企业安全管理年度工作计划
2025年新企业安全生产年度工作计划3
4.提高事故应急预案的灵活性和适应性，确保在突发情况下能够迅速有效地应对。
5.建立完善的安全生产监督机制，保障安全生产的持续稳定。
二、主要任务
1.深化安全生产教育和培训，提升员工的安全技能和自我保护意识。
2.优化现场安全管理流程，确保生产现场的安全措施得到有效执行。
2.制定现场安全管理规定，明确员工的安全职责和行为规范。
3.定期开展设备设施检查，对发现的问题及时整改，确保设备安全运行。
4.推广环保生产技术，减少原材料和能源的浪费。
5.组织事故应急演练，提高员工的应急处理能力和团队的协作能力。
6.建立安全生产监督小组，定期对安全生产进行自查自纠。
四、时间安排
1.第一季度：开展安全生产知识竞赛，制定现场安全管理规定。
3.加强设备设施的检查和维护，预防因设备故障导致的安全事故。
4.推动环境友好型生产，通过技术创新减少废弃物和排放。
5.定期评估和更新事故应急预案，确保其与实际生产情况相符。
6.强化安全生产监督，通过定期检查和随机抽查，确保安全生产制度的执行。
三、具体措施
1.举办安全生产知识竞赛和讲座，提高员工的安全知识和意识。
5.安全生产监督加强：
– 建立安全生产监督小组，定期对安全生产进行自查自纠。
– 加强对安全生产的监督和检查，确保安全生产制度的执行。
通过深化安全生产文化塑造、优化现场安全管理、推进绿色生产、完善事故应急预案和加强安全生产监督，我们期望在2025年实现以下成果：员工的安全意识和自我保护能力显著提升，事故发生率降低；生产现场的安全管理得到加强，绿色生产取得实质性进展；设备设施的安全运行得到保障，因设备故障导致的事故得到有效预防；事故应急预案更加完善，应对突发情况的能力显著提高；安全生产监督机制完善，安全生产水平持续提升。我们将持续努力，为企业的可持续发展创造良好条件。
2024年安全管理工作计划
2024年安全管理工作计划1. 引言2024年是安全管理工作的重要一年，本文档旨在制定2024年安全管理工作计划，以确保组织的安全与稳定。
本计划将涵盖安全风险评估、安全培训、安全措施执行等方面。
2. 安全风险评估在2024年度，我们将继续进行全面的安全风险评估，以识别和评估可能存在的安全威胁和风险。
这将涵盖物理安全、信息安全、人员安全等方面。
通过风险评估，我们能够及早发现潜在的安全问题，并制定相应的防范措施。
3. 安全培训安全培训是提高员工安全意识和应对能力的关键环节。
在2024年，我们将继续加强安全培训工作，包括但不限于以下方面：3.1 安全意识培训通过开展安全意识培训，使员工了解各类安全风险和应对措施。
我们计划定期组织安全培训讲座、发放宣传资料等方式，提高员工对安全问题的认识。
3.2 应急演练定期组织应急演练，以检验员工在紧急情况下的应对能力。
通过演练，我们能够发现应急预案的不足之处，并及时进行改进，提高组织的应急响应能力。
4. 安全措施执行在2024年，我们将继续执行各项安全措施，确保组织的安全运营。
具体措施包括但不限于以下方面：4.1 信息安全管理加强信息系统的安全管理，包括加密技术的使用、访问控制的实施等。
我们将定期进行系统漏洞扫描和安全评估，及时修补安全漏洞，以防止信息泄露和非法访问。
4.2 物理安全管理继续加强物理安全管理，包括监控系统的维护、进出口通道的管控等。
我们将制定详细的安全巡查计划，确保各个区域的安全状况得到有效监控和管理。
4.3 人员安全管理加强人员安全管理，包括员工背景调查、访客管理等。
我们将建立健全的人员安全管理制度，确保只有合法权限的人员可以进入工作区域。
5. 安全绩效评估为了评估2024年安全管理工作的有效性，我们将进行安全绩效评估。
通过定期的绩效评估，我们能够了解安全管理措施的实施情况和效果，并及时调整和改进工作计划。
6. 结论2024年安全管理工作计划的制定将有助于提高组织的安全水平，保障员工和资产的安全。
