【公司年会】年会总结汇报视频(开场视频)策划方案
年会回顾视频制作策划方案
年会回顾视频制作策划方案年会回顾视频制作策划方案一、项目概述1.1 项目背景- 年会是公司一年一度的盛会，是对过去一年工作的回顾和总结，同时也是展望未来的机会。
回顾视频作为年会的一部分，可以将过去一年的精彩瞬间呈现给全体员工，激发员工的集体向心力和团队合作精神，同时也能让员工对过去一年的工作成果有更直观和深入的了解。
1.2 项目目标- 制作一部具有感染力和故事性的年会回顾视频，展示公司过去一年的工作成果和员工精彩瞬间，激发员工的工作热情和归属感。
1.3 项目时间- 项目启动时间：XX年XX月XX日- 项目计划完成时间：XX年XX月XX日二、项目策划2.1 视频主题确定- 视频主题应紧密联系公司的年度目标和价值观，以及过去一年的工作成果。
例如，如果公司的年度目标是推出新产品，视频主题可以是“共创辉煌，创新未来”，突出公司在产品创新方面的努力和成果。
2.2 视频内容策划- 视频内容应包括过去一年的重要会议、活动、成果展示等，可以从多个层面展示公司的成长与发展，员工的辛勤付出和成就感。
内容可以分为以下几个部分：1）年度目标回顾：呈现公司年度目标的制定和完成情况，突出公司的成长和进步。
2）重要会议和活动回顾：回顾公司重要会议和活动的精彩瞬间，突出公司团队合作和员工向心力。
3）成果展示：展示公司过去一年的重要成果，可以是产品上市、销售业绩、客户满意度等方面的成果。
4）员工风采展示：以员工为主要角色，展示他们的工作成果、个人成长和奋斗故事。
2.3 视频风格确定- 视频风格应符合公司的品牌形象和文化氛围，可以选择正能量、激励向上的风格，突出创新、团队合作和个人努力的主题。
2.4 素材收集和整理- 收集公司过去一年的图片、视频片段、会议纪要等素材，并进行整理和分类，为视频制作做准备。
三、制作执行3.1 视频剧本创作- 根据视频内容策划，编写视频剧本，明确每个部分的顺序、时长、画面和音效等要素。
3.2 视频拍摄和剪辑- 根据收集的素材和剧本，进行视频的拍摄和剪辑，保证画面流畅、节奏紧凑。
年会短视频策划方案
年会短视频策划方案背景每年公司都会举行一次年会，以庆祝全年的工作成就，并向员工展示公司未来的发展计划以及对他们的感激之意。
除了传统的文艺节目、表演和抽奖等活动，今年我们计划增加一段短视频，以生动、有趣、情感化的方式，展现公司氛围和员工风采。
该视频将作为年会的重头戏呈现，通过一系列创意、技巧和效果的组合，向大家展现公司文化和员工形象。
目的该短视频主要有以下几个目的：•吸引观众的眼球，提高整个年会的趣味性和参与度；•展现公司与员工的凝聚力和团队精神；•融入品牌元素和特色，提升公司形象和声誉；•提供永久保存的资料，以备日后宣传和推广之用。
主题我们确定了一个主题：“我们的精神家园”，旨在表达公司为员工提供一个全方位成长和发展的平台，让员工感受到家一般的温暖和归属感。
该主题与公司的理念和定位相符，也具有广泛的感染力和亲和力。
视频内容在确定了主题之后，我们将构思和制作以下内容的短视频：开场首先，我们会以一个精心制作的动画片段来开场。
该片段会涉及到公司的标志性建筑、产品、服务等元素，同时引导观众进入视频故事的主线。
职场日常接着，视频会展现一些公司的职场日常。
这些日常可以包括生日会庆祝、团队合作、员工互动等，从而突出员工之间的情感纽带和凝聚力。
我们可以创新地采用时光倒流的手法，或者使用快速剪辑的手法，让观众在短时间内点滴感受到公司的活力和生命力。
