2020年医院领导班子述职述廉报告
医院班子述职述廉报告范文（通用6篇）
医院班子述职述廉报告医院班子述职述廉报告范文（通用6篇）光阴如水，忙碌而又充实的工作又将告一段落了，回想起这段时间的工作，一定取得了很多的成绩，制定一份述职报告吧。
好的述职报告都具备一些什么特点呢？以下是小编为大家整理的医院班子述职述廉报告范文（通用6篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
医院班子述职述廉报告120xx年对于我来说，是成长的一年，也是收获的一年。
作为一名医生的我深深地意识到，肩上多的是一份责任，脚下多的是一份动力。
过去的一年在院领导班子的领导下，紧紧围绕全院的发展大局，认真开展各项医疗工作，并在实际工作中，以“三好一满意”指导自己的日常行为，全面履行了本人的岗位职责。
一年来，加强政治业务学习，不断提高自身素质，能够积极参加医院组织的各项学习活动，比较系统的学习了党的方针、政策和医院及科室管理方面的知识，也积极参加了医院组织的各项业余文化活动。
同时，坚持学以致用，用有所成的原则，把学习与工作有机结合，做到学习工作化，工作学习化，两者相互促进，共同提高，特别是通过参加医院组织的各项活动，对照先进，查找差距，查问题，找不足，使得自己在思想、作风、纪律及工作标准、工作质量、和工作效率等方面，都有了很大的提高，经受住了各种问题和困难的考验。
一年来，在工作中，以“三好一满意”严格要求自己，努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过学习、查看订阅业务杂志及书刊，学习有关麻醉知识，从而丰富了自己的理论知识。
通过参加各种业务培训和业务专业讲座，并多次参加医院组织的，新的医疗知识和医疗技术以及相关理论的学习，从而开阔了视野，扩大了知识面。
工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，热情接待每一位患者，认真对待每一位患者，尽可能的避免了差错事故的发生。
截止12月底，我科完成602例，同比减少62例。
工作总量的减少主要是两名外科医生流失影响的。
其中：气管内全麻121例，占20.2%，抢救危重病人27人次，抢救成功率达98.78%，全科业务收入约45万元，其中药品收入约占32.6%；医疗收入比去年有所上升，药品收入有较大幅度下降，两者所占比例逐渐趋于合理，达到了“以病人为中心”，让利广大患者的根本目的，“以药养医”的局面得到明显改善，体现技术含量医学教。
最新医院领导2020年述职述廉报告(精选多篇)
医院领导2020年述职述廉报告(精选多篇) 第一篇：医院领导2020年述职述廉报告xx年在主管的下，医疗集团党委行政的直接下，协助市医疗集团党委书记分管组织建设，医院精神文明建设、宣传、创卫共青团党建扶贫工作，的政治思想，情况和廉洁自律情况汇报：一、理论学习，政治思想素质本人是由型转为党务工作，的学习，才能理论知识，在工作中学习报告，学习关于科学发展观的一系列论述，学习关于历行勤俭节约，反对奢侈浪费的规定和要求，学习省第十次党代会省委十届二次和三次全会，五届二次全会省委、关于基层组织年建设活动的文件精神，并在组织的下于xx年5月12日至6月12日到北京女子学院了为期月的学习。
学习，把思想到，省委的精神和要求，科学发展意识，忧患意识和意识，廉洁自律意识和遵纪守法观念。
二、职责情况1、职责，党务工作分工，职责，协助医疗集团党委书记组织建设，与各党支部签订了《党建工作责任书》，并了医疗集团党建、党风廉政暨行风建设工作会议，年内工作，并不的对各党支部五好党支部的要求考核。
发展党员和入党分子培养工作，党员队伍，xx年有计划地培养学科带头人，骨干加入组织，发展新党员9名，有15名入党分子参加市直机关工委举办的党员分子培训班。
党支部的三会一课制度，为各党支部订阅党刊党报及学习资料，拨专项活动经费到各党支部，使党支部多样的活动，党支部的活力和。