安全管理年度工作计划
安全管理年度工作计划安全管理年度工作计划随着我国经济社会的不断发展，各种安全风险也不断增加。
在这种情况下，各单位加强安全管理工作成为首要任务之一。
为保证全年安全工作有条不紊地推进，合理应用资源，达到规范化、制度化、科学化和可持续发展的目标，制定安全管理年度工作计划是必要的。
本文将从安全管理目标、工作内容、实施措施和监督评估等方面，提出完整的安全管理年度工作计划。
一、安全管理目标安全管理目标是制定年度工作计划的前提和基础，也是保证安全管理工作顺利开展的关键。
安全管理年度工作计划的目标应是合理的、具体的、可达到的，并且应该与整个单位的总体发展目标相一致。
例如，某企业的安全管理目标可以是：1. 全年无重大安全事故发生。
2. 提升员工安全意识，减少个人安全隐患。
3. 完善安全管理制度和应急预案。
4. 提高应急处置能力和救援能力。
5. 不断提升安全生产标准，实现良好的社会效益。
二、工作内容安全管理年度工作计划的工作内容应细化到具体的工作项目，以实现安全管理目标。
工作内容应具体、可操作、切实可行，同时也应根据单位实际情况量身定制。
具体工作内容包括以下几个方面：1. 员工培训和安全宣传：每年组织安全生产培训、防火、防盗、防伤害、消防等方面的安全教育，提高员工安全意识和适应应急事件的能力；举办安全主题宣传月活动，增强员工对安全工作的认识。
2. 安全检查和隐患排查：全面检查各项安全制度是否符合标准，对安全面临的隐患、不安全行为等进行排查，采取措施进行改进，减少安全事故风险。
3. 安全培训和演练：制定应急预案并定期演练，增强各级应急处置能力，以适应紧急情况的出现；组织消防、抢险和应急演练，提升救援体系和能力。
4. 安全设施和防护设备：定期检查和维护各类安全设施和防护设备，确保其正常工作和有效运行。
同时，购买必要的且符合行业标准的安全设备和防护用品，以提升员工的工作环境和安全能力。
5. 安全日常管理工作：加强安全生产日常监督工作，加大对特种设备、危险品使用和机电设施的监管力度，以保证现场安全。
2024年企业年度安全生产工作计划(2篇)
2024年企业年度安全生产工作计划一、总体要求2024年，我企业将持续加大安全生产工作力度，全面贯彻落实国家和地方有关安全生产的政策法规要求，建立健全安全生产管理体系，提高全员安全意识和责任意识，确保员工和财产的安全。
二、工作目标1. 实现“零事故、零伤亡”的目标，全面提升企业的安全生产管理水平；2. 完善安全生产监管体系，切实加强对潜在安全风险的识别、评估和管控；3. 提升员工的安全意识和应急处置能力，确保在突发事件中能够做出正确反应；4. 加强与相关部门和社会各界的合作，夯实安全生产工作的基础。
三、主要任务1. 加强安全生产管理体系建设- 制定和完善企业安全生产管理制度，确保各项工作能够有章可循；- 加强对各岗位人员的安全培训，并做好相关考核；- 定期组织安全生产检查和巡查，及时发现和排除安全隐患；- 健全安全责任体系，确保责任到人，责任落实。
2. 加强安全风险评估和管控- 完善安全生产风险评估工作，及时发现和评估潜在风险；- 加强现场巡查和设备维护，确保设备运行正常、安全可靠；- 健全事故应急预案，加强事故应急演练和应急响应能力；- 提升信息化管理水平，加强对生产过程的监控和预警。
3. 强化员工安全意识和应急处置能力- 组织开展安全教育宣传活动，提高员工的安全意识；- 加强对员工的安全培训，提升他们的应急处置能力；- 在关键岗位配备合格的安全管理人员，确保各项安全工作的顺利进行；- 定期组织应急演练，提高员工在突发事件中的应急反应能力。
4. 加强与相关部门和社会各界的合作- 加强与政府相关部门的沟通与协调，贯彻执行安全生产政策法规；- 落实安全生产责任制，与劳动监察、安监部门建立良好合作机制；- 积极参与社会公益活动，宣传安全生产知识，提升公众安全意识；- 加强与供应商和客户的沟通与合作，共同推进安全生产工作。
