山东大学(威海)学生社团星级考评方案

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星级社团评选方案

星级社团评选方案

星级社团评选方案一、背景和目的随着社团活动的不断发展和游戏规模的扩大,为促进社团的良性竞争和提高社团活动的质量,我校决定推出星级社团评选方案。

本方案旨在通过评选和认定优秀社团,激励各社团积极开展丰富多彩的活动,提升学生的综合素养和团队协作能力。

二、评选标准1. 活动丰富度:社团在一学年内开展的活动种类和数量。

2. 活动质量:社团活动的组织策划、宣传推广、执行效果等。

3. 创新能力:社团活动的创新点、新颖性、影响力等。

4. 成员参与度:社团成员的参与度和活跃度。

5. 社团管理:社团管理的规范性、组织架构和成员管理等。

6. 社会影响力:社团活动对校内外的社会影响力和宣传效果。

7. 学术成果:社团通过学术研究、竞赛获奖等方面的成果。

三、评选程序1. 招募评选团队:校团委将组建由教职工、学生代表和社会精英组成的评选团队,负责全程监督评选流程,确保公正公平。

2. 社团报名申请:学生社团按要求填写并提交报名申请表,表明自己参加星级社团评选的意愿。

3. 社团材料审查:评选团队将对社团报名材料进行审核,确保符合评选要求,并将符合条件的社团列入初评范围。

4. 线下深度评估:评选团队将根据评选标准,对初评范围内的社团进行线下深度评估,包括组织策划方案、活动执行情况等。

5. 决赛展示:评选团队将邀请进入决赛的社团进行现场展示,社团成员可以通过PPT、视频等形式展示自己的活动成果和优势特色。

6. 评选结果公示:评选团队将根据评选结果,将星级社团的名单进行公示,并向校团委提交评选报告。

7. 表彰和激励:星级社团将享受到一系列的表彰和激励政策,包括奖金、荣誉称号、宣传推广等,以鼓励社团继续做出杰出的贡献。

四、保障措施为确保评选过程的公正公平,我们将采取以下措施:1. 成立评选团队并公布名单,保证团队成员的独立性和专业性。

2. 审查评选过程中的申请材料,确保符合评选条件的社团能够获得公正评估的机会。

3. 在评选过程中严格遵守保密原则,不泄漏评选结果。

山东大学星级社团评定制度实施细则

山东大学星级社团评定制度实施细则

山东大学星级社团评定制度实施细则山东大学星级社团评定制度实施细则为进一步促进我校学生社团的规范化指导与管理,提升各学生社团活动的质量与水平,现面向全校校级学生社团推行《山东大学星级社团评定制度》。

现将山东大学星级社团评定制度实施细则公布如下。

第一章评定办法第一条星级社团每学期定期评定二至四次,按照每个阶段量化考核分数从高到低依次排列的顺序,依次为五星级社团、四星级社团、三星级社团、二星级社团、一星级社团。

每年年终精品社团、优秀社团评定将在星级社团评定的基础上进行。

第三条对于排名长期居于前列的社团,将从品牌活动支持、核心场地保障、校外活动交流、指导单位扶持、纳新宣传保障等各方面予以倾斜。

第四条对于连续3次居于后五位的社团,将予以注销,其社团成员并入其他名牌社团。

第五条校级学生社团必须参加星级社团评定,不参加评定、不提供材料者自动排入最末位。

第六条星级社团评定由校学生社团联合会定期组织进行,接受校团委的监督。

第二章社团活动评分规则第八条能够每月向校社联报送本月社团活动计划,按照报送质量加5—20分。

第九条各社团应提前一周向校社联及时报送社团活动场地申请,不提前报送申请,临时申请场地者,每次扣10分。

第十条300人以上的室内活动和所有室外活动,除提交社团活动申请表和场地申请表外,还需提交大型活动申请表,并依次报校社联、校团委、公安处审批。

不按此规程办理者,每次扣10分。

第十一条室外悬挂横幅需要向校党委宣传部提交申请,不按此规程办理者,每次扣10分。

第十二条积极承办“社团风景线”活动展演,根据举办质量,每次加5—40分。

第十三条举办各类出游、社会实践、外出考察等活动项目,需要提前20天向校团委提交申请,并严格按照规程为每一位成员办理《山东大学学生社团校外活动安全监督书》,不按要求办理者,扣100分。

