社区创建充分就业社区工作汇报
创建充分就业社区工作总结(6篇)
创建充分就业社区工作总结按照市、县劳动保障部门关于创建充分就业社区实施意见，继续抓好充分就业社区的创建工作。
以社区平台为依托，以市场需求为导向，挖掘开发社区就业岗位，提供用工信息，帮助下岗失业人员和就业人员实现再就业的精神。
我社区在党委政府亲自领导和指挥下，积极开展创建活动，使社区再就业工作走向了制度化、社会化、规范化。
维护了社会稳定，促进了经济发展。
现将取得的成绩总结如下：一、社区基本情况____社区位于____县西大门，面积约1.5平方公里，街道6条，总户数542户，总人数1026人，退休人员275人，下岗失业人员355人。
其中零就业家庭和4050困难救助对象62人，享受城镇低保家庭97户，112人。
开展推荐就业，外出务工经商人员288人。
二、领导重视，组织机构健全，建立就业平台三、加强再就业政策宣传，引导实现再就业四、加强培训，提高技能就业再就业工作是我社区的一项重要工作。
社区一班子人鼓励下岗失业人员自谋职业，自主创新。
今年以来共推荐100多余人参加了县就业局提供的免费举办的创业培训、业务培训以及招聘会。
提高了下岗失业人员就业知识、技能、就业空间。
现有就业再就业人员62人。
其中4050特困人员、低保户、残疾人、复员军人、单亲家庭一共50余人已落实工作岗位。
我社区现无零就业家庭，争创充分就业社区。
五、开展公共就业优质服务，实施就业帮助社区积极配合劳动保障机构及公共服务机构，为再就业人员提供职业指导服务。
社区对有就业愿望的失业人员进行了专项求职建档登记，根据他们的就业需求积极推荐就业，特别针对4050人员技能低、就业难的情况，社区积极组织他们参加技能培训，使他们提高了就业能力。
六、建立健全各项基础信息为了全面掌握失业人员基本情况。
社区干部深入走访了解社区内双失业、单亲、残疾及大龄失业人员家庭情况。
了解掌握家庭困难人员、就业困难人员、有强烈就业愿望等人员的意愿。
建立健全了各类基础台账和信息，实行了动态管理和服务，从而为巩固创建充分就业社区工作夯实了基础。
创建充分就业工作总结8篇
创建充分就业工作总结8篇篇1一、工作背景与目标本报告将对我们在过去一段时间内所开展的创建充分就业工作的背景、目标、实施过程、经验教训和总结评价进行详细的阐述。
我们的目标是提高就业率，促进经济发展，保障人民生活，同时提升组织形象和社会影响力。
二、实施过程与方法1. 政策宣传：我们通过各种渠道，如媒体报道、社区公告、网络平台等，广泛宣传就业政策，提高公众对就业政策的认知度。
2. 就业指导：我们为有就业需求的人群提供职业规划、技能培训、面试技巧等方面的指导，帮助他们提升自身素质，提高就业竞争力。
3. 就业服务：我们积极与各企事业单位联系，搭建就业平台，提供就业信息，组织招聘活动，为求职者提供更多的就业机会。
4. 效果评估：我们定期对工作效果进行评估，根据反馈信息及时调整工作策略和方法。
三、经验教训在创建充分就业的工作过程中，我们取得了一些成绩，同时也暴露出一些问题，以下是我们的经验教训：1. 宣传力度不够：部分地区和人群对就业政策了解不足，宣传工作仍需加强。
2. 资源分配不均：在一些地区，资源分配存在不平衡现象，导致部分地区的就业工作进展较慢。
3. 协作机制不完善：各相关部门之间的协作机制不够完善，影响工作效率。
四、总结与建议总体来看，我们的创建充分就业工作取得了一定的成效，但仍有改进空间。
我们建议：1. 加强宣传：进一步加大宣传力度，提高公众对就业政策的认知度。
2. 优化资源分配：合理分配资源，促进各地区就业工作的均衡发展。
3. 完善协作机制：加强各相关部门之间的协作，提高工作效率。