四、工作措施1. 完善安全生产管理制度，健全安全管理责任体系；2. 加强安全培训，提升全员的安全意识和应急处置能力；3. 定期组织安全生产检查和巡查，发现并及时排除安全隐患；4. 加强设备维护和现场安全巡查，确保设备和场所的安全可靠；5. 完善安全风险评估工作，制定相应的管控措施；6. 健全事故应急预案，加强应急演练和应急响应能力的培养；7. 加强信息化管理，提高对生产过程的监控和预警能力；8. 加强与相关部门和社会各界的合作，共同推进安全生产工作。
EHS安全管理年度工作计划
EHS安全管理年度工作计划一、前言EHS（环境、健康与安全）管理是现代企业发展过程中的一个重要组成部分。
随着人们对环境和健康问题的日益关注，企业对EHS安全管理的要求也越来越高。
本文将制定一个年度工作计划，以确保企业全面、有效地管理EHS安全事项，保护员工和环境的安全与健康。
二、目标和原则1. 目标：建立一个科学、规范、高效的EHS安全管理体系，提高安全生产水平，确保员工和环境的安全与健康。
2. 原则：(1) 法律法规遵守：遵守国家和地方相关的EHS安全法规，保证企业的合规性。
(2) 预防为主：重视事前预防，加强安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和技能。
(3) 全员参与：各级管理人员和员工都要参与EHS安全管理工作，形成全员安全责任感。
(4) 持续改进：通过不断的监督、检查和评估，持续改进EHS安全管理体系，减少事故和环境污染风险。
三、工作计划1. 建立EHS安全管理组织体系(1) 成立EHS管理委员会，由公司高层领导和相关部门负责人组成，负责制定和监督EHS安全管理工作目标和计划。
(2) 设立EHS管理部门，负责具体的EHS安全管理工作，包括政策制定、培训、检查和评估等。
(3) 建立EHS安全管理责任制度，明确各级管理人员和员工的安全职责，形成全员安全责任感。
2. 完善EHS安全管理规章制度(1) 制定EHS安全管理制度，明确各类安全行为规范和管理措施，包括紧急预案、事故调查和报告等。
(2) 完善EHS安全管理台账，记录各类安全活动、事故、隐患和整改情况，为后续管理提供依据。
3. 加强安全生产培训和宣传工作(1) 组织安全生产培训班，对各级管理人员和员工进行系统的安全教育。
(2) 制定安全生产宣传计划，通过内刊、讲座、宣传板等形式，提高员工的安全意识和技能。
(3) 加强安全生产信息共享，及时发布安全警示和事故案例，引导员工重视安全生产问题。
4. 加强现场安全检查和自查工作(1) 开展定期的安全检查，发现和排除各类安全隐患，确保生产现场的安全。
公司年度安全工作计划模板(三篇)
公司年度安全工作计划模板1.加强安全监管，扎实抓好煤矿安全生产工作。
加强煤矿安全监管体系建设，健全考核奖罚机制，继续严格执行“分组包干、责任到人”的煤矿安全监管考核制度，采取日常检查、巡查和互查等多种形式，认真落实上级有关主管部门的各项监察监管指令和国家安全生产法律法规，用铁的手腕切实加强安全监管和执法检查，将工作重点从事后查处向事前防范转移，采取行政、经济和法律手段，多管齐下，多项并举，从重、从严、从快查处煤矿违法违规行为，及时排查和整改安全隐患，确保全县煤矿安全生产平稳运行。
2.加强队伍建设，提升煤矿安全生产监管水平。
一是加强局机关监管队伍建设。
实现竞聘上岗，要求局监管人员切实做到“作风要正、知识要广、业务要精、工作要实”。
二是加强安监员队伍建设。
对能力差、责任心不强、发挥不了作用的安监员要予以辞退，健全能进能出的管理机制。
三是加强监管人员的学习培训。
切实建立完善煤矿安全监管员业务培训、在岗培训、脱产培训制度，采取请进来、走出去的方式，有计划、有重点地选派参加各类培训，增强全体监管人员的政策法规意识和业务能力。