公司文化随后，短视频会深入探究公司文化和员工之间的联系。
我们会访问一些员工，了解他们的经验、感受和成就，并通过简短、具有感染性的话语，描述公司文化的内涵和价值。
另外，我们可以在短视频中加入一些漫画和卡通形象，来突出公司的“人性化”特性以及对员工的呵护。
精神家园最后，短视频将以“我们的精神家园”为主线进行展开。
我们会展现公司的各项福利和待遇：员工紧急救助、培训升级、假期放宽等等，同时展现员工的生活场景和各自的梦想。
画面中可以加入美丽的背景音乐和激动人心的大片元素，来鼓励和激励员工持续努力和进步。
公司年会团队短视频策划方案
公司年会团队短视频策划方案公司年会团队短视频策划方案一、背景分析公司年会是一年一度的重要活动，是企业内部的交流和沟通平台，也是为员工们展示才艺、增进团队凝聚力和员工满意度的机会。
在现代社会中，短视频已成为人们传播信息、表达情感、展示才艺的重要方式，因此在公司年会中加入短视频环节，不仅可以提升年会的趣味性和吸引力，还能更好地展示团队合作和员工个人魅力，增加员工的归属感和参与感。
二、目标设定1. 提升年会的趣味性和吸引力，增加员工的参与度和满意度；2. 展示公司团队的凝聚力和创造力，促进员工之间的交流和沟通；3. 改善员工的工作氛围和团队合作意识。
三、策划思路1. 确定主题和内容：根据公司的发展现状和员工的特点，确定一个贴近实际并能够吸引员工兴趣的主题，如“我们的故事”、“激情与梦想”等。
主题确定后，制定细分内容，如公司历程回顾、员工表演、团队活动等。
2. 确定团队和负责人：成立一个短视频团队，由相关部门的员工和专业人士组成，负责策划、拍摄、剪辑等工作，其中需要确定一个团队负责人，负责统筹和协调工作。
3. 员工参与策划活动：鼓励员工参与短视频策划活动，可以组织员工创意征集活动，征集与主题相关的创意和故事，提供奖励给最佳创意。
同时可以邀请员工参与拍摄和表演，提升员工的参与度和积极性。
4. 制定时间表和预算：制定详细的时间表，明确各个环节的工作内容和时间节点。
同时制定一个合理的预算，包括设备租赁、人员费用、拍摄道具等方面的开支。
确保活动的顺利进行和财务的合理支出。
5. 准备拍摄和剪辑设备：确认所需的拍摄和剪辑设备，如摄像机、单反相机、话筒、灯光、后期剪辑软件等。
如果条件允许，可以考虑购买或租赁专业设备，确保短视频的质量。
6. 拍摄和剪辑短视频：根据策划内容和时间表，进行短视频的拍摄和剪辑工作。
在拍摄过程中，要注意选择合适的场景和角度，保证画面的清晰和音效的质量。
在剪辑过程中，要注重节奏感和故事性，使视频更加生动有趣。
【公司年会】年会总结汇报视频(开场视频)策划方案
【公司年会】年会总结汇报视频(开场视频)策划方案一、创意思路：该片将以百利xx年战略xx年品牌xx年渠道xx年销售，纵观08-11年的品牌战略转型作为线索。
先从08-10年百利结果预报然后引出xx的思考！针对每一个阶段作出诠释，放大！展望xx最具合作价值xx销售。
2、风格：很具震撼力三、视频资源整合篇章创意风格资料旁白龙腾序线索展示风格：古典的大鼓无xx年（战略）xx年（渠道）xx年（品牌）xx 年（？、、、、）龙战于野08年的战略方向1、历省客户、渠道、设计师展照片2、xx年睿盛方案图片历经全国21个城市，整合渠道、客户资源。
确立“活态商务空间整体方案解决专家”全新定位。
着力打造设计、品牌、渠道、服务四大核心竞争力。
贯穿整年，奠定基石！双龙取水09年渠道沟通1、xx、3、27办公家具展照片2、xx、12、09设计周设计引领价值，xx年3、27百利广州国际家具博览会，将集成箱放入展场，囊括“最佳展位设计银奖”及“产品组合外观设计金奖”。