同时，我们也意识到在未来的工作中，我们需要更加注重数据分析和结果评估，以更好地了解工作的进展情况和存在的问题，从而进行调整和改进。
我们希望在未来的工作中，能够更好地服务于广大求职者和企业，为他们提供更好的就业信息和机会，为实现充分就业的目标继续努力。
五、未来计划1. 扩大服务范围：我们将进一步扩大服务范围，为更多的人提供就业服务。
2024年创建充分就业社区工作总结精选(二篇)
2024年创建充分就业社区工作总结精选在过去的一年中，____社区在新伟街街工委及办事处的正确指导下，秉持以人为本的原则，充分发挥其为民服务的功能，致力于为民做好事、办实事，旨在构建一个和谐、融洽的社区环境。
社区聚焦于党务与政务工作的优化，通过强化管理与服务，同时积极活跃社区文化氛围，实现了全面的发展。
在全体社区干部的辛勤付出以及广大党员与居民的鼎力支持下，我们扎实地推进了各项为民服务工作，并圆满完成了上级部门交付的各项任务。
现对过去一年的工作实践进行总结如下：一、低保与救助工作的严谨执行二、医保、社保与失业工作的全面推进本社区深入贯彻城镇医保政策，积极开展政策宣传，细致入微地引导居民参与医保，截至____年____月，社区新参保人数达到____人，续保人数____人，参保总人数已逼近____人。
我们细致管理退休人员信息，实行微机化管理，确保每月按时统计退休人员变动情况。
在失业人员工作方面，我们现管理领取失业金人员____人，今年新增____人。
通过多渠道收集就业信息，采用社区公示、电话通知、入户告知等多种方式，确保信息及时送达失业人员手中，并设立招聘专栏，全年共收集发布就业信息____条，提供就业岗位____个。
三、再就业工作的强化与落实____年，社区在劳动保障领域加大投入，全年共服务下岗失业人员____人，新办理《就（失）业证》____人，为____人认定为就业困难人员。
我们采取了一系列措施促进再就业：一是加强下岗人员管理，建立详细的档案；二是强化教育培训，提升失业人员技能；三是积极搭建就业平台，为“4050”人员、劳务输出人员等提供就业机会，全年共为____名灵活就业人员办理灵活就业补贴，实现了就业服务的精准化与人性化。
四、计划生育、残联与老龄工作的稳步开展在计划生育领域，我们持续推动相关政策落实。
在残联与老龄工作方面，我们定期走访残疾人家庭，了解他们的需求并提供必要的帮助与支持，全年共为____名残疾人办理了残疾证并提供了相应的服务与关怀。
2024年创建充分就业社区工作总结模版（3篇）
2024年创建充分就业社区工作总结模版一、工作背景和目标充分就业是每个社区发展的基石和核心内容。
为了解决社区居民就业问题，我们在2023年组织了创建充分就业社区的工作。
我们的目标是通过提供就业机会、提升就业能力、拓宽就业渠道等方式，实现社区居民的充分就业和提高就业率。
二、工作内容和成果1. 就业服务中心的建立与运营在充分了解社区居民的就业需求和现状的基础上，我们建立了一个专门的就业服务中心。
该中心专门负责提供就业信息、职业咨询、培训指导等服务。
通过与企事业单位的合作，我们为社区居民提供了大量的就业机会，有效地促进了就业。
2. 职业培训和技能提升为了帮助社区居民提升就业能力，我们组织了一系列的职业培训和技能提升课程。
这些课程涵盖了各个行业的技能要求，包括电子商务、金融、文化艺术等。
通过培训，社区居民的技能得到了提升，提高了他们的竞争力。
3. 创业支持和就业创业指导为了鼓励和支持社区居民创业，我们提供了创业支持和就业创业指导。
我们邀请了一些成功创业者来进行经验分享，并为他们提供了一定的创业资金和创业辅导。
通过这些支持和指导，很多社区居民成功创办了自己的企业，创造了更多的就业机会。
