成立工会材料
企业工会组建工作经验材料3篇
企业工会组建工作经验材料3篇企业工会组建工作经验材料第1篇今年以来，我区各级工会组织认真贯彻中央领导同志＂扩大工会覆盖面、增强工会凝聚力＂的批示精神和＂组织起来，切实维权＂的工作方针。
按照市总在规上非公企业实行＂四个覆盖＂的统一部署，进一步加大工会组建工作力度，在组建工作上取得了较大的突破。
一、上下动员，进一步提高规上非公企业组建工会的认识为全面提高全市上下对加快非公企业组建工会紧迫性的认识，市总工会站在落实＂科学发展观＂和＂构建和谐社会＂的高度，提出了＂在规模以上非公企业实行四个覆盖＂的工作思路。
区工会狠抓落实、上下动员，提高了在非公企业组建工会的认识，摆正了工作位置。
形成一个共识：为统一全区党政领导和社会各界对工会工作的认识，区委于今年4月召开了全区工会组建工作动员大会，区四大班子领导、各街镇分管领导及全体工会干部出席了大会。
会上区委分管领导要求全区上下从巩固党的执政基础、实践党的宗旨、坚持党的群众路线的高度，切实增强做好新时期工会工作的自觉性和使命感，切实把工会的组建和职工维权等重点工作摆上各级党委的议事日程，充分发挥工会在经济和社会发展中的重要作用。
目前，全区上下形成了党委领导、政府支持、工会主抓、各方配合的工会组建工作新格局。
明确一个原则。
即＂哪里有职工，哪里就必须建立工会组织的原则＂。
区委和区工会进行层层动员、广泛宣传。
近期，我们编印了多种资料，造成强大舆论声势，要求只要是规上企业，今年必须建会，横向到边、纵向到底，整体推进、不留建会空白和死角，营造了良好的工作氛围。
落实一项制度。
即目标责任制和督查考核制度。
我们把工会组建工作作为一项政治任务，做到一级抓一级，一级对一级负责。
近几个月来，我们每周召开一次工作调度会，每两周进行一次通报，每两周进行一次巡回督查，工作不断升温，力度不断增强，促进了组建工作的有效落实。
二、多措并举，进一步加大规上非公企业组建工会的力度（一）坚持以党建带工建，在推进工会组建上增力长期以来，我们认真贯彻市委组织部、市总工会《关于加强非公企业＂党建带工建＂工作的意见》精神，大力开展在非公企业建立党组织和工会组织工作，实行＂党工共建＂。
工会开户、刻章、办理法人流程
企业工会刻制公章、办理法人资格证、组织机构代码、开户所需资料及程序一、刻章：(各种印鉴都是橡胶材料)1.工会主席（法人）、经办人身份证复印件2.上级工会的建会批复和刻章申请带齐以上资料到当地治安大队刻制公章。
需要刻制的工会印章有：1.XXX（企业全称）工会委员会(工会)2.XXX工会委员会财务专用章3.人名章（工会法人）二、办理《工会法人资格证书》申报手续：（旗总工会办理）1、填写《工会法人资格申请登记表》,（请注意：1.所填内容如打印就全部为打印，手写全部为手写。
2.表格需填写的地址必须与企业的组织机构代码证的地址相符。
3.一寸彩色照片3张）2、将填好并盖好章的表格一式三份，工会主席（法人）的一寸彩色照片一张，上报到总工会办理审批手续。
3. 报送以下材料一式三份；（1）上级批准本届工会委员会成立的批复；（2）所在单位营业执照或法人证书的复印件；（3）工会主席（法人）一寸彩色照片一张（4）所在单位为工会提供办公场所的证明（由所在单位行政科、办公室出具证明即可）；三、办理工会组织机构代码所需材料：（质量技术监督局办理，联系电话6286049）1.工会法人资格证书正、副本原件及复印件（复印件必须清晰）2.工会法人身份证原件及复印件（复印件1份、如没有原件复印件必须是彩色的）3.经办人身份证原件及复印件（复印件1份）（工会法人去办不需要）4.公章5.法人任职文件6.本单位的组织机构代码证和代码证复印件四、工会开立基本账户所需材料1. 工会法人资格证书正本及复印件(复印件2分)2. 工会成立文件(包括指定的负责人)及复印件(复印件两份)3. 工会负责人身份证件及复印件(复印件2分)4. 经办人身份证件及复印件5. 业务授权书（即授权经办人办理开户的证明文件）6. 开户申请书（银行提供）7. 工会公章8. 财务章9. 负责人章备注：所有复印件必须清晰，开户银行尽量到工商银行。
