暂缓就业协议书模板(协议文本)

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毕业生暂缓就业协议书模板8篇

毕业生暂缓就业协议书模板8篇

毕业生暂缓就业协议书模板8篇篇1甲方(学校):____________________乙方(毕业生):____________________丙方(用人单位):____________________鉴于乙方在毕业后暂时无法及时就业,同时考虑到甲方的教育培养投入和乙方的个人发展,经过甲、乙双方充分协商,丙方作为见证方,达成以下暂缓就业协议:一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在毕业生暂缓就业期间的权利和义务,保障甲方的教育权益和乙方的个人发展权益。

二、暂缓就业期限本协议暂缓就业期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。

三、甲方的权利和义务1. 甲方有权对乙方的暂缓就业情况进行监督和了解。

2. 甲方应为乙方提供必要的支持和帮助,协助乙方解决就业问题。

3. 在乙方履行本协议规定义务的前提下,甲方应尊重乙方的个人发展选择。

四、乙方的权利和义务1. 乙方应按时向甲方提供就业情况更新信息,并接受甲方的监督。

2. 乙方应积极寻找就业机会,尽快实现就业。

3. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的相关规定,不得从事违法违规活动。

4. 在暂缓就业期间,乙方应继续履行学生义务,完成学业相关事项。

五、丙方的权利和义务丙方作为见证方,应协助甲、乙双方履行本协议,提供必要的支持和帮助。

同时,丙方有权了解乙方的暂缓就业情况。

六、协议解除与终止1. 乙方在暂缓就业期间实现就业的,应及时通知甲方和丙方,本协议自动终止。

2. 乙方在暂缓就业期间未实现就业的,应在协议到期前与甲方协商续签或终止协议。

3. 若乙方违反本协议规定的义务,甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应的违约责任。

七、其他约定1. 本协议一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。

2. 本协议自三方签字(盖章)之日起生效。

3. 本协议未尽事宜,由甲、乙、丙三方协商解决。

4. 本协议的修改和补充应以书面形式进行,作为本协议的组成部分。

5. 本协议的解释权归甲方所有。

暂缓就业协议书格式样本6篇

暂缓就业协议书格式样本6篇

暂缓就业协议书格式样本6篇篇1甲方(学校):__________乙方(学生):__________身份证号码:__________丙方(用人单位):__________法定代表人:__________联系方式:__________鉴于乙方毕业后拟在丙方单位就业,但因相关手续未完成等原因暂时无法签订劳动合同,甲方同意乙方暂缓办理就业手续,同时为保障各方的权益,明确责任,甲乙丙三方在平等自愿的基础上达成以下协议:一、协议内容及要求本协议旨在为乙方提供一个暂缓就业的过渡期,待乙方办理完相关手续后,与丙方签订正式的劳动合同。

甲方将在本过渡期间继续提供必要的协助和支持。

二、协议期限本协议自签订之日起至乙方正式入职丙方单位止。

具体入职时间由丙方根据单位实际情况通知乙方。

期间乙方应配合甲方完成相关手续。

如丙方延迟入职时间超过一年,则需三方协商一致,可酌情延长本协议期限。

具体以补充协议的形式明确。

三、甲方权利义务(一)甲方有权要求乙方按时提交就业所需的各项材料。

如乙方未能及时提交材料导致就业延误,甲方不承担任何责任。

(一)乙方应按时向甲方提交就业所需的各项材料并确保材料的真实性和完整性。

如因乙方提交虚假材料导致就业延误或其他损失,乙方应承担相应的法律责任。

同时,乙方有义务配合甲方完成相关手续的办理工作。

篇2甲方(学校):_________________________乙方(毕业生):_________________________丙方(用人单位):_________________________鉴于乙方为应届毕业生,面临就业选择,同时考虑到个人发展需求及职业规划,经过甲、乙、丙三方充分协商,就暂缓就业事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲、乙、丙三方在暂缓就业期间的权利和义务,保障乙方的合法权益,促进乙方的个人发展。

二、暂缓就业期限本协议暂缓就业期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

毕业生暂缓就业协议书范本7篇

毕业生暂缓就业协议书范本7篇

毕业生暂缓就业协议书范本7篇篇1甲方(学校):乙方(毕业生):丙方(用人单位):鉴于乙方为应届毕业生,在就业过程中需要暂缓就业,为了明确各方的权益和义务,达成以下协议:一、协议目的为明确毕业生暂缓就业期间各方的权利和义务,保障乙方的合法权益,促进乙方的顺利就业,经甲、乙、丙三方协商一致,签订本协议。

