企业基本情况调研
建筑企业调研报告范文(推荐4篇)
建筑企业调研报告范文第1篇为全面了解我县建筑房产企业经营现状，有针对性地做好建筑房产企业入库统计工作，县_组织专人对接县住建、规划、国土等部门，深入建筑房产企业及项目建设一线开展专题调研，现将相关情况报告如下。
一、企业基本情况。
（一）已纳入统计名录库企业。
1、建筑企业。
截至20xx年xx月（下同），我县纳入统计名录库的资质以上建筑企业11家、建筑劳务企业1家，其中，二级资质的7家，三级资质的4家，20xx年实现建筑业总产值44亿元，20xx年前三季度实现建筑业总产值4xx亿元。
2、房产开发企业。
我县纳入统计名录库的资质以上房产开发企业19家（20xx年新入库4家），其中，二级资质的3家，三级资质的12家，暂定级4家，20xx年完成投资xx亿元，20xx年前三季度完成投资xx亿元。
（二）未纳入统计名录库企业。
1、建筑企业。
在我县从事生产经营活动但未纳入我县统计名录库的建筑企业有16家，其中本地4家，外地12家，据推算全年可实现产值约20亿元）2、房产开发企业。
在我县从事生产经营活动但未纳入我县统计名录库的房产开发企业有12家，其中本地2家，外地12家，据统计已开发项目计划总投资约45亿元。
（三）退出统计名录库企业。
因我县2家建筑企业、1家房产开发企业资质未年审，被省住建厅注销资质等级证书先后退出统计名录库。
二、外来企业入库制约因素。
按照《国家_关于印发统计单位划分及具体处理办法的通知》中第十条规定，外来法人单位下属跨省的分支机构，并具备一定条件的，经与分支机构上级法人单位协商一致，并经国家_认可，可视同法人单位处理，纳入生产经营地统计。
为摸清我县外来企业从事的生产经营活动情况，今年4月，我们进行了专题调研，结果表明若要具体实施还存在着一些制约因素。
（一）坚持本地注册对外来企业没有强制约束力。
外来企业在从事生产经营活动，只受业务范围和项目规模约束，不受地理区域限制。
住建部《关于推进建筑业发展和改革的若干意见》规定：建立统一开放的市场体系，规范备案管理，不得排斥、限制外地企业进入本地区的准入条件，不得强制外地企业参加培训或在当地成立子公司等。
调研报告煤矿企业情况汇报
调研报告煤矿企业情况汇报一、调研背景和目的本次调研旨在了解煤矿企业的基本情况、生产状况以及面临的挑战和发展方向，以便为政府决策部门提供参考意见和建议。
通过实地调研和访谈，我们对多家煤矿企业进行了全面的了解。
二、调研方法本次调研主要采用了实地访谈和数据收集的方法。
我们先以问卷调查的方式对多家煤矿企业进行初步了解，然后对其中几家重要企业进行深入访谈，以获取更加详细的信息和真实情况。
三、调研结果1. 煤矿企业基本情况根据我们的调研，大部分煤矿企业规模较小，主要生产销售烟煤和无烟煤。
其中，私营企业和合作社占据了主要地位，国有企业数量相对较少。
煤矿企业普遍面临资金不足、技术落后、管理不规范等问题。
2. 生产状况和市场需求煤矿企业的生产状况与市场需求紧密相关。
大部分企业采取传统的采煤方式，生产效率较低。
同时，由于环保政策的影响，市场对煤炭产品的需求量逐渐减少，企业面临销售困难。
3. 面临的挑战和问题煤矿企业在发展过程中面临许多挑战和问题。
首先，环保压力日益增大，企业需要采取更加先进的环保措施来降低污染排放。
其次，劳动力成本上升，对企业经营造成了一定的压力。
同时，煤炭市场竞争激烈，企业需要提高自身的产品质量和市场竞争力。
4. 发展方向和建议针对上述问题，我们建议煤矿企业采取以下措施来应对和发展：- 加大科技研发投入，引进先进的采煤设备和技术，提高生产效率。
- 积极响应国家环保政策，加大环保设施和技术改造力度，提高煤炭的质量和清洁度。
- 加强企业自身管理，提高工人对安全生产的意识和培训水平，减少事故发生。
- 加强合作与交流，与其他煤矿企业形成联盟，以共同应对市场竞争和技术挑战。
- 积极发展多元化产业，降低对煤炭市场的依赖，探索新的发展方向。
四、结论通过本次调研，我们了解到煤矿企业面临的困境和挑战，也看到了一些发展的希望。
政府和企业应该共同努力，提供更多的支持和资源，推动煤矿企业向更加环保、高效和科技化的方向发展，以适应市场的变化和社会的需求。
调研报告介绍公司基本情况的例子