4. 就业政策宣传和推广为了让更多的社区居民了解就业政策，并积极参与就业工作，我们进行了大规模的宣传和推广活动。
通过社区广播、宣传栏、微信公众号等多种渠道，我们向社区居民传递了就业政策，提醒他们关注就业机会，并引导他们积极参与就业培训和技能提升。
5. 就业信息的收集和分发为了提供有效的就业信息，我们建立了一个就业信息的数据库，并通过网络和各类媒体进行分发。
社区居民可以随时了解到最新的就业信息，并及时投递求职申请。
这种便捷的就业信息服务，大大提高了社区居民的就业效率。
三、问题和改进措施在创建充分就业社区的过程中，我们也遇到了一些问题，主要包括：1. 就业需求的多样化，要求更加个性化的就业服务。
在以后的工作中，我们将进一步了解社区居民的就业需求，提供更加贴近实际情况的就业服务。
社区创建就业工作总结（精选7篇）
社区创建就业工作总结（精选7篇）社区创建就业篇1就业是民生之本，是最大的民心工程，是构建和谐社会的基础，千方百计扩大就业，是贯彻降实科学发展观的全然体现；创建“充分就业社区”是构建和谐社会的基本需要。
xx社区在街道办事处正确领导下，在社保所的具体指导下，坚持以社区为依托，以建立和完善社区就业服务体系为手段，以创建“充分就业社区”为目标，完善机构、夯实基础、创新服务，推动职业指导、岗位开辟、政策扶持等工作全面向社区延伸，基础建设初具规模，日常治理逐步规范，创建工作取得了初步成效。
xx街道xx社区占地面积0.34平方公里，户籍2418户，常住人口7308人、包括流淌人口2572人。
社区失业人员总数76人，就业困难人员22人，“4050”人员20人，低保户人员4人。
其中大部分居民是1991年迁入的回迁居民和西直门拆迁人员，学历低、就业技能少、素养相对较差是造成社区居民中失业人员多的重要原因。
为进一步做好社区就业工作，依照xx区劳动保障局和八里庄街道办事处对于创建充分就业社区的实施意见，社区服务站和社区就业服务站，在街道社保所的具体指导下，开展了一系列的创建活动，取得了良好的工作效果。
一、加强组织领导，精心组织实施领导重视是创建“充分就业社区”的组织保证。
社区服务站站长、居委会主任高度重视创建“充分就业社区”活动，贯彻降实新一轮就业政策，关怀人民群众日子，维护社会稳定的大事来抓。
以社区再就业服务站平台为依托，以社区劳动保障工作人员为骨干，成立了创建“充分就业社区”工作机构，具体组织实施本社区创建工作。
二、完善工作机构，夯实工作基础完善社区劳动保障平台是创建“充分就业社区”的前提。
为充分发挥社区劳动保障平台的作用，我社区要紧从三个方面加强社区劳动保障平台建设：一是机构建设。
二是队伍建设。
三是制度建设。
社区普遍制定了工作职责、服务指南，建立健全辖区内下岗失业人员登记治理，就业服务机制，答应服务制、跟踪走访制以及职业指导、技能培训、岗位开辟等项工作制度，使社区就业服务工作逐步实现规范化、标准化。
创建充分就业社区工作汇报9篇
创建充分就业社区工作汇报9篇第1篇示例：充分就业是国家经济发展的基础，也是社会稳定和民生改善的关键。
为了促进充分就业，我社区积极开展各项工作，着力营造良好的就业环境，助力居民实现就业梦想。
以下是我社区创建充分就业工作的汇报：一、建立就业服务平台为了更好地为居民提供就业服务，我社区建立了就业服务平台，设立专门的就业服务办公区，并配备专业的就业服务人员，为求职者提供就业指导、职业培训和岗位推荐等全方位的服务。
我们还利用社区微信公众号和QQ群等新媒体平台，为居民提供在线求职信息发布和就业政策宣传。
通过这些平台的建设和运营，有效地拓展了就业服务的宣传渠道，提升了就业服务的效率和便捷度。
二、开展职业培训和技能提升为了提高居民的职业技能和就业竞争力，我社区积极开展各类职业培训和技能提升活动。
