电力局工作自查整改的情况汇报
电力自查自纠的汇报材料及整改策略
电力自查自纠的汇报材料及整改策略尊敬的领导、各位同事：大家好！为了确保电力系统的安全稳定运行，提高电力服务质量，我单位近期对电力工作进行了全面的自查自纠。
现将自查自纠的情况汇报如下，并提出相应的整改策略。
一、自查自纠的背景和目的随着社会经济的快速发展，电力需求不断增长，对电力供应的可靠性和安全性提出了更高的要求。
此次自查自纠旨在发现和解决电力工作中存在的问题，加强内部管理，提升工作效率和服务水平，以更好地满足用户的需求。
二、自查自纠的范围和内容本次自查自纠涵盖了电力生产、输送、分配和使用的各个环节，包括但不限于以下几个方面：1、电力设备运行状况对变电站、输电线路、配电设备等进行了全面检查，重点关注设备的老化程度、运行稳定性、维护保养情况等。
2、安全生产管理检查了安全生产规章制度的执行情况，包括安全操作规程、应急预案、安全培训等。
3、电力调度与运行管理评估了电力调度的合理性、准确性，以及运行数据的监测和分析情况。
4、服务质量与用户满意度调查了用户对电力供应的满意度，包括停电通知、故障抢修、服务态度等方面。
三、自查自纠中发现的问题1、部分电力设备老化严重，存在潜在的安全隐患。
例如，一些变压器运行时间较长，性能下降，需要及时更换。
2、安全生产制度执行不够严格，部分员工在操作过程中存在违规行为，安全意识有待提高。
3、电力调度存在信息传递不及时的情况，导致部分区域电力供应出现短暂波动。
4、服务质量有待提升，用户投诉处理的效率不高，对用户的反馈不够及时。
四、整改策略1、加大设备更新和维护投入（1）制定详细的设备更新计划，优先更换老化严重、故障率高的设备。
（2）加强设备日常维护保养，建立定期巡检制度，确保设备处于良好运行状态。
2、强化安全生产管理（1）加强安全生产培训，定期组织员工学习安全规章制度和操作规程，提高员工的安全意识。
（2）严格执行安全生产考核制度，对违规行为进行严肃处理。
3、优化电力调度流程（1）建立高效的信息沟通机制，确保调度指令及时准确传达。
电力自查自纠报告及整改措施
电力自查自纠报告及整改措施1.引言近年来，随着电力行业的快速发展和普及，人们对电力供应质量和安全性的要求也越来越高。
然而，由于各种原因，电力行业依然存在一些问题和隐患。
为了确保电力供应的质量和可靠性，各级电力企业纷纷开展自查自纠工作，并制定相应的整改措施，以提高自身的管理水平和服务质量。
2.自查自纠情况汇报自查自纠是指电力企业针对自身的管理和服务状况，进行自我评估和检查，并制定相应的改进措施。
在过去一年的自查自纠工作中，我公司对电力供应过程中的安全性、可靠性以及用户满意度等方面进行了全面的检查和评估。
首先，我们关注的是电力供应的安全性。
通过对设备运行情况的检查和分析，我们发现了一些潜在的安全隐患。
比如，在某些变电站的配电柜中，发现了部分电缆存在老化、短路等问题。
此外，部分配电设备的绝缘性能也不达标，存在一定的火灾风险。
针对这些问题，我们立即制定了整改措施，并进行了设备的维修或更换，以确保电力供应的安全性。
其次，我们关注的是电力供应的可靠性。
通过对供电线路的检查，我们发现了一些供电线路老化、松动等问题。
此外，在某些地区，电力设施的容量已经无法满足当地的用电需求。
这些问题严重影响了电力供应的可靠性。
为此，我们制定了相应的整改方案，进行了线路的维修和升级，以提高电力供应的可靠性。
最后，我们重点关注了用户的满意度。
通过采取客户满意度调查，我们了解到一些用户对我们的服务存在不满意的情况。
主要问题包括电费查询不方便、电力抢修速度不够快等。
针对这些问题，我们进行了相应的改进措施，推出了电费自助查询平台，并加强了抢修力量，提高了响应速度。
3.整改措施为了彻底解决上述问题，我们制定了一系列的整改措施。
第一，我们将加强设备的维护和检修工作，定期对变电设备和配电线路进行检查和测试，确保设备的正常运行和安全性。