二、暂缓就业期限本协议暂缓就业期限为:XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

在此期间,乙方暂时不就业。

三、甲方的权利和义务1. 甲方应根据国家政策、法规和学校的有关规定,对乙方进行暂缓就业资格审核。

2. 甲方负责为乙方提供就业指导和服务,包括发布就业信息、组织招聘会等。

3. 甲方应协助乙方处理与暂缓就业相关的其他事项。

四、乙方的权利和义务1. 乙方应如实向甲方提交书面暂缓就业申请及相关证明材料。

2. 乙方应积极接受甲方的就业指导和服务,参加招聘会等活动。

3. 乙方应按时向甲方提交个人就业进展报告。

4. 暂缓就业期间,乙方不得自行签订与丙方相关的劳动合同或其他约定。

五、丙方的权利和义务丙方作为用人单位,应积极招聘符合岗位需求的应届毕业生。

在乙方暂缓就业期间,丙方不得擅自与乙方签订劳动合同或其他约定。

若丙方决定录用乙方,应在暂缓就业期满前与乙方签订劳动合同并承担相应法律责任。

如因丙方原因导致乙方无法顺利就业,丙方应承担相应责任。

六、协议解除与终止1. 在暂缓就业期间,乙方如落实就业单位,应提前告知甲方并办理相关手续。

甲方在核实情况后,可解除本协议的约束。

如乙方未提前告知甲方而擅自就业,则视为违约行为。

2. 本协议在以下情况下可终止:(1)乙方已落实就业单位并签订劳动合同;(2)暂缓就业期满;(3)经甲、乙双方协商一致解除协议。

七、违约责任及争议解决方式1. 本协议一经签订,甲、乙双方应严格遵守。

任何一方违反协议约定的,应承担违约责任并赔偿损失。

2. 若因本协议产生的纠纷,甲、乙双方应首先协商解决;协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼解决纠纷。

暂缓就业协议书模板8篇

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暂缓就业协议书模板8篇篇1甲方(学校):__________乙方(应届毕业生):__________身份证号码:______________________联系方式:______________________紧急联系人及联系方式:____________家庭住址:________________________鉴于乙方在大学学习期满,面临着就业的重要阶段,因特殊原因暂时无法立即就业,经甲乙双方协商一致,达成以下暂缓就业协议:一、协议目的为明确双方在暂缓就业期间的权利和义务,确保乙方的合法权益,实现其暂缓就业期间的自我发展与社会责任。

双方共同遵守本协议,履行各自义务。

二、暂缓就业期限本协议自签订之日起至XXXX年XX月XX日止。

在此期间,乙方选择暂缓就业,自愿在以下事项中实施缓冲期行为。

此期间结束后,乙方需积极落实就业去向及相关事宜。

三、双方责任与义务甲方:1. 提供乙方在校期间的学习成绩证明及推荐材料;2. 协助乙方办理相关就业手续;3. 提供就业咨询和指导服务;4. 维护乙方的合法权益。

乙方:1. 保证所提供的个人信息真实有效;2. 及时向甲方报告就业进展及变动情况;3. 在暂缓就业期间遵守国家法律法规和甲方的相关规定;4. 积极寻找就业机会,并在规定时间内落实就业去向;5. 按时缴纳学费等相关费用(如有)。

四、暂缓就业期间的待遇与安排乙方在暂缓就业期间,可享受甲方提供的以下待遇与安排:免费寄存档案、户口关系;参加就业推荐和就业指导服务;享受甲方举办的各类招聘活动的权利等。

同时,乙方应遵守甲方的相关规定和制度。

若需离校或从事其他活动,需事先告知甲方并履行请假手续。

乙方在此期间的社保缴纳问题需自行解决。

五、违约责任及处理方式如甲乙双方中的任何一方违反本协议的规定,应承担违约责任。

具体处理方式如下:甲方未履行本协议中的责任与义务,乙方有权要求甲方承担违约责任;乙方未履行本协议中的责任与义务,甲方有权取消乙方的暂缓就业资格,并按照学校相关规定处理。

暂缓就业协议书范本推荐6篇

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暂缓就业协议书范本推荐6篇篇1暂缓就业协议书范本甲方(单位):地址:法定代表人/主要负责人:联系电话:乙方(员工):身份证号码:联系电话:鉴于:1、甲方根据生产经营需要,暂时无法安排乙方开始工作;2、乙方同意在就业期间暂缓就业。

