(最新)医院输液室工作制度
医院门急诊输液室注射室工作制度
医院门急诊输液室注射室工作制度一、工作时间1.工作时间为每周七天，包括法定节假日。
根据医院的需要，工作时间可以进行调整，并提前通知。
2.工作班次分为早班、中班和晚班，每班工作时间为8小时。
具体班次安排由输液室、注射室主管根据科室需求进行制定。
3.每位员工需按时到岗，如有特殊情况不能准时上班，需提前请假并获得批准。
二、工作内容1.输液室工作内容：1.1根据医嘱和病患情况，准确计算和配制输液液体，并确保输入正确的剂量。
1.2对输液液体进行质量检查，确保液体无菌、无污染。
1.3严格按照医嘱和操作规范进行输液操作。
1.4监测患者的输液反应，及时处理不良反应，并向医生报告。
1.5注册和整理输液室相关工作记录，包括每位患者的输液情况、液体用量等。
2.注射室工作内容：2.1根据医嘱准备和配制注射类药物，并确保准确剂量。
2.2注射前检查药物名称、规格、有效期等信息，确保药物的正常使用。
2.3严格按照医嘱和操作规范进行注射，确保操作的安全和无痛苦。
2.4监测患者对注射药物的反应，及时处理不良反应，并向医生报告。
2.5注册和整理注射室相关工作记录，包括每位患者的注射情况和药物使用等。
三、工作流程1.接受医嘱1.1接收医生开出的药物治疗医嘱。
1.2核对医嘱内容和患者基本信息，确保准确无误。
2.配制药物2.1根据医嘱中的药物名称和剂量，准备所需药物。
2.2核对药物的规格、有效期等信息，确保药物的正常使用。
2.3按照药物的使用说明和要求，进行药物配制。
3.输液或注射3.1根据药物配制完成后的液体，进行输液或注射操作。
3.2根据医嘱和操作规范，准确计算和输入药物剂量。
3.3进行输液或注射时，确保对患者进行有效的标记和鉴别。
4.监测患者反应4.1针对输液或注射后出现的不良反应，进行及时观察和处理。
4.2如出现严重不良反应，立即向医生报告，采取相应紧急救治措施。
5.记录工作5.1输液室、注射室员工需进行详细的工作记录，包括患者信息、药物信息、用量和反应等。
卫生院输液室管理制度
第一章总则第一条为了加强卫生院输液室的管理，确保医疗质量和医疗安全，提高服务质量，保障患者权益，根据《中华人民共和国医疗机构管理条例》及国家卫生行政部门的有关规定，特制定本制度。
第二条本制度适用于卫生院内所有输液室，包括门诊输液室和住院部输液室。
第二章输液室职责第三条输液室是医院的重要组成部分，负责对病人进行静脉输液治疗，其职责如下：1. 负责接收并处理病人的输液申请，进行必要的病情评估。
2. 严格执行无菌操作规程，确保输液过程的安全。
3. 负责对输液药品的核对、配置、使用和废弃物的处理。
4. 定期对输液设备进行检查、维护和保养，确保其正常运行。
5. 对输液过程中的患者进行巡视，观察病情变化，及时处理可能出现的问题。
6. 进行输液知识的宣传教育，提高患者的自我保护意识。
第三章人员管理第四条输液室工作人员应当具备以下条件：1. 具有相应的执业资格和专业技术水平。
2. 熟悉输液操作规程和医疗急救知识。
3. 具有良好的职业道德和职业操守。
第五条输液室工作人员应定期参加业务培训，提高业务水平和服务质量。
第四章药品管理第六条输液室药品的管理应遵循以下原则：1. 药品采购需经过医院药剂科审核，确保药品质量。
2. 药品入库、出库、使用实行严格的管理制度，做好登记记录。
3. 药品储存条件应符合规定，定期检查，确保药品质量。
4. 药品过期、变质或标识不清的，不得使用。
第五章设备管理第七条输液室设备的管理应遵循以下原则：1. 设备的采购、安装、使用、维护和保养应遵守国家相关标准和规范。
2. 设备应定期进行检查、保养，确保其正常运行。
3. 设备的损坏或故障应及时报告，并尽快修复。
第六章输液操作第八条输液操作应遵循以下规定：1. 严格执行无菌操作规程，防止交叉感染。
2. 输液前应详细核对患者信息、药品名称、剂量、浓度等。
3. 输液过程中应密切观察患者病情变化，发现异常情况立即处理。
4. 输液完毕后，应及时清理现场，做好记录。
输液室工作制度
输液室工作制度一、工作目的输液室是医院临床部门之一，负责为患者提供输液治疗服务。
