铜陵学院本科优秀毕业论文(设计)评选办法
学院优秀毕业论文评选办法
学院优秀毕业论文评选办法毕业论文是本科人才培养方案中规定的实践教学环节，是本科学生全面运用所学的基础理论、专业知识和基本技能,对理论问题或现实问题进行分析研究的综合性学术训练。
为鼓励学生认真撰写毕业论文，提高我校学生的学术水平，特制定本办法。
一、评选名额和条件(一)评选名额：不超过撰写毕业论文学生人数的5%。
(二)评选条件：(1)毕业论文总评成绩90分以上。
(2)论文论点明确，论据充分，论证严谨，条理清晰，分析透彻，文字通顺，格式规范，有一定理论价值和实际应用价值，课题有一定的创新性。
(3)不存在抄袭、剽窃、伪造或篡改数据等学术不端行为。
(4)毕业论文检测的文字复制比小于30%。
二、奖励办法凡获得“优秀毕业论文”的学生，学校教务处向其颁发《****学院优秀毕业论文证书》。
三、评选办法评选优秀毕业论文必须坚持公平、公正、公开和择优的原则。
优秀毕业论文评选名单由各二级学院指导教师和答辩小组结合毕业论文各环节综合因素，按5%的比例进行评选。
被推荐的论文由推荐人填写“****学院优秀毕业论文推荐评审表”，并写出推荐理由（不少于200字），经二级学院毕业论文领导小组讨论同意报教务处初审后，送学校毕业论文领导小组组长审核，审核批准后正式公布“优秀毕业论文”获奖者名单。
四、评选材料（一）优秀毕业论文推荐评审表；（二）毕业论文册,包括毕业论文缩写稿、正稿、任务书、成绩评定书、答辩记录、初稿、复审答辩材料等；（三）论文缩写稿及电子版本由各二级学院统一汇总交教务处，纸质材料由教务处交学校档案室归档。
论文缩写稿一般在2000-3000字，内容包括内容摘要和关键词，并要求在题目下面写明作者所在二级学院、专业班级、姓名、指导教师等基本情况。
本科生校级优秀毕业论文(设计)评选实施办法
本科生校级优秀毕业论文（设计）评选实施办法毕业论文（设计）是高等学校学生在掌握所学专业基础理论、基本技能和专门知识的基础上，进行科学研究工作的初步训练和培养独立工作能力的重要环节，是完成整个本科学习过程的最后一个环节，是申请学士学位的依据之一。
搞好毕业论文（设计）工作，对全面提高教学质量有着十分重要的意义。
为了提高我校本科学生毕业论文（设计）质量，进一步规范优秀毕业论文（设计）的评选工作，特制定本办法：一、参评对象全校应届全日制普通本科生的毕业论文（设计）。
二、评选标准1、论文类按期圆满完成教学计划规定的任务。
毕业论文写作较为规范，选题具有一定的现实意义和理论意义，立论正确，观点新颖，结构合理，内容充实，计算与分析论证可靠、严密，思路清晰，条理清晰，逻辑严密，重点突出，资料翔实，语言流畅，结论正确合理。
能熟练地综合运用所学基础理论和专业知识，具有较强的独立分析问题和解决问题的能力，并具有一定的创新意识。
外文资料翻译通顺正确，毕业论文创作全过程的信息化水平较高。
答辩时概念清楚，语言表达准确，并具备较好的语言表达能力。
2、设计类按期圆满完成教学计划规定的任务。
设计方案具有一定的创新意识，设计说明书完备，设计方案较为科学，计算、实验分析严密、正确，结论合理，数据可靠。
艺术类设计版面及其他相应表现手段完整、规范，整体制作效果好。
整个设计过程充分体现出作者科学严谨的工作态度和较强的动手能力。
答辩时概念清楚，思维清晰，能正确回答问题。
毕业设计创作全过程的信息化水平较高。
三、评选程序1、教务处根据各系部的专业结构、学生人数下达指标到各专业；2、各系部根据教务处下达的指标，组织评审推选上报。
3、经教务处审核后报主管校领导批准。
四、评选数量广东金融学院优秀毕业论文(设计)评选的数量为20篇左右。
五、档案管理1、评选出的优秀毕业论文（设计）由教务处汇编成《广东金融学院本科生优秀毕业论文（设计）集》，每年一集。
在汇编成册时，指导教师的推荐意见及系部学术委员会推荐意见一并编入。
本科生优秀毕业论文评选办法
大学本科生优秀毕业论文（设计）评选办法为规范校级优秀毕业论文（设计）评选工作，激励本科学生在毕业论文（设计）过程中勤奋钻研、勇于创新，不断提高毕业论文（设计）质量，特制定本办法。
