2023电信述职报告(精选15篇)
2024年电信人员述职报告（六篇）
2024年电信人员述职报告各位领导、各位同仁：本人自毕业分配至电信公司工作以来，长期致力于通信线路维护领域，历任线务班、市话工程队等职务，目前担任线路维护中心的工作，负责全市电信线路的维修任务。
在近年年底的中心内部调整中，我负责管理天门市北片多个乡镇的线路维护工作以及全市地下管道、充气设备、电缆气压的管理与维护。
在过去三年中，在领导的正确引领和同仁的支持下，我团结带领本片区员工，共同克服困难，积极推进工程建设与线路维护工作，为前端业务发展提供了坚实的支撑保障。
现将三年来的主要工作成果汇报如下，恳请各位领导和同事予以审阅。
近年来，线路维护工作面临诸多挑战。
维护范围由主干电缆扩展至配线电缆，工作量增大，但维护力量未得到相应增强，给工作带来困难。
地区府园区、道路、小区等建设迅速，导致通信线路安全隐患增多。
电缆盗窃问题亦十分严重。
针对这些挑战，我们采取了以下措施：1. 优化人员结构与工作职责，细化工作内容，提升员工潜能和劳动效率。
2. 针对线路质量问题，集中力量进行整治，显著提升线路质量，降低用户障碍。
3. 针对基础设施建设的隐患，与支局协作，对线路进行测高摸底，及时处理安全隐患。
4. 加强与市局社区经理、分局线务员的协作，及时修复坏线，提高资源利用率。
5. 针对电缆盗窃问题，采取绑扎、升高等措施，及时抢修，减少损失。
6. 定期巡查维修充气设备、管孔管道，确保设备正常运行。
回顾三年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但与上级要求和业务发展需求仍存在差距。
未来，我将继续努力，与同事共同推动企业的发展，加强维护工作，提高服务质量。
敬请领导和同仁们批评指正，共同为企业的进步贡献力量。
关于电信运维人员述职报告的传达，请各位同仁予以阅读。
2024年电信人员述职报告（二）在此，我向各位领导汇报我过去三年在工作岗位上的履职情况，敬请审阅。
一、职责履行情况自200____年____月加入公司以来，我的职业生涯经历了三个重要阶段。
2024年电信述职报告范本（三篇）
2024年电信述职报告范本同志们：大家好。
本人___年___月毕业于解放军西安通信学院。
___年___月至今任___电信洪山分公司政企直销客户经理。
在参加工作以来，一直从事电信产品营销和服务工作，在这短短的几个月里，我始终坚持“完善自我、用心服务”的思想作风和工作作风，扎扎实实工作，积极进取，把推广电信品牌作为自己恪守之责，努力做好自己的本职工作，为洪山区电信发展作出了自己的贡献。
作为一名刚加入电信的新员工，我的成长离不开领导的培养帮助和同志们的关心支持。
在各位同事的大力支持和共同努力下，尽心、尽职、尽责完成每一项工作任务。
现将这___个月的工作情况向___和领导作如下汇报：一、走出校门，融入电信大家庭。
经过简历投递，面试等一系列过程，我很荣幸的于___年___月___日正式成为一名电信实习员工。
在公司领导的安排下，我同其他新来的同事一起参加了为时两天的培训。
在这期间，我和其他新员工一起学习和了解了电信理念、电信相关产品、社交礼仪等对我今后工作和学习有很大帮助的知识和技能。
二、培训结束，初步融入工作。
在公司两天的培训后，我参与了___年高校新生的入学营销工作。
高校营销是电信公司每年都极为重视的营销活动之一。
高校用户数量多，发展潜力大，报到时间内客户群非常集中。
对公司来说，高校营销活动的投入产出效率非常高。
也因为这些特点，高校市场是各运营商竞争最为激烈的地方。
由于新联通、移动凭多年高校客户关系沉淀，使得我们感受到前所未有的营销压力。
我作为一名刚刚工作的新员工，也在这次营销工作中投入了巨大的热情和干劲，既锻炼了自己的营销能力，又初步掌握了如今其他运营商的市场信息，为今后进一步提高自身工作打下了坚实的基础。
三、勤于做事，努力提高自己高校营销结束后，我正式开始作为一名电信销售人员的市场营销工作。