为了确保工作的顺利进行，提高工作效率，保障患者安全，制定本工作制度。
二、工作职责1. 输液室负责患者输液治疗的准备、执行和监测。
2. 输液室要确保输液设备的正常运行，并负责设备的日常维护和保养。
3. 输液室要做好相关记录，保持患者信息的机密性。
三、工作流程1. 接收医嘱：输液室负责接收来自医生的输液治疗相关医嘱，确保其准确性和及时性。
2. 输液准备：a. 配制药物：根据医嘱要求，输液室工作人员按照操作规程准确配制液体药物。
b. 核对信息：配制完成后，要仔细核对药物名称、规格、浓度、数量等信息，确保无误。
c. 检查设备：确保输液泵、输液管路、针头等设备完好，使用前要进行必要检查。
d. 清洁消毒：输液室要进行必要的清洁消毒工作，确保操作环境的洁净。
3. 输液执行：a. 核对患者身份：输液室工作人员要仔细核对患者身份信息，确保输液给对人。
b. 皮肤消毒：严格按照操作规程进行皮肤消毒，确保操作无菌。
c. 穿刺技术：使用专业技术进行静脉穿刺，确保操作安全和无痛苦。
d. 输液记录：在纸质或电子病历中做好输液相关记录，包括输液开始时间、液体流速等。
4. 输液监测：a. 监测液体流速：输液室工作人员要定期监测患者液体流速，确保输液按照医嘱进行。
b. 观察不良反应：密切观察患者是否出现过敏反应、局部感染等不良反应，并及时处理。
5. 输液完成：a. 安全制停：当输液结束时，输液室工作人员要按照操作规程安全制停。
b. 输液评估：对患者进行必要的输液效果评估，做好相关记录。
四、工作注意事项1. 遵守规章制度：输液室工作人员要严格遵守相关规章制度，确保工作的有序进行。
2. 注意操作安全：在进行输液操作时，要注意操作安全，避免伤害患者或自己。
3. 保持沟通畅通：输液室与其他临床科室和药房之间要保持良好的沟通，及时传达医嘱信息等。
4. 防范风险：在工作中要时刻警惕可能存在的风险，做好事前预防和事后处理工作。
门诊输液室工作制度
门诊输液室工作制度门诊输液室工作制度一、工作时间1.1 工作时间为每天早上8:00至晚上8:00，共12个小时。
1.2 每天下午2:00至4:00为门诊输液室例行维护时间，不接受病人输液。
1.3 周末和节假日也正常工作，不做休息。
二、值班制度2.1 门诊输液室实行轮班制，每个班次包括一个白班和一个夜班，每班7个小时，早班8:00至下午3:00，夜班3:00至8:00。
2.2 每个班次均由一名主值班人员负责。
三、排班管理3.1 排班由主管医生负责，根据每位员工的工作能力和背景合理安排。
3.2 排班表应提前一周发布，员工需按时按规定上班，不允许请假或迟到早退。
3.3 如有特殊情况需要请假，员工应提前24小时向主管医生请假，并在请假条上注明原因。
四、工作要求4.1 周到热情地对待每一位病人，为他们提供高质量的护理服务。
4.2 负责为病人完成输液准备工作，包括检查输液液体是否正常、准备输液设备、清洁输液室等。
4.3 负责观察病人输液过程中的不良反应或意外情况，如发现问题及时报告医生，并做好相应的处理工作。
4.4 维持输液设备的良好状态，定期进行维护和清洁，确保设备安全可靠。
4.5 做好输液室的清洁卫生工作，定期消毒工作台和地面，保持室内空气清新。
五、安全管理5.1 门诊输液室工作人员需具备基本的急救知识和技能，能够熟练使用急救药物和设备。
5.2 严格遵守消毒操作规程，使用消毒剂时必须佩戴防护手套和口罩。
5.3 积极参加医院组织的职业培训和学习，不断提升自己的专业水平和技能。
六、纪律要求6.1 工作人员需遵守医院的各项规章制度，服从领导的安排和指导。
6.2 不得在工作时间内私自离开岗位和请外人进入门诊输液室。
6.3 不得谈论与工作无关的话题，保持工作环境的专业性和谐。
七、违反规定的处罚7.1 违反工作时间、值班制度者将视情节严重程度进行批评教育、警告、记过甚至辞退。
7.2 违反工作要求和安全管理者将视情节严重程度进行批评教育、警告、记过甚至辞退。
输液室的规章制度有哪些
输液室的规章制度有哪些一、输液室的管理制度：1. 输液室设有专门的负责人，负责具体管理输液室的工作，安排输液人员的工作任务，协调处理各种突发情况。
2. 输液室的值班制度严格执行，保证输液室24小时不间断地服务患者。
