成立工会材料

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四、基层工会组建相关公文范例

(一)组建工会的请示(式样)

×××公司职工申请建立工会组织的请示

××街道总工会:

本公司于××年××注册成立,现有职工××名,其中女职工××名。为更好地协调企业劳动关系,维护企业职工合法权益,促进企业健康发展,尊重广大职工建立工会组织的愿望。根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的有关规定,申请建立×××公司工会委员会。经本公司职工推选,×××、×××、×××等三名同志为公司工会筹备组成员,×××同志任组长。

妥否,请批复。

×××公司工会筹备组

××××年×月×日

附:××公司有关资料

企业名称经营地

企业法人企业性质企业税号

职工人数联系人电话号码

(三)召开首次会员(代表)大会的请示(式样)

关于召开×××公司工会

第一次会员(代表)大会的请示

××街道总工会:

×××公司工会筹备组于××年×月×日成立,已发展会员××名。根据《工会法》和《中国工会章程》,已符合成立工会委员会的条件。经工会筹备组研究,拟于近期召开×××公司工会第一次会员(代表)大会,现将有关事项请求如下:

1、首届工会委员会拟设委员×名,实行差额选举,推荐候选人×名,差额×名;拟设主席、副主席各1名,实行等额选举。首届工会经费审查委员会拟设委员×名,实施差额选举,推荐候选人×名,差额×名;拟设主任1名,实行等额选举。首届工会委员会任期×年。

2、经工会会员推荐并同公司各方协商后,筹备组已完成工会委员会候选人、经费审查委员会候选人的推荐工作。推荐×××、×××、×××、×××、×××、×××等六名同志为第一届工会委员会候选人,推荐×××同志为主席候选人、×××同志为副主席候选人;推荐×××、×××、×××、×××等四名同志为第一届工会经费审查委员会候选人,推荐×××同志为主任候选人。

3、鉴于各项筹备工作已基本就绪,筹备组拟定于××年×月×日在××(会议地点)召开×××公司工会第一次会员(代表)大会,以无记名投票的方式,差额选举产生首届工会委员会

和工会经费审查委员会。

妥否,请批复!

附:工会委员会、经费审查委员会候选人情况一览表

×××公司工会筹备组

××××年×月×日

工会委员会委员(经审委委员)候选人情况一览表

姓名性

政治

面貌

参加

工作

时间

工作部门及职务备注

工会委员会(经费审查委员会)委员候选人登记表

姓名性别身份证号

民族籍贯文化程度

政治面貌工作时间入会时间

工作部门

候选职位

及职务

曾获荣誉

(五)关于选举结果的请示(式样)

关于×××公司工会第一次

会员(代表)大会选举结果的请示

××街道总工会:

×月×日,我公司工会召开第一次会员(代表)大会,本次大会应到会员(代表)××名,实到××名,大会以无记名投票差额选举产生×××公司工会第一届委员会和经费审查委员会。选举结果如下:

×××公司工会第一次会员(代表)大会经无记名投票,民主选举×××(赞成票××票)、×××(赞成票××票)、×××(赞成票×××票)、×××(赞成票××票)、×××(赞成票×××票)等五位同志组成×××公司工会第一届委员会;民主选举×××(赞成票××票)、×××(赞成票××票)、×××(赞成票×××票)等×位同志组成xxx公司工会第一届经费审查委员会。

同日,还分别召开了×××公司工会第一届委员会第一次全体会议和第一届经费审查委员会第一次全体会议,会议分别选举×××为工会主席、×××为副主席,选举×××为经审委主任。

本届工会任期五年,自××年×月×日至××年×月×日。

妥否,请批复。

×××公司工会筹备组

××××年×月×日

五、基层工会选举工作相关材料范例

(一)选举办法(式样)

×××公司工会第一次

会员(代表)大会选举办法

(草案)

一、根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和《工会基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,制定本办法。

二、本次大会选举×××公司工会第一届委员会委员×名,经费审查委员会委员×名。采取候选人数多于应选人数的差额选举办法进行选举。委员会委员候选人×人,应选×人。经费审查委员会候选人×人,应选×人(或经费审查员候选人1人,采取等额选举)。

三、×××公司工会第一届委员会委员和经费审查委员会委员(经审员)的候选人,由工会筹备组提出建议名单,提交大会审议通过后,然后进行选举。

四、候选人名单按姓氏笔划为序印制选票。委员、经审委员两张选票一次划写,一次投票,分别计票。

五、凡出席本次大会的代表均有选举权,本单位的工会会员均有被选举权。

六、选举采取无记名投票方式。选举时必须有全体会员三分之二以上的人数出席才能进行。因病、因事缺席的,不派专人送选票,不委托投票,不设流动票箱。

七、会员有权同意或不同意选票上的候选人,也可另选其他

工会会员。

会员如赞同选票中的候选人,在该候选人上方的小格内划一个“Ο”;如反对则划一个“×”;弃权的不划任何符号;如另选他人,应在另选人姓名后长空格内,填上所选人的姓名,并在其姓名上方的小方格内划一个“Ο”。

八、每张选票所选的人数,等于或少于应选人数的有效,多于应选人数的无效。

九、大会选举时,设监票人×名,计票人×名,在大会主持人领导下,具体负责选举事务,并对选举全过程进行监督。监票人、计票人,由大会主持人在不是候选人的会员(代表)中提名,提交大会通过。

十、投票完毕,当场打开票箱,清点选票张数,收回的选票等于或少于发出的选票,选举有效;多于发出的选票,选举无效,应重新选举。

十一、候选人必须获得全体会员(代表)过半数的赞同票始得当选。获得过半数赞同票的候选人多于应选名额时,以得票多的当选。获得过半数赞同票的候选人少于应选名额时,不再进行第二次选举,所缺名额保留。如出现应选的最后一名有两名以上候选人得票相等时,以反对票少者当选。

十二、计票结束,由监票人向大会报告计票结果。由大会主持人宣布当选结果。

十三、选举中如出现本办法以外的特殊情况,由工会筹备组提出处理办法,并提交大会审议通过。

十四、本办法经(单位名称)工会第一次会员(代表)大会通过生效。

(二)选票(式样)

×××公司工会

第一次会员(代表)大会

×××公司工会筹备组

年月日

×××公司工会第一届工会委员会选票

(按姓氏笔画为序)

符号符号

选人姓名×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

说明:

1、本届工会委员会候选人6名,应选5人,每张选票所选人数不得多于应选人数。若多选,作废票处理。

2、同意的,在候选人上方空格内划“○”;不同意的,在候选人上方空格内划“×”;弃权的,不划任何符号。

3、另选他人的,在后边的空格内填写姓名,并在其姓名上方空格内划“○”

4、划写选票应当用钢笔或圆珠笔,符号要准确,字迹要清楚。

×××公司工会第一届经费审查委员会选票

(按姓氏笔画为序)

符号符号

选人姓名×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

×

说明:

1、本届工会经费审查委员会候选人4名,应选3人,每张选票所选人数不得多于应选人数。若多选,作废票处理。

2、同意的,在候选人上方空格内划“○”;不同意的,在候选人上方空格内划“×”;弃权的,不划任何符号。

3、另选他人的,在后边的空格内填写姓名,并在其姓名上方空格内划“○”

4、划写选票应当用钢笔或圆珠笔,符号要准确,字迹要清楚。

(三)大会收回选票报告单(式样)

