院士工作站总结.doc
2024年院士工作站总结参考(2篇)
2024年院士工作站总结参考____年是一个充满挑战和希望的年份，对于我们院士工作站来说，也是一个充实而有意义的一年。
在过去的一年里，我们工作站始终以建设科技创新中心为目标，紧密围绕国家科技发展战略，积极开展创新研究和人才培养，取得了一系列重要成果。
以下是对____年工作的总结。
一、科研成果在____年，我们工作站的院士团队攻坚克难，在多个领域取得了突破性的科研成果。
其中，某研究院士以其团队在抗肿瘤药物研发领域的突破性研究成果荣获国家科技进步特等奖。
另外，还有一项研究成果在国际顶级学术期刊上发表，并被广泛关注和引用。
这些成果的取得不仅体现了我国在科技领域的实力，也为推动我国创新型国家建设做出了积极贡献。
二、人才培养作为院士工作站，人才培养一直是我们的重要任务。
在____年，我们加大了对博士后和青年科研人才的培养力度。
通过建立合作交流平台和资助科研项目，我们吸引了一批优秀的年轻科研人才加入我们的工作站。
他们在院士的指导下，获得了良好的科研经验和实践能力的提升，并积极参与到各项科研项目中。
其中，有几位青年科研人才的研究成果也获得了国家自然科学基金的资助。
通过这样的人才培养和引进工作，我们工作站的科研团队实力得到了进一步增强。
三、国际合作在____年，我们工作站积极推进与国际科研机构的合作交流，加强与国际前沿科技的接轨。
与欧洲某研究机构的合作项目在生物医学领域取得了一系列重要进展，为两国在这个领域的合作奠定了坚实基础。
同时，在与某亚洲国家的合作项目中，我们的研究成果也得到了重要应用和推广。
这些国际合作的成果不仅拓宽了我国科研的国际化视野，也提升了我国科技在国际上的影响力。
四、社会服务作为国家级的工作站，我们工作站始终关注社会发展和民生需求。
在____年，我们积极开展科普宣传活动，组织各种形式的科学展览和科技讲座，向公众普及科学知识，提高科学素质。
与此同时，我们还开展了一系列面向中小学生的科学实验活动，激发和培养了他们的科学兴趣。
企业院士专家工作站工作总结
企业院士专家工作站工作总结篇一：××市院士(专家)工作站建设情况汇报院士（专家）工作站建设情况汇报※※市科学技术协会（2017年4月9日）院士（专家）工作站是由组织部、科协等部门组织，院士和专家等高端人才和相关企业直接参与的产学研相结合的创新工作机构，它使专家团队与企业合作关系明确化、长期化、机制化，是引导院士、专家等高端人才及技术、信息等创新要素向企业集聚的重要载体，是贯彻全市人才发展规划纲要的具体行动，对助推我市发展、提升我市核心竞争力和企业创新能力具有十分重要的作用。
一、建立院士（专家）工作站的背景和意义（一）建立院士（专家）工作站是贯彻国务院《关于强化企业技术创新主体地位全面提升企业创新能力的意见》（国办发?2017?8号）精神的一项重要举措和落实《国家中长期人才发展规划纲要（2017-2020年）》的具体措施。
（二）四川省委、省政府办公厅在2017年印发了《关于推进院士（专家）工作站建设的实施意见》（川委办发?2017?39号），对建站工作的总体思路、工作目标、建站条件、主要任务、组织管理、支撑保障作出明确要求，并将建站工作纳入全省人才工作总体框架。
（三）通过建立院士（专家）工作站，能更好地引进院士、专家等高端人才来泸合作，提升企业自主创新能力，为科技进步和经济社会发展提供智力支持，服务※※创新驱动发展。
-1 -（四）通过院士（专家）工作站的建立，建站单位的许多技术骨干参与其中，能培养和提高更多的※※本地高层次人才。
对于推进院士（专家）工作站建站工作，中央书记处、刘延东、王兆国等领导多次批示予以肯定，并要求加快发展和推广。
院士工作站年终总结及计划
院士工作站年终总结及计划院士工作站年终总结及计划一、工作站年终总结回首过去的一年，院士工作站经过全体成员的努力，取得了一系列令人骄傲的成绩。