第二，我们将加大对电力设施的投资力度，改造和升级老旧的供电线路，增加配电设备的容量，提高供电质量和可靠性。
第三，我们将继续推进智能化建设，利用先进的信息技术，提高电力供应的自动化程度和服务效率。
电力自查自纠报告及整改措施
电力自查自纠报告及整改措施一、前言自查自纠工作是电力行业的重要环节之一。
为了保障电力系统的正常运行和安全稳定，我公司积极开展了自查自纠工作，并在此向各位领导和相关部门报告自查自纠情况，同时提出相应的整改措施，以期改进现有问题，提升电力系统的运行效率与安全性。
二、自查自纠情况报告1. 基本情况我公司于xx年xx月组织开展了电力自查自纠工作，全面检查了电力系统中存在的隐患和问题。
自查自纠内容主要包括以下几个方面：1.1配电设备的运转情况及技术性能。
1.2人员的岗位责任心和操作规范。
1.3电力系统的保护装置及安全设施。
1.4现有的管理制度和安全操作规程。
2.自查结果分析通过自查，我公司发现了以下问题存在：2.1 配电设备的老化问题：存在一些设备年限较长，性能不稳定，急需更新换代。
2.2 操作规范不符：某些岗位的操作人员存在操作不规范、流程不清晰等问题，需进行培训和规范。
2.3 保护装置不完备：某些电力设备的保护装置疏漏，未能及时发现并切断故障电路，存在一定的安全隐患。
2.4 管理制度不完善：部分管理制度和安全操作规程存在漏洞和不合理之处，需要对相关制度进行修订和完善。
三、整改措施为了解决上述问题，我公司制定了以下整改措施：3.1 配电设备更新换代计划：根据设备的实际运行情况和性能评估，制定合理的设备更新计划，优先更换老化设备，确保设备性能的稳定。
3.2 培训和规范工作：对操作人员进行相关培训，提高其操作技能和规范意识。
制定明确的操作规程，确保每个岗位的操作符合标准。
3.3 完善保护装置：对电力设备的保护装置进行全面检查和完善，确保其能够及时切断故障电路，保障电力系统的安全稳定。
3.4 完善管理制度和安全操作规程：根据自查结果，对现有的管理制度和安全操作规程进行修订和完善，确保其符合电力系统的实际情况和要求。
四、结语通过本次自查自纠工作，我公司全面排查了电力系统的问题和隐患，并提出了相应的整改措施。
我公司将全面贯彻执行整改措施，不断完善电力系统的运行和管理，确保电力系统的安全稳定运行。
个人自查自纠报告电力
个人自查自纠报告电力一、自查情况分析在工作中，我经常会遇到一些问题和困难，有时候因为自己的疏忽或者不够细心，导致出现错误或者差错，影响了工作效率和质量。
因此，我意识到自查自纠的重要性，及时发现并解决问题，提高工作效率和质量。
通过这次自查自纠报告，我对自己的工作进行了全面的审视和分析，总结了一些问题和不足，制定了改进计划，希望能够在以后的工作中不断提高自己，减少错误和差错，提高工作效率和质量。
二、存在的问题和不足1. 工作计划不够周密：有时候在制定工作计划的时候，没有考虑到各种可能出现的情况，导致在实际执行中出现了一些问题和困难，影响了工作进度和质量。
2. 细节处理不够到位：有时候在处理工作中的细节时，没有足够的耐心和细心，导致出现了一些错误和差错，影响了工作的效果和效率。
3. 沟通协作不够灵活：在与同事或者上下级的沟通协作中，有时候因为自己的性格和态度问题，导致沟通不畅或者合作不顺利，影响了工作效率和团队的凝聚力。
4. 学习和思考不够深入：有时候在面对新的问题和挑战时，没有充分的学习和思考，导致没有找到最佳解决方案，影响了工作的效果和成果。
三、改进措施和计划1. 提高工作计划的周密性：在制定工作计划的时候，要充分考虑到各种可能出现的情况，并制定相应的对策和备份方案，以应对突发情况，确保工作顺利进行。
2. 加强细节处理的把控能力：在处理工作中的细节时，要保持耐心和细心，认真检查和核对，确保准确无误，避免出现错误和差错，提高工作的质量和效率。
