干部作风整治自查表格模板
干部作风整顿个人自查表
干部作风整顿个人自查表一、自我认识篇1. 是否认识到作风整顿的重要性？2. 是否理解作风整顿的目标和意义？3. 是否存在与作风整顿相悖的行为或想法？4. 是否与群众保持密切联系，了解其需求和诉求？5. 是否愿意接受批评和监督，主动改进自身不足之处？二、廉洁自律篇1. 是否秉公用权，不以权谋私？2. 是否按规定如实报告个人事项？3. 是否在任职期间利用职务之便谋取私利？4. 是否存在违规收受礼品、款项及其他不正当利益？5. 是否出席应该参加但未参加的会议或活动？三、服务群众篇1. 是否真心关心群众疾苦，积极为其解决问题？2. 是否注意听取群众意见建议，并及时反馈？3. 是否存在懒政、怠工、推诿扯皮等行为？4. 是否公平对待每一位群众，不歧视或偏袒？5. 是否尽职尽责，不随意调整工作安排？四、纪律要求篇1. 是否遵守党的纪律、规章和国家法律法规？2. 是否违反工作纪律，擅离职守或不按规定履行职责？3. 是否向上级领导作规定报告，不隐瞒事实真相？4. 是否存在利用职权进行干扰、干预他人工作的行为？5. 是否参与或包庇违法违纪行为、涉黑涉恶活动？五、政治表现篇1. 是否积极学习党的理论知识，提高政治素养？2. 是否坚决拥护党的路线、方针和政策？3. 是否保持政治上的清醒，不搞两面派、阳奉阴违？4. 是否在关键时刻站出来，维护党和人民的利益？5. 是否积极履行党员的职责，起到带头作用？六、个人形象篇1. 是否注意言行举止，做到谦虚有礼？2. 是否注意仪表仪容，树立良好形象？3. 是否保持精神状态良好，工作积极主动？4. 是否与同事和蔼以待，构建良好的工作氛围？5. 是否与媒体、社会等外部人员保持良好互动？以上自查表作为作风整顿的一部分，帮助干部深入反思自身存在的问题并及时改正，提高作风意识和服务水平。
干部在填写表格时应当真实、准确地回答每个问题，并在整顿中对照表格进行自我检视，自觉接受组织和群众的监督，不断提升自己的政治素养和服务能力。
干部作风自查自纠情况表
干部作风自查自纠情况表一、基本情况姓名：XXX 性别：男年龄：XX岁职务：XX部门主任二、思想政治表现1. 立党为公、执政为民，执行党的路线方针政策，为人民服务的表现情况。
2. 策勒党组织，坚定执行党的各项决策，维护党的团结统一的表现情况。
3. 围绕党的中心工作，增强政治意识和大局意识的表现情况。
4. 加强学习，提高政治理论素养和业务水平的表现情况。
5. 维护党的形象，严格遵守党纪党规的表现情况。
6. 其他有关思想政治表现的情况及存在的问题。
三、工作作风表现1. 无私奉献，严于律己，勤勉尽职的表现情况。
2. 真抓实干，善于创新，不推诿不推责的表现情况。
3. 与群众交往融洽，为群众排忧解难的表现情况。
4. 注重团队合作，善于协调，善于组织的表现情况。
5. 严格执行工作纪律，不违规操作，不越级处理的表现情况。
6. 其他有关工作作风表现的情况及存在的问题。
四、作风纠正情况经过自查发现自身存在的问题：1. 工作中存在急躁的情况，导致处理事务不够细心。
2. 在团队合作中，处理人际关系不够圆滑和融洽。
3. 对一些新政策和工作流程了解不够深入，导致在工作中出现一些纰漏。
5. 存在在一些工作细节处理上比较敷衍和马虎的情况。
6. 对于工作报告和汇报材料的编写不够严谨。
纠正措施和计划：1. 对于工作中遇到的问题，要学会保持冷静，理性分析，耐心处理。
2. 加强团队沟通和协作，学会换位思考，提高团队合作效率。
3. 加强业务知识的学习和积累，提高工作水平和处理问题的能力。
4. 重视工作细节，严格要求自己，全面完成工作任务。
5. 提高工作报告的工作，增强逻辑性和业务深度。
六、其他事项该自查自纠情况表经本人核实属实。
