工厂个人原因辞职信-个人原因辞职信20字
个人原因辞职信20字(通用6篇)
个人原因辞职信20字(通用6篇)个人原因辞职信20字11、本人由于个人原因，无法继续为公司服务，特申请离职，望批准!2、因XX事，经本人再三研究决定辞职，望公司批准。
3、因个人原因，经本人再三研究特申请辞职，望领导批准!4、本人因个人原因申请辞职，感激公司栽培，请领导批准。
5、尊敬的领导：本人因个人原因申请辞职。
望批准!此致!6、因我个人原因，很遗憾向公司申请辞职，祝公司业绩蒸蒸日上!7、由于个人原因不得已提出辞职，请公司批准，祝公司越来越好!个人原因辞职信20字2尊敬的单位领导：您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我自20xx年来本单位-工作，在此工作期间多受诸位领导的悉心照顾，在此表示深深的谢意。
感谢单位对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,。
和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
我对我一年多以来年纪小不懂事，社会经验不足给领导带来了，很多困扰，我感到深深的歉意，诚望领导不要放在心上。
现由于个人原因，不能在单位继续工作了，与单位离别，情更不堪!愿司事业有成，飞黄腾达之期可待。
请领导给予批准!此致辞职人：个人原因辞职信20字3尊敬的院领导：我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。
我感谢五年多来医院给我学习进步的机会，也感谢院领导对我的关心、帮助、教育以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家！也正是因为医院的培养，让我积累了很多的临床经验，有了更好的操作基础，具备了一定的独立手术能力。
正是因为这个原因，我幸运的获得了到上级医院工作的机会。
经过深思熟虑，我现在决定辞职，主要理由有以下几点：急外科事件：上次院领导安排我调动到急救外科上班。
陡然换了个工作环境。
我是大大的不习惯。
特别是急外科以骨科病人居多。
我压根没有转过骨科。
基本靠学校的书本知识在应付，在科室也没有系统的培训骨科知识，这让我上班很郁闷。
对我触动的一件事情：一个食指外伤的病人来。
工厂车间员工的个人原因辞职信范文（通用6篇）
工厂车间员工的个人原因辞职信范文（通用6篇）工厂车间员工的个人原因辞职信范文（通用6篇）当我们尝试一份工作一段时间后，介于某些原因我们会选择离开，这时候就要写好辞职信了。
可是怎样写出合乎规范的辞职信呢？以下是小编收集整理的工厂车间员工的个人原因辞职信范文（通用6篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
工厂车间员工的个人原因辞职信1尊敬的工厂领导（车间主任）：经过数日的考虑，我决定辞去在车间里的工作。
这几个月来，休息时间也变得频繁起来，经常地放假或者提前下班。
我也知道是由于市场的淡季，导致仓库库存增加，为了控制生产，车间的生产量在不断减少。
这对于像我这些多劳多得的员工来说，并不是件好事。
工作量的减少即意味着工资的减少。
这对于我这样肩负整个家庭的生活的人来说，意味着生活压力骤然变大，而同时物价依然在不断上涨。
这样下去的话，难以维持家庭的基本生活。
我相信市场会逐渐好转，也相信我们工厂会迎来下一个旺季，工厂的淡季可能只是一时的，我也想在工作这么长时间的车间继续效劳下去，与车间同事们一起认真做好产品，努力渡过这段时期，迎接工厂旺季的到来。
但是，就目前来说，日渐拮据的口袋容不得我再这样等下去。
每次回家，都需要承受巨大的压力，老人小孩，都在依赖着我。
所以在这里，我只能报以诚挚的歉意给您递上这封辞职信。
进入车间以来，从一开始的束手无撤没有一点技术到现在的熟练工，期间多亏得到主任和同事的热心帮助，在很短的时间内就掌握了技术要领，能够顺利上岗工作。
在这里，对所有帮助过我的领导和同事说声真心的感谢。
并衷心祝愿你们在今后的工作生活中顺心如意，也祝愿工厂在未来的发展中更上一层楼。
我会在我提交辞职信后配合车间的一切交接工作，并为因此给车间特别是我们生产线带来的困扰与不便，致意诚挚的歉意。