成立工会申请书范文
成立工会申请书范文尊敬的领导：我是XXX公司的一名员工，我代表公司的部分员工向您提交申请，希望能够成立工会。
我们深知工会对于员工的权益保护和公司的和谐发展有着重要的作用，因此我们希望能够得到您的支持和理解。
首先，我想强调的是，我们提出成立工会的初衷并不是为了与公司对立，而是希望通过工会的组织和协调，更好地维护员工的合法权益，同时也为公司的发展提供更多的建议和支持。
我们深知公司的发展离不开每一位员工的辛勤付出，而工会的成立将能够更好地凝聚员工的力量，促进公司与员工之间的沟通和合作。
其次，我们认为成立工会对于公司的和谐发展也有着积极的作用。
通过工会的组织和协调，可以更好地解决员工之间的矛盾和纠纷，提高员工的工作积极性和满意度，从而为公司的稳定发展提供更好的保障。
同时，工会也可以帮助公司更好地了解员工的需求和意见，为公司的决策提供更多的参考和支持。
最后，我们也希望得到公司领导的支持和理解。
我们深知成立工会需要得到公司领导的认可和支持，因此我们愿意与公司领导进行充分的沟通和协商，共同制定出更合适的工会章程和运作机制，确保工会的成立和运作符合公司的发展需要，也符合国家相关法律法规的规定。
在此，我们诚挚地希望公司领导能够审慎考虑我们的申请，给予我们成立工会的支持和理解。
我们相信，通过工会的成立，公司与员工之间的关系将会更加紧密，公司的发展也将会更加稳健。
我们期待着能够得到您的支持和肯定，共同推动公司和员工共同发展。
最后，我们真诚地感谢公司领导对我们的关注和支持，也希望公司能够继续保持良好的发展势头，为员工提供更好的工作环境和发展机会。
谨代表公司的一部分员工致以诚挚的谢意！此致。
敬礼。
XXX公司部分员工代表，XXX。
日期，XXXX年XX月XX日。
工会成立流程及材料
工会成立流程及材料
工会的成立流程主要有四步：
1、申请和准备工会成立材料：准备好包括工会章程、工会登记表、法定代表人和实质性决议报告等材料。
2、工会登记：将上述材料提交至相关部门，如完成了登记手续，即可正式成立。
3、领取社会保险登记证书：在工会登记成功后，应征得社会保险登记证书，以便工会管理社会保险事务。
4、报到联络处：工会成立后需填写《企业单位报到联络处登记表》，将其报送当地的劳动行政部门主管的报到联络处，以便劳动行政机关了解工会变更情况。
创建“规范化示范工会典型材料
创建“规范化示范工会典型材料创立“标准化示范工会”典型材料-----公司原先是一个年产值缺乏千万元的小型生产企业，在各级党委、政府的正确领导和全体员工的发奋努力下，现已开展成为一个拥有资产超---亿元、利税---亿元的大型民营化工企业。
企业入选中国化工500强、中国企业集团竞争力500强。
集团工会认真贯彻落实《企业工会工作条例(试行)》，大力加强工会标准化建设，积极打造维权型、民主型、学习型、创新型工会组织，集团工会被授予省级信得过基层工会组织，屡次受到市、县工会组织的表彰奖励，被---总工会授予劳动关系和谐企业和振兴沂蒙劳动奖状。
我们的主要做法是：一、健全的工会组织有力的保障根底集团公司工会建立于年，现有工会会员人，职工入会率为100%。
