2019年上半年党风廉政建设工作总结及下半年工作计划
中共攀枝花市城市管理行政执法局党组2019年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结及下半年工作安排
中共攀枝花市城市管理行政执法局党组2019年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结及下半年工作安排2019-08-05今年上半年局党组认真贯彻落实市委、市政府有关开展党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，深入贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持全面从严治党，严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和党内监督各项制度，狠抓党风廉政建设责任制落实，坚定不移正风肃纪，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线，为城市管理执法工作提供坚强保障。
一、上半年主要工作（一）认真履职尽责，抓好党风廉政建设制度落实。
重点围绕落实“两个责任”加强党风廉政建设。
2019年4月25日召开了局系统党风廉政建设和反腐败工作会议，制定下发了《2019年党风廉政建设和反腐败工作要点》。
局领导与分管局属事业单位、机关科室负责人签订了《2019年党风廉政建设目标管理责任书》，制定下发了《2019年党风廉政建设局党组书记主体责任清单》《2019年党风廉政建设局班子成员主体责任清单》《2019年党风廉政建设单位（科室）负责人主体责任清单》。
利用党组会、党组理论学习中心组学习会，干部职工学习贯彻中央、省、市委关于党风廉政建设方面的政策，对党风廉政建设和反腐败工作进行重申和强调，建立起了党风廉政建设和反腐败工作的长效机制，使党风廉政建设和反腐败工作全方位融入城管工作各个环节，形成了良好的工作机制。
（二）抓好班子建设，“一把手”带头率先垂范。
突出抓“一把手”，发挥“一把手”在落实党风廉政建设责任制中的主导作用。
凡涉及党风廉政建设和反腐败工作的重大活动会议，主要领导都亲自研究、亲自部署、班子成员按各自分工，积极抓好职责范围内的党风廉政建设工作。
认真贯彻执行民主集中制原则，落实《中国共产党重大事项请示报告条例》，坚持重要工作和重要事项及时向主要领导和分管领导请示汇报，不搞独断专行和个人说了算，做到了决策科学化、民主化、程序化、规范化。
2019年最新上半年党风廉政建设工作总结工作总结文档【五篇】
采购部2019年上半年工作总结上半年即将告一段落，在公司领导的指导下，在各领导及各同事的共同努力下，我们认真完成了公司的各项工作任务，并取得了一定的成绩，总结如下：一、完成工作方面：1、完善采购制度，降低成本：根据材料采购计划，按时、按需对公司主要产品及辅材进行申购。
在请购材料的同时，并把材料的价格信息及时提供给相关技术部门，为产品设计选材提供图纸和成本估价。
提高采购员的自身知识及业务水平，保证货比三家，质优价廉的购买到材料，减少工程成本，提高采购效率，提高企业利润。
为降低成本，通过寻找多方供方，做到询价、比价、议价，从中选择物美价廉的供方2、与各供应商建设立并保持良好的关系，下半年进一步加强对供应商的管理，对每家来访的供应商进行分析了解，确保每一个合适的供应商的资料不流失，同时也利于采购对供应商信息的掌握，从而进一步扩大市场信息空间。
建立合格供应商名录，对供应商进行评价和分板，合格者才具备供商资格。
3、工作中团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系，保持良好的沟通，充分发挥岗位职责，认真完成各项工作任务，协助相关部门的工作需要，能按照技术部的要求及时与各供应商进行沟通协调，尽最大努力按照我司的标准供应产品。