并自愿提交给组织进行监督和评议。
自查人（签名）：日期：XXXX年XX月XX日领导意见：审核人（签名）：日期：XXXX年XX月XX日以上就是干部作风自查自纠情况表，希望能够提醒各位干部在日常工作中要加强自我纠正，不断提高自身素质和工作能力，为党和人民做出更大的贡献。
干部作风整顿自查情况表
干部作风整顿自查情况表姓名：XXX 职务：XXX 所在单位：XXX自查时间段：XXXX年X月至XXXX年X月一、整顿自查背景和目的近年来，为进一步加强党风廉政建设，提高党员干部作风，我单位组织开展了干部作风整顿自查工作。
此项工作的目的是通过自查，及时发现和纠正个人或集体在工作中存在的问题，进而推动整体工作的提高。
二、整顿自查内容1.党风廉政建设在党风廉政方面，我根据党委办公室下发的相关文件和要求，认真自查了自己的行为举止是否符合党的纪律，有无违法违纪行为，以及是否存在利用职务便利谋取私利等问题。
2.作风建设在作风建设方面，我自查了自己的工作态度是否端正，对待群众是否诚恳耐心，是否存在不负责任、敷衍塞责等问题。
3.廉洁从政在廉洁从政方面，我自查了自己是否存在违反廉洁从政的行为，如色情、赌博、酗酒等不良嗜好，以及利用职务谋取私利等问题。
4.干部选拔任用在干部选拔任用方面，我自查了自己是否存在不公正、不廉洁的干部选拔任用行为，是否存在帮派、权色交易等问题。
5.干部教育培训在干部教育培训方面，我自查了自己是否积极参加各类培训学习，是否树立正确的用人导向、干部观念，以及是否存在党风廉政教育意识淡薄等问题。
三、整顿自查结果经过自查，我发现了以下问题：1.在党风廉政建设方面，我发现自己在职务利用方面存在不当行为，尤其是滥用职权问题。
2.在作风建设方面，我发现自己存在敷衍塞责的情况，对待群众服务不够热情。
3.在廉洁从政方面，我发现自己在个人生活方面存在不当行为，对待家庭、子女教育存在疏忽。
4.在干部选拔任用方面，我发现自己在一次干部选拔中存在不公正行为，对某个申请人有偏见。
5.在干部教育培训方面，我发现自己对党风廉政教育意识淡薄，未及时参加各类培训学习。
四、整顿自查反思与整改措施自查过程中，我认真反思了以上问题存在的原因，并制定了相应的整改措施：1.党风廉政建设方面，我决定加强自我警醒，严格遵守纪律，切实改正个人行为，杜绝职务滥用现象的发生。
干部作风整顿个人自查表
干部作风整顿个人自查表一、个人基本情况：姓名：职务：工作单位：参加党派和任职日期：二、个人廉政情况：1. 遵纪守法- 是否严格遵守国家法律法规，党纪政纪和工作纪律？ - 是否存在违规违纪行为，如贪污腐败、徇私舞弊等？2. 作风建设- 是否严格要求自己，做到廉洁奉公、为民服务？- 是否存在奢靡浪费、形式主义、官僚主义等不良作风？3. 接受监督- 是否积极参加组织的廉政教育和党风廉政建设活动？ - 是否主动接受群众监督，及时纠正自己的错误行为？三、联系群众情况：1. 沟通联系- 是否经常走访基层单位和社区，了解群众需求？- 是否及时回应群众反映的问题和诉求？2. 服务群众- 是否以解决群众实际问题为出发点和落脚点？- 是否注重解决民生难题，推动群众利益的实现？四、办事风格情况：1. 服务态度- 是否以群众满意为标准，做到耐心细致、热情周到？- 是否存在不对群众态度友好、效率低下等问题？2. 执行力和决策能力- 是否落实党中央、政府的决策部署？- 是否能够果断决策，迅速行动，解决实际问题？五、党风廉政建设责任落实情况：1. 结合职责- 是否按照党委的要求，将廉政建设纳入工作职责之中？ - 是否定期开展廉政教育培训，提高廉洁意识和能力素质？2. 风险防控- 是否建立健全防范和整治腐败体系、廉洁风险防控体系？- 是否及时发现和处理腐败问题，净化政治生态？六、自我评价：根据以上自查内容，结合个人实际情况，对自己的工作作风、廉政情况进行客观评价，指出存在的问题和不足之处，并提出改进措施。
