医院办公室主任述职述廉报告
医院科主任述职廉报告6篇
医院科主任述职廉报告6篇20某某年，在正确领导下，在同志们的大力支持下，我团结和带领办公室全体人员，紧紧围绕战略目标，立足本职岗位，求真务实，真抓实干，较好地发挥了参谋助手、服务领导、协调纽带作用，现就个人工作情况总结如下：一、强化学习，提高驾驭工作能力办公室主任是一个特殊岗位。
既是领导的参谋助手，又是领导的服务者;既是政府决策的参与者，更是政府决策的执行者，需要良好的政治素养和较高的知识水平。
因此，不管多忙我都要挤出时间进行学习，更新知识，充实头脑，不断提高政治素质和业务素质。
一是加强理论学习。
认真学习某某届六中会会、某某大会议精神，用科学发展观武装自己的头脑。
积极参加组织的各类培训，重点加强宏观政策把握、区域经济发展、服务水平提升等方面知识的学习，为推动某某办各项工作上水平、提质量奠定基础。
二是加强业务学习。
认真学习公文处理、社会管理及经济管理等方面的知识，努力提高业务水平。
加强实践学习，充分利用各种会议、培训、考察交流的有利时机，开阔视野、拓展思路。
积极向同事、同行和领导学习，学习他们好的工作方法、处事能力、创新思维和对复杂工作的解决思路和办法。
通过学习，提高了自己驾驭工作的能力。
二、以人为本，全面提升队伍战斗力一年来，坚持以人为本的管理理念，努力做到关心同志、尊重同志、帮助同志，靠品德去激励人，靠才能去鞭策人，靠奉献去感染人，从而调动干部职工的积极性，促进了工作质量的提高。
狠抓领导班子建设。
自觉贯彻民主集中制原则，努力当好“班长”。
凡是重大问题都要通过集体讨论决定，不搞“一言堂”和家长制，同时经常与班子成员谈心交心，沟通情况，交流思想，增进了领导班子内部团结，大家工作上互相支持，生活上互相关心，情感上互相尊重，从而保证了班子在思想和行动上的高度团结统一、狠抓干部队伍建设。
统筹管理，对各股室工作目标进行条块分解，严格执行绩效考核责任制。
坚持定期业务培训和自学相结合，强化干部队伍政治理论和业务知识的学习，提升队伍素质。
2024医院办主任年终述职报告
2024医院办主任年终述职报告一年来，在院领导的正确领导下，在各兄弟科室的支持下，我认真履行职责，恪尽职守，带领全科人员扎扎实实地开展各项工作。
现对工作情况总结如下：一、思想政治立场坚定自觉遵守国家法律法规，廉洁自律，以身作则。
自觉抵制不正之风，严禁违法乱纪行为。
对科室出现的违法违规行为予以坚决制止和纠正，对违反工作程序的行为及时指出并予以纠正。
坚持“德才兼备，以德为先”的原则，要求科室人员树立正确的世界观、人生观、价值观，提高科室人员的政治素质和道德修养，积极营造团结、和谐的工作氛围。
同时加强科室人员的理论学习，认真学习有关法律法规和医院规章制度，进一步强化服务意识，不断提高服务水平和工作能力。
二、管理工作成绩显著办公室作为医院行政综合部门，承担着后勤保障、行政管理、人事管理、党务管理等多项重要职责。
一年来，在院党委和院行政的正确领导下，我始终坚持以服务为宗旨，以规范管理为重点，认真履行职责，与相关科室共同努力，全面提升工作水平和服务质量。
（一）加强内部管理，提高工作效率建立健全各项规章制度，规范工作流程，明确工作职责。
一是制定并完善了《医院后勤管理制度》、《医院物资采购管理办法》、《医院车辆管理规定》等制度；二是严格执行各项制度，对违反制度的行为及时进行处理；三是加强物资管理和能耗管理，控制不必要开支；四是加强人员管理和培训工作，提高工作效率和工作质量。
（二）优化服务流程，提升服务质量始终把服务作为工作的出发点和落脚点，努力优化服务流程，提升服务质量。
一是加强与临床科室的沟通与协作，及时了解需求和反馈意见；二是积极协调相关科室和部门解决问题，提高服务时效性；三是注重细节服务和工作态度，营造温馨、舒适的诊疗环境。
（三）强化责任意识，做好重大事项的督查督办一是加强请示汇报工作，重要事项及时向院党委和院行政请示汇报；二是定期对院党委和院行政安排的重大事项进行督查督办；三是认真做好公文处理和机要保密工作；；四是积极组织筹备院务会、党委会等会议召开。