在指导教授的指导下，工作站全体人员积极投入到科研工作之中，不断深化科研内容的研究，提高科研水平，同时也加强了与企业和社会的合作，为实现产学研结合做出了积极的贡献。
一、成绩回顾1. 科研成果丰硕：在过去一年中，工作站提交了40余篇SCI 论文，并获得了10项专利授权，其中包括多项发明专利，这些成果不仅在学术界引起了广泛的关注，也对相关行业产生了积极的推动作用。
2. 人才培养取得重要突破：工作站注重培养年轻人才，通过实施导师制度，为各项科研工作搭建了良好的平台。
在过去一年中，我们共培养了20余名本科生和研究生，并有多名学生获得了国内外知名大学的推荐研究生资格。
3. 产学研合作取得进展：工作站积极与企业合作，与多家知名企业建立了稳定的合作关系，使科研成果能够更好地转化为实际应用，同时也为企业提供了解决实际问题的科学依据。
4. 团队凝聚力增强：在过去一年中，工作站全体成员相互支持，共同努力，在科研工作中取得了共同的成功，同时也通过举办各类团队活动，增强了大家的集体凝聚力。
二、问题总结在取得这些成绩的同时，工作站也存在一些问题，需要引起重视并加以解决。
1. 缺乏横向交流与合作：虽然团队内部有紧密的合作，但与其他团队的交流与合作存在较大的局限性。
我们应该积极开展外部交流与合作，借鉴其他团队的经验与方法，促进工作站整体水平的提高。
2. 缺乏资源整合与共享：不同研究方向之间的资源整合与共享较少，导致工作站整体创新能力不足。
我们应该加强资源整合的意识，尝试在某些方向上形成联合研究，以提升创新能力。
3. 人才引进与培养问题：虽然工作站在人才培养方面取得了一定成绩，但仍存在引进和培养高层次人才的难题。
我们应该进一步改进引进机制，提供更多培训机会，吸引更多高水平人才加入工作站。
三、明年工作计划在明年的工作中，我们将注重解决以上问题，并制定以下具体的工作计划：1. 加强与其他团队的交流与合作：组织团队成员积极参加学术会议，开展学术报告与讨论，与其他团队进行深入交流，分享工作成果与经验，促进合作项目的开展。
院士工作站总结范本
院士工作站总结范本院士工作站是以著名专家学者为核心，围绕重大科学研究和技术攻关项目，搭建起的一个科研创新团队。
它是高校、科研机构和企业之间的一个桥梁，旨在促进学术交流和人才培养，推动科技成果转化和产业升级。
一、院士工作站背景及成立目的在我国，院士是科学和技术领域的最高荣誉，具有举足轻重的影响力。
然而，很多院士在学术上取得了极高的成就，却难以将其成果转化为实际应用，从而造福人民。
为了解决这个问题，院士工作站的成立应运而生。
院士工作站的目的是为了搭建起院士和其他科研机构、企业之间的沟通桥梁，促进院士科研成果的推广和应用。
通过与高校、科研机构和企业的合作，院士可以提供科研指导和技术支持，帮助解决科技瓶颈问题，推动科技成果的产业化进程。
二、院士工作站的组织结构和运行机制院士工作站通常由院士领衔，配备一批优秀的科研人员和管理人员。
院士作为科研团队的核心，负责指导科研项目的进行，并提供专业的学术指导。
同时，科研人员负责具体的科研工作，参与项目的实施和成果的推广。
院士工作站的运行机制主要包括科研项目申报评审、科研成果转化和人才培养三个方面。
在科研项目申报评审方面，院士工作站面向高校、科研机构和企业发布科研项目征集通知，通过评审选取合适的科研项目进行支持。
在科研成果转化方面，院士工作站积极与企业合作，推动科研成果的产业化进程。
在人才培养方面，院士工作站致力于培养高层次的科研人才，通过提供奖学金和研究资助等方式吸引和培养优秀人才。
三、院士工作站的主要工作内容院士工作站的主要工作内容包括科研项目的申报与评审、科研成果的转化与推广、人才培养与交流等。
首先，院士工作站负责组织和筛选科研项目。
院士根据自身专业领域和研究兴趣，提出研究方向和项目计划，然后面向广大科研人员发布项目申报通知。