同年12设计展提出跨界联盟，初展锋芒！时乘六龙10年品牌推广1、3、27展会照片2、亚太展照片3、德国科隆之行照片4、金堂奖视频5、大城市设计之旅全文结束》》百利高调入驻设计界，以“集成、融合、价值活态空间”引领设计大城市之旅，德国科隆之行，为中国的设计带入新生元素。
同年10月的亚太展斩获“中国最具影响力的大材料品牌”及“亚太设计师首选办公家具品牌”，实现了百利品牌华丽蜕变！飞龙在天11年销售展望1、工业资料，规模等照片。
2、案例照片3、渠道建设照片4、运营平台视频翘楚业界，xx年百利将以“工业支持、方案支持、渠道支持”倾力打造xx最具合作价值品牌，并畅享xx年四城设计之旅，放眼世界，直击中国设计再起航！收功收关“最具合作价值xx年百利集团经销商年会盛大开幕”。
年会短视频策划方案
年会短视频策划方案年会短视频策划方案一、背景介绍随着社交媒体的迅速发展，短视频成为了一种受欢迎的表达方式。
短视频以其时尚、快速、简洁的方式传达信息，已经成为许多企业在年会中展示企业文化、团队精神的重要形式之一。
本文将为贵公司的年会策划一个精彩的短视频方案，让年会更加有趣、有创意、有感染力。
二、目标与目的1. 目标：通过短视频激发员工的工作热情，团结员工，展示企业优势，提升员工对企业的认同感和归属感。
2. 目的：- 提供一个平台，让员工展示自我才能；- 传达企业的核心价值观和文化；- 激发员工的工作热情和创新精神；- 强化团队意识和合作精神；- 提供娱乐性和互动性，增加员工之间的互动。
三、内容策划1. 视频主题：贵公司一年的成果回顾和展望。
2. 视频时长：5-10分钟。
3. 内容设置：- 第一部分（1分钟）：用精彩的画面和激动人心的音乐开头，回顾过去一年公司的成果，包括新产品发布、市场拓展、销售业绩等等。
- 第二部分（2分钟）：展示公司的核心价值观和文化，通过采访员工和领导者的方式，让他们分享企业中的精彩故事和成功案例。
- 第三部分（2分钟）：以娱乐的形式展示企业的团队活动和员工默契配合的瞬间，强调团队合作的重要性。
- 第四部分（2分钟）：展望未来一年的计划和目标，鼓励员工积极投入工作，为实现公司的发展目标共同努力。
- 结尾部分（1分钟）：用动感的音乐和慷慨激昂的文字激励员工，表达对员工的感谢和期望。
四、制作流程与要求1. 制作流程：- 策划：确定视频的主题、内容和结构。
- 脚本编写：根据策划的内容编写脚本。
- 拍摄：根据脚本，组织员工拍摄相关的镜头。
- 剪辑：将拍摄的素材进行剪辑，添加音效和字幕等。
- 后期制作：对剪辑好的视频进行后期处理，调整音效、颜色等。
- 上线发布：将最终的视频上传至适当的平台，进行宣传和分享。
2. 制作要求：- 提前组织好拍摄时间和地点，并通知参与拍摄的员工。
- 使用专业的摄影设备进行拍摄，保证视频的画面质量。
年会总结视频策划方案
年会总结视频策划方案年会总结视频策划方案一、背景介绍年会总结视频是公司一年一度的盛大活动之一，是对过去一年工作的总结和展望未来的平台。
通过这个视频，可以记录下公司的成就和团队的努力，同时也可以加强公司文化，增强员工的凝聚力。
因此，本方案旨在精心策划一部有深度、有趣、感人的年会总结视频，使每一位员工都能感受到公司的关怀和团队的力量。
二、目标1.内容丰富：通过视频展示公司在过去一年的主要成就、关键活动和突出人物等。
2.传递正能量：通过真实的故事和感人的画面，鼓励员工追求卓越，激发团队合作的热情。
