2018年企业社会责任报告发布会致辞
2018年华菱钢铁社会责任报告
2018年华菱钢铁社会责任报告第一部分：公司简介华菱钢铁是中国知名的钢铁生产企业，在华北地区有着长期的发展历史和丰富的产业基础。
公司成立于1993年，总部位于河北省唐山市，是一家集炼焦、炼铁、炼钢、轧钢、加工、深加工和物流等产业于一体的大型综合性钢铁企业。
公司产品主要包括螺纹钢、线材、中厚板、薄板、冷轧板带、彩涂板等。
华菱钢铁在国内外市场上享有很高的声誉，并且持续致力于社会责任，积极参与公益慈善活动。
第二部分：企业社会责任理念华菱钢铁一直秉持着“责任创造价值，责任成就未来”的企业社会责任理念。
公司认为，作为企业，应当积极履行社会责任，关爱员工、回馈社会、保护环境、推动可持续发展，努力为社会创造更多的价值。
在实践中，公司将社会责任融入业务发展战略中，不断加大投入力度，促进经济效益和社会效益的双赢发展。
第三部分：员工关怀华菱钢铁认为员工是企业的宝贵资源，关爱员工是公司的责任和义务。
公司积极提升员工福利待遇，不断改善工作生活环境，提供良好的培训和发展机会，激励员工共同成长。
公司建立了健全的员工管理制度，保障员工权益，关注员工的身心健康，开展各类健康体检和心理辅导活动，营造和谐的工作氛围。
第四部分：环境保护华菱钢铁十分重视环境保护工作，积极履行环境责任。
公司制定了环境保护管理制度，建立了环保监测与评价体系，对生产排放进行严格控制，努力降低环境污染排放。
同时，公司大力推动清洁生产，加大污染治理和治理设施的投入，致力于建设绿色生产基地，推动绿色发展。
第五部分：公益慈善华菱钢铁积极回馈社会，关注公益慈善事业。
公司成立了“华菱关爱基金”，用于教育资助、扶贫济困、公益慈善等领域的捐赠活动。
同时，公司组织员工参与各类志愿者活动，开展爱心助学、环境保护、扶贫帮困等公益项目，充分发挥企业的社会责任作用，促进社会和谐发展。
第六部分：可持续发展华菱钢铁将可持续发展作为企业的发展目标，积极投入到可持续发展工作中。
公司加强创新研发，提升技术水平，降低能耗和资源消耗，推动绿色发展。
企业社会责任报告
企业社会责任报告 Document serial number【LGGKGB-LGG98YT-LGGT8CB-LGUT-积极履行社会责任构建诚信和谐品牌有限公司集团始创于19年，目前已发展成为中国企业竞争力5强、中国信息化5强企业、中国制造业企业500强、集团总占地面积1万平方米，现有总资产1亿元，其中固定资产1亿元，拥有5个高科技产业加工基地，19个子公司，拥有省级技术中心，主要产业涵盖等多个领域。
是一个跨行业、多元化经营的国家大型企业，属国家级重点高新技术企业，集团公司连续届被消费者满意单位评审委员会评为“消费者满意单位”；被评为“诚信企业”；被评为“AAA”信誉企业；连续年被评为“文明单位”。
多年来，集团切实履行着社会责任，一直在做富有社会责任感的企业，把共同利益高于一切作为企业精神，把发展经济和履行社会责任有机统一起来，把承担相应的经济、环境和社会责任作为自觉行为，把企业社会责任作为提高竞争力的基础，赢得了各级政府、广大消费者和社会各界的认可。
具体做法如下：一、转变思想观念，积极构建社会责任体系随着经济全球一体化和市场经济的不断发展，企业承担社会责任可提高企业效益；赢得声誉，树立良好形象；体现企业文化取向和价值观；有利于可持续发展，提高大众生活质量；有利于实现利益相关方的利益最大化；成为提升实力、增强竞争的基础，被越来越多的企业所认可。
就目前国际国内形势，企业承担社会责任，建立起完善的社会责任体系，成为大势所趋、人心所向。
集团公司大力宣传社会责任体系，转变思想观念，使没有社会责任感的企业就不可能在日益激烈的竞争中站稳的观念渗透到企业的各个环节中去，推动了社会责任体系的建立和企业自身的发展。
二、大力发展经济，缓解就业压力集团现有职工5600人，其中各类专业技术人员1269人。