通过专家评审和审核，选取合适的科研项目进行资助和支持。
其次，院士工作站积极推动科研成果的转化和推广。
院士和科研团队负责将研究成果转化为实际产品和科技服务，并与合作企业进行技术合作和技术转让。
院士工作站总结
院士工作站总结院士工作站是以院士为核心的科研工作单位，以院士的科研经验和学术能力为主要依托，通过开展科研项目、培养科研人才、组织学术交流等方式提升科研水平，促进科技创新。
以下是对院士工作站的总结。
院士工作站具有强大的科研实力。
作为国家高级学术团体，院士工作站具有丰富的科研经验和专业知识，能够进行高水平的科学研究。
院士工作站常常组织院士和优秀科研人员进行合作研究，促进学术交流，推动科研成果的转化和应用。
院士工作站为科研人员提供了良好的科研环境和条件。
院士工作站通常设立于高校或科研机构内部，拥有先进的研究设施和各类科研资源，为科研人员提供了良好的实验和研究条件。
院士工作站还会组织各类学术会议和研讨会，促进学术交流和合作，使科研人员能够不断学习和进步。
院士工作站注重培养科研人才。
院士工作站通常会招募一些具有潜力和创新能力的青年科研人员，为他们提供培训和指导，帮助他们在科研领域发展。
院士工作站还会组织科研项目，为科研人员提供实践机会，激励他们的创新思维和实践能力。
第四，院士工作站积极推动科研成果的转化和应用。
院士工作站注重科研成果的转化和推广，并与企业、政府等各方合作，推动科技创新和产业发展。
通过技术转让、合作研发等方式，将科研成果转化为实际应用，推动科技创新和社会经济发展。
院士工作站在学术交流和学科建设方面起到了积极的作用。
院士工作站通常会组织各类学术会议和研讨会，邀请国内外学术大师和专家进行学术交流，促进学科的发展和进步。
院士工作站还会与其他院士工作站或科研机构建立合作关系，分享科研资源和合作项目，推动学科建设和学术研究的深入发展。
院士专家工作站 总结
院士专家工作站总结1. 引言院士专家工作站是在高等院校、科研机构等单位设立的，旨在促进科学研究和知识创新的平台。
通过邀请和聘请院士和专家开展研究、指导学术工作，工作站可以提供学术交流、研讨、培训等活动，并推动科技成果的转化与应用。
本文将对院士专家工作站的工作进行总结与反思，以进一步推进工作站的发展和提高工作效率。
2. 工作内容与成果2.1 学术研究院士专家工作站的主要任务之一是开展学术研究。
在过去的一段时间里，我们邀请了多位院士和专家参与到研究项目中，他们深入项目，提供了宝贵的经验和指导。
这为我们的研究工作注入了新的活力。
在院士与专家的指导下，我们发布了多篇高水平的学术论文，并在知名期刊上发表。
这些成果有效提升了我们的学术声誉和影响力。
2.2 人才培养除了学术研究，工作站还积极参与人才培养工作。
我们邀请院士和专家为学生提供学术指导和实践机会。
通过与他们的深入交流，学生们受益匪浅，不仅提升了学术水平，还培养了创新思维和团队合作能力。
此外，我们还组织了一系列的学术讲座、研讨会等活动，让广大师生能够接触到最新科技动态，加深了对相关领域的认识。
3. 经验总结与问题分析3.1 经验总结通过运作院士专家工作站的一段时间，我们总结出以下几点经验：- 高效沟通：与院士和专家的沟通是工作站顺利运作的关键。
我们始终保持与他们的及时沟通，听取他们的建议与意见，并做出积极反馈。
- 研究方向定位清晰：我们在选定研究方向时，遵循前瞻性、创新性和实用性的原则，确保研究工作具有一定的前景和价值。
- 多元化合作：与其他机构和单位的合作是提高工作站影响力的重要方式。
我们与相关单位建立了密切的合作关系，并进行了一些联合研究和项目申请。
3.2 问题分析在工作站运营过程中，也暴露出了一些问题： - 人员管理不到位：在忙碌的工作中，对人员的管理不够细致，导致一些研究者的工作效率低下，需要加强工作站内部的人员管理和激励措施。
