大干120天劳动竞赛总结
2024年百日劳动竞赛活动总结范文
2024年百日劳动竞赛活动总结范文自从2024年启动百日劳动竞赛活动以来，我们全体员工共同努力，经过百日的拼搏和付出，终于迎来了活动的圆满结束。
通过这次活动，我们不仅锻炼了自己的工作能力和团队合作意识，也加深了对企业文化的理解和认同。
下面我将就本次活动进行一个全面的总结。
一、活动目标的达成本次百日劳动竞赛活动的目标是要求全体员工以更高的工作效率和质量，积极参与生产劳动，共同为企业的发展做出贡献。
通过多个部门的协作，我们完成了所有的工作任务，并在工作质量上取得了明显的提升。
在繁忙的工作中，我们队伍的凝聚力和执行力得到了充分的体现。
二、积极参与的意识本次百日劳动竞赛活动中，全体员工都表现出了积极主动的态度，自发地参与到各项工作当中。
大家都意识到，只有积极主动地参与到工作中，才能够更好地展现自己的能力，同时也能为企业的发展做出贡献。
在每天的工作中，大家都能保持高度专注和积极主动的态度，充分发挥自己的能力，做到了心无旁骛地投入到工作中去。
三、协作精神的培养在本次劳动竞赛活动中，大家都加强了与其他部门的沟通与协作，增强了团队合作的意识。
在工作中，我们相互帮助、相互支持，形成了良好的协作氛围。
通过这次活动，我们体会到了协作的重要性，明白了只有团结一致、齐心协力，才能够取得更好的成绩。
在未来的工作中，我们将继续发扬协作精神，做到团结一心，共同迎接更大的挑战。
四、自身能力的提升通过本次百日劳动竞赛活动，我们不仅增强了团队合作意识，也提高了个人工作能力。
在工作中，我们要求自己不断提高，克服困难，做出更好的工作成绩。
通过这次活动的培养，我们的工作能力得到了很大的提升，不仅在工作速度上有了提升，还在问题处理能力和创新意识上有了明显的进步。
这次的劳动竞赛活动对于我们每个人来说，都是一次宝贵的锻炼机会。
五、企业文化的传承本次百日劳动竞赛活动不仅仅是一个劳动竞赛，更重要的是传承和弘扬企业的文化。
通过活动的组织和开展，我们深刻理解到了企业文化对于员工的重要性。
职工劳动竞赛活动总结范文(五篇)
职工劳动竞赛活动总结范文一、思想重视，做好宣传动员工作为了把活动引向深入，召开动员布置会议，明确开展“大干一百天”劳动竞赛活动的目的和意义。
充分发挥宣传阵地优势，采取橱窗、宣传栏等形式，大张旗鼓地宣传动员，营造立足岗位做贡献，降本增效我先行的浓厚氛围，积极投身于大干____天的活动之中，做识大体，顾大局，爱岗敬业无私奉献的优秀员工。
二、组织领导为使竞赛活动顺利开展，取得实效，本公司成立了以公司总经理为顾问、工会副主席为组长、各车间主任及车间分会主席为成员的“大干____天，以控亏增盈的优异成绩向____周年献礼”活动领导小组，组织领导的健全，确保了活动扎实有效的开展。
三、各项竞赛活动蓬勃开展为了确保完成全年生产经营任务，打赢控亏增盈攻坚战，各班组认真领会《倡议书》精神，紧紧围绕生产经营中心任务，结合本班组的实际情况，制定出了主攻方向及活动目标，既量力而行、又尽力而为的做到岗位有项目指标，个人有活动内容。
以“六赛”活动为主要内容，在超额完成各月生产经营任务及各项经营指标的基础上，不停滞、不松懈，再接再厉，精心策划，合理组织。
一是层层抓落实，把各项考核指标细化到个人。
二是创新安全理念，围绕以“和谐贵铝，健康职工”为主题的“安康杯”活动，结合“安全生产月”及“六？五”世界环境日活动，把“安康杯”活动引向深入。
针对检查出的问题，对结晶轮张紧轮安全支架进行了技术改造，确保了安全生产。
三是坚持科技创新，进一步优化组合各种资源。
大力开展技术革新活动。
充分发挥员工的聪明才智，开展“五小”活动。
对轧机主轴螺栓、煤气发生炉风机、煤气发生炉灰盘齿轮、圆铝杆甩线框等进行了改选，为降本增效做出了贡献。