在党组织的建设的，还市医疗集团精神文明和职业道德建设的工作，满意在xx主题活动，了病人满意医生、病人满意护士和护理流动红旗评选活动，举办了病人满意医生、病人满意护士经验交流会，用身边人、身边事教育职工，举办了法律法规、服务礼仪、医德医风培训班、职业道德讲座，对新进职工了岗前教育、职业道德教育。
在xx年还了医疗集团的宣传工作，对医疗集团新项目，新设备，好人好事，会议宣传报道82项，拍摄了介绍市医疗集团专题片，内部局域网的前期工作。
2、精神文明建设，市创卫工作创建文明卫生城市活动是科学发展，社会的内容和途径，是生活质量和生活的载体，是经济社会发展的举措此项工作是系统工程，在全院范围内了学习型职工的评选活动整脏治乱的专项活动，集团团组织组织共青团员参加创建文明城市宣传活动和下乡义诊活动。
医院领导班子述职述廉报告
医院领导班子述职述廉报告尊敬的各位领导、各位同事：大家好！我作为医院领导班子的一员，在此向大家汇报一年来的工作情况，并就廉洁自律方面的工作进行述职述廉报告。
一、工作情况回顾在过去的一年里，我们领导班子团结一心，坚持正确的政治方向，按照中央和省市医疗改革的部署要求，主动适应新形势、新趋势，紧紧围绕医院发展目标，全面深化改革，努力推动医院事业健康快速发展。
下面我从以下几个方面进行工作情况回顾：1.医疗服务质量提升我们坚持以患者为中心的理念，推进临床路径管理，优化医疗流程，提高医疗服务质量。
通过持续强化医疗纪律、规范医疗行为，有效遏制了医疗事故的发生，提升了医院的社会声誉。
2.人才队伍建设我们注重人才引进和培养，着力打造高素质、高效能的医疗团队。
积极开展各类培训学习活动，提升医务人员的专业水平和综合素质。
此外，我们还加强了对医务人员的关怀和激励，提高他们的工作积极性和满意度。
3.医院文化建设我们重视医院文化建设，努力营造和谐、积极向上的工作氛围。
组织各类活动，增强团队凝聚力和向心力。
同时，我们还加强了对医德医风的宣传教育，推动全体医务人员提高职业道德水平，树立良好的社会形象。
4.科研创新工作我们积极推进科研创新工作，加大科研投入，优化科研团队建设。
在过去一年里，我们取得了多项重要科研成果，并通过转化成果为医院的临床服务提供了更好的支持。
二、廉洁自律工作述职廉洁自律是我们作为医院领导班子的基本要求，是保证我们履职尽责的根本保障。
以下是我们在廉洁自律方面的工作情况述职：1.依法廉洁管理我们在廉洁自律方面始终坚持依法运行，严格执行《党风廉政建设责任制实施细则》，规范干部廉洁行为。
针对医院领导班子的工作实际，制定了《医院领导班子廉洁自律工作制度》，明确了各项具体要求，严格落实，共同维护医院风清气正的干净环境。
2.坚决反对腐败现象我们高度重视反腐败工作，加强对医院干部的廉洁约束，坚决防止和纠正腐败问题的发生。
建立健全了干部报告财产、接受监督、违规处理等制度，发现并查处了一批违规违纪行为，形成了强烈的震慑效应。
医院领导述职述廉述法报告(通用17篇)
医院领导述职述廉述法报告（通用17篇）医院领导述职述廉述法报告1尊敬的领导：在今年的工作当中，我在医院领导的正确带领下，在同事们的帮助下，个人素质、工作能力和业务水平都有了较大的提高，较好的完成了各项工作任务。
现将一年来工作情况述职如下：一、努力学习，加强修养，全面提高自身素质自觉学习政治理论知识和业务技术知识，时刻用先进的理论武装自己的思想和头脑，不断提高政治素质和业务素质，增强辨别是非的能力，增强政治敏锐性和预见力，增强干事创业的`能力，努力做到信念上坚定，工作上自觉。
强化科室文化建设，努力营造医务科办事高效、反应果断、协调得当的工作作风。
二、爱岗敬业，尽职尽责，为塑造医务科崭新形象做贡献强化服务意识，转变工作作风。
彻底改变坐等推靠坏习惯，抛弃生冷硬顶旧作风，千方百计为临床一线科室保驾护航，为领导分忧解难，宁肯自己受委屈，不要科室担风险，宁肯自己有压力，不要领导有不满。