辞职人：xxxxx月xx日工厂车间员工的个人原因辞职信2尊敬的领导：由于我个人以及天气的原因，不能再为公司效劳了，深表遗憾。
谢谢公司这段时间对我的照顾以及厚爱。
20字左右的辞职报告书
20字左右的辞职报告书20字左右的辞职报告书(通用24篇)20字左右的辞职报告书篇1尊敬的领导：您好！您好！由于本人自身原因，经过慎重考虑之后特此提出离职申请。
在这段时间里，我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在各方面的能力都有所提高。
我非常珍惜在公司的这段经历，也很荣幸自己成为这个大家庭中的一员。
最后，我还是再次感谢帮助过我的领导和同事们，也为我的辞职给公司带来的诸多不便深感抱歉，望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。
此致敬礼！申请人：20XX年XX月XX日20字左右的辞职报告书篇2尊敬的领导我叫XXX，现任外，20XX年11月入职。
考虑再三我向公司提出离职申请，不得不说我在公司一年多的时间里学到了很多东西，深刻感受到了X大家庭的温暖，每个人都是那么的积极向上，我认为是价值观指引了我们，他不仅是价值观，也是我们每个人的价值观，对于我来说他将影响我的一生，在这里工作我感到很荣幸，非常感谢公司对我的培养和帮助。
但是由于我个人心态的变化，不能再胜任此工作，特向公司提出离职申请，希望领导给予批准，由此给公司带来不便表示歉意!申请人：20XX年XX月XX日20字左右的辞职报告书篇3尊敬的领导：您好！非常感谢您给了我在工作的机会以及在此期间您所给予的帮助和关怀，由于一些个人的原因，很抱歉今天我在这里将提出辞职。
希望领导能给给予同意和谅解。
由于本人仍然在试用期内，未能算为的正式员工，故烦请领导在我正式提出辞职请求后一天内尽快找人接手我的工作，谢谢领导的理解。
对于由我而为造成的不便我深感抱歉，真心希望货运的业绩以后会一路飙升，在以后的发展中蒸蒸日上，也衷心祝愿各位领导与同仁在以后的工作中开心顺利，谢谢！此致敬礼！辞职人：20XX年XX月XX日20字左右的辞职报告书篇4尊敬的公司：感谢公司这段时间对我的培养，关心和照顾，从年3月4日来公司至今，我学到了很多东西，今后无论走向哪里，从事什么，这段经历都是一笔宝贵的财富，对此我深表感激。
公司个人原因辞职信模板(四篇)
公司个人原因辞职信模板尊敬的公司领导：我写此信是表达我对公司的感激之情，同时也非常遗憾地通知您，因为一些个人原因，我决定辞去目前在贵公司的职位。
尽管这是一个艰难的决定，但我相信这是对我个人发展最好的选择。
首先，我要衷心地感谢您和公司在过去的时间里给予我的机会和支持。
在贵公司任职期间，我学到了很多宝贵的知识和技能，同时也收获了很多珍贵的经验。
与优秀的同事一起工作，我感到非常荣幸和自豪。
然而，随着时间的推移，我重新审视了我的职业规划和个人发展目标。
经过深思熟虑，我决定放弃目前的职位，并寻求适合我个人发展的新机会。
我相信这将对我的职业生涯产生积极的影响。
虽然我很遗憾离开这个充满机遇的公司，但我将始终铭记在职期间得到的一切。
我非常感谢公司为我提供的培训和培养机会，这些将在我未来的职业生涯中发挥重要作用。
我也非常感激公司给予我的信任和肯定，让我有机会承担更多的责任和挑战。
尽管我决定离开，但我将始终保持对公司和团队的深情厚意。
我相信贵公司在未来会取得更大的成就，并且我希望能有机会再次与优秀的团队成员共事。
最后，我再次向您以及全体员工表示衷心的感谢和歉意。
希望您能理解并接受我的决定。
我将尽最大努力，在离职前完成手头的工作，并协助公司进行过渡工作。
如果对于任何事情需要我提供帮助，请随时告诉我。
衷心祝愿公司未来的发展更上一层楼，员工们取得更加辉煌的成就！再次感谢您对我的支持与关心。
谨此致以最诚挚的问候！您真挚的员工公司个人原因辞职信模板（二）尊敬的公司领导：我谨以此信表达我对公司长期以来的支持和感激之情。
经过深思熟虑和权衡利弊，我决定在此辞去在贵公司担任的职务。
首先，我想感谢公司对我的信任和支持。
在我加入公司以来的这段时间里，我的职业发展得到了很大的提升。
公司提供了良好的培训机会和发展平台，使我不断学习和提升自己的专业技能。