4、上半年的工程订单所需设备均可按时交货，未能及时到货设备也及时向上级反映，并做出相应的处理。
供应商供货时也要求其提供必要的资料。
二、采购工作的几点体会：1、公开透明的按采购制度程序办事，在采购前、采购中、采购后的各个环节都主动按受财务及其他部门的监督，有问题将会在第一时间反馈给上级领导。
2、围绕控制成本、采购性价比最优的产品等方面进行开展工作，采购员在充分了解市场信息的基础上进行询价、比价，注重沟通技巧和谈判策略。
3、加强对供应商的管理协调，合作过程中，采购员必须公正严明，最终为公司选择最优且具有战略伙伴的供应商。
4、逐步加强对设备及材料的价格信息管理，提高部门采购员的工责任感觉，下半年采购部将特别注重采购人员的工作分配，保证采购设备及材料信息的有效追踪。
二0一九年党风廉政建设半年工作总结
二0一九年党风廉政建设半年工作总结上半年，第**党支部根据党风廉政工作总体安排，结合工作实际，并认真组织落实，现就半年来开展工作情况进行总结如下。
一、加强领导，完善措施充实和完善党风建设领导组，加强领导我支部领导班子历来注重党风廉政建设，大支部领导已将此项工作列入议事日程，不仅建立有党风廉政建设领导小组，而且党支部书记任领导组长亲自抓，并积极开展工作，使党风廉政建设的地位在我支部得到进一步提高。
二、认真开展保持共产党员先进教育活动，提高素质履行主体责任，开展“清单式”操作。
党支部书记负责梳理、制发班子成员主体责任清单，把全年工作细化到季度，明确工作内容和要求，让班子成员做到心中有数。
班子成员负责收集、整理资料，如谈心谈话表的收集、在分管领域的会议中关于强调党风廉政建设的会议记录留存。
开展先进性教育活动，是用“三个代表”重要思想武装全党，使党始终保持党的先进性的重要举措，“三个代表”重要思想是马克思主义在中国发展的最新成果，始终保持党的先进性，必须高举“三个代表”重要思想伟大旗帜，共产党员要始终保持先进性，必须自觉用“三个代表”重要思想武装头脑。
开展先进性教育活动，是巩固党的执政基础，加强党的执政能力的必然要求，党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础党的先进性要通过党员的先进性来体现，加强党的基层组织建设和党员支部伍建设，是巩固党的执政基础，加强党的执政能力建设的重要内容。
开展作风整顿活动，是推动各项事业全面发展，实现全面建设小康社会宏伟目标的重要保证。
为此全体党员在原来的基础上，深入职工群众，牢固树立党员的先进性，在构建社会主义新农村中起到带头作用，增强了集体的凝聚力和战斗力。
也使党员再次受到一次深刻教育，牢固树立了科学发展观。
三、扎实开展了作风整顿，促进了作风的根本好转通过学习、分析查找问题、整改作风等作风整顿活动，解决了干部精神萎靡不振、不思进取、得过且过、无所用心、患得患失、不用心的问题。
2019上半年党风廉政建设工作总结3篇
【精品文档】工作总结汇报人：年月日2019上半年党风廉政建设工作总结3篇本文目录1. 2019上半年党风廉政建设工作总结2. 组织部上半年党风廉政建设工作总结3. 工商所上半年党风廉政建设工作总结今年上半年以来，我处的党风建廉政建设和反腐败工作坚持以“三个代表”重要思想为指导，按照纪委有关廉政工作会议的部署，逐步健全和完善教育、制度、监督并重的预防和惩治腐败体系，紧紧围绕接待这个工作中心，严格执行党风廉政建设责任制，突出工作重点，加大工作力度，抓好省纪委八届四次全会和纪委八届四次全会廉政工作会议部署的各项工作任务的落实，不断推进接待系统反腐倡廉工作深入开展，为××的发展提供有力保证。
半年来，我处党风廉政建设工作在委、政府的正确领导下，结合自身工作实际，按照纪委要求，根据《××党风建设工作要点转发云纪办发〔〕1号文件的通知》(德纪办发〔〕5号)精神，不断加强机关党员干部的党风廉政学习，始终保持清醒的头脑，与时俱进，恪尽职守，廉洁自律，党支部领导班子充分发挥表率作用，影响和带动一班人共同营造勤政廉洁、奋发向上的工作环境，制定完善了本单位党风廉政建设责任目标和各项规章制度，确保了党风廉政建设工作的落实。