第十四条能够致力于打造具有社团特色的品牌活动,每月定期举办1期以上,并主动邀请校社联主要学生干部和其他社团负责人等观摩,根据品牌活动影响力和活动质量,在校社联综合评估的基础上,加基础分10分;同时每举办一次加2-5分。

学生社团星级评定

学生社团星级评定

山东大学威海分校社团星级评定制度实施细则为进一步促进我校学生社团的规范化指导与管理,提升学生社团活动的质量与水平,现面向全校校级学生社团试行《山东大学威海分校社团星级评定制度》。

现将山东大学威海分校星级社团评定制度实施细则公布如下:一.评定办法1、本考评制度为记分制,各学生社团每学期初基础分为60分,根据考评细则加分或减分,学期末根据各学生社团分数排行实行奖罚。

每学期末校学生社团联合会将按照每个阶段量化考核分数从高到低依次排列的顺序,依次将各学生社团评为五星级社团、四星级社团、三星级社团、二星级社团和一星级社团;2、学生社团联合会将通过网站、宣传栏等媒介定期向全校发布学生社团排行榜,同时在每年学生社团纳新期间发布学生社团分类排行榜;3、对于排名长期位于前列的学生社团,将在品牌活动支持、核心场地保障、校外活动交流、纳新宣传保障等各方面予以倾斜;4、对于连续四次居于后五位的学生社团,将予以注销,其社团成员可依其意愿并入其他学生社团;5、校级学生社团必须参加评定,不参加评定、不提供材料者自动排入末尾;6、学生社团评定将由校学生社团联合会定期组织进行,并接受校团委的监督。

二.评比规则(一)学生社团活动(每学期此项加分不超过24分)社团活动加分情况:1、常规活动加分:各学生社团每学期须至少独立举办五次活动,每次活动加2分;校级及校级以上大中型活动或人数在一百人以上的大型活动,每次活动加5分。

2、系列活动加分:经校学生社团联合会审核批准的系列活动,按周期不同分别在综合评估的基础上加分周活动的每次加0.5分,半月活动的每次加1分,月活动的每次加1.5分;校级及校级以上大中型活动或人数在一百人以上的大型活动,不提倡举办周活动,月活动每次加2分;3、培训班加分:经校团委批准、校学生社团联合会财务部备案的培训班开班加每个班3分;4、社联大型活动加分:学生社团参加“社团缤纷日”、年终“社团之夜”汇报演出等活动每次加3分;5、品牌活动加分:“玛珈山”社团风景线总体评定为优加5分,总体评定一般加4分。

星级社团评选方案

星级社团评选方案

星级社团评选方案一、引言在大学生活中,社团是培养学生综合素养和社交能力的重要平台。

为了鼓励学生参与社团活动,激发他们的创新创业精神,提高社团活动的质量和影响力,我们学校决定推出星级社团评选方案,以激励校园社团的发展与创新。

二、评选标准1. 发展规模:社团会员数量、社团活动数量、社团影响力等;2. 组织管理:社团管理规范、财务管理规范、成员管理规范等;3. 成果展示:社团活动影响力、成果展示形式、成果对学生的影响等;4. 创新能力:社团创新活动、创新项目的落地与影响等;5. 社会影响:社团对社会的贡献、社团活动的社会影响等。

三、评选流程1. 社团自荐:(1) 在学校规定时间内,各社团提交申请材料,包括社团介绍、活动计划及前期成果展示等;(2) 提交材料的社团需确保材料真实准确,并遵守学校相关规定。

