融入经济社会发展加强基层人口服务管理工作.doc
开展流动人口管理和服务工作总结5篇
开展流动人口管理和服务工作总结5篇篇1一、背景随着我国城市化进程的加快，流动人口数量逐年攀升，流动人口管理工作面临前所未有的挑战。
本年度，我们围绕流动人口的管理和服务工作，积极开展一系列措施，取得了一定成效。
本报告旨在回顾总结本年度工作，分析存在的问题，并提出下一步工作建议。
二、工作内容及成效（一）完善流动人口管理机制1. 制定并实施《流动人口管理办法》，明确各级管理部门职责，建立信息共享机制，优化管理流程。
2. 建立流动人口信息管理系统，实现信息实时更新、动态管理，提高管理效率。
3. 开展跨部门协同合作，形成工作合力，确保管理措施的落地执行。
（二）深化流动人口服务工作1. 优化服务流程，简化办事程序，为流动人口提供便捷高效的服务。
2. 开展服务宣传周活动，普及相关政策法规，提高流动人口的政策知晓率。
3. 针对流动人口需求，设立就业咨询、法律援助、健康咨询等专项服务窗口。
4. 推动社区融入活动，组织各类文化、体育活动，增强流动人口的归属感。
（三）加强数据分析与研判1. 定期收集并分析流动人口数据，掌握人口流动规律及变化趋势。
2. 结合数据分析结果，制定针对性的管理策略和服务措施。
3. 开展流动人口居住状况调研，深入了解流动人口的生活需求及面临的问题。
（四）强化监督检查与考核评估1. 建立监督检查机制，确保各项工作措施的有效实施。
2. 定期开展考核评估，总结工作经验，发现问题及时整改。
3. 鼓励创新举措，对优秀经验和做法进行推广。
三、存在问题及挑战（一）流动人口信息更新不及时，数据质量有待进一步提高。
（二）部分服务措施未能完全满足流动人口的实际需求，服务质量需进一步优化。
（三）部分区域协同合作不够紧密，部门间信息共享仍需加强。
（四）流动人口自我管理和服务参与程度不高，社会融入仍需推进。
四、下一步工作计划（一）完善流动人口信息管理系统，加强数据质量管理和信息更新。
（二）深化服务措施，不断优化服务流程，提高服务质量。
论基层人力资源和社会保障工作中存在的问题及对策
41环境·趋势论基层人力资源和社会保障工作中存在的问题及对策崔庆华（海安市职工社会养老保险基金管理中心）摘要：基层人力资源和社会保障工作水平的高低，会给我国经济发展方式的转变带来直接影响，关乎科学发展观战略的实施，也会在一定程度上给我国社会改革发展的局面带来影响，与人民群众的切身利益关系密切。
因此，基层人力资源和社会保障工作在具体落实中要始终坚持以改善民生为主，更好地落实科学发展观，为就业的稳定及其规模的合理扩大提供保障，力争建设更多高水平的人才队伍，使我国的社会保障和人力资源服务水平得到全面提升。
关键词：基层人力资源；社会保障；就业加强基层人力资源和社会保障工作的意义一、有助于促进社会经济发展当社会经济发展处于稳定上升的状态时，社会相关部门就对技术水平提出了较高要求，强调人才要具备更高的综合素质，以满足各项工作的需求。
因此，从就业这一层面来讲，要想将基层人力资源工作做好，就要联系实际情况，提升人才素质，更好地满足社会对人才的要求。
基层人力资源工作人员和社会保障工作人员可尝试从供应、需求两个角度进行思考，实现二者的统一和协调，以确保人才更好地满足相应工作岗位的实际需求，避免闲散劳动力的产生，为进一步增强社会各部门的软实力提供有力保障。
为大部分人的就业提供保障是政府高度关注的一个问题，但受个人条件等诸多因素的影响，有一些人员难以获得就业机会，这是要落实社会保障工作的原因之一。
社会保障工作要确保失业人员拥有更稳定的生活条件，以免负面事件、新闻的产生，从而为社会稳定、国家内部安全提供更有力的保障。
从长远来看，这对社会经济发展水平的提高具有重要意义。
二、有助于维护社会稳定社会发展是否稳定，一般会受人民生活是否安定、富足的影响。
