2017上半年女工工作总结范文

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2017年总工会女职工上半年工作总结范文

2017年总工会女职工上半年工作总结范文

2017年总工会女职工上半年工作总结范文今年上半年,市总工会女职工委员会在上级女职委和市总的领导和支持下,围绕市总第xx届全委会确定的目标和任务要求,以服务女职工为宗旨,结合自身特点,有计划、有步骤地开展女职工委员会组织建设、女职工素质提升、女职工权益保护等工作,有效地提升了女职工工作的整体水平,收到了较好的效果,现总结一、健全组织网络,夯实组织基础按照新的《工会女职工委员会工作条例》要求,我市的女职工组织建设始终坚持与工会组建三同步原则,始终保持了较高的组建率。

到目前为止,我市已新建工会组织68家,已建女职工组织67家,占应建女职工组织的98%;全市共有基层工会1548家,应建女职工组织1506家,已建女职工组织1462家,组建率达97%,全市女职工组织覆盖企业达4211家,建立了“市总女职委—镇(街道)、局工委女职委—基层工会女职委”三级组织网络,形成了较大的覆盖面。

今年年初,我们召开市总全委会和各镇(街道)总工会(工会)、局工委片组会议,对全市的女职工工作进行了动员部署和集中指导,在4—5月份对全市78家基层工会示范单位和248家被结对单位进行了“链式帮带”工作考核中,对女职工工作特别是女职工组织建设作了进一步的督导、检查,将金点子服饰有限公司女职工工作作为典型推荐到市。

同时将女职工的组织建设、专项合同签订、安康互助保障、维权保障及女职工各类活动开展情况列入基层工会示范单位及镇(街道)、局工委考核的重要内容,使全市女职工工作在规范的基础上得到进一步提高。

二、加强宣传培训,提高女工素质职工的素质直接影响到企业的发展成效,也是维护职工自身权益的需要,女职工作为全体职工的“半边天”。

为此,我们重点做了以下几方面工作1、加大宣传力度,不断深化女职工素质工程。

①进一步加大对企业主的宣传力度,宣传女职工素质提升工程的意义,要求把女职工素质提升纳入企业的发展规划之中;②通过座谈会、橱窗、板报、宣传栏、新闻媒体等形式加强女职工素质提升宣传;③通过创新载体,如演讲比赛、知识竞赛、征集金点子等有效载体扩大宣传覆盖面,使推进女职工素质这一重大工程深入人心。

2017年工会女工工作总结范文4篇

2017年工会女工工作总结范文4篇

2017年工会女工工作总结范文4篇一、以生产经营为中心,深入开展劳动竞赛活动,切实促进女工为全厂的生产经营做贡献XX年紧紧围绕全厂生产经营中心工作,结合油田公司工会女工委开展的“三创三评”劳动竞赛活动,在我厂女工中深入开展“比学习,创业绩争一流”劳动竞赛活动。

组织女员工立足岗位,刻苦学习,挖潜创效,在岗位中不断创造新业绩,为我厂增储上产、降本增效中心任务做出积极贡献。

(一)选准载体,明确目标,搭建巾帼创效舞台为把劳动竞赛真正落到实处,我们推出了“三个擂台赛”,即:“科技创效擂台赛、降本增效擂台赛、技能创效擂台赛”,使员工在劳动竞赛活动中有明确的方向和目标,有自己施展的舞台。

科技创效擂台以地质、工艺技术人员为主体,紧紧围绕我厂低压、低产、低渗、低采油速度、低采出程度和复杂地质条件的特点,以恢复停产井停产块、改善低效井低速块、挖掘剩余油潜力、提高采收率为主攻方向,深入开展竞赛活动,鼓励技术人员充分发挥技术专长,以开拓创新的锐气,敢于攻坚啃硬,创造佳绩。

厂地质研究所女科技工作者以增储上产为己任,以高度的责任感投入到活动中。

她们创新工作理念,在老井挖潜、勘探开发、综合治理等工作领域中大显身手。

目前通过各种技术手段,该所女员工共实施挖潜措施井次,有效井次,措施有效率达,累计增油万吨。

该所科尔沁室副主任张雪梅,为科学合理的开发包块,提供准确的地质数据,她带领科室全体人员,从完善电测解释、井斜等基础数据开始,开展了对该块的基础研究工作,仅用一个月时间,就完成了口井的对比分层工作,并绘制油藏剖面图张,油层等厚图张,构造图张,为开发包块提供了科学准确的数据。

