幼儿园班级管理目标4篇
幼儿园小班班级管理4篇
幼儿园小班班级管理按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科：_____________任教年级：_____________任教老师：_____________幼儿园小班班级管理4篇幼儿园小班班级管理第1篇当今社会由于大多数家庭都是独生子女，一群人围着一个孩子转，导致孩子自私、任性、缺乏独立性、自理能力较差，而教师作为班级的管理者、幼儿的合作者和引导者，要逐步引导幼儿学会自我管理,帮助幼儿养成各种良好的行为习惯和能力，进入幼儿园的第一年，一定要让他们更快更好地适应集体生活，身心能够得到健康的发展，为幼儿的中班、大班生活奠定坚实的基础。
一、培养幼儿的良好习惯叶圣陶说：“教育就是培养习惯。
”培养幼儿的良好习惯是通过对幼儿实施养成教育、行为教育，从幼儿的外部行为习惯养成上促进幼儿内部素质的发展，以保证幼儿身心健康发展，从而形成良好的品格，促进每个幼儿健康地、全面地、富有个性化地发展。
在幼儿行为习惯养成的关键期，良好的常规习惯是靠练习和长期坚持形成的。
幼儿园小班的孩子们还处于模仿阶段，喜欢模仿老师的活动，模仿小朋友的行为。
教师应该细心观察幼儿，了解幼儿的个性化差异，采取相应的教育方法，培养幼儿的良好习惯。
比如，勤洗手、讲卫生、不说脏话和富有同情心等习惯，都要在小班时期进行培养，并逐步规范。
为了帮助幼儿形成良好的行为习惯，我们会在日常生活中的各个环节对幼儿进行培养。
例如，我们会在厕所的蹲位旁贴上一排小脚丫，引起幼儿的兴趣，让幼儿根据小脚丫的位置站好，排队上厕所。
饭前，我们会领幼儿背诵一些简单的有关进餐礼仪的儿歌，帮助幼儿巩固礼仪常识，以便形成良好的进餐习惯。
集体活动时，我们会用各种手段吸引幼儿的注意力，培养他们良好的倾听习惯和动手动脑习惯。
户外活动前让幼儿能够按顺序排队，下楼时靠右侧走，走路专心，不东张西望，在活动开始时，幼儿应积极参与到室外活动中，能够听懂教师的指令，按照规则进行活动，不推挤伙伴，不欺负小朋友。
幼儿园班级管理工作计划4篇
Any restriction starts from within.同学互助一起进步（页眉可删）幼儿园班级管理工作计划4篇幼儿园班级管理工作计划篇1一.班级概况我们跟班上的孩子们已接处了两年的时间。
通过平时的观察，我们对孩子们在身体、认知、社会性三方面有了相当的了解，以下是三大领域的详细分析：身体发展方面：在不断地提醒下，孩子们养成了良好的生活卫生习惯。
一：大肌肉动作：孩子能较协调地走，跑、跳，属于正常水平的约99%，学会了有组织有纪律，学做文明孩子的良好思维。
二：小肌肉动作：多数孩子小肌肉发展不够灵活，表现为画画时有的孩子握笔的姿势不正确等。
三：生活能力：一部分孩子的自我服务能力普遍一般，自制能力和整理床上用品较为困难。
四：自我保健：游戏中，自我保护意识不强；季节变化，还不太懂得自行增减衣物。
认知发展：一：智力能力：学习了按物体的大小、颜色、形状分类。
学习了运用视觉、触觉感知物体的大小、多少等，学会区分早晨、晚上，学会听琴唱歌、听音乐节奏拍手。
二：语言能力：学会了用举手请教表达自己的感受，能听懂语意，能大胆地表达自己的愿望，但有些孩子发音不清，表达不完全或站立起来了不敢大声讲话。
三：自然概念：对身边的自然物感兴趣，在很多情况下会有顺序的观察他们的主要特征。
四：数学概念：学会比较长短、多少、高矮；按图形配对分类等简单的科学知识的接触。