居民的基本生活能否得到保障也会给社会的稳定发展带来一定影响，尤其是在经济新常态下，充分重视并落实基层人力资源管理工作可以尽量减少社会闲散人员的数量，可以让各类人才在更适合自己的岗位中发光发热，并获得相应的薪资，从而获得一定的物质基础，为自身的基本生活提供保障。
2024年在全镇人口与计划生育工作会议上的讲话(三篇)
2024年在全镇人口与计划生育工作会议上的讲话尊敬的领导、各位代表、女士们、先生们：大家好！我很荣幸能够在这个重要的全镇人口与计划生育工作会议上发表讲话。
首先，我要向各位代表表示最热烈的欢迎和衷心的感谢！感谢大家为我们镇的发展付出的辛勤努力和宝贵的意见，在此向大家致以崇高的敬意！同时，也要向全镇广大群众表示感谢和慰问，是大家的支持和配合，才让我们的工作能够取得如此辉煌的成绩。
回首过去的一年，全镇人口与计划生育工作取得了显著的成绩。
我们严格执行国家人口与计划生育政策，加大宣传力度，提高了广大群众的计划生育意识，有效控制了人口增长速度，为全镇经济社会发展创造了良好的人口环境。
同时，我们也要正视一些问题和挑战。
随着我国经济的快速发展和社会进步，人们对于生育观念和计划生育政策的理解也在不断变化。
一些地方和家庭出现了“少生甚至不生”的现象，导致人口老龄化的问题日益严重。
因此，在今后的工作中，我们要更加注重人口结构的合理调整，保持人口数量的适度增长，为我镇经济社会的可持续发展提供有力支撑。
首先，在宣传上，要坚持多形式、多渠道、全方位宣传，加强计划生育知识的普及。
通过广播、电视、报纸、村委会等各种宣传媒体，向广大群众普及计划生育的重要性、合理生育观念、科学生育方法等知识，引导他们养成良好的计划生育习惯。
其次，在政策上，要健全完善计划生育奖励与扶助制度，鼓励计划生育的积极性。
加大对独生子女家庭的各项优惠和政策扶持力度，解决他们在养老、医疗等方面的实际问题，提高他们的生活满意度和幸福感。
再次，在服务上，要加强基层计划生育服务队伍建设。
培养更多的计划生育工作专业人员，提升他们的工作能力和服务水平，为广大群众提供更加全面、贴心的计划生育服务。
最后，在落实上，要强化监督执法力度，严格执行计划生育政策。
加强对超生、超生罚款、计划生育政策违法行为的查处和处罚，保证政策的公平、公正执行。
与此同时，也要注重人文关怀，做好无计划生育家庭的帮扶工作，提供相关信息和资源的支持。
社区人口工作总结
社区人口工作总结社区人口工作总结1我社区领导高度重视流动人口管理工作，把其做为维护社会稳定，创建平安社区的重要内容来抓，坚持统一领导，协调配合，落实管理与服务并举的原则，建立完善各类制度措施，强化管理工作，保护了流动人口的合法权益，充分调动起流动人口在我社区经济建设中的积极作用，维护了社会稳定。
一、构建和谐环境，不断强化组织领导我社区以推进平安创建、构建和谐社会为目标，着眼于解决流动人口管理中的突出问题，以服务为基础，以引导合理有序流动、维护社会稳定为主线，不断强化对流动人口的管理与服务。
我社区坚持热情服务与依法管理相结合，善待弱势群体与保护公众合法权益相结合，使我社区的流动人口管理工作进一步法治化、社会化、规范化。
二、以抓“服务”为宗旨，加强基层管理工作流动人口管理工作是一项涉及面广、系统性强、头绪多、任务重的工作，为抓好服务管理工作，我社区坚持将流动人口管理服务工作放到重要位置来抓。
我社区以入户调查、发放宣传手册等为手段，开展治安防范宣传教育，提高流动人口的自我保护意识和能力，防止不法侵害。
三、完善管理措施，严格依法管理为加强对流动人口管理，我社区充分发挥其作用，建立领导小组，使我社区对流动人口的管理进一步规范化、法治化。
一是严格落实流动人口登记、并办理暂住证。
我社区对流动人口实行登记、建档。
二是强化出租房管理。
流动人口落脚点管控，是流动人口管理工作的切入点和突破口。
从暂住人口选择的暂住处所看，租赁房屋居住是主要形式，因此，我社区以此为切入口，狠抓了对出租房屋的管理，社区领导切实加强对出租房屋的管理力度，建立了登记、安全检查等管理措施，做到对出租房屋底数清、情况明，完善和规范了出租房屋的档案。