降本增效擂台以经营管理人员为主体,围绕强化管理降本增效开展竞赛活动。

为消化成本缺口,有效使用生产建设资金,厂机关女工委提出了“优化、简化、控制、挖潜”的“八”方针(优化——优化现有资源、优化资金投向、优化管理方法。

简化——简化开采方式、简化管理程序、简化相关资料。

2017年女职工工作总结范文4篇

2017年女职工工作总结范文4篇

2017年女职工工作总结范文4篇*目录2017年女职工工作总结范文职工医院女职工工作总结中学女职工委员会年终工作总结工会女职工工作总结按照上级工会女职工委员会部署,结合我区工会工作中心,××区工会女职工委员会xx年开展了几项富有特色的活动,为我区总工会体现新作为、发挥新作用、树立新形象,做出了较大的贡献。

一、把维护女职工合法权益落到实处新年伊始,区女职工委召开专场会议,研究如何继续加大工作力度,尤其是加大我区非公企业、推动女职工专项集体合同工作的力度。

部署了女职工专项集体合同签订工作的细化条文。

同时,我们重视专项集体合同履行情况。

今年,共分三期,组织相关人员深入17家重点企业,对已签订女职工专项集体合同的落实情况进行实地检查。

对检查中发现的问题,如个别单位对女职工“四期”保护不到位、不按规定时间妇检或者以进厂体检替代妇检,随意延长工作时间等方面存在的问题,及时指出并积极协商、促使企业按合同规定落实。

今年,在女职工相对集中的企业,分批分期召开三场专场座谈会,耐心倾听企业生产一线女职工的心声,广泛征求企业生产第一线女职工的意见和要求、尽可能使协商议题形成时能够体现大多数女职工的意愿。

区女职工委还召开外来女职工和女农民工代表专场座谈会。

会上,他们畅所欲言,为企业女职工组织、特别是非公有制企业维护外来女职工、女农民工权益提供了第一手材料,使我区今年女职工维权工作有的放矢、成效明显。

上半年,区女职工委联合卫生局、劳动局等单位举办5场红丝带健康知识、心理保健知识讲座,320多名女职工参加。

组织区女职工委全体委员和部分单位女职工干部,学习福建省工会实施《工会女职工委员会工作条例》试行办法,使女职工干部在各自的岗位上,能按照工作条例开展女职工工作,能根据工作条例,更全面地为女职工合法权益进行维护。

区工会女职工委积极认真深入基层,发动女职工参加安康保险,今年,全区已有360名女职工参加了安康保险。

2017年女职工工作总结5篇

2017年女职工工作总结5篇

2017年女职工工作总结5篇篇一:2017年个人年度工作总结范文2017年个人年度工作总结范文(说明:此文为WORD文档,下载后可直接使用) 一路走来,步履匆匆,不觉间年已悄然向我们挥手作别。

回首一年来的工作和生活,感悟良多。

平时忙忙碌碌,没有太多时间和机会坐下来好好总结自己做过的工作,年底了,静下心来总结一年工作中的得失、查找自己的不足,为来年的工作做好安排和计划,是很有必要的本人就这一年的工作小结如下一、思想方面工作以来,在单位领导的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。

思想上,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,自觉遵守各项法律法规及各项加油站规章制度,学习上认真学习管理规范、积极开展创新。

二、工作方面能吃苦耐劳、认真、负责、在同事的热心指导下提高对加油站工作的重要性的理解。

加油站运行的正常和加油站各位同志工作是紧密联系在一起的。

不管遇到什么问题,不管出现了什么问题,我都需要虚心诚恳的请教随时总结随时反省,绝对不允许出现自欺欺人,让别人以为你是一个很聪明的人,加油站是不需要这样的聪明,在这个工种对自己不认真就是对生命不负责、对国家财产不负责。

工作在不同的时间段要有不同的侧重点,这是必然的也是必需的。

我不但要了解而且要积极的配合。

我要抛弃个人的利益,把我的聪明运用到学习技术上,把我的能力以团队的形式发挥出来,不搞个人的表现主义,这样既损害公司,也伤害了自己。

为了工作的顺利进行,我们的分工也篇二:2017年度个人工作总结范文2017年度个人工作总结范文(说明:此文为WORD文档,下载后可直接使用) 一年来,在常委会党组的正确领导下,在机关全体同志的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。