四是加强监管队伍作风建设，严格落实党风廉政建设各项规定，杜绝滥用职权、徇私枉法等违法违纪情况的发生。
3.全力以赴，扎实抓好煤矿整顿关闭兼并重组整合工作。
严格按照市政府《____推进全市煤矿整顿关闭兼并重组整合工作的指导意见》精神，扎实推进全县煤矿企业兼并重组整合工作，进一步调整、优化产业结构，实现规模化、集约化开采，提高办矿规模和安全、装备、技术治理水平，从源头上减少和控制煤矿安全事故。
同时，加强对整合主体矿井、被整合矿井和限期退出矿井的安全监管，严防违法违规组织生产，杜绝安全事故，促进煤炭产业安全健康发展。
4.加大投入，进一步推进煤矿质量标准化建设。
要结合整顿关闭、资源整合、技术改造等工作，逐步改善办矿条件;实行整合、技改和改扩建工程跟踪管理制度，确保严格按设计批复施工;对确定为质量标准化建设示范矿和样板矿的，要按照要求认真整改，抓好地面设施建设和“采、掘、机、运”的各项达标。
2024企业管理人员年度工作计划(4篇)
2024企业管理人员年度工作计划转眼之间又进入新的一年了，新年要有新气象，在总结过去的同时我们要对新的一年有一个好的计划，我是一个从事管理工作不长，经验不足的工作人员，很多方面都要有一定的要求，这样才能在新的一年里有更大的进步和发展。
一、工作目标：1、在杜绝所辖部室重伤以上事故的基础上，确保年度事故为零;2、继续在后勤服务工作上深化改革，勇于创新，保持创先争优的良好势头，力争再上一个新台阶;3、宣传教育工作要继续保持全县先进单位。
内宣要向规范化、常态化、现代化迈进，外宣要超额完成上级下达的指标;4、职工培训在适应安全生产、岗位技能需求的同时，要进一步强化责任、提升水平;5、形象建设要有所创新，企业文化建设、精神文明建设和思想政治工作要继续保持省、市级荣誉称号;6、全力实施节能降耗、修旧利废工作，争取各种材料消耗下降到指标范围内，水、电、油、煤气等指标严格控制在规定范围内，实现所制定目标。
二、工作计划：1、安全管理工作（1）全面落实党、政一把手对安全工作负责的岗位责任制;（2）突出抓好饮食安全工作，确保职工饮食健康;（3）细化措施，明确责任，强化监督，严格检查，奖惩严明。
2、两堂（塘）一舍工作（1）食堂管理：严把进出库关、销售等重要环节，做到绝不松懈，提升饭菜质量，本着“一切为了职工健康”的服务理念，增加饭菜品种，改善服务态度，确保主食____个品种以上，副食不少于____个品种;（2）在现有条件下对饭菜时常翻新，降低成本，全面提升职工生活质量;（3）澡塘、更衣室管理：要提高环境卫生，努力实现“三无”标准，即“无杂物、无异味、无灰尘”，进而实现澡塘先淋后浴，节约用水，减少浪费的局面;（4）宿舍管理：要继续推行公寓式管理，条件允许时要统一配备衣柜、电视柜，实现管理;3、其他服务部门坑木场要确保产品质量，满足安全生产需求。
同时，推行单独核算计件管理。
水电组要实行工量和计时考核办法，提高工作效率和服务水平。
企业安全管理工作计划五篇
企业安全管理工作计划五篇企业安全管理工作计划企业安全管理工作计划1一、指导思想以人为本，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针。
以落实安全生产责任制、健全和完善各项安全生产规章制度，夯实安全管理基础为重点，大力加强安全生产机制建设，强化员工的技术培训与安全教育培训。
二、工作目标杜绝死亡、重伤和特大、重大事故、控制一般安全事故发生，减少轻伤安全事故、一般事故造成的直接经济损失≤40元/百万元产值;三、工作方针认真贯彻落实上级别领导部门安全生产工作意见，提高全员安全意识，完善安全生产责任制，强化现场管理，纠正习惯性违章行为，确保安全生产投入，查找并整改事故隐患，确保公司正常的安全生产秩序。
四、主要工作：1、加强对安全工作认识、落实责任，不断提高安全管理水平：(1)认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，牢固树立安全生产“责任重于泰山”的思想观念，始终把安全生产工作放在心头，做到警钟长鸣，常抓不懈，消除事故隐患，防止事故发生。