医院办公室主任述职报告(7篇)
医院办公室主任述职报告（7篇）医院办公室主任述职报告（精选7篇）医院办公室主任述职报告篇1我自20__年7月份到公司上班，7月底被分配到_办事处担任委派财务经理，现在已有__个月的时间，这期间在公司各位同任的大力支持下，在其他相关人员的积极配合下，我与大一道，团结一心，踏实工作，较好地完成各项工作任务。
下面我将近几个月年来自己的工作、学习等方面的情况向大做简要汇报：一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同志自到公司上班以来，我能严格要求自己，每天按时上下班；同时我也能严格遵守公司的各项规章制度，从不搞特殊，也从不向公司提出不合理的要求；对公司的人员，不管经理还是工人，我都能与他们搞好团结，不搞无原则的纠纷，不利于团结的事不做，不利于团结的话不说。
二、尽职尽责履行好自己的工作职责我在合肥办事处主要从事财务工作，为此我从以下方面做了一些工作：1、严格控制合肥办事处现金支出。
严格按公司发布的备用金管理办法相关规定进行备用金的控制，对于不符合要求的发票、超出费用报销围的费用或相关手续不完善的报销凭证坚决不予报销，将合肥办事处发生的费用控制在预算围内。
制定合肥办事处备用金二次借款管理办法，对二次借款进行严格控制，提醒借款员工按时归还或冲销借款。
对发生的费用及成本及时寄回总部冲销备用金，保证现金的正常周转。
2、认真审核需支付第三方物流承运商的承运费。
费用结算严格按合同规定价格和周期执行，对所支付金额过大的费用认真审核，询相关人员原因，对不符合要求的发票要求承运商重新开据或者拒绝报销。
3、按时结算。
按时与物流部及长虹销售分公司核对配送费用，及时向总部申请开票，开票时严格匹配收入与成本，取得统一发票第一时间交物流部结算费用。
4、正确计算工资薪酬。
根据公司规定严格按照考勤记录及加班情况正确计算员工工资，耐心准确地解释员工对自己当月工资的各项疑，对因我个人原因造成个别员工工资计算错误的情况，及时向办事处总经理及总部人事主管反应，保证员工正当利益不受损。
医院办公室主任述廉述职报告
尊敬的院领导、各位同事：我是医院办公室主任，非常荣幸能够在这里向大家述廉述职。
首先我想回顾一下过去一年中我们的工作成绩和存在的不足。
我所在的办公室是医院的重要职能部门，我们负责医院的管理协调、文件管理、会议组织、档案借阅等一系列丰富多样的工作。
过去一年，我们依靠全体员工的辛勤努力，积极响应医院工作的各项需求，充分发挥了办公室的作用和职能，为医院协调各部门之间的工作，提供了有效的支持。
在过去一年中，我们取得了一系列的工作成绩。
其中主要表现在以下几个方面：一、高效率的工作。
我们尽最大努力，为医院提供尽快的服务，以确保医院的各项工作有序推进，顺利发展。
我们管理了大量的信息，并实现了工作时间的合理安排。
我们力争为医院工作创造良好的条件和环境，以更好地提高效率。
二、严格的内部管理。
我们始终坚持管理规范化、标准化，通过工作流程的优化，提高了工作效率，加强了内部管理，建立了科学、合理、规范的管理制度。
这能够保证各项工作有章可循，使所有同事的工作更加有序，更为高效。
三、孜孜不倦的改进。
我们不断改进工作方法，提高工作效率。
通过深入学习与实践，我们懂得如何循序渐进的推进各项工作，找到如何解决工作中出现的问题。
我们已经提高了不少的工作效率，但这还不够，我们将持续不断地改进、提升自我，更好地服务于医院。
四、良好的团队合作。
我们始终坚持团队合作，在紧张的工作压力下依然保障我们的工作质量。
我们秉持团队精神，发扬团结互助的优良传统。
我们在工作中始终互相支持、帮助，共同完成医院交给我们的任务。
我意识到，我们所取得的成绩还不够完美，存在的不足也不少。
例如，文件管理中存在的顺延拖延、档案管理存在的整理混乱等等。
还有一点就是，我们的沟通不够密切，工作之间的矛盾、冲突处理不够充分。