现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:一、加强学习,努力提高自身素质我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。

女工上半年工作总结

女工上半年工作总结

尊敬的领导,亲爱的同事们:时光荏苒,转眼间,上半年的工作已经接近尾声。

在此,我谨以此篇工作总结,对自己上半年的工作进行回顾和总结,以便更好地规划下半年的工作。

一、工作回顾1. 严格遵守公司规章制度上半年,我始终以公司规章制度为准绳,严格要求自己,确保工作严谨、规范。

在上班时间,我认真履行职责,确保各项工作有序进行。

2. 提高业务能力为了更好地适应工作需要,我积极参加各类培训,不断提升自己的业务水平。

在掌握了新的工作方法后,我能够更加高效地完成工作任务。

3. 团队协作在团队工作中,我注重与同事们的沟通与协作,共同完成各项任务。

在遇到困难时,我主动寻求帮助,共同解决问题。

4. 服务意识上半年,我始终以提高服务质量为目标,关注客户需求,为客户提供优质的服务。

在客户满意度调查中,我所负责的业务得到了客户的一致好评。

二、工作亮点1. 提高工作效率通过不断优化工作流程,我成功地提高了工作效率。

在完成工作任务的同时,我还能抽出时间帮助其他同事解决工作中的难题。

2. 获得荣誉在上半年的工作中,我凭借出色的表现,荣获了“优秀员工”称号。

这是对我工作的肯定,也是激励我继续努力的动力。

3. 深化客户关系通过持续关注客户需求,我成功拓展了部分客户业务,为公司创造了良好的业绩。

三、工作不足1. 自我要求不够严格虽然我在工作中取得了一定的成绩,但自我要求还不够严格,有时在工作中会出现疏漏。

2. 时间管理有待提高在时间管理方面,我还需要进一步提高,确保各项工作按时完成。

四、下半年工作计划1. 提高自我要求,严格要求自己,确保工作质量。

2. 加强业务学习,提升自身能力,以更好地适应工作需要。

3. 加强团队协作,共同完成各项工作任务。

4. 关注客户需求,提高服务质量,为公司创造更多价值。

总之,上半年我在工作中取得了一定的成绩,但也存在不足。

在今后的工作中,我将继续努力,以更加饱满的热情投入到工作中,为公司的发展贡献自己的力量。

谢谢大家!。

女职工上半年工作总结(2篇)

女职工上半年工作总结(2篇)

女职工上半年工作总结____以“____”精神为指导,紧紧围绕____各项工作,以突出特色、履行代表女职工和维护女职工权益的基本职责为己任,团结动员广大女职工积极投身创业创新创优大潮,为____各项工作取得优异的成绩做出了突出的贡献。

现将本____女工工作开展情况总结如下:一、工作总体思路和目标认真贯彻局党委和上级女职委及____工会的工作精神,紧紧围绕____重点工作,加强女职工组织建设,突出维护职能,强化素质提升,构建巾帼建功立业平台。

二、开展工作的情况(一)围绕中心,突出特色,不断优化巾帼建功立业工程。

1、深入开展了岗位立功活动。

一是做好“巾帼示范岗”创建活动。

对女工占____%以上班组情况重新进行摸底调查、建档,进一步规范了“巾帼示范岗”的创建和管理,提高创建水平,把创建活动贯穿于女职工提高自身素质、创造新业绩、展示新风貌的全过程,使创建活动成为女职工工作的亮点。

二是继续开展个人争当“巾帼立功”标兵活动。

在女职工占____%以上的班组开展争创“巾帼示范岗”,把争当“巾帼标兵”、创建“巾帼示范岗”与班组建设、创建模范职工小家相结合,充分发挥女职工在各项“创建”工作和班组管理工作中的积极作用,促进巾帼建功立业活动的不断深化。