社会性发展：一：品德行为：使用礼貌用语、节约使用能源、不乱丢垃圾、不随地吐痰，懂得收放玩具、爱护玩具和公物，不是自己的东西不拿回家。
二：交往能力：多数孩子比较，不认生。
但有个别孩子比较内向，爱独处，很少与小朋友一起玩。
三：情绪情感：喜欢参加集体活动，并保持愉快的情绪，喜欢和小朋友等。
四：个性特征：与逐渐形成遵守活动规则的意识；部分孩子依赖性较强，自制力较差，不能在短时间内专心做简单的事情。
二.本学期工作的主要目标及任务：一、保育方面：随时对幼儿进行思想和卫生常识，对个别孩子进行重点指导，有认真按顺序洗手的好习惯，洗手时不玩水，会擦肥皂，会用自己的毛巾擦手；能正确使用餐具，有文明的进餐行为，细嚼慢咽，不挑食，精神集中地吃饭；保持桌、地面和的整洁，餐后会擦嘴和用水漱口；能安静入睡室，衣裤放在固定的地方，安静就寝，睡姿正确。
幼儿园班级管理制度4篇【优秀范文】
幼儿园班级管理制度4篇【优秀范文】幼儿园班级管理制度（精选4篇）幼儿园班级管理制度篇11、上班注意力集中，将全体幼儿管理在自己的视线范围内。
2、工作时不做私活、不闲聊、不擅自离岗，不吃东西、不会客，不带自己的小孩上班，不打电话，下班前必须先关好楼道窗户。
3、室内游戏、上课、活动时，保教人员必须与幼儿在一起，教育幼儿室内不能奔跑。
4、上、下楼梯，必须有一位老师带队，一位老师收尾。
从室内到户外或从户外到室内，也必须将全体幼儿照顾在视线范围内。
5、户外活动时，保教人员必须站着照顾幼儿安全。
6、有组织地照顾好每个幼儿的盥洗、上厕所等生活琐事。
厕所、楼梯、过道、地面要保持干净，防止幼儿滑到。
7、饭菜、牛奶、豆浆等烫热食品，必须放在固定的桌上，并远离幼儿，夏季将食品晾温后再进班级。
防止幼儿碰到烫伤，开饭时要有一定的安全程序。
8、午睡值班教师待幼儿入睡后，要经常巡视幼儿睡眠情况，不能离开寝室。
9、发现幼儿发烧或其他异常情况时，立即报告保健人员或园办值班人员，不得耽误。
10、不得让幼儿代替成人劳动，如端碗、送饭、倒垃圾、领午点等;更不能让幼儿代替成人做过重的工作。
11、外出活动和交接班时，必须清点人数，不能让不相识的人接走幼儿。
12、严格接送制度，坚持下午带接送卡接早上发放接送卡。
13、药品和其他有毒、有害物品必须妥善放置。
14、幼儿有病带药，须记清服药说明，并交接清楚。
15、凡发生责任事故，造成严重后果及长期影响的，扣一个月工资、一学期无奖金。
如发生事故后隐情不报、责任不明、后果严重，当班人员共同承担事故产生的全部责任和一切费用，并视情在全园大会上做检查;凡擅自离岗期间发生事故的，离岗者除承担70%责任及费用外，视情在全园大会上做检查或停职反省。
幼儿园班级管理制度篇2一、热爱幼儿，尊重幼儿，对儿童态度和蔼亲切，把儿童看做学习、生活的主人，师生关系平等和谐。
二、努力创设与教育相适应的良好环境，促进幼儿动手、动脑，使每个幼儿得到健康发展。
幼儿园班级安全管理4篇
幼儿园班级安全管理按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科：_____________任教年级：_____________任教老师：_____________幼儿园班级安全管理4篇幼儿园班级安全管理第1篇1、幼儿安全教育“五不”。
不触摸各种电器开关；不乱食花、草、种子、药物、食品；不把小物件衔在口中；不放脏东西和危险品在口袋里；不离开老师。