2. 学校初审:(1) 学校设立评选专门委员会,包括教师和学生代表;(2) 评选委员会对社团提交的申请材料进行初审,排除不符合评选要求的社团;(3) 符合评选要求的社团进入下一轮评选。

3. 现场展示与评审:(1) 符合评选要求的社团将被要求进行现场展示和答辩;(2) 现场展示包括社团的活动展示、成果展示以及答辩环节等;(3) 评审委员会根据现场展示内容和答辩情况进行评分。

4. 综合评议:(1) 评审委员会基于社团的申请材料、现场展示和答辩情况进行综合评分;(2) 终评评分结果由评审委员会进行综合统计和分析。

5. 结果公示与表彰:(1) 评选结果将在学校官方网站和公告栏上进行公示;(2) 根据评选结果,学校将给予星级社团一定的表彰和支持,包括奖金、证书、荣誉称号等。

四、奖励机制1. 星级社团等级划分:(1) 根据综合评分情况,学校将星级社团划分为三个等级:一星、二星和三星;(2) 评选结果将在每年进行一次,对获得星级社团称号的社团,将享受一年的奖励和支持。

2. 奖金和荣誉称号:(1) 获得一星社团称号的社团将获得一定的奖励金以及颁发的证书;(2) 获得二星社团称号的社团将获得更高额的奖励金和颁发的证书;(3) 获得三星社团称号的社团将获得最高额的奖励金和颁发的证书,并享有学校提供的其他特殊支持和资源。

星级社团评比方案

星级社团评比方案

星级社团评比方案一、背景介绍随着学校社团数量的增加,为了推动社团活动的开展和提高社团质量,我校决定引入星级社团评比制度,以激励社团的积极性和创造性。

本文将详细介绍星级社团评比的方案。

二、评选标准为了保证评比的公开、公正,我们将制定明确的评选标准。

星级社团评比将主要依据以下几个方面进行评定:1. 组织架构和管理能力评估社团的组织架构是否合理,包括社团创立时间、成员构成、领导班子建设等。

同时,社团的管理能力也是评定的重要指标,包括活动策划、财务管理、文件档案管理等方面。

2. 活动品质和影响力评估社团的活动数量、质量和创造力,活动的多样性和创新性将作为评选社团的重要依据。

另外,活动的影响力也是评定的重要因素,包括社团活动对社会和学校的影响程度等。

3. 成员培养和发展评估社团对成员的培养和发展工作,包括成员能力提升、活动经验积累、自我管理和团队协作等方面。

优秀的社团应该注重成员的全面发展,为成员提供更多的学习和成长机会。

三、评审委员会的组建为了确保评选工作的公正性,我们将组建由学校相关部门和校内外专家组成的评审委员会。

评审委员会将负责对各社团进行评审,制定评比方案和评选结果。

四、评选程序评选程序分为初评、复评和终评三个阶段。

1. 初评阶段社团需要提交一份详细的社团资料,包括组织架构、主要活动和成果、成员名单等。

初评阶段主要由评审委员会对社团的书面材料进行评审,并根据评选标准初步筛选出一批符合条件的社团进入复评阶段。

2. 复评阶段复评阶段将通过对社团进行现场考察和座谈的方式进行评审。

评审委员会将根据社团的组织管理、活动开展情况、成员培养等方面进行综合评估,并将评审结果进行记录。

3. 终评阶段终评阶段将由评审委员会对复评阶段的评审结果进行综合评估,并确定星级社团的等级。

评选结果将在学校官方网站上公示,同时给予获奖社团相应的荣誉证书和奖励。

五、奖励和激励措施为了激励社团的积极性和创造性,我们将设立一系列的奖励和激励措施。

社团星级评价方案11111

社团星级评价方案11111

社团学生星级评价方案
一、实施背景:
如何让我们的孩子在社团中确立目标,努力学到知识、技能,体会到努力后获得成功的快乐,结合我校社团学生实际,计划实施《学生星级评价方案》。

