各类人才项目助推脱贫攻坚方案内容
专家人才助力脱贫攻坚工作方案
《后现代主义与王家卫电影》篇一一、引言后现代主义作为一种文化思潮和艺术表现形式，已对现代电影艺术产生了深远影响。
本文将以著名导演王家卫的电影为例，探讨后现代主义如何渗透并影响了其作品的独特美学风格。
本文将从王家卫电影的主题、叙事结构、视觉风格等方面，分析后现代主义与电影艺术的相互关系。
二、后现代主义概述后现代主义，作为一种哲学和文化思潮，是对现代主义的反思和批判。
它强调多元性、相对性、不确定性和无深度感，注重反思、怀疑和开放的态度。
在艺术领域，后现代主义呈现出一种碎片化、非线性的表达方式，以及对历史、现实和传统的重新解读。
三、王家卫电影的特色王家卫是当代华语电影界的重要导演之一，他的作品以独特的主题、叙事风格和视觉表现赢得了广泛赞誉。
在王家卫的电影中，我们可以看到后现代主义的影响。
例如，他善于通过慢镜头、跳跃式的剪辑和重复的场景来营造一种梦幻般的氛围。
此外，他的作品还经常探讨都市生活、爱情、记忆等主题，呈现出一种后现代主义的情感体验。
四、后现代主义在王家卫电影中的体现1. 主题与情感：王家卫的电影作品经常探讨都市生活的孤独、爱情的无常和记忆的模糊等主题。
这些主题体现了后现代主义对现代社会的反思和批判，以及对个体经验和情感的关注。
2. 叙事结构：王家卫的电影通常采用非线性的叙事方式，打破了传统的时间和空间顺序，使故事呈现出一种碎片化和多层次的特点。
这种叙事方式反映了后现代主义对历史和现实的认识方式，强调了时间的相对性和空间的多变性。
3. 视觉风格：王家卫的电影在视觉上追求独特的风格，如使用慢镜头、重复的场景和独特的色调等手法，营造出一种梦幻般的氛围。
这种视觉风格体现了后现代主义对形式美学的追求和实验性精神。
五、王家卫电影中的后现代主义影响通过深入分析王家卫的电影作品，我们可以看出后现代主义对其艺术风格的影响主要体现在以下几个方面：1. 多元文化的融合：王家卫的作品往往融入了多元文化的元素，呈现出一种跨文化、跨时代的审美特点。
2024年关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作方案
2024年关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作方案一、工作背景随着我国脱贫攻坚战取得决定性胜利，全面实施乡村振兴战略成为新时代农村工作的总抓手。
巩固拓展脱贫攻坚成果，同乡村振兴有效衔接，是实现全面建设社会主义现代化国家目标的关键环节。
二、总体目标1.保持脱贫攻坚政策总体稳定，确保到2024年底，现有脱贫攻坚成果得到巩固和拓展。
2.推进乡村振兴战略，实现农村经济持续健康发展，农民生活水平不断提高。
3.加强脱贫攻坚与乡村振兴的有机衔接，形成政策、资金、项目、人才等方面的合力。
三、主要任务1.完善政策体系（1）保持脱贫攻坚政策总体稳定，对脱贫户进行分类管理，实施动态监测，防止返贫。
（2）加强政策创新，将脱贫攻坚与乡村振兴相结合，形成政策叠加效应。
2.优化资金投入（1）加大财政投入，确保脱贫攻坚和乡村振兴资金需求得到满足。
（2）创新金融产品和服务，支持农村产业发展。
3.推进项目实施（1）加强基础设施建设，提升农村公共服务水平。
（2）实施产业扶贫项目，提高农民收入。
4.培育人才队伍（1）加大教育培训力度，提高农村劳动力素质。
（2）引导优秀人才回乡创业，发挥人才引领作用。
5.强化组织领导（1）建立健全脱贫攻坚与乡村振兴衔接协调机制。
（2）加强基层组织建设，发挥党组织战斗堡垒作用。