四、提高服务和宣传工作水平我社区十分重视对流动人口的宣传，不断提高对他们的服务和保障力度。
切实做到保障流动人口与常住人口在政治上、经济上、法律上的.平等，严厉查处侵害他们利益的行为，大力开展排查调处流动人口群体中的矛盾纠纷。
人口变迁视角下的超大城市基层治理：挑战与路径
人口变迁视角下的超大城市基层治理：挑战与路径目录1. 内容概括 (2)1.1 研究背景 (3)1.2 研究意义 (4)1.3 研究范围与问题 (5)2. 人口变迁的理论框架 (6)2.1 人口变迁的基本理论 (7)2.2 人口变迁对社会的影响 (9)2.3 超大城市人口变迁的特点 (10)3. 超大城市基层治理现状 (12)3.1 基层治理的基本概念 (13)3.2 超大城市基层治理的实践 (14)3.3 基层治理存在的问题 (15)4. 人口变迁对基层治理的挑战 (17)4.1 人口规模和结构变化的影响 (18)4.2 城市空间布局的压力 (19)4.3 公共服务供给的挑战 (20)4.4 社会管理和公共安全的挑战 (21)5. 超大城市基层治理的路径探索 (22)5.1 创新治理体制机制 (23)5.2 优化城市空间布局 (25)5.3 提升公共服务质量 (26)5.4 加强社会管理和公共安全 (27)6. 案例分析 (29)6.1 国际经验借鉴 (30)6.2 中国城市案例 (31)6.3 基层治理的创新实践 (32)1. 内容概括背景介绍：随着城市化进程的加速，超大城市人口结构发生显著变化，包括人口数量增长、流动人口增加、人口老龄化等，这些变迁对基层治理提出了新的挑战。
人口增长带来的挑战：人口快速增长导致城市资源压力增大，基础设施建设、公共服务供给、环境承载等方面面临巨大压力。
流动人口管理难题：流动人口数量庞大，管理难度加大，社会融入、就业、居住等问题突出。
老龄化带来的问题：老年人口比例上升，养老服务需求增加，基层治理需关注老年人的生活与健康问题。
优化城市规划与资源配置：根据人口变迁趋势，科学规划城市空间布局，合理配置公共资源，提高城市承载能力。
加强基层自治与社区建设：推进社区自治，提升社区居民参与度，发挥社区在人口管理中的基础作用。
完善人口管理体系：建立多部门协同的人口管理机制，实现精准化管理，提高服务效率。
开展流动人口管理和服务工作总结5篇
开展流动人口管理和服务工作总结5篇篇1一、引言随着城市化进程的加快，流动人口数量逐年增加，流动人口管理和服务工作成为我们面临的重要任务之一。
本年度，我们围绕流动人口管理和服务工作，积极开展了一系列活动，取得了一定的成效。
本报告将全面回顾和总结本年度的工作内容、成效及不足，并提出下一步的工作展望。
二、工作内容概述1. 流动人口登记管理（1）完善登记制度：建立流动人口信息登记系统，确保信息准确无误。
（2）加强宣传引导：通过宣传单、宣传栏等多种形式普及流动人口登记知识，提高群众认知度。
（3）开展摸排调查：对流动人口进行全面摸排调查，建立详尽的档案。
2. 流动人口服务优化（1）就业服务：组织就业培训活动，提供就业信息，帮助流动人口顺利就业。
（2）生活关怀：关注流动人口的生活需求，提供必要的法律援助、健康服务等。
（3）权益保障：保障流动人口的合法权益，如劳动权益、子女教育等。
3. 信息化建设与应用（1）完善信息平台：优化流动人口信息管理平台，实现信息共享。
（2）数据分析：利用大数据分析技术，对流动人口数据进行深度分析，为决策提供支持。
4. 协调联动机制建设（1）部门协同：加强与公安、教育、卫生等相关部门的沟通协作，形成工作合力。
（2）社区参与：鼓励社区参与流动人口管理工作，建立社区联络机制。
三、重点成果1. 流动人口登记率显著提高，信息准确率大幅提升。
2. 通过各类服务和活动，流动人口的生活质量和满意度得到明显提高。
3. 信息化建设有效推动了工作效率的提升，数据分析为决策提供了有力支撑。
4. 建立了良好的部门协同和社区参与机制，形成了全社会共同参与的管理格局。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题：部分流动人口对登记工作存在抵触情绪。
