门安全生产责任制安全生产领导小组安全生产责任制1、认真贯彻执行党和国家关于劳动保护和安全生产的方针、政策及安全法规,并对本公司的安全生产实施监督和检查。
2、全面抓好安全管理工作,定期召开小组成员会议研究、决策、协调、解决安全生产中的重大问题,负责制定和修订本单位各级人员安全生产责任制和奖惩制度。
3、负责制定生产安全事故应急救援预案,以便发生事故后能根据预案及时进行救援和处理,防止事故进一步扩大和蔓延。
4、有计划、有检查、有布置、有总结、有评比地搞好劳动保护和安全生产。
5、组织有关人员编制和审查本单位的劳动保护措施计划,负责审查施工组织设计,并检查施工现场执行情况。
6、组织有关人员定期开展安全生产大检查和安全生产竞赛活动,不断总结安全生产方面的先进经验,表扬奖励安全生产中的好人好事,按照“四不放过”的原则处理各类事故,保证安全生产的奖惩兑现。
安全科安全生产责任制1、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示和本单位的安全生产规章制度,在经理、副经理和安全生产委员会的领导下负责企业的安全生产工作;2、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育,对新入单位职工进行公司级安全教育,组织对特种专业人员的安全技术培训和考核,组织开展各种安全活动,办好劳动保护教育室;3、组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,提出安全技术措施方案,并检查执行情况;4、参加制定安全生产事故应急救援预案,积极参加演练并检查执行情况;5、组织参加安全检查,同时向领导和上级有关部门汇报安全情况;6、贯彻事故隐患整改制度,协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改工作;7、负责各类事故的汇总统计上报工作,并建立健全事故档案,按规定参加事故的调查、处理工作;8、检查督促有关部门和单位搞好安全设备的维护保养和管理工作;9、建立健全安全生产管理网络,指导基层安全生产工作,加强安全生产基础建设,定期召开安全专业人员会议,不断提高基层安全员的技术素质;10、建立健全安全台帐,逐步实现科学管理;11、对违反安全技术劳动法规的行为经说服劝阻无效时,进行罚款处理。
医院安全生产检查表

加强安全生产制度建设,保障医疗安全.
检查情况
备注
1。建立完善的安全生产(保卫)组织领导、管理机构、规章制度、操作规程、标准等,认真组织落实.
1.1是否建立完善的安全生产领导委员会(小组),并采取安全生产(保卫)责任制;
1.2是否有完善的安全生产(保卫)规章制度、操作程序和标准并贯彻落实。
3.安全保卫工作制度健全,人员配备合理;确保消防通道畅通,无障碍物,消防设备齐全,标志醒目,专人管理,设有消防预警系统;不使用危房,保障建筑施工安全。
3.1是否贯彻落实安全保卫工作制度和岗位责任制度,人员配备是否合理,是否合理安排值班巡逻,监控设备设置是否合理、有效;
3。2消防设施、设备是否充足、完好,配置是否合理(5分),是否有专人负责维护和管理,门诊、急诊人员聚集的场所是否有消防安全警示标志,防火疏散通道是否畅通,是否有消防预警系统;
4。2是否建立各类应急救援预案,是否组织开展过至少一次应急预案演练,应急救援物资、设备的配备是否充足,维护是否及时。
需整改项目:
整改完成情况
检查人员:
检查日期:
复查人员:
复查日、关键设备和装置的日常管理维护、保养并保障安全运行,防止漏电、漏气、漏水;完善劳动保护用品的配备和使用。
2.1供电供热供气供水等安全生产重要场所、设施、装备的设置是否合理,安全运行情况(如氧气供应室、危险品仓库、配电室、备用发电机、锅炉、压力容器、压力管道等)。
2.2)地下空间使用情况、责任人情况、设施和安全管理制度落实情况。1处不符合标准扣5分。
3。3是否存在使用危房现象,新建、改建、扩建工程项目的审批和施工中的安全责任、措施落实情况,在建建筑施工安全设施和相关警示标志是否完善、有效。
一级企业安全标准化需准备的资料