我们与当地职业培训机构合作，举办包括电工、美容美发、厨师、服务员等在内的各类职业培训班，并为参与培训的居民提供一定的资助和奖励。
我们还组织了一些技能比赛和专业技能大赛，鼓励居民积极参与，提高自身的技能水平，为就业创造更多的机会。
三、促进社会创业和拓展就业渠道除了传统的就业途径外，我社区还积极推动创业带动就业。
我们成立了创业指导小组，定期开展创业培训和创业辅导活动，为有创业意愿的居民提供全方位的扶持和指导。
我们还充分发挥社区资源，帮助创业者解决办公场地、资金支持和市场开拓等问题，鼓励更多的居民通过创业来实现就业。
我们还积极引导居民参与农村合作社、家庭农场、互联网+等新型农村就业模式，拓宽就业渠道，促进就业机会。
四、强化政策宣传和政策落地就业政策是促进就业工作的重要保障，我们通过各种形式，如宣传栏、宣传单张、政策解读会等，向居民宣传国家就业政策和相关法律法规，并积极协调相关部门，帮助符合条件的居民享受相关政策的优惠，确保就业政策的落地和落实。
为了更好地整合就业岗位资源，我社区建立了就业信息共享平台，与企业和招聘机构建立合作关系，及时获取和发布最新的就业信息。
2024年创建充分就业社区工作总结（3篇）
2024年创建充分就业社区工作总结根据市、县劳动保障部门关于构建充分就业社区的具体指导意见，本社区持续深化充分就业社区的创建工作。
依托社区平台，紧密对接市场需求，深入挖掘和开发社区内的就业岗位资源，积极提供用工信息，旨在助力下岗失业人员及求职群体实现再就业。
在党委政府的直接领导和精心部署下，本社区扎实开展了一系列创建活动，促使社区再就业工作逐步迈向制度化、社会化、规范化的新阶段，不仅维护了社会稳定，还有力促进了地方经济的健康发展。
现将取得的主要成效总结汇报如下：一、社区概况本社区坐落于____县西部要冲，占地面积约____平方公里，辖区内共有街道____条，居民总户数____户，总人口数____人，其中退休人员____人，下岗失业人员____人。
特别值得关注的是，社区内存在零就业家庭及4050困难救助对象共计____人，另有享受城镇最低生活保障的家庭____户，涉及____人。
社区积极促进居民就业创业，已推荐____人参与外出务工或经商活动。
二、强化组织领导，构建完善就业服务体系社区高度重视就业工作，成立了由主要领导挂帅的就业工作领导小组，建立健全了就业服务平台，为失业人员提供全方位、多层次的就业服务。
三、深化政策宣传，激发就业创业活力社区通过多种形式广泛宣传再就业政策，积极引导失业人员转变就业观念，鼓励他们自谋职业、自主创业。
今年以来，已组织____余人参加了由县就业局举办的免费创业培训、业务培训及招聘会，有效提升了失业人员的就业能力和市场竞争力。
四、加强技能培训，提升就业竞争力针对部分失业人员技能水平较低、就业难度较大的问题，社区积极组织他们参加各类技能培训项目，帮助他们掌握一技之长，提高就业竞争力。
截至目前，已有____名失业人员通过培训实现了再就业，其中包括4050特困人员、低保户、残疾人、复员军人及单亲家庭等群体共计____余人。
五、优化就业服务，实施精准帮扶社区积极配合劳动保障机构及公共服务机构，为失业人员提供个性化、精准化的职业指导服务。
创建充分就业社区工作汇报6篇
创建充分就业社区工作汇报6篇篇1一、背景概述为了深入贯彻国家和地方关于促进就业创业的相关政策，提升社区就业工作水平，构建和谐社会，我社区积极开展创建充分就业社区活动。
本报告旨在全面回顾与总结近期创建充分就业社区的工作进展、成效、存在问题及解决措施，并展望未来工作方向。
二、工作目标和原则1. 工作目标：构建以社区服务为核心的充分就业社区，确保社区居民就业率达XX%以上，提高就业质量，降低失业率。