3.提高员工参与度：通过让员工参与剧本创意、参演等方式，增强员工对年会总结视频的兴趣。
4.长期备份：通过制作高质量的视频，保留下重要的工作成果和回忆，供公司永久保存和回顾。
三、策划流程1.确定主题和剧本- 召开策划会议，邀请相关部门负责人讨论年会总结视频的主题和内容。
- 参考过去一年的工作重点、公司目标等，确定主题，如“拼搏与创新”，“团结与奋进”等。
- 编制剧本，分析过去一年的关键事件，确定主线和分支，讲述公司的故事。
2.拍摄计划- 根据剧本，制定拍摄计划，包括场景、演员和摄影师等。
- 按照工作进度，分批次进行拍摄，确保高效完成拍摄任务。
- 准备必要的拍摄设备和器材，保证画面质量的达到要求。
3.后期制作- 将拍摄的素材进行剪辑和编辑，保留最佳的画面和音效。
- 根据剧本需要，添加动画、特效等，提升观赏性和艺术性。
- 设计字幕、标题和配乐等，增强视觉和听觉的冲击力。
4.渲染和输出- 进行渲染和处理，使视频画面达到高清的效果。
- 根据展示的需求，输出不同格式和分辨率的视频文件，以便在年会上播放。
四、内容呈现1.公司成就展示- 通过文字、图片或视频的方式，展示公司在过去一年的重要工作成果和创新成果。
- 强调公司在行业的领导地位，体现企业的品牌形象和优势。
2.个人与团队突出贡献- 通过访谈和纪录片的形式，展示个人和团队在过去一年的工作中所取得的突出成绩。
年会公司视频策划方案怎么写
年会公司视频策划方案怎么写年会公司视频策划方案一、项目背景在现代企业中，年会已成为一种重要的公司文化活动，不仅是员工们放松和欢聚的机会，同时也是管理层对员工们一年辛勤工作的认可和回馈。
为了让年会更富有意义、更有趣味性，我们计划策划一支年会公司视频，以向所有员工传达公司的发展动态、表达管理层的感激之情，并为大家呈现一场精彩纷呈的演出。
二、视频主题1. 主题确定根据公司发展的主要成就和现状，我们决定以“飞跃.共赢”为年会公司视频的主题，体现了公司经过多年的努力与共同奋斗，最终取得的巨大成就和公司与员工们共同成长的愿景。
2. 主题解读“飞跃.共赢”旨在展示公司在市场竞争中的勇敢闯荡和迅猛发展，同时也强调每一位员工为公司成功付出的努力，并强调公司与员工们携手共进，共同成就伟大事业的愿景。
三、视频策划1. 内容构思（1）开篇：以公司发展历程回顾作为开篇，包括公司成立的初衷、起步阶段的艰辛以及取得的重要成就，以引起观众的情感共鸣。
（2）公司业绩展示：突出公司的核心竞争力和市场地位，包括销售数据、市场份额、产品创新等内容，以展示公司的发展实力。
（3）员工表彰环节：通过员工的自我介绍和受表彰员工的讲话，向全体员工传递管理层对他们的感激之情，同时激励员工们继续为公司的发展努力。
（4）节目表演：设置多个精彩的节目环节，包括舞蹈、歌唱、小品、独奏等，以展示员工的才艺和团队合作精神。
（5）慈善捐赠：通过捐赠环节，展示公司的社会责任感和关怀他人的精神，鼓励员工们积极参与公益活动。
2. 视频拍摄和制作（1）确定拍摄地点：选择公司办公场所、产品研发中心、生产车间等地点进行拍摄，以展示公司的整体形象和员工的工作环境。
（2）策划拍摄角度和镜头：根据不同的内容来确定拍摄的角度和镜头，以呈现最佳的视觉效果。
（3）采访核心员工和管理层：通过采访公司的核心员工和管理层，了解他们对公司的看法、对员工的感激等，以期在视频中展示公司的文化和价值观。
年会短视频策划方案
年会短视频策划方案1. 策划背景年会是公司内部员工互相交流的机会，是公司文化的展现。