四、具体措施1.政策层面（1）落实“四个不摘”要求，确保脱贫攻坚政策总体稳定。
（2）完善农村土地政策，保障农民土地权益。
（3）加强农村生态环境保护，推动绿色发展。
2.资金层面（1）加大财政投入，确保脱贫攻坚和乡村振兴资金需求。
（2）创新金融产品和服务，支持农村产业发展。
（3）鼓励社会资本投入农村基础设施建设。
3.项目层面（1）加强基础设施建设，提升农村公共服务水平。
（2）实施产业扶贫项目，提高农民收入。
（3）加大农村电商、旅游等产业发展力度。
4.人才层面（1）加大教育培训力度，提高农村劳动力素质。
（2）引导优秀人才回乡创业，发挥人才引领作用。
“五大工程”助力脱贫攻坚
“五大工程”助力脱贫攻坚作者：张涛周镇兵于晓凡来源：《新长征·党建版》2019年第07期习近平总书记强调：“越是进行脱贫攻坚战，越是要加强和改善党的领导”“要把夯实农村基层党组织同脱贫攻坚有机结合起来”。
脱贫攻坚工作启动以来，通化市各级党组织深入贯彻落实中央和省委决策部署，把脱贫攻坚作为政治任务、民生工程，以组织聚力、堡垒提升、骨干带动、人才支撑、基础保障“五大工程”为抓手，充分发挥党的政治优势、组织优势、密切联系群众优势，推动基层党建更好地融入脱贫、服务脱贫、推动脱贫，形成了党建工作与脱贫攻坚融合互促、协同发展的良好局面。
坚持把抓党建促脱贫攻坚作为政治责任牢牢抓在手上，以“党建担当”促“脱贫攻坚”。
强化党建引领。
市委先后两次召开定期议党会议，专题研究抓党建促脱贫攻坚工作，审议通过了“一个意见、五个办法”，并召开全市抓党建促脱贫攻坚推进会，学习贯彻中央和省委部署精神，安排全市抓党建促脱贫攻坚工作。
目前，市县两级先后出台抓党建促脱贫攻坚相关文件80个，市县乡三级党委先后召开脱贫攻坚专题会议1750次，帮助基层解决问题5497个，党建对脱贫攻坚的引领作用不断增强。
强化责任落实。
出台《关于压紧压实各级党组织书记脱贫攻坚责任的实施办法（试行）》，明确县乡村三级党组织书记、市（县）直包保帮扶部门（单位）党组织书记以及驻村第一书记在脱贫攻坚中应履行的职责，压实工作责任。
强化督查考评。
2016年以来，先后开展抓党建促脱贫攻坚督查6次，并对县（市、区）党政班子和分管脱贫攻坚的领导开展了专项考核。
强化激励导向。
先后提拔在脱贫攻坚中表现突出的干部18人，其中提拔扶贫部门干部1人、第一书记15人、驻村工作队员2人。
在2018年度公务员和事业单位人员年度考核中，结合驻村工作情况，将39名驻村干部评为优秀等次。
同时，对1名不尽职、群众反响差的第一书记予以“召回”。
坚持把加强基层组织建设作为打赢脱贫攻坚战的关键，通过抓基层打基础，提升贫困村党组织内生能力。
脱贫攻坚精准帮扶工作方案
脱贫攻坚精准帮扶工作方案一、总体要求在全面建成小康社会的决胜阶段，落实国家脱贫攻坚政策，加大对贫困地区和贫困群众的帮扶力度，促进贫困家庭稳定增收和基本生活保障，助推贫困地区经济社会全面发展，实现可持续脱贫。
本方案立足于实际情况，综合考虑当前脱贫攻坚工作的特点和难点，提出一系列精准帮扶措施，以确保扶贫工作的有效实施。
二、工作目标1. 到2022年底，实现贫困地区农村贫困人口全部脱贫，贫困发生率明显下降，贫困群众基本生活得到保障；2. 促进贫困地区产业发展，提高贫困家庭收入水平，实现全面脱贫；3. 打破贫困地区人力资源匮乏的困局，提升贫困群众的技能和就业能力，助力农民增收致富；4. 健全脱贫攻坚长效机制，实现脱贫攻坚工作可持续发展。