3. 输液室的工作人员应遵守职业道德操守，认真负责，不得有不良行为和不文明用语。
4. 输液室的工作人员要熟练掌握静脉穿刺技术，做到操作规范，避免感染和其他意外发生。
二、输液室的安全制度：1. 输液室内的设备要定期检查，确保设备的正常使用。
若设备有损坏，应及时维修或更换。
2. 输液室应保持干净整洁，防止细菌的滋生和传播。
工作人员要定时清洁设备和室内环境。
3. 输液室内的药品要妥善保存，按规定温度保存，确保药品的有效性。
4. 输液室内不允许吸烟、喧哗、食物或饮料，保持室内空气清新。
三、输液室的工作程序：1. 输液室接待患者时，工作人员要认真核对患者的病历和医嘱，确保输液的准确性。
2. 输液室在为患者进行输液前，要详细询问患者的过敏史，判断输液的安全性。
3. 输液室要正确选择输液器材，保证输液的顺利进行。
同时，要根据患者的病情，选择合适的输液液体和速度。
4. 输液室在为患者进行输液时，要密切观察患者的输液反应，随时处理可能出现的不良反应。
四、输液室的纪律要求：1. 输液室的工作人员要遵守工作纪律，准时到岗，服从管理，不得擅自离岗。
2. 输液室的工作人员要保守患者的隐私，不得随意泄露患者的个人信息。
3. 输液室内的工作人员要相互尊重，合作共事，不得出现争执和冲突。
4. 输液室的工作人员要保持良好的工作状态，不得因私事影响工作。
总之，输液室的规章制度不仅可以规范工作流程，提高工作效率，更能保障患者的安全和医院的声誉。
希望输液室的工作人员能认真遵守规章制度，做好每一份输液工作，为患者的康复贡献自己的力量。
门诊输液室工作制度
门诊输液室工作制度门诊输液室是医院门诊部门的重要组成部分，是提供门诊输液服务的地方。
为了保证门诊输液室的秩序和服务质量，制定门诊输液室工作制度是十分必要的。
本文将介绍门诊输液室工作制度的内容。
一、工作时间门诊输液室根据医院门诊的开放时间，每天早上8:00至晚上6:00提供门诊输液服务。
具体的工作人员岗位轮换安排由门诊输液室主管负责。
二、工作职责1.门诊输液室接待工作门诊输液室在接待患者的时候，要做好患者信息登记、医嘱核对和药品配药工作，并及时向医生反馈患者的输液情况以及患者的不适症状等信息。
2.药品管理工作门诊输液室药品管理必须按照药品管理法规进行，要做好药品的采购、入库、出库、配药和库存管理等工作。
对于过期、少量、破损等药品要及时清点并报告相关部门进行处理。
3.设备管理为了保证门诊输液室设备的正常使用，应当定期进行设备的检查、维护和保养工作。
对于出现故障的设备要及时修理或更换。
4.环境清洁卫生管理门诊输液室应当保持干净整洁的环境，定期对输液室进行彻底清洁和消毒。
同时要保证空气流通和空气质量合格。
5.医疗废弃物管理门诊输液室应当建立医疗废弃物分类收集系统，对于有害废弃物，要采用专门的处理方式，保证废弃物不对环境和人类造成危害。
三、服务标准1.服务态度门诊输液室工作人员要热情、耐心、细致的向患者提供服务；同时要做好应急处置工作，对患者的需求进行及时响应。
2.服务流程门诊输液室的服务流程必须严格按照医院门诊的服务流程进行。
如患者抵达输液室，工作人员应当频繁向患者核对姓名、医嘱等信息，进行配药和输液操作。
3.服务质量门诊输液室在服务过程中，要做好质量控制工作。
例如，对于输液过程中的药品配比要严格按照医嘱要求进行，对于输液坏死、留置不舒适等问题，要及时通知医生并记录在病历上。
四、事故处理门诊输液室出现事故时，工作人员应当及时进行事故处理，并向相关部门进行报告和记录。
具体的处理方法和应对措施由门诊输液室主管和医院安全管理部门进行制定和公布。
医院急诊输液室工作制度
医院急诊输液室工作制度一、总则为确保急诊输液室工作的顺利进行，提高医疗服务质量，保障患者安全，依据国家相关法律法规和医院管理制度，制定本工作制度。
本制度适用于急诊输液室全体工作人员，包括医护人员、技术人员和辅助人员。
二、工作原则1. 坚持以患者为中心，全面提高服务质量。
2. 严格执行各项法律法规和医院规章制度。
3. 严格遵守医疗护理操作规程，确保患者安全。
4. 加强团队协作，提高工作效率。
三、工作内容1. 接待患者：接待来院急诊输液的患者，询问病史，了解患者需求，进行初步评估，为患者提供及时、有效的医疗服务。