使我处的党风廉政建设和反腐败工作继续保持了良好的发展势头，有力地维护了我处自身形象。
现将我处上半年来党风廉政建设自查情况汇报如下：一、党风廉政建设责任制落实情况为了更好地学习党风廉政建设，学习江泽民“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记“两个务必”的重要讲话精神，进一步提高全体党员干部对党风廉政建设重要性的认识。
依据通知要求我处党支部认真制定四项措施，从源头上加强了党风廉政教育，强化了领导干部的廉政意识，使机关反腐倡廉工作进一步得到加强。
一是年初及时调整和充实了党风廉政建设领导工作小组机构和成员。
二是抓好了党风廉政宣传教育工作，在处里开设宣传专栏。
紧密结合接待工作实际，不断创新我处党风廉政教育工作。
2019年最新党风建设上半年工作总结工作总结文档【五篇】
====工作总结范文精品文档====入职半年工作总结300字光阴似箭，日月如梭，不知不觉中来永春工作就半年了。
在永春上班的这短时间里，我深切的感受着累并快乐着。
因为我对这份工作充满激情，感觉到这里上班让我焕然一新。
从2010年12月6号入职以来，这份工作就深深的吸引着我。
也许是我和它有缘吧!在这里我和各位领导及周边的同事喜爱那个出的都很融洽。
刚刚上班那会儿，我对业务有些陌生，店长和同事们都很有耐心的指导我，至今我对产品价格和产品特点和不可发货区域都很熟悉，这和她们的耐心指导是很密切的。
所以，我很感谢她们在工作以及生活中的帮助。
在任何的部门都有规章制度，作为一名门市营业人员，我们要很好的巩固老客户，优秀推销员除了要有说服力、自信心和洞悉顾客心理的能力外，还要能经常介绍公司的最新或最畅销的产品，让他们的业绩充分的得到提升和发展：对于新客户我们要认真仔细的介绍每一款产品给他们，让他们对我们的产品完全深刻了解和认识，使他们对我们的产品产生兴趣。
不关交易是否达成，都要不厌其烦地向顾客解释使用方法，以建立彼此信心，训练现实实地介绍产品的特色和性质，对于推销者来说是十分必要的。
公司门市部是一个重要的部门。
我们店面人员在顾客面前代表的不仅仅是我们自己，而是整个公司的形象，所以，永远要保持着良好的心态和对工作的热情。
无论是打扫卫生.配货.理货.还是接单，都要做到疏而不漏，在服务上要让顾客感觉到温馨，满意。
在细节上要让领导省心，在自己的岗位上按部就班的工作，成长。
以上就是我的工作心得。
在以后的日子里，我会继续努力的工作。
希望领导能够多多指教，有什么不足和缺点说出来，好让我改正。
祝愿公司的业绩蒸蒸日上!入职公司半年工作小结光阴似箭，日月如梭，不知不觉中来永春工作就半年了。
在永春上班的这短时间里，我深切的感受着累并快乐着。
因为我对这份工作充满激情，感觉到这里上班让我焕然一新。
从2010年12月6号入职以来，这份工作就深深的吸引着我。
2019年上半年党风廉政建设工作总结
上半年党风廉政建设工作总结今年以来，我办以落实全市政工会议精神为指引，紧紧围绕党风廉政建设要求，结合队伍建设实际，突出抓好惩防体系制度建设、纪律作风教育整顿、排查廉政风险等重点工作和任务，结合法制工作实际、对照相应责任，认真开展了“纪律作风集中教育整顿活动”、队伍正规化建设评估、“排查廉政风险、健全防控机制”工作和“践行科学发展观、推动思想新解放”大学习大讨论活动等，完善了党风廉政建设方面的相关规章制度，真正把党风廉政建设责任制落到实处，推动了业务工作和队伍建设。
一、强化组织领导，责任落实到位为确保党风廉政建设取得阶段性成果，我办于年初即成立了以党支部书记***为组长，党支部副书记***任副组长，其他支部成员分工负责，政秘科长**为联络员的党风廉政建设领导小组，具体负责法制办党风廉政建设工作的组织领导和实施。
办公室设在政秘科，负责定期进行检查、定期进行通报、定期进行分析、的组织5月1、开展了廉政主题教育和学廉活动。