近年来，我们不断完善和加强工会组织建设，工会基层组织建设取得突破性进展。
集团公司下辖8个分公司，全部建立了工会分会，配备了兼职工会干部20余人。
集团工会按照上级工会“十个有”的要求配备了专职工会干部、办公场所、活动场地、健全了工作制度，办公场所有明显标志等。
建立职工代表大会制度，实行厂务公开民主管理，企业重大决策和涉及职工利益的重要问题及时提交职工代表大会审议；建立了“三会”〔工会委员会、工会经费审查委员会、女职工委员会〕“小三会”〔劳动争议调解委员会、劳动保护监督检查委员会、劳动法律监督委员会〕并配备了专兼职人员开展工作，使集团形成了一个工会工作网络，为维护职工的合法权益打下了坚实的组织根底。
(二) 监督企业实施和执行合同。
集体合同和劳动合同都是企业形成和谐稳定劳动关系制度的保证。
工会从代表职工利益的角度，加强与企业行政的沟通和协调，催促企业认真履行集体合同和劳动合同所规定的合同条款。
(三) 在处分、处分和辞退职工中发挥监督作用。
企业改制后，在用工方式上发生了根本性的变化，企业有了更大的自主权，特别是当前劳动力市场供大于求的情况下，职工往往处于被动和弱势的地位。
工会组建情况汇报材料
工会组建情况汇报材料根据公司相关政策和法律法规的要求，我们公司于去年开始筹备工会组建工作。
经过一年的努力，现将工会组建情况进行汇报如下：一、组建背景。
公司作为一家民营企业，为了更好地维护职工的合法权益，促进企业和谐稳定发展，决定积极筹建工会组织。
工会作为职工的代表组织，将在企业内发挥重要作用，为员工提供更多的福利和服务。
二、筹备过程。
1. 筹备组成立。
公司成立了工会筹备组，由公司领导亲自挂帅，各部门负责人和员工代表共同参与，形成了一个筹备工作的协调小组。
2. 宣传政策法规。
在筹备过程中，我们积极宣传国家和公司有关工会组建的政策法规，向员工普及工会的作用和意义，引导员工积极参与工会组建工作。
3. 筹备方案制定。
筹备组根据公司实际情况，制定了工会组建的具体方案和时间表，明确了工会组织的设置架构和运作机制。
三、组建情况。
1. 工会成立。
经过筹备组的努力，工会组织于今年正式成立，选举产生了工会主席和工会委员会成员，确保了工会组织的正常运转。
2. 会员发展。
工会组织成立后，我们积极开展会员发展工作，鼓励员工积极加入工会组织，提高工会组织的凝聚力和影响力。
3. 工会活动。
工会组织定期开展各种形式的活动，包括文体活动、健康讲座、职业培训等，丰富员工的业余生活，增强员工的团结和凝聚力。
四、下一步工作。
1. 完善工会组织。
我们将进一步完善工会组织的设置和运作机制，提高工会组织的服务水平和工作效能。
2. 加强宣传教育。
加强对员工的宣传教育工作，引导员工树立正确的工会意识，增强工会组织的凝聚力和影响力。
3. 开展更多活动。
我们将继续开展丰富多彩的工会活动，满足员工的不同需求，促进员工之间的交流和沟通。
以上就是公司工会组建情况的汇报材料，希望得到领导的关注和支持，我们将继续努力，为员工营造更加和谐稳定的工作环境，为企业的发展贡献力量。
创建先进基层工会材料
创建先进基层工会材料营业部分会以“创建先进基层工会”为动力，以促进我营业部发展，提高员工生活质量为目标，紧紧围绕我营业部经济建设和改革发展任务，认真履行各项职能，按照工作目标，高起点、高标准、高质量、高效率地开展各项工作，使工会建设得到加强，民主管理日趋规范，企业文化丰富多彩，“送温暖”工程效果明显，有力地促进工会组织的凝聚作用，增强员工的主人翁意识。
2009-2010年获省级巾帼文明岗、市级工人先锋号、文行先进单位、文明单位等多项荣誉称号。