二、指导思想
为了全面的、深入的实施素质教育,促进学生综合素质的全面提高和身心健康的发展,丰富学生的学习经历和体验,培养并发展学生积极向上的情感、态度和价值观,重视学生的学习过程、方法和结果,关注学生成长发展中的需求,引导学生正确全面地认识自我,引领学生全面发展。

三、评价内容
各社团老师根据活动的内容和学期初制定的社团纲要,设立有梯度的五种星级,依次划分为一星级、二星级、三星级、四星级和五星级,其中五星级为最高等级,一星级为入门等级。

从“一星”到“五星”体现出学生能力的发展,体现出由知识到技能,由无知到熟练,由一时的兴趣到终身的爱好的发展。

各社团老师要根据学校星级达标执行标准制定详细的《xx社团星级评价方案》,在设计各星级的标准时要恰当、实用,可操作性强,要吸引学生积极的参与,每一星级的标准都要经过细细研究,既要让学生体会到成功的喜悦,又要吸引学生在一学期或一学年中都积极投入到社团活动中来。

社团根据学生
实际情况确定星级,没有时间限制,可一学期没升级,也可一学期升两级、三级。

四、各星级达标执行标准:。

山东大学威海分校综合测评办法

山东大学威海分校综合测评办法

山东大学威海分校学生综合素质测评办法为了全面贯彻党的方针,进一步推进素质教育,充分调动和激发学生自我教育、自我管理、提高素质、努力成才的积极性和主动性,根据《中国普通高等学校教育大纲》、《普通高等学校学生管理规定》和《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》等有关文件精神,结合我校学生学习生活实际,制定本办法。

一、指导思想(一)综合素质测评是对学生素质发展水平的全面、规范、科学的评价,测评结果是评定优秀学生奖学金和三好学生、推荐参加“第二校园经历”和“海外经历”、评选优秀毕业生和推荐保送研究生的重要依据。

(二)综合素质测评鼓励学生以培养强烈的社会责任感、创造力,过硬的社会竞争力乃至国际竞争力和健全发展的人格与个性为目标,刻苦学习、积极进取、努力实践,在达到大学基本要求的前提下充分发展自己的个性、特长和综合的素质。

(三)综合素质测评采取定量与定性、记实与评价相结合的办法,对学生的素质发展水平进行测评。

(四)综合素质测评分为基础性素质测评和发展性素质测评两个方面。

基础性素质是指学生在学校规定的教学和第二课堂中形成的德、智、体、美等方面的一般性素质。

发展性素质是学生在学校教育过程中形成的体现创造性、实践性和个性发展的素质。

(五)综合素质测评办法是对学生进行综合评定的指导性办法。

具体操作时,各院(系)可根据不同专业、不同年级的实际情况进行适当调整。

但本办法中有明确规定的评定原则、程序和加减分标准等,不得随意改动。

如确需调整,可由院系党总支提出建议,报学生处批准。

二、实施办法(一)基础性素质测评1、操行评定“操行评定”是对学生思想道德修养、身体和心理素质、美育和人文科学素养等方面的综合考评,通过“记实”和“评议”综合得出。

“操行评定”由“记实”分值与“评议”分值组成,满分100分。

(1)“记实”是指对学生在日常学习和生活过程的行为进行记录,并根据此记录得出记实分值。

需“记实”的关键行为有:①学校要求每个学生必须做到的行为;②学校提倡、鼓励学生做到的行为;③学校反对并予以纪律处分的行为。

学院共青团工作考核办法

学院共青团工作考核办法

2013年度山东大学(威海)学院共青团工作考核办法(讨论稿)为促进各学院有针对性地开展共青团工作,营造比学赶超的良好工作氛围,2013年继续对我校学院共青团工作实行量化考核,根据《山东大学(威海)2013年共青团工作要点》的有关要求,制定本考核办法。