×××公司工会第一次会员(代表)

大会选举收回选票报告单

大会主席团(主持人):

今天选举实到会员(代表)×××人,发出×××公司工会第一届委员会选票×××张,经费审查委员会选票×××张。收回×××公司工会第一届委员会选票×××张,经费审查委员会选票×××张。本次选举符合法定要求,选举有效。

总监票人(签字)

总计票人(签字)

××××年×月×日

(四)选举统计表(式样)

×××公司工会委员会选举计票汇总表

(按姓氏笔画为序)

候选人姓名赞成票数反对票数弃权票数

另选他人得票数

总监票人:总计票人:

××××年×月×日

×××公司工会经费审查委员会选举计票汇总表

(按姓氏笔画为序)

候选人姓名赞成票数反对票数弃权票数

另选他人得票数

总监票人:总计票人:

××××年×月×日

×××公司工会第一次

会员(代表)大会选举情况报告单

大会主席团(主持人):

本次大会选举×××公司工会第一届委员会,发出选票××张,收回选票××张,其中有效票××张,废票×张。计票结果如下(按姓氏笔画为序):

被选举人赞成票数反对票数

本次大会选举×××公司工会第一届经费审查委员会,发出选票××张,收回选票××张,其中有效票××张,废票×张。计票结果如下(按姓氏笔画为序):

被选举人赞成票数反对票数

报告完毕。

总监票人(签字)

总计票人(签字)

×××公司工会第一次

会员(代表)大会选举结果报告单

(写入主持词中)

各位会员(代表):

根据本次会议通过的《选举办法》和监票人报告的计票结果,×××、×××、×××、×××、×××等五位同志当选为×××公司工会第一届委员会委员,×××、×××、×××等三位同志当选为×××公司工会第一届经费审查委员会委员,让我们以热烈的掌声向他们表示祝贺。

六、工会筹备工作报告范例

×××公司工会筹备工会报告(式样)

各位会员(代表):

我受×××公司工会筹备组的委托,向各位会员(代表)作工会筹备工作报告,请审议。

参加和组织工会是法律赋予职工的权利,根据职工的意愿和要求,为做好×××公司工会组建工作,经企业党组织、行政与上级工会协调后,×××公司工会筹备小组于×月×日成立,筹备组由×××、×××、×××等三名同志组成,具体负责工会的筹建工作。

工会筹备组成立后,主要做了以下几方面的工作:

一、加强与上级工会的沟通和协商。我们与上级工会的相关部门和人员进行了广泛的接触、沟通,较为系统地了解了《工会法》的基本内容以及工会工作的相关知识,并通过各种方式向广大员工进行了宣传。

二、积极发展工会会员。根据自愿入会的原则和公司实际情况,筹备组在征求员工意见的基础上,采取集体入会的方式,广泛吸收员工加入工会。目前已发展首批工会会员×××名。待公司工会建立后,将继续进行此项工作,不断扩大工会会员队伍。

三、做好召开大会的各项准备工作。工会筹备组在上级工会的指导下,对首届工会委员会委员候选人的协商推荐工作已基本完成,工会经费审查委员会成员和女职工委员会成员初步人选也已确定。工会筹备组在公司有关方面的大力支持下,就会议材料

准备、会场布置、宣传标语、代表接待、后勤保障等方面做了大量工作。

我们在筹备期间,得到了街道总工会的大力指导和帮助。

由于各种原因,我们筹备工作可能还有考虑不够周到的地方,但总的看来,工会会员(代表)大会的筹备工作已基本就绪,大会可以召开。

今天参加我们第一次会员(代表)大会,除了×××名会员(代表)外,还有街道总工会、公司的领导,这充分体现上级工会和公司党组织、行政对公司工会工作的重视和支持。让我们以热烈的掌声,对各位领导的重视和支持表示衷心的感谢!

今天召开的工会第一次会员(代表)大会将选举产生首届工会委员会,这对今后进一步构建企业和谐劳动关系、促进企业健康发展、维护职工合法权益,必将产生重要而积极的作用。

各位会员(代表),希望大家认真履行好自己的光荣职责,团结一致,共同努力,顺利完成大会的各项议程。

最后,预祝大会圆满成功!

×××公司工会筹备组

×××年×月×日

七、会员代表大会主持词范例

×××公司工会第一次会员(代表)大会主持词

各位会员(代表):

今天我们召开×××公司工会第一次会员(代表)大会。本次大会应到会会员(代表)×××名,实到会会员(代表)×××名,因事因病请假的×名,符合《中国工会章程》和《工会基层组织选举工作暂行条例》之规定,可以开会。出席今天大会的还有×××、×××、×××,让我们以热烈的掌声表示欢迎!

现在我宣布,×××公司工会第一次会员(代表)大会开幕!全体起立,奏《国歌》。

……

请坐下。

在上级工会关心指导和公司党政大力支持下,经工会筹备组精心筹备,今天召开××公司工会第一次会员(代表)大会。

……

下面进行第一项议程,请上级工会×××同志宣读《关于同意召开×××公司工会第一次会员(代表)大会的批复》。(鼓掌)……

下面进行第二项议程,大会选举。

首先,审议《大会选举办法》。先请工会筹备组XXX同志宣读《×××公司工会第一次会员(代表)大会选举办法》(草案)。

……

请各位会员(代表)对《选举办法》(草案)进行审议。有

意见的请发表。没有意见,现提请大会表决。

同意的请举手……请放下;

不同意的请举手……没有(请放下)

弃权的请举手……没有(请放下)

一致通过,请将“草案”两字划去。

下面审议×××公司工会首届委员会和经费审查委员会(经审员)候选人名单。

请工会筹备组×××同志介绍工会委员会和经费审查委员会候选人简要情况。

……

(或:会前已将首届工会委员会和经费审查委员会候选人简要情况书面发给大家了,就不在一一读了。)

请全体会员(代表)酝酿一下,上述人员作为“两个委员”会候选人,有没有意见?有意见请发表,如没有意见,现提请大会表决。

同意的请举手……请放下;

不同意的请举手……没有(请放下)

弃权的请举手……没有(请放下)

通过。

下面审议监票、计票工作人员名单。根据选举办法,工会筹备组提名×××同志为监票人,×××、×××同志为计票人,请全体会员(代表)酝酿一下,有意见请发表,如没有意见,现提请大会表决。

同意的请举手……请放下;

不同意的请举手……没有(请放下)

工会换届选举全套资料

XXXXXX第x届一次工会 会员代表大会代表资格审查报告 XXX 2012年XX月XX日 各位代表: 我受XXXXXX第X届工会会员代表大会筹备组的委托,对XXX公司各部门、各分(子)公司出席本次代表大会代表的资格进行了审查。现将审查结果向大会报告,请予审议。 由于XXXXXX第一届工会委员会、经费审查委员会、女职工工作委员会和会员代表大会代表的任期届满,在得到上级同意换届批复后,我工会根据《工会法》、《中国工会章程》、《工会基层组织选举工作暂行条例》等有关规定,认真组织开展了换届选举的前期工作。 经大会筹备组认真审查,参加本次大会的正式会员代表共有xx名,符合员工代表条件,其代表资格有效。 除正式代表外,经大会筹备组讨论决定,将未当选为正式会员代表的部分公司领导和骨干共xx位同志列席参加本次会议。 谢谢大家。