2. 工作原则：坚持政府引导、社会参与、市场运作、居民受益的原则，确保就业工作的全面性和可持续性。
三、工作内容及进展1. 调查研究（内容摘要）：通过对社区劳动力资源进行全面摸底调查，掌握辖区内失业人员的年龄结构、学历背景、技能特长等详细信息，建立详细的数据档案。
针对辖区内重点企业的用工需求进行分析，实现人力资源供需的有效对接。
2. 政策宣传与落实（内容摘要）：通过悬挂横幅、发放宣传资料、举办政策宣讲会等形式，广泛宣传国家和地方就业创业政策，确保政策深入人心。
积极落实各项就业优惠政策，如创业补贴、岗位开发补贴等，鼓励企业吸纳更多居民就业。
3. 就业培训和指导服务（内容摘要）：开展针对性的职业技能培训和创业培训活动，提高居民的就业技能和创业能力。
建立就业信息服务平台，发布招聘信息和求职信息，为居民提供便捷的求职服务。
同时开展职业指导和心理辅导服务，帮助求职者树立正确就业观和择业观。
4. 就业机会拓展（内容摘要）：主动与辖区内外企业联系合作，开发适合社区居民的就业岗位。
鼓励和支持居民自主创业，提供创业场地、资金等支持。
举办招聘会、劳务交流活动等，为求职者和企业搭建交流平台。
四、成效评估与问题分析（一）成效评估：经过努力，社区就业率显著提升，新增就业岗位XX余个，实现了辖区内XX%以上的劳动力就业。
同时，居民对社区就业工作的满意度也有了显著提高。
此外，辖区内创业氛围浓厚，新增创业企业XX家，带动就业人数达XX人。
（二）问题分析：目前工作中仍存在一些问题：一是部分居民对就业的期望与现实需求之间存在差异；二是部分企业对用工标准要求较高，导致部分失业人员难以找到合适的工作；三是社区就业服务体系建设还需进一步完善。
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社区创建充分就业社区工作汇报
尊敬的北部新区领导、劳动保障局就业办及各街道领导：您们好！首先请允许我代表柳背桥社区党委、居委会对您们的到来表示最热烈的欢迎，感谢您们对本社区创建充分就业社区进行指导和讲评。
石桥铺街道柳背桥社区，坚持以就业服务站平台为依托，以市场需求为导向，挖掘开发社区就业岗位和网络用工信息，帮助下岗失业人员特别是就业困难人员实现再就业。
扶持更多的下岗失业人员和流入本地的农村劳动力及时走上新的工作岗位，使社区就业工作实现制度化、社会化、规范化。
为社区和谐，为经济发展，提高居民的生活质量创造了良好的环境。
现就创建充分就业社区工作情况汇报如下：
一、社区基本概况
石桥铺街道柳背桥社区座落在兰花村13号附1号，东至百合社区；南与巴国城相望；西至柏林社区；北与石新路社区交界。
辖区面积平方公里，户籍人口主要以原钟表厂和现在的中建厂家属区为主，下设11个居民小组。
目前社区户籍人口5625人、流动人口3052人，总劳动力3982人，其中城镇劳动力2793人；农村劳动力1189人；4050人员109人。
居民已就业1347人；非经济人口1418人；未就业25人；无劳动能力27人。
就业率达%已完成创建充分就业社
区指标，实现了社区充分就业。
二、促进社区充分就业的主要措施
在石桥铺街道社会劳动保障所的指导下，社区坚持以人为本，以“安置一人，稳定一家;安置一户，稳定一方，”的指导思想和“急民所急，想民所想”，积极创建充分就业社区，目前取得明显效果。
我们主要做法是：
（一）、强化领导、落实责任、为创建充分就业社区提供组织保证。
柳背桥社区把创建充分就业社区工作，纳入全年社区工作总体计划，XX年3月成立了柳背桥社区就业服务工作站。
站长由居委会主任担任，配有保障员和招聘的专职工作人员，添置新电脑3台、传真机、复印机等硬件设施。
建立健全了工作职责、流程、制度等，使创建充分就业社区工作得到了有力保障。