- 活动策划不足：虽然我们组织了一系列的学术讲座、研讨会等活动，但在活动策划和宣传方面还有待加强，需要更好地吸引和激发师生的参与热情。
2024年院士工作站总结范文(二篇)
2024年院士工作站总结范文____年院士工作站总结____年，作为我国创新发展的重要平台之一，院士工作站在科研、人才培养和成果转化方面取得了令人瞩目的成绩。
本篇文章将对____年的院士工作站工作进行总结，重点介绍工作站在科研、人才培养和成果转化方面取得的重要进展。
在科研方面，院士工作站开展了一系列创新研究项目，涉及领域广泛，涵盖了生物医药、信息技术、材料科学等多个领域。
在研究项目的选择上，工作站注重前沿性和实用性的结合，积极发现和解决科技创新中的重大科学问题。
同时，工作站还加强了与科研院所、高校和企业的合作，搭建了一批创新研究项目的合作平台，促进了跨学科研究和创新成果的转化。
人才培养是院士工作站的重要职责之一。
____年，工作站在加强人才培养方面取得了显著进展。
首先，工作站加大了对年轻科研人才的培养力度，设立了青年科研奖励计划，资助了一批有潜力的年轻科研人才进行创新研究。
其次，工作站还开展了一系列学术交流活动，邀请国内外知名学者和专家进行讲座和研讨，促进了工作站人才的学术交流和合作。
此外，工作站还鼓励院士和科研骨干带领学生参与到科研项目中，培养了一批优秀的科研人才。
成果转化是衡量工作站综合实力的重要指标之一。
____年，院士工作站在成果转化方面取得了重要突破。
首先，工作站加大了成果转化的政策支持力度，落实了一系列支持创新成果转化的政策和措施，加强了对重点项目的资金和技术支持。
其次，工作站加强了与企业和金融机构的合作，推动了科技成果的产业化和商业化。
此外，工作站还鼓励科研人员申请国家专利和商业化项目，提高了科技成果的转化率和经济效益。
综上所述，____年院士工作站在科研、人才培养和成果转化方面取得了令人瞩目的成绩。
然而，我们也要清醒地看到，仍有一些问题和挑战需要解决。
例如，工作站需要进一步加强与企业和金融机构的合作，提高科技成果的产业化和商业化水平；同时，还需要加大对青年科研人才的培养力度，提高人才培养的质量和效益。
院士工作站总结范文
院士工作站总结范文一、引言院士工作站是国家级重点实验室和高校实验室建设的重要组成部分，是促进科学研究与产业发展紧密结合的重要平台。
我所工作站成立于2010年，经过多年的发展，取得了显著的成果和良好的社会影响。
本文将对我所工作站的主要工作和成果进行总结，并提出未来发展的建议。
二、工作情况（一）科研工作本工作站聚集了众多国内外知名院士和优秀科研团队，致力于基础研究和前沿技术研发。
经过多年的努力，我们在多个研究领域取得了重要的科研成果。
其中包括在材料科学、生物医学、能源环境等领域发表了一系列重要学术论文，取得了一些重要专利，并在某些领域取得了重要突破。
同时，我们也与许多企业和机构合作开展了技术转移和产业化研究，极大地促进了科技成果的转化和产业创新。
（二）人才培养作为高水平的研究机构，人才培养一直是本工作站的重要工作之一。
我们注重培养学生的创新能力和实践能力，为他们提供广阔的科研平台和丰富的实践机会。
通过与企业和院士团队的合作，我们为学生提供了丰富的实习和就业机会，培养了一批具有创新精神和国际视野的高级人才。
同时，我们还积极组织各类学术活动和讲座，为学生提供学习和交流的机会，拓宽他们的学术视野，激发他们的创新潜能。
（三）社会服务本工作站积极参与国家和地方的科技计划和重大工程，为政府和企业提供技术咨询和服务。
我们与企业合作，开展了一些重要的科研项目和产业化研究，为企业提供了技术支持和创新方案。
同时，我们还积极参与社会公益活动，为社会提供专业的科普教育和技术服务，积极推动科技创新和社会发展。
三、成果与影响（一）科研成果经过多年的努力，我们在多个研究领域取得了显著的科研成果。
截至目前，我们在核心期刊上发表的SCI论文已经超过100篇，累计引用次数超过1000次。