XXXXXX第x届工会 会员代表大会选举办法 (草案) 一、根据《中国工会章程》和《工会基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,制定本办法。 二、XXXXXX第x届工会委员会设委员7名,按差额选举的办法在第x届一次工会会员代表大会上选举产生。委员候选人由各分工会和工会小组推荐产生,第一届委员会根据各分工会和工会小组意见提出建议名单,报党支部(党委)和上级工会批准。候选人为8人,差额人数为1人。 XXXXXX第x届工会委员会设主席1名,由第x届委员会第一次全体委员会议选举产生。

三、XXXXXX第x届工会经费审查委员会设委员3名,按照等额选举办法在第x届一次工会会员代表大会上选举产生。委员候选人由第一届工会委员会提出建议名单,报党支部(党委)和上级工会批准,候选人为3人,实行等额选举。 XXXXXX第x届工会经费审查委员会设主任委员1名,由第x届经费审查委员会全体委员选举产生。 四、选举由大会筹备组主持,选举结果报党支部(党委)审定后,报上级工会审批。 五、选举采用无记名投票方式进行。候选人获得应到正式代表的过半数同意票始为当选。如得票超过半数的候选人多于应选名额,以得票多少为序,至取足应选名额为止;如遇候选人得票数相等时,以不同意票少者当选,如不同意票数也相等不能确定当选人时,应就票数相等的候选人重新投票选举,得票多者当选。如得票超过半数的候选人少于应选名额时,由大会筹备组根据选举情况提出意见,提交代表讨论,决定补选或不再补选。

人以上企业成立工会资料

××关于成立工会筹备组的请示 ××工会: 为更好地维护职工的合法权益,协调职工劳动关系,团结和组织职工共谋发展,根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的有关规定,经征求单位职工意见和经党组织同意,决定成立工会组织。由×××、×××、×××等×位同志组成工会筹备组,×××任筹备组组长,负责工会的筹建工作。 可否,请批复。 单位名称:××(或工会筹备组) (党委或行政代章) ×年×月×日单位名称: 详细地址: 联系人: 联系电话及手机: 单位性质:

公司 关于成立工会筹备组的 公示 为了更好地促进企业发展,维护职工合法权益,发挥企业工会协调企业劳动关系,推动建设和谐企业的作用。根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》等有关规定,应职工要求,我单位拟在近期内筹备组建工会委员会。经征求上级工会和有关方面意见,决定由、、三位同志组成工会筹备组,推荐任组长。 公司 年月日

中华全国总工会 入会申请书 我自愿加入中华全国总工会,遵守工会章程,执行工会决议,积极参加工会活动,为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义现代化国家而奋斗。 申请人: 年月日

关于××工会第一届委员会和经费审查委 员会选举结果的请示 XXX市总工会: 我工会第一次会员(代表)大会已于年月日召开,会期天。大会应到会员(或代表)名,实到会员(或代表)名。 到会代表以无记名投票方式差额选举产生了×××、×××、×××等XX名为工会第一届委员会委员,选举产生了等×××、×××、×××等名为第一届经费审查委员会委员(或:选举×××为工会经费审查员)。 年月日还分别召开第一届工会委员会第一次全体会议和第一届经费审查委员会第一次全体会议。会议分别选举×××同志为工会主席、×××同志为副主席。选举×××同志为经审委主任。 经工会筹备组(或工会委员会)提名,大会审议通过产生了××工会第一届女职工委员会,委员会由×××、×××、×××等×名同志组成,×××同志任工会女职工委员会主任。 本届工会委员会和经费审查委员会和女职工委员会任期×年。(3、5年) 妥否,请批复。

建立工会组织具体流程

关于建立工会组织的具体流程 一、关于职工参加和组织工会的规定 《中华人民共和国工会法》第三条规定:“在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,都有依法参加和组织工会的权利。任何组织和个人不得阻挠和限制。” 二、关于工会组建形式的规定 《中华人民共和国工会法》第十条规定:“企业、事业单位、机关中有会员25人以上的,应当建立基层工会委员会;不足25人,可以单独建立基层工会委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会也可以选举组织员一人,组织会员开展活动。” 三、关于组建工会程序的规定 1.成立工会筹备组,并必须报上级工会批准。 (1)已经建立党组织的单位以党组织的名义书面向上级工会提出关于建立工会的请示,没有建立党组织的单位经上级工会同意后可以行政的名义向上级工会提出建立工会的请示。 (2)筹备组设组长一人,成员2人,组长一般应是将

来工会主席人选。工会筹备组负责工会筹备期间的具体工作,在工会委员会选举产生之前,暂时代行工会委员会的职责。 (3)请示的内容包括:本单位的基本情况,职工人数,建立工会的目的,工会筹备组成员名单等。(请示的式样见附件1) (4)上级工会给予批复,批复的内容包括同意其建立工会组织,同意工会筹备组成员名单。(批复的式样见附件2)2.做好组建工会的宣传教育和发展工会会员工作。 工会筹备组要在同级党组织的领导和行政的支持下,进行工会性质、任务、作用以及会员的权利和义务等有关知识的宣传教育工作,组织职工学习《工会法》、《北京市〈实施工会法〉办法》、《中国工会章程》等法律法规,使他们进一步了解和熟悉工会组织。 在宣传教育的基础上,做好发展会员的工作。中国工会章程第一章第二条明确规定:“职工加入工会,须由本人自愿申请。” 3.召开会员大会或者会员代表大会,民主选举工会委员会和经费审查委员会 (1)100人以下单位召开会员大会,民主选举产生工会委员会和经费审查委员会;100人以上单位召开会员代表大会,代表名额按会员人数确定。会员在100至200人者,

机关工会成立程序资料全

基层工会委员会组建程序 依据:《中华人民共和国工会法》 程序: 1、成立筹建工会领导小组。筹建组成员3-7人,组长由党委或党总支书记担任,成员由有关部门及工人代表组成。筹建组成员原来不是会员的,要先向上级工会申请入会,办理入会手续。 2、向上级工会提出申请成立工会的请示。 3、发展会员,做好填表登记工作。对职工进行工会基本知识教育,开展组建工会的宣传发动工作,号召职工积极申请加入工会。对原有会员凭会员证或工会组织介绍信进行登记。未入会的职工填写好会员入会申请表,由筹备组审批,组长做审批意见。同时做好组织工作,一般应按照生产(行政部门)班组建立工会小组,民主选举小组长,张榜公布会员名单。 3、做好工会委员会、经费审查委员会委员候选人的推荐工作。(女职工人数较多的可建立女职工委员会,女职工人数较少的,可以在工会委员会中设女职工委员)。筹备组按照拟设委员人数,提出名单,征求广大会员意见,征得机关领导同意,呈上级工会组织批准后,提交会员代表大会或会员大会,差额选举产生(候选人要比应选人数多1-2名),经费审查委员会委员等额产生。(经费审查委员会委员不能与工会委员会委员相互交叉) 4、召开会员大会或会员代表大会,选举产生基层工会委员会。召开大会前应拟好会议议程,起草好会议报告。 会议议程: ⑴、筹备组作筹备工作报告; ⑵、介绍工会委员会候选人基本情况; ⑶、选举产生工会委员会、经费审查委员会,工会委员会一般设正