在这个过程中，我收获了很多宝贵的经验和知识，为我今后的职业生涯打下了坚实的基础。
然而，我认为现在是时候走出舒适区，追寻我个人的发展机会和梦想。
个人原因辞职信简单(34篇)
个人原因辞职信简单（34篇）个人原因辞职信简单（精选34篇）个人原因辞职信简单篇1尊敬的_总：您好!非常感谢您给予我在公司工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关照!自20__年来到公司，工作中得到您的培养，业务能力得到了很大提高;生活中得到同事的关怀，也学到了许多为人处世的道理。
我很享受这份工作。
但是近来，家父病重，我在外工作不能床前尽孝，深感罪责深重。
此刻的心境已经影响到了我目前的工作，为了不给公司带来大的损失，我不得不提交这封辞职信，希望能于__年_月_日正式离职，望公司批准。
在这一个月时间里公司若安排好了人员接替我的工作，我将尽心交接，让他尽快上位，使公司的损失降到最低。
对由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
再次感谢您和同事两年来对我的培养和照顾，这两年的工作经历将是我这一生宝贵的财富。
最后，真心祝愿公司业绩节节攀升，再创佳绩!此致敬礼!20__年__月__日个人原因辞职信简单篇2尊敬的：你好。
我来到__厂参加工作已经有五年了。
在这五年的时间里，我深深感到__厂是一个实力强大，有着广阔市场和发展前景的工厂。
在这里，我得到了各位和同事的大力帮助和指导，收获良多。
然而，随着时间的推移，我逐渐感到，由于个人方面的原因，我并不能真正融入到__厂这个大家庭中。
我本人对工厂安排给我的工作内容缺乏热情，也不适应工厂的工作环境和氛围。
在这种情况下，如果我继续留在工厂工作，对工厂和我本人的发展都不是一件好事。
因此，经过慎重考虑，我决定提出辞职，请批准。
尽管我不能继续为__厂服务，但我仍然祝愿纺织厂在未来更加发展壮大，获得更大的成功。
在此，特别向，等几位表示感谢，他们都曾给予我亲切关怀和指导。
对于辞职可能给工厂带来的不利影响，深表歉意。
另外，由于我们没有继续签订劳动合同，因此希望与工厂协商解决工资等事宜。
此致敬礼！20__年_月_日个人原因辞职信简单篇3尊敬的领导：首先感谢两年多来医院给我个学习进步的机会，也感谢院长对我的关心以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾，在此我非常衷心地感谢大家！经过深思熟虑，我现在决定离职，主要理由有以下几点：首先，我对我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，但我希望领导们在我们手下工作过程中给予更多地理解，在平时的工作中，不要因为病人有什么一点点地不满去你那里告状，就不会青红皂白地在病人面前把我们痛骂一顿，因为虽然在病人看来你是大公无私的，但你知道吗？病人有很多时候也是无理取闹，而你呢？在没有任何调查的情况下就这样全盘否定地批评我们，大大伤害了我们的自尊，也打击了我们的积极性！其次，由于现在物价上涨很快，但工作强度没有下降，风险日益加大，医患关系日益紧张而工资仍是五百块钱，却没有上涨，而加班费，值班费等却被取消，我们的生活很艰难，连自己都难以养活，我失去了积极性，如果我再这样上班，我怕难免会出，或者是意外，给医院造成不必要的'损失，所以我申请离职！第三点，你以前曾经对我，今年底你给我编制，但结果却让我深感意外，一个收费的来医院工作不够半年，却得到了编制，这让我心里很不爽，其实让医院每个人都很不爽，你这是大公无私吗？我不知道你从中得到什么利益或是被什么权力所威胁，但你总得有个交待啊！你这种说话都不算数的人，在大家面前没有什么威信可言，怎么会给医院带来发展，所以我深感危机，工作没动力，觉得这个地方不再适合我发展，所以我决定向您离职！就凭以上三点，我想我有足够的理由离职，特下此决心，望谅解请给予批准！此致敬礼！辞职人：20__年__月__日个人原因辞职信简单篇4：我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
工厂个人原因辞职信（通用34篇）