一、广泛开展宣传教育活动，全面提升工会良好形象。
（一）提高思想认识，加强宣传力度。
把宣传工作认真落实到班组，充分利用“班前会”，加大“工会常识”的宣传力度，并在班组中展开讨论，不仅仅只是让职工学习，更重要的是让广大职工真正的参与其中，了解自己的权力和义务。
（二）组织丰富多彩的以“工会积极分子”为主题的活动。
通过主题活动的开展，对广大工会会员进行生动、直观的教育，以员工为主体，强化大家的正确维权意识，争做一个积极进取的模范会员。
我们还注重并积极开展群众性的劳动竞赛活动，收到良好效果。
二月份，在营业部范围内开展了“安全责任书”签订活动；六月份开展了“安全生产月”活动，八月份开展了员工业务知识竞赛活动；十二月份开展了“冲刺2010劳动竞赛活动”，在活动中工会积极组织，认真学习相关文件规定，不断提高劳动竞赛的知识性和趣味性，使员工在活动中学到了知识，在竞赛中得到了锻炼。
（三）掌握员工思想动态，反映员工意愿和要求，做好一线员工思想政治工作。
为此，分会经常深入基层，与员工采取接触谈话方式，了解员工的思想状态，对收集到的意见和建议，分门别类地综合整理，及时向单位领导汇报，为营业部领导掌握全体员工的思想动态，有的放矢地开展思想教育，提供依据。
另外，工会每季参与安全生产例会和季度考评工作，积极听取员工的意见和建议，提出自己的看法，认真解决问题，并主动和领导配合，对各部门的安全经营情况进行监督指导，及时监督发放劳保用品，充分发挥工会劳动保护的作用，从而保证了今年各项任务的完成，（四）积极发展新会员。
成立工会申请书
成立工会申请书尊敬的XXX公司董事长/总经理：您好！我是XXX公司员工，现担任公司部门的职工代表之一。
经过与多位同事讨论，并经过充分的思考和考虑，我们决定联合起来，以更好地维护员工的权益和福利，促进公司内部的和谐稳定，特向您提出成立工会的申请。
一、现状分析正如您所知，深化改革和市场竞争的加剧，公司运营环境和员工工作面临着诸多挑战。
员工们认识到，只有通过团结一致、共同行动，才能有效维护自身权益，提升工作环境和待遇。
目前，公司尚未设立工会组织，缺乏一个专门的组织机构来代表员工的利益和保障员工的权益。
二、成立工会的必要性和意义1. 维护员工权益：工会是员工合法权益的代言人和维护者。
通过建立工会组织，可以为员工提供咨询、代理、协商等服务，解决员工工作和生活中的问题，确保员工权益得到合理保障。
2. 促进员工福利：工会组织可以积极推动员工福利的改进与完善，如加薪、调薪、福利增加等方面，为员工创造更好的工作和生活环境。
3. 加强员工参与：工会可以成为员工与公司管理层之间沟通的桥梁，使员工能有更多参与公司决策的机会，共同推动公司的发展。
4. 维护和谐稳定：工会可以通过积极代表员工的利益，调解和化解员工与公司之间的矛盾和纠纷，维护公司内部的和谐稳定，为公司的长期发展提供积极支持。
三、成立工会的相关法律依据根据《中华人民共和国工会法》和《企业工会章程样本》，我公司的员工有权自主组织成立工会组织。
工会将依法行使权益和履行职责，与公司共同推动员工的利益和公司的发展相结合。
四、工会组织架构和运作方式1. 工会主席：由全体工会会员选举产生，全面负责工会工作的组织和指导。
2. 工会委员会：由工会会员选举产生，负责工会工作的决策和执行，分工协作，共同推动工会的工作。
3. 工会会员大会：定期召开全体会员大会，讨论并决定重要事项，增强工会与员工之间的沟通和互动。
五、工会工作范围和职责1. 维护员工权益：代表员工对公司行为进行监督和维权，保障员工的合法权益。