式委员名额3-11名。根据本单位实际可设主席、副主席(女副主席兼女职工委员会主任)、组织委员、宣传委员、生产委员、生活委员、女工委员工会财务委员等。以无记名投票方式选举产生。选举结果与候选人名单不一致的,应以选举结果为准。当选人的票数超过有选举权的应到会人数的过半有效。工会委员和经费审查委员的委员会产生后,召开第一次工会委员会议,进行分工和研究工作。 5、会员代表大会代表产生及比例: ⑴会员代表大会代表,一般应以工会小组为单位,由会员直接选举产生; ⑵代表条件:会员代表应具有广泛性、先进性、代表性,工会干部和工会积极分子应在代表中占半数以上,女会员、劳动模范和知识分子、青年等应占一定比例。 6、召开工会基层组织会员代表大会的代表名额,按会员的比例规定为: ⑴会员在200人以下的基层工会,一般应召开会员大会。如因特殊情况需要召开会员代表大会时,须报经上级工会批准。代表人数比例不得少于会员的30%。 ⑵会员在200至500人者,代表为会员的25%至20%; ⑶会员在501至1000人者,代表为会员的20%至10%; ⑷会员在1001至5000人者,代表为会员的10%至6%; ⑸会员在5001至10000人者,代表为会员的5%; ⑹会员超过万人的大型企事业单位,会员代表的人数原则上不超过500人。 7、做好上报审批手续。选举产生的工会委员会委员、包括正、副主席,经审委员会委员、主任和女职工委员会委员、主任必须请示上级工会批准。请示必须写明筹建情况;应参加会员代表大会或会员大会人

工会台账资料资料讲解

工会台账资料(工会劳动保护工作概述、思路) 南通建工集团股份有限公司 无锡新区科技商务中心项目部

工会劳动保护工作概述 中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织。《工会法》规定“中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益,依法维护职工的合法权益”。《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》等国家法律法规,也从法律上对工会维护职工在劳动安全卫生方面的合法权益作出了规定,并明确了相应的职责。 维护职工在生产劳动过程中的安全健康合法权益,既是党和国家赋予工会的一项重要职责,同时也是工会履行维护职能的一项基本职责。 (一)工会劳动保护工作的目的 劳动安全卫生工作直接涉及到职工的生命安全与身体健康,是职工根本利益所在。因此,工会开展劳动保护工作,其目的就是要按照党和国家赋予工会在劳动安全卫生工作中的职责,通过监督用人单位和有关方面贯彻执行国家有关劳动安全卫生的法律法规,督促用人单位不断改善生产作业环境和条件,通过组织和发动职工群众参与劳动安全卫生工作,以此来保障职工的安全与健康,避免和减少工伤事故、职业病的发生,维护职工的安全健康合法权益。 (二)工会劳动保护工作的地位与作用 工会开展劳动保护工作,是国家法律赋予工会的一项重要的社会职能,是国家劳动安全卫生工作体系中的重要组成部分。在国家“政府统一领导、部门依法监督、企业全面负责、群众监督参与、全社会广泛支持”的劳动安全卫生工作格局中具有独特的地位。工会作为党和政府联系职工的“桥梁和纽带”,作为职工合法权益的表达者和维护者,在国家劳动安全卫生工作中具有不可替代的作用。 1、《工会法》对工会参与劳动安全卫生工作有哪些规定? 第二条中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益,依法维护职工的合法权益。 第六条维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。 第二十条工会帮助、指导职工与企业以及实行企业化管理的事业单位签订劳动合同。 工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行平等协商,签订集

工会建立的整套体系

工会建立的整套体系 一、成立工会流程:向上级打请示报告→成立筹备小组→开展宣传工作→发展会员→选举会员代表→召开会员代表大会选举工会组织→选举结果报批

工会会员享受权利: (1)选举权、被选举权和表决权。 (2)对工会工作进行监督,提出意见和建议,要求撤换或者罢免不称职的工会工作人员。 (3)对国家和社会生活问题及本单位工作提出批评与建议,要求工会组织向有关方面如实反映。 (4)在合法权益受到侵犯时,要求工会给予保护。 (5)享受工会举办的文化、教育、体育、旅游、疗休养事业、生活救助、法律服务、就业服务等优惠待遇;享受工会给予的各种奖励。 (6)在工会会议和工会报刊上,参加关于工会工作和职工关心问题的讨论。 工会会员履行以下义务: (1)学习政治、经济、文化、法律、科学、技术和工会基本知识。 (2)积极参加民主管理,努力完成生产和工作任务。

(3)遵守宪法和法律,维护社会公德和职业道德,遵守劳动纪律。 (4)正确处理国家、集体、个人三者利益关系,向危害国家、社会利益的行为作斗争。 (5)维护中国工人阶级和工会组织的团结统一,发扬阶级友爱,搞好互助互济。 (6)遵守工会章程,执行工会决议,参加工会活动,按月交纳会费。 成立工会说明 1、建立筹备小组:筹备小组大约3-7人。分设为组长、副组长、成员若干名,并报市、区总工会备案建档。 2、开展宣传工作:由筹备搜索小组编制及印刷宣传资料分发全体员工,宣传内容包括工会法,劳动法,会员资格,工会作用,如何加入工会,成立工会的意义和作用。 3、发展会员:印刷规范的如工会申请表格,发展和吸收正式会员。 4、选会员代表:召开全体会员大会,选出会员总数的不少于15%的会员为工会代表。 5、成立大会并选举工会组织:召开公司全体会员大会,在会员代表中选举产生公司工会组织。

工会知识竞赛参考资料

工会知识竞赛资料 1、全国人民代表大会常务委员会《关于修订〈中华人民共 和国工会法〉的决定》:自2001年10月27日起施行。 2、工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。工会各级 组织是按照民主集中制的原则建立的。国有企业实行民主管理的基本形式是职工代表大会。工会的四项职能是:维护职能、参与职能、建设职能、教育职能。工会的基本职责是维护职工的合法权益。在国家安全生产管理体制中,工会行使群众监督职能。国有企业的工会委员会是职工代表大会的工作机构.其主要职责是 负责职工代表大会的日常工作,检查督促职工代表大会决议的执行。工会会员的权利包括:选举权、被选举权和表决权;批评和监督的权利;对国家和社会生活问题及本单位工作提出批评与建议,要求工会组织向有关方面如实反映的权利;在合法权益受到侵犯时,要求工会给予保护的权利;享受工会举办的福利、优惠待遇和奖励的权利;在工会组织内的言论自由权。工会会员的义务包括:学习的义务;积极参加民主管理,努力完成生产和工作任务;遵守宪法和法律,维护社会公德和职业道德,遵守劳动纪律;正确处理国家、集体、个人三者利益关系,向危害国家、社会利益的行为作斗争;维护中国工人阶级和工会组织的团结统一,发扬阶级友爱精神,搞好互助互济;遵守工会章程,执行工会决议,参加工会活动,按月缴纳会费。

3、我国工会的最高领导机关是:工会的全国代表大会和它选举产生的中华全国总工会执行委员会。 4、职工在200人以上的企业的工会可以设专职主席。基层工会委员会每届任期是: 三年或者五年。 5、基层工会委员会要承担起自己的职责和完成基本任务, 要建立和健全哪两方面的组织系统? 一是要经过选举把工会小组建设好。这样做能使基层工会工作通过组织系统有效地落实到群众中去,并且使会员群众的意见和要求,通过组织系统很快地集中起来。 二是根据工作需要聘请工会积极分子,建立一些工作委员会,并通过这些委员会使基层工会的工作开展起来,并且通过这些委员会中的广大工会积极分子,加强同群众联系,使整个基层工会的工作真正扎根于群众之中。 6、职工代表大会的性质:职工代表大会是企业民主管理的 基本形式,是职工依法行使民主管理权力的机构。 企业职工代表大会的主要职权是: ①制定、修改企业章程; ②选举、罢免、聘用、解聘企业的厂长(经理)、副厂长(副经理); ③审议厂长(总经理)提交的各项议案,决定企业经营管 理的重大问题;