同时，我们申请的国家发明专利也达到了50多项。
这些科研成果在相关领域具有重要的理论和实践意义，得到了国内外同行的认可和赞誉。
（二）人才培养成果本工作站培养了一大批优秀的研究生和博士生，其中不少人在国内外知名高校和科研机构继续深造，或在企业工作，取得了良好的发展。
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院士工作站总结一、基本情况1、哈尔滨市科协作为“院士专家企业行”活动组织实施部门，成立了院士专家服务团办公室，办公室设在哈尔滨市科协基层工作部。
2、“院士专家企业行” 专家服务团开展活动15次，参加XX多人，其中院士15人次，专家90多人次。
3、进入院士专家服务团的科技人员总数共83人，其中院士19人；完成科技成果数3项；帮助企业解决技术难题8项，院士专家企业行活动开展以来签订的合作协议5项。
二、哈尔滨市“院士专家企业行”活动产生的背景和服务地方经济发展基本情况党的xx大提出了提高自主创新能力、建设创新型国家的发展战略，对加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，引导和支持创新要素向企业集聚，促进科技成果向现实生产力转化，做出了重要部署，为企业和广大科技工作者开展技术创新提出了新的要求。
哈尔滨市科协组织开展院士专家企业行活动，是从贯彻落实党的xx大精神的高度，为提高企业自主创新能力而提出的一项重要举措。
通过活动，将院士专家的高端智力引入企业生产一线，与企业开展技术咨询、科技攻关、人才培养等方面合作，直接推动企业科技创新，对于促进哈尔滨经济社会更好更快发展具有重要意义。
院士专家企业行活动在黑龙江省是首次开展，开创了科协组织直接服务地方经济建设的先河，为建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系探索了有效的工作载体和平台，经济效益和社会效益显著。
三、一年来哈尔滨市科协开展“院士专家企业行”活动情况简介为充分发挥我市高端人才资源优势，在企业与院士及各领域专家学者之间搭建起有效的双向沟通、合作共赢平台，推进科技界与企业界之间的交流合作，将院士专家所从事的研究领域及科研项目与企业的实际需求进行有效对接，使哈尔滨市高端人才手中的技术、项目在企业开花结果，把我市的科技优势转化成经济优势，市科协从科技群众团体的职责优势出发，发挥促进科技成果向现实生产力转化的桥梁作用，开展了以“凝聚高端人才智力，推动企业自主创新”为主题的院士专家企业行活动，取得了显著效果。
为组织开展好这项活动，我们做了大量的前期调研和组织筹备工作，通过征求院士专家意见和征集企业需求，了解掌握了58项我市部分重点企业亟需攻克的重大技术难题，拟引进、合作研究开发的技术项目以及需提供科学评估的科技项目等实际需求。
组建了院士专家服务团，制定了工作制度，19位符合专业需求的院士、64位相关领域专家加入到哈尔滨市院士专家服务团，建立了5家企业项目研发和人才实训工作站。
在此基础上，将院士专家基础信息和企业需求信息编辑成册，并根据双方需求进行了有效对接，促成了首批合作项目。
这次活动得到市委，省科协、省院士办的高度重视和在哈院士、企业的大力支持，取得了良好成效。
XX年10月25日，在哈尔滨电机厂有限责任公司举办了启动仪式。
9位中国工程院院士、40多位各领域专家和20多位企业领导出席了启动仪式。
5家企业与院士专家服务团成员正式签署了1000mw水轮发电机运行性能研究等5个研发和人才培训项目。
哈尔滨市政府副市长王莉，黑龙江省科协党组书记、副主席闫永华，黑龙江省院士办主任朱琳出席了启动仪式。
王莉副市长代表市委、市政府作了重要讲话，对院士专家企业行活动给予了充分肯定。
启动仪式结束后，市科协定期跟踪签约项目进展情况，多次深入企业了解项目实施过程中遇到的问题，帮助企业解决实际问题。