面对日趋激烈的国内外市场竞争，按照“设备现代化、产业规模化、产品高档次”的目标，投资111亿元，建成了年生产能力0万吨的生产基地。
企业社会责任年度汇报
企业社会责任年度汇报尊敬的各位股东、员工和合作伙伴：我代表XXX公司，向大家呈上我们的企业社会责任年度汇报。
首先，我要向大家表示衷心的感谢，感谢各位对我们公司一直以来的支持与鼓励。
与此同时，我也要向大家汇报我们在过去一年里在企业社会责任方面的努力和成果。
1. 企业社会责任概述作为一家具有社会责任感的企业，XXX公司始终秉持着“诚信、创新、共赢”的经营理念，不断追求经济效益、社会效益和环境效益的平衡发展。
我们积极履行企业公民责任，关注环境保护、员工福利、公益慈善等方面的事务，并以此为基础，推动可持续发展，促进社会的和谐与进步。
2. 环境保护与资源利用环境保护是我们企业社会责任的重要组成部分。
过去一年，我们进一步加强了对生产过程中的环境污染的管控，采取了一系列措施减少废气排放、水资源的消耗以及固废处理。
我们不断提升资源利用率，推行循环经济，减少对自然资源的依赖。
3. 人才培养与员工关怀我们认识到员工是公司最宝贵的财富，因此，我们始终关注员工的培养与发展。
过去一年，我们加强了员工的培训计划，提供了更多的学习机会和发展机会。
同时，我们也积极关注员工的生活品质和福利待遇，为员工提供更好的工作环境和福利保障。
4. 社区参与与公益事业作为企业的一员，我们也积极履行社区责任，参与到社区建设和公益事业中。
过去一年，我们与当地社区合作，开展了爱心捐赠、环境治理、技能培训等一系列活动，为社区的发展贡献一份力量。
我们深信，只有社区的繁荣与进步，才能带动企业的可持续发展。
5. 未来展望展望未来，XXX公司将继续践行企业社会责任，加强与各方合作伙伴的合作，不断提升企业在环境保护、员工关怀和社区参与等方面的水平。
我们将继续努力，推动企业的可持续发展，同时也希望能够得到社会各界的支持与监督。
最后，再次感谢大家对XXX公司的关注与支持。
让我们携手共进，共创美好的未来！谢谢！XXX公司代表（以上内容仅供参考，具体需根据公司实际情况进行修改）。
年度汇报工作的企业社会责任报告
年度汇报工作的企业社会责任报告尊敬的各位股东、合作伙伴及广大社会各界人士：我公司将社会责任视为企业持续发展的重要支撑和助推力量，我们始终秉持着“诚信、共赢、共享”的价值观，致力于实现经济效益、环境保护和社会责任的有机统一。
在此，我很荣幸向您呈上本公司年度汇报工作的企业社会责任报告。
一、企业社会责任理念：构建可持续发展的和谐生态在公司发展过程中，我们一直秉持以人为本、绿色发展的理念，推动着企业社会责任的履行。
为此，我们设立了一个健全的社会责任管理体系，将社会责任工作纳入公司的战略规划和日常经营管理中，推动企业和社会各利益相关方共同成长。
二、经济责任履行：持续创造价值在经济责任方面，我们始终以规范的经营行为和良好的企业治理为基础，努力实现可持续的发展。
通过提高产品质量、提升服务水平，我们不断满足消费者需求，为股东创造稳定的回报。
同时，我们不断加强与供应商的合作，共同推动产业链的可持续发展。
三、环境责任履行：倡导绿色低碳生活作为一家高度重视环保的企业，我们积极采取各种措施，保护环境并减少碳排放。
我们持续推进节能减排工作，大力发展绿色产品，积极引导消费者转变消费观念，倡导绿色低碳生活方式。
同时，我们也坚守环境合规，严格按照相关法律法规要求进行环境保护工作，为社会和谐发展作出贡献。
四、社会责任履行：回馈社会、关爱员工我们积极参与社会公益事业，履行企业的社会责任。
通过捐款、志愿者活动等方式，我们关注弱势群体，关心农村教育和环境保护等社会问题。
同时，我们坚持员工优先的理念，提供良好的工作环境和培训机会，关心员工的身心健康和职业发展，搭建员工个人成长和事业发展的平台。