一、指导思想按照《山东大学(威海)2013年共青团工作要点》的总体要求,紧紧把握“两个全体青年”目标要求和“思想引领、成长服务”两大战略任务,切实履行四项基本职能,完善多层次的青年思想政治工作体系、多样化的青年品牌活动体系、多渠道的青年事务参与体系、多形式的组织建设体系,不断提升共青团工作和建设的科学化水平.二、考核办法本着科学、规范、高效、公正的原则,紧密结合各学院全年共青团工作实绩,突出重点,全面考核。

考核内容主要包括“社团文体活动、科技创新与创业实践、志愿服务与社会实践、思想引领与组织建设”等四个工作项目,考核总分由团委考核打分和学院团总支互评两部分构成,校团委考核打分占总分值的70%,学院互评占总分值的30%,分别计入总分,奖励加分部分由校团委书记办公会审核认定后一并计入得出总分,按分数从高到低排出名次.本次年度考核工作,分全面工作和单项工作两个方面进行考核.(一)继续设立红旗团总支3个,以表彰在本年度共青团工作中整体表现突出的学院;(二)设立文体活动单项奖、创新创业单项奖、服务社会单项奖和思想引领单项奖等4个单项奖,分别表彰在社团文体活动、科技创新与创业实践、志愿服务与社会实践、思想引领与组织建设等4个主要方面工作中单项工作成绩突出的学院.(三)年终按照各学院考核总积分和单项积分由高到低排序,评选出红旗团总支和单项奖,各奖项不能兼得(获得红旗团总支称号的学院不再参评单项奖,有两项及以上单项工作积分最高的学院只对其原始分最高的单项工作进行表彰,其余单项由积分下一名次的学院递补)。

(四)获奖学院在本院团总支成员中推荐1人为当年的优秀团干部人选,优秀团干部必须首先在学院学生测评中成绩为优秀。

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山东大学(XX)学生社团星级考评方案
一、考评目的
根据校团委整体工作思路和安排部署,以深入推进学生社团质量建设“五个一”工程为工作目标,从社团组织文化建设、活动开展、财务管理、宣传联络等方面加强学生社团建设,以评促建,充分发挥我校学生社团营造高雅校园文化先锋军的作用,进一步展现当代大学生丰富多采的校园文化生活和蓬勃向上的精神风貌,积极推进校园精神文明建设。

二、考评办法
(一)考评对象
学生社团星级考评的对象为成立时间满一个学期及以上的学生社团,其中成立满一学期但不足一年的学生社团只参加二星级及以下学生社团评选;成立不足一学期的学生社团不参加社团星级考评。

(二)考评项目及比例
学生社团星级考核具体实施办法由各学院、校学生社团联合会根据《考评方案》依实际情况制定。

在具体考评项目中,社团组织建设、活动开展、宣传联络、财务管理各占总分的30%、30%、25%、15%。

考评具体制定过程中,可以根据实际情况增设加分项目和减分项目。

(三)考评等级设置
学生社团考评共分为五个星级,三星级以下(包含三星级)由各学院团总支、校学生社团联合会自行评选定级;四星至五星级由校团委社团文体部组织进行全校性评选定级。

学生社团各星级占学生社团的比例如下:
五星级占10%,四星级占15%,三星级占25%,二星级占30%,其他占20%。

(四)考评奖励设置
对于评定为四星级、五星级的学生社团将给予一定奖励和激励措施;对于连续五年评为五星级的社团授予“金星社团”荣誉称号,除享受五星级社团的奖励政策外,在其他方面享受一定优先权。

(五)考评采用一票否决制
学生社团星级考评实行一票否决制,通过会长委员会、社团联合会讨论,对存在以下行为之一的学生社团取消其当年的星级考评资格,次年的星级考评只允许参加二星级及以下考评。