成立工会的筹备方案

成立工会的筹备方案 工会是劳资关系的产物,它作为职工自愿结合的工人阶级群众性组织,是职工合法权益的表达者和维护者。下面是有成立工会的筹备方案,欢迎参阅。 成立工会的筹备方案范文1 按照《中华人民共和国工会法》及《中国工会章程》规定(三年或五年)进行换届选举,辽宁金融职业学院第二届教代会、工会委员会代表大会(以下简称“双代会”)将于20XX月召开。为了做好本次“双代会”的筹备工作特制定如下工作方案。 一、“双代会”召开的时间、地点 1、大会召开的时间:20XX 2、地点:实训中心七楼报告厅(主会场)。 二、参会人员。 1、本次“双代会”的正式代表。 2、本次“双代会”的特邀代表及列席代表(特邀代表为:离退休老教师、民主党派、无党派人士及上一级工会组织的领导等;列席代表为:未被选为正式代表的调研员、教授、各部、系、处、室的主要负责人)。 三、大会的主题和议程。 本次大会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以改革创新为动力,以全面实现学院“xx”发展规划

为目标,以示范校验收工作为契机,解放思想、更新观念、深化改革、推动民主建设,构建和谐校园、促进学院各项工作健康快速发展。 1、听取并审议学院工作报告。 2、听取审议学院财务工作报告。 3、听取并审议第一届双代会工作报告。 4、审议提案工作报告。 5、审议通过本次“双代会”做出的有关决议。 6、选举新一届“双代会”工作委员会委员。 四、“双代会”筹备工作机构设置。 为保证本次双代会筹备工作的顺利进行,设立筹备委员会,委员会下设一个办公室五个工作小组。 (一)筹备委员会主任: 满红霞副主任:白广申、李厚戬成员:杨古今、罗宏伟、张彤、张树斌、纪义韬、袁建革、夏利审议提交审议通过的《学院工作报告》、《学院财务工作报告》、《工会工作报告》、《提案工作报告》。审议“双代会”各代表小组组长、副组长人选及各组代表组成人员建议名单。审议特邀代表、列席代表建议名单。 (二)“双代会”筹备工作办公室。 成员:杨古今、安刚、张彤、罗宏伟、孙德才 1、秘书工作组。长:杨古今副组长:于楠起草本次“双代会”的议程及日程安排。 2、宣传工作组。员:于红艳、任晓曦、李纪政、王硕、刘伟职责:

企业成立工会程序

企业组建工会的方法与程序 我国《工会法》规定,“企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,应当建立基层工会委员会;不足二十五人的,可以单独建立基层工会委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织员一人,组织会员开展活动”。“企业职工较多的乡镇、城市街道,可建立基层工会的联合会”。“职工二百人以上的企业、事业单位的工会,可以设专职工会主席”。“企业主要负责人的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选”。基层工会组织的建立,“必须报上一级工会批准”。“基层工会组织具备民法通则规定的法人条件的,依法取得社会团体法人资格”。《劳动法》规定,“劳动者有权依法参加与组织工会。”凡符合条件的基层单位都应依法成立工会组织,并根据女职工人数的实际,同时成立女职工委员会。 建立工会组织的基本程序就是: 一、建立基层工会委员会的步骤 1、建立工会筹备小组,由3至5人组成;或者指定专人负责筹备工作。 2、以筹建小组的名义向上一级工会呈报建立工会组织的请示,并报告工会筹备 组成员情况。 3、筹备组在筹建工作中,要根据企业的特点与实际,广泛深入地向职工宣传工 会的性质、地位、作用、任务及会员的权利与义务,宣传组建工会的目的、意义, 使职工了解企业工会就是职工利益的代表,组建工会就是职工的法定权利。 4、筹备组可以代替行使工会委员会的职责,按照《中国工会章程》的有关规定, 发展会员(其中老会员重新登记造册,新入会的要填写《入会申请表》并发放《会员 证》),建立车间(科室)分会、班组工会小组。 5、做好代表大会代表与工会委员会、经费审查委员会候选人的提名、推荐工 作。会员代表大会的代表,一般应以工会小组为单位,由会员直接选举产生。工会委 员会与经费审查委员会委员候选人可由会员或会员代表提名,也可由上级工会组织 与企业协商推荐。推荐时应向选举人或选举单位介绍候选人的情况。 6、做好候选人的酝酿工作、将被推荐的委员会候选人名单及候选人基本情况 材料发到选举人或选举单位,进行充分酝酿,反复讨论,然后将候选人名单提交会员 大会或会员代表大会进行选举(大会具体程序见后)。 7、召开会员大会或会员代表大会选举工会委员会与经费审查委员会。选举采 用无记名投票方式,可以直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行正式 选举,也可以先采用差额选举办法进行预选产生候选人名单,然后进行正式选举。任 何组织与个人,不得以任何方式指定某一个人为代表与委员;也不得以任何方式强 迫选举人选举或不选举某个人。

工会宣传资料

工会工作制度 中国工会的性质 中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是会员和职工利益的代表。 中国工会的主要社会职能 维护职能:维护职工合法权益。 建设职能:动员和组织职工积极参加建设和改革,努力促进经济、政治、文化和社会建设; 参与职能:代表和组织职工参与国家和社会事务管理,参与企业、事业单位和机关的民主管理; 教育职能:教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素质,建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。 工会会员大会的职权 (一)审议和批准工会基层委员会的工作报告。 (二)审议和批准工会基层委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告。 (三)选举工会基层委员会和经费审查委员会。 (四)撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员。

(五)讨论决定工会工作的重大问题。 工会基层委员会的基本任务 (一)执行会员大会或者会员代表大会的决议和上级工会的决定,主持基层工会的日常工作。 (二)代表和组织职工依照法律规定,通过职工代表大会、政务公开和其他形式,参加本单位民主管理和民主监督。事业单位工会委员会是职工代表大会工作机构,负责职工代表大会的日常工作,检查、督促职工代表大会决议的执行。(三)参与协调劳动关系和调解劳动争议,与事业单位行政方面建立协商制度,协商解决涉及职工切身利益问题。(四)组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作等活动,总结推广先进经验。做好先进生产(工作)者和劳动模范的评选、表彰、培养和管理服务工作。 (五)对职工进行思想政治教育,鼓励支持职工学习文化科学技术和管理知识,开展健康的文化体育活动。办好工会文化、教育、体育事业。 (六)监督有关法律、法规的贯彻执行。协助和督促行政方面做好工资、劳动安全卫生和社会保险等方面的工作,办好职工集体福利事业,改善职工生活。依法参与劳动安全卫生事故的调查处理。 (七)维护女职工的特殊利益,同歧视、虐待、摧残、迫害女

关于成立公司工会的请示(全套范文)