一级企业安全标准化需准备的资料(制度、文件、记录)一、安全生产目标:1、《安全生产目标指标管理制度》2、《下发安全生产目标指标管理制度文件》3、《安全生产目标指标管理制度发放记录》4、《公司年度安全生产目标与指标计划》5、《下发公司年度安全生产目标与指标计划文件》6、《公司目标指标发放记录》1、《公司年度安全生产目标与指标分解》计划2、《公司年度安全生产目标指标实施计划或考核办法》3、《各职能部门安全生产目标指标实施计划或考核办法》4、《各职能部门安全生产目标指标实施情况检查记录》5、《公司安全生产目标指标实施情况评估记录》6、《公司安全生产目标指标实施情况评估报告》7、《公司安全生产目标指标实施调整计划》(若结论为不符合时有7-9项)8、《调整后的公司安全生产目标指标》文件9、《调整后的公司安全生产目标指标发放记录》二、组织机构和职责1、《设置安全管理机构、配备安全管理人员管理制度》2、《管理制度发放文件》3、《安全管理机构设置、安全管理人员配备文件》4、《安全管理机构设置、安全管理人员配备文件发放记录》5、《安委会或领导小组设置文件》6、《安委会或领导小组设置文件发放记录》7、《安委会会议记录》8、《安委会会议纪要》9、《安委会会议纪要下发记录》1、《安全生产责任制管理制度》2、《下发安全生产责任制管理制度文件》3、《安全生产责任制管理制度文件发放记录》4、《各级人员安全生产责任制》5、《下发各级人员安全生产责任制文件》6、《各级人员安全生产责任制发放记录》7、《安全生产责任制检查记录》8、《安全生产责任制考核记录》9、《安全生产责任制培训记录》(主要对各级管理层)10、《安全生产责任制评审报告》11、《安全生产责任制评审记录》12、《关于更新安全生产责任制的文件》(当评审结论为不适宜时有11-13项)13、《安全生产责任制更新记录》14、《关于更新安全生产责任制的文件发放记录》三、安全投入1、《安全生产费用提取和使用管理制度》2、《安全生产费用使用台帐》3、《财务报表安全生产费用分类管理科目》4、《年度安全生产费用计划》1、《工伤保险管理制度》2、“关于下发《工伤保险管理制度》的通知”3、“关于下发《工伤保险管理制度》的通知”发放记录4、《公司月度工伤保险缴费记录》或《人力资源社会保障局工伤保险缴费回执发票》5、《事故调查报告》(如果有事故,应该有5-10项或更多材料)6、《工伤认定材料》7、《申请伤残鉴定材料》8、《伤残等级鉴定材料》9、《员工伤残津贴领取记录》10、《员工一次性伤残补助金领取记录》四、法律法规与安全管理制度1、《安全生产法律法规与其他要求管理制度》2、“关于下发《安全生产法律法规与其他要求管理制度》的通知”3、“关于下发《安全生产法律法规与其他要求管理制度》的通知”发放记录4、《各部门定期识别、获取适用法律法规记录》5、《各部门法律、法规汇总记录》6、《各部门法律法规分类汇总记录》7、《安全生产法律、法规及其他要求清单》8、《安全生产法律、法规及其他要求清单》发放记录9、安全生产法律、法规及其他要求文本或电子版10、《安全生产法律、法规培训记录》11、《安全生产法律法规考试卷》1、《文件管理制度》2、“关于下发《文件管理制度》的通知”3、《安全目标管理》、《安全生产责任制管理》、《法律法规标准规范管理》、《安全投入管理》、《文件和档案管理》、《风险评估和控制管理》、《安全教育培训管理》、《特种作业人员管理》、《设备设施安全管理》、《建设项目安全“三同时”管理》、《生产设备设施验收管理》、《生产设备设施报废管理》、《施工和检维修安全管理》、《危险物品及重大危险源管理》、《作业安全管理》、《相关方及外用工(单位)管理》、《职业健康管理》、《劳动防护用品(具)和保健品管理》、《安全检查及隐患治理》、《应急管理》、《事故管理》、《安全绩效评定管理》等22项管理制度。
安全管理制度执行情况检查和考核记录