三、工作内容1. 精准识别和分类（1）建立完善的贫困人口识别机制，采用多维度的评估指标，准确界定贫困地区及贫困户口；（2）根据不同贫困程度，分别制定帮扶措施，实行一户一策，保证精准施策。
2. 强化产业帮扶（1）发展特色产业，引进适合当地的优质品种，提高农产品质量和市场竞争力；（2）鼓励贫困户积极参与农村合作社，提高农民组织化程度，实现规模经营，增加收入来源；（3）推动农村电商发展，开拓线上线下销售渠道，拓展农村产业发展新空间。
3. 加强教育和健康扶贫（1）加大教育投入，改善贫困地区教育条件，增加贫困家庭子女入学率，提高教育质量；（2）建立健康扶贫项目，提高贫困地区医疗水平，保障贫困家庭基本医疗需求；（3）开展义务教育和基本医疗保险工作，帮助贫困家庭享受相关政策，并提升社会保障意识。
4. 强化就业创业帮扶（1）设立就业服务中心，为贫困家庭提供就业指导和职业培训，提高找工作和创业的机会；（2）鼓励创业，推动小微企业发展，引导农村劳动力就地就业，增加收入来源；（3）开展创业扶持项目，向有创业意愿的贫困户提供资金支持和技术指导。
5. 健全扶贫措施和长效机制（1）建立健全贫困人口动态管理机制，对贫困人口的帮扶情况进行跟踪监管，及时调整帮扶措施；（2）强化扶贫工作合作机制，整合各方资源，打破原有片面工作模式，实现全面发力；（3）建立健全脱贫攻坚激励机制，对脱贫攻坚工作突出贡献的单位和个人给予奖励，激发工作积极性。
人力资源社会保障部关于在打赢脱贫攻坚战中做好人力资源社会保障扶贫工作的意见
人力资源社会保障部关于在打赢脱贫攻坚战中做好人力资源社会保障扶贫工作的意见文章属性•【制定机关】人力资源和社会保障部•【公布日期】2016.08.04•【文号】人社部发〔2016〕71号•【施行日期】2016.08.04•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】农民工工作正文人力资源社会保障部关于在打赢脱贫攻坚战中做好人力资源社会保障扶贫工作的意见人社部发〔2016〕71号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局）：为贯彻落实《中共中央国务院关于打赢脱贫攻坚战的决定》，现就做好人力资源社会保障扶贫工作提出如下意见。
一、总体要求（一）指导思想。
全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实中央扶贫开发工作会议决策部署，按照精准扶贫、精准脱贫基本方略，充分发挥人力资源社会保障部门职能作用，加大就业创业、技能培训、社会保险和人事人才扶贫力度，完善政策措施，创新工作机制，强化精准发力，为打赢脱贫攻坚战作出积极贡献。
（二）目标任务。
“十三五”时期，通过帮助有就业意愿的建档立卡农村贫困劳动力（以下简称贫困劳动力）实现转移就业,解决1000万人脱贫。
使每个有参加职业培训意愿的贫困劳动力每年都能接受至少1次免费职业培训。
引导建档立卡农村贫困人口（以下简称贫困人口）积极参保续保，实现法定人员参加基本养老、医疗保险全覆盖。
强化贫困地区人事人才支撑服务。
力争实现贫困地区县级劳动就业和社会保障服务平台基本覆盖。
二、政策措施（一）促进贫困劳动力就业创业。
1.分类提供精准就业服务。
配合扶贫部门开展贫困人口就业情况摸查工作，依据贫困人口数据信息，准确掌握贫困人口中已就业和有劳动能力、就业意愿未就业人员的基本情况。
根据贫困劳动力技能水平和就业需求，分类施策，提供精准帮扶和精细服务。
对已就业的，要加强跟踪服务和政策帮扶，促进稳定就业。
就业扶贫工程脱贫攻坚实施方案