提高创新意识，增强创新能力。
使我院医政管理向科学化、规范化，制度化转变。
强化了医疗制度建设，规范了医疗流程，使医疗管理向精细化转变，确保医疗安全。
增强实干精神，尽职尽责，恪尽职守，爱岗敬业，无私奉献。
三、努力提高医疗质量管理和服务水平医疗质量管理和服务水平的提高是医院管理永恒的主题，更是医务科工作的重中之重。
坚持“以患者为中心”的服务理念，狠抓“医疗质量”“优质服务”两个主题，一年来协助开展了许多工作：完善医疗管理组织；加强质量控制监督检查，构建流畅管理体系；增强依法执业意识，健全核心医疗规章制度全面落实；倡导全面质量管理理念，注重环节质量控制；加强医疗安全教育和医疗质量管理培训，有效防范医疗纠纷；改进服务流程，提高工作效率；合理规范使用使用抗菌素，加强医疗应急管理建设，强化临床应急危重病人抢救意识；加强医患沟通，及时处理医患纠纷，构建和谐医患关系；推动医院重点科室建设，积极协助开展新技术新项目，全面提高医院医疗质量。
一年的工作中，发现自己存在许多的不足：主要管理经验不足，理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要；工作作风上有时比较急躁；思想观念更新不够快；深入科室调研学习不够。
医院领导班子工作述职述廉报告
医院领导班子工作述职述廉报告尊敬的院领导、各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是XX医院领导班子的一员，负责XX工作的述职述廉报告。
首先，我向大家汇报过去一年来我所负责的工作情况，接着我将详细阐述我的廉政工作。
一、工作情况汇报过去一年，在院领导的正确领导和大家的共同努力下，我所负责的工作取得了一定的成绩。
具体来说，我主要承担以下几个方面的工作：1. 组织和协调各项医疗服务工作。
我积极推进医疗服务体系的建设，完善了医疗服务流程、规范了医疗服务标准、优化了医疗资源配置。
同时，我协调各部门之间的协作，提高了医疗服务效能，保障了患者的安全和权益。
2. 开展医院管理工作。
我注重加强医院内部管理，加强了各个部门和科室之间的沟通和协作，提高了工作效率。
此外，我还积极参与医院质量管理工作，确保医疗质量的安全和有效。
3. 推进与社会各界的合作交流。
我积极参与医院和社会各界的交流与合作，加强了医院与行业协会、政府部门、社区居民等的联系，促进了医院的发展和服务水平的提升。
以上是我所负责的工作的主要情况汇报，我将一如既往地努力工作，为医院和患者做出更大的贡献。
二、廉政工作述评廉政建设是医院领导班子工作的重要内容，也是我个人工作的重点之一。
在过去一年里，我积极参与廉政建设工作，认真履行廉政责任，取得了一定的成绩。
1. 强化组织纪律。
我自觉遵守党的纪律和国家法律法规，坚决拥护党中央的决策和部署，在工作中严格要求自己，做到言行一致、举止得体。
同时，我也注意对身边的同事进行纪律教育，引导他们自觉遵守纪律。
2. 加强廉洁自律。
我注重提高自身的廉洁意识，在工作中坚决杜绝任何形式的贪污、贿赂和浪费行为。
我严守职业道德，以诚信为本，不断增强为民服务的责任感和使命感。
3. 推动廉政文化建设。
我积极推动廉政文化建设，建立健全廉政教育培训制度，提高全员廉政素养。
同时，我也加强与其他医院的交流，学习借鉴其他医院的好经验，不断优化廉政建设工作。
4. 强化监督检查。
医院述职述廉报告(5篇)
医院述职述廉报告（5篇）医院述职述廉报告（通用5篇）医院述职述廉报告篇1过去的一年，在省卫生厅的领导下，我们以十八大精神统领医院工作思路，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，坚持以病人为中心，围绕提高医疗服务质量这一主题，主动适应形势，着眼于满足人民群众增长的健康需求，坚持“两手抓、两手都要硬”，从群众最关心的看病难、看病贵问题入手，20__年狠抓“三个规范”，即规范诊疗行为、规范收费行为、规范管理活动，力争“两个提高”，即提高医疗质量、提高服务水平，将行风建设与医德医风集中教育活动、治理商业贿赂专项工作、院务公开工作、治理搭车收费专项工作及开展医院管理年活动等工作相结合，共同推进医院反腐倡廉建设，为全面建设小康社会和海峡西岸建设提供有力保障。