四是坚持人本管理，注重企业文化建设，营造和谐企业氛围，增强企业凝聚力及团队精神。
实行人性化管理，工团组织积极配合公司做好防暑降温工作。
支持生产一线生产工人战高温、斗酷暑，打赢控亏增盈攻坚战，组织送清凉到岗位活动。
连续三天把自制的清凉冰粉送到迎着阵阵热浪，坚守岗位的三班倒工人手中。
2024年百日大干劳动竞赛总结例文（3篇）
2024年百日大干劳动竞赛总结例文为了全面达成公司一届四次职代会所确立的各项任务与指标，公司劳动竞赛委员会（以下简称“劳竞委”）积极组织全体职工，围绕“强化管理增效益，拼搏进取夺先锋”这一主题，开展了一系列劳动竞赛活动。
广大职工以饱满的热情和昂扬的斗志，踊跃投身于各项竞赛活动之中，为公司生产经营、灾后恢复重建以及企业整体发展等关键领域的稳健前行注入了强劲动力，并为圆满及超额完成年初设定的生产经营目标作出了杰出贡献。
一、强化领导，明确责任，保障劳动竞赛活动高效有序进行为确保劳动竞赛活动的顺利推进，并助力公司____年度生产经营与重建目标的全面达成，公司特别成立了劳动竞赛委员会，由公司党委书记、董事长、总经理向平亲自担任主任委员，其他公司领导担任副主任委员，并吸纳机关处室主要负责人作为成员。
设立了专门办公室，负责劳动竞赛活动的日常管理与协调工作。
各基层单位也积极响应，成立了相应的劳动竞赛活动领导小组，并指定专人负责活动的组织与协调，从而构建了一个上下联动、高效运转的组织体系，为劳动竞赛活动的有效开展奠定了坚实基础。
为明确劳动竞赛活动的具体目标与任务，公司对____年度的总体目标进行了细致分解，并通过书面签约的形式，将各项生产（工作）任务、经营指标及安全目标逐一落实到各单位、各部门，进而细化至班组、机台及具体岗位，真正实现了责任到人、任务明确、措施到位。
这一举措极大地激发了全体职工参与劳动竞赛活动的积极性与主动性，为活动的深入开展提供了强有力的动力支持。
二、丰富竞赛形式，激发职工热情，推动各项工作蓬勃发展围绕公司____年度的各项任务与指标，公司工会紧密结合“强化管理增效益，拼搏进取夺先锋”的劳动竞赛活动总体要求，精心策划并组织了多项丰富多彩的竞赛活动。
年初，公司工会便启动了“奋战一季度，实现开门红”劳动竞赛活动，鼓励职工以饱满的热情投入到新一年的工作中。
在遭遇8.13、8.18山洪泥石流灾害后，公司工会更是迅速行动，号召全体职工积极投身灾后重建工作第一线，为公司的恢复与发展贡献自己的力量。
大干活动总结
大干活动总结篇一：大干120天活动总结xxxxxxxxxxxxxxx工程大干120天活动总结编制：审核：审批：xxxxxxxxxxxxx“大干120天”活动施工总结大干120天以来，我部以xx公司“大干120天”活动部署及要求为指导，积极响应，紧紧围绕万象城站项目施工生产重点，精心组织人员进行施工组织设计编排优化，制定专项施工方案、编制年度、季度、月度施工计划，提出“以质量保安全，用安全促进度，向进度要效益”的大干口号。
经过我部项目领导的精心组织安排，调动全体员工的生产积极性，第一时间掀起了大干120天的施工高潮，最终在保证质量安全的前提下，圆满完成了“大干120天”活动的施工生产任务。
现就“大干120天”活动开展情况总结如下：一、严抓现场管理，确保安全质量1、完善安全质量保证体系“大干120天”活动开始后，我部立即组织完善安全质量保证体系，成立了以项目经理领导、项目总工负责、下属各部门及施工工区的安全质量保证体系，制定安全质量事故应急预案小组，并细化落实了各负责人的安全质量责任。
在施工现场，建立了自检、互检、交接检的“三检”制度，制定大型起重吊装施工作业签认程序并严格落实，严格执行上道工序检查不合格、不签认不准进入下道工序的管理规定。