本着自愿、平等、诚实、信用的原则,甲、乙双方达成如下协议:一、本协议自甲乙双方签署之日起生效,至甲方通知乙方正式就业或终止本协议为止。

二、乙方暂缓就业期间,甲方不承担支付乙方工资、社会保险及其他福利待遇等义务,乙方也不得要求甲方支付因暂缓就业而产生的费用。

三、甲方应在乙方正式就业前出具证明材料,以保证乙方能够顺利办理就业手续。

四、甲方暂缓就业期间,乙方不得在甲方公司从事任何与甲方业务相同或相似的工作,否则甲方有权立即终止本协议。

五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(单位):(盖章)签订日期:乙方(员工):签订日期:本协议未尽事宜,由双方另行协商解决。

特此声明。

(以上为暂缓就业协议书范本,具体条款可根据实际情况进行调整)篇2暂缓就业协议书范本甲方(公司):_________乙方(员工):_________鉴于甲方现有业务需要等原因,暂时无法安排乙方正式上岗工作,为了保障双方的合法权益,特订立暂缓就业协议书。

双方本着平等、自愿、互利和诚信的原则,经友好协商一致达成如下协议:一、暂缓就业时间甲方同意暂缓乙方上岗的时间为:_______________,届时甲方会通知乙方具体上岗安排。

二、薪酬待遇1. 在暂缓就业期间,甲方不支付乙方任何工资及其他相关薪酬待遇。

2. 若在暂缓就业期间因特殊情况需要乙方配合工作,甲方应事先告知并支付相应的劳务费用。

三、保密义务乙方在暂缓就业期间应当对企业的商业秘密和机密信息负有保密义务,不得泄露给外部人员。

四、违约责任1. 若甲方未按照本合同规定通知乙方上岗,甲方应当向乙方支付相应的违约金。

2. 若乙方违反本协议规定,甲方有权终止暂缓就业协议,并要求乙方赔偿由此造成的一切损失。

暂缓就业协议书样本6篇

暂缓就业协议书样本6篇

暂缓就业协议书样本6篇篇1甲方(学校):乙方(毕业生):丙方(用人单位):鉴于乙方为应届毕业生,考虑到其就业需求和未来发展,根据甲方有关规定和丙方的实际招聘需求,为明确三方在暂缓就业期间的责任、权利和义务,达成以下协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在暂缓就业期间的权利和义务,确保乙方在暂缓就业期间享受应有的待遇和保障,同时明确甲方和丙方的责任,以促进乙方的顺利就业。

二、暂缓就业的时间和条件1. 暂缓就业期限:自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。

2. 乙方暂缓就业期间,甲方负责提供相关的就业指导和服务,协助乙方实现就业。

3. 乙方在暂缓就业期间,应积极参加甲方组织的就业培训、实践活动等,提高自身综合素质和就业竞争力。

三、甲方的责任和义务1. 甲方负责提供就业指导、职业咨询、就业信息等服务。

2. 甲方应积极推荐乙方参加各类招聘活动,协助乙方与用人单位建立联系。

3. 甲方应对乙方的个人信息和资料予以保密。

四、乙方的责任和义务1. 乙方应积极履行本协议约定的义务,参加甲方组织的各类就业培训、实践活动等。

2. 乙方应及时向甲方提供个人简历、成绩单等相关资料,并保证资料的真实性和准确性。

3. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的相关规定,维护甲方的声誉和利益。

五、丙方的责任和义务1. 丙方应明确招聘需求和职位要求,为乙方提供真实的招聘信息。

2. 丙方应对乙方的个人信息和资料予以保密。

3. 丙方在招聘过程中应遵循公平、公正的原则,不得歧视乙方。

六、协议解除和终止1. 本协议在以下情况下可以解除或终止:(1)三方协商一致解除本协议;(2)乙方在暂缓就业期间存在违法行为或违反本协议约定的义务,甲方有权解除本协议;(3)丙方在招聘过程中存在欺诈行为或违反本协议约定的义务,乙方有权解除本协议。

2. 解除或终止本协议应当书面通知其他两方。

七、争议解决本协议履行过程中如发生争议,三方应友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

暂缓就业协议书范本推荐8篇

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暂缓就业协议书范本推荐8篇第1篇示例:暂缓就业协议书范本推荐一、协议书签署方甲方:(单位名称)地址:法定代表人:联系方式:乙方:(个人姓名)身份证号码:联系方式:二、协议背景为了更好地协调双方的工作安排、个人发展规划,甲乙双方自愿达成如下协议。