现将具体情况汇报如下:一、坚持合理用药、合理检查，规范诊疗行为，提高医疗质量。
我们始终认为，医疗质量和医疗安全是医院工作的核心和永恒主题，坚持合理用药、合理检查，合理治疗，因病施治既能保障医疗安全，也是防止滥用药、乱检查，医疗费用不合理增加的根本所在。
主要从三方面狠抓合理用药、合理检查、合理诊疗，规范诊疗行为，提高医疗质量，减少医疗风险，降低医药费用。
一是加强三基培训，尤其是加强合理用药指导，提高医疗技术水平。
20__年我们组织了7场三基知识专题讲座，还请来专家给青年医师进行针对性临床用药指导，开展临床药物培训。
对3年以下主治及全体住院医师进行三基培训和规范化培训，包括3年内主治医师均到综合ICU轮转，提高医疗技术水平，争取在最短的时间确诊，并施行有效和科学合理的治疗，减轻患者身心痛苦和经济负担。
20__年组织医师参加全省临床医师技能竞赛及全省“民安杯”急救竞赛，均获团体二等奖。
二是健全制度，制订了一系列医院合理用药的制度，如《关于规范合理用药的通知》，《处方点评制度》、《基本用药目录》等，给予临床医师具体指导和规范。
医院药品采购和使用一律使用通用名。
医院领导干部个人述职述廉报告范文
医院领导干部个人述职述廉报告范文（精选10篇）医院领导干部个人述职述廉报告范文（精选10篇）120xx年，在上级部门的正确领导下，在同事们的支持帮助下，我以科学发展观为指导，仔细履行职责，刻苦勤奋工作，较好地完成各项工作任务，取得了肯定的成果。
下面，依据上级领导的支配和要求，就自己20xx年的工作和廉政状况向领导和同志们做如下汇报，如有不当，请指责指正：一、加强学习，提高政治思想觉悟20xx年，我仔细学习国家医疗工作精神和工作业务学问，切实提高自己的政治思想觉悟，做到在思想上、工作上、行动上与上级部门保持一样，坚决志向信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，做到刻苦勤奋工作，努力完成各项工作任务，力争取得优良成果。
我培育吃苦耐劳、擅长钻研的敬业精神和开拓创新、求真务实的工作作风，坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，仔细对待每一项工作，坚持把工作做完做好，实现工作的完备和高效，促进医院医疗事业发展。
二、尽心尽职，全面完成工作任务1、抓好党建工作，增加党组织的朝气活力。
我组织党员和职工仔细教化引导党员和职工主动投身到全面深化改革事业中，促进医院各项工作发展。
我加强党员队伍建设，提高党员的党性意识，使每个党员立足本职努力工作，充分发挥党员的先锋模范作用，引领全体职工仔细做好工作，努力创建人民满足医院。
我主动培育入党主动分子，把符合条件的预备党员刚好转为正式党员，20xx年共培育入党主动分子x名，汲取预备党员x名，预备党员转为正式党员x名，进一步增加党组织的朝气和活力。
2、加强人事工作，增加医院凝合力。
我根据干部管理权限，仔细做好全院干部职工的考核、考察、调配、任免、培训等人事工作，帮助干部职工解决工作、生活中遇到的困难和问题，增加医院凝合力，使全体干部职工团结一样、同心协力做好工作，提高工作效率和工作质量，促进医院医疗工作发展，树立医院的良好社会形象，努力获得人民群众的满足。
3、抓好医德医风，争创“三好一满足”医院。
医院领导班子的述职述廉报告
医院领导班子的述职述廉报告尊敬的领导、同事们：大家好！我是医院领导班子的一员，今天我代表领导班子向大家述职与述廉报告。
在过去的一年中，我们团结一致，共同努力，在党委的正确领导下，全力推进医院发展与改革，取得了一定的成绩。