2、制定完善的质量管理制度和奖罚制度我部根据xxxx公司质量管理活动要求和本公司的管理制度与技术规范要求，结合我项目实际情况，制定了相应的质量管理目标、施工技术管理、施工现场管理等一系列规范管理制度，将质量管理责任分解到个人。
制定施工质量目标与每日产值奖罚规定，提高施工人员积极性，同时对不按施工要求施工，不服从现场生产管理，施工生产不合格产品或造成返工的，施工班组进行通报并进行严厉处罚。
二、加大施工生产投入，定制合理赶工措施，促进施工生产进度。
我部承建的万象城站项目，地处交通繁忙地段，受交通疏解、排水改迁及其他各种管线的影响很大。
为加快施工生产进度，提前完成轨道公司下达的施工生产任务，我部立即转变施工思路，采取四面开花施工策略，将整体划分为局部，分块围闭施工，并根据现场情况，采取了以下措施；1、在资源投入上，以满足工作面，超标配置为原则，配置xxx机x台，履带式挖掘机x台，装载机x台，xx汽车吊xx台，xx机x台，x发电机x台，空压机x台，污水泵x台。
百日大干劳动竞赛总结范文（5篇）
百日大干劳动竞赛总结范文当新年的钟声已经敲响，时光的车轮又留下了一道深深的印痕。
在过去的几个月里，危机四伏中的____公司，风雨之时多过彩虹之天。
面临原料价格与产品市场价格持续出现倒挂现象、公司出现严重亏损、员工薪水受到直接影响的种种危难，在企业生死攸关的时刻，我们的班组用顽强拼搏的精神与能打硬仗的实力，证明了他们能够成为企业的基石，能够成为打赢控亏增盈攻坚战的主力军。
走在“挖潜增效、控亏增盈”的征途上，为了打赢降本增效、控亏增盈攻坚战，向____周年献礼。
根据厂工会下发的“五赛”劳动竞赛活动____精神，结合本公司实际，经过认真分析与周密部署，在全公司班组中开展了“六赛”(即：赛成本，降消耗;赛产量，夺第一;赛质量，创优质;赛安全，零事故;赛纪律，争先锋;赛精神，比贡献。
)为主题内容的劳动竞赛活动。
通知下发后，各班组认真领会精神，紧紧围绕生产经营中心任务，结合本班组的实际情况，制定出了主攻方向及竞赛目标，做到岗位有项目指标，个人有竞赛内容。
通过既量力而行、又尽力而为的学习实践，“六赛”活动在班组中得到了彰显。
一、赛成本，降消耗，深挖潜，重创新，精打细算降本增效。
自开展活动以来，生产班组人人注重成本，增收节支。
大力开展攻关挖潜、创建“工人先锋号”等活动，形成强大的合力。
针对公司现有两台复绕机存在因收线盘装卸缓慢，以至大大降低复绕效率，直接影响产值产量完成的难题。
生产班组全体员工，献计献策，充分发挥聪明才智，对复绕机的收线盘进行了技术改造，从而优化了工艺流程，提高了生产效益，降低了成本。
通过“赛成本，降消耗”劳动竞赛，深入开展“五小”活动，充分发挥员工的聪明才智，共进行小改小革项目项，创经济价值万余元。
同时，制定增产节约、增收节支规划。
全面树立节能意识，减少“跑、冒、滴、漏”现象，实行科学组织生产、严格工艺控制、提产降耗，使工业用煤、电、水的单位产品成本有了较大降低，平均每吨比上年下降了约元/吨，综合能耗有了较大幅度降低，平均降低成本%以上。
关于劳动竞赛活动总结三篇
关于劳动竞赛活动总结三篇在过去的一段时间里，我们组织了一系列关于劳动竞赛的活动。
这些活动旨在激发员工的工作热情，提高工作效率和质量。
在这里，我将对这些活动进行总结，希望能够对今后的工作有所帮助。
第一篇总结：劳动竞赛活动的意义劳动竞赛活动是一种通过比赛的方式来激励员工的工作积极性和创造力的活动。
这种活动的意义在于可以提高员工的工作热情和效率，同时也可以促进团队之间的合作和交流。
在我们组织的劳动竞赛活动中，我们设置了多个奖项，包括个人奖和团队奖，以鼓励员工在个人和团队层面上都能够取得出色的成绩。
第二篇总结：劳动竞赛活动的经验教训在组织劳动竞赛活动的过程中，我们也遇到了一些问题。
其中最主要的问题是有些员工可能会因为比赛而产生不健康的竞争心态，导致团队之间的合作受到影响。