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四、基层工会组建相关公文范例（一）组建工会的请示（式样）×××公司职工申请建立工会组织的请示××街道总工会：本公司于××年××注册成立，现有职工××名，其中女职工××名。
为更好地协调企业劳动关系，维护企业职工合法权益，促进企业健康发展，尊重广大职工建立工会组织的愿望。
根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的有关规定，申请建立×××公司工会委员会。
经本公司职工推选，×××、×××、×××等三名同志为公司工会筹备组成员，×××同志任组长。
妥否，请批复。
×××公司工会筹备组××××年×月×日附：××公司有关资料（三）召开首次会员（代表）大会的请示（式样）关于召开×××公司工会第一次会员（代表）大会的请示××街道总工会：×××公司工会筹备组于××年×月×日成立，已发展会员××名。
根据《工会法》和《中国工会章程》，已符合成立工会委员会的条件。
经工会筹备组研究，拟于近期召开×××公司工会第一次会员（代表）大会，现将有关事项请求如下：1、首届工会委员会拟设委员×名，实行差额选举，推荐候选人×名，差额×名；拟设主席、副主席各1名，实行等额选举。
首届工会经费审查委员会拟设委员×名，实施差额选举，推荐候选人×名，差额×名；拟设主任1名，实行等额选举。
首届工会委员会任期×年。
2、经工会会员推荐并同公司各方协商后，筹备组已完成工会委员会候选人、经费审查委员会候选人的推荐工作。
推荐×××、×××、×××、×××、×××、×××等六名同志为第一届工会委员会候选人，推荐×××同志为主席候选人、×××同志为副主席候选人；推荐×××、×××、×××、×××等四名同志为第一届工会经费审查委员会候选人，推荐×××同志为主任候选人。
3、鉴于各项筹备工作已基本就绪，筹备组拟定于××年×月×日在××（会议地点）召开×××公司工会第一次会员（代表）大会，以无记名投票的方式，差额选举产生首届工会委员会和工会经费审查委员会。
妥否，请批复！附：工会委员会、经费审查委员会候选人情况一览表×××公司工会筹备组××××年×月×日工会委员会委员（经审委委员）候选人情况一览表工会委员会（经费审查委员会）委员候选人登记表（五）关于选举结果的请示（式样）关于×××公司工会第一次会员（代表）大会选举结果的请示××街道总工会：×月×日，我公司工会召开第一次会员（代表）大会，本次大会应到会员（代表）××名，实到××名，大会以无记名投票差额选举产生×××公司工会第一届委员会和经费审查委员会。
选举结果如下：×××公司工会第一次会员（代表）大会经无记名投票，民主选举×××（赞成票××票）、×××（赞成票××票）、×××（赞成票×××票）、×××（赞成票××票）、×××（赞成票×××票）等五位同志组成×××公司工会第一届委员会；民主选举×××（赞成票××票）、×××（赞成票××票）、×××（赞成票×××票）等×位同志组成xxx公司工会第一届经费审查委员会。
同日，还分别召开了×××公司工会第一届委员会第一次全体会议和第一届经费审查委员会第一次全体会议，会议分别选举×××为工会主席、×××为副主席，选举×××为经审委主任。
本届工会任期五年，自××年×月×日至××年×月×日。
妥否，请批复。
×××公司工会筹备组××××年×月×日五、基层工会选举工作相关材料范例（一）选举办法（式样）×××公司工会第一次会员（代表）大会选举办法（草案）一、根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和《工会基层组织选举工作暂行条例》的有关规定，制定本办法。