3. 改善沟通协作的方式和态度：在与同事或者上下级的沟通协作中，要保持灵活和开放的态度，尊重和理解对方，积极沟通，协作顺畅，共同完成工作任务，提高团队的凝聚力和效率。
4. 加强学习和思考的深度：在面对新的问题和挑战时，要积极主动地学习和思考，不断积累知识和经验，拓展思维，寻找最佳解决方案，提高工作的效果和成果。
四、自查自纠效果评估通过这次自查自纠报告，我对自己的工作进行了全面的审视和分析，总结了存在的问题和不足，并制定了改进计划和措施。
电力自查自纠报告及整改措施
电力自查自纠报告及整改措施电力作为现代社会的重要能源支撑，其稳定供应和安全运行至关重要。
为了确保电力系统的正常运行，提高电力服务质量，保障用户的合法权益，我们对本单位的电力工作进行了全面深入的自查自纠，并制定了相应的整改措施。
以下是本次自查自纠的详细情况及整改方案。
一、自查自纠情况（一）电力设备设施方面1、对变电站、配电室等重要电力设施进行检查，发现部分设备存在老化、磨损的情况，如变压器的绝缘部件有轻微老化现象，部分开关柜的操作机构灵活性有所下降。
2、部分电力线路的杆塔存在倾斜、基础松动的问题，可能影响线路的安全稳定运行。
3、电力设备的标识和警示标志不够清晰、齐全，存在一定的安全隐患。
（二）电力运行管理方面1、电力运行操作规程执行不够严格，部分员工在操作过程中存在简化流程、不按规定操作的情况。
2、电力设备的巡视检查记录不够完整、规范，存在漏记、错记的现象。
3、应急预案的演练次数不足，部分员工对应急处置流程不够熟悉。
（三）电力安全管理方面1、安全管理制度落实不到位，存在个别员工不遵守安全规定的情况，如未正确佩戴安全帽、未使用绝缘工具等。
2、安全培训工作不够深入，部分员工对安全知识的掌握不够扎实，安全意识有待提高。
3、电力施工现场的安全管理存在漏洞，如安全防护设施不足、施工人员违规操作等。
（四）电力服务质量方面1、电力故障报修响应速度有待提高，部分用户反映报修后维修人员到达现场的时间较长。
2、对用户的电力咨询和投诉处理不够及时、有效，用户满意度有待提升。
3、电力费用的核算和收缴存在一定的误差，给用户带来了不便。
二、整改措施（一）电力设备设施方面1、制定设备更新和维护计划，及时更换老化、磨损的设备部件，确保设备的正常运行。
对变压器的绝缘部件进行更换，对开关柜的操作机构进行维修和调试，提高其灵活性和可靠性。
2、加强对电力线路杆塔的巡视和维护，及时发现并处理杆塔倾斜、基础松动等问题。
对倾斜的杆塔进行扶正，对松动的基础进行加固，确保线路的安全稳定运行。
电力自查自纠总结报告及整改举措
电力自查自纠总结报告及整改举措电力作为现代社会的重要能源支撑，其稳定供应和安全运行至关重要。
为了进一步提高电力系统的运行效率和安全性，我单位近期开展了全面的电力自查自纠工作。
本次自查自纠工作旨在发现潜在的问题和不足，并制定切实可行的整改举措，以保障电力供应的可靠性和稳定性。
以下是本次自查自纠工作的总结报告及整改举措：一、自查自纠工作的背景和目的随着电力需求的不断增长和电力系统的日益复杂，确保电力设施的正常运行和电力供应的安全稳定成为了我们的首要任务。
本次自查自纠工作的目的在于全面排查电力系统中存在的安全隐患、运行管理漏洞以及技术设备缺陷，通过及时发现问题并采取有效的整改措施，预防电力事故的发生，提高电力服务质量，满足用户对电力的需求。
二、自查自纠工作的范围和内容本次自查自纠工作涵盖了电力生产、传输、分配和使用的各个环节，包括变电站、输电线路、配电设备、用户用电设施等。
具体内容包括：1、电力设备运行状况对各类电力设备进行全面检查，包括变压器、开关柜、断路器、继电保护装置等，检查设备的运行参数、温度、声音、外观等是否正常，有无过热、放电、异响等异常现象。
2、电力安全管理检查电力安全生产规章制度的执行情况，包括安全操作规程、工作票制度、安全培训记录等；检查安全防护设施的配备和使用情况，如绝缘工具、安全帽、安全带等；排查电力施工现场的安全隐患，如高空作业防护、临时用电安全等。