在社区领导和同志们的带领下，一切从零开始，虚心向同事学习各种营销技巧，熟悉各种电信产品和电信操作规范。
（范本）千里之行，始于足下。
电信述职报告（精选18篇）
电信述职报告（精选18篇）电信述职报告篇1xx年以来在镇党委政府的关心指导下，在村两委会的领导下，本人认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，以科学发展观为指导，刻苦钻研业务，较好地完成了上级部门下达的任务和本人分管的各项工作，下面就本人一年来履行职责、廉洁自律和学法、守法情况向各位汇报如下：一、学习情况一年来，本人贯彻落实xx大三中、四中、五中全会精神，以科学发展观为指导，并结合自身工作实际进行深刻剖析。
通过各种学习，更加坚定了自己的政治立场，增强了党性，同时督促自己不断加强思想道德修养。
二、工作情况作为村会计，对自己分管的工作，兢兢业业地去做，履行好自己的职责，从实际出发，以大局为重，摆正位置，做到识大体、顾大局，从不越权。
主要表现：1、摆正位置、做好实事。
村委会印章由本人保管，多年来本人除正常业务关系盖公章外，其余要盖的公章，没有书记、主任签字从未私自做主盖出印章。
2、扎实做好会计基础规范工作。
认真学习和贯彻落实《黄台岗镇农村财务管理办法》，建立健全各类帐薄，规范各种凭证、票据的设置和使用，规范财务传递手续和帐务处理，严格会计核算制度，严格控制非经营性支出，加强集体资产管理，确保集体资产保值增值，切实强化会计档案的规范和管理。
严格执行票据审批制度，村组两级的支出票据需由：经办人和证明人签字、理财小组集体审核后由组长签字、报村主要负责人审批的报批程序，经过多年来一以贯之的执行，票据审批制度在我村贯彻落实得较好。
3、建立健全农村财务管理制度。
我们依据村情，根据新的管理办法和相关财务法规，建立健全了本村的各项财务管理制度，不断规范集体经济组织的财务活动行为，严格按规章办事。
4、加强民主理财和财务公开管理。
在日常财务管理活动中，我们充分发挥了民主理财小组的监督作用，每项财务开支都要经民主理财小组监督审核。
同时，把财务公开作为党务村务公开的重点，长年公示、适时公示、按季公示的各类资料都要按要求公示，所有收支都逐项逐笔公布明细账目，让群众了解监督村集体资产和财务收支情况，从而最大限度地杜绝不合理开支，杜绝任何一件因农村财务上访案件的发生。
2023年电信个人述职报告5篇
2023年电信个人述职报告5篇电信个人述职报告篇1“中国电信”在我没有加入电信公司前，印象里就是服务最广，是中国客户群最大的电信运营企业。
同时自己也是多年的中国电信老用户，对电信公司的服务及通话质量也是相当的满意，一个很偶然的机会，我成为了一名电信新员工。
我热爱我的工作。
我能在职场这条路上找到自己心仪的工作，跟我从工作历程中找到自己的特质，有着很大的关系。
在此之前我是做传媒的，在报社和杂志社做过记者和编辑，之后，经朋友介绍我正式进入职场，就在湖南电信郴州分公司做营业员。
我挺喜欢这个工作，它让我发现自己的特质：很有亲和力，不怕与人接触，抗压性高。
我在工作中，彷佛在做一份不同的工作，秘诀在于我保持对公司与工作的兴趣。
作为一名刚进电信公司的新员工，对所有的一切都感到新鲜和好奇，以往是走进电信公司接受服务，感受电信公司上帝般的感觉，而现在我要作为服务者来面对广大的客户群体，来为客户服务，这对我可以说是一个很大的人生挑战。
我的工作主要是与电信客户直接面对面沟通。
也就是要帮助客户可以顺利使用电信公司的服务。
电信的客户分布甚广，各行各业的都有，甚至还有国家机关，像国税局、工商局等。
我因此交了很多朋友，跟不同产业的人分享着不同的经验，这也成为我工作上另一项乐趣。
营业员的工作内容重复性较高。
很多人都觉得它很隐性，看不到有形的成绩，我却觉得这项工作很有意思，它的喜悦与痛苦都来自于客户。
看电视、电影，念书时，好象所有的对错都很清楚，非白即黑，但面对客户的反应，很多时候有理说不清，我得冷静面对他们情绪性的抱怨，甚至是谩骂的字眼。