一、评选时间校级优秀毕业论文（设计）每年评选一次。
每年评选的具体时间由当年相关工作通知的时间而定。
二、推荐要求（一）各学院在评选校级优秀毕业论文（设计）的过程中，要坚持科学、公正、公开的原则，认真评选出体现专业培养水平的好作品，杜绝简单摊派完成任务式的评选现象。
学院如认为评选推荐的校级优秀毕业论文（设计）数量达不到学校分配的指标数，可以少报。
（二）凡推荐为校级优秀毕业论文（设计）的作品，综合成绩应达到优秀等级。
三、评选标准校级优秀毕业论文（设计）评选的原则标准如下：1、论文类按期圆满完成教学计划规定的任务。
选题新颖，具有一定的现实意义和理论意义，立论正确，观点新颖，结构合理，内容充实，计算与分析论证可靠、严密，思路清晰，条理清晰，逻辑严密，重点突出，资料翔实，语言流畅，结论正确合理，格式规范。
能熟练地综合运用所学基础理论和专业知识，具有较强的独立分析问题和解决问题的能力，有较高的学术水平和一定的创新意识。
外文资料翻译通顺正确，毕业论文创作全过程的信息化水平较高。
答辩时概念清楚，语言表达准确，具备较好的语言表达能力。
2、设计类按期圆满完成教学计划规定的任务。
设计方案具有一定的创新意识，设计说明书完备，设计方案较为科学，计算、实验分析严密、正确，结论合理，数据可靠。
艺术类设计版面及其它相应表现手段完整、规范，整体制作效果好。
整个设计过程充分体现出作者科学严谨的工作态度和较强的动手能力。
答辩时概念清楚，思维清晰，能正确回答问题。
毕业设计创作全过程的信息化水平较高。
四、评优名额和办法（一）学校根据当年毕业生人数和专业结构情况，确定评优比例（原则上控制在应届本科毕业生人数的3%）。
（二）每届学生的毕业论文（设计）答辩工作结束后，学院各毕业论文（设计）答辩小组会向学院提名推荐校级优秀毕业论文（设计），学院毕业论文（设计）答辩委员会对提名推荐的优秀毕业论文进行讨论评审，择优推荐。
教育部关于印发《本科毕业论文（设计）抽检办法（试行）》的通知-教督〔2020〕5号
教育部关于印发《本科毕业论文（设计）抽检办法（试行）》的通知正文：----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------教育部关于印发《本科毕业论文（设计）抽检办法（试行）》的通知教督〔2020〕5号各省、自治区、直辖市教育厅（教委），新疆生产建设兵团教育局，有关部门（单位）教育司（局），部属各高等学校、部省合建各高等学校：为贯彻落实《深化新时代教育评价改革总体方案》和《关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》，加强和改进教育督导评估监测，保证本科人才培养基本质量，特制定《本科毕业论文（设计）抽检办法（试行）》。
现将该办法印发给你们，请遵照执行。
教育部2020年12月24日本科毕业论文（设计）抽检办法（试行）第一章总则第一条按照《深化新时代教育评价改革总体方案》和《关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》要求，为加强和改进教育督导评估监测，做好本科毕业论文（设计）（以下简称本科毕业论文）抽检工作，保证本科人才培养基本质量，制定本办法。
第二条教育部负责本科毕业论文抽检的统筹组织和监督，省级教育行政部门负责本地区本科毕业论文抽检的具体实施。
其中，中国人民解放军有关部门负责军队系统本科毕业论文抽检的具体实施。
第三条本科毕业论文抽检工作应遵循独立、客观、科学、公正原则，任何单位和个人都不得以任何方式干扰抽检工作的正常进行。
第四条本科毕业论文抽检每年进行一次，抽检对象为上一学年度授予学士学位的论文，抽检比例原则上应不低于2%。
第二章评议要素和重点第五条省级教育行政部门要参照《普通高等学校本科专业类教学质量国家标准》等要求，结合本地区工作实际，按照《普通高等学校本科专业目录（2020年版）》学科门类分别制定本科毕业论文抽检评议要素。
优秀毕业设计(论文)评选办法
优秀毕业设计(论文)评选办法
为了提高学院学生毕业设计(论文)质量，学院决定每年进行一次优秀毕业设计(论文)评选活动，具体实施办法如下：一、参评对象和比例应届毕业生毕业设计(论文)。