七、党组织评价：请党组织对干部作风整顿自查表进行评价，并针对存在的问题和不足，提出合理的建议和改进措施。
八、自查表参考答案：在这一部分，可以根据个人情况和党组织的评价对每个问题进行具体回答，表明自己在该问题上的表现和反思，并列出改进措施。
九、总结与展望：总结过去一段时间的整顿工作，回顾自己的成长和进步，展望未来的发展方向和目标，并表示将继续努力，以身作则，争做优秀的党员干部。
市人民医院干部作风突出问题自查自纠表
廉洁履职方面
20.搞“一言堂”，“三重一大”等相关制 度如同虚设，选人用人“一句话”、财务支 出“一支笔”、大事小事“一把抓”，容不 得别人反对，听不进他人意见，想怎么做就 怎么做，一个人说了算。 21.办事不公，趋利执法、钓鱼执法，随意 使用自由栽量权，以罚代管，吃拿卡要，态 度恶劣，简单粗暴。 22.反对“四风”不坚决、不彻底，无视中 央八项规定及其实施细则精神，违规收受红 包礼品礼金、违规吃喝、私车公养、违规配 备使用办公用房、滥发津补贴福利、大操大 办婚丧喜庆等。 23.违规借用管理和服务对象钱款、住房， 车辆；违规兼职取酬、违规投资入股、违规 经商办企业、从事营利活动、违规借贷。 24.利用职务之便谋取私利。虚报冒领，打 “小算盘”，把群众利益装进自己腰包；违 规插手工程招投标、行政审批、行政执法和 指定中介服务；为亲属、朋友等特定关系人 经商办企业、承揽工程、承包项目或从事中 介活动谋取非法利益等。 25.生活奢靡、贪图享乐，追求低级趣味， 沉迷打牌赌博；不重视家风建设，对家人失 管失教等。
XX市人民医院干部作风突出问题自查自纠表
科室：
姓名：
职务：
整治重点 政治站位方面 进取精神方面
担当作为方面
对照存在问题 1.政治敏锐性差。 2.理想信念动摇。 3.不忠诚不老实。 4.不讲程序规矩。 5.全局观念不强。 6.主体责任缺失。 7.思想观念陈旧。 8.工作标准不高。 9.潜心于“打太极”。 10.习惯于当“木偶”。 11.凡事慢半拍。 12.思想不解放、视野不开阔。 13.当“老好人”、做“太平官”。 14.搞形式主义、官僚主义。 15.统筹不行、整合不够。 16.作风飘浮、不接地气。 17.上推下卸、推诿扯皮。 18.服务不佳、态度不好。 19.自由散漫、不在状态。
干部作风整顿个人自查表
干部作风整顿个人自查表自查时间：________ 自查人：________单位：________ 职务：________一、基本情况1.你是否遵守党的纪律、国家法律和组织制度？2.你是否坚决拥护党的路线、方针、政策和决议？3.你是否遵守工作纪律和部门规章制度？4.你是否严守廉洁纪律，拒收礼品、礼金和其他可能影响公正执行公务的利益？5.你是否遵守公共财物管理规定，妥善使用和保护单位的设备、资料和资金？6.你是否履行了个人申报工作和报告制度？7.你是否努力提高自己的业务水平和工作能力？8.你是否表现出良好的工作态度，主动解决问题，不推诿扯皮？9.你是否重视民主集中制，参加组织的会议和活动？10.你是否主动关注群众的工作需求和利益诉求？二、作风建设1.你是否善于倾听意见和建议，接受批评和监督？2.你是否注重与同事和群众的有效沟通和交流？3.你是否尊重和关心下属，帮助他们解决工作和生活中的问题？4.你是否言行一致，积极践行“实事求是，推陈出新”的原则？5.你是否坚持原则，勇于担当，对错误和不正之风敢于揭露和批评？6.你是否注重形象建设，穿着整洁、仪表端庄？三、廉洁自律1.你在执法办案过程中是否严格遵守法律程序，坚持公正执行职务？2.你是否防止和纠正身边贪污、浪费和不正之风的蔓延？3.