刚开始我也常想，电信公司又不是我家开的，客户不顺，干嘛不分青红皂白地骂我，我也常被客户无理的反应搞得郁闷不已。
但同时我也拥有笔墨难以形容的喜悦。
记得我在做营业员的营业员终究是要解决问题的，除了亲切之外，还得要学会冷静面对客户的情绪，不要被他们的情绪牵着走。
有时候客户会说不清楚问题在哪里，营业员也得冷静地帮助客户发现问题，以便顺利解决。
2023年电信公司述职报告十篇
2023年电信公司述职报告十篇2023年电信公司篇1现将我在地市分公司领导岗位上对电信企业管理创新的一些思考、实践和体会向领导和同志们作汇报。
（一）以自己的观念更新带动员工的观念更新在公司化不久的一次出差的飞机上，民航报上一组关于一个服务案例的讨论吸引了我。
该案例说的是，一位经济仓的乘客因本仓的洗手间已经有人，情急之下想使用公务仓的洗手间，被一位航空服务人员阻拦和讥讽，引发乘客不满投诉。
这个案例引起了我深深地思考，同是从计划经济条件下走过来国有大型服务型企业，许多情形可能会是相似的。
我把这个问题带回来在我们的员工中讨论，让员工们认识到该案例的实质就是是否做到了“用户至上，用心服务”，是否把握了根本服务理念问题。
此后我采用“聊天法”、“剖析法”、“社会现象分析法”等教育方法带动员工思想和观念的更新，帮助员工树立新观念。
聊天比灌输效果更好，我经常与各级管理人员聊天，并倡导各级管理干部采取各种形式与员工聊天，在聊天中与员工交心，增进了解和信任，进而做好更新思想观念的教育工作；用“剖析法”，剖析国内外优秀企业的发展路子，找出自己的差距和企业的危险所在；用社会现象分析法对社会现象进行分析，起到触类旁通的作用。
经过我们多种形式的宣传教育，引导员工逐步树立学习观念、竞争观念、市场观念、服务观念等新观念。
趟开了思想与观念之路，各项改革就有了基础。
（二）围绕市场运作企业作为改革开放的前沿，新兴电信运营商把当成市场竞争的主战场和突破口，采用不惜一切争夺大客户、不计成本大打价格战等策略，与电信争夺市场。
面对市场竞争的白热化，我提出了“围绕市场优化资源配置、围绕市场开展集约化管理、围绕市场强化竞争意识、围绕市场争取最佳效益”的工作思路，并以员工熟悉的北部湾海域的“八爪鱼”作比喻，形象地推出“八爪鱼”的经营理念：把电信变成一个像“八爪鱼”一样的有机体，它的触角发现市场时，可以自动作出一个触角去应对市场或多个触角抢夺市场或全力以赴控制市场的决定。
2023年电信个人述职报告
2023年电信个人述职报告尊敬的领导：您好！我是XX部门的XX，自去年加入公司以来，荣幸地担任了电信个人的职位，并且在过去一年里获得了不少宝贵的经验和成就。
非常感谢您的指导和支持，让我能够取得这些成绩。
一、工作概述作为电信个人，我的主要工作职责是负责处理和解决客户的各类问题和投诉，确保公司及时有效地提供优质的通信服务。
在这一年中，我始终以客户满意度为导向，积极与客户沟通，努力解决他们的问题，为客户提供满意的服务体验。
二、工作成绩在过去的一年里，我努力工作，取得了一些令人自豪的成绩，其中主要包括以下几个方面：1.客户问题处理能力：通过积极学习和不断提高自己的专业知识和技能，在接待投诉和解决问题的过程中，能够及时准确地识别问题，并迅速采取相应的措施进行处理，有效解决了大部分客户面临的问题。
根据客户反馈和满意度调查结果显示，我的服务得到了客户的肯定和赞扬。
2.工作效率：在繁忙的工作环境中，我能够合理安排工作时间和抓紧处理事务，确保高效地完成每天的工作任务。
我经常参加内部培训，学习先进的工作方法和技巧，提高了工作的效率和质量。
3.团队合作精神：在工作中，我积极与团队成员合作，相互支持和帮助，共同完成工作任务。
我认为团队合作是提高工作效率和成就的重要因素，通过和其他团队成员的良好配合，在工作上取得了很好的成绩。
三、存在问题与改进措施然而，我也意识到自己在工作中还存在一些问题，主要包括以下几个方面：1.专业知识的不断学习和提高：随着通信技术的不断更新和发展，我需要不断学习新的知识和技能，以适应行业的变化，为客户提供更好更全面的服务。
