中国制冷空调行业职业道德准则
制冷设备维修工职业标准
制冷设备维修工职业标准一、职业简介制冷设备维修工是指专门从事制冷设备维修与保养工作的职业人员。
他们通过检查、调试、维修和保养制冷设备，确保其正常运行，并及时诊断和修复设备故障，以保证设备的性能和寿命。
二、职业要求1.熟悉制冷设备的工作原理、结构和性能，掌握相关的操作流程和检修方法；2.具备良好的电气、机械、自控等专业知识，能够独立完成设备的诊断、检修和维护；3.具备分析和解决问题的能力，能够迅速定位设备故障并进行修复；4.具备安全意识和责任心，能够严格按照操作规程进行操作，确保操作过程的安全性；5.具备团队合作意识，能够与其他维修人员和客户进行有效沟通，协同完成工作任务。
三、主要工作任务1.检查设备：定期巡检制冷设备，检查设备的运行状态、温度、压力等参数，发现异常情况及时进行记录；2.故障诊断：对设备故障进行定位和诊断，分析故障原因，并进行相应的维修措施；3.维修与更换：根据维修方案进行故障修复或零部件更换，确保设备的正常运行；4.保养与维护：定期对设备进行保养和维护，包括清洗、润滑、紧固等工作，保持设备的良好状态；5.协助其他工作：协助其他相关工作，如设备的安装、拆卸等工作。
四、工作环境制冷设备维修工主要在室内进行工作，工作环境可能存在较高的温度、噪音和粉尘。
同时，他们可能需要在高处进行工作，因此需要具备一定的体力和耐力。
五、职业发展制冷设备维修工可以通过培训和学习不断提升自己的技能和知识，提高维修水平。
他们还可以通过取得相关的职业资格证书，如《制冷设备维修工职业资格证书》等，进一步提升自己的职业素质。
随着科技的不断发展，新型的制冷设备不断涌现，制冷设备维修工需要不断学习新知识和新技术，保持自己的技术更新和适应能力，才能适应行业的发展变化。
六、职业素养制冷设备维修工需要具备以下职业素养：•责任心：对工作负责，严格按照操作规程进行操作，确保操作过程的安全性；•团队合作：与其他维修人员和客户进行有效沟通，协同完成工作任务；•学习能力：不断学习新知识和新技术，适应行业的发展变化；•分析和解决问题的能力：能够迅速定位设备故障并进行修复；•具备安全意识：遵守相关的安全操作规程，保障工作安全。
2024年空调岗位职责
7、具有扎实的.汽车冷却模块设计、匹配和部件生产理论基础和实践经验，具有现场技术质量问题的分析和整改能力。
空调岗位职责4
1、负责中央空调送风、排风系统的运行管理工作。
3、严格按照gmp规定,准确地做好净化空调设备的`各种记录(运行记录、维护保养记录等)。
4、及时向主管提供工作数据,及时汇报和解决运行中出现的问题。
5、增强服务意识,随时与使用部门保持联系,根据使用部门的要求,及时开、停运行设备。
6、配合质检等其它部门完成净化空调系统的验证工作。
7、配合完成制水设备系统的运行值班工作。
9、协助其他岗位进行维保工作。
空调岗位职责2
1.负责实施大型中央空调离心机组、螺杆机组等产品研发工作。
2.负责新产品的鉴定、生产转化、技术规范制定工作。
3.负责现有大型中央空调产品的优化设计。
4.负责非标产品设计、设计修改和设计改进。
空调岗位职责3
职责描述:
1、空调系统设计与布置;
2、负责客户/供应商的技术交流;
4、具有采暖设计工作经历优先考虑；
5、具有高度的工作责任心、工作事业心和对业主服务的热心。
6、具有良好的职业道德和团队合作精神。
空调岗位职责12
a、负责公司机电设备设施年度、月度维护保养、维修计划的制订。
b、拟定机电设备设施的运行、维护保养的可行性方案,检查执行情况,并对维修工作进行技术指导,对维护质量进行考核,对不合格项提出整改意见并督促实施。