工厂个人原因辞职信（通用34篇）工厂个人原因辞职信（通用34篇）换工作是一件正常的事，我们可能会作出离职的决定，这个时候就要用到辞职信了。
那么如何把辞职信做到规范、合理呢？以下是小编为大家整理的工厂个人原因辞职信，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
工厂个人原因辞职信篇1尊敬的领导：您好！我是工厂里面xx车间的xxx，在工厂车间里的工作，我都较好的完成了，但因个人的一个发展原因，觉得目前工厂的工作是不太合适我的，而且我个人对这份工作也没有了当初的激情，虽然工作认真完成了，但是却没有感觉到有什么成就感。
所以特向领导提出离职的申请，还望批准。
来到工厂工作的这段时间里，其实我对这份工作也是有了一个新的认识，之前我是没想过到工厂工作的，毕竟觉得工厂的工作是比较枯燥的，也学不到什么东西，但真的进来之后，发现还是不错，工厂的工作环境，生活环境都很不错，我也在工作当中学到了很多这个行业的知识，了解了我们的产品是怎么生产，如何去销售的，最后的用途又是什么样的，以前虽然对我们工厂的产品有了解，但并不清晰，而在工厂的工作中也是更懂了这些产品。
同时在工作之余，我也结识了一些好朋友，和车间的同事，以及其他部门的同事都有了一些认识，没事的时候也是会约着一起打打球，运动。
这样的日子开始我觉得还不错，但工作了一段时间之后，就发现真的太枯燥了一些，而且每日的工作都是重复的，基本没什么改变，即使我休息的时候还是蛮快乐的，毕竟和熟悉的朋友一起聊天吃饭，但白天的工作确是让我感到厌倦了，而且我真的希望多学点东西，但我知道，工厂里要学的没有那么多，而我是个比较好动，话多的人，安静的车间环境也不太合适我。
为了我个人的一个发展，也是为了避免我对工作没了兴趣，而应付工作，那样可能就工作也做不好了，所以向领导提出离职的要求，也是希望自己再到社会去找一份更合适我这个外向性格的工作，而不只是在流水线上工作，我也知道工厂还有很多可以学的，但我也想过，考虑过，的确没有太合适我的岗位，或者目前我的能力不足，无法胜任，或许离开是更好的一个选择。
公司员工个人原因辞职信（5篇）
公司员工个人原因辞职信尊敬的公司领导：您好！首先想对您说声谢谢，在工作上您多年来给予的信任和关照，让我在任何时候内心都洋溢着感激之情。
回顾这几年的工作情况，我深深觉得能得到您的赏识进入xx工作是我莫大的幸运。
我一直非常珍惜这份工作。
在生活和工作中，公司领导对我的关心和教导，同事们对我的关怀和帮助，一直是我自信而积极的源泉和动力。
在公司工作几年里，我受益良多：无论是从财会专业技能还是人际关系处理上都有了很大的提高。
感谢公司提供的发展平台和锻炼机会。
我很希望自己能够发挥最大的努力，全身心地投入工作，这才是对公司对您以及对我自己的负责。
但我发现自己对于从事xx行业工作的兴趣已经减退，目前的状况下要圆满完成公司的托付我已经开始有心无力。
所以我决定提出辞职，请您支持。
对于我此刻的离职我表示诚挚的歉意，请您谅解我做出的决定。
衷心希望还能获得与您共事的机会。
我会在递交辞职报告后一到两周内配合公司安排的工作交接再离开公司，把因为自己离职带来的影响控制在最小范围内。
公司成立至今创造了很多优秀的业绩，持续地在发生可喜的变化。
不能为公司辉煌的明天继续贡献自己的力量，我感到痛心遗憾。
真心祝愿公司的规模不断地扩大，业绩不断地提升，也祝愿公司领导及各位同事工作顺利！辞职申请人：xxxxx年x月x日公司员工个人原因辞职信（2）[你的姓名][你的联系方式][日期][公司名称][公司地址][公司联系方式][收信部门/负责人姓名]尊敬的[公司名称]领导和全体同事：我谨以这封辞职信表达我对公司的感激和决心，正式向贵公司提出辞去职位的申请。
首先，我要感谢[公司名称]给予我这个宝贵的职业机会以及在我工作期间的指导和支持。
我在公司度过的时光非常宝贵，也让我从中获得了很多宝贵的经验和技能。
在过去的时间里，我在这里遇到了一群优秀的同事和上级，我们共同努力，共同成长，成为了一个团队。
这段时间不仅帮助我开拓了眼界，也在专业技能上有了很大的提升，无论是专业知识还是人际交往能力都得到了很大的锻炼。
个人身体原因辞职信(6篇)
个人身体原因辞职信（6篇）个人身体原因辞职信（6篇）辞职报告对于您自身的职业发展也非常重要，因为它反映了您的专业素养和对工作的尊重。