调研报告介绍公司基本情况的例子：例一：金穗盈实业有限公司内部激励机制的基本情况（一）金穗盈实业有限公司激励机制的类型东莞市金穗盈实业有限公司是一家以生产五金为主要业务的企业，企业规模只有十多个人，麻雀虽小，可五脏俱全，拥有经理，财物，仓管，跟单员等职位，同时拥有生产部，包装部等部门。
如果从激励内容上进行判断，该公司的物质激励多于精神激励。
但物质激励上力度也不够大，只有加薪，减薪，却没有奖金和罚款等措施多方面的激励员工的积极性。
加薪的幅度不大，一般3,4个月加一次，每次加200到500不等。
有一点是该公司到目前为止，没有与任何一位员工签订劳动合同，没有为员工购买社保，员工最基本的利益到保障。
该公司，从开办到目前都没有给员工参加过培训，最基本的防火措施也没有培训过，例会很少开，我在此公司工作了一个半月，只开过一次会，老板与员工的沟通少之又少，老板的思想很难传达到员工的头脑里，员工很难理解老板的用心，两者思想不一致，很难成为一个团结的企业。
从激励的性质上划分，只有负激励，没有正激励。
迟到或请假的话，工资的计算标准会降低，有薪假期被减去，只计算工人实际的工作时间的工资，金额会大大缩水。
全勤却没有全勤奖，加班只会有加班费，没有任何补贴。
休假不合理，每个工人一个月只休息一到两天，有点时候还会有出现一个月上29天班的现象。
工作强度大，工资待遇差，此公司的激励机制不符合人性，无法达到激励的作用。
（二）激励机制对金穗盈实业有限公司的影响首先，该公司做到了最基本的激励措施，每月准时发工资，这一点不仅表现了该企业的守信原则，也能让员工不用担心老板拖欠工资。
可是，公司没有和员工签订劳动合同，基本没有为员工购买社保，这样的企业只能暂时留住员工，却不能让员工对企业产生依赖感，无法留住人才。
此外，员工对领导者有意见，当面提会不好意思，又没有反馈的渠道，其次，该企业包吃包住，很多员工都是河南人，基本每顿都会有辣，伙食方面能满足员工的口味，过年过节都会加菜，住宿的话连水电费也包了，减少了员工在生活上的负担，这能提高员工的归属感。
企业基本调查情况汇报
企业基本调查情况汇报根据对企业的基本调查情况，我们汇报如下：一、企业基本情况。
我公司成立于2005年，注册资金5000万元，总部位于北京市。
目前公司拥有员工200人，其中技术人员占比30%，销售人员占比40%，管理人员占比20%，其他人员占比10%。
公司主要经营范围包括软件开发、信息技术咨询、互联网服务等领域。
二、企业发展现状。
近年来，公司业绩稳步增长，2019年实现营业收入1亿元，利润3000万元。
公司产品远销国内外，客户遍布各行各业。
同时，公司在技术研发方面不断创新，已取得多项软件著作权和专利。
三、市场竞争分析。
公司所处行业竞争激烈，主要竞争对手包括国内外知名企业和初创公司。
市场份额方面，公司在国内市场占有率约为15%，在国际市场占有率约为10%。
公司主要面临的挑战包括技术更新换代、市场需求变化、人才竞争等方面。
四、企业发展规划。
未来，公司将继续加大技术研发投入，加强与高校、科研院所的合作，不断提升产品技术含量和创新能力。
同时，公司将加强品牌建设，提升市场营销能力，拓展国际市场份额。
另外，公司将加强人才引进和培养，建立完善的人才激励机制，保持组织活力和创新活力。
五、企业风险防范。
在发展过程中，公司将加强风险防范意识，建立健全的风险管理体系，加强市场监测和预警机制，及时应对市场变化和风险挑战。
同时，公司将加强内部管理，规范经营行为，提高企业治理水平，确保企业稳健发展。
六、结语。
通过对企业基本调查情况的汇报，我们对公司的发展现状有了更清晰的认识，也为未来的发展规划和风险防范提供了重要参考。
在未来的发展中，我们将继续努力，保持稳健发展的态势，实现更加优异的业绩。
国有企业基本情况摸底调研报告
国有企业基本情况摸底调研报告为了研究解决我市国有企业拖欠职工债务问题，有效化解社会不安定因素，维护我市社会稳定，促进经济发展。
市维稳办会同市国资委等有关部门，于XX月初，对我市XX无线电厂和XX电子设备厂拖欠职工债务的情况进行专题调查，现报告如下：一、企业现状XX无线电厂、XX电子设备厂是国有企业，处于破产状况。
其中XX 无线电厂始建于XX年，是原电子工业部直属生产移动通讯设备的大二型军工企业，XX年下放到地方管理，XX年破产。
企业原有职工XXXX 人，解除劳动关系XXXX人，离退休职工XXX人，并轨职工XX人。
资产总额XXXX万元，其中房屋建筑折款XXXX万元，机械设备XXX万元，土地XXXX万元。