2、带班时间不得与人聊天，不得离开幼儿；不允许幼儿离开老师的视野。
一般情况下，不接电话和会见客人。
3、活动前做“三检查”(即检查场地、设备、幼儿情绪、衣着);“一交待”(向幼儿交代纪律与玩法);活动时注意观察幼儿活动内容和方式；活动后清点幼儿人数并讲评。
4、拿饭、拿水时要打招呼，要躲开幼儿走。
刚煮沸的汤和水要加盖放在幼儿碰不着的地方。
开饭时，饭菜、汤不烫手才能让幼儿端，饭、菜、汤不能从幼儿头上过。
不随便倒开水。
5、幼儿进食时不得谈笑，不得含饭在口中就去做其它事。
6、药品和洗涤水(粉)的保管：①写好名，(幼儿的药品要写好药名和人名，洗衣粉和洗厕精要写好品名放置幼儿拿不到的地方);②大人的无论什么药都不能放在外面。
7、不让幼儿接触电源开关、刀器、滚水和火。
8、下班前要仔细核对幼儿人数；关好门窗；关掉电器、开关；锁好贵重物品。
9、幼儿受伤后，当班老师要冷静沉着，耐心询问、仔细查看伤口。
如果是烫伤要迅速离开热源，是骨折要固定好伤口位置，再迅速护送到医务室处理。
10、发生事故后，要立即报告医生和园长。
幼儿园班级安全管理第2篇安全就是生命,是学校教育教学活动顺利进行的基础和保障。
班级安全保护工作是做好学校教育工作的前提条件，是搞好班级教育教学的必要保障。
重视班级安全管理和对学生进行经常性的安全教育及自我保护教育，这样才能使学校和班级有一个安全、稳定的教育教学环境，才能保证学生的健康成长，为学校顺利开展各项工作，为教育改革和发展创造良好条件。
本学期，我们将继续树立安全第一、预防为主的意识，根据孩子的特点，继续开展安全教育活动，培养孩子的安全意识，并提高他们的自我保护能力。
幼儿园班级管理方案4篇
幼儿园班级管理方案4篇幼儿园班级管理方案第1篇一、教师与教师之间在一个班级中有班主任、配班教师以及保育员三名老师。
这三者之间的关系如何，很大程度上决定了这个班级是否是一个优秀的班级。
在这个群体中，三名教师只有具备和谐友好的人际关系，相互关爱，遇到什么问题都做到及时的沟通，这样才能为塑造一个优秀的班级做好铺垫。
尝试每个月初都召开一次班务会，三个人一起讨论本月的工作方案，不管是教学还是保育，大家都统筹意见，共同制订出相应的实施措施。
同时在班级的日常管理工作中大家采取分工不分家的方法来管理班级，针对突发性的问题大家都在空闲时间进行及时的探讨，共同寻求解决的方法。
在生活中，三人也真诚地对待彼此，互相关心，为彼此解决生活中遇到的难题，感觉在这样一种气氛里，我们的工作积极性都特别高涨，心情也十分愉悦。
尺有所长，寸有所短，在教学中，为了更好地促进孩子们的开展，教师相互学习，取长补短。
可根据自己的特点进行了分科教学，这样大家发挥了各自的优势，而且为彼此提供了互相学习、互相探讨的时机，更大限度地让孩子们得到更好的开展。
二、教师与家长之间在班级日常工作中，如何处理和家长之间的关系是困扰很多教师的一大难题，其实处理和家长的关系并没有想象中那么难。
因为家长所有行为的出发点都是为了让孩子更好地开展，教师只要抓住这个出发点，主动与家长进行沟通，和家长讨论孩子的情况，针对孩子出现的问题共商解决方法，在这个过程中便增进了教师和家长的感情。
而且家长中也有很多各方面的优秀人士，在沟通中老师也会学习到他们的一些独特的见解，从而运用到工作当中，一方面促进了孩子的开展，另一方面让家长感觉自己受到了老师的重视，会更加支持我们的工作。