截止目前，五个签约项目中已有三个完成，一个接近完成，一个还在继续实施。
XX年，市科协继续把这项活动作为企业科协工作的一个重点，召开了院士专家服务团联络员会议，进一步征集专家和企业信息，组织专家服务团的各个专业组深入企业开展活动。
得知红光锅炉集团急需焊接工艺师帮助解决问题，市科协及时联系林尚扬院士和哈工大李冬青教授赴红光锅炉集团技术会诊，帮助企业解决了生产中的技术难关。
应哈飞集团科协的请求，市科协聘请哈工大胡津教授为哈飞集团科技工作者做了题为《如何撰写科技论文》的专题讲座，帮助企业科技人员提高科技论文撰写能力，得到了企业科技工作者的一致好评。
四、“院士专家企业行”活动的主要做法及建立的工作制度1、成立哈尔滨市院士专家服务团，首批19位符合专业要求的在哈院士和64位各领域专家加入了院士专家服务团。
对应哈尔滨市企业产业结构特点，服务团下设电子电气、机械材料、农林食品和医药化工四个专业组。
服务团设团长1人，负责服务团的领导工作；每个专业组设联络员1人，负责各专业组的组织工作；办公室设在市科协基层部，负责服务团的日常管理、服务及有关活动的计划、安排、联系、协调事宜。
2、制定了《哈尔滨市院士专家服务团工作制度》。
3、院士专家服务团实行志愿服务和有偿服务相结合的制度。
服务团到企业开展讲座、咨询等短期服务活动，原则上不收取报酬。
服务团成员与企业开展科技攻关、项目论证、人才培养等长期项目合作，按市场化机制，由企业给予相应报酬或资金支持。
市科协将根据服务团活动的具体情况给予一定的经费支持。
对重点的科技攻关项目，市科协将积极推荐并协调有关部门在立项、资金等方面给予支持。
4、院士专家服务团平均每季度至少开展一次面向企业、面向生产一线的服务活动。
活动可以团队形式集体组织，也可根据实际情况分专业组进行；服务团采取灵活多样的方式，为企业生产一线解决技术难题、培养技术骨干、传递新的科技和产业信息；以院士企业行活动为结合点，加强企业与高等院校、科研院所之间的人才、智力、项目合作关系。
5、建立企业技术需求信息发布制度。
服务团办公室通过各企业科协，定期收集掌握企业在技术研发、人才培养、咨询论证等方面的技术需求，向服务团成员发布，以此指导服务团有针对性地开展服务和对接活动。
6、建立院士专家研究成果推介制度。
服务团办公室定期收集、归类、整理服务团成员拟转化的研究成果，并及时向有关企业推介，通过举办成果推广会、信息发布会等形式开展好科研成果交易活动，实现科研成果信息资源共享，促进科研成果与企业、与资金的对接，尽快使院士专家的研究成果实现产业化。
7、建立服务团成员联系制度。
市科协领导和服务团办公室直接同院士专家建立联系，经常深入所联系专家的单位了解情况，与专家保持经常性的通讯往来，并以举行座谈会、开展相关活动等多种方式，深入了解院士专家的工作、学习、生活等基本情况，广泛征求院士专家的意见和建议，帮助解决院士专家在工作、学习、生活中的实际困难。
8、院士专家服务团成员实行动态管理。
成员聘期为两年。
服务期满后，市科协召集有关部门和企业代表组成考评组，对服务团成员开展服务的情况进行考评。
经考评，凡能积极履行职责者，将予以续聘；凡不能认真履行职责或因其他原因不适宜参加服务团者，将不再续聘。
对在活动中表现优异、为企业发展做出突出贡献的成员，市科协给予一定的奖励。
五、开展“院士专家企业行”活动以来取得的主要成效经过一年来的实践，哈尔滨市院士专家企业行活动取得了广泛的社会效益和经济效益，得到了参加活动企业和院士专家服务团成员的极大认可。
XX年10月25日，首批五个合作项目在院士专家企业行活动启动仪式上签约。
一年来，市科协定期跟踪项目进展情况，多次深入企业了解项目实施过程中遇到的问题，帮助企业解决实际问题。
截止目前，五个项目中已有三个完成，一个接近完成，一个还在继续实施。