3、电力调度运行检查电力调度规程的执行情况，包括电网运行方式的安排、负荷预测与分配、停电计划的制定与执行等；检查调度自动化系统的运行情况，包括数据采集与监控、远动通信等。
4、电力应急管理检查电力应急预案的制定和完善情况，包括应急组织机构、应急救援队伍、应急物资储备等；开展应急演练，评估应急响应能力和处置效果。
5、电力用户服务检查用户用电情况，包括电能质量、供电可靠性、电费收缴等；收集用户的意见和建议，改进服务质量。
三、自查自纠工作的方法和步骤本次自查自纠工作采用了现场检查、查阅资料、数据分析、用户走访等多种方法，确保全面、准确地发现问题。
电力自查自纠报告及整改措施
电力自查自纠报告及整改措施一、前言电力作为现代社会的重要能源，其供应的稳定性和安全性直接关系到社会的正常运转和人民的生活质量。
为了确保电力系统的安全、可靠运行，提高电力服务质量，我们对本单位的电力工作进行了全面的自查自纠，并制定了相应的整改措施。
二、自查情况（一）电力设备方面1、对变电站内的变压器、开关柜、断路器等主要设备进行了检查，发现部分设备存在老化、磨损的情况。
例如，＿____变压器运行时间较长，部分零部件出现锈蚀，可能影响其性能和安全性。
2、电力线路的巡查中发现，部分架空线路存在绝缘子破损、导线断股等问题，给电力传输带来了一定的安全隐患。
3、配电室的一些配电柜标识不清晰，操作工具摆放混乱，不利于快速准确地进行操作和维护。
（二）电力运行管理方面1、值班制度执行不够严格，存在个别值班人员脱岗、迟到早退的现象，影响了对电力运行情况的实时监控。
2、运行记录填写不规范、不完整，部分数据记录不准确，无法为后续的分析和决策提供可靠依据。
3、应急预案不够完善，在应对突发电力事故时，可能出现响应不及时、处理措施不得当的情况。
（三）电力安全方面1、部分员工安全意识淡薄，在工作中存在未按规定佩戴安全防护用品的情况。
2、安全培训工作不够到位，新员工对电力安全操作规程不够熟悉，老员工对一些新的安全要求了解不足。
3、安全标识设置不足，在一些危险区域没有明显的警示标志，容易导致人员误操作或误入危险区域。
（四）电力节能方面1、部分区域存在照明设备长时间开启、空调温度设置不合理等浪费电能的现象。
2、一些设备的运行效率较低，能耗较高，需要进行节能改造或优化运行方式。
三、原因分析（一）设备维护投入不足由于资金有限，对电力设备的更新和维护投入不够，导致部分设备老化、磨损问题得不到及时解决。
（二）管理监督机制不完善对于值班制度、运行记录等方面的管理，缺乏有效的监督和考核机制，导致制度执行不到位。
（三）安全教育培训不够重视对员工的安全教育培训工作重视程度不够，培训内容和方式缺乏针对性和实效性，导致员工安全意识和技能水平不足。
“三不指定”自查整改情况汇报2
“三不指定”自查整改情况汇报2“三不指定”自查整改情况汇报2“三指定”自查整改情况汇报各位领导，上午好！首先，热烈欢迎各位领导和专家莅临大城供电局检查指导。
下面，我将**供电局“三指定”自查整改情况汇报如下。
为进一步规范供电市场行为，树立电力企业良好形象，根据国家电监局《关于开展201*年供电检查的通知》精神，为贯彻落实“三指定”专项治理工作统一部署，我局自5月份开始全面开展了“三指定”专项治理自查自纠工作。
现将工作情况汇报如下：一、认真落实“两个办法”和“三指定”专项治理学习自《供电监管办法》和《供电信息公开实施办法》公布以来，我局领导高度重视，按照廊坊市农电局统一安排，自上而下进行了全方位的宣传学习，做到准确理解，深刻把握，并贯彻执行。
特别7月26日，市局组织召开了由各县局局长、书记参加的专题会议，对“三指定”工作做出了重要指示，提出了明确要求。
据此，我局对“三指定”专项治理工作进行了再安排、再部署，并结合“两个办法”相关规定，对照新旧不同之处，深刻领会，把握重点，服务客户。
二、严格执行“三不指定”制度“三不指定”是业扩工作中一项需要长期坚持的内容，是维护客户利益和企业形象的一项重要工作。