三、协议内容1. 甲方同意暂缓乙方的就业,即乙方将暂时不被安排工作任务,但保留在单位的编制名额。

2. 乙方同意接受甲方的安排,暂缓就业期限为(具体期限),在此期间乙方不得在外单位从事任何有竞争性质的工作。

3. 甲方须向乙方支付基本生活保障费用,以维持乙方的正常生活(具体金额)。

4. 乙方在暂缓就业期间,须按照甲方相关规定参加单位内部培训、学习或其他相关活动,以提升个人能力。

5. 甲乙双方在协议期满后将重新协商工作安排,根据乙方的发展情况、工作需要等因素进行综合考虑,最终确定乙方的工作岗位。

6. 若乙方在暂缓期间有严重违规行为或不履行协议内容的情况,甲方有权终止暂缓就业协议,乙方须按照规定进行相应处理。

7. 协议期间如有其他未尽事宜,可另行协商解决。

四、协议生效本协议自签署之日起生效,至期限届满后自动失效。

甲方(单位名称):___________签署日期:___________五、附则1. 本协议书一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

2. 本协议书如有争议,可通过友好协商解决,协商不成的,应提交相关法律机构解决。

以上为暂缓就业协议书范本推荐,希望甲乙双方能根据实际情况进行合理修改,并严格履行协议内容。

愿合作愉快,共同发展!第2篇示例:暂缓就业协议书范本推荐一、甲方:(单位名称)______________,法定代表人:______________,地址:______________,联系电话:______________。

二、甲方根据业务需要,经与乙方协商一致,就乙方暂时不能就业的情况达成如下协议:1. 乙方因__________________原因,暂时不能就业,甲方同意暂缓乙方的就业时间。

暂缓就业协议书格式样本6篇

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暂缓就业协议书格式样本6篇篇1甲方(学校):___________乙方(学生):___________身份证号:___________________丙方(用人单位):___________法定代表人:_______________联系方式:___________________鉴于乙方暂时无法签订正式的就业协议书,经过甲、乙、丙三方友好协商,达成以下暂缓就业协议:一、协议背景及目的根据乙方的实际情况和丙方的需求,乙方决定暂缓签订正式就业协议书,以便有更多时间寻找合适的就业机会。

甲、丙两方同意并支持乙方的决定,并共同制定本协议以明确各方的权益和义务。

二、协议期限及暂缓就业时间本协议自签订之日起生效,有效期为_____年。

自本协议生效之日起,乙方有权暂缓签订就业协议书,以便寻找合适的就业机会。

在此期间,乙方可以继续参加招聘活动、实习等提升自身能力和就业竞争力的活动。

若乙方在此期间与用人单位达成就业意向并签订就业协议,则本协议自然终止。

三、协议各方权益和义务1. 甲方的权益和义务:甲方负责乙方的学籍管理工作,协助乙方完成暂缓就业期间的学业安排,提供必要的学术支持和指导。

同时,甲方应尊重乙方的选择,不对乙方施加不合理的压力。

2. 乙方的权益和义务:乙方有权选择暂缓签订就业协议,以便寻找合适的就业机会。

在此期间,乙方应积极参加各类招聘活动、实习等提升自身能力和就业竞争力的活动。

同时,乙方应遵守学校的规定和纪律,按时返校办理相关手续并完成学业。

若乙方在此期间与用人单位达成就业意向并签订就业协议,应及时告知甲方并办理相关手续。

若乙方未在规定时间内签订就业协议并告知甲方,则视为违约。

3. 丙方的权益和义务:丙方应尊重乙方的选择并给予乙方充分的就业机会。

若丙方决定录用乙方,应及时与乙方签订正式的就业协议书并告知甲方。

丙方不得利用乙方的暂缓就业状态侵犯乙方的合法权益。

丙方需为乙方提供良好的工作环境和晋升机会。

如未能履行承诺提供岗位导致乙方利益受损时须承担相应的法律责任和经济赔偿。

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暂缓就业协议书模板(协议文
本)
Effectively restrain the parties’ actions and ensure that the legitimate rights and interests of the state, collectives and individuals are not harmed
( 协议范本 )
甲方:______________________
乙方:______________________
日期:_______年_____月_____日
编号:MZ-HT-018725
暂缓就业协议书模板(协议文本)
甲方:______________就业指导中心
乙方:________________
丙方:________________
高等学校毕业生就业指导中心(以下简称甲方)是广东省高校毕业生就业主管部门。

