劳动关系中止协议书
终止劳动协议书模板6篇
终止劳动协议书模板6篇第1篇：终止劳动协议书甲方：(以下简称甲方)乙方：姓名__________性别________年龄________身份证号___________________(以下简称乙方)甲乙双方就劳动合同终止一事，经协商达成如下协议：一、双方同意自本协议签字之日终止劳动合同关系。
二、根据乙方在甲方工作年限及具体表现，依据劳动关系方面的所有法律法规政策的规定，在本协议签字之日，乙方同意不以任何方式、任何理由向甲方主张任何权利。
三、本协议自双方签字之日起生效。
甲方：(盖章)20___年___月___日乙方：(签字或盖章)20___年___月___日第2篇：终止劳动协议书甲方：___________公司乙方：_____________身份证号码：______________鉴于：乙方于____年____月____日进入甲方工作。
最近的劳动合同签订于____年____月____日，合同期限自____年____月____日起____年____月____日止。
现因________________________。
根据国家有关法律规定，可以解除/终止与乙方的劳动合同。
经双方协商一致，就劳动合同解除/终止事宜达成本协议条款如下，以兹共同遵守。
1.____前述劳动合同于____年____月____日解除/终止。
2.____甲方保证向乙方给付并结清乙方在甲方工作期间的劳动报酬、保险福利和法律规定应由甲方为乙方办理的手续和给付的所有待遇。
3.____根据乙方在甲方的工作年限，甲方一次性补偿乙方经济补偿金总计人民币___________元;除此之外，甲方不再给付乙方其他任何补偿。
该等经济补偿如需缴纳个人所得税的，按照国家规定执行。
4.____双方应按照劳动合同、国家有关法律规定、甲方的规章制度等，在____年____月____日之前办理完毕解除/终止劳动合同、移交工作和离职的各项手续。
在办结各项手续后，甲方将前条所述的经济补偿一次性支付给乙方。
终止劳动合同协议书(6篇)
终止劳动合同协议书用人单位：_____（以下简称甲方）劳动者：_____（以下简称乙方）因乙方（自愿申请辞职/违反甲方劳动人事规章制度/试用不合格/无法提供计划生育流动人口婚育证明/无法提供相关岗位从业资格证/身份证过期/）（或因甲乙双方劳动合同期满），经双方协商一致，解除劳动合同，中止劳动关系，达成协议如下：一、____年____月____日为双方劳动关系终止日，从次日起原双方所签订的劳动合同自动失效，甲乙双方均不再为对方承担或履行任何责任义务。
二、____年____月____日下午办理工作交接，并于交接完成后立即结清工资及相关福利待遇。
三、____年____月____日乙方需交出宿舍甲方财物，并结清乙方承担的相关住宿费用（如水电费、卫生费等），否则，甲方有权在结算其工资福利待遇时代扣。
四、乙方移交工作需写出明细清单，移交后若涉及到第三方利益的移交遗漏，虽双方已乙方也需协助甲方解决。
五、双方解除劳动关系后，若在原劳动合同期间涉及到的法律问题，双方均有责任和义务配合解决。
六、在解除劳动合同及劳动关系后一年内，双方须保证以下之一有效通讯方式能与之联系：甲方办公电话：_____ 甲方负责人电子邮箱：_____ 乙方电话（手机）：_____ 乙方电子邮箱：_____七、____年____月____日前，甲方将停交乙方社保，同时甲方将中止乙方的人身意外伤害保险。
甲方：_____ 乙方：_____终止劳动合同协议书（二）一、根据甲、乙双方于____年____月____日签订的劳动合同，甲方按照以下合同条款之（_____）项原因，决定自____年____月____日终止与乙方签订的劳动合同。
1、合同期限届满，不再续订新的劳动合同;2、在试用期内证明乙方不符合录用条件;3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度;4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效;5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正;6、乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害;7、乙方被依法追究刑事责任;8、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议;9、乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任;10、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作;11、甲乙双方协商一致同意解除劳动合同;12、乙方主动提出辞职;13、法律规定的其他情形;14、其他劳动合同约定的条款。