解决方案：加大宣传力度，提高群众认知度，同时优化登记流程，提供便捷服务。
2. 问题：服务资源配置不均。
解决方案：优化资源配置，根据流动人口分布情况合理布局服务设施。
3. 问题：部门间信息共享仍存在壁垒。
2024年社区揭牌仪式上的讲话范本(3篇)
2024年社区揭牌仪式上的讲话范本今天，我们在这里隆重举行____县十个社区居委会启动剪彩暨____社区居委会揭牌仪式。
首先，我代表县居委办事处向我县____个社区居委会表示衷心的祝贺，向准备致力于社区工作的全体员工表示亲切的问候，向支持社区建设的各企事业单位表示衷心的感谢。
组建社区居民委员会是今年县委、县政府承诺为民兴办的十件实事之一，其目的在于进一步推进我县城镇化建设步伐，加强对城镇居住人口的管理服务工作，提高居民素质，优化群众生存环境，构建和谐文明社会，促进县域经济发展，促进我县城市基层____民主建设。
我县自进入改革开放以来，社会经济各项事业迅猛发展，城镇化建设稳步推进，城镇基础设施建设不断完善，城镇居民生活水平日益提高，而与此同时，城镇人口数量也在逐年上升，现有的城镇社区管理服务不能满足社区居民的文化生活要求，为了更好地对城市人口和暂住人口、流动人口等进行有效管理，创造良好的服务环境，创建和谐文明县城。
去年年底，县委、县政府在原____县街道办事处的基础上调整组建了____县居民办事处，开始积极筹措社区居委会组建工作，并开展前期调查工作，经过认真细致的摸底排查，统计出我县县城区域共有城镇居民总户数____户，总人口____人，其中，城市人口____户____人，暂住人口____户____人，流动人口____户____人。
在详实调查基础上，____年元月____日，经县编委会研究同意组建社区居委会。
县居委会办事处根据县城居住区域和人口密度，按照便于居民自治的原则，组建十个居民委员会，具体为：……，统一称为____县居民办事处____社区居民委员会。
社区居委会组建工作于____年____月至____月底分四个阶段进行，即：组建准备阶段、组建选举试点阶段、全面实施阶段、总结验收阶段。
迄今为止，前三个阶段的工作已经基本结束，从____月中旬开始，首先以____和同德两社区作为试点入手组建，在取得经验的基础上全面铺开，陆续选举产生了各社区居民代表和居委会主任，到____月中旬各社区居委会框架构筑全面完成。
中共南京市委、南京市人民政府关于进一步加强人口服务管理工作的意见-宁委发[2011]44号
![中共南京市委、南京市人民政府关于进一步加强人口服务管理工作的意见-宁委发[2011]44号](https://img.taocdn.com/s3/m/bfcbaf58bf1e650e52ea551810a6f524ccbfcbb3.png)
中共南京市委、南京市人民政府关于进一步加强人口服务管理工作的意见正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 中共南京市委、南京市人民政府关于进一步加强人口服务管理工作的意见（宁委发〔2011〕44号2011年8月30日）为创新社会管理，全面做好人口工作，促进人口长期均衡发展，创造有利于我市在全省争当“三个第一”的人口环境，现就进一步加强人口服务管理工作，提出如下意见。
一、创新统筹解决人口问题体制机制1、创建新型人口服务管理领导体制。
着眼于调控人口数量，优化人口结构，提升人口素质，引导人口有序流动，促进人口与经济社会资源环境协调可持续发展，主动适应省会城市、特大型中心城市社会管理需求，进一步强化“大人口”、“大服务”理念，致力构筑“党政统筹、部门协调、属地管理、单位负责、社区服务、群众自治”的管理体制，打造具有南京特色的城市人口社会管理和公共服务新模式。
2、创新人口服务管理工作机制。
深化人口和计划生育综合改革，着力构建党政主导的统筹协调机制、运行高效的科学管理机制、城乡一体的优质服务机制、优先优惠的利益导向机制、民主公开的群众自治机制、稳定增长的投入保障机制。