你是否积极参加廉政教育和廉洁自律培训？4.你是否报告个人和家人的经济状况，定期申报个人财产?5.你是否接受单位或社会各界的宴请，是否存在利益输送？6.你是否遵守公务接待、差旅等规定，做到廉洁奉公？四、群众工作1.你是否积极参与与群众的联系和工作，了解他们的实际需求？2.你是否诚心接待群众来访，认真解决他们的问题和诉求？3.你是否坚决同群众站在一起，不骄横、不弄权、不乱纪？4.你是否严格履行为民服务的程序和要求？五、组织纪律1.你是否听从组织的安排和决定，服从组织的纪律？2.你是否积极参加组织的学习和培训，提高自己的业务水平？3.你是否始终保持党员干部应有的党性？4.你是否遵守党的政治纪律和组织纪律？五、其他1.你是否存在其他需要纠正的问题？2.你对干部作风整顿工作有何建议和意见？以上问题请认真分析自己的情况，并结合实际填写。
干部作风整顿个人自查表
干部作风整顿个人自查表尊敬的领导：我本人自愿参加干部作风整顿个人自查活动，按照组织要求，特制定了以下自查表。
希望通过此次自查，能够发现并改正自己在工作中存在的不足之处，提高自己的工作效率与服务质量，为党和人民做出更大的贡献。
一、思想上的自查1. 是否坚持党的路线方针政策，树立正确的政治立场、观点和方法？2. 是否牢记初心使命，以人民为中心，为群众办实事、解难事？3. 是否严守党的纪律和组织原则，遵守党内法规规章，不搞个人主义、本位主义？4. 是否积极学习党的方针政策和相关业务知识，不断提高自身素质和能力？5. 是否自觉接受组织的批评和监督，对自己的言行负责，修正工作中的错误？二、工作作风的自查1. 是否认真履行工作职责，按时完成任务，遵守工作纪律？2. 是否注重工作方法的改进和提高，不墨守成规，勇于开拓创新？3. 是否坚决执行上级的决策部署，认真贯彻党的政策和各项工作要求？4. 是否关心群众，听取群众意见和建议，及时解决他们的实际问题？5. 是否注重与同事之间的合作与交流，提高团队协作和沟通效果？三、工作作风的自查1. 是否廉洁奉公，坚决抵制腐败，不徇私舞弊，以身作则？2. 是否勤奋工作，勇攀高峰，不推诿拖延，对工作尽职尽责？3. 是否严守工作纪律，不迟到早退，不旷工请假？办公期间是否过多参加社交活动？4. 是否公平公正对待所有干部职工，不搞任人唯亲，不搞勾结纵容？5. 是否倡导勤俭节约，杜绝浪费现象，正确使用公款公物？四、作为党员干部的自查1. 是否坚决拥护党的领导，不干涉党和政府的事务？2. 是否积极参加党的组织生活，履行党员义务和责任，不违反党纪国法？3. 是否认真履行党组织交给的任务，组织上安排的工作，不推脱搪塞？4. 是否加强自身党性修养，认真落实党的路线方针政策，不偏离党的政治要求？5. 是否以身作则，严格遵守党员的各项纪律，不以权谋私、徇私枉法？以上内容仅为干部作风整顿个人自查表，我将严格按照要求进行自查，并积极改正自身存在的问题，永远保持为人民服务、为党工作的高度责任感和奉献精神。
干部作风突出问题自查自纠表
自查自纠表
填报时间：2012年4月13日
姓 名
单位（部门）
职 务
所在岗位
查摆
出的
问题
一是工作作风不够深入。工作中与与其它处室、下属单位、县区局交流比较少，局限于工作需要时进行了解，对更好地开展工作有一定制约。二是工作积极性有待进一步增强。工作中事到临头才抓紧做，工作积极性不高。三是工作抓细、抓实、抓具体方面还有欠缺。
作出
承诺
一、敬业奉献，开拓创新，争创一流业绩，充分发挥办公室的参谋、助手作用，提高工作有效性。二、求真务实，实干实用，推动办公室各项工作出实招、办实事、求实效。三、严守纪律、坚守岗位，用党员干部标准严格要求自己，廉洁自律、坚定正确的政治立场，以自身的示范作用带动办公室工作上新台阶。
原因
分析