2.沟通和抗压能力：在处理客户投诉时，有时面对情绪激动或不满的客户，我需要更好地掌握沟通技巧和情绪管理能力，以保持冷静和理智，与客户进行有效的沟通，并解决问题。
针对上述问题，我将采取以下改进措施：1.加强学习：不断关注行业发展动态，参加相关培训和学习，保持专业知识的更新与提升。
2.提高沟通技巧：通过参加沟通技巧培训等方式，提升自己的沟通能力，更好地与客户进行交流与沟通。
2023年电信员工述职报告(集锦15篇)
2023年电信员工述职报告(集锦15篇)电信员工述职报告1各位领导、同事们：现在，我把自己三年来工作情况作一汇报，请予审议。
一、职责履行情况。
从__月至今，我经历了三个阶段的工作。
第一阶段在办公室，第二阶段在考核办公室，第三阶段在程控机房工作。
初到公司时，办公室正在进行办公自动化网络的建设。
作为一名刚大学毕业的本科生，我被指派参与了此项工作。
按照省公司的工作部署，办公网的建设总共分为三步，一是办公网的组网，二是办公网客户端的安装调试及办公自动化软件的培训工作，三是办公网的维护及客户端的长期维护工作。
我主要负责后两步的工作。
在工作期间，我本着更快更好的溶入公司，服务公司的宗旨，积极学习，努力工作，力争认真把自己分内的工作做的更好，同时积极的完成上级交办的其他任务。
__月，在我对办公室各方面工作熟悉，已经能很好的胜任本职工作后，随着考核办公室的成立，考核工作的急需进行，我被调入到考核办公室，在主任的领导下独立完成公司的考核工作，取得一定成效。
第一这是一项牵涉面广，操作复杂的工作，我本着认真负责的态度使考核作到公正、公平。
第二是在进行考核的同时，我又深入了解工作涉及的各个环节，积极提出合理的考核方法，使考核日趋完善。
在从事管理工作的同时，我深刻意识到在科技发达的今天，作为一名通讯行业的一分子，对技术不了解，就意味着行业的文盲，在做管理的时候就没有科学依据，就无法把工作做的更好，于是，在去年开发区局开局建设的同时，我积极响应组织学习技术的号召，自发申请到机房工作至今。
由于我是机房初建时开始跟工的，机房从无到有的每一个过程我都有充分的掌握，我的努力学习使我在后来的工作中受益匪浅。
我主要负责EWSD交换机的局数据和技术支撑工作，同时有华为CC08128模交换机的日常维护工作。
在工作中，作为一名专业的技术人员，我本着刻苦敬业、认真负责的精神做好自己的本职工作，努力学习提高自己的技术水平，积极检查设备的运行情况，确保交换机的稳定运行。
电信员工2024年述职报告
电信员工2024年述职报告尊敬的上级领导、各位评审委员：大家好！我是XX电信公司的员工XXX，任职于网络部门。
感谢领导和各位专家委员的关心指导，在您的支持与帮助下，我在2023年度工作中取得了一些成绩和经验，现在将向大家述职。
一、工作概况2023年，我作为XX电信公司网络部门的一名员工，主要负责网络设备的运维和故障排除，以确保公司网络系统的正常运行。
工作内容包括维护核心网络设备、处理网络故障、参与网络设备升级和改进等。
在日常工作中，我始终坚持责任意识和团队合作精神，积极配合其他部门的工作，共同推动公司网络服务的稳定发展。
二、工作成绩在2023年度的工作中，我取得了以下几点成绩：1.完成功能升级项目今年，在公司网络设备升级和改进项目中，我担任核心网络设备升级的负责人。
我与其他部门紧密合作，确保项目的顺利进行。
通过与供应商的沟通和协调，我成功完成了核心网络设备的升级工作，并确保了网络系统的稳定运行。
升级后，公司的网络传输速度得到了明显的提升，用户体验也得到了显著的改善。
2.积极参与故障处理在故障处理方面，我积极响应，及时参与了多起网络故障的解决工作。
通过对故障原因的分析和排查，我成功解决了多个网络故障，保障了公司业务的正常运行。
并且，我还总结了故障处理的经验，与团队成员分享，提高了整个团队的故障处理能力。