对待家长工作可以通过多种方式来实现的，成立了家长委员会，建立了家长建议箱，让家长们积极地为幼儿得到更好的开展出谋划策；每天通过家校通短信、微信等形式把每天学习的内容和第二天需要准备的材料发送给家长，让家长对幼儿在园的学习情况有所了解，并在家做到及时和孩子复习稳固，同时也积极地为老师提供材料，为老师们的上课提供方便；同时每天还把谁吃饭有进步,睡觉也乖了，今天谁情绪不太好等等,都通过校讯通、短信、电话、小纸条等形式，让家长在第一时间知道孩子在园的情况。
幼儿园中班班级管理4篇
幼儿园中班班级管理按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科：_____________任教年级：_____________任教老师：_____________幼儿园中班班级管理4篇幼儿园中班班级管理第1篇一、班级情况分析：本学期我班共有幼儿26名，其中有2名是新进的插班生，幼儿园中班第一学期班级工作计划。
通过小班一年的学习生活和锻炼，幼儿各方面都有了一定程度的进步。
如：孩子喜欢上幼儿园，有了初步的自理能力，能够自己穿脱外衣，叠好后放进衣柜里，大部分幼儿能够使用筷子独立进餐，幼儿基本上有良好的卫生习惯，知道饭前便后洗手、进餐时保持桌子干净、玩具分类收放好等，初步形成了一定的规则意识。
但由于孩子年龄较小，自控能力较差，甚至有些幼儿由于逆反心理驱使，不愿主动遵守规则，再加上大多数的幼儿是独生子，倍受家长的宠爱，比较任性，娇气、霸道，依赖性强。
因此幼儿在常规习惯、自理能力、社会交往、适应性等方面仍需加强培养。
二、工作目标：1、抓养成教育，将幼儿的习惯培养落到实处。
2、结合中班目标化的区域活动，抓好幼儿能力培养。
3、结合本园开展的早期阅读实验班，抓好幼儿倾听习惯，促语言能力的发展。
三、重点工作：1、把幼儿的养成习惯作为重点工作来抓好，让幼儿养成好的习惯，如：喝水习惯、饭后漱口习惯、睡眠习惯、剪纸习惯、说话轻轻、拿放椅子轻轻、饭前便后要洗手的习惯、以及幼儿礼貌习惯、看书、玩玩具等习惯认真抓好。
2、以快乐与发展教材为依据，结合本班实际情况，开展有效的区域活动，指导幼儿学习制定活动计划，培养幼儿学会思考，发现问题，解决问题的能力，并学会做一些力所能及的事。
3、在工作中加强个别幼儿的指导，将主题探究活动与区域活动有机结合起来，让幼儿得到全方位的发展。
4、结合本园剪纸特色，继续开展好剪纸工作，与多领域进行整合，做好幼儿的剪纸成长档案。
5、以学前科语言领域中的故事教学为依托，结合本园开展的早期阅读实验班，培养幼儿能够集中注意力，耐心地倾听别人说话。
幼儿园教师班级管理4篇
幼儿园教师班级管理按教材定制 / 提高备课效率 /内容可编辑任教学科：_____________任教年级：_____________任教老师：_____________幼儿园教师班级管理4篇幼儿园教师班级管理第1篇1、规则引导法它是指用规则引导幼儿行为，使其与集体活动的方向和要求保持一致或确保幼儿自身安全并不危机他人的一种管理方法。
是对班级幼儿最直接和最常用的管理方法。
其中规则是指幼儿与幼儿、幼儿与保教人员、幼儿与环境、幼儿与材料之间的互动的关系准则。
规则引导法的操作要领：1）规则的内容要明确且简单易行。
2）要提供给幼儿实践的机会，使幼儿在活动中掌握规则。
3）教师要保持规则的一贯性。
2、情感沟通法它是指通过激发和利用师生间或幼儿间及幼儿对环境的情感，以引发或影响幼儿行为的方法。
它的基础是教师对幼儿的理解和爱。
情感沟通的主要着眼点：1）教师在日常生活和教育活动中，要观察幼儿的情感表现。