一是工作中宏观思考比较少，就工作抓工作，思考问题的深度和高度不够；二是对外开展协调工作，过于谨慎，怕说错话，办错事；加严格要求自己，更加严格要求办公室各项工作；二是刻苦钻研，提高工作能力，使自己能够更加准确地把握办公室工作的发展方向，创新思路，开创工作新局面；三是努力站在全局的高度思考问题，增强工作的前瞻性和针对性，提高为领导服务的水平。
干部作风整顿个人自查表
干部作风整顿个人自查表
一、个人基本情况：
姓名：
性别：
所在单位：
职务：
参与干部作风整顿的时间（年月）：
二、整顿工作自查
1. 是否明确了本单位干部作风整顿的目标和任务，并积极参与其中？
2. 是否树立正确的干部作风观念，自觉遵守干部作风整顿的各项制
度和规定？
3. 是否自觉地主动接受组织和群众的监督，对自己的行为进行反思
和检视？
4. 是否勇于批评和自我批评，对自己在工作中出现的问题进行认真
反思与总结？
5. 是否自觉遵守党纪国法，廉洁自律，严守党风廉政建设各项要求？
6. 是否注重改进工作作风，提高服务群众的能力和水平？
7. 是否不断提高自身道德素质，树立正确的权力观和利益观？
8. 是否积极帮助他人、团结同事，树立正确的人际关系观和协作观？
9. 是否注重调查研究、深入基层，真实了解群众需求和诉求？
10. 是否自觉遵守民主集中制原则，严格执行党的组织决议和工作
安排？
三、发现的问题与不足
（在以下方面罗列具体问题，并分析原因和影响，对自己的不足进
行深刻剖析）
四、改进措施与计划
（在针对问题与不足的基础上，罗列具体的改进措施与计划，并明
确时间节点和责任人）
五、个人声明
我郑重声明，以上自查内容真实、准确，如有故意隐瞒或虚假陈述，愿意承担相应的责任和处罚。
日期：年月日
个人签名：
六、领导评语
（领导根据个人自查表，对个人的表现进行评价和指导）
七、整改反馈
（个人对领导评语进行回复，并说明自己对改进措施与计划的执行情况）。
干部作风整治自查表格模板
表1：全县卫生系统创建作风建设模范区暨集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动自查自纠情况报告表填报单位：（盖章）填报时间：年月日项目问题类别涉及问题数（个）自查数互评数直接受理数转办受理数已整改一、工作作风上的“庸、懒、散”问题和“生、冷、硬”问题二、领导作风上的“假、浮、蛮”问题三、为政或从业不廉的“私、奢、贪”问题四、行政审批中的低效率问题五、中介机构及从业人员的乱作为问题六、其他问题合计备注1.此表供全县卫生系统各作风整治活动单位在自查自纠阶段填报，填报后报局2.请各单位、局机关股室，将此表于5月15日前报送到局整治办。
填表人：联系电话：审核人：表2：全县卫生系统创建作风建设模范区暨集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动自查自纠登记表（个人）单位、科室（局机关股室）：姓名：自查自纠内容自评互评一、工作作风上的“庸、懒、散”和“生、冷、硬”方面的问题二、领导作风上的“假、浮、蛮”方面的问题三、为政或从业不廉的“私、奢、贪”方面的问题四、行政审批中的低效率方面的问题五、中介机构及从业人员的乱作为方面的问题说明 1.对照本单位《实施方案》列举的五个方面问题，实事求是地进行自评和互评（互评在本科室或党支部、求管理和服务对象的意见，没有的可直接填写“无”；2.整改措施针对存在问题制定；3.此表填不下，可另附页关股室领导填报的此表，于5月15日前送一份到局整治办。
