旅行社和导游的合同
旅行社导游合同范本7篇
旅行社导游合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：________________旅行社乙方（导游）：________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供导游服务达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任导游工作，负责为旅游者提供向导及讲解服务。
2. 工作地点：根据甲方业务需求及工作安排，乙方的工作地点可能为中国境内或境外。
三、工作时间与休假1. 工作时间：乙方的工作时间应遵循国家相关法律规定，超过法定工作时间的部分，甲方应按照法定标准支付加班工资。
2. 休假：乙方有权享受国家法定假期及年假，具体休假时间由甲方根据业务情况安排。
四、薪酬与福利待遇1. 薪酬：乙方的月薪为人民币____元整（税前），甲方应按月支付。
年终奖金根据乙方年度表现及公司政策发放。
2. 福利待遇：乙方享有国家规定的各项社会保障和福利待遇。
甲方为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。
五、双方权利与义务（一）甲方权利与义务：1. 甲方有权根据业务需要调整乙方的岗位和工作安排。
2. 甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇。
3. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件及必要的劳动防护用品。
4. 甲方应依法制定规章制度，规范企业管理行为。
（二）乙方权利与义务：1. 乙方有权依法享有国家规定的各项权益和福利待遇。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行导游职责。
3. 乙方应完成甲方安排的导游任务，为旅游者提供优质服务。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密和游客信息。
六、违约责任1. 若甲方未按时支付乙方工资或未依法缴纳社会保险费用，乙方有权要求甲方支付拖欠的工资及补偿，并有权解除合同。
2. 若乙方违反合同约定或未能履行导游职责，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
旅行社导游合同范本5篇
旅行社导游合同范本5篇篇1旅行社导游合同范本合同编号：XXX-XXXX-XXX本合同于_____________日由乙方（旅行社）与甲方（导游）签订，双方经友好协商一致，参照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，约定合同的具体内容如下：一、服务内容甲方应按照乙方的安排，为乙方组织的旅行团队或个体游客提供专业、周到、热情的导游服务。
具体服务内容包括但不限于：提供旅游目的地的相关信息、景点介绍、文化背景、当地风俗习惯等知识；协助游客安排交通、餐饮、住宿等事宜；提供必要的援助和支持等。
二、服务期限本合同自___________年___________月___________日起生效，至___________年___________月___________日终止。
具体服务期限根据乙方制定的旅游行程安排而定。
三、薪酬待遇甲方为乙方提供的导游服务，乙方将支付给甲方相应的薪酬。
具体薪酬标准为_______________（人民币），结算方式为每日/每团/每次服务完毕后进行结算。
甲方应按时、按质、按量完成所承诺的导游服务，不得擅自停止或延迟服务。
四、权利和义务4.1 乙方的权利和义务：乙方有权安排和调整甲方的导游任务，提供必要的帮助和支持，保障甲方的安全和合法权益。
乙方有义务为甲方提供足够的工作条件和环境，确保甲方正常完成工作任务。
4.2 甲方的权利和义务：甲方有权依法获得合理的薪酬待遇，享有公平竞争的机会。
甲方有义务遵守《导游管理条例》及其他相关法律法规，恪尽职守，为乙方提供优质的导游服务。
五、违约责任5.1 若一方未履行本合同约定的义务，构成违约，则应承担相应的违约责任。
违约方应在接到另一方书面通知后，尽快补正违约行为，并承担由此产生的一切损失和责任。
5.2 若甲方违反合同规定，擅自取消导游服务、无故缺席或服务不周等，则乙方有权终止本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。
六、争议解决本合同如有任何争议，双方应友好协商解决。
旅行社导游合同范本3篇
旅行社导游合同范本3篇篇1旅行社导游合同范本甲方（旅行社）：__________（营业执照注册名称：____________ 组织机构代码：_______________ 地址：_________________ 电话：____________ 办公地:____________）法定代表人（负责人）：______________（身份证号：______________）乙方（导游）：______________ 性别：_______ 身份证号：___________ 联系方式：_________为明确甲乙双方的权利义务，根据有关法规及一般商业合同的习惯，就双方签署的合同作出如下约定：一、服务内容：1.导游愿意接受甲方委托，提供旅游导游服务。