(2)认真贯彻落实《安全生产法》。
认真贯彻落实安全生产的目标责任制管理，坚决贯彻落实层层签订安全目标责任书，落实到每个岗位、每个人。
并实行“谁主管，谁负责;谁使用，谁负责;谁的岗位，谁负责;谁违章，谁负责”的管理原则，层层落实，加强监督，严格考核。
加强安全目标责任制，落实部门主要负责人安全责任。
(3)继续完善落实安全生产责任制，认真执行各项安全管理制度。
加大检查监督力度，增强员工安全意识，把安全生产责任的落实始终贯穿于管理的每一个环节，实现安全的全过程控制。
2、加大安全教育力度，建设企业安全文化：强化安全教育在安全管理中的基础作用，提高全员安全意识和公司整体安全素质，大力培养具有较强安全意识、严谨工作作风、熟练生产技能的员工队伍。
(1)坚持对新进公司员工三级安全教育，特殊工种人员保证100%有效持证上岗。
认真做好特殊工种的复审办证工作(2)加强员工的安全技术培训，使员工具有一定的安全技能和事故急救知识。
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企业安全管理年度工作计划
一个企业想要长久的发展，除了获得利益外，更重要是要做好自身的安全管理工作，把安全管理做好了才能保障企业的生存，下面是，一起来看看吧！
一、指导思想：
认真贯彻实施国家安全生产法律法规、集团《关于印发年安全环保工作要点的通知》号文）以及上级部门相关安全生产规定,坚持安全为主、预防为主及综合治理的方针。
强化监管，深化整治，夯实基础，细化责任，严格执行。
以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，进一步完善职业健康安全管理体系，不断提高企业本质安全水平，建立安全生产长效机制，确保企业长周期安全运行。
二、控制目标：
无因工死亡事故；无重大泄漏、中毒事故；无重大火灾或爆炸事故；无重大特种设备事故；无负主要责任的重大交通事故或公共安全事故；无重伤事故；
一般事故造成的直接经济损失≤40元／百万元产值（现价）千人轻伤率控制在‰（月均）以下。
三、工作要点：
㈠通过技术进步促进安全生产。
提高本质安全水平。
1进一步完善工艺措施安全性以及极限操作的评估机制。
抓
好平稳操作，逐渐树立系统地平衡操作的观念，并系统地进行改进。
2继续探索化学反应模式的系统改进。
提高化学反应的安全性，优化工艺过程，减少生产过程中的危险因素，不断提高本质安全水平。
3抓好苯胺、聚碳扩产等建设项目安全“三同时”工作。
确保项目建设、运行安全。
4继续深化以消灭危险源为目标。
尽可能消除或减少危险源，实现化工过程放热过程和用热过程集成联动，将化学反应热和工艺余热回收利用，完善全厂热交换网络，进一步优化热量的梯级利用。
5设备管理部门对企业特种设备（锅炉、压力容器、压力管道、起重机械等）及其安全附件按期进行检验。
对检验为有缺陷的设备要及时停用或降级监护使用，并有计划地更换相应的设备或管线。
6继续抓好危险化学品的管理。
进一步完善重大危险源的监控措施。
增设醒目的安全标识。
加强厂区道路整治，确保危化品运输安全。
7加强现场围堰的完善及规范管理。
㈡推进安全标准化工作。
落实安全责任，强化安全管理，并保障有效实施。
1进一步完善安全生产的目标责任制管理。
落实到每个岗位、
每个人。
2实施全过程风险管理。
完善风险评价组织。
切实落实各项风险控制措施，对重大风险要制定风险削减计划并予以落实（过程改进）确保作业活动的风险在可承受范围内。
组织职业健康安全管理体系的评审，实现管理承诺，保持体系持续合规、有效运行。
3认真开展安全标准化工作。
按时完成、改进各项工作，争取在一季度实现达标验收。
4认真贯彻企业《危险化学品安全管理制度》切实加强生产、经营、储存、使用、运输和处置废弃危险化学品等各个环节的安全管理工作。