为了解决这个问题，我们采取了多种措施，比如加强团队建设、强调合作精神等。
此外，我们也发现有些员工可能会因为比赛而忽视了工作质量，只为了争取奖项而匆忙完成任务。
为了避免这种情况的发生，我们在比赛规则中明确规定了任务完成质量的要求，并且加强了对员工工作质量的监督。
第三篇总结：劳动竞赛活动的成果与展望通过我们组织的劳动竞赛活动，我们取得了一定的成果。
首先，员工的工作热情和效率得到了提高，大家都更加积极地投入到工作中。
其次，团队之间的合作和交流得到了增强，大家更加愿意相互帮助和支持。
最后，我们也发现通过比赛可以激发员工的创造力和创新精神，在解决问题和开展工作时更加灵活和有创意。
展望未来，我们还将继续组织类似的劳动竞赛活动，并且不断改进和完善比赛规则和流程，以更好地激发员工的工作热情和创造力。
同时，我们也将加强对员工的培训和教育，提高员工的专业技能和职业素养，为公司的发展做出更大的贡献。
劳动竞赛活动总结范文8篇
劳动竞赛活动总结范文8篇第1篇示例：劳动竞赛活动总结近日，我们学校举办了一次劳动竞赛活动，旨在激发同学们的劳动热情，培养团队合作精神，提高同学们的动手能力和协作能力。
经过几天的激烈比赛，这次活动取得了圆满成功，也为同学们提供了一个展示自我、锻炼自我、提升自我实力的平台。
本次劳动竞赛活动的组织安排非常周密，各环节井然有序。
活动在提前策划的基础上，由学校相关老师和工作人员统一组织实施，确保了比赛的顺利进行。
每个环节都有专人负责，有序推进，保证了比赛的公平性和公正性。
比赛规则也十分明确，让所有参赛选手都能在公平的环境中展示自己的实力。
同学们在比赛过程中展现出了良好的团队合作精神和竞争意识。
无论是个人赛还是团体赛，每位参赛选手都全力以赴、尽力而为。
在团体赛中，同学们互相配合、分工合作，互相鼓励、共同进步。
他们不仅在比赛中展现了自己的实力，更重要的是锻炼了团队精神和协作能力，建立了团结友爱的集体意识。
本次劳动竞赛活动还为同学们提供了一个展示自我能力的平台。
通过比赛，同学们可以展现自己的专业技能、动手能力和创新能力，让自己的实力得到更好的展示和提升。
无论是手工制作、技能比拼还是智力游戏，每个环节都让同学们展现了自己的独特魅力，激发了他们的自信心和自豪感。
通过这次劳动竞赛活动，同学们收获了很多。
不仅锻炼了自己的技能和能力，还培养了良好的学习态度和团队合作精神。
活动的成功举办不仅让同学们感受到了劳动的快乐和幸福，也为他们提供了一个全面发展的平台，促进了他们的全面成长和发展。
本次劳动竞赛活动不仅丰富了同学们的校园生活，也为他们提供了一个展示自我、锻炼自我、提升实力的机会。
希望通过这样的活动，能够让更多的同学感受到劳动的快乐，学到更多的知识，成为更加优秀的人才。
让我们携手并进，共同为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗！第2篇示例：劳动竞赛活动总结近日，我们学校开展了一场精彩的劳动竞赛活动，通过竞赛的形式激发了同学们的劳动热情，增强了团队合作意识，提高了动手能力，为学生全面发展提供了有益的课外锻炼。
“大干120天完成产值50亿元”劳动竞赛总结
“大干120天完成产值50亿元”劳动竞赛总结为贯彻落实局《关于印发“大干120天完成产值50亿元劳动竞赛实施方案” 的通知》（局工字【2013】231号）文件的精神，确保全年产值计划日标顺利完成，二公司以局下达指标为基础，结合实际情况，制定并印发了二公司“大干120 天，完成产值6亿元”劳动竞赛活动方案，同时成立了二公司劳动竞赛领导小组。
方案印发后，二公司上下高度重视，在全公司范围内广泛宣传，项日部迅速成立劳动竞赛实施小组，全员响应，精细组织，迅速掀起了施工生产高潮。
现将劳动竞赛情况总结如下：一、组织机构中交隧道局第二工程有限公司劳动竞赛领导小组：组长：副组长：组员：劳动竞赛领导小组办公室设在公司工程管理部。