劳动关系解除协议书范本5篇
劳动关系解除协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________乙方（劳动者）：___________鉴于双方于______年______月______日签订了一份劳动合同，现因______________________（解除原因），经双方友好协商，达成如下劳动关系解除协议：一、协议目的本协议旨在明确双方劳动关系解除的事宜，妥善处理双方权益，达成和谐解约。
二、解除原因双方同意，因______________________原因，致使劳动合同无法继续履行，经协商一致，决定解除劳动关系。
三、解除时间与方式1. 双方同意，自本协议签署之日起，正式解除劳动关系。
2. 解除方式：____________（单选：协商解除、劳动者辞职、用人单位解雇）。
四、经济补偿与赔偿1. 乙方在甲方的工作年限为______年，按照相关法律法规及公司政策，甲方应支付乙方经济补偿金______元。
2. 除经济补偿金外，对于因解除劳动关系产生的其他赔偿事宜，双方已充分沟通并达成一致，具体赔偿事项及金额如下：______________________。
五、工作安排与交接双方应按照国家法律法规及公司的相关规定，就工作岗位的交接、工作内容、资料、工具等事项进行妥善安排和交接。
交接完毕后，乙方应办理离职手续。
六、保密义务双方同意，在解除劳动关系后，乙方应对在甲方工作期间所获得的商业秘密、机密信息及其他保密事项承担保密义务。
未经甲方书面同意，乙方不得将相关信息泄露给第三方。
七、法律责任与纠纷解决方式1. 双方应遵守本协议的约定，如一方违反协议约定，应承担相应的法律责任。
2. 如因本协议履行过程中产生纠纷，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他事宜1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
3. 本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。
甲方（用人单位）：___________（盖章）法定代表人：___________（签字）日期：___________乙方（劳动者）：___________（签字）日期：___________篇2甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方公司法人姓名]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号：[乙方身份证号码]住址：[乙方具体住址]联系方式：[乙方电话号码或其他联系方式]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了一份劳动合同，现因以下原因（请根据实际情况选择或添加原因）：________等原因，甲方提出解除该劳动合同，乙方同意自愿解除劳动关系。
终止劳动关系协议(参考)6篇
终止劳动关系协议（参考）6篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日在_____(地点)由以下两方共同签署：甲方：__________（公司全称）法定代表人：__________地址：__________联系方式：__________乙方：__________（员工全称）身份证号码：__________住址：__________联系方式：__________鉴于甲方和乙方之间存在的劳动关系，双方同意依照相关法律法规和双方的实际情况，经过友好协商，就终止劳动关系达成以下协议：一、协议背景及目的双方确认，本协议是基于双方共同意愿，经过友好协商达成的。
鉴于双方的实际情况，为了达成良好的离职处理过程，促进劳资关系的和谐稳定，同时避免日后纠纷的发生，特此签署本协议。
二、终止劳动关系的具体时间及原因双方确认劳动关系自XXXX年XX月XX日起终止。
终止原因为__________（如双方协商一致解除、劳动合同到期不再续签等）。
双方均确认在此期间的工资、福利等均已结算完毕。
三、双方权益保障及义务履行情况说明双方确认在劳动关系存续期间，均已履行各自的权益和义务。
甲方已经按照相关法律法规和劳动合同约定支付了乙方的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬。
乙方已经完成了本职工作，并无未完成的业务事项。