五、社会评价与公众参与：持续改进与共同成长我们重视公众参与和社会对企业的评价，始终保持与各利益相关方的沟通与合作，接受社会的监督和评估。
同时，我们也积极引导消费者、股东等不同利益相关方关注企业社会责任，共同努力推动企业的可持续发展。
六、展望与期许面对未来的挑战和机遇，我们将继续坚持社会责任管理，不断提升企业社会责任的履行水平。
2018年社会责任报告
2018年社会责任报告本公司董事会及全体董事保证本报告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
一、公司基本概况中体产业集团股份有限公司（以下简称“公司”）作为中国体育产业的旗舰企业，国家体育总局实际控制的一家主板上市公司，是由国家体育总局体育基金管理中心、体育彩票管理中心、体育器材装备中心等单位于 1998 年 3 月，共同发起组建成立的中国体育产业规模较大的股份制企业。
公司是国内最早以发展体育产业为本体的上市公司，根植体育、聚焦体育产业，秉持成为“体育产业资源的整合者、规则的制定者和产业平台的搭建者”的战略定位，积极倡导“客户至上、协作共赢、学习创新、追求卓越”的企业精神。
公司目前及未来将主要涵盖以下业务：赛事活动组织、市场开发、体育营销及体育经纪、国际体育交流合作与服务贸易；休闲健身；体育空间内容与运营；体育教育培训；体育科技与信息化服务；体育彩票服务、体育标准化服务和认证检测；投资管理；体育媒体与版权；体育地产等。
公司从2008 年起发布《社会责任报告》，本报告为第十一次发布。
二、社会责任观2018年，党中央、国务院对体育工作继续保持高度重视，体育产业与经济社会发展各领域深度融合。
通过供给侧结构性改革，使体育供给带动消费需求，体育产业已成为我国经济新的增长点。
体育产业发展前景巨大、空间广阔，市场潜力正在逐步释放，市场活力持续激发。
公司作为国家体育总局控股的上市公司，依然任重道远，公司将继续致力于做体育产业的国家队，以饱满的热情，迎接新时代，开创新征程，凝心聚力，为体育产业改革、为体育强国建设做出更大的贡献。
责任是企业存在与发展的基石，公司一直视“以人为本，适应市场”为企业的核心理念，视诚实守信为企业发展的信仰，秉持着积极进取和高度负责的行为态度，根植体育、聚焦体育产业，积极履行公司的社会责任。
同时，以“客户至上、协作共赢、学习创新、追求卓越”的企业精神为指引，将与企业共谋发展、为股东创造财富、与员工共谋富裕、为社会创造繁荣，在共生共赢中实现企业的可持续发展。
老百姓大药房2018年社会责任报告
老百姓大药房2018年社会责任报告近年来，随着人们健康意识的提高和健康需求的增加，药店作为健康服务的重要一环，承担着越来越重要的社会责任。
作为全国领先的大型连锁药店，老百姓大药房一直致力于为人们提供优质的药品和健康服务，同时也高度重视自身的社会责任。
在这份2018年的社会责任报告中，老百姓大药房将向大家分享他们的社会责任实践和成果。
首先，老百姓大药房在2018年以人为本，关心员工的身心健康。
药店行业工作强度大，对员工的身心健康带来了很大的挑战。
为了解决这一问题，老百姓大药房积极落实员工健康管理政策，从员工入职培训开始，便强调身心健康的重要性，教育员工要合理安排工作和生活，提倡科学健康的饮食和运动习惯。
此外，公司还为员工提供定期的健康体检，关注员工的身体状况，并提供相应的健康指导。
其次，在社区健康教育方面，老百姓大药房也做出了积极的努力。
药店不仅仅是提供药品的地方，更是为社区居民提供健康知识和教育的重要场所。
老百姓大药房通过定期开展各种健康讲座和宣传活动，向社区居民普及健康知识，提高他们的健康意识和自我保健能力。
此外，老百姓大药房还针对不同年龄层次和不同健康需求的人群，制定了一系列的健康咨询和服务计划，提供个性化的健康咨询和指导。
另外，老百姓大药房在社会公益方面也积极发挥着自己的作用。
作为一家拥有广泛影响力的企业，他们始终将回馈社会作为自己最重要的社会责任之一。