下面，我将就医院的工作情况、领导班子的工作情况以及廉政建设方面做出具体的报告。
一、医院工作情况在过去一年中，医院在党委的正确领导下，坚持以人民为中心的发展理念，以提高医疗服务质量和水平为核心任务，全面推进医院的发展与改革。
1. 提高医疗服务质量和水平。
我们坚持以患者为中心，加强医疗质量控制，建立健全医疗质量安全管理制度，加强医疗事故报告与处理，积极推进医疗信息化建设，提高医疗服务效益。
2. 加强人才队伍建设。
我们注重引进高层次人才，提升医院的整体实力。
同时，注重培养青年医生、护士等专业技术人员，提高他们的综合素质和专业水平。
3. 推进科技创新。
我们加强科研力量建设，加大科研投入，提升医院科技创新能力。
同时，积极开展国内外学术交流与合作，引进国内外先进的医疗技术和设备，提高医院的科技水平。
4. 加强医院管理。
我们深化医院管理体制改革，完善各项管理制度，提高管理效能。
加强内外部交流与合作，形成联动发展的良好局面。
二、领导班子工作情况1. 加强党建工作。
我们坚持党的领导，加强党的基层组织建设，提高党组织的战斗力和凝聚力。
同时，加强党风廉政建设，严格落实中央的八项规定，持续推进反腐败工作。
2. 推进改革发展。
我们坚持改革创新，破除体制机制障碍，推进医疗服务的优化和升级。
同时，积极参与国家和地方的医疗改革，推进医院可持续发展。
3. 加强团队建设。
我们注重培养和选拔领导干部，做好领导力和决策能力的培养工作。
同时，加强团队协作，形成领导班子的工作合力。
4. 推进廉政建设。
我们高度重视廉政建设，加强领导班子的廉政建设教育，建立健全领导班子的廉政风险防控机制。
严肃查处违纪违法行为，加强廉政文化建设。
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2020年医院领导班子述职述廉报告
在市委市政府和市卫生局的领导下，三年来，医院党政领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神及市委、市政府、市卫生局的重大决策，充分发挥医院领导班子一把手负总责，副职各负其责的核
心作用，团结带领全院干部职工，克服困难，扎实工作，开拓创新，不断开创以病人为中
心的业务工作、精神文明建设和党建工作的新局面。
一、社会效益、经济效益迈上新台阶。
1、行政管理得到加强。
管理出战斗力，管理出效益。
医院领导班子高度重视管理人
员队伍建设，采取切实有效措施，帮助他们提高思想政治素质、政策水平和业务技能。
(1)开展创建学习型班子活动。
我院领导班子及中层领导都比较年轻，工作热情比较高，有不断开创工作新局面的信心和决心，但在社会主义市场经济条件下，对现代化医院
的经营管理经验不足，领导素质和能力有待提高。
因此，这些年来，我们紧密结合管理队
伍的实际，在充实中层管理干部、重点科室增设副主任、副护士长同时，深入开展学习党
的基本理论、基本路线和基本经验及现代科学文化知识、业务技能等活动，2020年以来举办了三期中层干部管理知识培训班，分别邀请了区党校李光炎教授、区卫生厅医政处处长、桂林市人民医院总会计师科长作专题报告，多次选派班子成员、中层干部及业务骨干参加
全国、全区及市直部门举办的各类培训班、学术交流会、研讨会等活动，使我们进一步认
清医疗卫生体制改革的形势和任务，提高了团队精神，增强了服务意识和争创一流工作业
绩的才干。
(2)落实审计工作制度。
落实审计工作制度是贯彻党风廉政建设的重要手段，是保证
财务工作全面执行财务政策法规的重要保障。
我们制定了严格的财经审批、报销制度，收
回职能科领导的准批权。
审计科能根据审计工作的要求，坚持对财务会计报表、有关票据、基建工作项目进行实事求是的审计，及时报告审计结果和提出合理化建议。
(3)坚持民主决策原则。
医院重大问题坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定，决策过程坚持领导、专家、群众三位一体的决策原则，通过举办院务公开专栏、召开