这些不足会对医院的工作产生消极影响，因此，我们必须持续发扬团队精神，改善不足之处，尽力营造一个更为良好的工作氛围。
在未来的工作中，我们将进一步加强工作的规范化、标准化，提高各工作流程的效率，以确保各项工作的顺利进行。
医院行政办公室主任述职报告述职述廉
医院行政办公室主任述职报告述职述廉尊敬的领导、各位同事：大家好！我是医院行政办公室的主任，今天我非常荣幸能够向大家述职，并向大家汇报过去一年来行政办公室的工作情况和取得的成果。
过去一年，面对复杂多变的医疗环境和严峻的工作任务，行政办公室紧紧围绕医院的发展战略，积极履行自己的职责，发挥着协调、监察、服务等多重作用，努力为医院的发展贡献力量。
首先，行政办公室在组织管理方面发挥了重要作用。
我们深入了解医院的各项业务，制定并优化了医院行政管理制度，完善了各项规章制度，推动医院内外部沟通协调，提高了工作效率。
同时，我们积极开展人才培养计划，选拔和培养了一批具有专业素养和管理能力的人才，为医院未来的发展奠定了基础。
其次，行政办公室在资源管理方面取得了一系列成果。
我们抓紧时间进行了设备设施的维护和更新工作，确保了医疗设备的正常运转，提供了良好的医疗保障条件。
同时，我们加强了对人力资源的管理，优化了人员配备，提高了医院的服务质量和效率。
我们还积极与相关部门进行合作，争取了更多的资金支持，为医院的发展提供了经济保障。
第三，行政办公室在维护医院形象方面做出了积极的努力。
我们高度重视医院的品牌形象建设，加强了与媒体和社会公众的沟通，及时发布医院的重要信息，提高了医院的知名度和声誉。
同时，我们积极参与各种社会活动，主动承担社会责任，为医院赢得了更多的社会支持。
最后，我谈一下述职述廉方面的问题。
作为医院行政办公室的主任，我重视廉洁自律，做到了廉洁奉公。
过去一年中，我坚决执行各项廉洁纪律，始终保持清正廉洁的作风，自觉抵制各种形式的腐败和不正之风。
同时，我也定期参加廉洁教育和培训，不断提高自己的廉政素质和能力。
在今后的工作中，我们将进一步深化医院行政改革，提高行政服务的质量和效益，为医院的可持续发展努力奉献力量。
同时，我们也将继续加强组织管理、资源管理和医院形象的维护，努力推动医院的整体发展。
最后，感谢领导和各位同事对行政办公室的关心和支持，也感谢各位同事的辛勤付出。
医院办公室主任述职报告7篇
医院办公室主任述职报告7篇医院办公室主任述职报告1一年的工作在紧张中度过，今年是我在办公室配合科主任负责有关行政、创建、党务工作的第五个年头，在这五年来，我已经历了三次评选市文明单位和四次评选先进党组织的任务，从今年开始我光荣的有了自己的公休，作为科主任助理，在医院创建市文明单位“四连贯”和党总支达标创先“一级党支部”的评选年中，我配合科主任，同担重担和高压，从“全面参与”到“逐步负责”，面临的任务多、收获也多，在完成各项重要任务的过程当中，锻炼了一定的工作能力。
述职如下：一年中，大局意识得到了增强，能正确处理局部利益与全局利益、当前利益和长远利益的关系。
1、在精神文明创建工作中，我负责完成了20某某多份每月征询表测评统计、50余例来电来访处理、发放40余份科室反馈表、近40名季度一级服务窗口。
在区局“宗旨伴我行、满意在卫生”竞赛中，被列为区局创建互查队监督员，负责完成22卷的日常工作资料整理和创建总结书写；在迎接市局行风检查前后，协同主任加班加点完成大量备查资料，组织300余人次知晓率培训，最后取得了全院首问负责制执行情况获得市局大会表扬的好成绩。
年终院部给我机会，参与了市文明单位创建培训班，通过了理论和业务素质考核，在46名市级各单位培训者中获得好成绩，为医院树立较好的形象。
2、在党务工作中，负责党总支达标创先工作的18卷资料册整理、总结的书写，通过努力达到了区“一级党支部”的考核目标；配合总支下辖四个党支部发展新党员5名，在2名新党员的入党介绍人工作上谈心约9次；作为工会小组长，平时主动关心身边同事，献血、病事假等主动慰问记7人次。