导游的主要工作内容是负责接团、接待、导览、解说工作等。
2.导游在服务过程中应当遵守甲方规章制度，并坚决维护甲方的品牌声誉。
二、服务期限：1.本合同自签订之日起生效，至______年____月____日终止。
2.在服务期间，导游应当严格遵守合同的约定，如有违反或者过失，导游有义务赔偿甲方因此造成的损失。
三、服务报酬：甲方向导游支付的服务报酬为人民币______元整。
导游应当按照规定的时间和方式拿到报酬，并如实向甲方办理发票等相关手续。
四、保密条款：1.双方应尊重对方的商业秘密，不得泄露各自所在单位以及合同涉及到的商业机密。
如有违反，应当承担相应的法律责任。
2.在服务过程中，导游应当保护甲方客户的隐私，并严格遵守客户的相关要求。
五、违约责任：1.若导游违反本合同的任何一项约定，导游应当承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此所遭受的损失。
2.如有争议，双方应友好协商解决；若协商无果，应依法通过仲裁或者诉讼等方式解决。
3.导游因个人原因引起的违约，导游应当按照甲方要求进行相应补救措施。
六、其他约定：1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2.对本合同的任何修改或补充，需经双方协商一致，并以书面形式确认。
旅行社导游合同范本8篇
旅行社导游合同范本8篇第1篇示例：旅行社导游合同范本甲方：旅行社名称乙方：导游姓名根据《中华人民共和国合同法》相关规定，经双方友好协商，就甲方聘请乙方为导游一事达成如下协议，以兹信守：一、服务内容1. 乙方应按照甲方的安排，为甲方组织的旅行团队提供专业导游服务，包括但不限于景点导览、讲解、安全提醒、照顾团员等服务。
2. 乙方应提前熟悉旅行线路、景点信息，做好相关准备工作，并根据实际情况做出灵活调整。
3. 乙方在服务期间应尽最大努力保障团员的安全和合法权益，妥善处理突发事件。
二、服务时间乙方应按照甲方的安排，按时到达指定地点，并全程跟随旅行团队，直至任务结束。
三、费用结算1. 甲方应按照双方约定的报酬标准支付导游费用，包括服务费、伙食补助、交通费等。
2. 如因导游个人原因导致服务质量不符合要求或者给甲方造成损失的，甲方有权要求减免或追究导游的责任。
四、服务保障1. 乙方应保持良好的职业操守，尊重团队成员，严格遵守旅行社的规章制度。
2. 乙方应爱护公共设施、景点环境，不得从事任何破坏和污染行为。
3. 乙方应保管好团队成员的财物，妥善处理遗失物品，如有团员财物损失，应积极协助处理。
五、违约责任1. 如因乙方违反本合同约定或服务质量不符合要求导致甲方损失的，乙方应承担相应赔偿责任。
2. 如乙方违反法律法规或导致严重后果的，甲方有权终止合同并追究乙方责任。
六、其他事项1. 本合同一式两份，双方各执一份，自签订之日起生效。
2. 本合同未尽事宜，可由双方协商解决。
甲方（盖章）：日期：年月日乙方签字：以上为旅行社导游合同范本，双方应严格遵守协议内容，共同维护旅行顺利进行及团员权益，确保导游服务的高质量和专业性。
愿我们合作愉快，旅行愉快！第2篇示例：旅行社导游合同范本甲方：旅行社名称乙方：导游姓名根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就导游服务事宜达成如下协议：第一条服务内容及标准1.1 乙方应按照甲方的安排，为客户提供负责任、热情周到的导游服务。
旅行社导游简易合同范本8篇
旅行社导游简易合同范本8篇篇1甲方（旅行社）：[旅行社名称]乙方（导游）：[导游姓名]根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方委托乙方提供导游服务事宜，达成如下协议：一、服务内容1. 乙方为甲方提供导游服务，包括但不限于：- 景点讲解- 行程安排- 旅游咨询- 导游翻译2. 乙方需保证服务的专业性和安全性，确保甲方在旅游过程中的需求得到满足。
二、服务期限1. 服务期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
2. 甲方需提前至少三个工作日预约导游服务，以便乙方合理安排行程。
三、费用与支付方式1. 费用：甲方需支付乙方导游服务费用，具体金额根据服务内容、行程安排及双方协商确定。
2. 支付方式：甲方可通过银行转账或第三方支付平台向乙方支付导游服务费用。
四、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：- 甲方需提前告知乙方旅游需求和特殊要求，以便乙方合理安排行程。
- 甲方需遵守旅游规定，尊重当地风俗习惯，保持环境卫生。
- 甲方需按时支付导游服务费用，不得拖欠或拒付。
2. 乙方权利与义务：- 乙方需保证导游服务的专业性和安全性，确保甲方在旅游过程中的需求得到满足。
- 乙方需按时提供导游服务，不得擅自更改行程或降低服务标准。
- 乙方需尊重甲方的人格尊严和宗教信仰，不得对甲方进行歧视或侮辱。
五、违约责任1. 若甲方未按时支付导游服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期利息，并保留追究甲方违约责任的权利。