XXXX有限公司文件 湘X字[2011]号 关于成立XXXXX有限公司工会的请示 湘潭九华经济区工会工作委员会: 我单位于年月日经湘潭市工商行政管理局批准成立,现有职工名,其中女职工名,为更好地维护职工的合法权益,调动职工的工作积极性和创造性,促进企业(事业)的发展,根据我国《工会法》和《中国工会章程》的规定,本单位职工希望尽快成立工会组织。经研究,拟先成立工会筹备组,由、、、、等位同志组成筹备组,由同志任组长、同志任副组长。 以上请示妥否,请批复。 附:工会筹备组成员情况表

*******公司工会筹备组 2011年月日 工会筹备组成员情况表 单位地址:湘潭九华经济区***路***号邮编:411100

注:此报告经填报,填写、盖章后,报上一级工会审批。

关于*****工会第一届委员会 委员、经审委员、女职工委员候选人建议名单的请示 我单位召开工会小组或工会分会会议,充分酝酿讨论推荐了委员候选人,并由筹备组根据多数工会小组或分会的意见提出了建议名单,报单位党委(组)研究同意后,现提出*******公司工会第一届工会委员会,经费审查委员会和女职工委员会委员候选人方案如下: ********公司工会第一届委员会拟由 7名委员组成。现提出、 等 7名同志为工会委员会委员候选人。 同志为工会主席候选人,同志为副主席候选人。 ********公司工会第一届经费审查委员会拟由3名同志组成。现提出、、等3名同志为工会经费审查委员会委员候选人,实行等额选举。同志为经费审查委员会主任候选人。 *******公司工会第一届女职工委员会拟由名同志组成。现提出、、等3名同志为工会女职工委员会委员候选人,实行等额选举。同志为女职工委员会主任候选人。 专此请示,请复函。 ********工会筹备组 2011 年月日 附:候选人基本情况

机关事业单位工会换届程序

一、组建工会组织的基本要求 (一)组建工会组织的法律依据 中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是会员和职工利益的代表。 根据《中华人民共和国工会法》第三条规定:“在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,都有依法参加和组织工会的权利。任何组织和个人不得阻挠和限制。” (二)基层工会组织设置的基本形式 一般有二种形式: 1.基层工会委员会:有会员25人以上的机关、企事业单位应当建立基层工会委员会;不足25人的,经请示上一级工会可以单独建立工会委员会,也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织员一人,组织会员开展活动。 2.工会联合会:由若干个单位的基层工会建立工会联合委员会。 市直机关一般设立基层工会委员会。 建立工会委员会应当同时建立工会经费审查委员会。 有女职工会员10人以上的单位,应建立女职工委员会,在同级工会领导下工作。 (三)基层工会委员会委员的设置

1.基层工会委员会委员名额,按会员人数确定: 不足25人,设委员3至5人,也可以设主席和组织员1人; 25人至200人,设委员3至7人; 工会委员会一般设主席1人,副主席1—2人;设组织、宣传、劳动竞赛、民主管理、生活保障、女工、文体委员等。 按照有关规定,工会主席一般由本单位党政副职兼任或由同级干部专任,副主席应按相应职级的干部配备。 2.经费审查委员会:设主任1人,委员人数最低不少于3人,最多不超过工会委员会委员名额的20%。 经费审查委员会主任按同级工会主席副职干部选配。 (四)基层工会委员会的任期 基层工会委员会任期为3年或5年。任期届满必须按时换届。 (五)基层工会委员会的审批 基层工会的建立必须报上一级工会批准。 基层工会所在企业、事业单位、机关被终止或撤消,该工会组织相应撤消,并报告上一级工会。任何组织和个人不得随意撤消、合并工会组织。 二、筹建工会工作程序 (一)向上级工会报告,成立工会筹备组 应建立工会组织的机关、企业、事业单位,由本单位同级党组织起草成立组建工会筹备组报告,报上级工会批准,接受建会指导。

企业单位工会工作制度全套资料

企业单位工会工作制度全套资料

目录 1.工会工作制度 2.工会工作职责 3.工会委员会委员代表选举办法 4.工会委员会委员名单 5.工会委员会委员职责

XXX有限公司 工会工作制度 为了深入贯彻实施《工会法》,切实维护职工的合法权益,认真履行工会的职能,进一步做好工会工作,特制定以下管理制度。 第一部分:厂务公开民主管理工作有关制度规定 一、指导思想 “厂务公开、民主管理”工作的指导思想是:高举邓小平理论、江泽民指导伟大旗帜,全心全意依靠职工办好企业,以职工代表大会为基本形式,以公开办事制度,深化民主参与、民主管理、民主监督工作为主要内容,促进企业的改革、发展和稳定为目的,坚持内容和形式的统一,认真组织职工参与改革和管理,让职工知情、夯实当家作主的基础,听职工议事、疏通当家作主的渠道,请职工监督、尊重当家作主的权利,靠职工发展、发挥当家作主的作用。 二、基本原则 厂务公开、民主管理应坚持实事求是、依法办事、突出重点、分开层次、方便群众、循序渐进、持之以恒、推进企业发展等八项原则。 1、实事求是的原则。

公开内容必须真实可靠,准确可信,符合企业实际,注重实际效果 2、依法办事的原则。 厂务公开的内容、程序、方法等要符合党的方针、政策以及国家的法律法规。全心全意依靠工人阶级是党的根本指导方针,职工是企业的主人,除法律、法规规定应保密的事项外,凡需发动和依靠职工群众民主参与、民主监督、民主管理的事项必须公开。 3、方便群众的原则。 厂务公开的各类方法、措施应简便、易行、方便群众,为多数职工群众所接受。 4、循序渐进的原则。 按照先易后难,先简后繁,循序渐进的思路,逐步健全完善厂务公开、民主管理的工作体系。 5、持之以恒的原则。 把厂务公开、民主管理作为企业的一项重要工作常抓不懈,做到每年工作有部署、有检查、有考核、有总结。 6、推动改革和发展的原则。 推行厂务公开、民主管理是一种手段,其目的是为了让职工知处情、议处事、参处政,推动公司发展。 三、公开的内容 1、生产经营管理方面:

工会组建程序及法律依据

(附件4) 工会组建宣传资料(201) 组建工会工作程序 一、成立筹建工会领导小组。筹建组成员3-7人,组长由单位党政领导担任, 成员由有关部门及工人代表组成。筹建组成员原来不是会员的,要先向上级工会申请入会,办理入会手续。 二、发展会员,做好填表登记工作。对职工进行工会基本知识教育,开展组 建工会的宣传发动工作,号召职工积极申请加入工会。对原有会员凭会员证或工会组织介绍信进行登记。未入会的职工填写好会员入会申请表,由筹备组审批,组长做审批意见同时做好组织建设工作。一般应按照生产(行政部门)班组建立工会小组,民主选举出小组长,张榜公布会员名单。 三、做好工会委员候选人的推荐工作。筹备组向上级工会索领候选人呈报表, 按照拟设委员人数,提出名单,征求广大会员意见,征得企业领导同意,呈上级工会组织批准后,提交会员代表大会或会员大会差额选举产生(候选人差额率为5%) 四、召开会员大会或会员代表大会,选举产生基层工会委员会,召开大会前 应拟好会议议程,起草好会议报告。会议议程:(1)筹备组作筹备工作报告; (2)介绍工会委员会候选人基本情况;(3)选举产生工会委员会,有会员25人以下者,设主席或组织员1人,200人以下者,设委员3至7人,201至1000人者,设委员7至15人,1000人以上者按有关规定配置。根据本单位实际可设主席、副主席(女副主席兼任女职工委员会主任)、组织委员、宣传文体委员、生产委员、劳动保护委员、生活福利委员、女工委员、工会财务委员等。以无记名投票方式选举产生。选举结果与候选人名单不一致的,应以选举结果为准。当选人的票数要超过有选举权的应到会人数的过半数有效。工会委员会的委员产生后,召开第一次工会委员会议,进行分工和研究工作。 五、会员代表大会产生及比例: 会员代表大会代表,一般应以工会小组为单位,由会员直接选举产生;代表应具有广泛性和一定的先进性,代表中生产骨干、积极分子、妇女代表应占一定