对于涉及商业秘密、知识产权等事项，乙方承诺遵守相关法律法规和公司的相关规定，不会泄露任何商业秘密和知识产权信息。
如有违反，愿意承担相应的法律责任。
甲方亦承诺严格遵守法律法规的相关规定，合理处理乙方离职手续，及时完成相关的结算和支付工作。
同时双方均已充分了解有关社保、公积金等相关政策，并承诺按照相关政策执行相关手续。
四、离职补偿及福利待遇处理双方确认离职补偿及福利待遇按照以下方式处理：__________（包括但不限于年终奖金、年假结算、员工福利等具体处理方式）。
如有其他需要补充的事项，可在本协议中进行详细说明。
双方承诺严格按照本协议执行相关事宜，确保双方权益不受损害。
终止劳动关系协议书8篇
终止劳动关系协议书8篇篇1甲方（用人单位名称）：_________________________乙方（劳动者姓名）：___________________________身份证号码：___________________________________联系方式：___________________________________鉴于双方经友好协商，同意在遵守国家有关法律法规及劳动政策的前提下，就终止劳动关系事宜达成如下协议：一、协议背景双方本着平等、自愿的原则，考虑到乙方个人发展需要和甲方生产经营情况变化，经过友好沟通，一致同意终止双方之间的劳动关系。
二、终止劳动关系的时间和方式1. 双方同意自本协议签署之日起终止劳动关系。
2. 乙方应按照甲方的要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物等。
3. 甲方在乙方办理完离职手续后，将按照相关法律规定为乙方出具离职证明。
三、经济补偿与安排1. 甲方按照国家法律法规及甲方规定，向乙方支付经济补偿金。
具体金额和支付方式详见附件。
2. 甲方为乙方提供必要的职业规划和就业指导，协助乙方顺利过渡到下一份工作或生活阶段。
3. 乙方在甲方的工作年限和薪酬待遇等敏感信息，双方应严格保密，不得泄露给无关第三方。
四、双方权益保障1. 甲方应按时足额支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬及福利待遇。
2. 乙方在劳动关系存续期间及终止后的法定期限内，应遵守甲方的保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。
3. 双方共同遵守国家法律法规，对于违反本协议的一方，应承担相应的法律责任。
五、违约责任及处理1. 若甲方未按照本协议约定支付经济补偿金等相关费用，乙方有权要求甲方履行支付义务，并追究甲方违约责任。
2. 若乙方违反本协议约定的保密义务，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿由此造成的损失。
3. 若双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
劳动合同终止协议书5篇
劳动合同终止协议书5篇篇1劳动合同终止协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工名称）鉴于甲乙双方就劳动合同的解除事宜已经经过友好协商，达成一致意见，特订立本协议，并共同遵守：一、甲乙双方于（具体时间）达成一致意见，决定自（具体时间）终止劳动合同，自此解除甲方与乙方签订的《劳动合同》（合同编号：XXX）。
二、根据《劳动合同法》的相关规定，本协议签署后，乙方享有合同终止的法定权益。
三、乙方应于合同终止后（天数）内，完成公司安排的工作任务，办理交接手续，归还公司财物，并与甲方财务部门结清工资及社会保险，不得有任何拖欠。
四、乙方同意于本协议签署后不再以任何方式要求甲方继续履行劳动合同，双方对解除合同后的权利义务予以妥善安排。
五、双方保证上述协议内容真实有效，一经签署即成为解除劳动合同的有效文件。
六、本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方：乙方：（公司盖章）（员工签名）日期：日期：本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
温馨提示：本协议为劳动合同的解除协议，如乙方对解除后的相关权益有任何争议，可以依法申请劳动仲裁或提起诉讼。
希望双方在劳动关系的解除过程中保持理性与合作，共同维护企业与员工的合法权益。
篇2劳动合同终止协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲乙双方在（年月日）签订的劳动合同，现因双方经协商一致，就劳动关系的终止事宜达成如下协议：一、甲方同意解除劳动合同，不再要求乙方继续履行劳动合同的义务。