2. 若乙方未按时提供导游服务，甲方有权要求乙方支付违约金，并保留追究乙方违约责任的权利。
3. 若因不可抗力因素导致合同无法履行，双方需及时协商解决，并保留追究对方违约责任的权利。
六、争议解决1. 若双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2. 在争议解决过程中，除双方存在争议的部分外，其他合同条款仍需继续履行。
旅行社与导游的劳动合同7篇
旅行社与导游的劳动合同7篇篇1甲方（旅行社）：_________________________地址：_________________________法定代表人：_________________________联系电话：_________________________乙方（导游）：_________________________身份证号码：_________________________联系电话：_________________________住址：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利义务关系，达成以下劳动合同：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月。
2. 乙方在甲方担任导游职务，负责接待旅游团队、提供导览解说、协助游客处理相关旅游事宜等。
二、工资待遇及福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方支付工资，具体数额根据乙方的岗位和工作表现确定。
试用期工资为____元/月。
转正后工资按照公司规定调整。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息。
法定节假日加班工资按照国家规定支付。
3. 甲方根据经营情况和乙方的表现，可以向乙方提供年终奖或其他奖励。
4. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据旅游业务需要安排。
2. 甲方应保证乙方享有足够的休息时间，确保乙方身体健康。
3. 加班工资及加班时数的计算按照国家法律法规和公司规定执行。
四、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，遵守工作规范，正确使用劳动工具。
3. 甲方应对乙方进行劳动安全卫生教育，提高乙方的安全意识。
旅行社与导游的劳动合同6篇
旅行社与导游的劳动合同6篇篇1甲方（旅行社）：_________________________乙方（导游）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满，若双方无异议，可自动续约。
二、工作内容和工作地点1. 乙方从事导游工作，负责为旅游者提供向导、讲解及相关旅游服务。
2. 乙方的工作地点根据甲方的工作需要和旅游行程安排确定。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据旅游行程和甲方规定的工作时间制度执行。
2. 乙方享有国家规定的休息休假权利。
具体安排由甲方根据工作需要和旅游行程确定。
四、劳动报酬及支付方式1. 乙方的基本工资为____元/月，根据甲方的考核制度和乙方的表现，可享受岗位津贴、绩效奖励等福利待遇。
2. 甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的____日。
3. 乙方提供的劳动成果达到甲方的要求，甲方应按时足额支付劳动报酬。
五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享有国家规定的福利待遇，如带薪休假、探亲假等。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的旅游设施和设备。
2. 甲方应保障乙方在工作过程中的安全与健康，防止劳动过程中的事故伤害。
3. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动保护制度。
4. 乙方在从事导游工作时，应穿着符合规定的制服，佩戴导游证等证件。
七、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者拒不改正的。
旅行社导游合同范本5篇
旅行社导游合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________旅行社乙方（导游人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国旅游法》以及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事导游服务达成如下协议：一、合同期限本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的安排下，从事导游服务工作，负责为旅游者提供向导、讲解及相关旅游服务。