通用工会软件培训资料

2015/6/16 一、软件安装 1.光盘安装:将软件安装光盘放入光驱中,安装程序会自动运行。如果系统禁止了程序的自动运行,那么双击桌面上“我的电脑”图标,打开光盘所在盘,打开“财政部《工会会计制度》管理系统V2.0”文件夹,双击文件进行安装 U盘或网上下载软件的安装:打开软件文件夹,找到文件,双击安装 2.进入安装选择界面,点击“安装ACCESS版”; 3.显示“欢迎”画面,直接点击“下一步”; 4.显示“许可协议”画面,点击“同意”; 5.显示“输入姓名及单位名称”(姓名和单位名称可以都输入使用单位的简称,和以后要建立的账套名称无关。),输入后点击“下一步”; 6.显示“选择安装目的地”画面,系统默认为“C:\Program Files\Gasfgh70”,此处建议修改路径,点击右侧上面的“浏览”,将“完整路径”里面的“C”改成“D”,之后点击“确定”,再点击“下一步”; 7.显示“选择程序文件夹”画面,直接点击“下一步”; 8.显示“开始复制文件”画面,直接点击“下一步”,软件开始安装,请等待1-2分钟;9.显示“安装完成”画面,单击“下一步”,显示“正在解压”,稍等3-5秒后单击“完成”。

二、建立账套、添加操作员及赋予权限 (一)、建立账套(系统管理模块内) 双击桌面“财政部《工会会计制度》管理系统”的图标,单击“系统管理”模块,弹出“用户登录”画面,用户“dba”是系统管理员,无须输入密码,直接点击“确定”即可进入。 进入模块后,点击“账套管理”,跳出一个新窗口后,点击左上角的“新建”,输入要建立的账套信息: 1账套代码:代码宽度为3位,输入“001”即可。 2账套名称:最多输入25个汉字(可输入单位简称)。 3账套类型:根据实际情况选择“县以上工会”或“基层工会”。 4会计年度和启用月份:2013年1月(用软件做账的开始日期) 5单位名称:最多输入15个汉字(注意:凭证及报表上打印的单位名称以此为准) 以上5项为必填项,其他设置比如会计科目代码长度等,软件已按统一要求设置,建议不要更改。 6会计主管(选填):名字填写后会显示在打印出来的凭证左下方。 填写完毕确定无误后,点击右上角“确定”即可。 (二)、添加操作员及赋予权限(系统管理模块内) 双击桌面“财政部《工会会计制度》管理系统”的图标,单击“系统管理”模块,弹出“用户登录”画面,用户“dba”是系统管理员,无须输入密码,点击“确定”进入。 进入模块后,点击“用户管理”,跳出一个新窗口后,点击上面的“增加”,在右边依次输入“代码”“名称”“岗位”及“密码”。 “代码”和“名称”,建议都输入具体操作员姓名即可; “岗位”通过右侧小三角选择; “密码”根据需要设定,1-10位数字或字母,不输则无密码。 ※填写完毕后,点击“保存”,在左侧即可查看到该操作员,鼠标左键单击一下该操作员,让其变成蓝色后,点击上面“设置”为其赋予权限,将需要的操作权限打“√“即可。 三、期初设置(账务处理模块内,包括设置科目、凭证类型及期初数等,) 双击桌面“财政部《工会会计制度》管理系统”图标,单击“账务处理”模块,弹出“用户登录”画面,通过小三角选择“用户”和“账套”,“业务日期”与电脑的系统时间同步,可直接登录或修改业务日期登录。 1设置“会计科目”,点击左边竖排第一个“基础设置”,再点击“会计科目”,软件已经内置了新会计制度的所有标准科目,内置的标准科目不允许删除或更改科目名称的,也不允许增加一级科目,但可增加二级科目。 ※提示:如果是基层工会,没有必要对“402拨缴经费科目”进行核算的,可以双击该科目进行修改,将“经费核算”和“辅助核算”的两个“√”点击去掉,去掉后点击“保存”即可。 2 设置“凭证类型”,点击左边竖排第一个“基础设置”,再点击“凭证类型” 系统内置一个“记账凭证”类型,如需增加其他凭证类型,可点击上面“增加”,填写后点击“保存”。 例:凭证类型:现收凭证说明:现收凭证 3录入“期初数”,点击左边竖排第二个“初始设置”,再点击里面的“初始设置” 跳出所有科目,录入期初数,录入完毕后可点击左上角的“校验”,检查初始数据是否平衡。 四、每月凭证处理操作4步骤

成立工会材料

四、基层工会组建相关公文范例 (一)组建工会的请示(式样) ×××公司职工申请建立工会组织的请示 ××街道总工会: 本公司于××年××注册成立,现有职工××名,其中女职工××名。为更好地协调企业劳动关系,维护企业职工合法权益,促进企业健康发展,尊重广大职工建立工会组织的愿望。根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的有关规定,申请建立×××公司工会委员会。经本公司职工推选,×××、×××、×××等三名同志为公司工会筹备组成员,×××同志任组长。 妥否,请批复。 ×××公司工会筹备组 ××××年×月×日 附:××公司有关资料 企业名称经营地 企业法人企业性质企业税号 职工人数联系人电话号码

(三)召开首次会员(代表)大会的请示(式样) 关于召开×××公司工会 第一次会员(代表)大会的请示 ××街道总工会: ×××公司工会筹备组于××年×月×日成立,已发展会员××名。根据《工会法》和《中国工会章程》,已符合成立工会委员会的条件。经工会筹备组研究,拟于近期召开×××公司工会第一次会员(代表)大会,现将有关事项请求如下: 1、首届工会委员会拟设委员×名,实行差额选举,推荐候选人×名,差额×名;拟设主席、副主席各1名,实行等额选举。首届工会经费审查委员会拟设委员×名,实施差额选举,推荐候选人×名,差额×名;拟设主任1名,实行等额选举。首届工会委员会任期×年。 2、经工会会员推荐并同公司各方协商后,筹备组已完成工会委员会候选人、经费审查委员会候选人的推荐工作。推荐×××、×××、×××、×××、×××、×××等六名同志为第一届工会委员会候选人,推荐×××同志为主席候选人、×××同志为副主席候选人;推荐×××、×××、×××、×××等四名同志为第一届工会经费审查委员会候选人,推荐×××同志为主任候选人。 3、鉴于各项筹备工作已基本就绪,筹备组拟定于××年×月×日在××(会议地点)召开×××公司工会第一次会员(代表)大会,以无记名投票的方式,差额选举产生首届工会委员会