短视频具有观赏性强、信息传递快的特点，是现在比较流行的一种表达方式。
因此，将短视频运用到年会中，可以使年会更加生动有趣，让员工们更好地了解公司文化和团队建设。
2. 视频风格为了让年会短视频更加贴合公司文化，我们将采用“活力，务实，创新”三个关键词，展现公司管理团队及各团队部门的运营情况。
3. 视频内容年会短视频将以公司内部员工为主角，展示他们的工作生活，包括：•公司环境和文化•团队建设与活动•产品研发和推广•客户服务和案例分享•公司社交活动和员工福利•公司内部培训和技能提升4. 视频拍摄为保证视频的高质量，将通过以下措施来拍摄：•选取专业摄影师和团队协同拍摄•选取合适的拍摄场景和道具•小组成员组织拍摄前的布置和准备，确保拍摄效果•摄像机、灯光和音频设备的选用、设置和测试5. 视频制作采用数字化制作方式，使用专业视频编辑软件，最终制作出色、高质量的短视频。
6. 视频发布年会短视频将在公司内部公布。
推荐发布渠道：微信群或企业微信，这两种渠道在公司内部使用较广泛，还能让员工随时随地观看。
7. 投资预算针对年会短视频的拍摄和制作，根据我们经验，制定以下投资预算：类别项目预算金额设备摄像机、灯光启动器、三脚架等3000元人员摄影师、摄像师、剪辑师及其它相关人员8000元场地租赁摄影棚及其它道具5000元总计-16000元8. 总结年会短视频可以更好地传达公司文化，展现团队活力和员工风貌，也可以展示公司对员工的关心和福利。
制作一部高质量的短视频需要精心策划、组织和制作，但这也是为年会带来更多生动有趣的演出节目。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
【公司年会】年会总结汇报视频(开场视频)策
划方案
一、创意思路：该片将以百利xx年战略xx年品牌xx年渠道xx年销售，纵观08-11年的品牌战略转型作为线索。
先从08-10年百利结果预报然后引出xx的思考！针对每一个阶段作出诠释，放大！展望xx最具合作价值xx销售。
2、风格：很具震撼力
三、视频资源整合篇章创意风格资料旁白龙腾序线索展示风格：古典的大鼓无xx年（战略）xx年（渠道）xx年（品牌）xx 年（？、、、、）龙战于野08年的战略方向
1、历省客户、渠道、设计师展照片
2、xx年睿盛方案图片历经全国21个城市，整合渠道、客户资源。
确立“活态商务空间整体方案解决专家”全新定位。
着力打造设计、品牌、渠道、服务四大核心竞争力。
贯穿整年，奠定基石！双龙取水09年渠道沟通
1、xx、3、27办公家具展照片
2、xx、
12、09设计周设计引领价值，xx年
3、27百利广州国际家具博览会，将集成箱放入展场，囊括“最佳展位设计银奖”及“产品组合外观设计金奖”。
同年12设计展提出跨界联盟，初展锋芒！时乘六龙10年品牌推广
1、3、27展会照片
2、亚太展照片
3、德国科隆之行照片
4、金堂奖视频
5、大城市设计之旅全文结束》》百利高调入驻设计界，以“集成、融合、价值活态空间”引领设计大城市之旅，德国科隆之行，为中国的设计带入新生元素。
同年10月的亚太展斩获“中国最具影响力的大材料品牌”及“亚太设计师首选办公家具品牌”，实现了百利品牌华丽蜕变！飞龙在天11年销售展望
1、工业资料，规模等照片。
2、案例照片
3、渠道建设照片
4、运营平台视频翘楚业界，xx年百利将以“工业支持、方案支持、渠道支持”倾力打造xx最具合作价值品牌，并畅享xx年四城设计之旅，放眼世界，直击中国设计再起航！收功收关“最具合作价值xx年百利集团经销商年会盛大开幕”。