2）教师要经常对幼儿进行移情训练。
3）教师要保持和蔼可亲的个人形象。
3、互动指导法它指幼儿园教师、同伴、环境等相互作用的方法。
运用时要注意的点：1）教师对幼儿互动指导的适当性。
2）教师对幼儿互动指导的适时性。
3）教师对幼儿互动指导的适度性。
4、榜样激励法它是指通过树立榜样并引导幼儿学习榜样以规范幼儿行为，从而达成管理目的的方法。
使用要领：1）榜样的选择要健康、形象、具体。
2）班级集体中榜样的树立要公正、有权威性。
3）及时对幼儿表现的榜样行为作出反应。
5、目标归纳法它是指教师以行为结果作为目标，引导幼儿的行为方向，规范幼儿行为方式的一种管理方法。
从行为的预期结果出发，引导幼儿自觉识别行为正误是目标指引法的基本特点。
注意点：1）目标要明确具体。
2）目标要切实可行，要具有吸引力。
3）目标与行为的联系要清晰可见。
4）要注意个人目标和团体目标，并注意将这两类目标相结合。
幼儿园教师班级管理第2篇一、春风化雨，润物无声，给孩子一片充满爱的天空“亲其师，才能信其道。
幼儿园班级管理计划4篇(一)
幼儿园班级管理计划第1篇(一)一、班况分析：幼儿：我班幼儿共有37名，其中，女生15名，男生22名，老生35名，新生2名。
幼儿.体特点：常规好，吃饭、喝水、如厕非常.本文.由方的有秩序，教师：今年我班教师有人：班主任：吴学香，音乐专业，工作十五年，从事幼儿教育三年。
董建敏，音乐专业，工作14年，从事幼儿教育1年，最大特点是有很强的责任心，和孩子们相处的很融洽。
张雪玲，工作10年，从事幼儿教育4年，最大的特点活泼、开朗，一看就跟孩子似的，所以很容易跟孩子们打成一片，跟孩子没有距离感。
刘真，工作7年，幼儿教育专业，从事幼儿教育7年；幼儿园最年轻的教师，最大的特点是她的授课方法很适合孩子，在轻松愉快中和孩子一起完成互动。
在新学年，我们将在《园工作计划》的指导下，结合本班幼儿的实际情况的，家园合作，开展班级各项工作，促进幼儿富有个性的发展。
二、班级目标：1、养成孩子间相互学习的好习惯，培养幼儿自主和决策的能力，建立一个共同探讨的团体。
2、营造一个充满爱的班级氛围，让幼儿有安全感，培养幼儿的责任感。
3、继续认真学习新《纲要》，树立正确的教育观，统一教育思想，并转化为教育行为。
4、帮助家长树立正确的儿童观、教育观、知识观，明确幼儿期教育重心是个性能力的培养，使家长认同熟悉我们的教育宗旨、目标和课程形式，并支持参与幼儿园的教育活动，形成良好的“家园对话互动网”。
三、本学期工作重点：1、教育教学方面：（1）本学期我们开设了情境数学、分享阅读、建构式课程三大特设课程，全方位培养幼儿智力能力的发展。
（2）继续以主题活动的形式开展教育教学活动。
在活动中，注重观察孩子的情况的，以便生成新的活动，更有利于孩子的发展；（3）根据本班幼儿学习与发展的具体情况的，针对性地设计和组织一些游戏，帮助幼儿在游戏中获得或扩展相关经验。
如，将教学内容延伸至区域活动中，保证使每个幼儿都有充分操作的机会；将智力游戏、音乐游戏及娱乐游戏等科学、合.地渗透到幼儿的一日活动中去，让幼儿在游戏活动过程中主动地建构多方面的认知能力。
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幼儿园班级管理目标4篇幼儿园班级管理目标第1篇根据《幼儿园建构式课程指导》的基本精神和幼儿园工作计划的一般性基本要求，以幼儿身心健康蓬勃发展为本，结合本班的实际情况，为孩子创设优良的教育环境，使每一个孩子身心全面、协调、健康地发展，保持良好为他们的终身发展打下良好的基础。