进一步完善人口工作领导小组联席会议机制，建立关于提高出生人口素质、人口文化宣传教育、流动人口服务管理、利益导向政策等专项工作联席会议制度，切实形成“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的工作格局。
3、强化职能部门人口综合服务管理职能。
市人口和计划生育委员会是人口服务管理的实施主体，要切实担负起全市统筹解决人口问题综合协调、全市人口发展战略研究、人口中长期规划和年度计划拟制与实施、市级人口信息服务管理平台建设与管理、0-3岁儿童早期发展与教育等职能。
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融入经济社会发展加强基层人口服务管理
工作
融入经济社会发展加强基层人口服务管理工作
人口服务管理工作，主要是按照国家卫生和计划生育委员会机构设置以及职能分工要求，开展的人口服务管理工作。
人口服务管理工作具体来说主要是维护群众计生方面的合法权益，准确地掌握好育龄妇女的基本信息，为群众办理各种计划生育相关的证明，以及及时公开有关的人口计划生育、婚育节育、政策落实等方面的信息工作，对群众进行正确的生育观念引导。
近年来，随着我国人口形?莘⑸?了深刻的变化，特别是人口老龄化的日益突出，我国人口计生管理方面的政策也出现了相应的变化，人口服务管理工作改革势在必行。
从经济社会发展形势来看，随着经济快速增长，城乡一体化发展不断加快，城市化程度明显进入提速期，对人口分布和流动所产生的影响日益凸显，新的发展态势不仅给基层人口管理工作提出了新要求，也需要对新的问题作进一步的理论思考，研究制定新的对策。
从当前人口老龄化的实际情况来看，只生一胎的计生政策实施多年以来，人口总量控制效果明显，但是现阶段我国的人口老龄化问题越发严重，国内年轻劳动力缺口持续扩大，特别是基础性体力劳动人口逐步减少，推进人口服务管理改革，落实好全面二胎政策，促进提升人口素质，已经成为解决我国发展面临的劳动力缺口的重要内容。
从人口长期均衡发展的实际需要来看，我国人口环境发生了非常大的变化，虽然我国人口总量位居世界第一，但是人口自然增长趋势下降，人口红利减弱，尤其是坚持计划生育以及放开二胎生育政策实施以后，准确把握好国内人口结构变动以及发展，要求必须强化人口服务管理改革。
2基层卫计部门人口服务管理存在的问题分析
(1)基层卫计部门对人口服务管理工作难点缺少有力的应对措施。
当前，人口工作面临的难点问题较多，最为突出的就是当前性别比例存在着失衡问题，人口老龄化问题日益加剧，流动人口管理复杂，这些问题的加剧，一方面，会直接影响社会稳定，对社会秩序的安定造成不良影响，目前人口性别比例失衡的社会问题一定程度上已经显现。
另一方面，人口问题一定程度上造成的社会保障压力不断增加，尤其是人口老龄化，导致社会养老负担加重的问题后期将会逐渐显现。
解决这些问题，必须进一步强化人口服务管理工作，但在这方面还缺少有效的解决措施。
(2)对基层人口服务管理工作理念方向认识不清晰。
在十八届五中全会上，中央提出全面实施一对夫妇可生育两个孩子的政策。
但同时，也强调了人口问题始终是我国面临的全局性、长期性、战略性问题。
应该说，在未来相当长时间内，人口众多的国情不会出现大的改变，人口对经济社会发展的压力依然存在，人口与资源环境的紧张关系仍然存在，国家的计划生育仍旧是必须长期坚持的基本国策。
但在基层人口服务管理中，对于人口服务管理有的却出现了松懈情绪，对人口服务管理工作的形势、政策认识不到位，对人口服务管理面临新形势、新任务、新情况没有清楚的认识，对于如何做好转型时期的人口计生工作还没有有效地落实措施。
(3)基层人口服务管理的工作压力较大。
基层人口服务管理工作是一项系统专业而且琐碎的工作，既要对上做好各项工作任务的落实，同时也要全面做好对下服务。