14、上级交办的其他工作。
空调岗位职责11
制冷工国家职业技能标准
制冷工国家职业技能标准制冷工国家职业技能标准是国家职业技能标准的一个重要组成部分，它规定了制冷工职业的基本要求和专业技能标准。
制冷工是一个关键的职业，负责设计、安装、维护和修理制冷系统。
在现代社会，制冷系统在工业、商业和家庭中起着重要作用，因此制冷工的专业技能和知识至关重要。
本文将从制冷工国家职业技能标准的核心要点、培训和考核机制以及未来发展方向等方面进行详细阐述。
首先，制冷工国家职业技能标准的核心要点主要包括制冷工的基本素质和专业知识。
基本素质方面，制冷工需具备良好的职业道德和职业素养，能够遵守职业道德规范，保护客户利益和环境安全。
此外，他们还应具备较强的学习能力和创新能力，能够不断适应新技术和工艺的发展。
专业知识方面，制冷工需要掌握制冷原理和制冷系统的基本知识，了解各类制冷设备和零部件的结构和功能，并具备正确运用和操作制冷工具的能力。
其次，制冷工国家职业技能标准要求制定培训和考核机制，以确保制冷工能够获得必要的技能培训和质量保证。
培训机制方面，现行的制冷工培训主要以职业技术学校和培训机构为主，通过理论教学和实践操作相结合的方式，让学员掌握相关专业知识和实际操作技能。
此外，还要加强与企业的合作，引入实际工作场景进行仿真培训，提高学员的从业能力。
考核机制方面，制冷工国家职业技能标准要求设立统一的考核评价体系，通过理论笔试和实际操作考核，检验制冷工的专业能力和技术水平。
通过考核评价，对合格的制冷工给予相应的职业资格证书，以便他们在实际工作中得到认可和应用。
最后，制冷工国家职业技能标准需要不断适应未来的发展需求和技术变革。
随着科技的进步，制冷系统也在不断发展和创新。
因此，制冷工的技能和知识也需要与时俱进。
未来的制冷工培训应更加注重新技术和新材料的应用，培养学员的创新能力和专业素养，以适应未来制冷行业的需求。
此外，还需要建立起制冷工技能培训的长效机制，加强与企业的合作，开展产学研一体化的培训模式，让制冷工能够更好地适应和应对市场需求。
制冷公司规章制度
制冷公司规章制度第一章总则第一条为规范制冷公司的内部管理，维护企业的正常运作，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于制冷公司的所有员工。
第三条制冷公司的员工应当遵守国家法律法规、公司章程和本规章制度。
第四条制冷公司重视员工的能力培养和团队合作，鼓励员工不断学习和提升自身素质。
第五条制冷公司将为员工提供安全、公正、公开、廉洁的工作环境。
第六条制冷公司将根据业务需求和员工前提条件，提供具有竞争力的薪酬和福利。
第七条制冷公司将根据员工的工作表现和贡献制定晋升、激励和奖励机制。
第八条制冷公司将保护员工的合法权益，严禁任何形式的歧视和侵犯员工权益的行为。
第二章工作纪律第九条员工应当遵守公司的工作时间和考勤制度，准时上班和下班。
第十条员工应当遵守公司的工作规范和流程，保证工作的质量和效率。
第十一条员工应当遵守职业道德和职业操守，保守公司机密以及客户隐私。
第十二条员工不得在工作时间和工作地点以外从事与公司利益有牵扯的其他工作。
第十三条员工不得私自带走公司的资料和设备。
第十四条员工在工作中发现违规行为或者不当行为应当及时报告，并提供必要的配合。
第三章安全管理第十五条员工应当遵守公司制定的安全操作规程，不得擅自修改或者忽略安全操作。
第十六条员工应当参加公司组织的安全培训，并熟悉公司的应急处理流程。
第十七条员工应当妥善保管工作场所的设备和材料，防止发生意外事故。
第十八条员工在工作中发现与安全有关的问题应当及时上报，并采取必要的措施进行处理。
