劳动仲裁申请执行书

劳动仲裁申请执行书

尊敬的劳动仲裁委员会:

我是申请人XXX,特此向贵委员会提交劳动仲裁申请执行书,希望能够得到公正的处理和执行。

一、申请人基本情况

申请人XXX,男/女,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXX,住址:XXXXX,联系电话:XXXXXXXX。

二、被申请人基本情况

被申请人为XXX单位,单位地址:XXXXX,法定代表人(或主要负责人):XXX,联系电话:XXXXXXXX。

三、申请事由及请求

1. 事由

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,我与被申请人签订了劳动合同,合同期为XXXX年X月X日至XXXX年X月X日。然而,在劳动合同履行过程中,被申请人存在以下违法行为:

(1)未按合同约定支付劳动报酬;

(2)未按合同约定支付法定节假日加班工资;

(3)未按合同约定支付社会保险费和住房公积金;

(4)未提供劳动保护和劳动条件不符合相关标准;

(5)其他违反劳动法律法规的行为。

2. 请求

基于上述违法事实,我特此请求贵委员会:

(1)要求被申请人立即履行劳动合同义务,支付我应得的劳动报酬、加班工资、社会保险费和住房公积金;

(2)要求被申请人按照国家相关标准提供良好的劳动保护和劳动条件;

(3)要求被申请人承担违法行为所造成的相应责任。

四、证据及陈述

1. 证据

(1)劳动合同及其相关附件;

(2)工资发放记录、加班记录、社会保险缴费记录和住房公积金缴纳记录;

(3)劳动保护和劳动条件不符合标准的现场照片或视频;

(4)其他证据材料。

2. 陈述

我在与被申请人的劳动合同履行过程中,一直恪守职业操守,按照合同约定履行了我的工作职责。然而,被申请人却没有按照合同约定支付我应得的劳动报酬、加班工资、社会保险费和住房公积金,并且没有提供良好的劳动保护和劳动条件,严重侵犯了我的合法权益。在我多次与被申请人交涉无果的情况下,我不得不向贵委员会申请劳动仲裁,希望能够得到公正的处理和执行。

五、法律依据

根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定,我有权要求被申请人支付劳动报酬、加班工资、社会保险费和住房公积金,并要求被申请人提供良好的劳动保护和劳动条件。同时,被申请人的违法行为应承担相应的法律责任。

六、申请方式

本申请书正本一式X份,附有相关证据材料,请贵委员会受理并依法处理。

七、申请人声明

我保证上述申请及陈述内容真实、准确,并愿意承担相应的法律责任。

八、联系方式

申请人地址:XXXXX,联系电话:XXXXXXXX。

申请人签名:(签名)

日期:XXXX年X月X日

以上便是我对劳动仲裁申请执行书的撰写,希望贵委员会能够公正处理我的申请,维护我的合法权益。谢谢!

劳动仲裁强制执行申请书

劳动仲裁强制执行申请书 申请人:XXX公司 被申请人:XXXX公司 劳动仲裁委员会: 申请人XXX公司,根据《劳动法》第XX条及相关法律法规的规定,特提出劳动仲裁强制执行申请书,详述如下: 一、案由及事实经过 申请人XXX公司与被申请人XXXX公司在2020年X月X日签订了劳动合同,合同约定申请人担任被申请人公司的销售经理,合同期限为X年。双方约定申请人每月享受固定工资和提成,并根据合同约定享有年度奖金和带薪年假等福利待遇。 然而,自申请人入职之后,被申请人未按照合同约定履行工资支付义务,并未支付年度奖金和带薪年假等福利待遇。申请人多次提醒被申请人履行合同约定,但被申请人未予以积极配合与解决。 根据劳动合同约定及相关法律规定,申请人对被申请人的违约行为提出劳动仲裁强制执行申请,希望仲裁委员会根据法律规定,责令被申请人履行其支付工资、年度奖金和带薪年假等合同义务。 二、诉讼请求 申请人根据上述事实和法律规定,有以下诉讼请求:

1.被申请人应立即支付申请人的拖欠工资,包括固定工资和提成,共计X元; 2.被申请人应支付申请人的年度奖金,共计X元; 3.被申请人应安排申请人享受相应的带薪年假,共计X天。 三、法律依据 申请人根据以下法律法规提出诉讼请求: 1.《中华人民共和国劳动法》 2.《劳动合同法》 3.《劳动仲裁法》 四、证据材料 申请人携带以下证据材料,供仲裁委员会核实: 1.劳动合同原件及复印件; 2.工资单及相关银行流水账单; 3.其他与本案相关的证明材料。 五、申请人的意见与建议 申请人要求仲裁委员会对此案进行仲裁,并责令被申请人履行劳动合同约定的支付工资、年度奖金和带薪年假等义务。同时,申请人要求被申请人承担本次仲裁的全部费用。

劳动仲裁申请执行书

劳动仲裁申请执行书 尊敬的劳动仲裁委员会: 我是申请人XXX,特此向贵委员会提交劳动仲裁申请执行书,希望能够得到公正的处理和执行。 一、申请人基本情况 申请人XXX,男/女,身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXX,住址:XXXXX,联系电话:XXXXXXXX。 二、被申请人基本情况 被申请人为XXX单位,单位地址:XXXXX,法定代表人(或主要负责人):XXX,联系电话:XXXXXXXX。 三、申请事由及请求 1. 事由 根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,我与被申请人签订了劳动合同,合同期为XXXX年X月X日至XXXX年X月X日。然而,在劳动合同履行过程中,被申请人存在以下违法行为: (1)未按合同约定支付劳动报酬;

(2)未按合同约定支付法定节假日加班工资; (3)未按合同约定支付社会保险费和住房公积金; (4)未提供劳动保护和劳动条件不符合相关标准; (5)其他违反劳动法律法规的行为。 2. 请求 基于上述违法事实,我特此请求贵委员会: (1)要求被申请人立即履行劳动合同义务,支付我应得的劳动报酬、加班工资、社会保险费和住房公积金; (2)要求被申请人按照国家相关标准提供良好的劳动保护和劳动条件; (3)要求被申请人承担违法行为所造成的相应责任。 四、证据及陈述 1. 证据 (1)劳动合同及其相关附件; (2)工资发放记录、加班记录、社会保险缴费记录和住房公积金缴纳记录;

(3)劳动保护和劳动条件不符合标准的现场照片或视频; (4)其他证据材料。 2. 陈述 我在与被申请人的劳动合同履行过程中,一直恪守职业操守,按照合同约定履行了我的工作职责。然而,被申请人却没有按照合同约定支付我应得的劳动报酬、加班工资、社会保险费和住房公积金,并且没有提供良好的劳动保护和劳动条件,严重侵犯了我的合法权益。在我多次与被申请人交涉无果的情况下,我不得不向贵委员会申请劳动仲裁,希望能够得到公正的处理和执行。 五、法律依据 根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定,我有权要求被申请人支付劳动报酬、加班工资、社会保险费和住房公积金,并要求被申请人提供良好的劳动保护和劳动条件。同时,被申请人的违法行为应承担相应的法律责任。 六、申请方式 本申请书正本一式X份,附有相关证据材料,请贵委员会受理并依法处理。

劳动争议仲裁申请书 15篇

劳动争议仲裁申请书 15篇 劳动争议仲裁申请书1 申请人:李__,男,汉族,19__年__月__日生,住__省__县______号,身份证号:________________x,联系电话:__________x。 被申请人:广州________有限公司,广州市__区__________号,法定代表人:__x,联系电话:__________。 仲裁请求 一、请求裁决确认申请人与被申请人自3月21日至6月10日期间存在劳动关系; 二、请求裁决被申请人向申请人支付未签劳动合同的二倍工资差额,计人民币______元(__月__日-x月__日); 三、请求裁决被申请人向申请人支付违法解除劳动关系的经济赔偿金,计人民币____x元。 事实与理由 申请人于__月__日入职被申请人处,任________一职,工资为____x 月。被申请人于__月__日无故辞退申请人,双方劳动关系终止。期间,被申请人未与申请人签订书面劳动合同,未依法为申请人缴纳社会保险费。申请人为维护其合法权益,委托律师向被申请人发函,要求出具书

面《解雇/辞退通知书》并协商解决相关纠纷,被申请人逾期不予理会。现申请人特向贵委申请劳动仲裁,寻求法律救济,望作出公正裁决。 此致 广州市__区劳动人事争议仲裁委员会 申请人:__ ____年__月__日 劳动争议仲裁申请书2 申诉申请人:广州(市)××房地产有限公司 住址:××市天河东路××号 法定代表人:刘__电话:×××××××× 被申诉人:张__ 申请要求: 1.裁决被申诉人支付申诉人培训费35万元。 2.被申诉人承担仲裁费用。 理由与事实:

__x年10月,申诉人与被申诉人签订一份《员工培训协议书》,合同约定由申诉人联系美国××大学房地产开发学院,选送被申诉人前往进修学习并支付一切费用,学成必须为公司服务8年。__x年10月被申诉人学成回国后,未到本公司就业,而是到香港驻内地某公司工作,现根据合同要求被申诉人赔偿35万元的损失。 此致 广州市天河劳动仲裁委员会 ××(市)××房地产有限公司 __x1年11月8日 附件:协议一份。(略) 出国证书一套。(略) 费用支出票证。(略) 标准版劳动争议仲裁申请书2 申请人:张__,女,汉族,__x年5月11日出生,住址:__x。电话:__x。 被申请人:广州运动用品有限公司,住所地:广州市白云区。邮编:__x 法定代表人:__x,职务:__x。电话:____。

劳动仲裁执行申请书范文

劳动仲裁执行申请书范文 劳动仲裁执行申请书范文(篇1) 申请人:XXX,男,汉族,19XX年XX月X日出生, 住:四川省XX县XX镇X号。 联络 被申请人:成都XX 法定代表人:XXX职务:总经理 住所:成都市XX区X路X号。 联络: 执行根据:成都市劳动争议仲裁委员会成劳仲委X字〔20xx〕第XX号仲裁调解书。 申请事项: 恳求责令被申请人立即向申请人支付X金XX元。 申请理由: 申请人与被申请人劳动纠纷一案,经成都市劳动争议仲裁委员会调解,双方于20xx年X月X日达成调解协议,根据调解协议的内容,被申请人应在调解书生效后3个工作日内以现金形式一次性支付申请人各种补偿金XX元。然而被申请人在

调解书生效后却出尔反尔,在约定的付款日以各种借口回绝支付,故申请人特依法申请贵院予以强迫执行。 此致 成都市XX区人民法院 申请人:xxx 20xx年xx月xx日 劳动仲裁执行申请书范文(篇2) 申请人:〔姓名,性别,出生年月,民族,住址,联 络〕 被申请人:〔单位全称,住所地〕 法定代表人〔或主要负责人〕:姓名,性别,工作单位,职务,联络 仲裁恳求 事实与理由 〔证据和证据来,证人姓名和住址〕 此致 XXX市XXX区人民法院 附:1、副本份; 2、物证件; 3、书证件。 申请人:

年月日 劳动仲裁执行申请书范文(篇3) 申请人:被申请人:____________法定代表人: _________,职务:___________恳求事项:申请先予执行被申请人ⅩⅩ公司向申请人支付拖欠的工资合共元。事实和理由:申请人ⅩⅩ与被申请人ⅩⅩ公司劳动争议纠纷一案,于Ⅹ年Ⅹ月Ⅹ日____区劳动争议仲裁委员会申诉,____区劳动争议仲裁委员会于________年____月____日受理了申诉。ⅩⅩ与ⅩⅩ公司之间劳动法律关系明确,被申请人拖欠申请人工资将近 ________年,致使申请人及其家人的生活陷入了困难之中,并给申请人及其家人的精神造成了宏大的精神痛苦及伤害,不先予执行将使申请人的生活受到严重影响;而且被申请人由逃跑回绝支付工资的情形,不先予执行将导致日后无法执行,严重损害申请人的合法权益。为缓决申请人目前生活的燃眉之急,特根据《劳动争议调解仲裁法》第44条规定及《中华人民共和国民事诉讼法》第九十七条的规定,特向____区劳动争议仲裁委员会申请对被申请人ⅩⅩ公司强迫先予执行。此致____区劳动争议仲裁委员会申请人:________年____月____日

劳动仲裁强制执行申请书

劳动仲裁强制执行申请书 【申请人:xxx】 【被申请人:xxx】 尊敬的仲裁委员会: 我是申请人xxx,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》相 关规定,特向贵委员会提交劳动仲裁强制执行申请书,希望能够得到 公正、公平的处理和裁决。 一、申请理由 本案涉及劳动争议纠纷,具体情况如下: 1. 申请人简介 我是申请人xxx,身份证号码为xxx,目前在被申请人xxx公司任职。我于xxxx年x月x日与被申请人签订了劳动合同,约定了职责、 工资待遇以及工作时间等事项。 2. 劳动争议的起因 (叙述劳动争议具体情况,包括争议焦点、争议发生的时间和地点,以及争议纠纷的合同、证据等相关资料。) 举例:我在公司中负责xxxx工作,按照合同规定,我每月应当获 得xxx元的工资。然而,自去年x月起,被申请人未按时支付我的工