但是目前，很多工作落实过程中，对于各项政策执行主要通过宣传说服，不能采取过激强硬的手段，而且对于基层人口服务管理工作也缺少相关的绩效考核制度，对基层人口服务管理工作人员也缺少系统专业的教育培训，影响了基层人口服务管理工作质量效率。
3融入经济社会发展强化基层人口服务管理的工作对策
(1)根据经济社会发展需要调整人口服务管理工作方向。
在新一轮机构调整后，人口与计划生育管理部门被赋予了新的职能，即推动人口与计划生育工作的综合协调，加强人口发展战略研究。
基层人口和计划生育部门应该坚持以新的思路、新的举措
来履行人口管理工作。
要加强外来人口管理，外来人口问题处理不好、管理不当，就会带来一系列的经济社会问题，影响社会发展。
要适应各地的经济社会发展总体发展战略，在我国社会化保障体系不健全的情况下，应当从加强服务的角度来落实管理，践行责任政府的职能和体现人本理念，寓管理于服务之中。
(2)优化基层人口服务管理工作的基本思路。
目前，人口服务管理工作面临的外部整体形势就是人口发展出现重大转折，人口服务管理工作进入了逐步调整完善生育政策、促进人口长期均衡发展的新时期。
做好基层人口服务管理工作，应该进一步转变服务管理理念，关键是应该进一步地完善利益导向机制，全面做好两孩政策实施后的政策衔接。
具体来说，应该转变传统的以行政命令秉持客观、为主要手段的工作模式，坚持依法行政和以人为本，从基层群众的实际需求出发，对有关的人口服务管理工作政策进行全面的清理、规范、完善，力求制定更加精细、精准化的服务。
在工作重点上，应该重点围绕落实两孩政策，进一步强化出生人口动态监测工作，进一步加强对育龄妇女的各项服务，加强政策和科普知识宣传，为群众提供便捷优质的婚育健康全程服务，积极落实各级人口服务管理政策规定，不断促进提升群众人口计生工作的政策知晓率以及满意度。
(3)转变基层人口服务管理工作方法以及服务方式。
推动基层人口服务管理工作改革创新，应进一步转变工作方法，特别是应该紧密结合当前的形势需要，进一步强化人口计生工作政策宣传。
在这方面，应注重创新人口计生工作的宣传形式和载体，尤其是利用好主流媒体、新媒体的宣传引导功能，坚持正确的政策导向和舆论导向，准确解读人口服务管理政策，积极宣传好人口服务管理工作的重要性以及各项人口服务管理新政知识，真正发挥好宣传教育对人口服务管理工作的先导作用。
在基层人口服务方面，应该把计生综合妇检服务作为关键内容，特别是应该针对当前育龄妇女流动性大、检查不便捷、检查内容单一等实际形势，按照基层群众的实际需求，健全完善相关管理服务制度，改进妇检服务内容、服务方式等，进一步加强对育龄群众开展避孕节育知识培训，增强人口服务管理工作的积极性、主动性。
(4)进一步加强基层人口服务管理工作力量。
在基层人口服
务管理工作的开展过程中，首先应该注重进一步强化组织领导，尤其是应该坚持和完善人口服务管理目标责任制，注重不断地稳定和加强基层工作力量，健全完善人口服务管理网络，保证基层人口服务管理工作的有序开展。
同时，应该高度重视并建立具有较高素质、较强业务能力的工作队伍，稳定基层人口服务管理的行政管理、技术服务和群众工作队伍。
同时，应该进一步加强财政投入，尤其是在人口服务工作人员保障以及培训经费方面加大投入，为基层人口服务管理工作人员解决后顾之忧，保障基层人口服务管理各项工作的稳定发展。
此外，还应该建立完善的对基层人口服务管理工作绩效的考核管理，建立与新形势新任务相适应、科学合理、便捷高效的责任制运行机制和督察机制，进一步改进人口服务管理考核方式、规范考核程序，探索引入第三方评估以及社会评价调查方式，强化日常工作的监控与专项检查，激发人口服务管理工作人员的工作动力，充分发挥好目标管理责任引领改革、促进工作的导向作用，确保人口服务管理各项工作严格执行到位。
4结论
对于基层卫计部门来说，做好新时期的基层人口服务管理工作，应该充分认清当前人口工作面临的新形势，深刻总结分析目前我国的人口变动规律以及基层实际工作状况，聚焦人口管理服务工作难点，加强人口服务管理工作队伍建设，全面做好人口服务管理有关工作。