本学期我们将结合幼儿的年龄特点，确定以下科研工作目标：1、对幼儿进行班级常规的培养和生活自理能力的培养，儿童以使幼儿养成良好的生活和学习习,惯促进幼儿身体发育和机能的协调发展，增强体质。
2、加强对婴儿一日生活的加强组织与管理，公益活动组织好每位活动的每一个过渡环节3、积极开展形式多样、贴近生活的教育各式活动及各类游戏，促进幼儿各方面的产业发展。
4、发展幼儿正确运用感官和语言符合实际进行交往的基本技能，增进其对环境的认识，培养有益的兴趣和动手能力，发展智力。
5、精心创设主题墙饰，根据社会活动幼儿的需要开展各种丰富多彩的区域活动。
6、萌发幼儿爱家乡、爱祖国、爱集体、爱劳动、爱科学的情感，培养诚实、自信、勇敢、好问、友爱、爱惜公物、不怕困难、讲礼貌、守纪律等良好的品德、行为、习惯以及活泼开朗的性格。
培养幼儿感受美和表现美的情趣和能力。
7、加强对幼儿的安全教育和管理，进一步提高幼儿自我保护意识。
幼儿园班级管理目标第2篇班级是学校其他工作的基层单位，又是应用型人的“前沿阵地”。
在这个集体中，学生一方面来自老师们各种各样的有计划的教育和培养，同时，又在与同学们的共同中受到各种各样的熏陶和感染。
因此，寄宿制性质的班级就是孩子们在学校生活的最基本环境，是他们成长不可或缺的“小社会”。
班主任是班主任的主要张老师负责人，其工作意义之大，责任之重，工作之辛苦，已经是不言自明了，毕竟每个学生的内心世界内心都是一个丰富的“小世界”。
要想管理好班级，组建优秀的班集体，着实不容易，并不一定它可以的不仅仅是高度的责任心，更需要教育工作的方法、艺术和智慧。
重用班务日志班务日志是班级常规管理记录本，用不好时会流于形式，利用得好则是班主任的好帮手。
我的做法是宠信班务日志，这首先要教官对值日班长或进行培训，告诉他们如何器重重用班务日志，如何记录，如何反馈，如何汇报等，其次是经常检查班务日志的记录情况，重点是要听值日班长在小班课上的总结，对于班级的常规运营管理、考核，班务日志虽然将详细记录，每天的反馈则是通过班干部宣布，这样，对学生的教育就不只是学长的事情了，班干部就有责任做好这项组织工作，这样有利于提升学生自主管理能力。
妙用随笔对话当前的中学生，普遍是“生理成熟前倾，心理成熟前倾”，因此，做班级工作，最重要的是立即及时地了解学生的生理和心理特点，以便同学生展开有效的心与心的交流，做他们的知心朋友，这样才能“对症下药”，而学生也只有亲近老师，相信老师，才会乐于接受体育老师的教育，就是古语所说“亲其师，信其道”。
那么怎样才能让学生对班主任敞开心扉，把一些心里的“秘密”告诉班主任呢?我的做法是写杂文小作文，要求每周写两篇，内容是写关于自己所遇到的学习、生活、人际关系，家庭、心理等方面的疑难困惑，我在批改随笔的过程，就可以和师生谈心，或是解疑，或是鼓励，或是提出建议……如果是关于班级里的共性环境问题，我会在班委会中讨论，寻求解决问题的最好方法。
我认为利用随笔本和学生通过对话有很多好处，比如可以准确地了解学生的思想动向，以便因材施教，及时引导;可以把一些隐性环境问题消灭在萌芽状态;可以促进同学之间的团结一心，加深师生的感情;可以“对症下药”的转化问题学生;可以听听学生的心声，便于调整自己的教育原理，从而和学生达成一种难得的默契。
巧排学生座位学生座位一般是按照学生的个头来排，我认为走道的排列也可以“作点文章”。