第十九条员工在工作中应当正确使用和保养劳动防护用品和设备。
第四章自律要求第二十条员工应当保持良好的个人形象，不得穿着不得体的服装或者使用不得体的言行。
第二十一条员工应当保持健康的生活习惯和工作状态，不得影响工作效率和工作品质。
第二十二条员工应当积极参与公司组织的各类培训和学习，不断提高自己的专业技能。
第二十三条员工应当认真工作，按规定履行岗位职责并对其工作效果负责。
第二十四条员工应当遵守商业道德和职业操守，不从事涉及公司利益的违法或不道德的行为。
制冷设备维修工作人员工作标准
制冷设备维修人员工作标准1．主题内容和适用范围本标准规定了制冷设备维修人员的工作任务、基本要求、工作方法要点、责任、权限、检查的内容。
适用于制冷设备维修工作人员的工作。
2．工作任务2.1遵守劳动纪律，服从安排调配，完成本职工作。
2.2执行《制冷机械设备维修制度》，维护、保养好各种制冷设备。
2.3按规定时间和内容对氨压缩机进行大规模试验、中、小修和一般事故的检修2.4负责对氨泵、水泵、定期给冷凝器和其他设备上油、保养、检查和一般事故的维修。
2.5确保制冷系统所有阀门开启灵活、无漏。
2.6完成机房制冷设备、管支架的防锈和维护。
2.7完成冷凝器的清洁和维护。
2.8建立主要制冷设备维修记录制度，设立档案，并存档。
2.9负责适用于制冷系统的安全保护装置、自控仪器、计量器具的维护、保养工作。
2.10定期对制冷系统中使用的各种安全阀进行年度检查。
2.11协助并配合相关部门做好制冷系统的设施维护和事故处理。
2.12完成合同区域内的清洁卫生任务和部门指定的任务。
3．基本要求3.1熟练掌握住制冷技术和熟悉各种技术规程，具备独立操作各种制冷设备的能力，具有一定的专业知识。
3.2熟练地掌握事故的处理方法和维修、抢险工作的技能，熟练掌握防护用品和救援药品的使用和救援方法。
3.3掌握和理解各种制冷设施的基本结构和工作原理，以及公司制冷系统的概况。
3.4落实主管经理和部门主管的工作安排，服从工作调配，学习业务知识，不断提高操作水平。
4．工作方法要点4.1严格遵守操作规程和技术工作规程，坚持安全、文明生产。
4.2树立“质量第一”的思想，确保维修质量符合要求。
4.3急用先修，合理安排工作。
5．责任5.1保证维修质量，对维修质量、对装配错误等造成的事故负责。
5.2保证按规定的时间和标准完成所有维护工作、保养任务，对设备完好率达不到80%以上负责。
5.3确保制冷系统的安全保护装置、自控仪器、计量器具的正常使用，对未能按时、按规定内容进行维修、保养和送检负责。
制冷工国家职业技能标准
制冷工国家职业技能标准1．职业概况1.1职业名称制冷工1.2职业定义操作制冷压缩机及辅助设备，使制冷剂及载冷体在生产系统中循环制冷的人员。
1.3职业等级本职业共设四个等级，分别为：初级(国家职业资格五级)、中级(国家职业资格四级)、高级(国家职业资格三级)、技师(国家职业资格二级)。
1.4职业环境室内、外，常温、低温，噪声。
1.5职业能力特征手指、手臂灵活，动作协调；具有一定的语言表达、文字写作、数字计算和分析判断能力；具有一定的空间感；色觉、味觉、视觉正常。
1.6基本文化程度初中毕业。
1.7培训要求1.7.1培训期限全日制职业学校教育，根据其培养目标和教学计划确定。
晋级培训期限：初级不少于120标准学时，中级不少于100标准学时，高级和技师不少于80标准学时。
1.7.2培训教师培训初级、中级、高级的教师应具有本职业技师职业资格证书或制冷、空调等相关专业中级以上专业技术职务任职资格；培训技师的教师应具有本职业技师职业资格证书且连续从事本职业工作5年以上或具有制冷、空调等相关专业高级专业技术职务任职资格。