3、在行政工作中，参与完成全院“三无优胜奖”的考核和发放工作；负责院部考核嘉奖得发放；参与季度的院科目标责任书完成资料统计和讲评分析；配合主任协调各科内管理中的问题等。
完成院部交付的重大任务（医院半年、年终总结）；做好各类院部召开的会务安排和记录；做好院信息短讯投稿；完成日常各类事务接待处理；能模范带头地为医院做努力、添成绩、争荣誉。
2024年办公室主任个人述职述廉报告简洁版（六篇）
2024年办公室主任个人述职述廉报告简洁版在营造浓厚的学习氛围、丰富学习形式、拓宽学习领域、增强学习效果方面，我们积极开展了理论学习，以坚定理想信念；同时，加强了条规教育，强化纪律意识，提前预防，筑牢防腐之堤。
今年以来，我们相继观看了反腐败电教片、收听了____报告会，并开展了学习讨论活动。
通过持续、多形式的党性、党风、党纪和廉政教育，我们树立了正确的权力观、地位观、利益观，进一步认识到廉政建设的重要性，廉洁自律的必要性，以及违法违纪的危害性。
这些教育增强了我们在新形势下抵御腐败、防范变质的能力，使我们成为“三个代表”重要思想的忠实践行者。
此外，我们着眼于大局稳定，积极履行办公室职责，妥善处理群众来信来访，热情接待，耐心疏导，真诚服务，确保分局办公秩序和后勤保障的顺畅运行。
为切实推动廉政建设责任制工作，我们站在讲政治、讲大局的高度，深刻认识到廉政建设责任制及反腐败斗争的重大意义，始终将其作为重要任务来抓。
我们将廉政建设责任制纳入重要议事日程，多次召开会议研究部署，确保工作早研究、早部署。
我们利用正反两方面的典型案例，在不同场合、不同时间反复强调廉政问题，要求干部从身边人、身边事中汲取教训，时刻敲响警钟，筑牢道德和法纪防线。
同时，我们定期组织检查、指导，听取工作汇报，查漏补缺，加大工作力度，推动廉政建设顺利开展。
在实施廉政建设责任制过程中，我们注重落实，强调行动。
基于对责任目标的深入分析和研究，我们提出了深入、规范、提高的工作思路，加大工作力度，确保各项措施落到实处。
我们对办公室工作进行了详细分工，明确了岗位职责，确保了政令畅通。
我们建立了完善的制度体系，如《机动车辆管理制度》、《消防管理制度》等，规范了领导干部的从政行为，强化了对权力运用的约束。
我们加大了管理力度，全面落实了集中采购等相关制度和办法，确保了工作的公平、公正、公开。
在工作中，我们以身作则，严格遵守政治纪律和党的机密，坚持原则，严守纪律，在各个方面都做到了严于律己。
2024年医院办公室主任述职报告范文（五篇）
2024年医院办公室主任述职报告范文尊敬的领导：敬启者！新的一年，我们面临着一系列的挑战、机遇与压力，对于我个人在实现职业价值上的发展，同样具有关键性的影响。
鉴于医院规模的持续扩大，我作为办公室行政主管，深感职责的重大。
基于过去的工作经验和当前的工作实际，我对未来的工作构想如下：一、优化医院规章制度制度是企业运营的核心，也是塑造企业文化的基石。
唯有健全的制度，才能确保各项工作的有序进行，使各部门形成高效协作，使医院作为一个整体在运行中保持高效且稳定。
在____年制度建设的基础上，____年我们将进一步完善医院在奖惩、办公用品采购、车辆管理、来宾接待、文件流转等方面的规章制度，为员工提供明确的行为指南。
二、加强档案管理工作我们将致力于实现档案管理的规范化。
建立专业的档案室，对文件实施专人管理，对档案进行分级、分类、编号登记，并实行严格的审批管理，同时保存纸质版和电子版，以确保档案的安全性和延续性。
此外，我们将统一医院文件编号和格式，妥善处理公文、合同、资料、报刊、杂志的收发与存档，建立完善的内外公共文书管理流程，以提升医院的工作效率。
三、注重细节管理1. 鉴于医院计划在____年迁至新区办公，我们将做好搬迁前的准备工作，确保搬迁过程中的服务质量和搬迁后的管理工作。
强化现有及新办公场所的监管，保持环境卫生，加强安全防范，统一保管各部门办公室钥匙，与其他医院协作做好安全防护工作。