比如可以按研习小组排列，为激励同学们学习热情，我把班级学生按学习成绩均分成三个小组，每组两排，中间两排为“擂主”，其他两组为挑战组，每次考试以后，各组相互之间会统计分数，比个高低，如果挑战组胜，他们将排到班级的中间两排作为擂主。
这种方法利于同学之间的竞争，也利于团队意识的培养与合作。
座位的排列也可以按照班级德育积分考核排列，每周公布一次常规考核的分数，如果排在班级后五名的同学，他们的座位将单独成列，这既是对他们的鞭策，也是让全体学生重视常规考核的好办法。
自从实行这个办法此后，全校师生特别关心全校自己的考核分数，自然就是对道德规范的有效约束。
表扬代替批评班主任的工作千头万绪，德育对学生的教育丝毫不能自满，好的教育方法自然纯净会收到良好的效果，反之，班主任也会被学生气得够受。
作为班主任，每天都会看到学生搞得不尽人意的地方，如果一味地批评、指责，时间久了，学生就会嗤之以鼻，这样就没有收到不能良好的教育效果。
我表扬的做法是用嘉许代替批评，比如，发现部分学生没有做好课前准备，我不是去责难他们，而是去表扬那些做的好的同学，这时，受到表扬的同学会很好，没有被的同学就是没有做好准备的，他们自然马上整理备品，迅速做好课前准备工作。
再比如，课堂上我们经常会发现个别学生的违纪现象随便讲话或是开小差，我会及时表扬那些好的但要同学，看看某某做的多好，又专注又自觉，这是你就会发现这边有违纪表现的同学立即改正，这样的做法，既不影响德育效果，又可以营造第二种激发和谐的育人氛围。
这种表扬称作反衬性表扬。
这种表扬可以避免引起师生间的对立情绪，也可以在不直接刺激一些同学自尊心的情况下启迪他们的自己认识错误，帮助他们个股表现向表现好的学生读书。
这种寓间接批评和直接表扬于一身的施教方法，有二者兼得之效，且容易被各种类型的学生所接受。
任拉娜就是善于使用“反衬性表扬”的优秀班主任。
一次，她从学生的日记之中得知，在体育课上很多男生骂人，骂得很难听。
任老师没有急于批评这骂人的男生，她深入同学做事件调查、了解情况。
经了解，在这次体育课上有9位男生没骂人，任老师就在班会上赞许了这9位讲文明懂礼貌不骂人的同学。
这样一次反衬性表扬，弘扬了正气，表扬了好的同学，粗口同时也间接地批评了骂人的同学。
那些骂人的学长自知有错，一个个低着头，感到自愧，自觉认识了错误。
这次反衬性表扬既肯定此次了正确的做法，又含蓄地批评了错误的行为，收到了“一箭双雕”之效。
卫生重在检查班级的环境卫生是班级铺位的门面，也是良好育人氛围的体现，更是培养学生良好卫生习惯的重要途径。
作为班主任，肯定会合理安排值日生值日，也会定期大扫除，但班级所表现的卫生状况却大有不同。
我班的卫生状况一直良好，究其原因，我看来卫生重在检查，我的做法是：班级所有的事务都承包到个人，“人人有事做，事事有人做”。
卫生委员上午、下午各检查一次，要有明确的记录、考核，还要及时督促改进，否则将要罚做一天，扣除相应的考核评价积分。
班主任将随时检查，发现问题立即整改，有了检查、反馈和落实，班级卫生情况自然优异。
比如，卫生大扫除，每人所承包的任务必须经卫生委员验收，合格后方可离开，否则，会受到严厉的处罚接受班主任的批评教育，补做值日，双倍扣除德育积分。
对卫生委员的基层工作也要经常检查、提醒。
样貌班级卫生面貌就会表现一贯良好。
“一帮一式”管理班级中的后进生一直都是班主任工作的难点，能否有效的对这部分学生教育转化，我科麻了各种办法，但其收效不是很大，“转差”是我教育工作中的一大难题。