1.7.3培训场地设备理论知识培训场地应为可容纳30名以上学员的标准教室，并配备有多媒体教学设备。
技能操作培训场地不小于90㎡，并配备有相应制冷压缩机、辅助设备或模拟装置及必要的仪器、仪表、工具，通风条件良好、光线充足、安全设施齐全。
1.8鉴定要求1.8.1适用对象从事或准备从事本职业的人员。
1.8.2申报条件——初级(具备以下条件之一者)(1)经本职业初级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
(2)在本职业连续见习工作2年以上。
(3)本职业学徒期满。
——中级(具备以下条件之一者)(1)取得本职业初级职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业中级正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
(2)取得本职业初级职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
(3)连续从事本职业工作7年以上。
技能认证制冷工知识考试(习题卷5)
技能认证制冷工知识考试(习题卷5)第1部分：单项选择题，共62题，每题只有一个正确答案,多选或少选均不得分。
1.[单选题]专业人员在压力容器运行中每年至少一次的定期在线检查是 （ ）。
A)外部检查B)内部检验C)耐压试验答案:A解析:2.[单选题]发生火灾时浓烟造成的死亡率与火焰热气造成的死亡率相比()。
A)小B)略大C)非常大答案:C解析:3.[单选题]蒸气压缩式制冷实际循环说法不正确的是( )。
A)制冷剂在压缩机中不是等熵过程。
B)制冷剂通过压缩机吸排气阀时有流动阻力和热量交换。
C)制冷剂通过管道和设备时,制冷剂与外界没有热量交换。
D冷凝器中的冷却冷凝和蒸发器中气化过程都不是等压过程。
答案:C解析:4.[单选题]离心式制冷压缩机提高气体压力是通过( )。
A)动能的变化B)气缸容积减少C)势能的变化答案:A解析:5.[单选题]压缩机运行时的压力比增大，容积效率（ ）。
A)上升B)下降C)不变答案:B解析:6.[单选题]精神卫生法》规定对处于职业发展特定时期或者在特殊岗位工作的职工,应当有针对性地开展( )教育。
A)职业技能强化B)职业病防治C)心理健康答案:C解析:7.[单选题]满液式蒸发器运行时，壳体内应充装相当数量的液体制冷剂，一般其静液面的高度约为壳体直径的（ ）。
A)50%-60%B)60%-70%C)70%-80%答案:C解析:8.[单选题]制冷系统中出现的就是冻堵现象，是系统内因为含有超过规定值的（ ）。
A)水分B)制冷剂C)空气答案:A解析:9.[单选题]活塞式无油润滑压缩机气缸密封材料主要采用（ ）。
A)石棉填料B)机械密封C)石墨、聚四氯乙烯活塞环或铸铁环D)钢环答案:C解析:10.[单选题]以下哪个不是三相异步水泵电机绕组接错导致的故障现象( )。
A)启动困难B)三相电流不平衡C)流量减小D)噪音大答案:C解析:11.[单选题]风冷式冷凝器表面换热空气的流态是()。
A)紊流B)层流C)缓流D)快流答案:A解析:12.[单选题]离心式压缩机气体温度高的错误处理方法是（ ）。
制冷空调系统安装维修工国家标准
行的能力；觉察机械设备或图形资料及有关细部的能力；灵活应变和独立处理问题的能力；学习和获取外界信 息的能力。1∙7普通受教育程度
初中毕业(或相当文化程度)
1o8职业技能鉴定要求 1o8o1申报条件 —具备以下条件之一者，可申报五级/初级工：