评选比例不超过应届毕业生毕业设计(论文)总数的10%，评选工作应本着宁缺毋滥的原则从严进行。
二、评选程序 1.填写推荐表。
按照学院优秀毕业设计(论文)标准和学生答辩情况，指导教师提出推荐意见; 2.各系评选。
系评选小组按照优秀设计(论文)评选标准进行初步评审，写出评审意见; 3.将参评学生推荐表、学生设计(论文) 光盘一份及其他有关资料于毕业设计(论文)答辩完毕两周内，送交实验中心; 4.实践中心组织专家组进行评审，选出院级优秀设计(论文); 5.经主管院长审核批准后正式公布院级优秀毕业设计(论文) 名单，并将评选出的优秀毕业设计(论文)汇编成册。
三、评选标准 1.选题科学，符合本专业培养目标要求和社会经济发展的要求; 2.能较好地提出论文论证方案，具有分析整理各类信息并从中获取新知识的能力; 3.论文撰写结构严谨，文字通顺，用语规范，符合规范化要求 4.对所述问题有独到见解，论文的观点和方法具有创新性，答辩表现出色。
四、奖励办法 1.学院向获奖学生颁发
院级优秀毕业设计(论文) 证书; 2.向院级优秀毕业设计(论文)的指导教师颁发奖金。
附表铜陵学院2013届优秀毕业论文(设计)名单
序号
学 号
学生姓名
班 级
毕业论文（设计）题目
指导教师
职 称
学生成绩
文字复制比（%）
所属院部
1
12
吕子品
11会计专升本
会计报表的浅析与应用——以安徽绿仙生态农业发展有限责任公司为例
丁新民
副教授
95
2
会计学院
2
02
邵明恩
09审计
铜陵市审计从业人员需求状况分析
7
09
史学畅
09会计3
关于中小企业融资难问题的探析——基于温州金融试点改革的看法
杨英
副教授
91
0
8
00
郑黛
09审计
中国人民银行内控机制建设探析
倪国爱
教授
90
9
09
唐肇奎
09财管
浅论商业银行个人住房按揭贷款风险管理——以光大银行合肥分行为例
张凌
副教授
90
10
08
杨媛媛
09汉本
沈从文、汪曾祺小说创作比较
鲁君谊
讲师
95
3
07
袁晋丰
09审计
内部控制对企业价值的影响
王桂花
讲师
93
4
03
尹荣梅
09财管
城市商业银行资产与负债的运作——以淮南通商银行为例
汪群
副教授
92
5
01
孟繁萍
09会计
基于风险视角评小微企业内部控制制度建设
朱继民
副教授
92
6
03
齐放
09财管
商业银行信用风险与控制——以XX银行为例
大学本科毕业生优秀毕业论文(设计)评选办法
XX大学本科毕业生优秀毕业论文（设计）评选办法
为进一步规范我校本科毕业生毕业论文（设计）教学环节的管理，提高本科毕业论文（设计）质量，更好地调动学生创作毕业论文（设计）的积极性，使我校有更多的优秀本科生精品毕业论文（设计）出现，特制定本办法。
一、评选范围全日制应届本科学生毕业论文（设计）成绩为优秀者，经学院推荐均可参加评选。
二、评选条件1．论文（设计）的选题要有理论意义和实用价值，要能达到培养方案目标要求。
2．论文（设计）能反映学生综合应用所学专业知识独立分析、解决实际问题的能力和创新能力。
3．论文（设计）能体现学生的外语和计算机应用能力，资料收集、整理、分析能力。
4．论点鲜明，论据充分，材料翔实可靠，结构严谨，逻辑性强，文字精练。
5．论文（设计）格式规范，符合学校要求。
三、评选办法
1．各学院成立专门的评审小组，对推荐的优秀毕业论文（设计）进行初评，每班择优推荐2篇申报“校级优秀毕业论文（设计）”。
各学院要严把质量关，宁缺毋滥。
2．教务处于每年6月下旬组织校内外专家对各学院推荐的毕业论文（设计）进行评选。
四、奖励办法1．学校为获得校级本科优秀毕业论文（设计）的学生及其指导教师颁发荣誉证书。
2．校级优秀毕业论文（设计）将编入《XX大学本科生优秀毕业论文（设计）集》。
五、本办法由教务处负责解释。
六、本办法自发文之日起施行。
1 / 1。
优秀论文评比方案
优秀论文评比方案1. 背景本方案旨在为评选优秀论文提供一个完善的评比框架，以鼓励和表彰在各学科领域中出色的学术研究成果。