3.优化工作流程在工作中，我发现部分工作流程存在不合理之处，导致工作效率低下。
经过调研和分析，我提出了一些建议并与相关部门进行沟通，最终成功推动了一些工作流程的优化。
优化后，相关工作的效率得到了明显提高，不仅减轻了大家的工作压力，还为公司提供了更高效的服务。
4.参与专业培训与学习为了提高自身的专业素养，我积极参与了各种培训和学习机会。
通过参加行业会议、研讨会以及网络技术培训等，我不断学习新知识、掌握新技术，并将其应用到工作实践中。
这不仅提升了我的专业能力，还为公司带来了更多的技术创新和发展机会。
三、存在问题和改进计划在过去的一年中，我也发现了自身存在一些问题，需要加以改进和提高：1.沟通能力有待提高在与其他部门的协作中，我有时在沟通中未能准确表达自己的意思，导致工作进展缓慢甚至出现误解。
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2023电信述职报告(精选15篇)电信述职报告1尊敬的各位领导、各位同事:我叫__x，自__x年学校毕业分配到电信工作后，长期从事通信线路维护安装工作，曾在线务班、市话工程队工作过，现在线路维护中心从事对全市的电信线路维修的工作，__x年底，中心内部调整工作，分配我管理天门市北片10多个乡镇的线路维护安装及全市所有地下管道、充气设备、电缆气压的管理维护。
三年来，在上级的正确领导和关怀下，带领本片区员工齐心协力，团结一致，克服困难，加快工程建设和线路维护工作，全力做好前端支撑保障，较好地完成了各项任务，下面我就近三年来所做的主要工作汇报如下，请各位领导和同事审核评议。
__x年以来对于线路维护工作来说是不平凡的，也是多事的，一是维护界面作了调整，原来只维护主干电缆，现在维护范围扩大到配线电缆，增加了工作量，而自身维护力量没有得到充实，因此要做好维护工作存在一定困难;二是地方政府园区建设、道路建设、小区建设等发展迅猛，由此给我们的通信线路带来了不少的隐患，经常发生撞断杆线现象。
三是乡镇区电缆盗窃严重，面对这些情况，我们积极采取措施。
(1)合理地安排人员和结构，使员工的工作职责更加细化，工作更体现量化，充分挖掘片区员工的工作潜能，提高劳动生产效率。
(2)针对线路质量差，特别是以前电话建设时不规范的线路，造成用户障碍多的问题，我们集中力量进行了整治，使原有的线路质量得到了提高，用户线路障碍明显大幅下降，开展配线区整治的支局体会深刻，大大减轻了修障人员的压力，通过整治也使我们的线路资源得到了进一步的优化和利用。
(3)由于全市大规模的基础建设，线路安全遭受很大隐患，给企业造成了很大的损失，并且对人员安全也带来一定的隐患，根据这一情况，我片区组织人员与支局一起对所辖线路跨越各种道路进行测高摸底工作，发现隐患及时采取升高和入地等处理措施。
现已完成主要道路及村级公路的检查及整改工作。
(4)在积极开展日常维护工作的同时，自觉与市局社区经理和分局线务员搞好协作配合，及时处理用户线路障碍，对主干、配线电缆的坏线，加强修复工作，盘活存量资产，提高资源利用率，使维护工作实实在在出效益，三年来累计修复坏线11500对，缓解了部分地区发展缺资源的矛盾。
(5)针对近几年来电缆被盗严重，我们与分局长期保持联系，在易被盗地段对电缆进行绑扎、升高等处理措施，在发生被盗后及时组织人员、材料抢修，在最短时间内恢复通信，将损失减到最低。
(6)定期对全市充气设备、管孔管道进行巡查，维修。
对电缆漏气，管孔盖缺失及时修复更换。
三年来累计修理充气设备大小故障数十余次，更换及升高处理井口井盖150处。
回顾三年来的工作，确实付出了不少努力，做了一些实事，取得了一定的成绩，但也存在一定的问题，与上级的要求和前端业务发展的需求还是存在差距的，在以后的工作中，我将加倍努力，在公司领导和同事们的关心帮助下带领本片区员工坚持发展不动摇，居安思危，积极主动加强与前端沟通，不拖发展后腿，在维护工作上紧紧围绕质量来进一步加强落实，变被动维护为主动维护。