职代会、职工大会等形式广泛征求意见，提高了医院重大问题决策的正确性。
防止暗箱操
作及个人说了算，防止了决策上的失误。
(4)建立健全工作责任制。
按照干部管理目标责任制的要求，院领导班子成员分工明确，责任到位，医院法人代表每年与中层干部签订责任奖，出台了《医德医风制度》、
《药品管理制度》、《医患双方承诺书》、《医生承诺书》和印发《医德医风考核登记手册》等三十多项措施，有效地推进了医院的科学化、制度化、规范化管理。
(5)强化了成本核算。
优质、高效、低耗是医院发展的方向，为了减少消耗、降低成本，三年来，把水电、办公用品、消耗性用品等也纳入成本核算范围，有效地降低了医疗
业务成本，确保我院经费的正常运行。
(6)就医环境得到改善。
2020年以来，完成了高压氧治疗室建设，完成肿瘤科、二门
诊业务用房的装修，更换两台电梯，购买了救护车、行政用车各一辆和
500千瓦发电机组一台，去年动工兴建的占地500m2、建设面积7000m2、投资1100万元、高十一层的门诊住院综合大楼已完成第十层的主体工程，预计明年9月可以交付使用。
2、开创了质量管理工作新局面。
质量是医院的生命。
2020年以来，特别是2020年，我们通过开展医院管理年活动和创建医德医风示范医院及文明行业窗口示范单位等活动，
不断强化质量管理，制定了质控考核标准和评分细则，规范职工服务行为，每月初派出10个质控考评小组对全院的工作质量进行考核和进行院内、院外满意度调查，广泛征求患者
和职工的意见，并将考核结果与劳务费挂钩，医院质量管理工作特别是病历书写质量、感
染控制质量和服务质量等取得了显著效果。
3、在抗击“非典”斗争中经受了考验。
2020年初，我国一些地区发生了非典型肺炎
疫情。
我院广大医务工作者坚决响应市委市政府的号召，勇敢地站在这场斗争的最前线，
置个人安危于度外，忠实履行责任，出色完成了对城东车站旅客体温检测，对学校、武警
消防支队、荷城新苑居民的疫情监测，为群众提供防治“非典”中草药3020份，针剂152支，投入抗击“非典”1295人次，投入经费
269519元，2020年及今年，我们按照上级的要求，投入足够的人力、物力、财力，
认真做好预防“非典”和人禽流感工作，为保护人民群众的身体健康和生命安全作出了重
要贡献，我院***、***、***、**、**等同志被评为市防治“非典”工作先进个人。
4、经济收入稳定增长。
随着医院卫生体制改革的不断深入，医疗市场竞争形势逼人，不进则退，慢进也是退。
在这种大趋势、大背景下，我院领导班子理清并确立质量建院、人才兴院等一系列工作方针，利用较短的时间，大抓特抓整体，同比增长8.69.今年1-10月经济收入，同比增长10。
二、开展职工思想政治工作和精神文明建设取得新进展。
1、职工思想政治工作扎实推进。
思想政治工作是我们党和社会主义国家的重要政治优势，是团结全党、全国各族人民
实现党和国家各项任务的中心环节。
只有充分发挥思想政治工作这个政治优势，把广大党
员干部职工的智慧和力量凝聚起来，把各方面的积极性调动起来、发挥起来，才能战胜前
进道路上的风险和挑战。
实践证明，医院业务工作越繁忙，任务越艰巨就越要发挥好这个
政治优势，更要重视和加强思想政治工作。
因此，我们在深入开展职工思想政治工作过程
中，坚持用科学理论武装干部职工的头脑，组织他们学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、学习党的十六大和十六届三中、四中全会精神，以专题学习讨论、演讲比赛、参观图片展、瞻仰革命纪念馆等形式，引导干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定建设中国特色社会主义的理想信念。
2、精神文明建设常抓不懈。
我院始终坚持物质文明、政治文明和精神文明建设一起抓的方针，经常性的开展以下几方面的创建活动。