组建工会组织的筹备工作方案说明

六盘水金鼎钢结构有限公司有限公司 工会组织筹备工作方案 2012年10月21日 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》、《企业工会工作条例》及《工会基层组织选举工作暂行条例》等有关规定,为更好地协调劳资关系,依法维护职工与企业的合法权益,组织员工共谋企业发展,拟筹建六盘水金鼎钢结构有限公司有限公司(以下简称金鼎公司)工会委员会。具体工作方案如下: 一、领导机构 为进一步加强公司对工会组织领导,切实做好工会筹建的各项工作,成立工作领导小组,成员名单如下:组长:付召达 副组长:卢国荣 成员:公司各办公室负责人 工作领导小组下设筹备办公室,具体负责工会筹建工作,主要是做好宣传发动、会员资格审核、相关材料准备及与上级工会的联络工作。人员名单如下: 主任: 卢国荣 副组长:宋云 成员:廖敏王家珍王雨 二、工作步骤

(一)宣传发动阶段(10月22日到10月31日) 1.做好宣传(10月26日前完成)。根据公司的实际情况,采取发放宣传资料、板报等形式,向员工进行工会性质、地位、职能、任务及会员的权利和义务宣传教育,使员工对工会组织有一个基本了解; 2.发动员工入会(10月31日前完成)。在宣传教育的基础上,根据《中国工会章程》规定,员工加入工会以自愿为原则。要求加入工会的员工必须承认《中国工会章程》,经工会筹备工作组同意,上交《入会申请书》和填写《工会会员登记表》。各办公室负责人要充分发挥带头作用,发动员工积极报名加入工会组织。 (二)组织入会阶段(11月1日到11月5日)。 1.组织新入会员工填写《工会入会申请书》和《工会会员登记表》,办理员工入会手续, 2.对各工会小组及会员名单进行造册登记建立健全会员会籍管理档案; (三)筹备选举阶段(11月5日到11月15日) 1.建立工会小组和选举工会小组组长。工会小组以集团公司各基层党支部为单位设置,每个工会小组设工会小组长1人,可由会员直接选举产生。组长应热心工会工作,在员工中有一定威信; 2.选举工会会员代表。按照“200人以下的基层工会,会员代表人数比例不得少于会员30%”的规定,工会会员代

工会组建程序及需提交相关资料

工会组建程序及需填报的相关资料 工会组建的程序: 2展会员十一向上级工会上报建立工会组织的书面申请,同时到上级工会领取入会申请书、〈〈工会会员登记表》、会员证,发展职工入 会。凡以工资收入为主要生活来源的职工都可入会,退休职 工除外。 选举两委十一召开会员大会(职工100人以下)或会员代表大会(100;人以上,代表比例为10%--25% 一般不少于30人), $ 选举工会委员会(5--9人)和经费审查委员会(3或5人); 选举干部中―工会委员会召开全体会议选举工会主席、副主席、女工;主任等,进行委员分工;经费审查委员会召开全体会议选举 ;经审委主任。以上工会干部也可由会员直接选举产生。 上报结果4>一以正式文的形式向上级工会报告选举结果。 办理手续正一上级工会批复后,办理社团法人证书、发放会员证,刻 制工会和工会财务印章,建立工会账户,开展工会工作,

建立工会需填报的相关资料: 1、关于建立工会组织的请示;(镇街工会、系统工会留存) 2、由职工填写《中华全国总工会入会申请书》及《工会会员登 记表》(留基层工会存档)、会员证(到区总工会领取并按要求填写,工会成立后发给会员本人) 3、基层工会选举结果的报告;(镇街工会、系统工会留存) 4、工会会员信息汇总表;(镇街工会、系统工会留存一份,报区总 工会纸质一份,同时报电子版一份) 5、基层工会信息统计表;(电子版报区总工会) 6、刻制工会印章的请示。(报区总工会) 以上六项格式附后 7、工会法人申请登记表(到区总工会办公室办理) 8、镇街工会、系统工会向区总上报基层工会成立的备案报告。 所有资料可到台儿庄区总工会下载。未尽事宜可咨询台儿庄区总工会办公室,6611161,: tezqgh163.,密码:6611161

成立工会筹备工作方案 3篇

成立工会筹备工作方案3篇 工会是劳资关系的产物,它作为职工自愿结合的工人阶级群众性组织,是职工合法权益的表达者和维护者。以下是本站小编为大家带来的成立工会筹备工作方案 3篇,希望能帮助到大家! 成立工会筹备工作方案 1 按照《中华人民共和国工会法》及《中国工会章程》规定(三年或五年)进行换届选举,辽宁金融职业学院第二届教代会、工会委员会代表大会(以下简称双代会 )将于20XX月召开。为了做好本次双代会的筹备工作特制定如下工作方案。 一、双代会召开的时间、地点 1、大会召开的时间:20XX 2、地点:实训中心七楼报告厅(主会场)。 二、参会人员。 1、本次双代会的正式代表。 2、本次双代会的特邀代表及列席代表(特邀代表为:离退休老教师、民主党派、无党派人士及上一级工会组织的领导等;列席代表为:未被选为正式代表的调研员、教授、各部、系、处、室的主要负责人)。 三、大会的主题和议程。 本次大会以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以科学发展观为统领,以改革创新为动力,以全面实现学院十二五发展规划为目标,以示范校验收工作为契机,解放思想、更新观念、深化改革、推动民主建设,构建和谐校园、促进学院各项工作健康快速发展。 1、听取并审议学院工作报告。 2、听取审议学院财务工作报告。 3、听取并审议第一届双代会工作报告。 4、审议提案工作报告。 5、审议通过本次双代会做出的有关决议。 6、选举新一届双代会工作委员会委员。 四、双代会筹备工作机构设置。

为保证本次双代会筹备工作的顺利进行,设立筹备委员会,委员会下设一个办公室五个工作小组。 (一)筹备委员会主任: 满红霞副主任:白广申、李厚戬成员:杨古今、罗宏伟、张彤、张树斌、纪义韬、袁建革、夏利审议提交审议通过的《学院工作报告》、《学院财务工作报告》、《工会工作报告》、《提案工作报告》。审议双代会各代表小组组长、副组长人选及各组代表组成人员建议名单。审议特邀代表、列席代表建议名单。 (二) 双代会筹备工作办公室。 成员:杨古今、安刚、张彤、罗宏伟、孙德才 1、秘书工作组。长:杨古今副组长:于楠起草本次双代会的议程及日程安排。 2、宣传工作组。员:于红艳、任晓曦、李纪政、王硕、刘伟职责:及时报道双代会的新闻。 4、组织工作组。长:罗宏伟副组长:张嘉惠提交本次双代会主席团成员人选建议名单及各工作小组组长建议名单,各代表小组组长、副组长建议名单。 5、提案审议工作组。对本次双代会的提案及处理结果、移交院工会立卷归档。 五、双代会筹备工作安排。 (一)前期工作准备1、筹划双代会前期准备工作。 2、起草双代会筹备工作方案。 3、向学院党委呈交召开双代会的请示报告。 4、起草双代会筹备工作报告。 5、向学院各部、系、处、室发出征集提案的通知。 6、院党委研究双代会筹备工作,印发召开双代会的批复通 7、召开双代会筹备工作领导小组会议。 (1)布置双代会的筹备工作。 (2)审议征集提案的通知,布置提案征集工作。 (3)院工会印发本次双代会征集提案的通知。 成立工会筹备工作方案 2 公司组建工会组织的筹备工作方案根据我国《工会法》和全总、市委、市总

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