二、乙方同意接受甲方终止劳动合同的决定，自（年月日）起，不再履行劳动合同的义务。
三、乙方在劳动合同终止后应当收回甲方所有的工作证件、设备以及其他相关物品并做好交接工作，不得擅自保留或带走公司的任何财物。
四、乙方保证对于在公司任职期间所掌握的任何公司机密信息和他人隐私信息予以保密，不得泄露给第三方或用于不正当用途。
五、甲乙双方同意通过友好协商解决因劳动合同终止所引起的任何争议，并遵守相关的法律法规。
解除劳动关系协议书6篇
解除劳动关系协议书6篇(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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解除终止劳动合同协议书6篇
解除终止劳动合同协议书6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（劳动者）：_________________________鉴于双方于____________年____月____日签订了劳动合同，现因_____________________原因，经双方协商一致，决定解除终止该劳动合同。
为明确双方权益，特达成以下协议：一、协议目的双方同意，在遵循平等、自愿、公平的原则基础上，解除终止劳动合同，并通过本协议书明确双方的权利和义务，以确保双方顺利解除劳动关系。
二、协议内容1. 双方一致同意解除终止劳动合同，自本协议签署之日起，劳动合同即行终止。
2. 乙方应按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物、结清借款等。
3. 甲方应按照国家和地方有关规定，向乙方支付应得的工资、奖金、津贴、补贴、加班费等应支付款项。
4. 双方共同确认，在劳动关系存续期间，甲方已按照法律规定为乙方缴纳了社会保险费用。
劳动合同终止后，甲方将按照国家有关规定办理社会保险关系转移手续。
5. 乙方承诺，在离职后严格遵守非竞争协议和保密协议，不得泄露甲方商业秘密，不得损害甲方利益。
如有违反，应承担相应的法律责任。
6. 双方共同确认，在劳动关系存续期间，乙方已充分了解并同意甲方各项规章制度，并保证在离职后不再提出与甲方有关的任何争议。
7. 双方一致同意，本协议签署后，双方之间的劳动争议已全部解决，不存在任何未了的劳动争议。
8. 本协议自双方签署之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
三、法律责任1. 双方应共同遵守本协议书的各项条款。
如一方违反本协议的任何条款，应承担由此产生的法律责任。
2. 本协议解除终止劳动合同的事项和结果，不意味着免除双方在离职前应承担的责任和义务。
3. 本协议未尽事宜，按照国家法律法规和地方法规执行。
如无法律法规规定，可由双方协商解决。
四、争议解决1. 本协议的解释权归甲方所有。
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2.住房公积金：
甲方继续为乙方缴纳住房公积金；公积金个人部分由乙方承担，单位部分由甲方承担。
基数：按最低缴费基数。
3.中止期间，乙方自愿为甲方提供以下劳务：
。
4.中止期间，就乙方提供的劳务，甲方同意按月向乙方支付劳务费用：每月元；每月日前发放上月费用。
乙方需要承担的社保费用等，甲方可从劳务费用中扣除。
五、其它
本协议经双方签字或盖章后生效。
签署时间：年月日
甲方（签章）：
乙方（签字）：
甲方不承诺能提供与劳动关系中止前一样的岗位，但是应该提供与之前岗位相关的工作，且薪酬不低于之前的岗位薪酬标准。
乙方同意服从甲方的安排。
2.乙方未按期报到的，视为旷工；逾期超过三天的，视为乙方自动离职。
乙方不服从甲方安排的，按上述条款处理。
乙方确认：由于自己的原因，申请劳动关系中止以在家休息，同意按上述协议履行。
5.除本协议约定的以外，甲方无需向乙方提供任何其它待遇、福利等。
三、特别声明
劳动关系中止期间，乙方无需出勤，不受甲方一般规章制度管理，双方无劳动关系。除本协议约定的以外，双方关系不受劳动法规约束。
四、劳动关系中止期满后处理
1.劳动关系上述期限届满后，乙方应到甲方处报到，由甲方安排工作。
工作安排说明：
劳动关系中止协议书
甲方：
乙方：
身份证号：
甲乙双方就双方劳动关系中止事宜，达成如下协议：
一、劳动关系中止期间
1.由于乙方申请，甲乙同意劳动关系中止。双方劳动关系于下列期间中止：
2.中止期间为：年月日至年月日。
Байду номын сангаас二、中止期间双方权利义务
1.社会保险（五险）：
甲方继续为乙方缴纳社会保险；社保个人部分由乙方承担，单位部分由甲方承担。