为更好的将“三不指定”执行下去，结合工作实际，我局健全完善了《**供电局业扩报装管理办法》和业扩报装流程，从根源上彻底遏制了“三指定”，从过程上规范了“三不指定”。
并从以下几个方面抓好落实：一是不指明、确定、认定或者限定用户受电工程的设计单位，不剥夺用户选择设计单位权力的行为；二是不通过口头、书面或者公示等方式，向用户推荐或者限定特定的设计单位，限制用户选择设计单位权力的行为；三是不授意特定的设计单位介入报装申请、现场勘查和供电方案提供等用电报装环节，影响用户选择设计单位的行为；四是不通过供电方案中未明确引入电源、计量方式、电网架设方式、无功补偿等设计所需要的必要信息，影响用户选择设计单位等行为。
三、加强“三指定”专项治理情况督察为落实廊坊市农电局关于全面开展“三指定”自查自纠工作部署，确保“三指定”治理工作落到实处，我局召开了有关部门参加的专题会议，组成了以一把手为组长，用电、客服、纪检等部门为成员的专项工作检查领导小组，第一时间部署工作安排。
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电力局工作自查整改的情况汇报我局自从2006年10月被省公司批准为一流县供电企业以来，始终以国家电网公司“三抓一创”的工作思路为指导，围绕实现“一强三优”战略目标，贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，着力抓好安全生产、营销服务、队伍建设、廉政建设和企业文化等工作，团结和依靠全体员工，经过全局职工2年多来的不懈努力和团结拼博，各项工作取得了一定成绩，全局面貌出现了可喜的来势。
随着各项资金的逐步投入，设备的不断更新，现代化管理手段的加强，先进技术的不断引进，企业的综合素质得到了进一步提高，对照上级新的一流县供电企业标准，7项必备条件已基本具备，10大考核项目自查达到规定要求，现将我局建设一流县供电企业工作自查整改的情况汇报如下：一、基本情况xxxx局是xx电业局下属的县供电企业。
供电范围为xx县xx镇、xx开发区、xx镇、xx镇、xx镇、xx镇、xx镇、xx乡、xx乡。
全局下设4部、1室、1公司，12个生产班组、4个农村供电所，现有全民职工152人，农村供电员工172人。
全局有各类专业技术人员36人，其中，高级职称1人，中级职称11人，初级职称24人。
全局拥有220千伏变电站1座，110千伏变电站4座，35千伏变电站2座，主变总容量413.85 兆伏安，拥有35千伏线路8条74.07公里、10千伏线路39条742.96公里。
2年多来，我局以“巩固一流成果，争创国网一流”为发展目标，党政工携手并肩，全局职工齐心协力，顽强拼搏，求真务实，安全生产不断稳固，营销服务不断规范，队伍素质不断提升，电网建设得到飞速发展，电网结构不断完善，企业精神文明建设硕果累累，各项工作取得了长足进步，优质服务水平稳步提升，树立了良好的企业形象。
先后获得了“湖南省文“2007“xx市消费者信得过单位”，明单位”、“xx市模范职工之家”、“xx市抗冰救灾先进单位”，年度xx电业局会计报表先进单位”，“2008年xx县扶贫工作先进联村单位”，“xx电业局财务工作先进集体”等荣誉。
二、主要工作(一)安全生产不断稳固。
一年多以来，我们在深刻吸取2007年“8.21”事故教训，扎实开展安全生产大整改，安全形势出现良好转机的基础上，继续深入开展了“百问百查”与“反违章年”活动和创建“无违章班组”、“无违章现场”、“无违章员工”的活动；逐渐形成安全生产“问、查、改”长效机制。
不断建立健全安全生产的配套制度，2008-2009年我局相继出台或修订了“双票”奖惩办法、“无违章现场”奖励办法、“违章下岗”实施细则、“违章积分”管理办法、现场把关与稽查规定，完善了岗位安全风险系数；加强了现场作业的标准化管理，规范了作业前培训；深化了安全生产施工作业短信温馨提示；狠抓了施工作业前的站队三交和双票规范；加强了现场稽查，建立了安全生产红黑榜，并每月通报公示。