就业扶贫工程脱贫攻坚实施方案一、精准识别就业需求为了确保就业扶贫工程的有效实施，首先需要对贫困人口进行精准识别，明确他们的就业需求。
这包括了解他们的年龄、性别、教育程度、技能水平、工作经验以及就业意愿等信息。
通过进村入户调查、开展就业需求摸底等方式，建立贫困人口就业需求数据库，为后续的职业技能培训、创业扶持等提供数据支持。
二、职业技能培训提升根据识别的就业需求，开展有针对性的职业技能培训。
针对农村转移就业劳动力，加强农业技术、家政服务、建筑工匠等技能培训；针对城镇失业人员，开展电子商务、计算机操作、市场营销等现代服务业技能培训；针对贫困大学生和青年，开展创业创新、职业技能提升等培训。
同时，引入市场机制，鼓励企业、培训机构等参与培训，提高培训质量和效果。
三、创业扶持与指导对有创业意愿和创业能力的贫困人口，提供创业指导和扶持政策。
通过提供创业培训、创业资金、创业场地等支持，帮助他们成功创业。
同时，建立创业导师制度，邀请成功企业家、专家等担任创业导师，为贫困人口提供创业指导和咨询服务。
四、就业岗位开发与对接通过政府引导、企业参与、市场运作的方式，开发和创造更多适合贫困人口的就业岗位。
在农业、工业、服务业等领域，挖掘适合贫困人口的就业岗位，并通过招聘会、网络平台等方式，实现岗位与求职者的精准对接。
同时，鼓励企业招收贫困人口，提供岗位技能培训，帮助他们稳定就业。
五、就业跟踪与服务对参与就业扶贫工程的贫困人口进行就业跟踪和服务。
建立就业信息档案，定期了解他们的就业情况、工作表现等，及时发现问题并提供帮助。
同时，提供劳动维权、社保缴纳、职业规划等服务，帮助他们实现稳定就业和职业发展。
六、政策保障与激励机制制定和完善就业扶贫政策，为贫困人口就业提供制度保障。
加大对贫困人口的就业扶持力度，提供就业补助、岗位补贴、社会保险补贴等政策支持。
同时，建立激励机制，对成功创业、稳定就业、带动其他贫困人口就业的个人和企业给予奖励和荣誉，激发他们参与就业扶贫工程的积极性。
工程项目帮扶方案
工程项目帮扶方案一、项目背景根据国家"精准扶贫"政策和"三农"工作的要求,我们决定开展一项工程项目帮扶，以促进贫困地区的社会经济发展，助力脱贫攻坚工作的开展。
该工程项目帮扶将通过技术、资金、人才和市场等多方面的支持，为贫困地区的发展提供有力的支撑，帮助当地农民增加收入，改善生活条件，推动扶贫工作取得更大的成效。
二、帮扶项目内容1.基础设施建设：包括道路、桥梁、水利设施等基础设施建设，提高贫困地区交通、水利、通信等基础设施建设水平，改善农民生活条件。
2.农业产业发展：通过技术培训、科研支持和市场开拓，帮助贫困地区发展适合当地环境的农业产业，如水稻、小麦、棉花等农作物的种植与推广。
3.扶贫小额贷款：为贫困地区的农民提供小额信贷支持，帮助他们发展生产和经营，增加收入，改善生活。
4.教育、医疗等公共服务：加大对贫困地区的教育、医疗卫生等公共服务的投入，提高公共服务水平，改善农民的生活质量。
5.人才培训：为贫困地区的农民提供各种职业技能培训，提高他们的就业能力，帮助他们脱贫致富。
三、实施步骤1.项目立项：确定具体帮扶地区和项目内容。
2.调研摸底：了解帮扶地区的实际情况，包括土地资源、人口结构、经济发展水平等。
3.项目规划：根据调研结果，制定帮扶项目的具体规划，包括项目内容、资金投入、实施时间表等。
4.项目实施：按照规划，分阶段、分步骤实施帮扶项目，确保项目顺利推进。
5.监督检查：加强对项目实施的监督和检查，确保项目达到预期效果。
6.总结评估：对项目实施情况进行总结评估，总结经验，完善工作。