(以下简称乙方)于年月毕业于(院校)(专业),是省市县(市、区)生源,甲方与乙方和丙方(毕业生毕业学校就业管理部门)根据教育部及广东省关于高校毕业生可申请暂缓两年就业的有关规定及乙方的申请,就乙方暂缓两年就业事宜,经协商,达成如下协议:
一、乙方暂缓就业时间为年月日至年月日。

二、暂缓就业期限内,乙方的档案委托甲方保管,乙方须将有效联系地址及电话通知甲方;乙方的户口(入学时户口未迁入学校的
按《关于做好普通高等学校学生户籍管理工作的通知》(教毕[]号)有关规定办理)及党团关系按规定保留在丙方,丙方负责提供用人单位所需乙方在校期间或暂缓就业期间行为表现等鉴定材料。

三、暂缓就业期限内,乙方应每月一次向丙方所在院系汇报有关情况,党员要交思想汇报,参加组织生活。

乙方可以参加丙方举办的各种类型的招聘活动,获取用人单位的需求信息,与用人单位进行双向选择,以及获取丙方提供有关就业的其他服务。

四、暂缓就业期限内,如乙方需要升学(出国留学除外)或报考公务员时,甲方负责为乙方出具与升学有关的和报考公务员有关的证明,乙方须持本协议书及毕业证到甲方办理;如乙方需办理《失业证》、《结婚证》、《计划生育证》或申请出国留学等手续,必须终止本协议,将档案、户口及其关系转回生源地毕业生就业主管部门,由生源地按相关规定办理相关手续。

五、暂缓就业期限内,乙方回到生源地报到的,凭本协议书到甲方办理派遣手续;乙方在非生源地落实就业单位的,凭本协议书及当地毕业生就业主管部门或省直及中央驻粤单位接收证明到甲方办
理派遣手续。

六、暂缓就业期限内,乙方在非生源地落实单位或回生源地就业经批准办理了派遣手续的,凭报到证及本协议书到甲方办理档案转递手续。

甲方在五个工作日将乙方档案交由机要部门转递(特殊情况除外),如乙方未交回转递资料而造成档案转递延误,由乙方承担一切责任。

乙方在联系用人单位时,如对方提出调档查阅的,广州地区的用人单位请乙方通知用人单位到甲方查阅;广州以外地区的
用人单位乙方可凭本协议书及当地毕业生就业主管部门调档证明到甲方办理借档案审阅手续。

(注:借档要在一个月内归还,逾期不还视为放弃本协议,甲方有权作出适当处理,一切后果由乙方承担。

)
七、暂缓就业期限届满时,如果乙方尚未落实就业单位,必须在暂缓期限届满后的十天内,到甲方办理派遣回生源地和档案转递回生源地毕业生就业主管部门手续,并到丙方办理户口迁出及党、团组织关系转出手续。

若协议到期乙方不办理,甲方有权将档案转回乙方生源地地级市毕业生就业主管部门,并将报到证交由丙方,由丙方连同户口、党团关系一并寄回生源地,一切后果由乙方承担。

八、暂缓就业期限内,乙方必须严格遵守法规法纪,如果乙方有违法违纪以及民事纠纷、劳务纠纷、债权债务纠纷,所引起的法律责任及后果自行承担,与甲方、丙方无关。

乙方被劳动教养或犯罪被追究刑事责任的,甲方有权取消其暂缓就业资格,将乙方档案转回生源地级市毕业生就业主管部门,户口关系及党组织关系及材料按本协议第七条规定中关于未落实单位毕业生的规定办理。

暂缓就业期间,医疗费用、人身意外伤害费用,由乙方个人承担。

九、逢周二、五办理上述相关手续。

十、本协议书一式三份(须粘贴有与档案一致的条形码),甲委托丙方签署,甲、乙、丙叁方各执一份。

协议书自丙方将本协议书及乙方档案在规定时间内移交给甲方之日起生效(档案未到甲方,此协议书无效)。

甲方签章:________________
联系地址:________________
邮政编码:________________
乙方签章:________________
联系电话:________________
联系地址:________________
邮政编码:________________
丙方签章:________________
联系地址:________________
邮政编码:________________
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