2. 乙方的工作地点根据甲方的工作需要和旅游行程安排确定。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据旅游行程安排确定，弹性工作时间。
2. 甲方应确保乙方每周至少休息一天。
法定节假日应按照国家相关规定执行。
3. 甲方因工作需要不能安排乙方休息的，应按照国家相关规定支付加班工资。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月_____元。
2. 乙方在职期间享受的社会保险和其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
3. 乙方提供的劳动成果获得甲方的认可后，甲方应按照约定给予相应的奖金和补贴。
五、导游人员的职责与义务1. 遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和工作安排。
2. 按照旅游合同约定提供导游服务，不得擅自更改旅游行程安排。
3. 负责向旅游者介绍旅游景点、讲解相关知识，保障旅游者的安全。
4. 维护甲方的形象和信誉，不得从事损害甲方利益的行为。
六、甲方的权利与义务1. 甲方有权对乙方的行为进行监督和考核，对于不符合要求的导游行为，甲方有权进行纠正或解除合同。
2. 甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇。
3. 甲方应为乙方提供必要的培训和支持，提高乙方的业务水平和服务质量。
4. 甲方应为乙方的工作提供必要的工作条件和保障。
七、合同解除和终止1. 合同期限届满，双方不再续签的，合同自动终止。
导游与旅行社签订劳动合同范本3篇
导游与旅行社签订劳动合同范本3篇篇1甲方（旅行社）：____________________乙方（导游）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同。
一、合同期限合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
试用期为___个月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，担任导游岗位工作，并完成相应的岗位职责。
具体工作任务和标准以甲方的相关管理制度和劳动合同约定为准。
2. 乙方的工作地点为全国各大景区、景点，具体根据甲方业务需要和安排确定。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据业务需要及国家相关规定制定。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利，具体安排按照国家相关法规及公司规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的工资标准、支付方式等按照甲方相关规定执行。
乙方的工资水平根据乙方的岗位、职务等级以及工作表现等因素确定。
甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
2. 乙方享有国家法定的福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
甲方按照国家和地方的规定为乙方办理相关社会保险和住房公积金手续。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件，如安全设施、防护用品等。
乙方应当遵守甲方的安全制度和操作规程。
2. 甲方应当向乙方提供必要的劳动条件，如交通工具、通讯设备等，以保障乙方的工作顺利进行。
3. 甲方应当向乙方履行职业危害告知义务，对可能产生的职业病危害进行说明，并采取相应措施预防职业病的发生。
六、保密条款1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务无关的信息。
2. 在合同期限内及合同终止后，乙方均应对在甲方任职期间接触到的商业机密、客户信息等资料进行保密，不得擅自使用或泄露。
旅行社与导游人员劳动合同书8篇
旅行社与导游人员劳动合同书8篇篇1甲方（旅行社）：__________________乙方（导游人员）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事导游服务工作达成如下协议：一、合同期限本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事导游服务工作，主要工作职责包括但不限于接待游客、讲解、导游服务、处理突发事件等。
2. 乙方应按照甲方的要求，严格遵守导游职业规范，为游客提供优质的服务。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据工作需要和季节变化灵活调整。
2. 甲方应保证乙方享有法定休息休假权利，具体休息时间和方式由甲方根据工作需要和乙方意愿安排。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为每月_____元，甲方应按照约定时间足额支付乙方工资。