四、项目效果评估1.经济效益：通过项目帮扶，贫困地区的农民增加了收入，改善了生活条件。
2.社会效益：帮扶项目为当地社会经济发展提供了有力支撑，促进了贫困地区的脱贫攻坚工作。
3.环境效益：帮扶项目促进了贫困地区的环境保护与改善，对当地的生态环境有积极影响。
五、风险管控1.项目实施过程中存在各种风险，包括自然灾害、政策风险、市场风险等。
脱贫攻坚工作实施方案
脱贫攻坚工作实施方案尊敬的领导，各位同仁：为了减轻贫困家庭的生活压力，缓解社会矛盾，实现全面建设小康社会的目标，我们制定了一份“脱贫攻坚工作实施方案”。
一、总体目标全面完成脱贫攻坚任务，实现贫困人口全部脱贫，贫困县全部摆脱贫困面貌。
二、思路和策略1、贫困人口必须有稳定的收入。
我们要加强基础设施建设，完善农村公路、水、电等基础设施，让贫困人口获得更多的经济机会。
2、发挥土地资源的作用。
积极发展特色农业，增加农民收入，同时加强对土地的保护，使贫困群众的土地资产有更多的使用。
3、创新贫困人口的帮扶方式。
选派优秀干部和专业人才到贫困村镇，提供技术、管理、资金等方面的帮扶。
同时，采取定期到访、详细掌握家庭情况的方式，进行个别化帮扶，确保每一个贫困人口都得到力所能及的关爱。
三、工作重点1、精准识别贫困人口和贫困村镇，科学分析贫困产生的原因，制定应对措施。
2、加强财政投入和项目申报，促进基础设施和社会事业发展，配合实现贫困人口的稳定增收。
3、加强青年扶贫力量，通过青年志愿者的介入，为贫困家庭带来更多的爱心和关怀。
4、建立健全脱贫攻坚长效机制，对长期扶贫人员予以奖励，定期安排检查员，确保脱贫攻坚工作的落地。
四、工作保障1、加强贫困地区的基础设施建设，使之具有先进的通讯、交通、水电等设施，为贫困家庭传递更多的科技、信息和商业机会。
2、加强政策宣传，让贫困地区的群众更加了解国家和政府在扶贫方面的工作。
3、加强与各方面的协调，将相关的社会团体、企业和民间要素纳入脱贫攻坚的行列。
五、工作进展我们将会精心地组织实施本方案，为贫困家庭带来新的希望和信心。
在此期间，我们将保持积极的态度，做好各项工作。
最后，我衷心地希望各位同仁能够全力以赴地投入到脱贫攻坚的战斗中，让社会更加公正、和谐和繁荣。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
各类人才项目助推脱贫攻坚方案内容项目实施带动人才培养。
先后从教育、卫生领域选派6名专业技术人才作为全省“陇原之光”人才培养计划访问学者，到省内高等院校、事业单位参加为期1年的高级研修。
通过申报实施重点县域经济人才项目，建成了良种肉牛改良推广技术人才培训中心，培训肉牛产业专业技术人才40人、肉牛养殖人才1000余人次，聘请甘肃农业大学、省牧研所专家，组成牛产业技术服务专家组，定期开展技术服务和肉牛养殖专题培训。
充分利用陇原青年创新人才项目和市级各类人才项目培训种植、养殖、电商等农村实用人才1000余人次。
每年选派乡村干部、种养殖大户、合作社负责人30余人次参加全省贫困地区农村实用人才培训。
通过系列培训，有效提升了各类人才综合素质。
项目实施引领创新发展。
坚持“选准人才、推广技术、发展产业”的思路，依托高原夏菜新品种引进筛选及优质高效高产集成技术示范推广项目，引进蔬菜品种15个，筛选出适合该县种植的高产、优质、抗病的西红柿、花椰菜品种4个，示范推广标准化生产集成技术6项；高原夏菜新品种示范推广及生物有机肥引进、试验项目，试验的白菜新品种增产率达11%；弗莱维赫乳肉兼用牛改良技术推广项目改良肉牛2287头，有效推动了“政府+银行+保险+企业+协会+贫困户”的“六位。