今天小编在这给大家整理了一些个人身体原因辞职信，就让我们一起来看看吧！个人身体原因辞职信（精选篇1）尊敬的领导：您好！来工厂工作也是有了挺多年了，这些年我也是努力的去工作，但工作的劳累也是让我的身体渐渐的承受不住，而今我也是感觉到无法再继续把工作做好了，也是有咨询过医生，也是明白自己无法再这样继续的做下去，所以决定离开工厂。
身体是挺重要的，无论是生活或者是工作，如果身体不好，什么事情都很难以办成，之前我也是清楚在工厂的工作，的确容易太累让自己的身体受到伤害，但为了赚钱，也是为了养家，我当时没有考虑太多，结果日积月累下来，也是身体的损伤越来越多了，我也是无法继续这样工作，要走，有些不舍，毕竟在工厂工作那么多年，有很多的老朋友，也是工作熟悉，以后做什么我也是没有明确的一个方向，不过现在重点的事情也是要养好身体，为了不耽搁了工作，我也是决定离开。
不再硬撑，对自己，对工厂都是更好。
我这毛病也是渐渐增多的，而不是一时有的，想要休息调养好也是并不容易，不过我也是相信我会身体健康的，如果到时候工厂还有工作可以给我做，我也是能做，其实也是希望能再回来，不过而今，却是身体更重要一些。
工厂的工作，可能比较的枯燥，但对于我来说，其实都是可以接受的，而且自己也是喜欢这种工作的氛围。
每日的忙碌也是让我觉得过得充实，这些年没有犯过什么错误，自己的工作做好了，也是带了很多的新人，给予了帮助，我也是清楚自己的一个状况，所以一直都是积极的去做好，来让自己收获更多，而今要走，我也是特别的感谢工厂给予的工作机会，让我能赚到钱，能学到东西，身体的状况也是让我很懊恼，但没有办法，要去治病，也是自己得对自己去负责任，而且家里的条件也是好了很多，即使我不再工作，也是可以生活下去，很多的问题都是没有了，也是可以让我可以放心的去把身体搞好。
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工厂个人原因辞职信|个人原因辞职信20字
市场经济主体追逐利益的本质体现在劳动关系上,就表现为某些用人单位为了实现自身经济利益的最大化而不惜损害劳动者的合法利益。
为了规范市场经济中的劳动关系,创造稳定的劳动关系局面,劳动者要学会利用辞职信保护自己的合法权益为此小编为大家整理了工厂个人原因辞职信，欢迎参阅。
工厂个人原因辞职信篇一
尊敬和亲爱的温总：
首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能再和公司的一起发展! 其实我已经很幸福，很幸运能在广缆工作了近二十年多的时间，在这近二十年中我们一起工作，一起成长，一起为广缆的发展添砖加瓦。
特别在这六年中，领导给予了我人生中最重要的机会--做部长，并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。
能够得到大家的帮助和认同深感幸福。
在这年六年中，一起进步，一起成长，一起把我们的工作做好，汗水终得到回报，我们的广缆越来越壮大，和市场客户的实际越来越紧密的结合，我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。
在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难，但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历，我为曾经有过这样的open的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲，我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。
感谢领导在这六年中对我的培养和宠爱，感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助，无言以表，再次感谢! 因个人的原因和身体健康原因，向公司提出辞职，请批复! 离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定，我恳请领导原谅我，批准我的辞职。
大恩不言谢谢(鞠躬)!我相信，我有新的开始------
工厂个人原因辞职信篇二
尊敬的公司领导：
您们好!