结合科学发展观学习教育、深化社会主义法治理念教育、对党忠诚教育、“三德”教育和纪律作风教育等，采取支部学习会、民主生活会、全体民警大会等形式，认真学习《党章》、领导干部廉洁从政若干准则等党纪政纪条规。
2、开展了读书崇廉活动。
要求民警尤其是各级领导阅读反腐倡廉方面的书籍和报刊理论文章，撰写学习心得体会，积极反映廉政文化建设的成果；完成了阶段性理论学习计划和科级以上领导的“菜单式”选学。
3、开展了科室倡廉建设。
以廉洁警队建设为抓手，通过廉政教育、监督制约、制度建设等工作，确保各职能科室阶段性实现了“四无”（无执法过错、无责任事故、无有效投诉、无违规违纪）目标。
五、开展纪律作风教育整顿工作根据《中共**省公安厅委员会关于在全省公安机关开展纪律作风集中教育整顿工作的通知》和《**市公安机关开展纪律作风集中教育整顿工作实施方案》文件精神，我办积极组织开展了纪律作风集中教育整顿工作。
通过召开由各职能科室科长以上领导参加的动员会和全体民警大会，层层动员部署，提高思想认识，将纪律作风集中教育整顿活动摆到重要议事日程。
公司上半年党风廉政工作总结及下半年工作打算
公司上半年党风廉政工作总结及下半年工作打算公司上半年党风廉政工作总结及下半年工作打算上半年，我公司党风廉政工作取得了一定的成绩。
在公司领导的正确指导下，全体党员积极履行党风廉政工作责任，加强自身修养，严格遵守党纪国法，在各项工作中起到了积极作用。
下半年，我们将继续努力，进一步加强党风廉政建设，不断提高工作水平，为公司的发展做出更大贡献。
上半年，我们重点加强了公司党员干部的廉政教育和培训工作。
通过开展廉政培训班、组织党员干部参观警示教育基地等活动，增强了全体党员干部的廉洁意识和纪律意识。
同时，我们还建立了党内监督机制，加强了对党员干部的日常教育管理，确保了党员干部的廉洁自律。
在公司运营管理方面，我们坚持依法办企、廉洁经营。
通过加强公司内部管理，健全规章制度，切实维护了公司的正常运作秩序。
同时，我们还加强了对公司经营行为的监督，通过定期检查，发现并纠正了一些不符合法规和公司规章制度的行为，维护了公司的信誉。
在工程建设方面，我们严格按照法规和公司规定进行操作，杜绝了工程建设过程中的腐败现象。
通过加强对工程监督的管理，及时发现并纠正了一些违规行为，确保了工程建设质量和进度的顺利进行。
下半年，我们将继续加强党风廉政建设，继续履行党员干部的廉政责任。
首先，我们将继续加强廉政教育和培训工作，不断提高党员干部的廉洁意识和纪律意识。
通过开展廉政知识竞赛、组织党员干部参观廉政警示教育基地等活动，增强党员干部的廉洁从业意识。
其次，我们将进一步加强党内监督机制，严厉查处公司内部的违纪违法行为。
通过建立健全举报制度、加强对廉政风险的防控，切实发挥党员干部的监督作用，保持党风廉政建设的高压态势。
再次，我们将加强对公司运营管理和工程建设的监督和管理，严格按照法规和公司规定进行操作。
加强对公司内部管理的监督，及时发现和纠正违规行为；加强对工程建设的监督，确保工程质量和进度的顺利进行。
最后，我们将加强与社会各界的联系和合作，共同推动廉洁从业和反腐倡廉的工作。
2019年最新纪委党风廉政建设半年度总结工作总结文档【五篇】
====工作总结范文精品文档====电力局财务部年度工作总结20XX年**电力局在市我局的正确领导下，在市我局财务部的具体指标导下，以局职代会精神为指引，以预算管理为重点;以素质提升为手段;组织全局职工，开展“三节约”活动，倡导增供扩销，增收节支，完成了各项财务指标。
现将上半年各项工作的完成情况总结如下:一、圆满完成预算编制修定工作上半年，我局早安排、早着手，结合20XX年的预算编制原则，圆满完成预算编制工作。
一是修订预算管理办法，提高预算编制的准确性，加强对预算执行偏差的考核，将科技开发、财产保险等费用纳入可控费用管理，将社保、职工教育经费纳入相对可控费用管理，利用预算管理系统，实现预算执行的时时监控，强化控制，确保经营活动的可控在控。
二是坚持从紧从严安排各项成本，树立“过紧日子”的观念，对20XX年新增资产不安排材料与修理费，可控管理费用在20**年下降5%的基础上再下降5%，从严控制非生产性支出。