2.社团活动经费使用存在严重问题的;
3. 学生社团不遵守各项办事程序,越级办事的;
4. 其他在本方案中未列出但经认定造成严重不良影响的行为。

(六)考评时间
春季学期和秋季学期末均进行考评,两次考评成绩综合考量后为本年度该社团最终考评结果。

三、考核内容
(一)组织建设
1. 加强与指导老师的沟通交流。

学生社团应根据本社团长期发展、活动开展等具体情况定期与指导老师进行沟通,寻求指导;
2. 建立规章制度,规范社团发展。

各学生社团在学校学生社团整体的管理办法下,坚持注册会员制度,制定适合各社团特色发展的规章制度,健全组织机构,并按规定召开会员大会和理事会等各项工作会议,按规定组织社团换届等工作;
3. 做好学生社团干部的考评与培养。

重视社团骨干梯队建设,鼓励高年级学生担任社团会长,积极开展内部培训;
4. 维护会员权益,服务会员。

学生社团要定期召开会员大会,倾听会员对社团现状及发展的意见和建议;
5. 优化会员年级比例。

积极吸引高年级学生加入社团,形成社团会员的梯队化格局;
6. 加强社团文化建设。

鼓励各学生社团凝练社团口号,设计会徽,整理社团发展历史资料,建设自己的社团文化;
7. 加强社团团支部建设。

加强社团团支部建设力度和活动的思想引领效果,不断强
化社团组织建设。

(二)活动开展
1. 组织好学生社团日常活动。

根据社团宗旨,积极开展提高会员的技能培训,从日常活动中更好地服务于会员的成长;
2. 积极参与社团文化节。

学生社团在大学生社团文化节活动的申报、开展及社团文化节精品活动项目评选情况;
3.积极参与社团文化建设月。

4.积极承办各项活动。

学生社团与学校各有关部门、各学院合作(校级社团由校团委审批,学院社团由所属团总支负责审批),承办或合办各项与社团业务相关的活动;
5. 社团活动的品牌化、届次化开展。

学生社团能够根据社团的特色,凝练社团品牌活动,并能够坚持届次化的举办。

(三)宣传联络
2. 提倡建立自己的交流宣传平台。

提倡以网页、微博、博客、人人等新媒体建立社团主页,并及时更新,内容健康向上;
3. 密切与社团联合会的联系。

按照“全校社团一盘棋”的工作理念,积极与社团联合会各部门保持沟通联络,遵守各项办事程序,按时完成相关工作。

(四)财务管理
1. 严格遵守社团会费收取和使用制度。

坚持会员注册收取会费,合理使用社团会费;
2. 严格遵守社团财务管理方法。

严格遵守社团财务报表上交时间、内容、格式评估;
3. 严格管理社团经费的使用。

明细社会赞助的经费使用情况;
4. 保证社团财务公开透明。

定期进行社团财务内部公示。

(五)加分项目
1. 积极参加各项社团活动。

积极承办“文心湖社团大讲堂”、“玛珈山社团风景线” “w_zon周末文化空间”等社团精品活动;积极参与社团之夜、社团迎新晚会、社团之星选送等相关活动;
2. 参加全国、全省各类与业务相关的比赛竞赛中获得奖项;
3. 学生社团或社团主要负责人获得省级以上荣誉表彰;
4. 小学期素质拓展学堂的申报及开课情况;
5. 其他在本方案中未列出,经各管理部门认定符合加分的项目。

(六)扣分项目
1. 社联各项工作会议无故缺席;
2. 受到会员投诉并xx 情况属实;
3. 组织活动不得当,造成一定影响的;
4. 其他在本方案中未列出,经各管理部门认定应予以扣分的项目。

共青团山东大学(xx)委员会
山东大学(xx)学生社团联合会
二0—二年^一月。

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