在2018年，老百姓大药房积极参与公益事业，向贫困地区捐赠药品和医疗设备，为那些无法购买药品的人们提供公益救助。
此外，老百姓大药房还与各类公益组织合作，共同开展大型公益活动，如关爱留守儿童、义务献血等，通过实际行动回馈社会，助力社会公益事业的发展。
在药品质量和安全方面，老百姓大药房一直坚持以人民健康为己任，注重从源头控制药品质量。
公司建立了严格的供应链管理体系，只与正规药品生产企业合作，杜绝假冒伪劣药品的流入。
在销售过程中，老百姓大药房严格按照药品管理法规的要求进行操作，保证药品的质量和安全。
履行社会责任，践行新时代发展理念
102018年是市经团联连续第七年举办上海市企业社会责任报告发布会。
这个由上海市工业经济联合会/上海市经济团体联合会主办，上海市质量协会、上海市企业联合会、上海上市公司协会、上海质量管理科学研究院协办的“上海市企业社会责任报告发布会”已经成为重要的社会责任报告发布平台，并在市委、市政府和各委办局、市总工会等部门的关心指导下，在社会各界的参与和支持下，逐渐发展完善，影响力日渐增强。
纵观企业社会责任的发布情况，不难发现，上海的企事业单位日益重视社会责任建设，履行社会责任的认识和水平不断提高，政府、行业组织、企业和社会多元共促社会责任建设的格局已逐步形成。
今年的发布会透露，发布报告单位数履行社会责任，践行新时代发展理念■边勰 /文量逐年增长。
据悉今年发布社会责任报告的单位数量达到253家，总体数量持续攀升。
据统计，七年来共有1125家次单位在社会责任报告发布会上发布报告，其中连续五年及以上发布报告的单位数量为74家，中国东方航空股份有限公司、上海锅炉厂有限公司、富士施乐（中国）公司等23家单位更是连续七年在上海市企业社会责任发布平台上发布报告。
这些数据充分体现了越来越多的单位重视社会责任建设，对发布会这一平台建设给予了热情支持。
发布报告单位覆盖面逐步扩大。
据统计，今年社会责任报告发布单位性质多样，覆盖内资、外资、合资等性质；行业面广泛，制造业中有航天、造船、汽车、电子、电气、化工、制药、食品等，服务业中有保险、餐饮、客运、通信、设计、环卫、物业等，还有综合性、专业性的社会团体参与发布。
值得一提的是，今年首次吸收了来自机场、证券、文化演出和建筑装饰等领域的企业参与发布报告，彰显出上海市企业社会责任报告发布平台的覆盖面和影响力进一步扩大。
连续多年发布，企业对社会责任的认识越来越清晰，社会责任报告专业性提升。
随着社会责任相关国家标准的颁布，越来越多的企业依据相关标准履责。
发布的报告专业度大幅提升，据统计，发布的报告大多采用国家或地方公开推行的标准或指南编制社会责任报告。
社会责任报告发布致辞
社会责任报告发布致辞尊敬的各位嘉宾、合作伙伴、媒体朋友们：大家好！首先，我代表公司全体员工，对各位嘉宾的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！今天，我们隆重召开这次社会责任报告发布会，就是想与大家分享我们在社会责任履行方面的经验与成果，并向社会各界汇报我们所承担的社会责任，希望得到大家的宝贵意见和支持。
作为一家具有社会责任感的企业，我们始终坚持以人为本，以环保为己任的经营理念，致力于推动企业可持续发展和社会进步。
在过去的一年里，我们积极参与公益事业，投身环保行动，加大品质安全控制力度，不断加强员工培训等方面做出了许多努力和贡献。
首先，我们高度重视员工的发展和福利。
员工是企业的核心资源，是我们可持续发展的重要保障。
我们关注员工的职业发展规划，提供良好的培训环境和机会，促使员工不断学习和进步，共同成长。
同时，我们积极建设员工关怀体系，为员工提供优厚的福利待遇，提高员工的幸福感和满意度。
其次，我们积极参与公益事业。
我们深知企业应该承担起回报社会的责任，因此，我们积极参与各种公益活动。