资,并没有正当理由说明迟延原因。我多次与被申请人沟通,要求支付欠薪,但未得到任何答复或解决。 3. 调解与仲裁进程 (叙述申请人与被申请人之间的调解过程,如调解委员会的介入、调解结果等。) 我在xxxx年x月x日向当地劳动仲裁委员会递交了劳动争议仲裁申请书,并根据相关规定进行了多次协商与调解,但被申请人仍未履行相应义务,解决劳动争议。 二、申请内容 基于上述情况,我恳请贵委员会按照相关法律和规定,对本案进行调查并进行强制执行,以维护劳动者合法权益。具体申请如下: 1. 要求被申请人履行劳动合同约定,按时支付我应得工资,并补偿我因工资未支付带来的损失。 2. 要求被申请人整改违反劳动法律法规、劳动合同的行为,保障我在工作中的权益。 3. 要求被申请人承担本次仲裁的相关费用。 三、相关证据 我特此向贵委员会提交以下证据材料: 1. 劳动合同书及其副本;

劳动仲裁强制执行结案申请书

劳动仲裁强制执行结案申请书 导读:申请书的要求1.申请书应以书面形式提出,并且足够明确表达申请人的意思。 一、申请书的要求 1.申请书应以书面形式提出,并且足够明确表达申请人的意思。 2.申请书应包括仲裁受理机构名称、仲裁申请者和被申请者姓名、地址、、争议标的物及金额、争议事实和理由、仲裁请求、权利证明文件、申请费、付费凭证等内容。 3.申请书应及时提交,且应当按规定提交。 二、申请书的写法 1.申请书应正确报准仲裁受理机构名称,以确保申请书能够被正确受理。 2.申请人和被申请人的姓名、地址、等个人信息应完整准确。 3.应详细说明争议标的物及金额、争议事实和理由,将事实和理由清楚的列出,并应详尽的陈述具体的事实和理由。 4.应详尽的列出仲裁请求,包括要求仲裁机构作出的裁决,以及要求仲裁机构作出的强制执行裁决。 5.应提供相应的权利证明文件,以加强仲裁请求的权威性。 6.应按照仲裁受理机构的规定,支付申请费,并提供付费凭

证。 仲裁劳动强制执行申请书结案应涵盖如下条款: 强制执行申请书应当包括以下内容: 1. 申请人的姓名、及住址; 2. 被执行人的姓名、及住址; 3. 执行标的:即要求执行的具体事项,如要求对方履行合同义务等; 4. 申请理由:即申请人要求执行的理由,如被执行人未履行合同义务等; 5. 证明材料:即申请人提供的有效证明材料,如法院判决书、仲裁裁决书、合同文书等; 6. 执行依据:即正式有效的法律文书,如判决书、仲裁裁决书、合同文书等; 7. 其他:如对执行协助等要求。 仲裁劳动强制执行申请书结案应包括的内容: 一、申请书的要求 1.申请书应以书面形式提出,并且足够明确表达申请人的意思。 2.申请书应包括仲裁受理机构名称、仲裁申请者和被申请者姓名、地址、、争议标的物及金额、争议事实和理由、仲裁请求、权利证明文件、申请费、付费凭证等内容。 3.申请书应及时提交,且应当按规定提交。

劳动争议强制执行申请书范本

劳动争议强制执行申请书范本 1. 求劳动纠纷的强制执行申请书范本 您好;劳动纠纷的申请执行范本为: 申请人李某,男,25岁,汉族,住安徽省合肥市瑶海区xx路xx 村,电话:138xxxxxx。 被申请人XXXXXXX。 地址: 法定代表人:包国忠,电话:133xxxxxxx。 申请事项: 一、恳求执行被申请人依法应领取给申请人拖欠工资、通讯费午餐补助、等款项共计8217元并加倍领取拖延履行期间的债权利息。 二、恳求强制被申请人依法为申请人补办劳动关系存续期间(2021年11月至2021年3月)的各项社会保险。 申请理由: 申请人与被申请人之间因劳动争议纠纷一案,业经XX省XX县劳动争议仲裁委员会于二0逐个年五月十一日做出X劳仲裁字[201X]第 0XX 号仲裁裁决书(以上恳求均是结局裁决),现在裁决书已经生效,并且规定的履行期限(生效后七日内)已过被申请人拒不遵照裁决履行。为此,特申请贵院赐予强制执行。 此致 XX省XX县人民法院 申请人:

年月日 二: 强制执行申请书 申请人:张某,男,汉族,1963年3月19日诞生,住址:上海市XXXXXX 被申请人:沈阳某工程有限公司,地址:沈阳市皇姑区XXXXXX 法定代表人:李某电话: XXXXX 申请人与被申请人劳务雇佣合同纠纷一案,经辽宁省沈阳市中级人民法院作出【2021】沈民(1)终字第XXX号民事判决书,现被申请人拒不遵照生效判决履行。为此,特申请贵院赐予强制执行。 执行恳求 1、恳求法院执行被申请人应领取申请人的劳务费50000元; 2、恳求法院执行被申请人应领取申请人的劳务费50000元的银行同类同期贷款利率计付的银行利息(自2009年6月15日至2021年8月26日的); 3、恳求法院执行被申请人应领取申请人的劳务费50000元的延期履行期间的债权利息即根据银行同期贷款利率计付的银行利息的双倍(自2021年9月6日至执行完毕当日) 4、恳求法院执行被申请人应领取申请人的诉讼费988元; 5、被申请人领取本案执行费; 现实与理由 2008年被申请人承建上海某工程,为了能按期完工,被申请人雇

劳动仲裁法院强制执行申请书

劳动仲裁法院强制执行申请书劳动仲裁法院强制执行申请书「篇一」 申请人:_________被申请人:________上列当事人,因_______一案,业经人民法院于xx年xx月xx日作出字第号一审(或终审)民事判决[或仲裁委员会于年月日作出字第号裁决],被申请人拒不履行判决(裁决)确定的'义务,需要给予强制执行。现将事实、理由和具体请求目的分述如下:如果是经公证处发给强制执行公证书的,其写法是:上列当事人,因______事项,经公证处于年月日,发给字第号强制执行公证书。现将事实、理由和具体请求目的分述如下:事实和理由:请求目的:此致__________人民法院。 签名:xxx 日期:xx年xx月xx日劳动仲裁法院强制执行申请书「篇二」 申请人:_________被申请人:________上列当事人,因_______一案,业经人民法院于年月日作出字第号一审(或终审)民事判决[或仲裁委员会于年月日作出字第号裁决],被申请人拒不履行判决(裁决)确定的义务,需要给予强制执行。现将事实、理由和具体请求目的分述如下:如果是经公证处发给强制执行公证书的,其写法是:上列当事人,因______事项,经公证处于年月日,发给字第号强制执行公证书。现将事实、理由和具体请求目的分述如下:事实和理由:请求目的:此致 __________人民法院 签名:

日期:年月日劳动仲裁法院强制执行申请书「篇三」 申请人: 地址: 身份证: 被申请人: 住址: 请求事项: 1、依法采取强制执行措施,责令被申请人履行办字第 xx 号劳动人事争议仲裁判决书的内容; 2、本案执行费用由被申请人承担。 事实和理由: 申请人xx与被申请人因劳动争议纠纷一案,已经由上海市徐汇区劳动人事争议仲裁委员会于20xx年x月x日开庭并作出办字第xx号劳动人事争议仲裁判决书,判令1、被申请人应在本裁决书生效之日起七日内应未签订劳动合同支付申请人20xx年8月5日至20xx年1月10日的双倍工资差额人民币XXXXXX。2、被申请人应在上述期限内为申请人补缴20xx年7月至20xx年1月的外来从业人员综合保险费,该判决现已生效,但被申请人仍拒不履行判决确定的义务。无奈,申请人现依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十八条和第四十九条之规定,特向贵院申请予以强制执行。

劳动仲裁强制执行申请书范文(标准版)

劳动仲裁强制执行申请书范文〔标准合同模板整理版〕 甲方:XXX个人或公司 乙方:XXX个人或公司 签订日期: XXXX年XX月XX日 签订地点:XX省XXX市XXX地

劳动仲裁强制执行申请书范文 申请人:_________________ 地址:_________________ 身份证:_________________ 被申请人:_________________ 住址:_________________ 请求事项: 1、依法采取强制执行措施,责令被申请人履行办字第__________号劳动人事争议仲裁判决书的内容; 2、本案执行费用由被申请人承担。 事实和理由:

申请人__________与被申请人因劳动争议纠纷一案,已经由长沙市芙蓉区劳动人事争议仲裁委员会于 _______年_______月_______日开庭并作出办字第__________号劳动人事争议仲裁判决书,判令: 1、被申请人应在本裁决书生效之日起七日内应未签订劳动合同支付申请人 _______年_______月_______日至 _______年_______月_______日的双倍工资差额人民币________________。 2、被申请人应在上述期限内为申请人补缴 _______年_______月_______日至 _______年_______月_______日的外来从业人员综合保险费,该判决现已生效,但被申请人仍拒不履行判决确定的义务。无奈,申请人现依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十七条之规定,特向贵院申请予以强制执行。 此致 __________法院 申请人:_________________

劳动仲裁强制执行申请书范文(标准版)

劳动仲裁强制执行申请书范文【本文档格式word版——可参考可修改编辑】 甲方:**单位或个人 乙方:**单位或个人 签订日期:**年**月**日 签订地点:**省**市**地

劳动仲裁强制执行申请书范文 申请人:_________________ 地址:_________________ 身份证:_________________ 被申请人:_________________ 住址:_________________ 请求事项: 1、依法采取强制执行措施,责令被申请人履行办字第__________号劳动人事争议仲裁判决书的内容; 2、本案执行费用由被申请人承担。 事实和理由:

申请人__________与被申请人因劳动争议纠纷一案,已经由长沙市芙蓉区劳动人事争议仲裁委员会于 _______年_______月_______日开庭并作出办字第__________号劳动人事争议仲裁判决书,判令: 1、被申请人应在本裁决书生效之日起七日内应未签订劳动合同支付申请人 _______年_______月_______日至 _______年_______月_______日的双倍工资差额人民币________________。 2、被申请人应在上述期限内为申请人补缴 _______年_______月_______日至 _______年_______月_______日的外来从业人员综合保险费,该判决现已生效,但被申请人仍拒不履行判决确定的义务。无奈,申请人现依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十七条之规定,特向贵院申请予以强制执行。 此致 __________法院 申请人:_________________ _______年_______月_______日

劳动仲裁执行申请书

劳动仲裁执行申请书 当事人之间产生纠纷,除了可以提起诉讼来解决之外,还可以选择申请劳动仲裁,那么下面小编整理了相关内容,供大家参考! 一、劳动仲裁强制执行申请书怎么写劳动仲裁强制执行申请书 申请人: 地址: 身份证: 被申请人: 住址: 请求事项: 1、依法采取强制执行措施,责令被申请人履行办字第xx号劳动人事争议仲裁判决书的内容; 2、本案执行费用由被申请人承担。 事实和理由: 申请人xx与被申请人因劳动争议纠纷一案,已经由长沙市芙蓉区劳动人事争议仲裁委员会于2014年x月x日开庭并作出办字第xx 号劳动人事争议仲裁判决书,判令:1、被申请人应在本裁决书生效之日起七日内应未签订劳动合同支付申请人2013年8月5日至2014年1月10日的双倍工资差额人民币XXXXXX。2、被申请人应在上述期限内为申请人补缴2013年7月至2014 年1月的外来从业人员 ————来源网络搜集整理,仅供个人学习查参考

综合保险费,该判决现已生效,但被申请人仍拒不履行判决确定的义务。无奈,申请人现依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十七条之规定,特向贵院申请予以强制执行。 此致 XX法院 申请人:xx 二〇一五年x月x日 二、劳动仲裁强制执行所需要提交的资料1、申请执行书。 申请执行书中应当写明申请执行的理由、事项、执行标的,以及申请执行人所了解的被执行人的财产状况。 2、作为执行根据的生效法律文书。 3、申请人的身份证明:公民个人申请应当出示居民身份证,法人申请应当提交法人营业执照复印件和法定代表人身份证明,其他组织申请的,应当提交营业执照复印件和主要负责人的身份证明。 4、如果代为申请执行还应提交授权委托书。 5、申请执行无需预先缴纳申请执行费,但人民法院在执行到位的首批执行款扣除人民法院依法应收取的执行费。 缴费标准:执行金额或价额在1万元以下的,每件交纳50元;一万元至50万元的,按执行金额或价额的千分之五交纳;50万元以上的,按执行金额或价额的千分之一再加2000元交纳。 6、还需要到仲裁员那儿开个生效证明,证明仲裁裁决已生效或