(1)累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上。 (2)本职业或相关职业学徒期满。 具备以下条件之一者，可申报四级/中级工
(5)空调设备及系统知识 (6)制冷空调系统电气控制基础知识 2.2o3工艺技术知识 (1)钎焊知识 (2)电焊知识 (3)熔接知识 (4)制冷空调系统安装知识 (5)制冷空调系统调试与检修知识 2。2。4安全环保知识 (1)安全用电知识 (2)钎焊安全知识 (3)电焊安全知识 (4)制冷剂替代与环保、安全知识 (5)防火、防爆、防中毒知识
理论知识考试中的监考人员与考生配比为1:15,每个标准教室不少于2名监考人员，操作技能考核中的考评人员 与考生配比为1:5,且不少于3名考评人员，综合评审委员不少于3人。
1o8.4鉴定时间
理论知识考试时间不少于90分钟；操作技能考核时间：初级技能为90分钟，中级技能、高级技能不少于120分 钟，技师和高级技师不少于90分钟；综合评审时间不少于30分钟.
(6)高空作业安全知识 (7)制冷剂、冷冻油等回收及处理知识 2.205有关法律法规知识 (1)《中华人民共和国劳动法》的相关知识 (2)《中华人民共和国劳动合同法》的相关知识 (3)《中华人民共和国特种设备安全法》的相关知识 (4)《中华人民共和国安全生产法》的相关知识 (5)《消耗臭氧层物质管理条例》的相关知识 2.2.6相关标准与规范知识 (1)《制冷空调设备安装规范》的相关知识 (2)《制冷空调系统良好操作》等相关知识 (3)《可燃制冷剂安全使用规范》等相关知识 (4)《液氨制冷剂安全使用技术规范》等相关知识 (5)《氨制冷系统安装规范》等相关知识
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中国制冷空调行业职业道德准则
为了加强行业自律，提高行业职业道德水平，维护行业的合法权益，促进行业又好又快发展，依据《中国制冷空调行业行规行约》，特制定中国制冷空调行业职业道德准则（以下简称“准则”）。
第一条制冷空调行业职业道德准则是：倡导先进的企业文化，文明生产，优质服务，以诚为本，信誉为基，遵纪守法，以德治业，对社会负责；提倡善于学习，勇于创新，不断提高全员素质，提高企业管理水平；提倡会员之间团结、互助、协调、自律，发挥行业整体优势，推动中国制冷空调行业健康发展。
第二条会员单位应自觉保护企业商业秘密。
不得以盗窃、利诱、胁迫或其他不正当手段获取权利人的商业秘密；不违反约定或者违反权利人有关的保护商业秘密的要求披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密。
第三条会员单位在自行主持招标、参与投标时，要规范招标投标活动，不串通招标投标，杜绝行贿受贿和欺诈行为。
第四条会员单位应自觉实行知识产权保护，尊重他人享有的与产品、服务有关的著作权、专利权、商标权等知识产权，不假冒他人的注册商标，不擅自使用他人的企业名称或者姓名，不伪造或者冒用认证标志、名优标志等质量标志，不对商品质量作引人误解的虚假表述。
第五条会员单位不以排挤竞争对手为目的，以低于成本的价格
销售商品；不通过缔结垄断协议、滥用市场支配地位等方式，排除、限制其他经营者的公平竞争；不捏造、散布虚假事实，以损害竞争对手的商业信誉、商品声誉。
第六条会员单位违反上述条款，按《中国制冷空调行业内争议处理规则及惩戒办法》处理。
第七条本“准则”由中国制冷空调工业协会负责解释。
第八条本“准则”经协会六届一次理事会讨论通过，自发布之日起执行。
中国制冷空调工业协会
2010年10月18日。