进一步完善危险化学品安全管理的长效机制。
5严格执行企业《重大危险源管理制度》强化各项监控措施。
6严格执行企业《安全生产责任制》落实安全责任。
做到组织措施、管理措施、技术措施的认真落实。
7强化现场安全管理。
严格审批程序，作业单位领导和相关管理部门要加强作业过程监控，加大监护力度，节假日和特殊时期作业单位领导必须坚守现场，确保作业安全。
8合理进行工作安排。
抓好跨区域作业、交叉作业、工作变动时段的管理。
9严格执行企业各级人员驻厂制度。
中、夜班原则上不安排检修，特殊情况如涉及安全而进行的检修，必须坚持六到场：工段长、车间安全员、车间领导、技安处领导、设备处领导、生产
副厂长（厂长助理）现场，组织协调指挥检修工作。
紧急情况下，检修单位值班领导应及时采取临时措施，并立即通知相关职能部门人员到场确定检修方案。
10严格按照企业《安全检查和隐患整改制度》组织开展综合、专业、节假日等各种安全检查活动。
并将隐患整改情况书面报厂技安处备案，纳入年终考核。
11严格执行外单位来厂施工过程中的安全协管规定。
并加强监督。
㈢加强全员安全技能、意识的培养和企业安全文化建设。
1加强新进厂职工（包括民工、协议工、租赁承包单位人员、参观实习人员以及来厂施工人员等）厂级安全教育。
以及复工、换岗、转产职工和新设备、新工艺、新技术投产前的安全教育工作，使之掌握基本安全生产技能，合格上岗。
2抓好危化品从业人员的培训和管理。
3抓好特种作业人员的安全培训取证、复审。
分别有77个压力容器作业人员的操作证到期该复审，与市质量技术监督局培训中心联系，争取在月份请培训中心老师到厂里进行复训；6月份，分别有37人、2人、15人的危化物品操作人员、电工、焊工作业证到期该复审，计划在月份进行复训，并对因工作变动和新进厂从事危化品作业的人员进行培训取证；月份有198个危化物品作业人员的操作证到期该复审，计划在月份进行复训。
4综合管理处汇同组织处、技安处。
开展各级管理人员的安
全培训工作。
5组织开展班组安全活动。
明确各自安全职责，增强安全意识，提高安全技能，提升管理水平。
6组织开展“安全生产月”活动。
通过“安全生产月”不断提高企业全员安全意识和安全技能。
加大整改力度，提高企业本质安全水平，促进企业经济发展。
7开展“安全员业务竞赛”活动以及安康杯竞赛”活动。
通过各种竞赛活动。
增强做好安全工作的责任感和紧迫感。
认真贯彻执行安全规章制度，杜绝各类违章作业和违章指挥，提高职工遵守劳动纪律、工艺纪律、安全纪律、环保纪律、提高操作技能的自觉性，总结和推广安全生产先进经验，确保企业长周期安全运行。
8继续开展好“三查三反”活动。
㈣提高安全生产应急救援能力和环境安全水平。
1把防火、防爆炸、防泄漏、防污染作为危化品管理的重中之中来抓。
加大生产过程监控力度，加强防溢堤、水封井和应急功能围堰以及流体化学品泡沫灭火系统和现场围堰泡沫覆盖系统的管理、维护并进一步完善。
2加强有害气体多级吸收系统和尾气多级破坏系统的运行监控。
3加强对现场应急喷淋装置、洗眼器、急救箱、氧气（空气）呼吸器等应急设备（施）维护保养。
确保随时有效好用。
4完善应急救援保障体系。
特别是二级单位关键装置和重点部位应急预，完善应急预案文件体系。
除厂部组织有针对性的事故应急救援演练，各二级单位要对关键装置和重点部位每半年进行一次应急演练，提高各级组织和人员的应急处置及自救能力。
㈤做好职业病防治、劳动保护工作。
1认真贯彻《职业病防治法》加强职业病防治工作。
各单位在检修、技改、内部环境整治时。
2坚持定期对各尘毒监测点进行监测。
杜绝跑、冒、滴、漏，确保尘毒监测达标率100%
3加强劳保用品的管理。
并指导、督促职工按要求穿戴、使用。
4有计划地对职工进行职业健康检查。
㈥本安全工作计划中的各项事项纳入企业《年经济责任制》安全风险金奖励、安康杯竞赛”考核办法中进行考核。