企业负债总额XXXX万元，企业欠缴职工各类保险金XXX万元，拖欠职工债务XXXX万元，合计XXXX万元。
XX电子设备厂，始建于XX年，是电子工业部直属生产高中频感应加热设备的骨干企业，XX年企业破产，被XX电力电子集团整体接收，XX年XX电力电子集团解体，企业划归XX市管理。
企业原有职工XXXX 人，并轨人员XXX人，离退休XXX人，在册职工XX人。
企业资产总额XXXX万元，其中流动资产XXXX万元，固定资产XXXX万元。
企业负债总额XXXX万元，欠缴职工各类保险金XXX万元，拖欠职工债务XXXX 万元，合计XXXX万元。
二、债务的成因1、经营管理性原因。
在计划经济向市场经济转轨过程中，由于国家宏观经济政策的调整，企业不能适应市场形势变化的需要，对市场需求往往缺乏应变能力，盲目生产，有限资金没有得到合理的利用，在销售和定价方面还没有利用现代促销手段和价格政策，企业对生产经营，缺乏严格的管理，资金、设备、人力的利用率低下，浪费严重，劳动、物耗无定额，质量无检验，奖惩不严明，分配不合理等，造成企业在竞争中失利，效益下降，债务增多。
2、制度性原因。
我国的国有企业在实施拨款改为贷款后，因缺乏宏观制度的科学规范、保障和监督，又缺乏自身的更新。
调研企业基本情况介绍
XX2:调研企业基本情况介绍一、**市物联网行业协会**市物联网行业协会是由**市**同意，**分XX联合华数数字电视传媒集团有限XX、中国电子科技集团XX第五十二研究所共同发起组建的物联网行业协会。
协会于2021年６月在**成立,目前共有140多家会员单位，涵盖**主要规模物联网企业。
协会致力于协助**部门推动物联网的发展，开展物联网交流与合作，组织推广国内外物联网技术及应用成果，举办技术交流活动及项目对接等工作事项．协会以**G20峰会胜利XX为契机,积极发挥平台作用,整合XX、金融、科研院所、XX园区、XX及****，为大、中、小企业提供服务.得到会员和XX的充分认可,并被民XX局评为5Ａ级XX组织,我们将继续努力发挥协会平台优势，推进**智慧XX与工业物联网等XX发展,促进**智慧城市建设，助力**传统企业的转型升级．实现**建设为全国物联网XX中心的梦想。
二、**海康威视科技有限XX海康威视拥有业内领先的自主核心技术和可持续研发能力,提供摄像机/智能球机、光端机、板卡、网络存储、XX综合平台、中心管理软件等安防产品，并针对金融、**、电讯、XX、司法、教育、电力、水利、XX等众多行业提供合适的细分产品与专业的行业解决方案.这些产品和方案面向全球1０0多个XX 和地区，在**XX会、大运会、亚运会、**世博会、60年国庆XX、等重**保项目中得到广泛应用.XX的营销及服务网络覆盖全球,目前在中国XX３2个城市已设立分XX，在洛杉矶、**、阿姆斯特丹、孟买、圣彼得堡和迪拜也已设立了全资或控股子XX，并将在南非、巴西等地设立分支机构.持续快速发展的海康威视，已获得了行业内外的普遍认可。
XX连年入选“中国安防十大品牌"、中国安防百强（位列榜首）；连续三年（2021—2021）入选德勤“中国高科技、高成长50强”、连续三年（2021－2021)入选福布斯“中国潜力企业＂;连续五年(2021-2021)以中国安防XX的身份入选《》“全球安防50强" ；2021年名列全球XX监控企业第1位，企业第1位;连年入选“XX重点软件企业"、“中国软件收入前百家企业”等。
国企调研基本情况汇报材料
国企调研基本情况汇报材料一、调研目的。
本次调研旨在全面了解国企的基本情况，包括企业规模、经营状况、人才队伍、技术创新等方面的情况，为进一步深入合作提供参考依据。
二、调研对象。
我们选择了国内知名的几家国企作为调研对象，包括中国石油、中国铁路、中国电信等，涵盖了能源、交通、通信等多个领域。
三、调研内容。
1. 企业规模，我们对调研对象的资产规模、员工人数、营业收入等进行了调查，以全面了解企业的规模和实力。
2. 经营状况，通过调研企业的财务报表和经营数据，我们对企业的盈利能力、偿债能力、成长能力等方面进行了评估。
3. 人才队伍，我们重点关注了企业的人才培养机制、员工素质和团队建设情况，以了解企业的人才储备和发展潜力。
4. 技术创新，我们调查了企业的科研投入、技术创新成果和专利申请情况，以评估企业的技术实力和创新能力。
四、调研方法。