组织召开了“无违章年”活动动员誓师大会，各部门负责人与局长签订了《安全生产目标责任书》、《无违章承诺书》，并在“遵章守纪、拒绝违章、从我做起、确保安全”的誓词上签名。
各部门与所属班组签订了《安全生产目标责任书》，每个职工签订了《无违章承诺书》。
我局还制定了《农电安全生产“违章下岗”实施规定》。
组织了“标准化倒闸操作操作表演”与《交通法规》知识讲座，组织了安全知识竞赛，严格了《安规》考试。
加强了对外包施工队伍的管理工作；加强了班组安全活动的互动式学习；组织了反事故演习等，每月定期召开安全分析会，生产检修例会和周生产例会。
全面加强了消防保卫和交通安全管理。
2008年8月27日，我局顺利通过了省公司的安全预警期验收，并获得了省公司验收组的一致好评和赞誉。
验收组对我局一年来在安全预警期内所做的大量地工作给予了充分地肯定，认为我局工作卓有成效，成绩可圈可点，很不容易，特别是认为我局安全生产过程管理有序，资料台帐规范。
一年多来的安全生产整顿工作为我局实现长治久安，构建和谐企业，奠定了坚实的基础。
2008年，我局上渡变、电力110班被评为省公司安全先进班组，向前同志被评为省公司交通安全先进个人。
我局获得xx电业局技术监督优胜单位，xx县安全目标管理先进单位。
（二）电网建设强力推进。
近两年，我局完成电网建设投资8000万元。
主网完成了xx 变的改造和xx变35千伏、10千伏出线、河东变10千伏出线建设工程。
在2008年年初冰灾严重影响正常进度的情况下，我局电网建设改造仍然保持了较快速度。
2008年确保了鹅塘变、温水变、长丰变如期开工和10千伏配套送出设计；完成2008年城乡配网工程、农村电气化工程建设；完成2007年农网完善工程和2008年冰灾重建工程的竣工资料编制、工程结算、验收和审计。
完成了《县城配网规划》、《农村配网规划》、《xx县电网规划》的编制工作。
2007年，我局获得服务地方经济建设先进单位，2008年获得xx电业局电网建设管理先进单位、xx县推进新型工业化先进单位。
(三) 营销服务明显改观。
通过营销反违章活动，狠抓服务作风和来信来访办理，进一步规范了停电信息发布、电力故障抢修和营销人员服务行为，增设南门收费网点。
认真组织开展“安全万里行”咨询日、95598安全知识进校园活动。
有机整合客户服务平台，为客户提供安全用电知识、用电业务查询、电力故障报修、服务质量投诉、停电信息公告等便捷服务。
在年底行风监督员和客户代表座谈会上，客户代表对我局的优质服务大加赞许，收到了xx镇农科村村支两委送来的“无私奉献，力挺新农村；顽强拼搏，百姓记心坎”的锦旗。
我局积极创建“人民群众满意供电企业”，客户基本满意及满意率达到了99.9%，在xx县企事业单位优化经济环境测评中获得第六名，比上年度提升10位，连续六年获得“消费者信得过单位”，2008年获得xx市消费者信得过单位。
(四)效能监察取得实效。
2008年是效能监察年，我局出台了城配网公变台区管理线损效能监察整顿实施方案、农电管理线损效能监察工作方案等一系列办法与措施，层层落实责任，通过调整人员、分解指标、严格考核、跟班稽查、联合查处窃电等手段，有效降低了线损。
城配网年初的28个双高线损台区全部恢复正常；农电提前一个月消灭年初的154个大于30%的高线损台区，农电累计线损增效约200万元。
加强废旧物资回收和处置工作。
与司法部门联袂打击个人挪用电费等职务犯罪行为，追回陈欠电费17万元；共计查处窃电及违约用电192起，追补电费43万元，规范了供用电秩序。
2008年，我局获得xx电业局农电线损管理效能监察工作一等奖。
(五)队伍素质不断提升。
2008年我局开展了读书年活动，制订了详细的学习方案，成立了“读书年”活动领导小组，为每个员工购置了《你在为谁工作》、《工作就是责任》、《方法总比问题多》、《向解放军学习》、《细节决定成败》、《赢在执行》、《我们的榜样》、《机关文明礼仪手册》等书籍及学习记录本。