三是继续推行标准成本的运用，成本费用水平和资产规模、线路长度、变电容量、售电收入、职工人数挂钩，加强对人工成本的管理，严格按照政策核定社会保险费用等人工成本，进一步降低管理性费用支出。
通过以上三项措施的落实，圆满完成预算任务，并建立了快速反映机制，使上半年的预算实现了可控再控。
二、预算指标完成情况及预算执行的特点上半年，我局认真落实各项预算措施，增供扩销，增收节支，取得了很好的效果，大部分指标圆满完成预算会务。
一是完成售电量82**0万千瓦时，同比增加2169万千瓦时，完成半年预算的100.22%,完成全年预算的46.64%;二完成营业收入万元，同比增加1007万元,增长率2.7%;完成半年预算的99.18%,完成全年预算的47.44%;三是完成内部利润万元，同比增加106万元,增长率3.42%;完成半年预算的98.57%,完成全年预算的47.43%;四是完成可控成本万元，完成半年预算的99.77%,完成全年预算的39.91%;五是资金集中率完成100%,基本账户日均余额为11.5万元,存货月平均余额为5万元,均控制较好;六是电费回收率、电费达账率均完成100%，完成当期电费月末结零。
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20XX年上半年党风廉政建设工作总结及下半年工作
计划
18年上半年党风廉政建设工作总结及下半年工作计划
18年上半年，在县委、县纪委的领导下，我局高举邓小平理论伟大旗帜，认真学习和深入实践“三个代表”重要思想，坚持与时俱进，执政为民，以创新的精神进一步加强了党风廉政建设工作，始终把党风廉政建设和反腐败工作摆在重要位置上，在抓教育筑严思想防线，抓制度建立制约机制，抓行风让群众满意，有力地促进了建设各项事业的健康发展。
现将18年党风廉政建设工作上半年总结和下半年工作计划如下：
一、18年上半年工作回顾
（一）加强学习，抓教育筑严思想防线
教育是基础，是转变作风的重要手段，也是自身队伍建设的关键环节。
为进一步加强干部职工政治思想、业务知识和职业道德及勤政廉政的教育培训工作，我局把加强党风廉政教育放在反腐倡廉工作的的首位，在全局干部职工中深入开展“三个代表”、“七一”讲话等理想信念教育。
从而使党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，增强了廉洁自律的能力，筑牢了拒腐防变的防线。
一是局领导班子率先垂范，带头学习政治理论，加强党风建设，做到班子成员人人有笔记、人人有心得。
在班子民主生活会上，都把党风廉政建设作为一项重要内容进行专题研究，制定切实可行的廉政监督措施，为班子成员过好权力关、金钱关、享乐关奠定了坚实的思想基础。
二是坚持每周五学习制度，通过专题讲座、学习文件、心得交流等灵活多样的形式，对广大党员干部进行党风廉政教育。
上半年，共组织学习6次。
三是采取广大党员干部喜闻乐见的形式开展教育，组织党员参加“党建”知识竞赛、观看党风廉政教育录像片、参观反腐倡廉教育基地等活动，使党员干部受到了党风廉政教育。
（二）加强领导，抓制度建立制约机制
建立健全党风廉政制度建设，是搞好党风廉政建设并取得成效的重要保证。
因此，我局及时调整充实了局党风廉政工作领导小组，把党风廉政建设工作纳入城乡建设工作重点，坚持把党风廉政建设和其他业务工作紧密结合，做到一起部署、一
起落实、一起检查、一起考核，为党风廉政工作的开展提供了组织保障。
同时，制订了“三会一课”制度、党风廉政建设等党建和业务各项制度，并狠抓制度的落实。
一是落实党风廉政责任制。
年初党支部书记、局长与各股室、站所负责人签订了《党风廉政建设目标责任书》、《党风廉政建设“一岗双责”责任书》，要求各领导干部按照党风廉政建设责任书的规定，自觉履行好各自在党风廉政建设中的职责。
同时，每年行文分解印发党风廉政建设和反腐败工作任务，形成了年初有部署安排，主要领导负总责，分工明确，一级抓一级，责任到人，上下协调，齐抓共管，全员参加的党风建设工作格局。