安全管理制度执行情况检查和考核记录
安全管理制度执行情况检查和考核记录
安全管理制度执行情况检查和考核记录
安全管理制度执行情况检查和考核记录
安全管理制度执行情况检查和考核记录
安全管理制度执行情况检查和考核记录
安全管理制度执行情况检查和考核记录
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安全管理制度执行情况检查和考核记录
安全管理制度执行情况检查和考核记录
安全管理制度执行情况检查和考核记录
安全管理制度执行情况检查和考核记录。
现场施工企业主要负责人安全生产履职情况检查表格模板

附件
履职检查不合格“安管人员”学习情况汇总表
区县安全站名称(公章):填报人:联系电话:
序号
姓名
所属企业
所属项目
职务
证书编号
参加学习时间
备注:1、学习班相关影像资料应随此表同时传市安全总站从业管理科。
2、如有未按规定时间参加学习班的“安管人员”,应及时将人员名单报至市安全总站从业管理科。
企业名称
注册所在地
项目名称
所在地
受检人员姓名
职务
安全生产考核合格证书编号及有效期
联系电话
序号
项目
检查内容及要点
分值
扣分
得分
1
方针政策、法律法规等宣贯情况
是否认真贯彻落实建筑施工安全生产方针政策、法律法规和标准规范
2
是否认真贯彻落实国家及重庆市近期安全生产相关文件或规定。
2
2
安全生产管理情况
是否建立本工程项目安全生产责任制
4
是否在现场监督危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案的实施。
4
是否有效监督工程项目施工方案和技术措施的执行。
3
是否有效监督安全技术交底的组织实施。
4
发生生产安全事故隐患,是否及时向项目负责人和安全生产管理机构报告,并及时消除隐患。
4
对能处理的一般隐患是否及时进行整改并作好整改复查记录。
4
施工人员入场是否按规定申办平安卡参加培训后持卡。
2
是否建立对安全生产责任制。责任目标的考核制度。
1
是否按考核制度对管理人员定期考核。
2
是否建立事故管理制度。
2
是否建立工程项目安全管理档案。
安全生产规章制度和操作规程制度

安全生产规章制度和操作规程制度安全生产规章制度和操作规程制度安全生产是保障员工生命安全和身体健康的重要措施,而安全生产规章制度和操作规程制度则是实施和执行安全生产的重要依据。
这两项制度都旨在规范员工的行为和操作,确保生产过程中的安全。
下面将详细介绍安全生产规章制度和操作规程制度的重要性及其内容。
首先,安全生产规章制度是制定出具体的安全要求和规则,旨在规范员工的行为,促使员工养成遵守安全条例的习惯。
这些规章制度通常包括以下内容:1. 安全生产责任:明确各级管理人员、生产人员和安全人员的安全责任,并规定其应承担的安全职责和义务。
2. 安全教育培训:规定员工进入岗位前必须接受相关安全教育培训,提高员工对安全生产的认识和意识。
3. 安全操作规程:规定各种机械设备、工艺流程和操作步骤的标准化和规范化,确保员工在操作过程中做到安全可靠。
4. 生产现场安全措施:规定各种危险物品的存放、搬运和使用,以及各类防护设施的安装和维护。
5. 事故预防和应急措施:明确事故预防措施、应急救援流程,及时处理和报告事故并采取相应的措施。
而操作规程制度则是对具体工作流程和操作步骤进行规范,确保员工在实际操作过程中能够安全可靠地完成任务。
操作规程制度通常包括以下内容:1. 工作操作规范:详细描述各种设备操作和生产流程的具体步骤,确保员工熟知操作流程并正确执行。
2. 安全防范措施:明确需要遵循的安全防范措施,例如穿戴防护装备、使用安全工具等。
3. 操作前准备工作:规定员工在操作前需要进行的准备工作,例如检查设备状态、确认材料和工具等。
4. 操作注意事项:强调员工在操作中需特别注意的事项和禁忌行为,以避免操作不当引发安全事故。
5. 操作后清理归档:规定员工在操作完成后的清理工作和相关文件归档的要求。
以上是安全生产规章制度和操作规程制度的重要内容。
通过建立和执行这些制度,能够有效地维护员工的安全和健康,减少安全事故的发生。
因此,企业应该重视安全生产规章制度和操作规程制度的制定和执行,为员工提供一个安全、稳定的工作环境。