劳动案件强制执行申请书

劳动案件强制执行申请书 劳动案件强制执行申请书(通用5篇) 在当今不断发展的世界,申请书使用的情况越来越多,写申请书的时候要注意内容的完整。写申请书真像想象中那么难吗?以下是小编帮大家整理的劳动案件强制执行申请书(通用5篇),欢迎阅读与收藏。 劳动案件强制执行申请书1 申请人:xx汉族xx年10月21日生 地址:济南市经十路xx号xxx花园16-2-1303 被申请人:山东xxx信息技术有限公司法定代表人:xx 地址:xxx电话:xxx 仲裁请求 1、依法裁决申请人和被申请人解除劳动合同合法。 2、裁决被申请人支付未签订书面劳动合同双倍工资28764元。 3、裁决被申请人支付经济补偿金2997.3元。 事实和理由 申请人于xxx年2月7日到被申请人上班,在职期间尽职尽责,但被申请人一直没有与申请人签订书面劳动合同,也没有依法为申请人缴纳社会保险。xxx年11月份,申请人根据劳动合同法等规定,依法与被申请人解除了劳动关系。 被申请人不与申请人签订书面劳动合同,没有依法为申请人交纳社会保险等行为,严重侵害了申请人的合法权益。特提请仲裁,请求依法维护劳动者的合法权益。 申请人: 日期: 劳动案件强制执行申请书2 申请人焦xx,女,xxx年6月20日出生,汉族,现住xx省xx市xx路5号 被申请人xxxx第七研究设计院。地址:xx市xx区xx南路西一巷

五号。 法定代表人刘xx院长。 仲裁请求: 1、依法裁决被申请人办理移转申请人的人事档案、社会保险关系(养老保险、医疗保险、失业保险等)手续至xx市某建筑设计院,并赔偿申请人经济损失一万元。 2、依法裁决被申请人承担本案的仲裁费用和律师代理费用。 事实与理由: 申请人原系被申请人员工,xxx年大学毕业分配至被申请人处,工作兢兢业业。xxx年4月,申请人因事请假外出,正值非典高发期,被申请人在没有任何事实依据的情况下,违反法定程序将申请人除名,致使申请人无法上班。至今该除名决定申请人也从未见过。由于申请人无除名决定,导致申请人的权利无法行使。申请人在外漂泊,由于没有人事档案、社会保险,无单位接收,工作没有着落,给申请人造成了巨大的经济损失。申请人多次要求被申请人办理人事档案、社会保险关系的移转手续,但是被申请人却提出种。种无理条件,甚至提出数万的高价作为交换条件,无理扣押申请人的人事档案。 现申请人已在xx市某建筑设计院找到工作,急需办理人事档案及社会保险的移转手续。根据<劳动法>及最高人民法院的相关司法解释,被申请人解除与申请人的劳动关系,理应及时办理人事档案、社会保险关系的移转手续,给申请人造成经济损失,也应当依法予以赔偿。为此,特提出劳动仲裁申请,请贵委裁决被申请人办理移转申请人的人事档案、社会保险关系手续至xx市建筑设计院,并赔偿申请人经济损失一万元,以保护劳动者的合法权益。 申请人: 日期: 劳动案件强制执行申请书3 申诉人: 电话: 住所地:

劳动纠纷强制执行申请书(精选7篇)

劳动纠纷强制执行申请书(精选7篇) 劳动纠纷强制执行申请书1 申请人: 被申请人: 请求事项: 1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工资报酬40234.80元; 2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%的补偿金10058.70元; 3、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金12084元; 4、依法裁决被申请人向申请人支付北京市最低工资标准的差额部分70元及所欠差额工资25%的补偿金17.50元。 事实和理由: __年2月23日申请人与被申请人建立劳动关系,__年2月26日双方续签劳动合同,合同约定劳动期限至__年2月22日终止,其中__年2月23日至__年3月5日申请人担任实验员岗位,实行标准工时制度,__年3月6日至今申请人担任现场调度岗位,实行综合计算工时制度,每天工作12小时。 __年8月15日至__年3月5日申请人担任实验员期间,被申请人要求申请人每天加班,一天工作12小时,被申请人未向申请人支