联系人：联系电话：二、指导思想以局2013年半年工作会精神为指导，按照隧道局局工发【2013】231号文件的要求，紧紧圉绕“坚决完成局下达的生产任务”这一主题，达到“保增长、获效益、上台阶”的全局既定口标，通过认真开展劳动竞赛活动，全面掀起施工生产大干高潮，为实现2013年年度生产目标而努力奋斗。
三、保障措施1、工程进度竞赛活动方案后，各项目以公司下达指标为导向，结合自身情况，精心组织，合理安排人员、设备，分段、分工区编制了详细的进度计划，并分解至周、日。
活动开展过程中，根据实际情况，及时对计划进行调整，确保现场施工有序推进。
2、技术保障每道工序施工前，做好技术交底工作，技术要求要下发到每个作业人员手中，保证工班每个作业人员能够领会交底内容，为施工过程提供技术支持。
3、物资保障施工前按照材料不同，及时上报材料汁划，保证材料的按时到场，不影响施工的材料需求。
施工所用地材、钢材等原材料按照每月施工计划提前进场，满足施工现场需要。
4、设备保障机械的报验工作要在施工前全部完成，施工需要的机械要定期进行保养和检修，保证施工的连续性。
项LI部对施匸班组施匸所用机械定期进行检查，发现带病作业的机械坚决要求班组进行维修保养。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
“大干120天”活动安全管理总结
2016年9月至12月，总承包部开展了“以标准化管理、建优质工程、保年度目标”为主题的“大干120天”劳动竞赛活动，在劳动竞赛活动开展期间，总包安全部为保障活动的顺利进行，确保安全文明施工，开展了一系列活动，现总结如下：
一、健全安全管理体系
总包部为保障安全管理活动的正常运行，督促监督工区健全“四个责任体系”，明确工区领导的领导责任，监督各工区“四个责任体系”的运行。
二、加强安全检查
“大干120天”活动期间，总包部共开展周检查24次，中秋、国庆节前后综合安全检查各1次，临时用电、模板支撑体系、特种设备、冬期施工、消防等各项专项安全检查11次，下发安全隐患整改通知书26份，共发现隐患249项，整改249项，一般隐患整改率100%，未发现重大安全隐患。
三、召开安全会议
9月对工区召开了关于模板支撑的安全专题会议，加强了对房建工区的模板支撑的监控。
10月对各工区进行了安全生产标准化培训，要求各工区认真落实总包部关于安全生产标准化相关文件。
11月对各工区召开现场安全隐患专题会，对各工区反复出现的安全隐患进行重点治理。
12月召开安委会扩大会议，明确责任主体，加强领导安全管理意识，确保安全管理工作落到实处。
四、加强现场安全管理
活动期间，总包安全部现场安全环境管理主要做了以下工作：
房建工区：一、督促和监督工区安全生产标准化施工持续推进和完善；二、塔机、施工电梯等特种设备拆除时进行旁站监督，对塔机、施工电梯、吊篮等设备维护保养、安全监控、各项检查和运行记录进行检查；三、对操作人员持证情况进行检查；四、联合监理对脚手架搭设进行重点监控；五、对现场交叉作业情况进行安全监管；六、节假日前后进行节前节后检查，节假日期间对各工区安全管理工作进行检查。
市政工区：一、督促和监督工区安全生产标准化施工持续推进和完善；二、对工区内业资料进行检查，不完善的要求整改完善。
三、加强现场扬尘治理，要求各工区做好洒水降尘工作；四、加强对新开道路的安全管理和标准化施工。
总包安全部在活动期间采用高标准，严要求，狠抓整改落实的方法。
通过加强现场安全管理，施工各类专项活动及日常检查工作正常开展，安全生产进展顺利，未发生各类安全生产事故及环境污染投诉事件，总体形式受控。
“大干120天”活动期间，实现各类事故控制目标，保证了施工生产正常进行，初步实现了文明施工、环保、绿色施工要求。