员工外出登记表
员工外出登记表四篇
8．备注：其他需说明的事项。
篇二：员工外出登记表
员工外出登记表
日期
姓名
所属部门
外出事由
外出时间
返岗时间
备注
备注：1.此表为因公或临时有事需外出办理的人员填写，外出前向部门主管或公司所在人员进行口头告之后进行登记，返回后要及时填写返回时间。填写内容不全者，视为无效记录，做批评处理。（特殊情况，不能填写此表不到按时到岗的要电话通知考勤员或办公室人员。）2.外出时间超过4小时以上按事假处理。3、未填写此记录，并且未通知考勤或办公室人员，按旷工处理。
篇三：员工每周外出登记表
员工每周外出登记表
序号
日期
姓名
所属部门
外出事由
外出时间
回岗时间
交通工具
备注
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
部门主管签字：
制表人：
备注：1.此表为每个员工每月的外出记录。外出前到后勤部进行外出登记，并由部门经理签字或由总经理签字认可，方可外出，返回后要及时填写返回时间。填写内容不全者，视为无效记录，对当事人罚款10元。（特殊情况，不能填写此表的要电话通知办公室人员做外出记录。）
2.此表纳入每月工作总结报表报总经理审阅。
3.此表为每月考勤中的一部分，同时作为财务月末计算工资单的依据，记录不全的视为无效记录，不得计算考勤。
篇四：外出登记表
外出登记表
序号
日期
姓名
部门
目的地
经办事项
外出时间
返回时间
备注
1
2
3
4
5
6
7
8
员工外出登记表
2010年 日期 月 职位 姓名 事由 预计外出时间 返回时间 核实人签字
自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 自 至 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 时 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止 分起 分止
员工外出登记表.xls
事由
回来时间 备 注
第4页
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
单位名称
事由
回来时间 备 注
第5页
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
单位名称
事由
回来时间 备 注
第6页
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
单位名称
事由
回来时间 备 注
第7页
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
单位名称
事由
回来时间 备 注
第 15 页
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
单位名称
事由
回来时间 备 注
第 16 页
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
单位名称
事由
回来时间 备 注
第 17 页
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
单位名称
事由
回来时间 备 注
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
单位名称
事由
回来时间 备 注
第1页
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
单位名称
事由
回来时间 备 注
第2页
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
单位名称
事由
回来时间 备 注
第3页
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
单位名称
员工外出登记表
日 期 姓 名 外出时间
外出地址
公司员工外出登记表
员工每月外出登记表
备注：1.此表为每个员工每月的外出记录。
外出1小时以内由部门负责人签字，门房登记；1-3小时之内部门负责人、办公室签字，门房登记；3个小时以上由部门负责人、办公室、总经理签字，门房登记方可外了。
返回后要及时填写返回时间。
填写内容不全者，视为无效记录，对当事人罚款5元。
（特殊情况，不能填写此表的要电话通知办公室人员做外出记录。
）
2.此表为每月考勤中的一部分，同时作为财务月末计算工资单的依据，记录不全的视为无效记录，不得计算考勤。
对当事人罚款5元。
（特殊情况，不能填写此表的要电话通知办公室人员做外出记录。
）
2.此表为每月考勤中的一部分，同时作为财务月末计算工资单的依据，记录不全的视为无效记录，不得计算考勤。
公司员工外出登记表
公司员工外出登记表
部门：警盾部姓名：月份：
备注：1.此表为每个员工每月的外出记录（外出超过4小时填写此表）。
外出前到办公室进行外出登记，并由部门经理签字或由办公室主管签字认可，方可外出，返回后要及时填写返回时间，由办公室签字认可。
填写内容不全者，视为无效记录，对当事人罚款10元。
（特殊情况，不能填写此表的要电话通知办公室人员做外出记录，回来后及时补填此表。
）
2.员工外出超过一天的，要每天填写外出记录，此表一栏代表一天（1次），超过5天的要报总经理审批后，方可外出。
（特殊情
况，电话告知办公室记录备案，办公室及时报总经理）。
此表纳入每月工作总结报表报总经理审阅。
3.此表填满后，要续填第二张，此表用完后及时从办公室领取，外地出差人员可以从公司网站OA办公栏下载打印后及时填写。
4.此表为每月绩效考核中的一部分，同时作为财务月末造工资单的依据，记录不全的视为无效记录，不得计算考勤。
总经理签字：。
公司员工外出登记表
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 字：
制表人：
靳峰
备注： 1.此表为每个员工每月的外出记录。外出前到前台进行外出登记，返回后要及时填写返回时间。填写内容不 全者，视为无效记录，对当事人罚款10元。（特殊情况，不能填写此表的要电话通知办公室人员做外出记录。） 2.此表纳入每月工作总结报表报总经理审阅。 3.此表为每月考勤中的一部分，同时作为财务月末计算工资单的依据，记录不全的视为无效记录，不得计算考 勤
员工每周月的外出记录登记表(普及版)
员工每周外出登记表
部门主管签字：制表人：
说明：
1、此表为每个员工每月的外出记录。
外出前到后勤部进行外出登记，并由部门经理签字或由总经理签字认可，方可外出，返回后要及时填写返回时间。
填写内容不全者，视为无效记录，对当事人罚款10元。
（特殊情况，不能填写此表的要电话通知办公室人员做外出记录。
）
2、此表纳入每月工作总结报表报总经理审阅。
3、此表为每月考勤中的一部分，同时作为财务月末计算工资单的依据，记录不全的视为无效记录，不得计算考勤。
员工每月外出登记表（汇总）
部门主管签字：制表人：
提示：本《员工外出登记表》仅作为参考使用，因各个公司实际的具体情况不同，请自行修改决定。
员工外出登记表
员工因公外出登记表
年 月
注：1、本表适用于因公外出超出30分钟的公司员工，由本人填写。
外出前需要直接主管或公司领导的许可。
遇紧急事件或领导不在可先行处理，事后向领导说明并补填此表。
2、填表需清晰、简要表达外出事由、计划回来时间。
若计划时间内不能返回，须提前打电话向领导说明原因。
员工回公司后，填写实际返回时间并注明延迟原因。
3、凡不按规定填写外出登记表外出者，一律按旷工处罚。
凡返回超时又未事先向领导说明者，30分钟内按迟到处理。
超出1小时者按旷工半日处理。
4、公司视情况抽查此表，请各部门严格执行外出登记。
行政前台负责此表的监督、执行。