2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇，甲方负责为乙方缴纳社会保险费。
3. 根据乙方的业绩和表现，甲方可给予乙方相应的奖金和补贴。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的导游工作环境和条件。
2. 乙方应严格遵守导游安全操作规程，确保自身和游客的安全。
3. 甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识和自我保护能力。
六、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规和政策。
2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得擅自违反或拒绝执行。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密和游客信息，不得泄露或利用相关信息谋取个人私利。
七、合同解除和终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可单方面解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合导游工作岗位要求的；（2）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；篇2甲方（旅行社）：__________________乙方（导游人员）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方担任导游人员事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
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旅行社专职或临时聘用导游合同甲方
乙方：青海环湖国际旅行社有限公司
甲方：
乙方姓名性别居民身份证号码
导游证号
相关银行卡号
根据《劳动法》和有关法规、规章，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条年在青海环湖国际旅行社带团期间签订的聘用合同。
第二条本合同的生效时间为年月日——月日
本合同终止的条件为
第三条在执行导游任务前，甲方向乙方支付完成本合同约定的导游业务中所需要的带团费用的，除导游费用以外。
第四条乙方遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律，严格履行导游员职责。
乙方违反甲方制定的规章制度和劳动纪律，或者未履行导游员职责的，甲方有权依据本合同和相关规定解除本合同。
并且扣除导游员的导游费用，乙方要向甲方赔偿相应的损失以及对旅行社的声誉赔偿相应的数额来弥补旅行社的声誉损失。
第五条乙方完成本合同约定导游任务的劳动报酬为
甲方向乙方支付的劳动报酬的时间为个工作日，除周末外导游人员必须前往旅行社报账，若有特殊情况者，请提前说明，若未说明者给旅行社带来的损失由导游员负责。
支付劳动报酬的其他约定
第六条甲乙双方约定，乙方的社会保险按以下方式办理
（一）乙方按国家和本市规定自己购买社会保险费用，由乙方自行缴纳。
（二）固定导游工作满年者甲方提供购买意外险，工作满年者甲方按国家相应的条款购买养老保险，年以上者购买医疗保险。
第七条甲乙双方除可以依据《西宁市劳动合同规定》解除劳动合同外，就其他情形解除劳动合同约定如下：
1、导游人员私自倒卖团队，给客人一些负面消极消息或情绪，导致游客临时退团、投诉等
情况发生的。
2、导游人员瞒报账单
3、导游人员自行前往报账，原则上不得委托别人前来办理对账手续，若特殊情况可以，委
托别人，前提必须带委托书。
4、导游人员扣客人的接待标准者。
5、导游人员以个人名义私自承揽游客者。
第八条违约责任的约定
1、导游人员处理刺手问题是应该在第一时间告知旅行社
2、发生事故导游员和旅行社应积极配合把损失减少到最小
3、若游客有投诉导游事件的时候导游人员应积极配合，勇于解决问题，让损失减少到最少
第九条甲、乙双方约定的其他内容
（一）乙方出团期间严格按照甲方要求，严格按照行程单安排旅游行程，不得多加点进购物店，应该按照旅行社行程中安排的进行。
（二）乙方带出去的团文、票根、意见反馈表、签单一定要带回来，所有支出费用一律需开具发票或者收据，确实提供不了发票的时候应提供拼附有收款人电话、单位、姓名的收据或及时的打电话通知旅行社，让对方告知确实发票不从在的原因方可。
（三）乙方给客人退款请打退款证明，客人脱离团队也应写明情况和免责及不退费用已知的书面证明。
（四）乙方带团期间一定要认真讲解，不可敷衍
（五）乙方要严格保守旅行社的房价、车价、餐标等内部机密。
第十条
临时导游：
在完整报账完毕之后按天付清导服费。
专职导游：
底薪元年以后元年以后元年以后元。
带团费用随当时临时导游的普遍情况的一半提取导服。
旅行社推销的购物点按退给旅行社并将购物的签单拿回，给司机、导游、旅行社、淡季不坐班，但是要随交随到，次都没有到的是放弃底薪。
报账导游报计调、计调报财务、财务报经理、报账要团文，合同，发票，打款凭证，导游报账单，意见反馈表，各个地方签单。
元元的底薪元交通元话费。