付加班工资,在申请人的强烈要求下,被申请人于__年3月6日调换申请人工作岗位,转为现场调度,实行综合计算工时制度,但被申请人要求申请人一周工作六天,每天工作12小时的综合计算工时制度,严重违反劳动法的规定,总工作时间远远超过法定工作时间,且不支付加班工资,侵犯了申请人的合法权益。 __年月日被申请人违反法律规定与申请人解除劳动,严重侵犯了申请人的合法权益,应向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金。 基于以上事实,被申请人的行为严重违反了法律规定,并给申请人工作、生活造成严重影响,为维护申请人的合法权益,特提出申诉,请依法裁决。 申请人: 被申请人: 日期: 劳动纠纷强制执行申请书2 申请人: 被申请人: 申请事项: 1、请求强制执行__劳人仲裁字[____]第___号仲裁裁决书,即被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金_____元人民币,支付失业金损失______元人民币,带薪年休假工资____元人民币。以上共计______元人民币。 2、请求要求被申请人向申请人出具《解除劳动合同证明书》。

劳动仲裁强制执行申请书10篇

劳动仲裁强制执行申请书10篇 劳动仲裁强制执行申请书1 申请人__,男,19__年_月__日出生,汉族,住__市__区__路__号。 被申请人__有限公司,住所__市__区__路__号。 法定代表人__,__有限公司董事长。 申请事项: 1、请求强制执行__劳人仲裁字[__]第__号仲裁裁决书,即被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金__元人民币,支付失业金损失__元人民币,带薪年休假工资__元人民币。以上共计__元人民币。 2、请求要求被申请人向申请人出具《解除劳动合同证明书》。 3、本案执行费用由被申请人承担。 事实与理由: 申请人诉被申请人劳动关系发生争议一案,__年__月__日__市劳动人事争议仲裁委员会做出__劳人仲裁字[__]第__号裁决,确定被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的.赔偿金__元人民币,支付失业金损失__元人民币,带薪年休假工资__元人民币。以上共计__元人民币。现在该仲裁决已经生效。申请人曾多次向被申请人提出要求其履行上述申请。但被申请人拒不履行,同时

也不给申请人出具《解除劳动合同证明》以至申请人至今社保无法续保。为维护申请人的合法权益,特申请贵院强制执行该裁决。 此致 __市__区人民法院 附:本申请书1份。 申请人: 年月日 《劳动争议调解仲裁法》第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。 劳动仲裁强制执行申请书2 申请人: 法定代表人: 地址: 被申请人: 身份证: 住址: 请求事项: 1、依法采取强制执行措施,责令被申请人履行办字第__________号劳动人事争议仲裁判决书的内容;

2022劳动仲裁强制执行申请书

2022劳动仲裁强制执行申请书 劳动仲裁强制执行申请书1 申请人:(姓名,性别,诞生年月,民族,住址,联系电话) 被申请人:(单位全称,居处地) 法定代表人(或主要负责人):姓名,性别,工作单位,职务,联系电话 仲裁恳求 事实与理由 (证据和证据来源,证人姓名和住址) 此致 XXX市XXX区人民法院 附:1、副本份; 2、物证件; 3、书证件。 申请人: 年月日 劳动仲裁强制执行申请书2 申请人XX,男,19XX年X月XX日诞生,汉族,住XX 市XXX区XX路XXX号。 被申请人XXX有限公司,居处XX市XX区XXX路XXX号。

法定代表人XXX,XXX有限公司董事长。 申请事项: 1、恳求强制执行XX劳人仲裁字[XXXX]第XXX号仲裁裁决书,即被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金XXXXX元人民币,支付失业金损失XXXXXX元人民币,带薪年休假工资XXXX元人民币。以上共计XXXXXX元人民币。 2、恳求要求被申请人向申请人出具《解除劳动合同证明书》。 3、本案执行费用由被申请人担当。 事实与理由: 申请人诉被申请人劳动关系发生争议一案,XXXX年XX 月XX日XXX市劳动人事争议仲裁委员会做出XX劳人仲裁字[XXXX]第XXX号裁决,确定被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金XXXXX元人民币,支付失业金损失XXXXX 元人民币,带薪年休假工资XXXX元人民币。以上共计XXXXX 元人民币。现在该仲裁决已经生效。申请人曾多次向被申请人提出要求其履行上述申请。但被申请人拒不履行,同时也不给申请人出具《解除劳动合同证明》以至申请人至今社保无法续保。为维护申请人的合法权益,特申请贵院强制执行该裁决。 此致 XXX市XXX区人民法院

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