填表人：联系电话：审核人：表3：全县卫生系统创建作风建设模范区暨集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动自查自纠登记表（单位）单位、科室（局机关股室）：自查自纠内容自评互评一、工作作风上的“庸、懒、散”和“生、冷、硬”方面的问题二、领导作风上的“假、浮、蛮”方面的问题三、为政或从业不廉的“私、奢、贪”方面的问题四、行政审批中的低效率方面的问题五、中介机构及从业人员的乱作为方面的问题说明 1.对照本单位《实施方案》列举的五个方面问题，实事求是地进行自评和互评（互评在本科室或党支部、党求管理和服务对象的意见，没有的可直接填写“无”；2.整改措施针对存在问题制定；3.此表填不下，可另附页将此表于5月15日前报送到局整治办。
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表1：全县卫生系统创建作风建设模范区暨集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动自查自纠情况报
告表
填报单位：（盖章）填报时间：
年月日
项目问题类别
涉及问题数（个）
自查数互评数直接受理数转办受理数已整改
一、工作作风上的“庸、懒、散”问题和“生、冷、硬”问
题
二、领导作风上的“假、浮、蛮”问题
三、为政或从业不廉的“私、奢、贪”问题
四、行政审批
中的低效率问
题
五、中介机构
及从业人员的
乱作为问题
六、其他问题
合计
备注
1.此表供全县卫生系统各作风整治活动单位在自查自纠阶段填报，填报后报局
2.请各单位、局机关股室，将此表于5月15日前报送到局整治办。
填表人：联系电话：审核
人：
表2：全县卫生系统创建作风建设模范区暨集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动自查自纠登记表（个人）单位、科室（局机关股室）：姓名：
自查自纠内容自评互评
一、工作作风上的“庸、懒、
散”和“生、冷、硬”方面的
问题
二、领导作风上的“假、浮、
蛮”方面的问题
三、为政或从业不廉的“私、
奢、贪”方面的问题
四、行政审批中的低效率方
面的问题
五、中介机构及从业人员的
乱作为方面的问题
说明 1.对照本单位《实施方案》列举的五个方面问题，实事求是地进行自评和互评（互评在本科室或党支部、求管理和服务对象的意见，没有的可直接填写“无”；2.整改措施针对存在问题制定；3.此表填不下，可另附页
关股室领导填报的此表，于5月15日前送一份到局整治办。
填表人：联系电话：审核人：
表3：全县卫生系统创建作风建设模范区暨集中整治影响发展环境的干部作
风突出问题活动自查自纠登记表（单位）
单位、科室（局机关股室）：
自查自纠内容自评互评
一、工作作风上的“庸、懒、
散”和“生、冷、硬”方面的
问题
二、领导作风上的“假、浮、
蛮”方面的问题
三、为政或从业不廉的“私、
奢、贪”方面的问题
四、行政审批中的低效率方
面的问题
五、中介机构及从业人员的
乱作为方面的问题
说明 1.对照本单位《实施方案》列举的五个方面问题，实事求是地进行自评和互评（互评在本科室或党支部、党求管理和服务对象的意见，没有的可直接填写“无”；2.整改措施针对存在问题制定；3.此表填不下，可另附页
将此表于5月15日前报送到局整治办。
填表人：联系电话：审
核人：
表4：全县卫生系统创建作风建设模范区暨集中整治影响发展环境的干部作
风突出问题活动自查自纠问题台账
填报单位：（章）问题编号：登记时间：年月
日
问题来源问题类别是否整改责任部门责任人整改期限
问题内容：问题纠正情况：
备注 1、问题来源：包括自查自纠问题、互评问题、直接受理问题、转办受理问题。
2、问题类别：①工作作风上“庸、懒、散领导作风上的“假、浮、蛮”问题；③为政或从业不廉的“私、奢、贪”问题；④行政审批中的低效率问题；⑤中介机
3、各单位、局机关股室报送此表。
填表人：联系电话：审核人：。