要求员工每周自学五小时，每周记读书笔记一次，每半年撰写读书心得体会一篇。
各部室、班组、供电所每月交流读书体会一次，并作好记录。
局每季组织八分钟论坛活动一次，交流读书体会，并进行评比奖励。
年终局组织读书年活动评比。
通过开展读书年活动，创建学习型企业，掀起“学法律、学理念、学管理、学技术”的热潮，努力营造“比学赶帮”的良好氛围，使广大员工不断创新工作理念、强化工作责任、改进工作作风、提高工作绩效。
还重点抓了各级各类培训，全面提升员工的技能水平。
认真开展了军事，对全体员工进行了准军事化管理。
建立健全了员工激励机制，我局先后颁发了5个嘉奖令，对企业有功人员予以表彰和奖励。
通过教育培训，我局领导班子、中层骨干和员工三支队伍素质得到了明显提升。
(六)企业文化不断繁荣。
我局不断引入先进的文化理念，坚持以先进文化武装人、引导人、塑造人、鼓舞人，用先进文化占领思想阵地。
我们完善了物业小区、办公楼和变电站等场所的文化标牌，开设了安全生产宣传窗，实行短信温馨提示。
同时，我局加大了宣传报道工作力度，内部刊物《新电风采》及时展现了我局精神文明建设的丰硕成果和最新举措，并实现了与生产、营销一线员工的互动。
我局配网110班还建立了相互关爱、共保平安“亲情墙”。
为营造“公开、廉洁、民主”的内部环境，我局持续设立局务公开栏，在宣传橱窗开辟了“局务公开公布栏”，提高管理的透明度，及时公布有关物资的招投标，重要岗位的人事问题，股级干部的任免，大额资金的使用问题，并对所公布的内容进行了建档管理。
建立了职工生日祝贺慰问制度；组织了“迎奥运、迎新春、添光彩”卡拉OK比赛、“迎奥运、促和谐”登山活动；召开了离退休同志新年茶话会和退休同志欢送会；举办了“三·八”妇女节座谈会；参加了市局迎奥运、贺局庆“星源杯”乒乓球赛，并获得男单和团体两项冠军；组织了《安规》竞赛、交通安全知识竞赛和站队“三交”技术比赛；积级组织参加了市局开展的“娄电是我家，我为企业贡献什么”的征文活动；积级组织参加了市局举办的第二届供电“服务之星”竞赛。
这一系列“内聚人心、外树形象”的活动大大丰富了广大职工的精神文化生活。
2008年，我局获得xx市模范职工之家称号、xx电业局精神文明建设先进单位。
三、主要成效（一）七项必备条件基本具备1、以科学发展观为指导，认真贯彻公司“两个转变”基本要求，加快实施了“三新”农电发展战略。
积极推进企业机制创新、科技创新和管理创新，不断增强企业可持续发展能力。
扎实开展农电标准化建设和专业化管理，夯实管理基础、提升管理水平；积极推进新农村电气化建设，完成了xx县14个村的电气化建设,努力构建“供电可靠、安全经济、供用和谐”的新农电。
2、我局获得了2006年湖南省“文明单位”称号，且连续三年在xx县开展的行风评议中获得前三名。
我局领导班子积极加强自身建设，认真贯彻执行国家的各项方针、政策、法律和法规，团结进取、廉洁自律、未发生任何违法违纪事件。
3、电网网架坚实，布局合理，我局4座110kV变电站通过220KV上渡变构成2个110KV 环网运行，10KV城区配电网实现了“手拉手”供电。
4、坚持“安全第一，预防为主”的方针，考核年度未发生生产人身死亡事故或群伤事故；未发生重大责任性设备事故；未发生大面积停电事故；未发生恶性误操作事故；未发生重大火灾事故及负同等责任以上的重大交通事故；末发生严重营销习惯性违章。
5、我局主要经济技术指标达到了标准的要求：户通电率为100%，电费回收率为100 %，高压线损率为5.26%,低压线损率为7.91%，综合电压合格率为99.18%，用户供电可靠率RS-3为99.84%。
6、坚持科技进步，提高科技管理水平。
调度自动化系统、SG186生产管理系统、营销信息管理系统、办公自动化管理系统、95598客户服务系统等管理信息系统达到实用化要求。
7、供电所通过省公司规范化管理达标验收，并已实行专业化管理。