2. 在其他细节方面，我们将强化车辆管理，明确车辆使用、保养和安全规定，确保行车安全；在采购管理上，严格遵循审批流程，指定专人负责办公用品的登记、采购和发放；同时，妥善安排节假日的值班工作等。
总之，我将以饱满的热情和敬业的态度，致力于打造优质的办公环境，全面履行办公室负责人的职责，为安徽勤上的发展贡献我的力量。
述职人：________年____月____日2024年医院办公室主任述职报告范文（二）____述职报告________尊敬的领导，亲爱的同事们____：自担任医院办公室主任以来，已有一年有余。
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医院办公室主任述职述廉报告
近二年来，本人受院长聘任主要担任医院办公室主任职责，全面负责医院办公室工作，从事行政管理，但仍能力所能及的兼顾儿科临床工作，现小结如下：
一、力所能及兼顾临床工作
在本考核期中，我能服从儿科排班，利用业余时间参加儿科临床工作，每月坚持三个晚上的夜门诊或夜专家门诊，近来又在每周日下午出专家门诊。
坐诊期间我兢兢业业，认真负责，坚持以饱满的工作热情和良好的服务态度对待每一次诊治，坚持合理用药、合理检查、合理收费，注重与病人的沟通，严格执行有关规章制度，医疗行为规范，期内无投诉、无医疗纠纷、无医疗事故。
二、努力学习不断充实自己
注重学习专业理论，注重理论联系实际，自觉学习本专业新知识、新进展，总结临床诊治经验，有较强的学习积极性和主动性，期内与省健教所、省疾控中心联合出版“家庭急救手册”，负责2万多的文字编辑工作。
参加中国医院协会组办的医疗机构媒体应对及公关培训班，受医院委派参加XX市第三期新闻发言人学习班，被中国医院协会聘为《CHA 患者安全目标》监督联络员，撰写题为“医院危机管理现状和对策”的论文一篇待发表，另有一篇论文发表在《中国妇
幼保健杂志》。
三、严格律己坚持勤政廉洁
作为一名接受正统教育多年的知识分子，一名基层民主党派负责人和政协委员，我有良好的政治思想品质，平时注重自身形象，以身作则，自觉遵守国家、行业法律法规和医院各项规章制度，树立正确的荣辱观、政绩观，做人低调不张扬。
认真参加院内外各项政治学习和活动，在学习中不断端正自己的人生观、价值观，努力提高自己的思想政治觉悟。
强化严格律己勤政廉洁意识，洁身自好，自觉抵制医疗领域的商业贿赂，无收受红包、回扣现象。
坚持勤政务实，恪尽职守，早上班、晚下班，出满勤，付全力，经常加班加点，从不计较要补休或是要报酬，牢固树立为病人、为临床服务的思想。
在工作中，我与院党委、院行政在思想上、行动上保持一致，围绕医院中心工作认真负责地开展工作，敬业爱岗，乐于奉献，善于从大局出发观察、认识和处理问题，大事大非面前不糊涂，个人得失不计较，政治立场坚定，有较强的政治敏锐性和政治责任感。
四、认真负责做好岗位工作
自开展医院管理年活动以来，我院接受来自卫生部、卫生厅和卫生局的多次检查，我带领院办室同事认真审核相关行政文书文件，对照各项目标准自查和评估，保证了资料的完整性和规范性。
全院资料汇总以后，我们加班加点进行资
料的整理、编目、装订，在历次检查中未失责任分，所有记录文稿均获好评。
建立和完善投诉、信访处理的程序和规范，坚持首办负责、协办有效，凡有投诉热情接待，及时解决，限期反馈，未出现二次投诉，对来自“12345”等上级有关部门的重要投诉，我都十分关注，并亲历亲为。
认真阅批每一份收文，把握好交办、督办、催办等环节，避免贻误工作；认真审阅每一份院内发文，从行文关、审批关、政策关、文字和体例格式关、装订和报送关“五关”入手，避免“倒流文”，保证了行文严肃性。
认真做好每一次会议记录，二年共完成各项会议记录、起草并完成年度工作计划、工作总结、汇报材料、“十一·五”规划等近400篇。
接待各项大型检查和来自国内外兄弟医院的重要来访20余批。
五、积极组织参加社会活动
作为九三市一支社的主委，多次组织并亲自参加卫生下乡、社区义诊等活动。
任浙江省医院管理学会医院行政分会委员并承担相应的工作。