三是加强女职工技能和新技术、新知识的培训。

本着需要什么学什么、缺什么补什么的原则,积极协助行政着力组织好女职工岗位技能业务培训,特别是抓好女职工的培训,通过培训、竞赛,力争使一线女职工提高一个技术等级。

四是开展富有女工特色的竞赛活动。

通过竞赛和技术比武,不断提高女职工的学习能力和竞争能力,使女职工在企业的发展实践中实现自身价值追求。

2、深化技术创新活动。

调动女职工在技术创新中的积极性,充分发挥她们的聪明才智。

通过女工QC小组活动,开展小改小革等创新工作,使女职工在实践中不断提高素质,增长才能,多出、早出成果,使专家和技术能手中的女工比例不断提升。

3、倡导健康向上的文明风尚。

女工部上半年工作总结

女工部上半年工作总结

女工部上半年工作总结时光飞逝,转眼间上半年已经过去。

作为女工部的一员,我有幸参与了部门的一系列工作,并深感责任重大、使命光荣。

在此,我对女工部上半年的工作进行简要总结,以期为未来工作提供参考。

一、工作计划与目标在年初,女工部制定了详细的工作计划,明确了全年的工作目标。

这些目标包括提高女性员工的参与度,增强女性员工的凝聚力,促进女性员工的职业发展,以及提升女性员工的社会地位等。

为了实现这些目标,我们制定了相应的策略和行动计划,包括定期举办活动、提供培训机会、加强与社会各界的联系等。

二、活动组织与实施在过去的几个月里,女工部成功组织并实施了多项活动。

其中,最具代表性的是“女性领导力培训”和“女性健康讲座”。

这些活动不仅吸引了众多女性员工的积极参与,还得到了公司领导的高度评价。

在活动组织过程中,我们注重细节,确保活动的顺利进行;同时,我们也积极听取参与者的反馈,以便不断改进和完善未来的活动。

三、成员培训与成长女工部一直注重成员的培训与成长。

在上半年,我们组织了一系列内部培训,包括沟通技巧、团队建设、项目管理等方面的内容。

这些培训不仅提高了成员的专业素养,还增强了团队的凝聚力。

此外,我们还鼓励成员参加外部培训和交流活动,以拓宽视野、提升能力。

四、资源整合与利用为了更好地服务女性员工,女工部积极整合内外部资源。

我们与多家机构建立了合作关系,共享资源、互通有无。

同时,我们还充分利用公司的资源,如会议室、设备等,为活动的举办提供有力支持。

通过资源整合与利用,我们有效提高了工作效率和服务质量。

五、困难与挑战应对在上半年的工作中,女工部也面临了一些困难和挑战。

其中最大的困难是时间紧迫和活动种类繁多。

为了应对这些困难,我们采取了一系列措施:提前制定详细的工作计划、合理分配人力资源、优化活动流程等。

此外,我们还积极寻求外部支持,与合作伙伴共同应对挑战。

通过努力,我们成功克服了这些困难,完成了各项任务。

六、社会影响与反馈女工部的工作不仅得到了公司内部的支持和认可,还产生了积极的社会影响。

总工会女职工上半年工作总结范文

总工会女职工上半年工作总结范文

总工会女职工上半年工作总结范文尊敬的领导:您好!在上半年的工作中,我作为总工会的女职工,与团队成员一起努力工作,取得了一些成绩。

现将我的工作总结如下:一、工作内容及成果在上半年的工作中,我主要负责总工会的组织工作、福利待遇以及女职工权益保障工作。

通过对女职工的调研及需求分析,我们提出了一系列改进措施,取得了一些成果。

1、组织工作:我们组织了一系列活动,包括庆祝妇女节、女职工技能培训等,增强了女职工的凝聚力和活力。

2、福利待遇:我们与各方面协商,争取到了更好的福利待遇,包括提高女职工的工资待遇、增加女职工的休假时间等。

3、女职工权益保障:我们加强了对女职工权益保护的宣传,确保女职工能够享受到应有的权益,避免了一些不必要的纠纷。

二、存在的问题及改进措施在工作中,我们也遇到了一些问题,主要体现在以下几个方面:1、组织工作不够精细:由于工作内容繁琐,我们在组织工作中有些时候缺乏细致入微的考虑,导致活动效果不如预期。