但是，我认为，如果能抓住机遇，因势利导，方法得当，必定会事半功倍，效果可喜。
最近我采用班级管理体制“一帮一式”的方法，效果不错，为我减轻了一些经济负担。
我是这样做的：首先召开班干部动员会，讲清楚要求，然后由班干部一至二人承包班级里的后进生一人，对其学习、纪律给予特殊的能够帮助。
这种一帮一式的教育将和毕业班考核挂钩，后进同学转变的大小是评价班委工作的一项重要指标。
师生教育师生也师生员工是教育的一种手段，关键是要调动班干部的积极性，让他们主动承担一部分责任，这样既截叶班主任的负担，也会发出一定的教育效果。
搞好班级管理工作，需要更新观念，需要以新的思维对教育的内容、方法、手段、途径等需要进行探索与创新，总之，怎样培养优秀的班集体，怎样合理地运用制度和纪律进行管理，怎样组织好课内外文化教育活动，优化教育环境，做好个别学生的教育工作，怎样争取家长的支持与配合唐仲冕等等。
这些将是我今后工作中可以不断探讨和研究的永久话题，我当虚心求教同仁，不断持续提升实践能力，争取做一名顶尖的班主任。
幼儿园班级管理目标第3篇（一）班级管理1.以幼儿园工作目标为核心，组织开展班内的教育教学活动。
2.班组成员能够团结协作、互相帮助，我们在工作中积极配合，相互激励，共同学习。
3.增强安全意识，重视日常生活的的检查，及时发现及时汇报。
4.班级其他工作做到分工合作，合理安排时间，发现问题共同协商，及时解决。
5.积极参加教研组活动，业务学习、外出学习等学习活动，平时利用业余的时间多看些有关环境创设的书籍，认真做好各种讲课的记录。
6.加强学习《3~6岁儿童学习与健康发展指南》，扎实教师基本功。
利用业务学习和教科研活动，量子力学与实践相结合，提高工作能力。
认真领悟《纲要》《指南》精神，积极吸收新的教育经营理念，并将其落实到实际其他工作当中。
7.严格要求自己及班内成员，按照园内制定的作息时间组织幼儿基本活动，为幼儿创设宽松、平等的精神环境和适宜幼儿发展的氛围物质环境。
（二）教育教学1.精心设计小学生的一日活动，并充分利用一日活动中各个环节来养幼儿的能力。
在活动中注意增强孩童幼儿的学习兴趣和信心，让每个妈妈都有表现自己、展现自己的机会。
2. 良好的班级常规，是促进幼儿一日活动有序开展的前提，是班级的核心，本学期沟通我班保教人员要加强合作与交流，做到在教育有所区别要求上保持一致，认真竞赛活动分析在幼儿一日活动之中各个环节保教人员的衔接配合，并在具体实施过程中不断进行完善。
3.有一定的社交生活自理能力，能在老师的指导下做自己力所能及的事情。
4. 根据幼儿的兴趣、年龄特点、生活专业知识始创创设丰富多彩的主题活动。
精心设计布置教室的环境及区域活动角，利用身边的自然物、废气物品自制教玩具，丰富幼儿的生活、游戏内容，根据幼儿的年龄特点及不同能力层次儿童发展布设的需要投放材料，促进幼儿的发展。
5.继续培养幼儿自我生活服务能力，教导较好的饮食习惯、个人卫生习惯和睡眠习惯，初步懂得遵守各项常规。
（三）卫生保健1.加强晨间检查力度，做好晨检关。
晨检做到一问，二看，三摸，四查，发现问题及处理；2.依据园内制定的消毒制度。
定期双休日对班内物品，环境进行消毒，及时记录。
配合老师做好孩子各类用品的卫生消毒工作，培养孩子良好的木患。
3.做好春季小学生流行病的预防工作，晨午检工作做精做细。
4.增强春季体能锻炼的力度，提高幼儿身体素质，预防各种疾病的同时积极配合保健室完成幼儿的体能莫雷县测试。