首先，非常感谢公司给了一个很好的实习机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照，特别感谢给予我发挥个人优势的平台。
在公司工作的两个月当中，经理也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。
但由于在公司里得不到我想要的东西，无论是精神上，还是物质生活上，为此，我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。
在过去几天里，我认真回顾了这两个月来的工作情况，在工作中，我一心为推动公司的发展而工作，一直以公司利益为中心，在这两个月的工作中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有提高，感谢公司领导对我的关心和栽培。
在这里，我通过仔细分析后，想给予公司一点建议，不过这只是我作为一个小职员的一点个人看法，首先，我认为公司的网站运营缺少专业策划人材，对公司网站没有一个大的整体规划，没有制定好网站运营方针，应该骋请一些有多年网站运营经验的专业人士，对网站的运作、发展前景、可行性分析等做出研究报告。
我负责网站编辑工作的这两个月以来，我觉得公司的制度上有问题，首先，质与量的冲突问题，就以我们网络事业部来说，规定的每人每天要完成的量是7个以上，但是对于一些资料不足的网站，我们确实是无从下手，如果硬是要去凑其他网站的资料，我个人认为这是毫无意义的，这么做一则是导致了公司网站的真实性，二则是侵犯了版权问题，我们所使用的信息图片案例等都均未经过版权所有者的同意，这对公司网站运营方面造成了负面的隐患，会给网站浏览者一种很虚假的感觉，也有可能会因此而被其他网站追究版权问题，这是相当值得公司领导深思的。
其次，就是公司的基层员工的工作热情的问题。
我认为一家公司是否有发展空间，首先要分析的就是领导的决策是否正确，目标是否合理，所制定的方针是否符合实际情况、是否具有可行性。
而其次，就是分析基层员工的工作热情，基层员工对于所有的公司来说都是很渺小却很关键的，如果基层员工没有多大的工作热情，那就会影响他们的工作的进度和认真程度，这直接影响了公司的发展进程和形象。
在我们公司，我觉得基层员工没有多少工作热情，这又是因为什么原因呢?我认为这是政策问题，公司的制度始终没有得到一个最终的完善，对一些工作内容的要求没有一个确定的规格，导致在一段时间后会出现新旧规格的冲突，而这一点，是需要基层员工花费大量的时间和精力，长期如此反复，会让基层员工感到身心疲惫。
以上是我的一点个人建议，除了希望公司能够在今后不断改进、不断发展之外，绝无其他意思。
请公司各领导审查批准!
谢谢!
申请人：
xx年年8月4日
工厂个人原因辞职信篇三
尊敬的公司领导：
您们好!
首先，非常感谢公司给了一个很好的实习机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照，特别感谢给予我发挥个人优势的平台。
在公司工作的两个月当中，经理也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。
但由于在公司里得不到我想要的东西，无论是精神上，还是物质生活上，为此，我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。
在过去几天里，我认真回顾了这两个月来的工作情况，在工作中，我一心为推动公司的发展而工作，一直以公司利益为中心，在这两个月的工作中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有提高，感谢公司领导对我的关心和栽培。
在这里，我通过仔细分析后，想给予公司一点建议，不过这只是我作为一个小职员的一点个人看法，首先，我认为公司的网站运营缺少专业策划人材，对公司网站没有一个大的整体规划，没有制定好网站运营方针，应该骋请一些有多年网站运营经验的专业人士，对网站的运作、发展前景、可行性分析等做出研究报告。
我负责网站编辑工作的这两个月以来，我觉得公司的制度上有问题，首先，质与量的冲突问题，就以我们网络事业部来说，规定的每人每天要完成的量是7个以上，但是对于一些资料不足的网站，我们确实是无从下手，如果硬是要去凑其他网站的资料，我个人认为这是毫无意义的，这么做一则是导致了公司网站的真实性，二则是侵犯了版权问题，我们所使用的信息图片案例等都均未经过版权所有者的同意，这对公司网站运营方面造成了负面的隐患，会给网站浏览者一种很虚假的感觉，也有可能会因此而被其他网站追究版权问题，这是相当值得公司领导深思的。
其次，就是公司的基层员工的工作热情的问题。
我认为一家公司是否有发展空间，首先要分析的就是领导的决策是否正确，目标是否合理，所制定的方针是否符合实际情况、是否具有可行性。
而其次，就是分析基层员工的工作热情，基层员工对于所有的公司来说都是很渺小却很
关键的，如果基层员工没有多大的工作热情，那就会影响他们的工作的进度和认真程度，这直接影响了公司的发展进程和形象。
在我们公司，我觉得基层员工没有多少工作热情，这又是因为什么原因呢?我认为这是政策问题，公司的制度始终没有得到一个最终的完善，对一些工作内容的要求没有一个确定的规格，导致在一段时间后会出现新旧规格的冲突，而这一点，是需要基层员工花费大量的时间和精力，长期如此反复，会让基层员工感到身心疲惫。
以上是我的一点个人建议，除了希望公司能够在今后不断改进、不断发展之外，绝无其他意思。
我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!公司领导及各位同事工作顺利! 请公司各领导审查批准!
谢谢!
申请人：
xx年年8月4日
感谢您的阅读！。