我们捐资助学，帮助困境儿童走出困境，为他们提供教育机会；我们关心社会弱势群体，积极参与慈善活动，为他们提供物质和精神上的支持；我们关注环境保护，加大投入力度，积极推动绿色环保生产，为社会创造一个更加美好的未来。
再次，我们严格把控产品质量和安全。
产品质量是企业的生命线，也是对消费者的负责。
我们始终将品质安全放在首位，通过先进的技术手段和科学的管理方法，严密监控产品质量全过程，确保产品从原材料采购到生产加工再到出厂销售的每一个环节都符合质量标准。
我们注重产品安全，严格遵循相关法规和标准，确保产品对消费者的健康和安全没有任何威胁。
最后，我要感谢各位合作伙伴和媒体朋友们一直以来对我们的支持和关注。
正是有了大家的信任和支持，我们才能够成长壮大，不断创新发展。
我们将始终与合作伙伴们保持紧密合作，共同推动行业的进步和发展；我们也将与媒体朋友们保持密切沟通，及时传递信息，共同传扬社会责任的理念和实践。
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2018年企业社会责任报告发布会致辞
尊敬的张（xx）主席、各位领导，企业、协会和新闻界朋友们：
大家上午好！
今天，在新年将至之际，XX年浙江省企业社会责任报告发布会在这里隆重召开，再次吹响企业社会责任的号角，令人鼓舞！特别是浙江省经信委、国资委、银监局和证监局共同指导推进企业社会责任建设，打造平台，形成合力，意义重大。
我代表工信部政策法规司向大会的召开表示衷心祝贺！
在经济全球化深入发展的形势下，企业履行社会责任已成为国际社会广泛共识。
在我国，企业社会责任越来越受到政府、协会、企业和社会各界的重视。
党的“十八大”最新提出“五位一体”总体布局，把推进绿色发展、循环发展、低碳发展提高到建设美丽中国、实现中华民族永续发展的新高度，催人奋进！
我们欣喜地看到，随着经济社会的不断发展，企业社会责任建设已逐步成为政府、协会工作重点，也成为广大企业的实际行动。
国务院国资委、银监会、证监会等有关部门指导并要求国有企业、金融企业和上市企业履行社会责任。
浙江、山东、上海、江苏、广东、山西等地方政府部门先后出台了企业社会责任建设的政策和标准，我们特别注意到，浙江省人民政府早在201x年2月就颁布了《关于推动企业积极履行社会责任的若干意见》，认识和行动都走在各省之前。
今年，省经信委又制定《关于推动全省工业企业积极开展社会责任建设的若干意见》，进一步把企业社会责任建设推向深入。
中国工经联每年组织发布企业社会责任报告，中国纺织工业联合会最先推出纺织企业社会责任管理体系，中电标协社会责任工作委员会制定了《中国电子信息行业社会责任指南》并将在近期发布。
越来越多的企业发布了社会责任报告，有些企业还探索将企业社会责任工作融入企业发展战略和日常管理，取得了积极成效。
可以说，我国企业社会责任建设总体上呈现良好的发展势头。
当前政府指导、行业引导、企业主导和社会监督的企业社会责任建设基本格局正在形成。
同时，我们也清醒的认识到，当前我国企业社会责任问题依然突出，从工业行业看，食品药品安全问题，原材料行业环境污染问题，电子信息行业技术创新问题，军工行业的军民融合发展问题。
大企业和中小企业面临的问题，东中西部发展阶段不同面临的问题，等等。
推进企业社会责任建设涉及到经济、社会、环境各个领域，是一项长期、复杂而艰巨的任务。
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XX年底国务院发布的《工业转型升级规划（201x-201x年）》提出了企业社会责任建设的目标、任务和措施，第一次把企业社会责任建设提升到关系产业转型升级和可持续发展的国家战略高度。
推动工业转型升级，既要重视企业技术创新等“硬”实力转型，更不能忽视企业管理创新等“软”实力升级；既要重视企业产品的“品质”管理，更不能忽视企业社会责任的“品德”管理。
工业和信息化部高度重视企业社会责任建设，确定政法司承担推进企业社会责任综合职能，每年都列入目标责任制作为重点工作推动。