XX年5月成立创建工作领导小组，由社区党委书记、主任担任组长，就业站、社区干部、居民组长、部分单位代表为成员。
职责明确、责任到人，促进了充分再就业工作的落实。
社区党委坚持把再就业工作与社区党建、精神文明工作同安排、同部署、同检查，作为服务居民、构建和谐社区的重要工作来抓。
（二）、深入走访、建立台帐、为创建充分就业社区夯实基础。
为了全面掌握社区失业人员的基本情况，社区创建领导
小组与6月17日召集党小组长、居民组长、居民骨干代表、全体社区工作者等35人，在社区小会议室举行创建工作启动培训会，共同学习了创建充分就业社区相关文件，重点宣读了社区创建充分就业工作实施方案和计划，明确了具体职责，分工和完成的时间段。
对如何上门登记？采取哪些有效方法？谈了一些实际技巧，骨干们心中都有了底。
我们坚持每月深入居民区、楼院走访了解社区内失业人员等就业困难群体就业再就业状况；走访了解就业困难对象的下岗失业时间、年龄、家庭生活来源、个人特长、家庭成员情况、居住场所、就业愿望等方面的详细情况。
调查走访的基础上逐一建立再就业援助登记、失业人员台帐等基础资料，使社区内下岗失业人员的生活状况、择业意向、就业能力、就业意愿，做到了“四清”，有针对性的开展工作。
建立健全了各类台帐、表册，并将收集的资料录入微机，实行了动态管理，从而为开展创建充分就业社区工作夯实了基础。
（三）、大力宣传就业再就业优惠政策，积极引导失业人员就业。
1、坚持就业宣传与创建活动并进。
社区共制作宣传横幅12幅；
新增固定宣传栏板块10张；宣传橱窗4个；开展大型就业活动四次，其中三次为社区自己举办。
特别是利用6月23日社区服务日，在石新路鑫泰铭居前开展就业促进活动和
11月11日在社区市民学校组织的就业指导及现场招工活动，共成功推荐就业人数21个，包括对农民工的就业指导等。
2、开展就业优惠政策专题宣讲会。
按照北部新区安排，我们与9月2日下午2：00在社区市民学校组织了党员代表，居民代表、单位代表及有就业愿望的失业人员代表，共计76人参加的就业优惠政策宣讲会，对下岗职工就业、自主创业、4050人员就业等享受优惠政策、以及就业咨询等解答，受到代表欢迎。
社区就业站还推荐11名失业人员参加街道社保所组织的岗位技能培训，为失业人员就业打下良好基础。
同时社区利用国庆文艺演出、工会、老协组织在10月份的活动，开展了不同形式的宣传，推进了整个创建工作更深入进行。
3、大力挖掘岗位信息，促进失业人员再就业。
为充分寻找社区用工资源，9月9日社区居委会与辖区强斯公司、好汉体育用品厂、力伦达公司等10个单位签订了用工信息协议。
结合街道社保平台和辖区及友邻社区收集的空岗信息158条，就业岗位数200余个，先后在社区用工信息栏进行了公示。
11月22截止共登记求职人员83人（实际失业人员38人），职业指导87人/次。
特别通过社区网上“博客”为失业人员提供就业信息，满足了不同失业者的需求，促进了
居民就业和再就业工作的全面发展。
（四）、完善措施、组织帮扶、促进下岗失业人员实现就业。
1、积极开展对困难就业对象的援助。
社区就业困难人员的主要原因，一是年龄偏大；二是文化偏低；三是劳教释放人员单位不敢要。
我们把这些失业人员例为“一对一”帮扶范围，在正确引导他们参加社区和街道组织的现场招聘会外，积极通过多方关系为其帮助就业和自主创业。
例如：兰花村15-5-3号，义建华；男；现年40岁，原钟表公司下岗职工，企业破产后，四处打工，由于用工单位短期用人，经常失业。
经过11月11日社区就业指导会后，他在辖区泰和锦苑物管找到了保安工作。
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