2. 目标- 评选并表彰学术研究中的杰出成果- 鼓励学生和学者在研究中追求卓越和创新- 提高学术研究的质量和水平3. 评比标准优秀论文的评比将依据以下标准进行：- 学术质量：论文的学术价值、方法论、逻辑结构以及论证力。
- 创新性：论文对现有知识的创新、新观点的提出以及研究领域的推动。
- 实用性：论文在实践中的应用潜力和对相关领域发展的贡献。
- 文章表达：清晰、准确、条理清晰的文章写作和语言表达。
4. 评选流程- 提名阶段：学院、学校或专家委员会将根据学科领域的重要性和贡献，提名优秀论文。
- 评审阶段：由评审专家组成的评审委员会将对提名的论文进行评审，并根据评比标准进行打分。
- 决选阶段：评审委员会将根据评审结果选择出一定数量的优秀论文。
- 公示通知：公示评选结果，并通知获奖论文的作者。
5. 奖项设置根据评选结果，将设立以下奖项：- 一等奖：评选若干篇最杰出的论文，获奖者将获得荣誉证书和奖金。
- 二等奖：评选一定数量的优秀论文，获奖者将获得荣誉证书。
- 三等奖：评选一定数量的优秀论文，获奖者将获得荣誉证书。
6. 责任分工- 学院/学校：负责提名优秀论文和组织评审工作。
- 评审委员会：负责对提名论文进行评审和打分，并确定获奖论文。
- 奖项管理部门：负责颁发荣誉证书和奖金，公示评选结果。
以上为优秀论文评比方案的内容，旨在提供一个公正、透明、科学的评选机制，以激励和表彰学术研究的优秀成果。
通过这一方案的实施，我们希望能够进一步促进学术研究的发展，提高学术水平。
毕业设计论文评分标准(参考)全文
可编辑修改精选全文完整版毕业设计（或毕业论文）评分标准（以下内容仅供参考，各系要根据具体情况修改相应的评分细则，不能照搬照抄，可按照提供的格式书写）毕业设计（或毕业论文）成绩，采用五级分制，答辩小组应根据指导教师评分（占40%）、评阅教师评分（占30%）和答辩成绩（占30%），按优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级标准评出每个学生的成绩。
一、指导教师评分细则1．工作态度占15%。
工作努力，认真负责，科学作风好，勇于承担任务，服从教师的指导和调动，爱护公物，注意节约，遵守作息制度和实验室制度。
2．工作能力占40%。
包括：工作的计划性；应用基础理论分析、解决问题的能力；检索和利用中、外文献资料的能力；实验操作的能力；绘图、计算和数据处理的能力。
3．毕业设计（或毕业论文）质量占45%。
设计方案的优劣，结果及其依据的合理性；实验数据的筛选及处理；对设计方案、主要技术经济指标、可行性等的自我评价；字迹、语言、绘图的质量。
二、评阅教师评分细则1．毕业设计（或毕业论文）质量占80%。
方案的提出及论证；实验及数据处理；实验结果的分析；结论的正确性；图纸、资料齐全程度及质量优劣。
2．语言文字占20%。
简明扼要，文理通顺，书写工整、规范。
三、毕业答辩评分细则（毕业论文或毕业设计其中之一）（一）毕业论文1、口头汇报（15分）：规定时间内完成论文自述，阐述简洁明了，思路清晰（10分）；仪表大方、语言流畅、用词准确（5分）。
2、毕业论文（30分）：论文观点正确新颖，选题对生产实际有参考价值，所运用的知识具有一定的深度和广度（20分）；论文逻辑严密、条理清楚、层次分明、格式规范（20分）；文理通畅，无语法错误，无错别字，装裱精良（10分）。
3、回答问题（15分）：能全面、准确地回答指定问题（15分）。
4、自由答辩（20分）：能顺利回答评委提出的相关问题，有一定综合运用知识的能力。
（二）毕业设计1、口头汇报（15分）：规定时间内完成作品自述，阐述简洁明了，思路清晰（10分）；仪表大方、语言流畅、用词准确（5分）。
铜陵学院关于进一步深化毕业论文(设计)改革的实施意见
铜陵学院关于进一步深化毕业论文（设计）改革的实施意见院发[2015]10号为培养大学生的创新意识、研究能力、实践能力和创业能力，进一步巩固学校毕业论文（设计）改革成果，切实提高毕业论文（设计）质量，根据应用型高水平大学建设和应用型人才培养的要求，结合我校毕业论文（设计）试点改革经验，经研究决定，学校将进一步深化毕业论文（设计）改革工作，具体实施意见如下：一、毕业论文（设计）改革的范围全校各学院的所有专业均应开展毕业论文（设计）改革。