我们采用了多种调研方法，包括实地走访、访谈调查、数据分析等，确保了调研结果的客观真实性和全面性。
五、调研结果。
1. 企业规模，调研结果显示，中国石油是我国最大的石油生产企业，资产规模和营业收入均居行业前列；中国铁路在铁路运输领域拥有巨大的资产规模和运营网络；中国电信在通信行业也具备强大的资产实力和市场份额。
2. 经营状况，调研结果显示，调研对象企业均具备良好的盈利能力和偿债能力，稳健的财务状况为企业未来发展提供了坚实的基础。
3. 人才队伍，调研结果显示，调研对象企业均注重人才培养和团队建设，拥有一支高素质的员工队伍，为企业的可持续发展提供了有力支撑。
4. 技术创新，调研结果显示，调研对象企业在科研投入和技术创新方面取得了显著成绩，拥有多项核心技术和专利，为企业的产业升级和转型发展提供了重要支持。
六、调研建议。
鉴于调研结果，我们提出以下建议：1. 加强合作，针对调研对象企业的优势和特点，我们建议加强与其在业务合作、科技创新等方面的合作，实现优势互补、共同发展。
2. 拓展市场，调研对象企业在国内外市场均具备一定的影响力和竞争优势，我们建议加大市场拓展力度，开拓新的市场空间。
建筑公司调研情况汇报
建筑公司调研情况汇报近期，我们对一家知名建筑公司进行了深入的调研，以期了解他们的发展状况、市场竞争力以及未来发展规划。
通过此次调研，我们收集了大量的信息和数据，现将情况进行汇报如下：一、公司基本情况。
该建筑公司成立于2005年，总部位于北京，是一家专业从事房地产开发、建筑设计、施工和装饰的综合性建筑企业。
公司拥有一支专业的设计和施工团队，具备丰富的项目经验和先进的技术装备。
目前，公司在国内外多个城市开展业务，并取得了显著的业绩和口碑。
二、市场竞争力分析。
在市场竞争方面，该公司具有一定的优势。
首先，公司在设计和施工方面拥有一流的技术和专业团队，能够满足客户的个性化需求。
其次，公司注重品质和服务，形成了良好的品牌形象和口碑，赢得了众多客户的信赖和支持。
再者，公司在项目管理和成本控制方面有着丰富的经验，能够有效地保障项目的进度和质量。
三、未来发展规划。
在未来发展规划方面，该公司计划进一步扩大业务范围，加大对新兴市场的开发力度，提升在行业内的影响力和竞争力。
同时，公司将加强科研创新，引进先进的技术和管理理念，不断提升自身的核心竞争力。
此外，公司还将加强人才培养和团队建设，打造更加稳固和有活力的组织架构，为未来的发展奠定坚实的基础。
四、合作意向。
在调研过程中，我们与该公司的管理层进行了深入的沟通和交流，双方就未来的合作意向进行了初步探讨。
我们认为，该公司具有良好的发展前景和合作潜力，值得我们进一步深入合作。
我们将继续与该公司保持密切的联系，共同探讨合作的具体事宜，争取达成合作共赢的局面。
综上所述，通过此次调研，我们对该建筑公司的发展情况有了更加全面和深入的了解，同时也为我们未来的合作提供了重要的参考依据。
我们将继续关注该公司的发展动态，积极推进合作事宜，共同开创美好的未来。
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是否缺工：（是、否），缺工人数：工种： 管理人员： 元； 本科及以上 50岁及以上 人，大、中专 人，30-50岁 人，高中 人，30岁以下 人，技工： 人，普工：
人，初中以 人；
人
五、企业获得的相关品牌、荣誉：六、企业发展所需解决的问题及建议：
填表人（签字）： 填表人联系电话： ； 注： 1、上报时间：2013年6月21日（星期五）； 2、上报电子版报邮箱：hbzy jmj@，上报纸质版时请加盖行政公章；
企业基本情况调研
单位：万元、人、台套
一、企业基本情况 企业名称 企业地址 序号 主导产品1： 主导产品2： 主导产品3： 二、生产经营情况 年份 2012年 2013年 三、企业能耗 耗能品种 实物量 折标量 （t标 煤） 四、企业用工情况 1、基本情况： 2、缺工情况： 3、职工层级： 4、月均薪资： 5、文化程度： 6、年龄结构： 职工总数： 人，其中男工： 人； 、 人； 人； 原煤（t） 电力（kwh） 天然气 （m3） 用水量 （t） 其它 综合能耗 （t 标煤） 主营业务收入 净利润 资产总额 纳税总额 年度投资额 市场分布 主要产品名称 年产值 所属行业 是否规模 企业 设计产能 实际产能 联系电话 注册资本 主要原材料名称 原材料年用量