积极做好主干电缆的保气和杆线隐患的处理工作，进一步提高障碍处理和应急抢修能力，加强杆线资源安全性工作。
总之，我将不断总结以往工作中的得失，取长补短，奋发进取，团结一致，为企业的进一步发展尽心尽力，多作贡献。
以上述职，敬请领导和同志们批评指正。
电信述职报告2各位领导、同志们：是电信固话市场持续疲软、竞争日趋激烈、存量流失加剧、业务发展极为艰难的一年，在市公司的正确领导下，本人与领导班子成员一道带领全体员工，团结拼搏，埋头苦干，努力完成上级下达的各项任务。
下面我就一年来的工作报告如下：一、一年来所做的主要工作。
（一）、紧扣量收指标，推进业务发展。
一年来，紧紧围绕业务收入这个中心，我带领全体员工在做好全力以赴激增量，有效竞争保存量的同时，实施和深化营销服务渠道建设，不断增强企业的营销水平和能力，推动了主要业务的发展。
共完成电信业务收入2610万元，为年计划95.96，比上年增加177万元，增长7.27；发展电话主线4514户，小灵通1322户，全县电话用户总量到达56910户(含小灵通)，其中：城市用户11672户，乡村电话40023户，小灵通5215户；主线普及率达14.23线/百人，高出0.56个百分点。
数据通信呈现递增的良好态势，全年发展宽带用户953户，比上年499户，增加454户，增长74.55，宽带期末用户总数达1830户；发展来电显示7047户，来电显示期末用户达19364户，全县来电显示渗透率达37.46。
（二）、紧贴客户，细分市场，突出重点，多渠道实施精确营销。
面对激烈的电信市场竞争，我和公司一班人从竞争市场份额的战略高度细分市场，找准目标，认真打好全员营销、渠道营销，组合营销三张牌，利用各种营销渠道，适时推出灵活有效的营销举措，为业务发展拓“宽”了新的思路。
其具体做法如下：一是着重抓好宽带“一号业务”发展，充分利用和挖掘网络优势的潜力，大力拓展县域宽带市场。
一是针对不同区域、不同目标用户群，发挥电信业务的综合优势，为其提供个性化服务，满足不同层面客户的需求，如针对酒店，利用衡山迎宾山庄申报“三星级”酒店契机推介酒店宽带商业合作模式，一次签订35个酒店房间宽带端口服务三年包年协议；针对大商客户推出企业上网套餐组合；针对公众客户开展宽带捆绑小灵通套餐销售，在发展宽带用户的同时，成功地发展小灵通用户352户；采用代理商买断包销的方式拓“宽”宽带营销渠道，去年一次通过电脑代理商买断包销宽带业务达40户，为宽带多渠道营销积累了一定的经验。
二是有效整合人力资源，培养电信营销拳头。
一方面从市场、运维、渠道等部门抽调员工组建大商公客宽带业务营销虚拟团队，实行电话营销、上门营销等一系列服务。
三是因势利导搞好宽带业务发展，充分利用省政府今年七月一日首批县市政务办公自动化试点的大好时机，摸清了全县政府单位上网现状，主动带领市场营销人员向县委、县政府领导作单位宽带上网专题汇报，积极宣讲电信网络和服务优势，成功地发展单位上网36户，尤其经过长达3个月洽谈和努力，终于成功地与衡山县教育局签订了为期两年全县“校校通”宽带上网协议，首期开通县教育局机关、直属中学及全县18个乡镇中学及中心完小共59个点，年创收11.25万元。
我分公司全年宽带业务收入完成178万元，比上年增加30余万元，收入所占比重由上年6.45上升到6.54。
二是打造“集团通”品牌，有效拓展小灵通用户群，激活增量。
面对一、二季度小灵通发展的被动局面，会同市场一班人仔细找准产品定位，认真分析消费需求，采用客户单位担保、预存话费、住宅电话小灵通捆绑营销模式发展“集团通”小灵通用户262户，现费创收11.94万元，尤其是衡山汽车制造有限公司在原办公电话本地话费月均消费6000元的基础上，采用电话增量包干方式，为该公司中层干部一次办理“集团通”小灵通用户70户，月增收多元。
三是突出抓好“公话超市”业务，开拓学校、网吧、集镇等流动市场。