针对这个问题,我们计划在下半年加强对组织工作的培训,提高团队成员的专业素质和综合能力。

2、福利待遇不够完善:虽然我们取得了一些改善,但对于女职工的福利待遇仍然存在一些不足。

下半年,我们将进一步和相关部门沟通,争取更好的福利待遇,确保女职工的权益得到更好的保障。

3、宣传力度不够大:对于女职工权益保障的宣传还不够到位,导致部分女职工对自身权益的认识不充分。

下半年,我们将加大宣传工作,通过多种形式向女职工普及相关知识,让她们深刻认识到自身的权益。

三、工作总结与展望总的来说,上半年的工作成果还是比较显著的。

我们在组织工作、福利待遇以及女职工权益保障等方面都取得了一些进展,但仍然存在一些问题。

下半年,我们将继续努力,完善各项工作,提高女职工的权益保障水平。

同时,我们还将加强团队建设,提高团队成员的能力和素质,以更好地为女职工服务。

感谢领导对我们的支持和帮助,我们将一如既往地秉承“为女职工谋福利,维护权益”的宗旨,为女职工提供更好的服务。

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2017上半年女工工作总结范文
本公司的女工工作在公司工会的领导下,坚持以党的**大精神为指导,认真贯彻落实 **** 重要思想,围绕公司的经营目标,组织开展了形式多样的岗位练兵及劳动竞赛活动,切实维护广大女员工的合法权益,充分调动了广大女员工的工作积极性和创造性。

现将一年来的女工工作总结
一、围绕经营目标,广泛开展降本增效,巾帼在岗位主题活动本公司的女员工总计人,除了名正式员工外,其余均为签约员工。

公司女员工绝大多数都工作在生产一线,不仅仅承担着本公司的分析测试工作,还承担了贵铝铝合金厂的分析测试工作。

人员少,任务重。

因此,如何发挥女员工的半边天作用,是做好女工工作的一个关键所在。

**年,为了充分发挥公司女员工的半边天作用,我们以降本增效,巾帼在岗位活动为载体,结合公司开展的赛成本,降消耗;赛产量,夺第一;赛质量,创优质;赛安全,零事故;赛纪律,争先锋;赛精神,比贡献为主题内容的六赛劳动竞赛活动,响应厂工会提出的大干100天,以控亏增盈的优异成绩向建国60周年献礼活动的倡议,工作开展的扎实有效。

抓好宣传发动工作,广泛宣传各项劳动竞赛活动的目的和意义,提高广大女员工的参与意识。

深入推进创建工人先锋号活动。

使创建工人先锋号活动和班级建设活动齐头并进,按照敬业爱岗、求知创新、关爱互助、节约降本、和谐奋进的要求,充分发挥工人先锋号的示范、引领、带动、创新和激励作用,使工人先锋号成为引领发扬工人阶级优良传统,发扬工人阶
级主力军作用,推动企业建设的旗帜。

经厂工会查检验收,巾帼班质检班被授予工人先锋号称号。

二、结合六赛活动,开展形式多样的劳动竞赛和岗位练兵活动一是在公司调整理顺后,针对一些女工如核算员、材料员在操作程序、操作技能上出现的问题,进行了有效的业务及技能培训;对分析测试工在分析测试时容易出现的问题,采用请进来、走出去的多种方式进行了集中培训,收到了良好的效果,确保了本公司及10万吨生产的产品检验任务。

二是结合公司开展的六赛为主题的劳动竞赛活动,进一步提高广大女员工的技术、业务素质。

组织女员工积极参加支持革新活动,为确保产品质量检测多作贡献。

三、提高女员工素质,开展全员创建学习型组织,争做知识型员工活动及各类有益活动一是为了进一步提高广大女员工的素质,我们认真开展创建学习型组织,争做知识型员工活动,通过组织培训和引导,涌现了一些先进典型。

员工自学成才已蔚然成风,目前的女员工中已经有俩名通过自学取得了大专文凭,有俩名正在自修本科文凭,准备参加明年的统考。

二是倡导读书活动,通过读一本好书,提高女员工对各类社会现象、家庭伦理、道德观念的认识。

加****律知识的学习力度,使女职工真正知法、守法、懂法,不断增强女职工的自我保护意识。

三是通过三八节活动的开展,活跃了广大女员工的业余文化生活,陶冶了女员工的情操,同时也增强了女工组织的凝聚力。

校园文化生动地反映出一个学校的校风校貌,传递着一个学校的教育理念和办学思想,凸现学校广大师生的价值观念、审美标准,在学校的建设与发展过程中起着非常重要的作用。

今年,是枫溪街道办事处成立的第一年,在区委、区政府的正确领导下,我办坚持以党的
三个代表重要思想为主线,贯彻党的**届四中全会精神,紧紧围绕区委提出的加快南拓步伐,构建和谐社会工作目标,将优化经济环境工作摆在首位,致力于土地12。

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