二、毕业论文（设计）改革的组织各学院毕业论文（设计）工作领导小组具体负责本学院的毕业论文（设计）改革工作。
可以采取以下手段，进一步拓宽并完善毕业论文（设计）的组织形式。
1．向企事业单位征集选题。
各学院应加强与企事业单位的合作与交流，积极向企事业单位征集实际生产、经营或管理课题作为毕业论文（设计）选题。
2．落实“双导师制”。
鼓励各学院从相关企事业单位聘请具有丰富实践经验的专家和技术人员担任指导教师，或由校内教师和外聘教师共同指导学生的毕业论文（设计）。
3．在实习中完成毕业论文（设计）。
为使毕业论文（设计）更加符合毕业综合训练的要求，鼓励毕业生在毕业实习期间，以帮助企业解决生产问题或以实习单位实际经营管理课题入手，在实习单位完成毕业论文（设计）的撰写工作。
三、毕业论文（设计）的形式除了传统的毕业论文（设计）形式以外，学校提倡并鼓励学生以反映真才实学和创新能力的与专业相关的创新性实践成果替代毕业论文（设计），凡符合下列情形之一的实践成果均可以视作毕业论文（设计）：1．学生在校期间，在公开出版的四类学术期刊上以第一作者发表的与本专业相关的学术论文。
论文必须注明作者单位为铜陵学院，论文字数不少于3000字。
2．学生参加与本专业有关的市级以上（不含校级）各类学科与技能竞赛并获三等奖以上（含三等奖）的科技作品及其成果总结，参赛作品需符合学校相关文件要求。
3．由学生撰写的反映本专业知识背景的专题调研报告，字数不少于6000字。
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铜陵学院本科优秀毕业论文（设计）评选办法
本科优秀毕业论文（设计）评选是毕业论文（设计）工作的重要环节，此项工作对展示学校本科教学水平、学生的综合素质和创新能力，发挥优秀毕业论文（设计）的示范作用，进一步提高毕业论文（设计）质量具有重要意义。
为了进一步规范本科优秀毕业论文（设计）评选工作，根据《铜陵学院毕业论文(设计)管理工作实施细则》的规定和要求，特制订本办法。
第一条评选原则
1、坚持公平、公正、公开的原则。
2、坚持标准，宁缺勿滥的原则。
3、坚持整体把握，不搞平均的原则。
第二条评选对象及推荐比例
评选对象：铜陵学院全日制本科应届毕业生，毕业论文（设计）总成绩为“优秀”者。
推荐比例:各系按全日制本科应届毕业生总数5%的比例推荐参加院级优秀毕业论文（设计）评选。
第三条工作组织及程序
1、学院成立“院级优秀毕业论文（设计）评选专家组”开展评审、遴选工作。
专家组成员由具有副高以上职称或获得博士学位的教师或特色专业的骨干教师组成。
2、各专家依据本科优秀毕业论文（设计）评分细则（附表1、2），对照标准逐项打分，综合得分在90分以上（含90分），被确认为“院级优秀毕业论文（设计）”。
3、评选工作原则上在每届学生毕业论文（设计）答辩结束后两
周内进行。
4、评审专家在评选优秀毕业论文（设计）时本着回避原则，专家本人不能参加自己所指导的学生优秀毕业论文（设计）的评审，可参予所在组其他学生毕业论文（设计）的评审。
5、评审的具体组织和安排工作由教务处负责。
第四条各系向学院推荐优秀毕业论文（设计）须提交以下材料
1、本科毕业论文（设计）任务书
2、本科毕业论文（设计）开题报告
3、本科毕业论文（设计）纸质终稿及电子稿
4、毕业论文（设计）指导记录表
5、本科优秀毕业论文（设计）推荐表（附表3）
6、本科毕业论文（设计）答辩记录表
7、本科毕业论文（设计）成绩评定表
第五条奖励
凡评被选为院级优秀的毕业论文（设计），其论文（设计）由教务处收录并汇编成优秀毕业论文（设计）集。
学校向荣获院级优秀毕业论文（设计）的学生及指导教师颁发荣誉证书，对指导教师给予一定的物质奖励。
第六条本办法自公布之日起执行，由教务处负责解释。
铜陵学院教务处
2008年5月
附表1铜陵学院（）系200 届本科毕业生
优秀毕业设计评分表（理工类）
附表2 铜陵学院（）系200 届本科毕业生优秀论文
评分表（经管、文法类）
铜陵学院教务处制附表3 铜陵学院（）届本科优秀毕业论文（设计）推荐表
铜陵学院教务处制。