二是实行基层部门季度工作通报制。
每季度，召开由各股室及下属站所负责人参加的季度工作汇报会。
会上，各负责人将上月工作完成情况及本月工作计划在会上进行汇报，并以书面形式上报局办公室，同时，局办公室每月对达不到问责的工作事项进行通报，及时督促各股室、站所按时完成各项工作任务。
三是建立并实施政务公开制度、重大事项集体讨论决定制度，并在局机关内部建立了严格的财务管理制度，局属各股室站所业务经费统入办公室进行收支核算，控制非正常经费支出，执行“一支笔”审批和收支两条线，实行岗位责任、绩效考评等制度。
（三）加强服务，抓行风让群众满意
部门和行业风气的好坏，直接影响党群、干群关系，影响党和政府在人民群众中的威信。
我局坚持“纠建并举”的方针，积极主动抓好行风建设和纠风工作，重点解决群众反映强烈的党风、政风方面存在的热点问题，提高依法行政和优质服务水平。
一是结合”“创先争优”活动，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要依据，适时对活动开展情况进行评议。
通过开展政风行风评议活动，不断加强了政风行风建设，按照“谁主管谁负责”的原则，明确职责分工，认真及时办理上级交办、转办的信访件，做到件件有落实，事事有回音。
上半年，向人大代表、政协委员以及各部委办局和群众代表发放问卷调查表的形式，征求对局党支部和全体党员开展创先争优活动情况进行群众评议。
共对局党支部发放评议表63份，比较满意率60%、满意率36.5%、基本满意率3.5%、不
满意率为0，收到存在问题1条，建议或意见3条；对全体党员发放评议表35份，满意率均达90%以上。
二是“结合机关作风建设”活动，狠抓作风纠风工作的落实，杜绝了“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风，杜绝了“服务意识不强、工作效率不高、工作作风不实、行政办事不公”的机关病，杜绝了“吃、拿、卡、要”现象。
三是开展公开承诺，全面接受单位干部职工和社会各界的监督。
把公开承诺作为确保创先争优活动取得实效的重要手段来抓，在开展创先争优活动群众评议的基础上，党支部继续作出承诺，明确争创目标和努力方向。
每位党员结合岗位特点和本人实际，郑重提出承诺事项，全局在职27名党员共公开承诺131条。
二、18年下半年工作计划
（一）强化对领导班子成员及局属各股室、站所负责人的党风廉政教育。
班子成员要结合个人所分管的部门工作，在落实业务的同时，落实党风廉政责任制，坚持“谁主管、谁负责、逐级负责”的原则，把党风廉政下建设工作落到实处。
（二）采取有效措施，进一步深入抓好党员干部职工的思想教育。
一是抓好坚持“两个务必”教育。
利用干部职工学习日，组织党员干部认真学习党的十七大及科学发展观，深刻理解在新时期发扬艰苦奋斗精神的重要意义，切实做到“务必继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，务必继续保持艰苦奋斗的作风”。
二是深入开展警示教育。
与党员电化教育相结合，通过正、反面典型案例教育，进行深入剖析，总结经验教训，达到引以为戒的效果。
三是积极开展形式多样的主题教育学习活动，不断加强干部职工队伍的思想建设和作风建设，增强干部职工的责任意识、大局意识和政治意识。
（三）深入开展“四群”教育活动。
以密切党同人民群众的血肉联系为核心，以保障改善民生和解决群众利益诉求为重点，以创新群众工作方式方法为关键，以加强制度体制机制建设为保证，深入开展“四群”教育实行干部直接联系群众制度，促使干部工作重心下移，扎扎实实帮助群众解决实际困难，实实在在地为广大群众谋利益。
（四）加强党风廉政建设责任制的日常考核工作。
要进一步强化、细化党员领导干部日常工作中履行党风廉政建设责任制的考核工作，并督促各股室、站所做好党风廉政建设工作的任务分解和落实工作，真正把党风廉政建设寓于建设事业各。