哈尔滨汽轮机厂有限责任公司与哈尔滨市院士专家服务团专家、哈尔滨工业大学能源科学与工程学院刘占生教授签订的《可倾瓦支承轴承实验研究》项目已经顺利完成，为汽轮机可倾瓦轴承优化设计提供了实验依据，为汽轮机机组安全运行提供了重要保证；哈尔滨四海数控科技股份有限公司与哈尔滨市香坊区生产力促进中心计雁滨签订的《技术创新方法（triz理论）培训》项目已经完成，先后4次为企业培训各级各类人员284人次，全面提升了企业的科技创新能力和管理能力，增强了企业的竞争力；哈尔滨红光锅炉集团公司与哈尔滨工业大学能源科学与工程学院赵广播教授签订的《锅炉设计与技术创新培训》项目已经完成，先后7次对红光锅炉集团员工进行了锅炉设计与制造工艺、节能与技术创新等方面的知识与技能培训，共培训人员867人次，为企业培养了高素质的劳动者；哈尔滨仁皇药业股份有限公司与黑龙江省医药工业研究所专家于喜水签定的《苦参总碱注射液（生态型新工艺）研究》项目已接近完成，目前，苦参总碱提取工艺已在前三代工艺研究的基础上，摆脱了应用有机溶剂提取的弊端，在分离提取工艺上采用最廉价的水作为提取溶剂，合理设计工艺技术参数，得出了无有机溶媒、无污染的环保型新工艺，实现了高科技含量、高纯度、低能耗、低成本、无污染的研制目标。
采用此工艺得到的中试收率达到2.85%，纯度达80%以上。
顺利完成了药材、中间体（总碱）、成品指纹图谱的研究工作，结果显示三者指纹图谱的相关性完全符合要求，使苦参总碱注射液达到了无色的中药注射液标准。
完成了苦参总碱注射液的质量标准制定。
同时，药理、毒理的研究工作也在稳步进行；哈尔滨电机厂有限责任公司与院士专家服务团成员、哈尔滨理工大学戈宝军博士签定的《1000mw水轮发电机运行性能研究》项目虽然仍在继续实施中，但是已经取得了巨大收获。
本项目开发了水轮发电机综合性能模拟试验电机和测控系统，解决了水轮发电机转动部分物理量的测试难点，尤其是建立了阻尼系统电流的测试方法。
同时，基于该试验系统平台，还可以进行真机运行现场通常难以进行的各种瞬态过程性能试验，由此使水轮发电机运行性能的试验研究手段上了一个新的台阶。
此项目实施过程中已经申报了二项发明专利：一是一种水轮发电机转子阻尼绕组电流测量的方法（专利号XX10072257.7）；二是水轮发电机电磁性能模拟机（专利号XX10072253.9）。
通过开展本项目合作研究，提出了技术改进17项，技术攻关12项，技术创新8项，合理化建议1924件，在最佳技术改进创新成果和技术突破中有多个项目获奖。
其中本项目内容之一的“三峡巨型全空冷水轮发电机组关键技术研究及设备研制”获得XX 年度黑龙江省科学技术进步特等奖和中国机械工业科学技术奖特等奖，冲击发电机关键技术研究及设备研制获得了黑龙江省一等奖。
在XX年5月22日北京召开的三峡三期工程重大设备国产化立功竞赛总结大会上，哈尔滨院士专家服务团成员刘平安、本项目负责人孙玉田分别被授予“三峡三期工程重大设备国产化立功竞赛”先进个人荣誉称号。
在XX年的院士专家企业行活动中，市科协于年初召开了院士专家服务团成员会议，邀请部分服务团专家和企业科协负责同志进行面对面座谈，准确掌握了企业需求，明确了重点工作，制定了推进措施。
除重点跟踪服务五个已签约项目之外，根据企业实际需求，重点开展了技术诊断和技术培训工作。
组织院士专家服务团成员、哈尔滨焊接研究所林尚扬院士和哈尔滨工业大学材料科学与工程学院教授李冬青先后赴哈尔滨红光锅炉集团，为该公司的风力塔架焊接工艺进行技术诊断，帮助诊断并解决了企业急需解决的焊接技术问题，得到了企业的高度赞誉；组织院士专家服务团成员、哈尔滨工程大学信息与通信工程学院院长郭黎利赴哈尔滨建成集团有限公司做了关于制导技术的专题培训，120多名科技工作者得到了专业培训；组织院士专家服务团成员、哈尔滨工业大学材料科学学院教授胡津为哈尔滨飞机工业集团有限公司400余名科技工作者进行了科技论文撰写培训讲座，提高了企业科技工作者撰写论文的水平。