认真组织市场营销人员及时掌握用户消费动态，调整经营策略采用网吧话吧、学校话吧、集镇商店话吧等三种发展模式，大力发展公话超市业务，累计发展IP公话115户，期末用户241户，月均收入达2.5万元，与上年月均1.3万元相比，每月增加公话收入1.2万元，有效地拓展了流动公话市场，真正起到了企业增效、用户得利、业主增收共赢的效果。
四是锁定县城商业门店成片开发，挖掘“商务电话”市场潜力。
为有效地应对门店电话市场竞争挖掘门店固话潜在存量，培育和开发我县门面电话市场，组织市场部及时修改惠民电话营销政策，全新包装推出门店“商务通”电话营销方案，通过分渠道包片营销发展门店电话65户，有效地拓展了城市电话发展空间。
五是推行组合营销，借节造势培育市场。
利用元旦、春节、“五一”、国庆等节假日，组织市场营销力量根据固话、宽带、小灵通等主打电信业务的不同特点及发展态势，适时策划推出系列主题营销活动来启动电信业务市场。
以来，由于普及率较高、资源配置不足等因素，我县固话放号步伐一度放缓。
为进一步启动固话业务市场，坚持“早受理、早竣工、早受益”的发展方针，对机线工程已竣工或正在实施的地段，采取成片发展思路，力争将用户一次性发展到位，缩短资金回收期；对机线空余较多而发展空间较大的区域在提高实装率上下功夫。
六是适应企业转型，开辟增值业务市场，培育新的业务增长点。
针对今年公司刚性收入拉动较慢，就及时布置将彩铃、农家乐、生活百事通、一键通来电显示业务作为今年增值业务发展的突破口和切入点，在农村推出新装电话主线、捆绑一年的农家乐、27个月的一键通来电显示业务的组合套餐；在县城推出新装住宅电话捆绑生活百事通及一键通来电显示业务的组合套餐和集团通捆绑彩铃业务；累计捆绑发展农家乐业务1083户，生活百事通133户，彩铃业务262户。
（三）、紧抓“劳动竞赛”主线，以竞赛促发展。
，先后组织开展了“电信送真情，金礼贺新春”、“携手电信之旅，世界触手可及”、“拓展杯”百日冲刺和“拼搏杯”有效用户拓展第一阶段劳动竞赛等四次全员业务发展劳动竞赛活动。
在三季度组织开展了“拓展杯”百日冲刺业务发展劳动竞赛活动，在8月和9月两个月完成小灵通723户，主线630户，宽带124户，小灵通是前7个月业务发展总和的1.48倍，通过全分公司员工共同努力，完成业务收入.9万元，全面完成了竞赛目标。
（四）、紧把渠道建设关键，优化考核，激发活力，提高渠道运作效力。
一是组织人员摸清渠道有效资源，整理渠道基础数据，规范各渠道日常营销运作；二是严格落实收入服务责任制，加强渠道人员的综合性考评，将欠费、业务流失率、业务发展、基础工作、客户满意率、工作差错率、收入完成率、针对性营销效果等指标和薪酬紧密挂钩考核，通过有效的奖惩办法，真正提高了渠道人员工作积极性，为分客户预算执行工作提供了有效的保障；三是重点加强城市公众客户渠道建设。
为了适应市场竞争，调整过去城市公众渠道“营维合一”的运作模式，向社会公开招聘6个社区营销员，充实渠道力量，采用“1 1”营销服务模式；四是推进农村统包，理顺权责，规范管理，落实指标。
（五）、紧“盯”服务热点，突破难点，集中管控。
认真落实“首问负责制”，完善客户投诉处理流程，全面推行三级客户回访机制；在回访中及时发现问题，解决问题，变被动为主动，确保了服务质量稳中有升。
（六）、紧跟市场，服务营销，强化工程建设和维护支撑。
我们紧紧围绕市场为中心，将工程建设和运维支撑工作服务于市场营销。
全年完成线路工程34个，设备工程6个，共完成工程投资额830万元，其中：线路工程投资570万之、设备投资260万元；新增管道17.809孔公里，主干6562.24线对公里，配线12775.78线对公里，中继光缆198蕊公里，接入光缆338.64蕊公里；县城所有电信宽带网吧都进行光纤接入改造；并新建九观桥、三座桥和水泥厂三个模块局；新增交换机用户线2880线，数字中继360线；扩容交换机用户端口2576线，数字中继240线；扩容AOSL宽带用户端口1440线，期末电话交换机已装容量65180门，宽带用户端口2984个；扩容小灵通基站2个，小灵通基站期末数达129个；有效的工程投入，进一步优化了网络资源，为市场拓展奠定了坚实的基础。