2. 输液治疗：根据医生开具的医嘱，为患者进行输液治疗。
严格执行无菌操作规程，确保输液安全。
密切观察患者输液过程中的病情变化，发现异常及时处理并报告医生。
3. 药物管理：做好药物的接收、储存、发放和回收工作，确保药物安全。
严格执行药物使用规定，避免药物滥用和不良反应。
4. 护理工作：全面负责患者的护理工作，包括生活护理、专科护理、心理护理等。
关注患者舒适度，提高患者满意度。
5. 环境管理：保持急诊输液室环境整洁、安静、舒适。
定期进行环境消毒，预防交叉感染。
6. 资料管理：认真填写急诊输液室相关表格，及时上报各类统计数据。
妥善保管患者病历资料，确保信息安全。
7. 培训与考核：加强工作人员的专业培训，提高业务水平。
定期进行考核，确保工作人员熟练掌握各项操作技能。
8. 应急预案：制定急诊输液室突发事件应急预案，确保在突发事件发生时能迅速、有效地进行处置。
四、工作流程1. 患者挂号：患者至挂号窗口挂号，获取就诊序号。
2. 接待患者：护士接待患者，进行初步评估，安排患者就诊。
3. 医生诊断：医生根据患者病情，开具医嘱，确定输液治疗方案。
4. 输液治疗：护士根据医嘱，为患者进行输液治疗。
5. 观察病情：护士密切观察患者输液过程中的病情变化，发现异常及时处理并报告医生。
6. 结束治疗：患者输液结束，护士进行总结评估，告知患者注意事项。
医院门诊输液室护理工作制度
医院门诊输液室护理工作制度1. 背景介绍随着医疗技术的进步和患者就医需求的增加，门诊输液室成为医院日常工作中不可或缺的一环。
为了保证医院门诊输液室护理工作的质量和效率，制定一套科学、规范的护理工作制度是必要的。
2. 目的和适用范围本制度的目的是为了规范门诊输液室护理工作流程，提高护理质量和患者满意度。
适用于医院门诊输液室的护理人员。
3. 工作岗位及职责3.1 护理主管•负责门诊输液室的日常工作组织和管理；•确保护理操作符合相关规范和要求；•指导和培训新员工；•协调解决门诊输液室护理工作中的问题。
3.2 输液护士•负责患者输液操作，确保操作规范和安全；•监测患者输液反应和治疗效果；•协助医生进行输液相关处理；•维护输液设备的清洁和消毒。
3.3 护士助理•协助输液护士准备输液设备和药物；•确保输液设备的正确拆卸和清洁；•协助患者就座和解答常见问题；•协助维护输液室的清洁和整洁。
4. 工作流程4.1 接诊和登记•患者到达门诊输液室后，由护士助理进行接待和登记，核对患者身份信息，并向患者告知相关注意事项。
4.2 输液准备•输液护士根据医嘱准备输液设备和药物，并核对药物的名称、剂量和使用方法。
•输液护士在操作前进行手卫生，并佩戴口罩和手套。
4.3 输液操作•输液护士为患者进行穿刺操作，确保穿刺点的清洁和无菌。
•输液护士将输液设备与患者血管连接，开始输液。
•输液护士定期观察患者输液反应，记录相关信息。
4.4 输液结束•输液护士在输液结束后，按照规定将输液设备拆卸并标记废弃物品。
•输液护士进行手卫生，并对输液过程进行总结记录。
4.5 安全措施•输液护士在操作前后进行手卫生，并佩戴口罩和手套，确保操作无菌。
•输液护士定期检查输液设备的完整性和安全性，并保持设备的清洁和消毒。
5. 质量控制5.1 内部质量控制•每位输液护士在操作前，应完成内部培训，并对操作流程和注意事项进行自我评估。
•主管护士对输液护士的操作进行定期检查和评估，发现问题及时纠正和指导。
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输液室工作制度
1、负责24小时门、急诊病人的输液工作。
2、热心接待输液病人，态度和蔼，解释耐心，礼仪接待。
3、严格执行三查七对制度及无菌操作原则，按输液流程规范操作。
4、严密观察病情变化、输液反应和药物反应，加强巡视，发现问题及时请医师诊治，及时处理。
病情危重者，及时护送至急诊室救治。
5、准备好各类抢救药品和物品，专人管理，固定放置，定期更换。
6、做好消毒隔离工作，加强一次性物品管理，及时浸泡消毒，做好一人一巾一管一筒管理。
7、输液服务流程：接待→核对→配制药液→小儿：在位置上注射→护送至座位；成人：安置座位→在位置上为病员输液→巡视。