工信部结合自身职能，主要做好“五抓五促进”，即抓职责落实，促进体系建设；抓环境营造，促进中小企业发展；抓质量提升，促进消费者权益保护；抓安全生产，促进社会稳定；抓节能减排，促进“两型”社会建设。
今年是工信部“服务企业，助力成长”为主题的中小企业服务年，我们选择浙江、山西作为企业社会责任建设试点，结合欧盟资助“通过在浙江和山西推进企业社会责任来促进企业的环境信息公开”项目开展试点工作。
建议试点工作开展注意三个结合：
首先，坚持把学习借鉴国际先进经验与立足国情省情相结合。
要广泛开展企业社会责任国际交流，深入研究国际社会制定的有关标准和规则，承担与本地区发展水平和能力相一致的责任和义务。
要注重研究浙江企业特点，着眼构建浙江特色的协会和政府（条块）结合的企业社会责任建设体系。
要立足当前浙江经济社会发展的阶段性特征，着力解决突出矛盾和问题，促进经济社会保持平稳较快发展。
第二，坚持把发挥政府、中介和社会作用与落实企业主体责任相结合。
政府部门要加强指导和监管，中介组织要发挥独特的专业优势，媒体要发挥舆论监督作用。
企业是履行社会责任的主体，很高兴今天看到在座的有许多企业家和企业代表，你们是企业社会责任建设的主导者。
企业管理者和员工要加强对社会责任的学习培训，不断加深对履行社会责任的理解，并以此规范自身生产经营行为。
第三，坚持把全面推进与分类分步实施相结合。
要根据地区、行业和大小企业特点，明确浙江企业社会责任发展的总体目标和阶段目标，确定不同时期推动社会责任的重点，分阶段逐步推进企业社会责任工作。
先告诉企业做什么（责任指南），再教给企业怎么做（实施手册），再看企业做得怎么样（评价指标），最后好有奖励、差有惩戒。
新形势、新阶段对企业履行社会责任提出了新的更高的要求。
我们一定要加强部省互动，充分发挥协会引导和企业主导作用，针对浙江企业社会责任建设的热点和难点，通过开展试点，打造浙江工业转型升级的助力点和全国企业社会责任建设的新亮点，展浙企风采，树责任形象，强实体经济，重持续发展。
我们期待你们不断传来的好消息！
最后预祝大会取得圆满成功，谢谢大家！
2018年企业职工两学一做主题演讲稿
“两学一做”学习教育是继党的群众路线教育和”三严三实“教育活动之后的开展“两学一做”教育及深化党内教育的又一次重要实践，也是作为推动党内教育从
“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措，要抓在日常、严在经常。
对于广大党员而言，将“两学一做”践行于平时，就是学习教育最好的落实。
抓好“两学一做”教育，重在平时。
抓好学习教育的功夫要下在平时，既要防止“三天打鱼两天晒网“，更要杜绝一曝十寒。
广大党员应该把“两学一做”作为提高党性觉悟、坚定政治方向、强化宗旨观念的“训练场”，真正让“两学一做”成为一种工作常态、一种自觉追求，进而固化为自身的一种行为习惯。
抓好“两学一做”教育，贵在认真。
抓好“两学一做”学习教育，党员领导干部要坚持以上率下，带头认认真真、原原本本开展学习教育活动，须做到言行一致，以身作则;解决问题须硬碰硬，纠正“四风”要出重拳、零容忍，抓好不严不实问题整改要下猛药、除病根;推动党的作风建设要实打实，避免“牛栏关猫”。
抓好“两学一做”教育，根在细节。
做人、做事、做官，都要注重细节，从小事做起。
要将“两学一做”落实到平时，抓好工作点滴，抓实生活细节，将党章党规、系列讲话的精神，融入到生活中，体现在工作上，运用到小事里。
只有平时注重细节改造，才能在大是大非上把握正确的方向。
开展“两学一做”学习教育，基础在学，关键在做，根在为民服务，力在真抓实干，功在深入持久。
要坚持以知促行，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员，“两学一做”没有休止符，永远在路上。