二、本次大会选举×××公司工会第一届委员会委员×名，经费审查委员会委员×名。
采取候选人数多于应选人数的差额选举办法进行选举。
委员会委员候选人×人，应选×人。
经费审查委员会候选人×人，应选×人（或经费审查员候选人1人，采取等额选举）。
三、×××公司工会第一届委员会委员和经费审查委员会委员（经审员）的候选人，由工会筹备组提出建议名单，提交大会审议通过后，然后进行选举。
四、候选人名单按姓氏笔划为序印制选票。
委员、经审委员两张选票一次划写，一次投票，分别计票。
五、凡出席本次大会的代表均有选举权，本单位的工会会员均有被选举权。
六、选举采取无记名投票方式。
选举时必须有全体会员三分之二以上的人数出席才能进行。
因病、因事缺席的，不派专人送选票，不委托投票，不设流动票箱。
七、会员有权同意或不同意选票上的候选人，也可另选其他工会会员。
会员如赞同选票中的候选人，在该候选人上方的小格内划一个“Ο”；如反对则划一个“×”；弃权的不划任何符号；如另选他人，应在另选人姓名后长空格内，填上所选人的姓名，并在其姓名上方的小方格内划一个“Ο”。
八、每张选票所选的人数，等于或少于应选人数的有效，多于应选人数的无效。
九、大会选举时，设监票人×名，计票人×名，在大会主持人领导下，具体负责选举事务，并对选举全过程进行监督。
监票人、计票人，由大会主持人在不是候选人的会员（代表）中提名，提交大会通过。
十、投票完毕，当场打开票箱，清点选票张数，收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效；多于发出的选票，选举无效，应重新选举。
十一、候选人必须获得全体会员（代表）过半数的赞同票始得当选。
获得过半数赞同票的候选人多于应选名额时，以得票多的当选。
获得过半数赞同票的候选人少于应选名额时，不再进行第二次选举，所缺名额保留。
如出现应选的最后一名有两名以上候选人得票相等时，以反对票少者当选。
十二、计票结束，由监票人向大会报告计票结果。
由大会主持人宣布当选结果。
十三、选举中如出现本办法以外的特殊情况，由工会筹备组提出处理办法，并提交大会审议通过。
十四、本办法经（单位名称）工会第一次会员（代表）大会通过生效。
（二）选票（式样）×××公司工会第一次会员（代表）大会选票×××公司工会筹备组年月日×××公司工会第一届工会委员会选票（按姓氏笔画为序）×××公司工会第一届经费审查委员会选票（按姓氏笔画为序）（三）大会收回选票报告单（式样）×××公司工会第一次会员（代表）大会选举收回选票报告单大会主席团（主持人）：今天选举实到会员（代表）×××人，发出×××公司工会第一届委员会选票×××张，经费审查委员会选票×××张。
收回×××公司工会第一届委员会选票×××张，经费审查委员会选票×××张。
本次选举符合法定要求，选举有效。
总监票人（签字）总计票人（签字）××××年×月×日（四）选举统计表（式样）×××公司工会委员会选举计票汇总表（按姓氏笔画为序）总监票人：总计票人：××××年×月×日×××公司工会经费审查委员会选举计票汇总表（按姓氏笔画为序）总监票人：总计票人：××××年×月×日×××公司工会第一次会员（代表）大会选举情况报告单大会主席团（主持人）：本次大会选举×××公司工会第一届委员会，发出选票××张，收回选票××张，其中有效票××张，废票×张。
计票结果如下（按姓氏笔画为序）：本次大会选举×××公司工会第一届经费审查委员会，发出选票××张，收回选票××张，其中有效票××张，废票×张。